1、2024年副局长落实全面从严治党工作责任情况汇报（共9篇）目录篇一2024年副局长落实全面从严治党工作责任情况汇报.2篇二关于2024年履行全面从严治党主体责任情况报告4篇三、2024年上半年全面从严治党情况报告8篇四、党支部落实党风廉政建设主体责任报告10篇五2024年全面从严治党主体责任情况报告全面从严治党工作情况总结报告16篇六、2024年履行全面从严治党主体责任情况报告23篇七、市局2024年前三季度落实全面从严治党主体责任情况的报告29篇八2024年全面全面从严治党工作责任情况报告33篇九全面从严治党工作半年总结36篇一、2024年副局长落实全面从严治党工作责任情况汇报今年来，本人深
2、入贯彻落实中央、省、市、县纪委全会精神,坚决落实党要管党、全面从严治党生体责任。现将本人2024年落实全面从严治党工作情况汇报如下：一、加强思想建设。一是常修“理论课”。把学习贯徇习近平新时代中国特色社会主义思想作为政治建设苜要任务，自觉参加党组理论学习中心组、三会一课学习和主题教育学习，并依托学习强国APP加强个人自学，学习党的二十大精神、党章党规、习近平新时代中国特色社会主义思想等理论知识,在深学细悟中坚定理想信念、提高党性修养。二是常修“忠诚课”。充分发挥敢于一斗争、善于斗争的精神,严格落实意识形态工作表任制,管好分管领域的意识形态工作,牢牢把握。意识形态主导权，对有损于党和国家形象的不
3、当言论做到及时“亮剑”，敢于同一切不利于党和国家统一的言行作斗争，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,忠诚于党、忠诚于人民。三是常修“廉洁课”。把廉政思想建设作为一项重要工作，经常性学习上级纪委全会精神、党章党规党纪、违反中央八项规定精神反面典型案例等廉政知识,参观学习纪法教育基地。通过学习常弹“思想尘”、常除“贪欲害”、常破“心中贼”，做存戒惧、知敬畏、守底线的廉洁干部。二、严格落实“一岗双责”。一是拉紧“责任链条”。切实履行好“一岗双责”，深入贯彻习近平新时代党的建设总要求，强化竞任落实，把全面从严治党工作与业务工作同谋划、同部署、同推进，切
4、实把责任“扛牢”。加强对下属干部职工的教白管理,帮助疏理廉政风险点和防范措施制定,在关键环节、关键时间点对关键人、关键事及时开展谈心谈话，实时掌握下届干部职工的思想、工作、生活动态。二是守好业务“责任田”。抓好分管办公室工作，作为分管领导，指导办公室高效运转，发挥好办公室作为参谋助手、综合协调、督办督查、服务保障的四大职能，并切实抓好意识形态、综治平安、精神文明等工作开展，抓好分管城建工作，围绕做强做优大城关，深入开展“点”专项行动，“加力度、争速度、抢进度”推进105个项目建设，年度计划投资*亿元，截至11月底完成投资*亿元，占年度计划投资IILO4%,预计全年可完成投资*亿元，占年度计划投
5、资125虬实际完工项目44个，按计划完工率100%,其中27个项目提前完工。积极谋划样板工程项目，*项目成功入闱2024年度省级样板工程，可获奖补资金2000万元。有序推进*等片区改造和*等项目建设，今年共承担7个重点项目建设任务，年度计划投资19.61亿元，截至11月底完成投资18.24亿元，占年度投资计划95。OBL三、加强廉洁自律一是做好表率。发挥领导干部以上率下作用，严于律己，依法依规行使权力，做到依法用权、依规用权、为民用权：严格落实重大事项请示报告制度，在民主牛一活会主动向组织报告本人房产、车辆等重大骈项情况，自觉接受组织监督：时刻保持高尚的道德情操和健康的生活情趣，自觉抵制不良诱
6、惑，自觉提升辨别廉政风险的能力，做廉洁自律表率。二是加强家庭家风家教。注重家庭家风家教。向不能“看白戏”的焦裕禄、“不许沾公家的一点油”谷文昌、不让家人搭“顺风军”的杨善洲学习，严格教育管理家人和了一女，教育家人孩了一始终保持勤俭节约的生活作风，自觉杜绝权利腐败和侵蚀，做到爱亲不为亲徇私、念旧不为旧谋利、济亲不为亲谋利。四、存在问题一是理论学习不够深入。理论学习主要是停留在读一读、写一写的层面上，结合岗位职责深入思考较少,运用其中藻含的新方法解决何题的办法还不够多,二是工作创新意识有所弱化。工作更多是满足于规定工作，创新举措较少，可圈可点的工作亮点不多。三是意火形态工作有待提升。作为办公室分管
