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    事业部项目部员工考勤管理补充细则.docx

    • 资源ID:496837       资源大小:14.86KB       
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    事业部项目部员工考勤管理补充细则.docx

    事业部项目部员工考勤管理补充细则考虑到项目部人员工作的特殊性,在集团考勤及休假管理制度基础上,针对在建项目轮岗值班计划制订本补充细则:1 .项目部员工因工作需要进行夜间值班的:a)如值班时间超过21:30,增力一次饭补20元;如值班时间超过23点,在此基础上增加报销交通费(出租车费实报实销),以上凭发票报销.b)值班当天至工程助理处报备,第二天上午原则上不进行考勤.c)如因工作需要通宵值班的,第二天与相关同事交接后,安排调休.d)值班期间应做好工作记录,如有特殊情况立即启动汇报机制.2 .项目部员工因工作需要在周末轮岗值班的:a)具体值班日期根据排班表进行,如因个人原因需要调整的,与其他同事协商换班后至工程助理处报备.b)周末值班后,原则上在下一周五个工作日内选取一天进行调休.c)调休日需与工程经理进行确认,原则上应避开周一例会日、重要会议日或外出考察的工作日,并与其他同事做好工作交接.d)值班期间应做好工作记录,如有特殊情况立即启动汇报机制.e)调休日不累计,即下一周内未调休则自动放弃.3 .工程助理做好登记工作,主动放弃调休的情况将在年底考核及评优中作为加分项.4 .工程经理对项目轮岗值班计划进行统筹管理,公司鼓励员工为项目建设作出额外贡献,争创优秀团队及个人奖项.


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