1、2024年廉洁廉政专题党课讲稿2024年党课讲稿：补精神之“钙”除四风之害祛行为之垢立为民之制同志们：今年是作风建设年，上次大会我说过，作风建设的急风暴雨已经来临，现在的明察暗访、追责问责、督查处理已经常态化，会越来越多，防不胜防。我们单位经过一段时间的查摆、整治，有了好转的迹象，希望大家再接再厉。下面我主要从四个方面和大家交流思想，以此共勉。一、补精神之“钙”一个人若身体缺钙，就容易骨质疏松，出现问题。同样，一个人若精神缺钙，就必然导致思想迷茫、萎靡颓废，甚至误入歧途、坠落深渊。精神缺钙主要表现为：信仰迷失、信念动摇，精神懈怠、得过且过，脱离群众、消极腐败，没有远大理想和事业追求，立场模糊,
2、在复杂社会现实面前是非不分；精神缺钙者会丢了自己的宗旨意识,公仆情怀，信奉利己主义。精神上“缺钙”，会导致行动上“乏力”，会腐蚀我们的队伍，制约我们的发展，它还具有一定的传染性，会使一个单位失去战斗力、凝聚力，损害群众对党和政府的信任，极大地影响了整个干部队伍的形象，贻误了发展事业,无声无息损害了人民群众的根本利益，所以，补精神之“钙”显得尤为必要。一是要切实坚定理想信念。理想信念犹如精神之“钙”，是一切行为的“总开关”，理想信念不坚定，就会缺“钙”，得“软骨病工同时，它也是一个人生选择问题，我们到底想要追求什么，是为金钱名利、纵欲享受；还是踏踏实实干好工作，为社会贡献力量、为老百姓办实事。我
3、们要从内心深处认清两者的排斥性，牢固树立正确的人生观（活着为了什么）、价值观（如何体现价值）、权力观（是人民赋予的），不断强化宗旨意识，坚定理想信念。二是要强化政治理论学习。理论是行动的先导，我们一定要多看、多学、多悟，如党的十九大报告，习近平系列重要讲话等，我们要深入把握其科学内涵、领会其重要意义，学深悟透、入心入脑，切实在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致（有所为有所不为，才会奋发图强,如果一切为了自身，这个世界就会很乱）。要全面学、深入学、系统学，读原著、学原文、悟原理，自觉用政治理论武装头脑、指导实践、推动工作，不断提高分析问题、解决问题的本领。三是要努力加
4、强党性修养。不管我们是不是党员，都要站在讲政治、顾大局、守纪律的高度，切实增强党性修养。一方面，要以党的事业为重，始终坚定政治立场，坚决贯彻执行党的路线方针政策，坚决落实中央、省、市、县的决策部署，确保政令畅通、令行禁止。另一方面，要谨言慎行、慎独慎微，正确处理好个人与组织、个人与工作、个人与同志之间的关系，不该说的话坚决不说，不该去的地方坚决不去，不该干的事情坚决不干。四是要增强政治定力。当前我们所处的社会充斥着物欲横流、人心浮躁，人们的新旧观念的碰撞空前剧烈，正确的、错误的、积极的、消极的、高尚的、腐朽的交织并存，我们的观念可能会处于困感、徘徊的选择之中，这就要求我们要增强政治定力，决不能
5、迷失自我。要做到淡定于心、从容于行，不为噪音所扰、不为歪风所惑、不为暗流所动，在纷繁复杂的形势变化中，坚定对中国特色社会主义的道路自信、论自信、制度自信，做到“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风二、除“四风”之害四风指的是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。形式主义，就是凡事只看现象、不看本质，只讲究外在形式、不注重内容的思想方法和工作作风。在当前，其主要表现为做表面工作、知行不一，文山会海，贪图虚名、不求实效，抓工作只顾眼前，不顾长远。做事漂浮、敷衍，只管快，不管效果怎样。照搬照套，满足于以文件贯彻文件，以会议传达会议。官僚主义,就是脱离实际、脱离群众、做官当老爷的领导作风，不深入基层和群众
6、不了解实际情况，不关心群众疾苦,无所作为，遇事不负责任；独断专行，不按客观规律办事，主观臆断，拍脑袋、瞎指挥，把个人利益凌驾集体利益之上。享乐主义，主要表现为精神懈怠、不思进取，追名逐利、贪图享受，讲究排场。意志消沉、信念动摇，奉行“人生得意须尽欢”及时行乐的人生哲学，追求物质享受，情趣低俗，热衷花天酒地，纵情声色犬马，工作拈轻怕重，不愿吃苦出力，满足现状，自我感觉良好。奢靡之风，就是随着物质生活的富裕和消费时代的到来，醉心于大手大脚、挥霍无度、养尊处优的享乐消费。在当前，其主要表现为铺张浪费，以权谋私、腐化堕落，甚至道德败坏、生活放荡，不以为耻、反以为荣。四风问题在我们干部职工身上也比比皆
