1、市第一人民医院2024年度民主生活会查摆问题整改方案为深入贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，切实做好*市第一人民医院领导班子2024年度民主生活会查摆问题的整改工作，特制定本方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入学习习近平总书记关于卫生健康工作的重要论述和指示批示精神。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以“三个务必”为行动准则，聚焦医院高质量发展目标。坚持问题导向，深入剖析民主生活会查摆出的问题，把抓好整改作为检验对党忠诚、践行初心使命的重要标尺。通过扎实有效的整改，推动医院领导班子在政
2、治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设等方面取得新成效，为医院各项事业发展提供坚强保障，努力为人民群众提供更优质、更高效、更安全的医疗服务，为健康*建设贡献力量。二、整改目标通过全面整改，使医院领导班子在政治素养上有新提升，能够更加坚定地贯彻党的路线方针政策，严守政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在党性修养上有新加强，以更高的标准严格要求自己，廉洁奉公，勇于担当，切实发挥好领导干部的表率作用。在工作作风上有新转变，坚决克服形式主义、官僚主义，深入基层、深入群众，切实解决好患者和职工关心的热点难点问题。在创新发展上有新突破，积极探索医院管理
3、和医疗服务的新模式、新方法，推动医院在医疗技术、学科建设、人才培养等方面取得显著进步，不断提升医院的核心竞争力和社会影响力。在全面从严治党上有新成效，落实主体责任，强化监督执纪，营造风清气正的政治生态和良好的医院发展环境，确保医院各项工作健康有序开展。三、整改措施（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面L强化政治理论学习。制定系统的政治理论学习计划，每月至少组织2次领导班子集中学习，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及二十届二中、三中全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义。通过专题研讨、专家讲座等形式，增强学习的深度和广度，提高领导班子成员的政治理论水平。
4、责任科室：党办;整改时限：2025年12月底，长期坚持）2 .严格党内政治生活。认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度，提高党内政治生活质量。领导班子成员要以普通党员身份参加所在党支部的组织生活，带头开展批评与自我批评，加强与党员干部的沟通交流，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。（责任科室：党办；整改时限：2025年3月底，长期坚持）3 .加强纪律教育。每季度开展1次纪律教育专题活动，组织领导班子成员学习党章党规党纪，观看警示教育片，增强纪律意识和规矩意识。建立健全纪律教育长效机制，将纪律教育纳入领导干部培训和党员教育的重要内容，使纪律要求内化于心、外化于行。（责
5、任科室:纪检监察室；整改时限：2025年4月底，长期坚持）4 .强化监督检查。成立监督检查小组，定期对医院各部门、各科室执行政治纪律和政治规矩情况进行监督检查，及时发现和纠正存在的问题。加强对重点岗位、关键环节的监督，严肃查处违反政治纪律和政治规矩的行为，确保医院各项工作在正确的政治方向上推进。（责任科室：纪检监察室；整改时限：2025年5月底，长期坚持）5 .完善沟通协调机制。建立领导班子定期沟通协调制度，每周召开1次领导班子碰头会，加强工作沟通和协调，避免出现个人主义、分散主义等问题。在重大决策、重要工作推进等方面，充分发扬民主,广泛征求意见，确保决策的科学性和民主性，维护领导班子的团结统