7、领导，系统意识不强，对全局意识形态工作关心关注不够,制度建设仍存在盲区,导致个别涉及我局舆论在网上发酵。五、下一步工作计划下一步,我将认真贯彻落实党的二十大和习近平总书记关于全面从严治党系列重要讲话精神,立足新时代全面从严治党的新形势、新特点、新要求，既面向当前，解决突出问题，又着眼长远，建立健全长效机制，从严从实做好全面从严治党工作,突出亮点，精准发力，驰而不息推进反腐倡廉向纵深开展。篇二、关于2024年履行全面从严治党主体责任情况报告2024年以来，在市局党组的坚强领导下，在县纪委驻局纪检组的正确指导下，我局深入贯彻党的二十大精神，全面贯彻落实省委十届二次、三次、四次全会和市委十一届八次全
8、会精神，紫媵围绕国十一规划管理工作，认式开展机关纪律作风整顿活动，充分发挥党建引援作用，认真抓好各项工作落实,为区域发展提供了有力的要素保障和规划服务。一、全面从严治党履职情况（一）严抓管党治党，夯实政治建设。分局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，深入学习贯彻党的二十大精神，大力弘扬伟大建党精神。分局领导班子认真落实全面从严治党主体货任，班子成员严格落实“一脚双责”，严格遵守关于新形势下党内政治生活的若干准则等党内规章制度，促进全面从严治党不断向基层延伸“严格民主集中制，“三重一大”事项坚持集体讨论、民主决策、末位表态，召开党总支会12次，每季度专项研究党建工
9、作和意识形态工作，召开班了会22次，理论中心组集中学习12次。（二）筑牢思想根基，狠抓学习教育。分局闹税学习贯彻党的二十大精神和习近平中国特色社会主义思想,认真抓好党员学习教育，开展集中学习17次，专题党课10次，主题教育专题学习11次，2个党支部分别组织相关学习研讨4次；组织33名党员干部完成干部网络学院学习人均达到443学时,完成学习强国学习人均达到1300学时：组织全体干部职工按时完成保密在线、执法证考试等。（三）创建党建品牌，激发党建活力。积极开展党建示范点创建，“党建+志愿服务”品牌创建和党员“双报到”活动，充分发挥党员先锋模范作用，39名党员参与创建文明城市、社区义务劳动共计200
10、余小时：以党的二十大精神学习为引领，先后组织开展“学雷锋护南湖”志愿服务，“展风采健步走”和“牢记啦托当先锋，英雄城市党旗红”主职党日活动，取得良好效果，活动经骗已在长城网刊登。（四）创新服务举措，优化营商环境。一是严密:组织自然资源规划、管理工作，更新汇交成果，工作经验己在长城网刊登。二是积极推进不动产登记工作优化提升，并荣获2022年度全省优化营商环境典型经验案例。三是分局用1大时间，完成1个省重点项目设计方案审定，2个项目规划许可证核发，受到县委县政府和建设单位的高度好评。（五）聚焦重点任务,提升党建引尊,一是发挥规划引领作用，全力服务项目落地。根据省厅、市局安排部署，稳步推进国土空间规
11、划工作，目前，均已按照时间节点完成编制任务，并同步开展自然资源管理系统建设工作。二是抓耕地保护落实，坚决守住永久基本农田红线。严密组织“三区三线”划定永久塔本农田范围内耕地潦出整改工作，市级下发问题图斑*个*市。目前，已完成整改*亩，完成率为*,积极开展补充耕地项目后期管护工作，自行开垦需整改面积*亩，日前，各镇正在积极整改。三是抓土地要素保障，股务经济高质量发展，积极推进土地征收，其中2个批次*亩,已取得用地批第：2个批次*亩,已组卷上报省厅审核：3个批次*亩，正在履行程序、开展组卷。全力保障土地供应，截止目前招拍挂出让土地8宗*山，收缴土地出让金*亿元。（六）狠抓纪律建设，淬燥优良作风。分
12、同按照中央和省委落实“两个责任”的要求，认真履行“一岗双责”，坚持问题导向，编制了责任清单和权力清单,认真排查科室和个人廉政建设风险点,重点针对网络舆情、项目招标、公务接待、财务报销等问题，制定了具体的防控措施，强化政治纪律和政治规矩的落实，增强“四个意识”，增强落实上级政策方针和工作部署的自觉性和坚定性，积极落实廉政建设目标货任制，年初班子成员、科室负责人层层签订廉政费任书，并结合岗位实际进行廉政谈话，作出廉政承诺，确保了党风廉洁建设成一任制有效落实。分局认真贯彻中央“八项规定”精神，班子成员身体力行，严格带头执行在用车、接待等方面的政策，坚决做到廉洁从政，严格按程序办事，按规矩办事，自觉接
13、受监督。组织学习中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例。另外，分同及时传达市局党组会议精神，特别是反腐倡廉的有关文件、政策精神，要求全体党员坚决执行中央八项规定和省委六条意见等仃关规定,使干部作风有根木性好转,工作效率明显提升,服务和担当意识不断增强。二、下步工作思路一是抓好关健环节，打牢里想基础。继续抓好党的二十大精神和习近平总书记系列重要讲话精神学习,不断提高党员干部政治修养。继续抓好党率、党规、党纪学习教育，强化政治纪律意识和规矩意识，强化业务学习和作风建设，增强担当意识，提升履职尽责的熊力。二是严格责任落实，加强组织建设。困绕党建示范点建设，压实各级党组织奏任,认真落实三会一课
