1、中学老师社团活动方案一、指导思想和活动目标为提升全校教工团队凝合力和老师综合素养，以老师的发展带动学生及学校的发展，拟成立红旗路中学老师社团。老师社团是从教职工的实际需求动身，在自愿的基础上组建的群众组织，打破年龄、学科界限,让爱好爱好相近的老师，发挥特长，开展有益于身心健康的活动。旨在丰富教工文化，陶冶情操，强身健体，愉悦身心，创建“和美”校内文化。二、组织协调机构为了保证此项活动长久有效、适时开展，学校成立老师社团活动领导机构，统筹协调运作期间的各项工作。组长：副组长：成员：各处室行政、年级主任、各社团负责人三、实施细则（一）组建原则全校教工依据实际，自愿报名参与相关社团。（二）社团种类社
2、团名称_负责人各年级联系人爬山郊游社团篮球社团排球社团乒乓球社团羽毛球社团广场舞社团太极拳社团围棋象棋社团各社团依据实际可作调整。（三）时间支配2014年3月：开展招募工作，推选团长，制定活动方案。2014年3月-12月：开展活动（原则上每月开展活动2-3次，详细时间各社团议定，假期内活动自主支配）。（四）活动要求1 .各社团负责人依据团员详细状况、个人专长确定活动专题，制定全年活动支配。2 .各社团负责人负责做好活动期间的平安教化工作。3 .各社团负责人在执行过程中要重落实、重实效，刚好了解老师对活动的真实感受，同时组织活动有记录和照片，社团负责人负责收集保管全部过程资料（含文字、图片、评价
3、成果、实物等），建档立案,学期末上交学校，确保活动内容的系统性、连贯性。4 各社团依据活动的特点，可吸纳有特长的学生参与。四、扶持及嘉奖措施5 、学校免费供应活动地点、设施设备等。6 、依据各社团的详细状况供应适量经费，用于聘请指导老师等。7 、学校将依据各社团活动状况及成效适当赐予嘉奖。每学期末由学校组织（详细形式待定）对全部社团活动成果进行评价，评出3个等级，分别赐予一等奖金2000元，二等奖金1600元，三等奖金1200元。该奖金一次性随绩效工资发放，详细安排花销由团长确定。另外，每学期一次性单独赐予社团负责人400元岗位补贴。假如社团工作敷衍塞责学校有权随时取消该团活动及一切嘉奖。附：各社团成员名单社团名称人数各年级社团成员名单爬山郊游社团53篮球社团15排球社团8乒乓球社团17羽毛球社团20广场舞社团13太极拳社团18围棋象棋社团9
