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    2024落实意识形态工作责任制述职报告(精选12篇汇编).docx

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    2024落实意识形态工作责任制述职报告(精选12篇汇编).docx

    1、2024年度落实意识形态工作责任制述职报告(精选12篇汇编)目录篇一、2024意识形态工作责任制落实情况报告述职报篇二、2024年上半年意识形态工作总结及下半年工作篇三、学校2024年意识形态工作总结12篇四、2024意识形态工作责任制落实情况报告述职报告14篇五、2024年上半年意识形态工作总结及下半年工作安排18篇六、2024年(党委)第一季度意识形态工作情况总结汇报材料23篇七、2024年意识形态工作责任制落实情况报告述职报告29篇八、2024年第二季度意识形态分析研判报告.32篇九、2024年上半年意识形态工作总结汇报材料.35篇十、2024年上半年学校意识形态工作情况总结.38篇十一

    2、2024上半年意识形态工作总结41篇十二2024年第二季度意识形态工作分析研判报告45篇一、2024意识形态工作责任制落实情况报告述职报告按照监督检查工作要求,现将公司党委履行意识形态工作责任制自检自查情况报告如下:一、工作开展情况(一)主体责任落实方面。两年来,X党委坚持在年初制定印发宣传思想工作要点,持续推进落实意识形态工作责任制实施意见落实见效,明确了党委抓意识形态工作的主体责任,坚持每年至少召开2次专题会议研究意识形态工作,分析研判意识形态风险隐患1次,将意识形态工作与全面从严治党、党风廉政建设工作一起纳入班子成员“一岗双责”范畴,层层签订意识形态工作责任书,党员干部全部完成不信仰宗

    3、教承诺书的签订,层层传导压力、逐级明确责任,牢牢把握了意识形态领域的领导权、主动权。(二)思想阵地建设方面。两年来,X党委紧紧围绕用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂这一根本任务,坚持以学习宣传贯彻党的二十大为主线,探索建立党史学习教育常态化长效化制度机制,利用自主学习、“三会一课”、主题党日、实践教育等形式开展活动40余次,累计学习时长超2500分钟,积极构建校企协同联动的育人机制,联合二十大学马克思主义学院开展思政专题培训5期,辐射X等基层人员超400人次,持续把理想信念教育融入X作日常,推动党的创新理论进队伍、进学校、进头脑。(三)宣传阵地建设方面。两年来,X持续强化文化领域输出,

    4、抓紧抓实舆论阵地建设,坚持以正向引导为主,不断增强传播力、影响力、引导力、公信力,严守意识形态主阵地。目前公司已建立起官方网站、微信公众号,官方APP,官方微博、官方抖音号、官方头条号、电子队刊编辑部等宣传媒体阵地,以弘扬体育精神为发起点,向媒体及时传递资讯,引领了良好社会风尚;持续加强网评员队伍建设,建立舆情小组,积极开展网上舆论引导;修订完善突发事件新闻应急处置管理规定新闻采访管理办法,确保舆情监控、事件处置工作规范。依托X、X等官方媒体资源制作舆情报告,及时掌握各级新闻媒体为公司相关的舆情动态,严防网上意识形态渗透,全力推动意识形态工作责任制落地落实。(四)文化阵地建设方面。围绕举旗帜、

    5、聚民心、育新人、兴文化、展形象的目标任务,坚持以学习党的二十大精神为主线,结合公司工作实际,设立了二十大精神宣传展板,建立了“职工之家”宣传栏,为营造浓厚的干事创业氛围提供了保障;针对荣誉室、党员活动室开展党内标志标识使用及规范性表述全面排查,进一步增强了党内标志标识使用及规范性表述的严谨性、准确性;持续推动精神文明建设,制定年度精神文明工作要点扎实助力X全国文明典范城市创建工作,2022年公司首次通过文明单位考核,荣获X级文明单位称号。二、存在的问题一是党委抓意识形态工作的“头雁”效应发挥不明显。党委是落实意识形态工作责任制的核心,在实际工作中,部分班子成员认为意识形态工作有人主抓、有部门主

    6、管,对分管范围内的意识形态工作责任意识树得不牢,抓意识形态工作投入精力不够,关注点少、时紧时松,“头雁效应”发挥不明显。比如,部分班子成员仍缺乏对意识形态极端重要性的认识,对于坚持什么、摒弃什么、拥护什么、反对什么的判断欠缺思考,在新形势下如何更好地维护党的权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础,特别是对加强党对X工作的领导,确保意识形杰安全稳定的思考研判还不够清晰,具体办法也不多。又如,在民主生活会上的个人剖析材料中,班子成员对意识形态工作存在问题剖析不深入,没有拿出专门的篇幅对所分管领域的意识形态工作进行专题研究分析,查摆问题和制定整改措施,多以强化理论武装、强化理想信念等内容替代意识形