14、民主评议、党员党性分析等支部组织生活制度，严格党内生活，规范支部工作。认真做好入党枳极分子教育培养工作,进一步增强信息办党支部的凝聚力和战斗力。三是强化廉政建设，从严正风执纪。继续深化党风廉政教育,组织开展仃关纪律、条例和规定的学习,增强支部全体干部反腐倡廉意识，提高拒腐防变能力。继续配合住局纪检组和局机关纪委抓好有关制度的落实，把党风廉政建设赤任量化，实行目标管理，形成“人人有责任、时时有压力、处处有防范”的长效机制。篇三、2024年上半年全面从严治党情况报告大家好！今天，我们在这里召开2024年上半年全面从严治党情况报告会。首先，我代表X,对各位领导和同事们的到来表示热烈的欢迎和衷心的感
15、谢!全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署，是“四个全面”战略布局。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央以坚定决心、顽强意志、空前力度推进全面从严治党，取得了重大进展和显著成效。党的十九大把全面从严治党纳入新时代党的建设总体布局,提出了新时代党的建设总要求，对推动全面从严治党向纵深发展作出了新部署。今年上半年,X部门认真贯彻落实党中央关于全面从严治党的决策部署，按照X上级部门的工作要求，坚持以党的政治建设为统领，全面推进党的建设，取得了一定的成绩。下面，我将向大家汇报2024年上半年X部门全面从严治党的情况。一、加强党的政治建设，坚决维护党中央权威和集中统一领导今年上半年，
16、X部门把党的政治建设摆在首位，严明党的政治纪律和政治规矩，加强意识形态工作，坚决维护党中央权威和集中统一领导。一是加强党的政治理论学习，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导党员干部坚定理想信念,增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是严肃党内政治生活,认真落实党的民主集中制，加强党内民主监督，严肃查处违反党的政治纪律和政治规矩的行为。三是加强意识形态工作，严格落实意识形态工作责任制，加强网络安全管理，坚决抵制各种错误思想侵蚀。二、加强党的思想建设，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想今年上半年,X部门把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党的思想建
17、设的重要任务，加强理论武装，推动党的创新理论深入人心。一是深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育，制定学习计划，组织党员干部参加各类培训班,确保学习覆盖面和效果。二是加强理论宣传普及，利用各种宣传平台，开展丰富多彩的理论宣传活动，推动党的创新理论走进基层、深入群众。三是加强理论研究，组织力量开展理论研究，推动党的理论创新。三、加强党的组织建设，全面提升党支部组织力今年上半年，X部门以提升党支部组织力为重点，加强党的组织建设，推动向基层延伸。一是加强党支部建设，严格落实党的组织生活制度，加强党支部领导班子建设，发挥党支部的战斗堡垒作用。二是加强党员队伍建设，严格党员发展程序，加强党员教
18、育管理，提高党员素质。三是加强党风廉政建设，严肃查处违纪违法行为，加强廉洁自律教育，推动党风廉政建设向纵深发展。四、加强党的作风建设，持续整治“四风”问题今年上半年，X部门深入推进作风建设，持续整治“四风”问题，推动全面从严治党取得实效。一是加强作风建设调查研究,深入基层了解群众需求，解决群众反映强烈的突出问题。二是加强作风建设制度建设，完善作风建设制度体系，加强制度执行，确保制度落地生根O三是加强作风建设监督检查,开展作风建设专项检查,严肃查处违纪违法行为，推动作风建设不断向好。总之，今年上半年，X部门在全面从严治党方面取得了明显成效。但我们也要清醒看到，全面从严治党永远在路上，还必须持续用