7、是，如：少部分领导干部有时下基层走过场，抓工作蜻蜓点水、遥控指挥；少部分干部职工办事拖沓敷衍、懒政庸政怠政，把责任往上推；有的表里不一,说一套做一套、当面一套背后一套：有的调门高、表态多、落实差。这些问题，积少成多，危害就会特别大，我们可以简单概括为：形式主义,害己害人；官僚主义，误党误国；享乐主义，丧家败国；奢靡之风,祸国殃民。四风严重违背党的性质和宗旨，严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群干群关系，是群众最深恶痛绝、反映最强烈的问题。一方面使党脱离群众、丧失密切联系群众的最大政治优势,另一方面使群众同党若即若离乃至离心离德，必须坚决铲除。习近平总书记提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡
8、治治病”这通俗、简明的十二个字，为我们指出了解决“四风”问题的基本方法。（一）照镜子，正视自我。古人云”以铜为镜，可以正衣冠;以人为镜，可以明得失我们要对照党章，对照廉政准则，以党的基本理论、党内法规为镜，以先进典型、群众期盼为镜，摆正自我的位置，看到差距、正视自我，树立正确的世界观、权力观、事业观。（二）正衣冠，完善自我。要按照为民务实清廉的要求，勇于正视缺点和不足，敢于触及思想，正视矛盾和问题，从小事做起,从现在改起，端正行为。对存在的矛盾和问题要抓紧解决,不漠视、不淡化、不回避、不推卸，做到敢于正视、敢于纠正、敢于担当（大家要对半年的工作作一个总结，以查找问题、剖析问题为主）。（三）洗
9、洗澡，洗去污点。深入分析产生四风的原因，既要解决实际问题，更要解决思想问题，充分利用批评和自我批评，通过群众提、自己找、上级点、互相帮等形式清洗思想和行为上的灰尘和污点。（四）治治病，对症下药。要主动“诊治”身上存在什么“病”，进而“对症下药”清除不良思想作风，要立行立改，主动驱除自身存在的四风病害，同时还要注意防止“复发”，防止产生新的问题。三、袪行为之垢行为之垢，就是做一些违反规章制度，不利于发展，不利于群众的事，无作为、乱作为、慢作为。比如有的门难进、脸难看、事难办，群众来办事，任你急得火上房，他就是不慌不忙；有的拿不管事当成没有事，群众反映强烈时就管一下，最终并不管彻底；有的对人讲纪律
10、对己搞变通，嘴上勇于担当，心里怯懦避让；有的口口声声一心为公、无私无畏，实际上遇事先为自己考虑（做事首先考虑有没有好处，没有好处就不干），干事情患得患失，多付出一点就觉得吃亏；甚至还有的吃拿卡要、优亲厚友（发现问题不报、不整改等）。这些行为对我们的事业发展、干部形象、群众利益有很大的损害。我们常说：勿以恶小而为之，勿以善小而不为，好事要从小事做起,积小成大，也可成大事；坏事也要从小事开始防范，否则积少成多，也会坏了大事。一要领导带头、以上率下。一些问题出现在下面，根源在上面，上行而下效，上面偏一寸，下面偏一丈。我们的班子、党员、股室长一定要率先垂范，带头去除行为之垢，扭转自己存在的不良行为,
11、一定要把自己摆进去，灯光不要总是聚焦在别人身上，自己“灯下黑”，只有一级做给一级看，才能一级带着一级干。二要全员参与、着力查摆。在座的大家要准确、勇敢的发现自身问题，找准靶子，才能有的放矢，要敢于揭短亮丑，勇于接受批评。忽视错误、掩盖错误是不允许的，这本身就是错误，而且将招致更多更大的错误。三要聚焦问题、立即整改。发现问题只是起点，关键是解决问题，要真抓实干、动真碰硬，以更高的标准、更严的要求，深挖深查、立行立改，对自己狠点就是对自己好点，我们要意识到：知错改错不算错，知错不改错中错。四要强化保障，坚持长效常态。要建立健全各方面细致、可操作、可执行、可检查的规章制度，把严肃纪律、强化保障贯穿到
12、底，对敷衍整改、整改不力、弄虚作假，或拒不整改、边改边犯的，一律从严追责。我们现在抓作风建设、行为规范决不允许像以前那样时紧时松,要始终保持力度不减、节奏不变、尺度不松、氛围不淡。四、立为民之制“利民之事，丝发必兴；厉民之事，毫末必去”，就是说有利于百姓的事，再小也要做，危害百姓的事，再小也不能做。我们的国家是人民当家做主，我们的权力是人民赋予的，我们制定的政策、制度、措施归根结底是为人民服务的，但依然存在以公权谋私利、公职徇私情；有利就上、无利就让；推诿扯皮不负责，办起事来老牛拉破车一天能办完的办了三天等现象，长久发展下去，最终就会像一座无形的墙把我们和人民群众隔开，损害了群众利益，群众就不
