1、9篇）2025年在理论学习中心组八项规定精神学习教育集中学习研讨会上的研讨交流发言提纲交流研讨材料第一篇，典九篇在领导干部八项规定精神学习教育读书班上的的交流发言稿以“清慎勤”三字为镜就牢作风瘦设“铜墙铁管”一、以史为鉴明初心，深刻把握八项规定精神的时代内涵“历览前贤国与家，成由勤俭破由奢。”（李商隐咏史）中央八项规定自2012年出台以来，如利剑出鞘、雷霆万钧，刹住了许多人认为“不可能刹住”的歪风邪气。十三年间，从“舌尖上的浪费到车轮上的腐败”，从“会所中的歪风”到“指尖上的形式主义”，八项规定精神始终是新时代党的作风建设的“定海神针”。当前，世界百年未有之大变局加速演进，我国改革发展进入深
2、水区。习近平总书记强调：“党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。”（引用习近平总书记重要论述）面对新征程上的风险挑战，我们更需以“如履薄冰、如临深渊的敬畏之心（诗经小雅典故），将八项规定精神作为永恒课题常抓不懈。二、对标对表找差距，清醒认识作风建设的痛点堵点近年来，尽管作风建设取得历史性成就，但“四风”问题树倒根存、顽固反复。有的单位“指尖上的形式主义”花样翻新，“工作群里点卯、打卡软件留痕成了新的“指尖负担”；有的干部“不作为、慢作为“现象突出，面对群众诉求“踢皮球”“打太极”，形如“泥塑木雕”（论语“朽木不可雕也”化用）；更有甚者顶风违纪，在公务接待中“明修栈道、暗度陈仓”
3、将茅台酒装入矿泉水瓶，上演“掩耳盗铃”的闹剧（吕氏春秋典故）。这些问题犹如“千里之堤”上的“蚁穴”（韩非子喻老），若不及时根治，终将酿成大祸。我们必须以“刮骨疗毒、壮士断腕”的决心（三国志典故），深挖问题根源，堵塞制度漏洞。三、知行合一抓落实，构建作风建设的长效机制“天下之事，不难于立法，而难于法之必行。”（张居正请稽查章奏随事考成以修实政疏）落实八项规定精神，关键在“常”“长”二字。一是以制度笼子固根基。某省纪委监委创新建立“大数据+监督”平台，通过比对公务用车轨迹、发票报销信息等数据，精准发现“车轮上的腐败”问题，实现了“人在干、云在算”的智慧监督。这启示我们，要善于运用科技手段织密制度
4、网，让“四风”问题无所遁形。二是以文化“润心”树新风。某市开展“传承好家风”主题活动，组织党员干部参观“一钱太守”刘宠纪念馆（后汉书典故），用历史清官故事涵养廉洁文化。实践证明，只有将八项规定精神融入文化血脉，才能形成“不想腐”的思想自觉。三是以问责“利剑”强震慑。某央企对违反中央八项规定精神的12名干部进行“一案双查”，既处理当事人，又追究分管领导责任，彰显了“失责必问、问责必严”的鲜明态度。这警示我们，必须以零容忍态度正风肃纪，让铁规发力、禁令生威。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”（屈原离骚）作风建设永远在路上。让我们以“清慎勤”为座右铭，以八项规定精神为行动指南，在新时代新征程中交出
5、一份让党和人民满意的作风答卷！研讨交流发言提纲、心得体会第二篇2025年关于学习贯彻推进八项规定精神学习教育“走深走严走实”的研讨交流发言提纲、心得感悟同志们：今天，我们以“刀刃向内、刮骨疗毒”的坚定决心，召开这次学习教育动员部署会。中央八项规定实施十三年来，作风建设成效有目共睹，但“树欲静而风不止”，当前仍有少数干部在“温水煮蛙”中麻痹松懈，在“数字外衣”下暗藏玄机。某省近期通报的“数字化隐形福利”案件，暴露出部分干部将电子礼品卡嵌套在政务APP中违规收受礼金，手段之隐蔽、影响之恶劣令人警醒。这要求我们必须以“逆水行舟”的清醒、“慎终如始”的定力，将作风建设推向纵深。下面，我讲三点意见。一、
6、以历史纵深把握作风建设，筑牢思想根基（一）从百年党史看，作风建设是立党兴党的“生命线”从延安时期毛泽东同志提出“反对党八股”，到邓小平同志强调“执政党的党风关系党的生死存亡”，再到习近平总书记“作风建设永远在路上”的重要论断，党的作风建设始终与时俱进。去年某革命老区展出的“一根扁担”文物1942年某县委书记用扁担挑着铺盖下乡调研的故事，至今仍在告诫我们：作风实，则民心聚。（二）从现实挑战看，作风顽疾呈现“三个交织”新特征一是“传统与科技交织”，如某市查处的“区块链红包案件，利用虚拟货币技术规避监管；二是“个体与系统交织”，某单位“躺平式”干部占比从5%升至12%,暴露出考核机制漏洞；三是“作风