19、力、久久为功。下半年，X部门将继续认真贯彻落实党中央关于全面从严治党的决策部署，按照X上级部门的工作要求，以党的政治建设为统领，全面推进党的建设，为X事业提供坚强保证。谢谢大家！篇四、党支部落实党风廉政建设主体责任报告2024年以来，支部全面推进从严治党工作，党组织功能得到不断强化，党风廉政建设主体责任的成效逐渐显现，队伍建设日趋向好。现将落实党风廉政建设主体责任情况报告如下：一、总体情况参考中国共产党章程和党中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定等党内法规，结合党风廉政建设工作实践,具体做到了以下四点。（一）抓统筹落实。按照上级工作部署，结合本单位实际分解细化党风廉政建设责任,将之与中
20、心工作、单位日常业务融合起来,同步筹划、同步安排、同步推动，做到目标任务清、责任分工清、标准要求清。（二）抓宣传教育。经常开展党性党风党纪和廉洁从政教育,组织党员干部学习党风廉政建设理论、党纪政规国法等纪法规章，教育引导所属人员强化政治意识、廉洁意识和纪法意识，端正思想品行，严守纪律法规。（三）抓管理监督O坚持党管党员、党管干部和抓班子带队伍，严格落实党的“民主集中制”“三会一课”“谈心谈话”“组织生活会”等组织制度等禁令规定，加强党组织班子建设和班子成员管理，围绕“作风纪律”定期分析队伍建设形势，常态开展监督检查和廉政风险防控工作，及时消除隐患、整改问题，督导党员干部自觉遵纪守法。（四）抓纪
21、律执行。贯彻全面从严治党要求，维护和执行纪律法规，结合本级党组织执纪权限，针对苗头性、倾向性问题或者轻微违纪问题但具备免予处分的情形,适时开展提醒谈话、批评教育、谈话提醒和责令检查等工作，及时发现上报违纪违法问题，做好本级组织受处分（处理）人员的后续纪律执行工作。二、存在的主要问题主要表现在以下三个方面：（一）定位不够准。有的对“党领导一切”“党建带队建”“两个责任”的原则要求理解把握不透彻，抓本级党组织的全面建设和领导本单位全面建设的意识不强,没有真正把到党风廉政建设摆在一级党组织主体责任的位置、摆在一级党组织书记第一责任的位置、摆在一级党组织班子共同责任的位置,而是将其等同于一般性工作,提
22、不上党组织的大事要事日程,甚至以行政工作方式简单安排处理党风廉政建设事宜。（二）履职不到位。有的抓党风廉政建设多限于开会议、学文件、提要求和签责任状，在具体研究、指导推动和检查落实上用力不够，跟踪问效的工作不到位；有的抓党风廉政建设见子打子、顾此失彼，要么抓一阵、放一阵，要么抓了这头、松了那头；有的基层党组织班子成员“一岗双责”意识不够强，站在单位全局抓分管领域党风廉政建设的主动性积极性不足。（三）监管不严格。有的落实“三会一课”“主题党日”“谈心谈话”“组织生活会”等组织制度不够经常、严实，对队伍的日常教育、情况掌握、思想疏导不及时；有的对所属人员重使用轻管理，注重工作上派任务、提要求、要成
23、绩多，抓日常教育管理的力度相对缺乏，导致一些骨干发生意想不到的违纪违法事件；有的抹不开情面、拉不下脸面，对日常管理中队伍出现的小错、违反的小规不敢于红脸批评指正，不善于及时疏导解决，不注重坚决果断扼杀歪风，以致埋下严重违规违纪隐患；有的担心影响本单位目标考核，对违纪违规情况遮遮掩掩，导致把一般违纪问题拖成严重违法犯罪案件。三、存在问题的主要原因（一）思想认知有“误区”。有的认为自身单位小、人员少,权力也不大，与外界接触打交道又不多，没什么党风廉政建设的工作可抓，可有可无；有的把党风廉政建设看成是上级党委、政工部门、纪检部门或者是本单位党组织主要领导、纪检委员的事，认为与本级、本人无关，不主动想
24、事谋事；有的把党风廉政建设主体责任视同于一般的单项工作责任制，置于业务工作、绩效考核之后,没有从党建带队建、党建促业务的高度思考开展工作。（二）党务能力有“短板”。抓党风廉政建设是党务工作的一项重要内容,也是各级党组织和党员领导干部应具备的党务工作基本功,但一些基层党组织和党员领导干部对党风廉政建设工作研究学习较少，或多或少存在不懂不会的问题,有的还存在混淆党务会议与行政会议的情况，仍有以行政会议代替党务会议的现象，弱化了党管一切、党抓廉政的效力；有的对党的组织生活制度不熟悉,抓党员队伍日常教育管理的方法单一,缺乏效果；有的不善于开展日常监督管理工作，不能及时发现苗头性倾向性问题隐患；有的基层
25、党组织班子成员对党内分工职责不了解,不熟悉自身应负党内职责的具体内容和工作方法。（三）工作作风有“空档”。近年来，关于党风廉政建设的指示精神从上到下提了不少，但传到一些基层党组织后，满足于传达学习提要求多，研究具体落实办法的较少，个别的还有以会议落实会议、以讲话落实讲话的“空转”情况。有的虽然对上级工作部署和单位党风廉政建设工作有研究安排,但对具体工作落实情况的跟踪督导不力，要么是“雷声大雨点小”，会上有声有势，会后迟迟不见行动和效果；要么是“三分种热度”，上半场抓得紧，下半场不知所云。（四）监督考评有“缺失”。廉政监督机制建设参差不齐，在监督考评基层党组织落实党风廉政建设主体责任方面的针对性