13、会支持我们，所以我们要善立为民之制，常思百姓冷暖。一是要牢记为人民服务的宗旨。我们要坚持执政为民的宗旨不动摇，始终秉承业绩为人民而创、成果为人民而出，全心全意为人民群众服务，一定要时刻深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋惠民之策。要在思想上充分尊重群众，在感情上贴近群众，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。二是要时刻保持和人民的血肉关系。保持同人民群众的血肉联系是一个永恒课题，要始终坚持“发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享”的理念，不断为人民谋福祉，让人民有了更多的获得感、幸福感。“坚持以人民为中心”，同人民“同呼吸、共命运、心连心”，使人民生活得到改善，人民权益得到保障。三是
14、要用心用情为民办实事。我们在作决策、定制度时要广泛听取群众意见，注重群众参与，干事创业要受群众监督，让群众评价,要办出实效，干出成绩。要经常问政于民，问计于民，问需于民，特别我们城建事业，规划设计、基础设施的改造、建设、工程质量和安全监管、扬尘处理等桩桩件件,无不和人民群众息息相关,我们要经常深入基层，深入群众，真心实意地为群众解难题、办实事、办好事。今天的交流政治性较强，目的是希望大家提高警惕、自我革新、只争朝夕、勇于担当，真正树立起忠诚干净担当、为民务实清廉形象；真正为我们的社会，为我们的*事业，为*人民多办一些实事、好事;真正为实现自己的价值，贡献自己的力量努力奋斗。2024年廉政廉洁警
15、示教育专题党课讲稿二十大党课讲稿：高擎党旗悟精神，问题导向践初心，“八个突出”助力高质量发展同志们：大家好！由于疫情防控需要，我们今天的党课采取视频在线形式进行。特殊时期特殊形式，更能凸显本次党课的重要意义。本次党课是党的二十大后，市公司党委首次召开的解读宣讲会，对贯彻落实党的二十大精神至关重要。10月25日，习近平总书记在主持中共中央政治局第一次集体学习时要求，全党要在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫，坚定不移把党的二十大提出的目标任务落到实处，奋力夺取全面建设社会主义现代化国家新胜利。知其所来，识其所在,明其将往。习近平总书记对学习二十大精神的重要指示，是全市系统理解学习贯彻执行二十大
16、精神的总体要求和重要遵循。全市上下要以学习宣传贯彻党的二十大精神为动力和契机,进一步提高政治站位,进一步加强理论武装，进一步增强党性修养,进一步提升能力素养,进一步推动实际工作。牢牢把握高质量发展主题，把国家所需、*所能、客户所盼、未来所向更好统筹起来，加快构建新发展格局，推动公司经营发展实现质的有效提升和量的合理增长，努力谱写加快建设幸福美好新*、不断开创富员强司新局面的时代篇章。下面，我从三个方面与同志们作一个交流。一、深刻学习领会党的二十大精神，必须坚持全面准确，深入理解内涵，精准把握外延（一）悟透精神实质，深刻领会党的创新理论的丰富内涵，用党的二十大精神武装头脑。党的二十大是在全党全国
17、各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会。习近平总书记所作的报告总揽全局、气势恢宏,守正创新、继往开来，全面总结了过去5年工作和新时代10年的伟大变革，系统阐述了新时代坚持和发展中国特色社会主义的重大理论和实践问题，科学谋划了未来一个时期党和国家事业发展的目标任务和大政方针，是党和人民智慧的结晶，是党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领，是马克思主义的纲领性文献。党的二十届一中全会选举产生了新一届中央领导机构，习近平同志再次当选中央委员会习近平总书记，集中反映了党心所向、民心所向，我们坚决拥护。全市系
18、统要深刻认识党的二十大胜利召开的重大意义，以强烈政治责任感和历史使命感,认真学习宣传贯彻党的二十大精神，把思想和行动迅速统一到以习近平同志为核心的新一届党中央决策部署上来。（二）把握核心要义，从政治高度深刻领悟”两个确立”的决定性意义和历史必然性。过去5年和新时代以来的10年，在党和国家发展进程中极不寻常、极不平凡。以习近平同志为核心的党中央团结带领全党全军全国各族人民义无反顾进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，采取一系列战略性举措，推进一系列变革性实践，实现一系列突破性进展，取得一系列标志性成果，经受住了各方面的风险挑战考验，党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革，推动我国迈上全面建设社