7、与腐败交织”，某落马官员忏悔录中写道：“第一次收的是一盒茶叶，最后一次收的是一箱金条。”（三）从群众期待看，作风问题是干群关系的“温度计”某市开展的“扫码评作风”活动中，群众对“指尖上的形式主义”投诉占比达37%,“政务APP强制打卡”“工作群轰炸”等问题亟待整治。这警示我们：作风建设的标尺永远握在人民手中。（四）从发展需求看，优良作风是改革攻坚的“催化剂某国家级新区通过整治“陪会现象”，将领导干部从“会场”解放到“现场“，推动重点工程竣工率同比提升31%o实践证明：作风硬一寸，发展进一尺。二、以系统思维破解作风顽疾，构建治理闭环（一）教育筑基，培育“三心”理论强心：开展“作风建设百年启示录专
8、题学习，组织参观某廉政教育基地“蜕变的代价”沉浸式展览。文化润心：编纂新时代作风故事100例，将某县“草帽干部”张建国38年徒步走访10万农户的事迹纳入教材。警示醒心：制作从一顿饭到一副铐警示教育片，还原某区长从接受企业宴请到沦为“围猎”对象的堕落轨迹。（二）制度固本，扎牢“三道篱笆责任篱笆：出台作风建设主体责任清单，明确“一把手”需每季度研判“四风”变异苗头。科技篱笆：推广某省“公务行为云监管平台，通过Al分析差旅轨迹、发票数据，去年预警异常消费132起。监督篱笆：建立“群众监督直通车”机制，某市通过该平台3个月收到“吃公函”“假调研”举报47件,查实率91%o（三）整治亮剑，实施“三清行动
9、清源行动：聚焦“车轮上的腐败”，某省公车喷涂“监督二维码”，群众扫码即可核验公务行程。清障行动：整治“指尖负担”，某县清理冗余政务APP23个，合并工作群组186个。清风行动：严查“会所中的歪风“，某市关停隐蔽在历史建筑内的违规会所5处。（四）创新赋能，打造“三种形态”智慧监督形态：某地纪委监委运用区块链技术建立“礼品礼金溯源系统”，实现全流程不可篡改记录。群众参与形态：推广某区“特约监察员”制度，聘请快递员、网约车司机担任“流动探头”。考核激励形态：某市将作风建设纳入干部“政治体检”，对连续两年“亚健康”干部启动回炉教育。三、以长效机制巩固建设成果，实现常态长效（一）构建“三级联动”责任体
10、系省级抓统筹，建立“作风建设联席会议制度”；市级抓督导，实施“一月一主题”专项整治；县级抓落实，推行某地“作风建设积分制”，将考核结果与职级晋升挂钩。（二）完善四维评价考核机制设置“群众满意度（40%）、数字监管达标率（30%）、创新实践分值（20%）、上级评估（10%）”指标体系，某试点县通过该机制倒逼整改问题236个。（三）实施“五步递进”整改策略发现问题“建账”、研判风险“对账”、明确责任“交账”、跟踪督办“销账”、巩固成果“晒账”。某单位运用该策略，将“文山会海”整改周期从6个月压缩至45天。（四）锻造六种能力过硬队伍通过“政治鉴别能力、政策把握能力、科技运用能力、群众工作能力、风险防
11、控能力、自我革新能力”专项培训，某市纪检监察干部业务考核优秀率提升至89%。同志们，作风建设如攀登险峰，愈进愈难，愈难愈进！让我们以“功成不必在我”的境界、越是艰险越向前”的担当，将中央八项规定精神融入血脉、践于行动。当某天回首，愿我们都能无愧地说：这一程，我们守住了共产党人的精神高地，踵过了作风建设的激流险滩，为新时代新征程留下了清风朗月的政治生态！交流发言第三篇在关于开展学习在第二次理论学习中心组（扩大）八项规定精神学习教育读书班上交流研讨发言中央八项规定精神是新时代党的自我革命的重要制度保障，是驰而不息推进作风建设的行动纲领。自参加2025年中央八项规定精神学习教育活动以来，我通过系统学
12、习、深入研讨、对标检视，深刻认识到作风建设的长期性、复杂性和艰巨性。现将学习心得总结如下：一、深学细悟，筑牢思想根基“学之愈深，知之愈明，行之愈笃。”此次学习教育以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，通过研读习近平关于全面从严治党论述摘编中央八项规定实施细则等文件，我深刻领会到中央八项规定精神是新时代党的群众路线的生动实践，是密切党同人民群众血肉联系的重要纽带。学习过程中，我始终秉持“学思用贯通、知信行统一”的理念，将理论学习与工作实际相结合，努力做至三个提升”：提升政治站位，深刻认识作风问题本质上是政治问题，必须从政治高度把握中央八项规定精神的核心要义；提升思想境界，将严的主基调长期坚持