6、一。（责任科室：院办；整改时限：2025年2月底，长期坚持）（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面L加强党性修养教育。开展党性修养专题培训，每半年邀请专家学者进行1次党性修养专题讲座，组织领导班子成员到红色教育基地参观学习，传承红色基因，增强党性观念。领导班子成员要定期撰写党性分析报告，深刻反思自身在党性修养方面存在的问题，不断提高党性修养水平。（责任科室：党办；整改时限：2025年6月底，长期坚持）2 .严格执行纪律规定。加强对条例等党规党纪的学习和宣传，使领导班子成员熟悉掌握纪律要求，自觉遵守纪律规定。严格执行廉洁自律各项规定，加强对亲属和身边工作人员的教育和管理，杜绝利用职务之便谋
7、取私利的行为。（责任科室：纪检监察室；整改时限：2025年3月底，长期坚持）3 .强化作风建设。持续开展作风建设专项行动，加强对领导班子成员工作作风的监督检查，重点整治庸懒散拖、推诿扯皮等问题。建立作风建设长效机制，通过设立意见箱、开展满意度调查等方式，广泛征求患者和职工的意见建议，及时改进工作作风。（责任科室：纪检监察室；整改时限：2025年7月底，长期坚持）4 .加强权力运行监督。完善医院内部权力运行监督机制，加强对医院人、财、物等重点领域和关键环节的监督。严格执行三重一大”决策制度，确保权力在阳光下运行。建立健全廉政风险防控机制，对权力运行过程中可能出现的廉政风险进行排查和防控，防止权力
8、滥用。（责任科室：纪检监察室、审计科；整改时限：2025年8月底，长期坚持）5 .积极践行社会主义核心价值观。将社会主义核心价值观融入医院文化建设，通过开展主题活动、宣传先进典型等方式，引导领导班子成员和全体职工积极践行社会主义核心价值观。领导班子成员要以身作则，带头践行社会主义核心价值观，在工作和生活中发挥模范带头作用，树立良好形象。（责任科室：党办；整改时限：2025年9月底，长期坚持）（三）在带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面L增强担当意识。开展担当精神专题教育，通过学习先进典型事迹、组织交流讨论等方式，激发领导班子成员的担当意识和责任感。建立健全激励机制，对勇于担当、
9、敢于创新的领导干部给予表彰和奖励，营造担当作为的良好氛围。（责任科室：党办；整改时限：2025年5月底，长期坚持）6 .提升创新能力。加强对医院发展战略的研究，每年制定1个创新发展项目，鼓励领导班子成员积极参与创新实践。加大对医疗技术创新、管理模式创新的投入，加强与国内外先进医院的交流与合作，学习借鉴先进经验和做法，提升医院的创新能力和核心竞争力。（责任科室：医务科、院办；整改时限：2025年10月底，长期坚持）7 .防范化解风险。建立健全风险防控机制，每季度开展1次风险排查和评估，对医院在医疗质量、医疗安全、财务运营等方面存在的风险进行全面排查和分析，制定相应的防范措施。加强对重点领域风险的
10、监测和预警，及时发现和化解风险，确保医院安全稳定运行。（责任科室：医务科、财务科、保卫科等；整改时限：2025年6月底,长期坚持）8 .整治形式主义。深入开展形式主义专项整治行动，精简会议文件，减少不必要的检查考核，为基层减负。建立健全基层减负长效机制，加强对整治工作的监督检查，确保整治工作取得实效，让领导干部和职工有更多的时间和精力投入到医疗服务和医院发展中。（责任科室：院办；整改时限：2025年7月底，长期坚持）9 .践行群众路线。建立领导班子成员联系基层制度，每位领导班子成员每月至少深入基层科室2次，了解患者和职工的需求和意见，及时解决实际问题。加强与患者和职工的沟通交流，通过召开座谈会