19、会主义现代化国家新征程。两个确立反映了全党全军全国各族人民共同心心愿，对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义。全市系统要增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，更加自觉地维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，更加自觉地维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚定不移在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。（三）坚持学用结合，把党的二十大精神切实转化为做好各项公司工作的强大动力。党的二十大提出六个必须坚持的习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，明确以中国式现代化推进中
20、华民族伟大复兴这一新时代新征程中国共产党的使命任务，阐述中国式现代化的中国特色和本质要求，提出前进道路上必须牢牢把握的五项重大原则，对当前和今后一个时期党和国家事业发展作出全面战略部署，为全面建设社会主义现代化国家提供了根本遵循。*作为中央金融企业，必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把党的创新理论贯彻落实到公司改革发展各方面全过程。必须牢牢把握发展是党执政兴国的第一要务，完整、准确、全面贯彻新发展理念，构建新发展格局，推动高质量发展，更加积极主动将公司自身发展融入党和国家事业发展全局、融入中国式现代化的历史进程，充分发挥金融*综合优势，全力支持现代化经济体系和现代化产业体系建设
21、全面推进乡村振兴，积极促进区域协调发展，服务高水平对外开放，守牢不发生系统性金融风险底线。必须坚持以增进民生福祉、提高人民生活品质为己任，更加坚持金融工作的政治性、人民性，提升专业性，把健康养老作为战略性业务，把牢人民最关心最直接最现实的利益问题，积极探索创新，切实发挥金融*民生保障安全网、经济运行减震器、社会发展稳定器的作用。必须持之以恒推进全面从严治党，牢记全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上，落实新时代党的建设总要求，强化系统党的政治建设，持续深化理论武装，加强干部队伍和基层党组织建设，在完善公司治理中不断加强党的领导，以严的基调强化正风肃纪。二、真抓实干贯彻落实党的二十大精
22、神，牢牢把握问题导向的思想方法和工作方法习近平总书记在党的二十大报告中强调，“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务”。学习贯彻党的二十大精神,就要深刻理解发展质量的全局和长远意义,把发展质量摆在更突出的位置，认真贯彻落实推动高质量发展的战略部署，不断开创经济社会发展新局面。其实，人类认识世界和改造世界的过程，就是发现问题、解决问题的过程。坚持问题导向，是马克思主义世界观和方法论的重要体现，是贯穿习近平新时代中国特色社会主义思想的重要思想方法和工作方法。习近平总书记指出，党的十八大以来,党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革，其中一条很重要的经验就是坚持问题导向，把解决实际问题作
23、为打开工作局面的突破口。党的二十大报告要求，全党同志务必不忘初心、牢记使命,务必谦虚谨慎、艰苦奋斗，务必敢于斗争、善于斗争，坚定历史自信，增强历史主动，谱写习近平新时代中国特色社会主义更加绚丽的华章。面向未来，在迈上全面建设社会主义现代化国家的新征程上，我们要时刻保持强烈的问题意识,在坚持问题导向中发扬历史主动精神，以奋发有为的姿态全面推进中华民族伟大复兴。前两年我所做党课报告的主题，都是“坚持问题导向”，今年已是连续第三个年头。这次继续强调“坚持问题导向”。（一）深刻认识新时代新形势下坚持问题导向的重要性坚持问题导向，是习近平新时代中国特色社会主义思想最鲜明的特征。在党的十九届四中全会上，审
24、议通过了中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定。习近平总书记明确指出，“这次全会提出的目标和任务,很多都是我国国家制度和国家治理体系建设中的空白点和薄弱点，具有鲜明的问题导向”。正是因为党中央始终坚持问题导向，全面部署治理体系和治理能力的现代化，我们才能够取得新十年伟大变革中取得的辉煌历史成就。坚持问题导向是防范风险的前提，把握风险走向是谋求战略主动的关键。用习近平新时代中国特色社会主义思想引领新时代新实践，必须坚持全局的眼光审视当下的问题，用创新的办法破解长期解决不了的难题；在发展顺利的时候，要坚持问题导向，要如履薄冰，谨慎行事，决不能