13、下去，时刻保持“如临深渊、如履薄冰”的敬畏之心；提升行动自觉，把中央八项规定精神转化为日常工作的行为准则，做到“心有所畏、言有所戒、行有所止二、对标检视，锤炼过硬作风“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”在学习教育中，我以“刀刃向内”的自我革命精神，对照中央八项规定精神逐条检视自身存在的问题：在调查研究方面，曾存在“走马观花、蜻蜓点水”现象，调研前准备不足，对基层实际情况掌握不深不透；在文风会风方面，有时存在“以文件落实文件、以会议传达会议”的形式主义倾向，文件内容空洞、会议效率不高；在勤俭节约方面，对“过紧日子”的思想认识不够深刻，存在办公用品浪费、公务接待超标准等问题。针对这些问题，我制定了
14、整改措施：大兴调查研究之风，每月至少深入基层调研2次，提前制定调研方案，带着问题去、揣着办法回；精简文件会议，推行“无会周”制度，压缩文件篇幅，确保“开短会、讲短话、发短文”；厉行勤俭节约，严格执行公务接待标准，推行电子化办公，杜绝“舌尖上的浪费”和“指尖上的形式主义”。三、知行合一，践行初心使命“作风建设永远在路上，永远没有休止符。通过学习教育，我深刻认识到中央八项规定精神不仅是“紧箍咒”，更是“护身符”。作为一名党员干部，必须将其内化于心、外化于行，做到“三个带头”：带头廉洁自律，严格遵守中国共产党廉洁自律准则，自觉抵制“四风”问题，做到“一身正气、两袖清风”;带头服务群众，践行“以人民为
15、中心”的发展思想，主动解决群众“急难愁盼”问题，打通服务群众“最后一公里”；带头担当作为，在工作中勇挑重担、攻坚克难，以“钉钉子”精神推动党中央决策部署落地见效。四、展望未来，矢志砥砺前行“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”中央八项规定精神学习教育是一项长期任务，我将以此次学习为新的起点，持之以恒加强作风建设：强化理论武装，持续学习习近平总书记关于作风建设的重要论述，筑牢信仰之基、补足精神之钙；深化整改落实，建立问题整改长效机制，以“抓铁有痕、踏石留印”的劲头巩固学习成果；弘扬优良传统，传承党的艰苦奋斗精神，在新时代新征程中展现新气象新作为。中央八项规定精神是新时代共产党人的“精神名片我将以此
16、次学习教育为契机，始终保持“赶考”的清醒和坚定，以优良作风凝聚党心民心，为全面建设社会主义现代化国家贡献力量！研讨支流材料第B篇八项规定学习教育的研讨交流发言提纲、学习心得以清风正气担形凭实干担当立身根据2025年全面从严治党工作部署，本人通过“理论溯源学、案例警示学、岗位实践学“三维学习体系，系统深化中央八项规定精神理解。现结合分管工作实际，将学习成果总结如下：一、铸魂补钙，淬炼忠诚品格本根不摇，则枝叶茂荣。精研习近平关于全面从严治党论述摘编，深刻领悟到八项规定精神是共产党人永葆生机的“政治基因“。在某次作风建设座谈会上，企业家反映存在“三难”困境：政策兑现“中梗阻“、审批流程“马拉松“、监
17、管执法“随意性“。这警示我们必须以“壮士断腕的决心破除体制机制障碍。在XX行政审批改革中，创新“承诺制+标准地”模式，将工业项目审批时限由98天压缩至25天，相关经验被列为全省示范案例。二、刮骨疗毒，整治作风沉痛蠹众而木折，隙大而墙坏。对照2025年作风建设问题清单六十条，开展“五查五改”专项行动：一查“文山会海”，推行“无会周”合并开会“，上半年会议总量下降39%,发文减少33%；二查指尖形式主义“，清理冗余政务APP22个，整合报表台账31类；三查“特权现象“，清退超标办公用房860平方米，规范公务用车管理，节约运维费用45万元；四查“躺平无为”，建立“效能红黑榜“，约谈提醒干部11人，调
18、整岗位4人；五查“新形象工程“，叫停过度亮化项目2个，节约财政资金1900万元。在XX环保督察中，发现某企业存在“虚假整改”问题，顶住压力追责问责7人，形成强力震慑。三、躬身为民，厚植执政根基治国有常，而利民为本。将作风建设与民生实事深度融合：一是创建“民声驿站”，在28个社区设立“民情收集点“，解决群众急难愁盼问题89件；二是推行“阳光政务“，公开保障房分配、扶贫资金使用等37项信息，群众访问量超15万人次；三是实施“暖心工程“，改造农村危房436户，新建养老服务中心12个。在XX抗洪抢险中，带领突击队连续奋战9昼夜，转移群众1200余人，物资配送误差率控制在1%以内，用“泥巴裹满裤腿”的实
