1、学校清廉学校建设实施方案为贯彻落实上级文件精神，全面加强校园廉政建设工作，进一步浓厚校园廉洁氛围，切实增强全体教职工崇廉尚洁，遵纪守法意识,使清廉风气渗透到学校的方方面面，我校结合自身实际，迅速成立工作专班，制定了“清廉学校”创建实施方案。一、总体要求（一）指导思想“清廉学校”的建设要求，坚持问题导向，排查廉政风险，明确责任清单，建设推动学校全面从严治党向纵深发展，为全面落实立德树人根本任务，推动学校高质量发展，提供坚强的政治保障。（二）主要目标立足于学校文化特色和精神特质，推动以“政治清明、学校清廉、干部清正、文化清朗”为主要目标的清廉学校建设。经过坚持不懈努力，夯基垒台、积厚成势，实现清廉
2、理念深入人心，党的全面领导更加坚强，广大教职工为党育人、为国育才初心使命更加坚定自觉，学校现代治理体系日益健全，权力制约监督机制更加完善，校园运行更加廉洁高效，党员干部党性意识、纪法意识、廉洁意识明显增强，教职工廉洁从教，学生崇尚廉洁，校风学风一流、师德师风优良，校园政治生态风清气正。二、主要建设任务和措施（一）推进清廉学校建设，打造政治清明、学校清廉、干部清正、文化清朗的清廉校园。一是规范党内生活，实现政治清明。做到党内政治生活要规范,从政从教环境要优良，人际关系要和谐，工作关系要和顺。加强“一把手”和领导班子监督，以“关键少数”带动“绝大多数”。制定责任清单，推进管党治党“两个责任”的贯通
3、落实。督促推进党风、校风、教风、学风、师风建设，营造风清气正的良好政治生态。二是做到依法治理，实现学校清廉。做到依法治理、科学决策、规范运行，廉洁从教，务实高效，制度清廉。建立发现问题、纠正偏差、落实整改、精准问责的监督机制，坚持以党内监督为主导，推动各类监督协同贯通，完善学校大监督格局。开展制度建设和制度执行情况的监督检查，强化权力运行制约，提升学校治理能力。三是坚定理想信念，实现干部清正。使干部理想信念坚定，为党育人，为国育才，为民服务，担当实干，廉洁奉公。加强对党员干部教师、特别是年轻干部教师的严肃教育、严格管理、严密监督，坚持约谈提醒常态化和干部任前廉政谈话，督促主责部门将廉洁教育和纪律教育列入各类培训的重要内容，建立完善党员领导干部廉政档案。使党员干部、师生员工纪律意识、规矩意识明显增强，党风政风和教风学风相互浸润、相得益彰。四是营造廉洁氛围，实现文化清朗。营造以清为美，以廉为荣,人心和平，正气充盈，关系清爽，风气清和的廉洁文化氛围。组织开展党风廉政建设主题讲座、家风家教主题宣传、廉政教育基地参观、廉政教育主题征文等系列廉洁教育活动。营造清廉正气、向上向善的浓厚校园文化氛围。