25、因为成就而懈怠；在发展遇到困难的时候，更要坚持问题导向,坚定必胜信心和决心，决不能因为困难而退缩。在今后的发展中，我们各级领导干部一定要盯住高质量发展这5个字，想问题、做决策、出主意、想办法。聚焦一个点，那就是高质量发展。坚持问题导向，是积极适应监管新常态下严防金融风险的必然选择。党的十九大以来，将防范化解重大风险作为三大攻坚战的首要任务。严监管、强监管、重处罚，逢查必罚、顶格处罚、机构与个人双罚已经成为监管新常态。随着监管下沉至市县两级，监管深度、广度和力度都持续提升。从监管处罚来看，近两年*不断加大处罚力度，罚没金额近*亿元，超过了之前10年的总和。特别是今年，除罚款处罚以外，多家机构相关
26、业务被直接叫停，*系统内也有相关案例和教训。*总在今年*工作会议上强调，“要积极化解存量风险，坚持问题导向，聚焦重点领域、重点部位、重点风险，精准识别风险暴露，逐个排除、击破*总也别指出，“要坚持问题导向，对监管、审计、检查发现的问题要深入分析，把漏洞找全、把原因找准，及时查漏补缺，健全风险治理制度体系，防止类似问题再次发生”。在*公司年度工作会上，*局*副局长用了将近90%的篇幅来强调做好风险防范和依法合规工作。为落实上级公司党委及监管要求，坚持问题导向，公司也全面加强风险管理，规范风险管理机制。9月*日，市公司也专门召开了2022年三季度风险管理委员会会议暨2022年第三次反洗钱领导小组会
27、议，进一步审视监管重点和要求，明确防控方向，深入推动风控体系运转，全力推进风险管控工作，做了一系列安排和部署。坚持问题导向，是落实*战略的实践要求和客观需要。*其实就是一个从发现问题到解决问题的过程。*不是看简单的*数字、队伍规模、市场份额，而是要看有没有真正解决发展中遇到的困难和问题，有没有真正聚焦核心轴、激活动力源、打造增长极、织密防护网、筑牢奠基石。围绕*战略，总公司党委明确提出了“*”战略内核，构建发展布局，并且推出了“*”，核心目的还是要打破体制机制的障碍。目前，设计推出的*余个变革转型项目，其中*个项目已相继启动运行。在变革转型上，我们*公司的态度非常明确，就是主动拥抱改革。接下来
28、我们还要继续坚持问题导向，用改革和创新大胆突破。要深入落实*等文件的各项要求，抓紧时间落地*和的年轻干部培养计划。同时，对财务支出预算，财务部门要做好宣导，做好解疑答惑。要坚信支出预算的先进性，改革倒逼我们在经营上必须要精细化。粗放经营肯定不行了，只靠投入费用来推动业务发展的老办法也被肯定不行了。要改变思维改变方法,用改革创新，全面激发基层潜力和活力，夯实*的基础。坚持问题导向，是“富员强司*”目标和发展总思路的思想基础和源泉。有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题，这是我们需要坚持的一个重要工作方法。一直以来，我们*是业务大市，要在基数高的前提下，继续保持稳中求进，履行好
29、大公司应有的担当，就需要我们不断打破转型升级的瓶颈。为此，*公司党委班子，坚决贯彻落实总省公司党委决策部署，坚持高质量发展要求，始终坚持问题导向，持续推进转型升级，围绕解决经营发展的实际问题，先后提出了“*”经营发展总思路、打造“最实业绩”、“八要八不要”、“九个引领”、“强作风、树旗帜”的十个方面等一系列决策部署以及“激情干”文化和“战狼”文化，并取得了阶段性成效。（二）当前全市系统存在的主要问题剖析连续两年的党课主题都是坚持问题导向，找问题、分析问题、解决问题，不回避问题。今天的党课还是要讲问题。下面，我从六个方面概括性的谈一下当前存在的问题。第一，巡视反馈的问题省公司党委巡视组在反馈意见
30、中实事求是的评价了公司领导班子近年来的工作，并严肃指出了巡视中发现的突出问题,在这里，我带领大家再次对巡视反馈问题进行一次集中学习，主要有五个方面：1 .政治引领意识不凸显，全面领导能力不足。主要体现在政治站位不够高，贯彻落实中央和上级重大决策部署主动担当不足；贯彻高质量发展态度不坚决，主动履职不够；销售队伍扩量提质推进不力,转型升级进展较慢。2 .思想政治工作乏力，学习教育抓而不实。主要体现在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不深入；三会一课学习推进不经常；中心组学习质量不高。3 .党建落地着力不实，组织工作存在薄弱环节。党内政治生活不严肃；两个责任落地不实，监督力量相对薄弱；党建工作