19、际行动诠释公仆本色。四、守正创新，筑牢制度藩篱小智治事，大智治制。着眼长效机制建设：一是构建“智慧监督”体系，运用区块链技术存证招投标数据3.2万条，发现异常交易线索8起，节约资金1.2亿元；二是推行“廉政护照”，建立干部作风电子档案，实施动态积分管理；三是创新“清风评议“，邀请企业家、群众代表等500人开展作风评议，收集意见建议73条。在XX工程项目监管中，建立“四色预警”机制（绿色合规、黄色关注、橙色警示、红色叫停），及时终止2个违规项目，避免损失5600万元，相关做法获国家级媒体报道。逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻。作为新时代党员干部，本人将永葆“赶考”的清醒，以“君子检身，常若有过”的
20、自觉，发扬“钉钉子”精神，一锤接着一锤敲，一年接着一年干，让中央八项规定精神在基层沃土生根发芽，为谱写中国式现代化新篇章提供坚强作风保障。交流发言材料及心得体会第五篇关于围绕在八项规定精神学习教育座谈会上的的发言材料同志们：今天，我们在这里召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育动员部署会。这次会议是在全面从严治党向纵深发展的关键时期召开的一次重要会议，既是对党的二十大精神的再学习、再落实，也是对新时代党的作风建设的再动员、再部署。下面，我讲三个方面意见。一、提高政治站位，深刻把握新时代作风建设的核心要义（一）以历史维度把握作风建设规律回顾党的百年奋斗历程，从“三大纪律八项注意“到中央八项规定，我
21、们党始终将作风建设作为党的生命线。在革命战争年代，毛泽东同志亲自起草关于纠正党内的错误思想，提出“反对形式主义”的重要论断；改革开放时期，邓小平同志强调“党风问题关系党的生死存亡“；进入新时代，习近平总书记多次强调“作风建设永远在路上“。这些重要论述深刻揭示了作风建设的历史逻辑和实践要求。（二）以战略高度深化思想认识当前，我国正处于“两个一百年“奋斗目标的历史交汇期，面对百年未有之大变局，更需要以优良作风凝聚党心民心。从近年查处的典型案例看，有的地方仍存在“指尖上的形式主义“，个别干部“表态多调门高、行动少落实差。这些问题严重损害党群干群关系，必须以刮骨疗毒的决心加以整治。（三）以系统思维构建
22、长效机制中央八项规定实施以来，全国共查处违反中央八项规定精神问题75.6万件，党纪政务处分69.4万人。这些数据既彰显了党中央正风肃纪的坚定决心，也警示我们必须坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。要建立健全作风建设考核评价体系，将落实中央八项规定精神情况纳入巡视巡察、干部考察重要内容。（四）以人民立场践行初心使命去年开展的“我为群众办实事”实践活动中，全国共解决群众急难愁盼问题237万件。但也要看到，个别窗口单位仍存在“门好进、脸好看、事难办“现象。我们要始终牢记“江山就是人民，人民就是共产党“，把群众满意度作为检验作风建设成效的根本标准。二、聚焦重点任务，推动作风建设取得新成效（一）驰而不息
23、纠治“四风”问题要持续整治形式主义、官僚主义，重点查处“包装式”“洒水式”落实等突出问题。比如，某省在环保督查中发现，个别地方为应付检查，在河道里铺设防污膜，这种“表面整改“必须严肃问责。要深化拓展基层减负工作，巩固精文减会成果，让干部有更多时间抓落实。（二）标本兼治强化监督执纪今年1-2月，全国纪检监察机关运用“四种形态”批评教育帮助和处理17.5万人次。要充分发挥“第一种形态”的预警作用，对苗头性倾向性问题及时谈话提醒。建立“四风”问题线索专项台账，对顶风违纪行为严查快处，典型案例公开通报曝光。（三）与时俱进完善制度体系修订党政机关国内公务接待管理规定，明确“无公函不接待“同城不接待”等刚
24、性要求。推广公务用车“北斗+AI“监管系统，实现对车辆运行轨迹的实时监控。建立作风建设负面清单，划出“红线”、标明“雷区GGO（四）以上率下弘扬新风正气各级领导干部要带头执行中央八项规定精神，做到“五个表率“：在调查研究上作表率，在联系群众上作表率，在精简会议上作表率，在改进文风上作表率，在廉洁自律上作表率。去年某省开展“厅长走流程“活动，省直部门主要负责人以普通群众身份体验办事流程，发现并整改问题127个，这种做法值得推广。三、强化责任担当，确保学习教育取得实效（一）压实主体责任各级党委（党组）要把学习教育作为重要政治任务，制定实施方案，成立领导小组。党委（党组）书记要履行第一责任人职责，班