11、设立院长接待日等方式，广泛听取群众的意见建议，不断改进医院工作。（责任科室：院办；整改时限：2025年2月底，长期坚持）（四）在带头履行全面从严治党政治责任方面1 .落实主体责任。制定医院领导班子全面从严治党主体责任清单,明确领导班子成员的责任和分工，每年签订党风廉政建设责任书。定期召开党风廉政建设专题会议，每半年研究1次全面从严治党工作，推动全面从严治党责任落到实处。（责任科室：党办、纪检监察室;整改时限：2025年3月底，长期坚持）2 .加强纪律教育。把纪律教育纳入医院党员干部培训计划，每年至少开展2次纪律教育专题培训，通过组织学习党纪国法、开展廉政讲座等形式，增强党员干部的纪律意识和规
12、矩意识。建立纪律教育常态化机制，利用微信公众号、医院内部网站等平台，及时推送纪律教育内容，营造浓厚的纪律教育氛围。（责任科室：纪检监察室；整改时限：2025年4月底，长期坚持）3 .强化监督执纪。运用好监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题及时进行谈话提醒、批评教育。加强对医院重点领域和关键环节的监督检查，严肃查处违纪违法行为，保持惩治腐败的高压态势。（责任科室：纪检监察室；整改时限：2025年5月底，长期坚持）4 .规范选人用人。严格执行干部选拔任用工作制度，坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准，树立正确的选人用人导向。加强对干部选拔任用工作的监督，确保选
13、人用人工作公平、公正、公开。建立健全干部考核评价机制，加强对干部的日常考核和年度考核，激励干部担当作为。（责任科室：人事科；整改时限：2025年6月底，长期坚持）5 .加强网络管理。制定医院网络空间言行规范，加强对党员干部网络行为的教育和管理。建立网络舆情监测和处置机制，及时发现和处置网络舆情，引导党员干部在网络空间传播正能量，敢于同错误言论和行为作斗争。（责任科室：宣传科；整改时限：2025年7月底，长期坚持）（五）以*市第一人民医院曾出现的违规收受医药回扣问题为典型案例查找问题并整改L加强廉洁风险排查。针对医药回扣问题，全面排查医院在药品、耗材采购，设备招标等环节的廉洁风险点，梳理出至少1
14、0个重点风险环节，制定详细的风险防控措施，明确责任人和防控时限。（责任科室：纪检监察室、药剂科、设备科等；整改时限：2025年4月底）6 .完善采购管理制度。修订和完善医院采购管理相关制度，严格规范采购流程，加强对采购过程的监督。建立供应商诚信档案，对有违规行为的供应商实行黑名单制度，禁止其与医院合作。加强对采购人员的培训和教育，提高其廉洁意识和业务水平。（责任科室：药剂科、设备科、纪检监察室；整改时限：2025年5月底）7 .强化监督检查力度。成立专项监督检查小组，每季度对药品、耗材采购和设备招标等工作进行检查，重点检查采购程序是否合规、采购价格是否合理、是否存在违规收受回扣等问题。加大对违
15、规行为的查处力度，发现一起，查处一起，绝不姑息。（责任科室：纪检监察室、审计科；整改时限：2025年6月底，长期坚持）8 .开展警示教育活动。以违规收受医药回扣典型案例为教材，每月开展1次警示教育活动，组织医院全体职工观看警示教育片，学习相关法律法规和纪律规定，增强职工的廉洁自律意识。要求职工撰写心得体会，深刻反思自身存在的问题，做到警钟长鸣。（责任科室：纪检监察室；整改时限：2025年7月底，长期坚持）9 .建立长效沟通机制。加强与医药企业的沟通与交流，每年至少召开2次医药企业廉洁座谈会，明确双方的权利和义务，要求医药企业严格遵守法律法规和商业道德，杜绝不正当商业行为。建立医药代表来访登记制
16、度，规范医药代表的行为，加强对医药代表的管理。（责任科室：纪检监察室、药剂科、设备科；整改时限：2025年8月底，长期坚持）四、工作保障（一）加强组织领导。成立以医院党委书记为组长，院长为副组长，其他领导班子成员为成员的整改工作领导小组，负责整改工作的统筹协调和指导监督。领导小组下设办公室，设在党办，具体负责整改工作的组织实施、督促检查和情况汇总等工作。各责任科室要切实履行责任，科室负责人为第一责任人，确保整改工作顺利推进。（二）强化督促检查。建立整改工作台账，对整改任务进行细化分解，明确整改措施、责任科室和整改时限。整改工作领导小组办公室要定期对整改工作进行督促检查，每半月通报1次整改工作进