26、措施比较缺乏，特别是日常检查考核的系统性、长效性机制还未完全形成,过去的监督考评更多依靠基层党组织年度组织生活会和书记述职述责述廉来开展，或多或少存在考核检查不深入、群众参与不广泛等情况，导致有的问题未能得到及时发现和有效纠正。四、下步具体措施（一）树正导向强意识，切实增强抓党风廉政建设的主动性。坚持把基层党组织党风廉政建设纳入党委年度工作总体部署,通过党委扩大会议、理论学习中心组会议和机关政治工作、党风廉政工作专题部署会议，以及党组织“三会一课”“主题党日”等时机,广泛宣传学习“两个责任”“一岗双责”等有关党风廉政建设职责的规定要求,引导各级基层党组织深刻理解落实党风廉政建设主体责任的内涵要
27、求和重要性必要性，明确党风廉政建设是一级党组织的首要责任、全面责任、份内责任、直接责任，是基层党组织领导本单位全面建设必须担当的主业，进而形成主动思考、谋划和开展党风廉政建设工作的行动自觉。同时，要明确基层党组织班子成员参与党风廉政建设的责任分工，分清主次、各司其职,切实形成抓党风廉政建设的一盘棋局面。（二）帮带指导抓培训，切实增强抓党风廉政建设的专业性。一方面，充分发挥党员领导干部党务工作熟、党建能力强的优势,以党委领导班子成员分管工作为基本平台,对分管部门党组织的党风廉政建设工作进行常态督导帮带,定期开展抓党风廉政建设的业务指导帮带工作。另一方面，突出党风廉政建设重点,采取专题培训、集中短
28、训、以会代训、选学送训等多种举措，每年组织基层党组织正副书记、纪检委员进行针对性素质培育,着力解决不懂不会、不精不专的问题，切实增强基层党组织主要负责人、业务委员和班子集体抓单位廉政建设能力。（三）突出重点常督导，切实增强抓党风廉政建设的实效性。在对象上，按照责任清单明确职责，上级党组织和相关业务部门侧重督导基层党组织班子履行好“主体责任”、党组织书记履行好“第一责任”、纪检委员履行好“专职责任”；基层党组织既要督导本级班子成员履行了抓党风廉政建设的分工职责,还要督导各级党员干部带头讲廉洁、守廉纪，教育监督全体遵纪守法。在内容上，重点监督贯彻落实党的路线方针政策和党章党规、落实民主集中制和全面
29、从严治党责任、落实中央八项规定和省市十项规定、落实上级决策指示和完成上级部署任务等情况。在时机上，突出基层党组织年度党建工作筹划、班子换届或改（补）选、党和国家及属地党委政府举办重大政治活动、内外形势发生重大变化、执行重大任务和队伍发生违纪违法问题等节点,上级党组织和相关业务部门重点指导基层党组织统筹谋划和开展好党风廉政建设工作,基层党组织重点督导本单位党员干部和全体守好廉洁纪律,及时发现消除问题隐患。（四）定期考评严追责，切实增强抓党风廉政建设的严肃性。建立日常监测与年度考核相结合的机制，以履行“主体责任”“第一责任”“专职责任”和单位落实制度、执行纪律、管理队伍、行使职权等方面为重点,对基
30、层党组织开展党风廉政工作情况每月进行一次抽查、每半年收集一次专题报告、每年组织一次全面考核,对存在倾向性、苗头性问题的，向责任对象发出预警告知书，督促其及时消除隐患；对存在问题的党组织和党员领导干部发出整改通知书，限期整改落实。同时，将监测情况、考核结果与评优评奖、选拔任用、等级评定、福利待遇挂钩，对成绩优秀的,在表彰奖励、调职调级等方面优先考虑；对责任落实不到位或存在严重问题的，视情节轻重进行警示、通报、诫勉和党政处分等问责处理，让无为者无位、失职者受罚，切实以严肃追责的刚性执纪督促各级党组织和党员领导干部认真担当履职。篇五、2024年全面从严治党主体责任情况报告全面从严治党工作情况总结报告
31、2024年，市水务局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，以党的政治建设为统领，认真履行主体责任，坚持严的主基调不动摇，全力推进全面从严治党向纵深发展，不断开创水务发展新局面，为全面建设社会主义现代化大都市贡献力量。一、强化政治思想引领，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”一是把准政治方向，坚决落实中央和市委决策部署。把党的政治建设摆在首位,第一时间传达学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神、党中央和市委决策部署，加强对贯彻落实习近平总书记重要指示批示情况台账19项重点任务全过程管理，确保处处对标对表，事事校正紧跟。持续强化政治