31、基础不扎实。4 .作风建设推进不力，公司治理仍有短板。主要体现在贯彻中央八项规定精神不坚决，易发廉洁风险问题依然存在；形式主义、官僚主义等作风问题依然存在；对群众利益关心重视不够；制度执行不严格。5 .上级检查问题整改成效不明显。主要体现在近年来各类检查、审计发现的形式主义、官僚主义的四风问题，五虚、集采、接待、公车管理等方面存在的问题整改不实。在以上五个方面的问题之外，省公司党委巡视组着重围绕贯彻高质量发展态度不坚决，主动履职不够中，指出了我们业务承保质量不高的问题。虽然目前我们在全年高质量发展指数排行榜中处在全省系统第4位，但也确实存在着业务质量不高的问题。深入剖析存在的上述问题，原因是多
32、方面的，究其根源：一是对政治责任的担当不够扎实。政治敏锐性、鉴别力和执行力还不够。二是对理想信念的坚持不够坚定。熟练运用党的新理论新思想指导事业发展的能力还有不足，通过学习解决好理想信念、群众观点、思想方法、精神状态、管理能力等问题上还有欠缺，致使理论素养没有及时跟上形势发展，与市场竞争要求的高度还有差距。三是对组织建设的严抓严管不够到位。党建与业务工作融合不够，对基层党组织抓党建硬性约束不够,有些基层公司没有真正将党的组织建设作为“硬指标”，摆上重要位置。特别是部分基层公司对党管干部、党管人才的相关政策要求，自身统筹工作时落实部署不周全，求真务实的作风不扎实，导致人事管理不够规范，仍有疏漏。
33、四是对全面从严治党的推进不够深入。全面从严治党治司制度机制不成体系，一些领域还缺少常态化、规范化的监督制约机制，在为公司全面深化改革，提供坚实有力的思想保证、组织保证和制度保证上仍有差距。五是富员强司的宗旨意识不够牢固。一些党员干部关注上级安排的任务多，而群众观点有所弱化，对基层发展中遇到的新情况、新问题缺乏透彻的分析研究，对基层的经验缺乏及时的总结提炼，对基层提出的个别问题缺乏有效的解决办法。这几年，我多次讲过“坚持问题导向，是新时代领导干部健康成长的必然选择:在座各位同志，从参加工作到走到领导岗位，都是优中选优，至少需要十年八年，这其中的磨练，大家心里都很清楚。我们的干部资源是有限的，组织
34、上培养一个干部不容易。如果不树立高质量发展理念，不仅自己阻碍了自己的政治前途，也辜负了组织的培养重托。在这里，围绕*等重点问题，我不再强调具体的办法举措，这方面我们已经出台了很多的方案和考核办法。我要沟通的是，既要坚持问题导向、更要坚持结果导向，以上问题是这次巡视整改的重中之重，绝不是走过场、绝不是挠痒痒、是硬碰硬、是动真格！绝不能用老思想、老思路处理问题，必须人人严格树立高质量发展理念，必须尽快改到位、迅速见实效！业务注水，我们还可以调整；管理干部思想注水,那就是对高质量发展根基的动摇,就是对*战略的动摇。今后，市公司党委将重点盯这项工作，重点盯各家单位高质量发展核心指标，整改不达标的不仅要
35、全市系统定期通报，市公司党委还将严格约谈追责！第二，监管机关发现的问题在监管全面从严的新常态下，我市系统内个别公司的依法合规意识、风险管控水平函待提升。去年已有*家公司被监管处罚。原因就在于面对监管从严的形势，部分基层人员仍存在饶幸心理，甚至对监管政策不了解，在严明责任、严肃纪律、严格管理上有所放松，底线思维和红线意识不够到位。部分基层公司在加强法纪法规教育、宣传火监管制度及*条款方面力度不够、覆盖面不全，在制度管理和机制管理上存在不足和缺陷，监督检查没有成为常态，惩戒力度也未形成震慢。第三，内部审计发现问题2022年我们组织开展了经济责任审计、反洗钱审计及专项审计工作，共发现销售管理、财务管
36、理、业务管理、资产管理、单证管理、机构管理及劳务用工二十大方面*个问题。这些问题的产生，一是部分领导干部政治站位不高，政绩观错位。少数基层领导干部对公司内外部风险防控的严峻形势缺乏清醒的认识，还存在饶幸心理和应付思想,不愿揭短亮丑，不愿直面问题；有的基层领导干部对合规经营的底线不以为然，重业务轻管理，重规模轻效益，重眼前轻长远。二是整改落实力度不够，责任追究失之于宽、失之于松、失之于软。有的基层公司整改责任主体和部门条线的整改职责不明确,造成推诱扯皮,不愿主动担当作为；有的基层公司整改措施不完善,导致就事论事多，举一反三抓源头的少。有的基层公司整改问责不够。没有对屡查屡犯、整改不力的单位和责任