25、子成员要落实“一岗双责”。建立“周调度、月通报、季考核“工作机制，层层传导压力。（二）创新教育方式开展“六个一”活动：组织一次专题学习、举办一场廉政党课、观看一部警示教育片、开展一次家风建设主题活动、撰写一篇心得体会、进行一次知识测试。利用“学习强国”平台开设专栏，制作微党课、短视频等新媒体作品。（三）注重统筹结合把学习教育与主题教育、巡视整改、业务工作紧密结合。比如，某市在工程建设领域开展“廉洁工地”创建活动，将作风建设要求融入项目管理全过程，实现工程优质、干部优秀。（四）严格督导考核组建专项督导组，采取“四不两直”方式开展明察暗访。将学习教育情况纳入年度综合考核，对工作不力的单位约谈主要负
26、责人。建立作风建设群众满意度测评制度，委托第三方机构开展评估。同志们，作风建设是攻坚战，更是持久战。让我们以“越是艰险越向前“的英雄气概和“狭路相逢勇者胜“的斗争精神，持之以恒落实中央八项规定精神，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强作风保障！研讨交流发言提纲、心得体会第六篇XX单位党组中心组关于学习在八项规定精神学习教育党委理论学习中心组的研讨交流发言提纲深学细悟中央八项规定楮神以铁纪护航高斯发履新征程一、坚持问题导向，深化作风建设新实践（一）聚焦顽瘴痼疾，靶向施策整治一是紧盯“指尖上的形式主义”，某省通过清理整合政务APP,将基层干部填报表格时间压缩65%,让干部从“屏幕后”回归“田土更上
27、二是严查“车轮上的腐败”，某市运用北斗定位系统对公车使用轨迹全程监控，2025年查处违规用车问题23起，节约经费1200万元。三是整治“会海中的虚耗”，某县推行“无会日”制度，将全县性会议同比减少38%,推动形成“开短会、讲短话、办实事”新风尚。（二）创新监督手段，织密防控网络一是构建“智慧监督云平台“，某地整合公务消费、出入境记录等28类数据，实现“四风”问题智能预警准确率达92%。二是推行“码上监督”系统，群众扫码即可评价政务服务，累计收到评价数据35万条，整改问题6800余项。三是建立“廉政档案”动态管理机制，对1.2万名干部实施“红黄蓝”三色预警，及时约谈“黄码”干部136人。（三
28、强化案例震慑，深化以案促改一是编印违反八项规定精神典型案例警示录，收录“吃公函”“假培训”等新型变异问题案例48个。二是开展“一案四查”专项行动，既查当事人责任，又查领导责任、监督责任和制度漏洞，某单位因违规发放津贴问题倒查问责9人。三是实施“整改回头看”机制，对2018年以来巡视巡察发现问题整改情况再督查，推动建章立制127项。（四）注重文化浸润，涵养清风正气一是打造“廉政教育数字馆”，运用全息技术重现包拯“拒砚、于谦两袖清风等典故，接待党员干部8万人次。二是开展“家风助廉”活动，组织干部家属签订助廉承诺书2.3万份，举办“廉洁家书”征文比赛。三是将廉政元素融入城市景观，某市建设“清风廊道
29、廉吏广场”等文化地标12处，让群众在潜移默化中感受廉洁文化。二、强化制度创新，构建监督执纪新格局（一）健全制度体系，扎紧权力笼子一是出台政务行为负面清单管理办法，明确“刷票式调研”“盆景式迎检等15类禁止性行为。二是修订公务接待实施细则，将接待标准细化至“人均餐费不超80元、陪餐人数不超3人”。三是建立“过紧日子”长效机制，某省直机关压缩一般性支出23%,腾退办公用房1.2万平方米。（二）优化考评机制，树牢实干导向一是推行“差异化考核”，将会议文件减少量、群众满意度提升度纳入绩效考核核心指标。二是建立“基层减负观测点”，在乡镇设立50个监测站，实时采集数据评估减负成效。三是实施“蜗牛奖,“
30、骏马奖,，评选，某市对3个推进缓慢项目颁发“蜗牛奖”，倒逼干部担当作为。（三）强化科技赋能，提升监督质效一是开发“公务消费区块链存证系统”，实现发票验真、轨迹溯源等功能，某市公务接待费用同比下降41%。二是运用“卫星遥感+AI识别”技术督查乡村振兴项目，发现并纠正“造景式”工程12个，节约资金3.6亿元。三是建立“领导干部廉政健康码”，整合个人事项报告、信访举报等数据生成动态评价，预警风险干部89人。（四）推动协同联动，凝聚监督合力一是建立纪委监委与审计、财政等部门数据共享机制，2025年通过信息比对发现疑似问题线索230条。二是深化“室组地”联动监督，某专案组通过跨区域协作，10天内查实某国