32、意识，严明纪律规矩，召开持续净化政治生态推进会暨警示教育大会，落实加强政治生态建设20项重点任务，精准分析研判全局政治生态，巩固持续向好的政治生态。把积极接受市委巡视作为检验“两个维护”的具体体现，以高度的思想自觉、积极的行动自觉全力配合巡视组开展工作，不断增强政治担当。按照市委书记陈敏尔在市级总河湖长会议上提出的高效利用水资源、综合治理水环境、保护修复水生态、切实保障水安全要求，聚焦“十项行动”，成立领导小组并制定我局10个落实方案，细化形成165项任务清单，抓牢进度、抓实质量，确保党中央和市委、市政府重大决策部署在水务系统落地见效。二是筑牢思想根基，高质量开展集中性纪律教育。迅速成立局开展
33、集中性纪律教育领导小组及办公室，制定“1+2”工作方案,召开31次相关会议，联合驻局纪检监察组开展2次全覆盖督查，一体贯通落实各项重点任务。在理论学习上,严格落实“第一议题”“第一主题”“第一主课”要求，创新理论学习中心组成员领读学习机制，坚持每周一次集中学习、每月一次专题辅导,带动全局各级党组织和广大党员干部通过集体学习、专题研讨、培训轮训等多种形式开展专题教育3056次、主题党日1678场,高质量召开专题民主生活会和组织生活会，不断凝心铸魂、筑牢思想根基；在调查研究上，局、处两级领导班子成员锚定114项调研课题，深入开展大调研大走访671次，发现问题421个，制定整改措施592项，不断破难
34、点、解难题；在检视整改上，坚持边学边查边改，形成36项问题清单，开展“10+2”个专项整治，已全部整改完成。全力为群众办实事解难题，实施31项重点民生项目，解决215项群众诉求，收到感谢信、锦旗95件。同时，作为主题教育的鲜活教材，与市委市级机关工委、海河传媒中心共同开展“战洪！我们的战役我们的城一一*市成功应对海河“23V流域性特大洪水”主题宣传，打造专题场馆举办抗洪纪实展，制作专题宣传画册和主题宣传片，充分宣传展示防汛抗洪救灾传递出的强大精神力量。三是夯实责任链条，全面压实主体责任。认真落实清单明责、督查促责、考核压责、失责问责、跟进改责工作机制，高标准制定并落实主体责任“两个清单”、年度
35、任务安排和党建工作要点等,半年专题研究全面从严治党和机关党建、机关纪检工作，每季度与驻局纪检监察组就信访举报及问题线索处置情况进行会商,从严从实抓好上年度市主体责任检查考核反馈问题整改,对上年度局全面从严治党考核排名靠后的2个单位进行约谈，开展2轮常规巡察,确保全面从严治党要求落实到各环节、各层级。局党组主要负责同志坚决扛起“第一责任人”责任，落实“四个亲自”要求，管好班子、带好队伍，半年听取班子成员落实“一岗双责”情况，带头开展廉政履职谈话,积极推动局党建工作领导小组有力有序开展工作;其他班子成员严格履行“一岗双责”，主动加强对分管领域全面从严治党工作的领导、检查、督促，每季度检查分管领域全
36、面从严治党、党风廉政建设和意识形态工作情况，列席指导基层党支部年度组织生活会,从严加强党员干部教育管理监督,局领导主动运用“第一种形态”55人次，对苗头性、倾向性问题及时进行批评教育。四是坚持守土负责，筑牢意识形态安全防线。严格执行意识形态（网络意识形态）工作责任制，制定关于进一步筑牢意识形态安全防线的任务清单，落实风险隐患排查、分析研判、列席旁听、学习培训等制度，对13家单位开展专项督查，结合巡察对3家单位开展意识形态工作专项检查,持续提升意识形态工作质量和效果。巩固意识形态阵地，结合新时代水利精神、引滦精神，积极开展正面宣传，做好精神文明建设工作，在学习强国、津云等媒体刊发报道300余篇，
37、加强涉水网络负面舆情的发现、引导和处置，不断提升防范化解风险能力。做好统战工作,通过中心组学习、培训答题、编印统战工作学习宣传册、“一对一”谈话等多种形式，进一步强化对统战、民族工作的学习宣传和党外干部的日常管理，5名党外干部当选市或区政协委员，1名民革党员被推荐为市“十百千工程”人选，选派3名优秀年轻干部赴新疆、重庆工作，积极构建“大统战”格局。二、践行新时代党的组织路线，加强基层党组织和干部队伍建设一是建设高素质干部人才队伍。突出政治标准,坚持事业为上，晋升二级巡视员2人，进一步使用处级干部2人，提拔副处级领导干部8人，同时，建立领导干部“下”的负面清单，明确“下”的15种情形，大力营造靠