37、人有效追责问责。第四，风险排查发现问题2022年我公司组织开展了一系列风险排查。其中，在*风险大排查回头看工作中，发现问题*个，主要表现为：*等问题。在巩固治乱象成果促进合规建设自查工作中，发现问题*个，主要表现为：在销售过程中存在*情况等问题。这些问题暴露出我市系统风险管控体系不够健全,县支公司仍是风险排查问题高发单位。一是监督资源不足，监督手段和技术还不能适应新形势和新变化，监督效能未有效直达最后一公里。二是部分领导干部对审计工作重视不够、支持不足。对审计发现的问题、提示的风险不能有效组织整改，在一定程度上弱化了审计监督力度。第五，信访案件涉及的问题近三年公司系统共发生违规案件*件；发生信
38、访举报共计*件。我们对信访、案件进行分析，涉及到的问题主要有*风险、*风险、违反中央八项规定精神风险。这些问题,暴露出基层经营发展压力大等一些环境问题虽然客观存在，但绝不能成为违规违纪的托辞，主要原因还是个别单位经营思路偏离严重，不严格落实公司管理规定，执行力较差且依法合规意识淡薄。特别需要提醒的是，各级公司要运用综合治理防范的思维和手段，在管好公司单证、印章的同时，还要关注人员的日常行为管理，对借用公司名义、冒名公司产品、动用客户保单行违法之事的要坚决查处。同时，对参加或组织参加外部机构投融资活动、或有非正常借贷的人员、对日常消费水平明显高于收入水平人员要密切关注，防止酿成风险。第六，基层反
39、映的问题1 .服务基层还有待进一步跟进。虽然注重了服务基层，资源向基层倾斜，但是服务基层最后一公里问题还没有完全打通，在本月初市公司线上调研期间，基层再次提出了精文减会、基层减负、办事提效等基层公司多年长期反映的问题，在解决的成效上仍然不够显著。2 .指导基层还有待进一步深入。从目前我们调研来看，是调查多研究少，没有真正达到推动工作、解决问题的目的。有时出台政策，缺乏与基层有效的沟通，没有有效征求基层意见，有些推出来的方案，执行起来难度较大。这些问题的反映，体现出市公司接地气、换位思考不够，不能想基层之所想，急基层之所急，对高质量发展落地思考不深，基础性工作关注不够。现在公司处于高质量发展和转
40、型升级的关键时期,很多方式方法发生了变化，剩下的问题都是难啃的硬骨头，需要我们真正俯下身子，深入基层，用足力量，切实帮基层解决实际问题。以上六个方面的问题，我们必须通过发展来讲。不发展，慢发展，是高质量发展中的一个大问题。高质量发展的内涵，是动力变革、效率变革、质量变革，体现的不是不发展，更不是慢发展，而是保持适度增长环境下，有价值的发展，有效益的发展，新旧动能转换下的发展，依法合规的发展。发展是硬道理，不发展才是最大的问题。坚持高质量发展，必须以问题为导向。就当前来讲，首先是用高质量发展思维将当前的业务发展打好、打扎实、打出我们要的高质量。现代的发展与竞争，已经不能再用老的眼光和办法，高质量
41、发展需要用现代的目光和策略去走我们现代的路径，从而实现高速增长和高质量发展的目标。对于高质量发展，面对*的问题，这不是能不能提升的问题，是想不想提升的问题。虽然有诸多不利因素，但只要我们提升队伍训练的速度和能力，让队伍技能提升，有了现代技术运用，谁还愿意走过去老路、使用老的技术。面对高质量发展，*虽然有挑战，但我相信，只要我们心在一起，就可以远行。三、坚持精准施策，紧扣“八个突出“，坚定不移走高质量发展之路如何走好高质量的时代发展之路，我给出八个方面的建议。（一）突出实”，夯实党建统领，为高质量发展提供政治保障面对繁重的发展任务，要高质量落实*总提出的三个火”要求，加强党的领导和党的建设至关重
42、要。要全面贯彻习近平新时代党建总要求,严格落实*公司党委2022年工作要点；坚持问题导向，严格落实巡视整改到位，把全市系统20多个党组织锻炼得更加坚强有力，更好的发挥全市系统党员干部先锋模范作用。全市系统要把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务,认真落实习近平总书记提的五个年军把握重要要求，迅速兴起学习宣传贯彻党的二十大精神的热潮。一是要坚持党委、机关带头，把学习党的二十大精神作为各级党委理论学习中心组学习的重点内容，在原原本本学、联系实际学上下功夫。二是要广泛开展学习活动，把学习党的二十大精神纳入三会一课、主题党日，纳入各级各类培训轮训必修课，用好各类平台，用活外部专
43、家资源，做到基层党组织全覆盖、党员全参与。三是要积极推进成果转化，发动广大干部员工把学习党的二十大精神的热情,及时转化为落实中央巡视整改的具体行动，转化为推动公司高质量发展的生动实践，全力以赴做好年度工作收官、明年开局起步工作。四是要持续加强舆论引导，宣传各级机构学习贯彻的具体举措和实际行动，反映基层干部员工学习贯彻的典型事迹和良好风貌，在全系统形成学习贯彻党的二十大精神的浓厚氛围。（二）突出严”，严格疫情防控，为高质量发展提供安全保证习近平总书记指出面对严峻复杂的国际疫情和世界经济形势，我们要坚持底线思维，做好较长时间应对外部环境变化的思想准备和工作准备。前不久，*总在”主题党日启动视频会上