31、企违规发放福利问题。三是拓展特约监察员履职渠道，聘请人大代表、企业家等120人组成“监督智库”，提出建议68条。三、厚植为民情怀，提升服务群众新效能（一）聚焦急难愁盼，办好民生实事一是实施“老旧小区改造攻坚行动“，某市完成加装电梯320部、新增停车位5800个，惠及居民12万户。二是开展“农村饮水安全提升工程”，新建集中供水站45座，让23万群众喝上“放心水三是推行“接诉即办”机制，某区12345热线响应率、解决率、满意率均达98%以上。（二）优化营商环境，助力企业发展一是建立“亲清在线”服务平台，将审批事项从189项精简至72项，平均办理时限压缩至1.8个工作日。二是开展“清风护企专项行动，
32、查处吃拿卡要问题17起，退还企业资金860万元。三是推行“涉企检查备案制”，某开发区涉企检查频次下降55%,企业满意度提升至96.7%。（三）创新基层治理，延伸服务触角一是推广“全科社工”模式，某街道将87项政务服务下沉社区，实现“进一扇门、办所有事二是建立“民情驿站”285个，收集并解决群众诉求1.3万件，办结率99.2%o三是试点“智慧养老”系统，为独居老人安装智能设备2.1万台，及时处置紧急情况230次。（四）锤炼干部作风，锻造过硬队伍一是实施“墩苗育苗”计划，选派360名年轻干部到乡村振兴一线历练，涌现出“带货书记”“田坎专员”等先进典型。二是开展“作风体检”，通过暗访督查发现并整改“
33、躺平式干部”问题47个。三是建立“双向激励”机制，2025年表彰“担当作为好干部”120名，调整不适宜担任现职干部29人，树立“能者上、庸者下”鲜明导向。研讨支流材料、心得体会第七篇关于对八项规定精神学习教育理论学习中心组集中研讨会上发言材料以“清正”之笔绘就作风德设新匐卷习近平总书记在党的二十大报告中强调：“作风建设永远在路上，必须常抓不懈、久久为功。”近期通过深入学习2025年中央八项规定精神学习教育部署要求，我深刻体会到，作风建设既是全面从严治党的“压舱石”，更是凝聚党心民心的“连心桥”。结合当前反腐败斗争新形势，我以“清正”二字为切入点，谈三点体会：一、以“风清则气正”为基，筑牢思想防
34、线一要深学细悟，夯实理论根基。近期，中央纪委全会提出“深化风腐同查同治”要求，这与中央八项规定精神一脉相承。学习过程中，我以习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编为重点，结合“影子股东”“期权腐败”等新型案例，深刻认识到“四风”与腐败互为表里、同根同源。正如古人云：“堤溃蚁孔，气泄针芒”，思想防线一旦松动，就会给腐败滋生可乘之机。二要以史为鉴，传承廉洁基因。从范仲淹“先天下之忧而忧”的家国情怀，到于谦“粉骨碎身浑不怕，要留清白在人间”的铮铮铁骨，中华优秀传统文化中的廉洁基因，正是新时代党员干部修身律己的精神富矿。三要警钟长鸣，强化底线思维。近期某省通报的“一把手”违规收受虚拟货币案警示我们
35、面对“围猎”手段隐形变异，必须时刻保持“不畏浮云遮望眼”的政治定力，严防“小节失守”演变为“大节不保二、以“气正则心齐”为要，锤炼实干作风一要破除形式主义，为基层松绑减负。今年中央印发关于持续推进整治形式主义为基层减负的工作方案，明确要求压减“层层加码”的报表台账。我所在的单位通过建立“督查检查考核负面清单”，将原有32项考核指标精简至18项，让干部从“痕迹管理”中解脱出来，集中精力解决群众“急难愁盼这正应了盐铁论所言：“治大者不可以烦，烦则乱。”二要践行群众路线，厚植为民情怀。在参与乡村振兴帮扶时，我亲眼看到某村通过“阳光村务平台公示低保发放名单，村民扫描二维码即可监督，此类“指尖上的公开
36、正是落实中央八项规定精神的生动实践。三要崇尚实干担当，激励奋发有为。某市开展“躺平式干部”专项整治，对12名不作为干部予以调岗，同时表彰30名“担当之星”，印证了墨子中“士虽有学，而行为本焉”的哲理作风建设最终要落脚于“行”。三、以“心齐则事成”为纲，凝聚奋进合力一要健全制度机制，扎紧权力笼子。某省试点“公务接待扫码支付”系统，实现消费金额、事由、人员自动核验，用科技手段杜绝超标接待。这让我联想到唐代“三省六部制”的权力制衡智慧，制度创新始终是防治“四风”的关键。二要强化监督合力，织密防控网络。近期某央企构建“纪检+审计+财务”联合监督体系，通过大数据比对发现3起公款旅游线索，彰显了“众人拾