17、展情况，对整改工作不认真、不落实的科室和个人进行通报批评，责令限期整改。（三）注重整改实效。把整改工作与医院中心工作紧密结合起来，以整改促发展，以发展检验整改成效。在整改过程中，要注重总结经验教训，建立健全长效机制，巩固整改成果，防止问题反弹。要及时将整改工作情况向干部职工通报，接受群众监督，确保整改工作取得实实在在的效果。赠篇：50组民主生道会名言金句1、明责任勇担当，强作风重落实，重实效创佳绩。2、以奋斗成就精彩人生，以奋斗点亮青春之光。3、围绕大局“干”，聚焦重点“干”，突出特色“干”，优化服务“干”，提升效能“干”。4、征途漫漫，惟有以咬定青山不放松的执着，以越是艰险越向前的勇毅，方能
18、赢得事业新篇章。5、建立健全预警机制，完善风险防控体系，打造了全方位的问题治理框架。6、在时代的大江大河中，惟有以高瞻远瞩的战略眼光、只争朝夕的奋斗精神，方能立于时代潮头。7、面对机遇，我们谋在先；面对挑战，我们行在前；面对困难，我们干在实处。8、大道至简，实干为要。战略规划的宏伟蓝图，必须在实干中化为生动现实。9、以志为翼，不辜岁月；以践为途，无畏波澜。10、客观检视，我在服务群众时还存在形式主义、官僚主义的问题。IK突破自我，冲破边界；臻于至善，铸就非凡。12、希望同志能够增强工作的计划性，减少临时应付的情况。13、培育良好习惯不可能一日而成，摒弃不良习惯也不可能一挥而就。14、监督下级惧
19、失票，监督同级怕伤和，监督上级忧穿小鞋。监督之难，需勇气与智慧并存。15、产业是发展的基石，项目是发展的动力。16、以劣势为导向来强化优势，运用整合思维来优化资源。17、自信自豪但不自满，争苦争累但不争功。18、道路漫漫，唯有奋进；责任在肩，永远激昂。19、军地一心，其利无比；军地联动，战无不胜。20、在危机中寻觅机遇，在困境中突破重围。21、在事业上力求突破，在改革中展现作为。22、抓发展必须紧抓项目，抓项目就是推动发展。23、始终把服务群众作为工作的出发点和落脚点，推动工作迈上新台阶。24、在新的历史起点上，我们既要有运筹帷幄的战略智慧，更要有真抓实干的坚强决心。25、目标如旗帜，指引方向
20、如命令，催人奋进；如民心，关乎福祉；如责任，需善始善终；如使命，凝聚力量。26、认真反思，我对年轻同志的培养关心不够，忽视了传帮带责任。27、苗族有句俗语：“登山莫怕路途遥，砍柴莫怕荆棘扎。”28、一份蓝图绘到底，一个目标抓到底。任何战略部署，都需要以钉钉子的精神、抓铁有痕的韧劲推动落实。29、滴滴不绝，是为溪流，滔滔不息，是为奋进30、运用现代化的管理工具来处理实际问题，以开放的工作视野来突破发展局限。31、以战略目标为导向来规划路径，以竞争为导向来驱动变革。32、于细微处察觉风起，于平静中预见浪涌。33、青春在磨砺中绽放，人生在奋斗中升华。34、方向已明确，规划已制定，我们将以“老黄牛”
21、的韧劲落实每处细节。35、不做“敷衍”的“庸员”，不做“拖沓”的“懒员”，不做“违规”的“劣员”。36、摒弃非分之想，于平凡中见真章；树立崇高志向，于勤奋中见成效；立足岗位实际，于责任中见忠诚。37、坚决抵制违规的“防护盾”，强力纠正偏差的“矫正器”。38、利泽不必归我，功绩必定有我39、无数个平凡日子的不懈奋斗，铸就了一个个非凡成就的里程碑。历史从不眷顾彷徨者，机遇总是青睐奋进者。40、向内沉淀、向外绽放、向高攀升41、业绩是最响亮的宣告：市场份额扩大%,技术革新达成项，产品合格率升至%o42、凭才华谱写华章，用勤勉培育硕果；借拼搏达成理想，靠恒心铸就辉煌。43、多在实践中锻炼，常在创业中磨
22、练，敢在斗争中淬炼。44、非奋斗无以成事，无精神无以创新。需备更艰更苦之努力，需续披荆斩棘、勇毅前行之路。45、拧紧勤勉廉洁的“螺丝帽”，拉紧奉公守法的“缰绳”。46、通过智慧管理来推动业务转型升级，运用战略思维来引领行业发展潮流。47、以情抚慰心灵，以义传递正能；以理汇聚力量，以美润泽世界。48、政治立场要与中央保持一致，工作方法要与需求变化同步，思想观念要与形势发展同步，控制手段要与技术创新同步，自身能力要与使命任务相匹配。49、深入查找，我在执行重大决策时还存在犹豫不决、推诿扯皮的问题。50、守好责任田，尽好分内责。【写材料用典】成败何足论,英雄自有真【例文】成败何足论，英雄自有真”。他