38、作风吃饭、拿实绩说话的浓厚氛围。高度重视人才工作，针对水务系统紧缺领域和重点人才，遴选和转任5名公务员，公开招聘69名事业单位工作人员，不断优化干部队伍结构；打破干部管理权限壁垒，开展局属事业单位副科级管理岗位公开竞聘，提拔任职13人，促进全局年轻人才交流；完善管、技分离改革措施，组织局属单位开展首次实施聘期制评价工作，对部分聘期结果不合格人员进行岗位调整;开展市水务行业职业技能竞赛，高质量承办京津冀水政执法技能竞赛，培养锻炼了一批作风扎实、技能娴熟、业绩突出的技能骨干。二是狠抓基层党组织建设。牢固树立大抓基层基础的鲜明导向,聚焦增强基层党组织政治功能和组织功能,一体推进大抓基层向纵深发展十项
39、措施、建设“五型”党组织和党建引领基层治理落地落实，创新党建工作载体平台，修缮引滦入津工程展览馆,全新打造滦水园党建阵地，开展“两优一先”评选表彰工作，以点带面推动全局各级党组织全面进步、全面过硬。持续加强机关党的建设，机关党委、机关纪委按期完成换届选举，制定深化政治机关建设和模范机关创建工作任务分解表,以机关带系统推动全局广大党员干部在急难险重工作中发挥先锋模范作用，面对海河“237”流域性特大洪水，迅速建立2个临时党支部、10支党员突击队，捐款34万余元，1名同志在抗洪一线正式加入党组织。三是加强离退休干部党建和群团工作。完善和落实离退休干部参加重要会议和重大活动、通报情况、参观学习等制度
40、特别是充分发挥老同志政治、经验和威望优势，在抗洪关键时刻，31名退休老同志挺身而出、主动应战、献计献策，为取得抗洪全面胜利发挥了重要作用。积极推进群团工作，开展“中国梦劳动美一凝心铸魂跟党走团结奋斗新征程”主题活动，组织乒乓球、拔河、羽毛球、篮球比赛等群众性活动;开展形式多样的团员、青年教育活动，开展“保护母亲河争当河小青”系列青年志愿服务活动60场次，组建15支青年突击队，在关键时刻发挥青年力量，立足岗位挺膺担当。三、驰而不息正风肃纪,持续巩固反腐败斗争压倒性胜利一是持续纠正作风领域顽瘴痼疾。不断加固中央八项规定堤坝，深化纠治“四风”严肃处理不担当不作为干部24人次。深入开展“强监管、优服
41、务、转作风”专项治理，全面排查15个领域存在的隐患问题，梳理问题241个，制定整改措施359条，完善、建立常态化工作机制28项，修订、制定惠企措施6条，全局担当作为、干事创业氛围日益浓厚。巩固为基层减负成果,实行会议、文件月通报，将发文情况纳入绩效考核，截至11月底，制发公文较去年同期减少199%,60%全局性会议采用视频方式召开。二是强化重点领域监督管理。自觉接受驻局纪检监察组监督，全力支持配合协助驻局纪检监察组充分发挥专责监督作用。在开展全方位监督、加强监督贯通融合的同时，强化对“一把手”和领导班子监督，列席局属单位党组织会议13次，对班子年度考核和“一报告两评议”测评结果排名靠后的3个单
42、位主要负责同志进行约谈,督促严于律己、严负其责、严管所辖。强化对水务建设领域监督管理，在重点水务工程建设领域召开“开工先开廉政课”专题会议，层层压实各方责任；制定印发市水务局关于进一步加强建设项目法人管理的实施意见等5项相关制度,补齐短板，强化执行；系统排查建设领域廉政风险点96个，制定防控措施132项，从源头上遏制腐败问题发生。强化对年轻干部管理监督，制定进一步加强年轻干部教育管理监督的15项具体措施,组织各单位党组织书记、组织人事部门负责同志与59名年轻干部开展谈心谈话，举办年轻干部培训班，对新入职公务员开展廉政谈话，教育引导年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线。三是提升一体推进“三不腐”能力水
43、平。树牢“全周期管理”理念，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。用活用好片区协作监督、专项监督等监督模式，着力整治损害群众利益的腐败和不正之风，截至12月15日，与驻局纪检监察组共同办理问题线索60件，运用“四种形态”处理处分60人次，严的基调、严的措施、严的氛围持续巩固。深入开展北京排水河防渗墙工程质量问题“三个以案”，制定26项整改措施并持续落实整改，特别是全力构筑水务行业监管“三道防线”，编制*市水务监督工作手册一水利监督制度汇编，逐步建立水务监督检查问题清单动态管理台账,重点领域710项问题隐患已全部进行整改和管控,持续构筑职能部门行业监管防线；开展重点在建工程等6项专项执法行动，对供