37、柴火焰高”的监督效能。三要培育廉洁文化，涵养政治生态。我单位开展的“青松讲堂”活动，邀请老党员讲述“半条被子”“背着金条乞讨”的红色故事，让党员干部在“润物细无声”中坚定理想信念，正如王冕诗云：“不要人夸颜色好，只留清气满乾坤。”“清则心境高雅，正则百毒不侵。”中央八项规定精神既是党员干部的“紧箍咒”，更是“护身符”。新征程上，我们必须以“越是艰险越向前”的斗争精神，将作风建设进行到底，让清风正气充盈新时代共产党人的精神家园。研讨材料、心得感悟第八篇2025年度严实标准推进八项规定精神学习教育心得同志们：今天，我们召开2025年深入贯彻中央八项规定精神学习教育动员部署会，这既是对党的二十大精神
38、的再落实，也是推进全面从严治党向纵深发展的重要举措。中央八项规定实施以来，我们以刀刃向内的自我革命精神，推动党风政风焕然一新，党心民心为之一振。但必须清醒认识到，作风建设永远在路上，任何喘口气、歇歇脚的念头都是危险的。下面，我就开展好这次学习教育活动，讲四个方面意见：一、提高政治站位，深刻领会新时代作风建设的战略意义（一）从历史维度把握作风建设的传承脉络回望百年党史，从井冈山“三大纪律八项注意“到延安整风运动，从西柏坡“两个务必”到新时代中央八项规定，我们党始终将作风建设作为党的生命线。1942年延安整风期间，毛泽东同志亲自撰写改造我们的学习，用“墙上芦苇，头重脚轻根底浅；山间竹笋，嘴尖皮厚腹
39、中空“的妙喻，尖锐批评主观主义学风，这启示我们：作风问题本质上是党性问题，必须从政治高度来审视。（二）从现实维度剖析作风问题的顽固性反复性当前，“四风”问题呈现隐形变异新特征：有的“不吃公款吃老板“，“不吃本级吃下级“；有的“电子红包满天飞“，”快递送礼暗度陈仓“；有的“指尖上的形式主义“，痕迹管理变痕迹主义“。2024年中央纪委国家监委通报的典型案例中，某省直单位以调研之名变相公款旅游，表面上有方案、有报告，实则“打卡式调研“，这种”包装升级”的作风顽疾，必须下猛药、出重拳。（三）从发展维度认识作风建设的时代价值面对百年未有之大变局，我们比历史上任何时期都更需要优良作风保驾护航。浙江“千万工
40、程”20年久久为功，造就了万千美丽乡村；江苏“四敢精神激励干部担当作为，推动经济高质量发展。这些实践证明，好作风就是生产力、凝聚力、战斗力。（四）从民生维度厚植作风建设的群众基础习近平总书记强调：“作风问题核心是党同人民群众的血肉联系。“2024年全国纪检监察机关查处群众身边腐败和作风问题8.7万件，其中涉及教育医疗、养老社保等领域的占比达62%o某地医保局“门好进、脸好看、事难办“，导致群众报销“跑断腿”，这种”中梗阻“现象严重损害群众获得感。二、聚焦重点任务，推动学习教育走深走实（一）以理论武装夯实思想根基要建立“第一议题”长效机制，将中央八项规定精神纳入党委（党组）理论学习中心组学习、支
41、部“三会一课“、干部培训必修课。组织研读习近平关于全面从严治党论述摘编中央八项规定精神学习教育资料汇编，开展“书记讲党纪“专家话作风”专题辅导。通过“学习强国“平台、干部网络学院等载体，实现学习教育全覆盖。（二）以案例警示强化震慑效应开展”以案释纪“警示教育月活动，制作作风建设永远在路上专题片，剖析党的十九大以来查处的100个典型案例。建立“负面清单”制度，将“不吃公款吃老板“快递送礼”转嫁费用”等20种隐形变异问题纳入重点整治范围。组织参观廉政教育基地，开展“家庭助廉活动，筑牢拒腐防变的家庭防线。（三）以问题整改深化专项整治开展“四风”问题大排查大起底，建立“群众点题、部门答题、纪委监督、社
42、会评价“机制。针对调研走过场问题，推行“四不两直”调研法（不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待，直奔基层、直插现场）；针对会议文件过多问题，实行“无会周”无文月”制度；针对公务接待超标问题，推广“公务灶”标准化建设。（四）以能力提升促进担当作为实施“作风能力双提升“工程，举办“新时代群众工作方法”专题研讨班，推广“枫桥经验”“浦江经验“。建立干部担当作为“正反两面清单“，对在乡村振兴、科技创新等一线表现突出的干部优先提拔，对推诿扯皮、敷衍塞责的干部坚决问责。开展“岗位练兵”活动，评选“作风建设标兵“，营造比学赶超浓厚氛围。三、创新方式方法，增强学习教育的针对性实效性（一）构建“四位一体“