44、讲到，要认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，发扬抗疫伟大精神,进一步落实公司防疫工作视频会所提出的三抓三强三稳的工作思路，瞄准夺取疫情防控和业务发展双胜利奋勇前进。在发扬*抗疫精神上，我们大公司要干在实处、走在前列，全市系统要持续抓好常态化疫情防控,进一步强化组织领导，层层压紧压实责任，严密做好各项疫情防控工作。虽然，我们全省系统一直保持了“零感染楼宇、零感染机构、零感染柜面、零感染职场”的良好防控局面，目前疫情防范的风险依然压力很大，决不能有丝毫思想放松、丝毫麻痹大意，始终保持警惕、严密防范，把各项防控措施精准落实到公司经营管理的各个方面。要确保人在岗、心在岗，要在全面复工的基础上抓好
45、全员收心，切实加强到岗上班、日常考勤、工作状态等工作纪律的规范管理和监督检查，特别是党员同志们要发挥好模范带头作用。（三）突出“准力精准资源投入，为高质量发展提供动力源大力开展经营效益年建设，认真落实市公司进一步加强成本管理的指导意见要求，一个重要内容就是资源要精准投入，提高费用资源投入产出比。资源投入的效能取决于两个方面，一则是否有的放矢，二则扛杆效应有多大。有限的资源弥足珍贵，我们必须围绕着高质量发展，针对发展中的短板和痛点做精准投入。要持续深入抓好“*工程”，强化基础建设投入，保障队伍发展需要，队伍驱动业务发展是公司迈向高质量发展的必由之路。针对*问题，要改变*与*投入倒挂问题，要多管齐
46、下保障*体系有效执行，提升队伍建设投入产出比。充分利用制度经营，释放管理红利。（四）突出”提力提高经营效益，为高质量发展提供新优势高质量发展对管理干部来讲，是一次考验，是一次大考。传统管理思维要变革，如大投入、高企划、大推动要变革，变革会让一些同志不适应。新的环境下，要求我们必须尽快适应当前的政策要求，不适应就会被淘汰。特别是在支出预算下，管理要突出“精细化”，管理干部要学会算细账。*要进一步强化价值效益创造战略核心地位。努力降低单位销售成本支出水平，大力提升效益型业务占比，切实承担起价值创造和高质量发展主战场的使命。*要进一步明确“保规模、调结构、提效益、多创费”的目标，各部门通力协作，共同
47、巩固强化市场地位，在三季度发展态势向好的基础上,进一步着力优化业务结构，全力提高创费水平。中后台板块要密切合作，上下左右全面联动，优化*政策，整合服务资源，形成强大的发展合力，为高质量达成预算目标保驾护航。综合金融板块要围绕核心定位，强化对*资源的运用追踪，充分借助综合金融产品优势，赋能队伍和助推主业发展。（五）突出“优力优化考核评价，为高质量发展提供新导向围绕高质量发展，在年度工作会上，我明确提出各级领导干部要树立正确的政绩观：“坚持以完成上级公司任务为天职，以不断改善员工福利待遇为己任，绝不能以牺牲公司的长远利益和员工切身利益为代价，来换取一时一地的业绩”。在这里，我再进一步提示：完成上级
48、公司的指标天经地义，但绝不是用高企划、高成本、高费用、高投入去推动业务、建设队伍，而是要依靠扎实、科学、高效的管理来提高生产力战斗力来完成目标，过度的用杠杆、过度的靠企划，成本很大，危害极大，后患无穷，得不偿失。为此，我们要进一步树立鲜明的考核评价导向，就是全面建立市场化的考核评价体系，加强对各级领导班子业绩考评，强化绩效管理与结果运用，严控成本、严格落实支出预算，同时，要保证全体干部员工的收入年年有个稳步增长,销售伙伴的收入不断增长，特别是关注最基层的员工的薪酬收入。（六）突出“新创新变革转型，为高质量发展提供新布局改革是最大的红利，我们要继续坚持主动拥抱改革，在改革的路上要走在前边。围绕省
49、公司高质量发展和预算转型要求，去年9月份我们就提出开展经营效益年建设，在此基础上，今年我们市、县两级公司全面转型支出预算，这些重大举措，得到了省公司领导的高度认可和积极支持。转型支出预算是总公司确定的方向和政策,是公司管理政策上的重大变革，是财务制度的大调整，也是今年经营效益年建设的重要内容，符合大趋势，符合高质量发展趋势，利大于弊。在这里，再次强调，全市系统各单位各部门要进一步提高站位，严格树立“过紧日子”思想，加强成本管控，努力压缩一般性的费用开支，做好重点领域资源保障，确保将好钢用在刀刃上，切实提高资源配置效率。（七）突出“强。强化科技赋能，为高质量发展提供新支撑围绕“科技*、*为先”战略部署，要进一步加大数字化转型力度，深挖数据价值，打通信息壁垒，推动技术、业务