23、们之所以成为大智大勇、大忠大义的传奇，是因为他们为主义而来，为信仰而战，为理想献身。”为有牺牲多壮志，敢教日月换新天”。正因为心中有信仰，他们把忠诚扛在肩上，不避艰险、不惧牺牲，始终以党的意志为意志,以党的使命为使命，成为对敌斗争的利器，建立了彪炳史册的伟大功勋。（中国纪检监察报信仰铸就不朽）【典故】出自清代万邦荣偶感其二，成败何足论，英雄自有真。据迹鼓唇舌，千秋一酸辛。不见屠狗辈，乘时灭强秦。卧龙思复汉，赍志何曾申。【释义】意思是，成功和失败有什么值得评论的呢，英雄自有真诚的本质。【赏析】“天地英雄气，千秋尚凛然。”一个有希望的民族不能没有英雄，一个有前途的国家不能没有先锋。中华民族是崇尚英
24、雄、成就英雄、英雄辈出的民族。在中华民族5000多年发展史上，英雄如天上星辰，数不胜数。民族危难之际，人民陷入水深火热之时，总有人挺身而出，舍生忘死，舍身取义，支撑着中华民族历经磨难却始终巍然屹立。特别是在中华民族受尽欺凌的近代，无数民族英雄奋起抵御外侮、救亡图存、保家卫国，谱写了感天动地、气壮山河的壮丽史诗。打开中国共产党厚重的百年史册，李大钊、方志敏、江竹筠、赵一曼、董存瑞等千千万万英烈，坚守信仰，视死如归，为真理斗争，为民族牺牲，他们的事迹荡气回肠，他们的精神激励后人。他们用鲜血和生命书就的家国情怀和革命英雄主义精神，感天动地、可歌可泣。奋进新征程，广大党员干部要崇尚先进、争当先进，凝心
25、聚力干事创业，真抓实干开创新局，为实现中华民族伟大复兴贡献力量。【用法】主要适用于动员部署类、作风建设类讲话，侧重强调英雄模范，教育引导党员干部坚定理想信念，向先进看齐、向英雄学习,增强干事创业的内生动力。【写材料用典】此抵有千金,无乃伤清白【例文】古人对清白廉洁的坚持，常带着近乎偏执的执着。唐代白居易任杭州刺史时，生活简朴，为官清廉，卸任时回顾自己这几年的刺史生涯，却因曾在游览天竺山时带回了两块山石而自责不已，写下“此抵有千金，无乃伤清白”的诗句。看似微不足道的小事，在他看来却与贪污腐败无异，背后体现出的是其对公私界限极度严苛的划分。（中国纪检监察报饮马投钱）【典故】出自唐代白居易的三年为刺
26、史二首，三年为刺史，无政在人口。唯向城郡中，题诗十馀首。惭非甘棠咏，岂有思人不。三年为刺史，饮冰复食集。唯向天竺山，取得两片石。此抵有千金，无乃伤清白。【释义】意思是，这两块石头价值千金，但我担心这样会损害我的清白。【赏析】古人讲，“不矜细行，终累大德。”明史记载：曾任广东布政使的刘大夏一次视察官库，发现一笔未上账的银子。库吏曰：“此乃赋税盈余，按例可归您用。”刘大夏沉吟半晌，终于用理智战胜了邪念，自责曰：“时求做好人，遇银何沉吟？”随即命库吏将银记入官账。作为一级官员，守着自己的薪俸过日子，衣食无忧，工作舒心，生活开心，百姓信得过。若是没有节制，私欲膨胀、贪赃枉法，闹得民怨沸腾，难免东窗事发
27、最终落个身败名裂的下场。延安时期，毛泽东给抗大学员上课，穿的是膝盖上补着两块补丁的军裤;林伯渠在窑洞办公，戴的是断了腿、用胶布粘了又粘的眼镜；彭德怀身上穿的背心，用的是缴获敌人的降落伞制作的。回顾我们党的光辉历程不难发现，正是老一辈革命家带头崇清尚廉、艰苦奋斗，我们党才能取得一个又一个胜利。新时代新征程，广大党员干部要带头树好廉洁自律的好样子，手中常握戒尺，心中常敲警钟，做到防微杜渐，把私心杂念遏于初萌、止于未发，清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官。【用法】主要适用于警示教育类、作风建设类讲话，侧重强调廉洁自律，教育引导党员干部坚守道德防线、廉洁底线和法纪红线，不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。