44、排水、河道管理等多领域实现执法全覆盖,立案查处水事违法行为H92ft,持续构筑职能部门行业监管防线；成立局内部审计工作领导小组，会同驻局纪检监察组制定关于建立派驻监督与审计监督贯通协同工作机制的实施办法（试行），持续构筑审计监督防线。常态化开展纪律教育、警示教育和廉洁教育，开展警示教育月和廉洁文化“七个一”活动，做到汲取教训、警钟长鸣。四、聚焦主责主业，确保全面从严治党引领水务事业高质量发展一是成功应对海河“237”流域性特大洪水。局党组坚决扛起“战洪峰、防洪灾、保安全、保稳定”政治责任，局、处两级领导班子带头冲在一线，全局党员干部职工连续奋战30余天,密切追踪水情工情，科学调度防洪工程，24
45、小时不间断巡堤查险，紧急实施应急抢险工程，强化蓄滞洪区安全运用，安全下泄洪水53亿立方米，实现了人员不伤亡、水库不垮坝、重要堤防不决口、重要基础设施不受冲击“四不”目标，取得了防汛抗洪全面胜利，获得水利部和市委、市政府的充分肯定。我局8名同志、6个集体被评为*市抗洪抢险救灾先进个人和先进集体。二是高质量推进灾后恢复重建。配合编制灾后恢复重建提升防灾减灾能力*市总体规划，同步编制水务专项规划。截至目前,6项灾后重建工程和31项水毁修复项目已开工建设，进一步完善我市防洪工程体系，切实提升防灾减灾救灾能力。三是全力推动水务重点工作。重点水务工程加快建设，4项民心工程年度任务年底全面完成，改造老旧供水
46、管网30公里，改建修复9.8公里排水管道，杨柳青水厂改扩建具备通水条件，永定河综合治理与生态修复武清段主体完工;北大港水库扩容工程加快推进,年底引滦原水预处理厂开工建设；完成黄港一库围堤除险加固。供水安全得到有力保障,全年预计引江、弓I滦调水16.46亿立方米，城市供水水质合格率保持在99%以上、农村供水水质合格率达到93%o河湖生态环境有效改善，扎实推进污染防治攻坚战，向重要河湖湿地生态补水13.86亿立方米,设立市、区两级执行总河湖长，增设市级河湖长，成立京津冀地区首个省级河湖长学院，全面启动幸福河湖建设。水资源节约集约利用水平提高，修订*市城市排水和再生水利用管理条例，编制高质量推进节水
47、产业发展工作方案，成功举办第三届中国节水论坛,主要节水指标保持全国先进水平。在总结成绩的同时，局党组认识到，还存在主体责任抓经常、经常抓力度不够，压力传导链条拉的不紧，落实任务跟踪问效不充分等问题。下一步，局党组将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,深化巩固学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成效,牢牢把握新时代党的建设总要求，坚决贯彻党中央决策部署和市委、市政府工作要求，有力推动全面从严治党主体责任落实落地,为水务高质量发展提供坚强政治保障。篇六、2024年履行全面从严治党主体责任情况报告按照区委部署要求，X党委认真贯彻落实中央、省、市、区委关于全面从严
48、治党的工作要求，明确职责、加强领导，认真落实主体责任，有力推动了全面从严治党向纵深发展。现将2024年第一季度有关情况报告如下：一、主要作法及成效（一）强化组织领导，着力压实主体责任严格落实党委书记抓党建”第一责任人”要求，带领班子成员认真履行“一岗双责”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，确保党的理论和路线方针政策贯彻落实。始终把全面从严治党工作放在重要位置，旗帜鲜明抓学习、讲政治，强化主责主业意识，坚持党建工作与X业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，强化统筹推动，努力把全面从严治党抓实抓细、抓严抓深、抓长抓常。局党委领导班子成员强化责任担当,带头遵守执行全面从严治党
49、各项规定,按时召开党委会议,组织召开周局务会议,集体研究、集体讨论、集体决策，认真落实“三重一大”制度。党委书记履行全面从严治党第一责任人职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。领导班子其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管部门和单位全面从严治党工作。局党委于2月23日召开了抓基层党建述职考评会议，检验基层党组织书记一年来抓基层党建、落实全面从严治党主体责任的工作成效。会议听取了部分党（总）支部书记抓党建述职报告，对党（总）支部书记履职情况进行评议考核，局党委书记X同志进行了集中点评，肯定了全局层面以及各（总）支部党建工作取得的成绩，指出个性及共性问题，并对今后党建工作提出了新的要求。（二）