43、学习体系建立“集中学习+个人自学+专家导学+实践促学机制。党委（党组）理论学习中心组每月开展1次专题研讨，党员干部每天自学不少于1小时，邀请中央党校专家进行线上辅导，组织“重走长征路“红色教育基地“实践教学。（二）打造“指尖上的学习阵地“开发“作风建设“微信小程序，设置“每日一题”“案例警示”“互动交流”等模块。运用短视频平台开展“微党课”展播，制作八项规定记心间动漫宣传片。建立“线上+线下“双轨测试机制，检验学习成效。（三）推行“项目化”推进模式将学习教育分解为理论武装、警示教育、专项整治等8个项目，每个项目明确牵头单位、责任人和完成时限。建立“周调度、月通报、季考评“机制，对进展滞后的单位
44、约谈主要负责人。（四）健全”闭环式”监督体系组建专项督查组，采取“四查四看”方式（查会议记录看部署情况、查财务凭证看执行情况、查信访台账看群众反映、查作风表现看担当作为）。运用大数据分析平台，对公务接待、公车使用等进行实时监测。建立“群众满意度“评价机制，将测评结果纳入绩效考核。四、强化责任担当，确保学习教育取得实效（一）压实“两个责任“各级党委（党组）要切实履行主体责任，主要负责同志要当好“第一责任人“，班子成员落实“一岗双责“。纪委监委要强化监督执纪问责，对学习教育搞形式、走过场的严肃追责。（二）注重统筹兼顾将学习教育与主题教育、巡视整改、中心工作有机结合，做到“两不误、两促进“。在乡村振
45、兴中开展“清风富民”行动，在优化营商环境中推行“亲清政商”关系建设。（三）加强宣传引导开设“作风建设进行时“专栏，宣传先进典型，曝光反面案例。组织“作风建设大家谈“征文活动，开展“廉洁文化进万家“活动，营造崇廉尚洁的社会氛围。（四）建立长效机制修订完善公务接待、公车管理等12项制度，形成用制度管人管事的长效机制。建立干部作风档案，将作风表现作为选拔任用、评优评先的重要依据。同志们，作风建设没有休止符，永远在路上。让我们以“越是艰险越向前“的英雄气概和“狭路相逢勇者胜”的斗争精神，持之以恒落实中央八项规定精神，为全面建设社会主义现代化国家提供坚强作风保障！交流研讨发言提纲第九篇八项规定精神学习教
46、育凝聚奋进伟力的研讨交流发言提纲以“知行合一”答好作风建设时代问卷习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上强调：“要坚持党性党风党纪一起抓，以严的基调强化正风肃纪。”在深入学习2025年中央八项规定精神学习教育部署时，我深刻体会到，“知行合一”不仅是中华优秀传统文化的精髓，更是新时代党员干部深化作风建设的行动指南。结合当前反腐败斗争新形势，我从“知、行、合三个维度谈三点思考：一、以“知”为先，铸就政治忠诚“压舱石”一要深学细悟理论，校准思想坐标。近期中央印发关于加强新时代廉洁文化建设的意见，明确提出“用中华优秀传统文化涵养克己奉公精神学习过程中，我重温了尚书中“不矜细行，终累大德的古训，结合某省
47、交通厅原厅长因收受“雅贿”字画被查处的案例，深刻认识到“四风问题本质是理想信念的“滑坡正如王阳明所言：“破山中贼易，破心中贼难”，只有以理论清醒保持政治坚定，才能筑牢拒腐防变思想堤坝。二要以史为鉴，汲取治党智慧。从朱元璋严惩驸马欧阳伦走私茶叶的“洪武大案”，到雍正设立会考府整治钱粮亏空的制度创新，中华五千年监察史中的治吏智慧，为新时代作风建设提供了历史镜鉴。三要把握形势，增强斗争本领。当前美国对我科技遏制升级背景下，某市开发区严查3起借“技术合作”名义违规接受外企宴请案件，警示我们必须以“备豫不虞的警觉性，防范“糖衣炮弹对关键领域干部的腐蚀。二、以“行”为要，锻造担当作为“铁肩膀”一要刀刃向内整治形式主义。今年中央出台关于持续推进基层减负的二十条措施，某县通过建立“村级数据共享库”，将原本需要填报的47张表格整合为8张，村干部负担减轻60%o这让我想起盐铁论中“治大者不可以烦”的哲理作风建设必须直击“文山会海”痛点，让干部从“痕迹主义”中解放出来。二要求真务实解决民生难题。在参与老旧小区改造督导时，某社区通过“居民点单、纪委盯单”模式，将群众反映的“电梯加装拖延”问题列入巡察清单，推动34部电梯3个月内全部竣工。这种“民有所呼、我有所应”的作风，正是践行中央八项规定精神的生动注脚。三要迎难而上破解改革堵点。某自贸区在招商引资中建立“廉洁准入”机制，对12家存在商业贿赂