    7、态工作。二是思想引领不深入。对习近平总书记关于加强意识形态工作的重要论述学习掌握不够深入,对于如何坚持好、运用好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观与方法论指导意识形态工作实践方面,仍存一定差距。表面上认真学习了,思想上没有完全扎进去,没有真正落实到思想境界的提升上、主观世界的改造上、党性修养的锤炼上、工作能力的提高上。比如,对习近平总书记关于加强意识形态重要论述和对体育工作重要指示,学是学了,领会精神实质不到位,学以致用结合实际不够,用来指导工作、思路谋划、推动落实上都不够到位。又如,在集中学习时,意识形态工作内容偏少,学习也大都是传达贯彻中央及省市委对意识形态工作的通报、重要文件及重大

    8、决策部署等,没有真正学进去,学透彻,没有真正落下去、实起来,没有真正进入思想进入工作。精读研讨不经常,对X意识形态领域存在的潜在性、苗头性问题预判不足。三对新形势下意识形态工作特点规律研究不够。虽然建立了意识形态领域形势分析研判机制,定期组织专题研究和动态分析意识形态领域工作情况,但仍然新形势下意识形态工作特点规律研究不够,存在执行力不足、思想认识偏差、分工不明确等问题。比如,当前X成绩,X运营管理所面临严峻形势与人民对优异成绩的美好向往与期待存在较大差距,易造成人民情绪化、冲动化表达民族情感观点,形成巨大社会及网络舆论压力,不利于民族自信心和自豪感的凝聚,阻碍中国X和X的健康发展,对这些问题

    9、可能引发的舆情研判和分析不足,打好主动仗的积极性、创造性需进一步加强。四是意识形态阵地建设和管理不够有力。针对意识形态领域工作主动谋划少,特别是新时代网络意识形态领域安全监管的措施还不够有力,宣传思想工作的方法形式有待于进一步创新,舆论引导的本领仍需进一步提高。比如,对X、干部职工微信、微博等个人社交媒体发布信息缺乏有效监管,存在一定舆情风险。又如,在抓运动员理想信念教育、爱国主义教育、社会主义核心价值观教育方面只注重理论宣讲,加强理论教育,营造先进文化氛围,但理想信念灌输、典型激励力度不大,特别是用身边的先进典型教育人、影响人,用先进的体育文化感召人、培养人差距较大。五是对运动员的教育管理有

    10、待加强。体育是意识形态传播、交锋的重要阵地,体育在对外交流、重大比赛中直接涉及到意识形态走向问题。运动员思想活跃,由于社会阅历浅,文化程度低,缺乏党性股炼,在一些大是大非问题上容易受到错误思想的干扰盅惑。如何激发运动员坚定共产主义理想信仰,树立为国为争光远大志向,特别是对青年运动员思想动态、主流思想掌握不够,教育的系统性、针对性、有效性和吸引力、穿透力不足。比如,在实际工作中,如何引导运动员、教练员充分认识意识形态领域斗争的复杂性、严峻性、长期性,积极运用微信、微博、移动客户端等对一些政治敏感性话题、对西方国家对我国政治攻击的错误观点、言论筝进行坚决斗争,对歪风邪气主动抵制,坚持弘扬社会正能量

    11、等,还存在教育不到位的现象。六是意识形态工作干部队伍有待加强。意识形态领域专业人才缺乏,缺乏相对专业的培训。比如,宣传部门相关人员,思想政治素养和业务素质上,与做好新时代意识形态工作有较大差距,部分人员对意识形态工作是什么、有哪些工作内容和丰富内涵、怎么把握等问题知之不深。三、下一步工作思路一是持续强化思想引领。坚持用党的创新理论武装头脑,深入学习党的二十大精神,推动教育常态化制度化,持续抓好党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史宣传教育,不断厚植爱国主义情怀,着力提升意识形态工作的大格局、一盘棋的思想共识,健全完善党委统一领导,各单位、各部室积极配合的工作机制,共同提高意识形态工作的大格

    12、局、一盘棋的共识,做到人人知责、明责、尽责,守好阵地、管好队伍,切实形成齐抓共管良好局面切实维护政治安全和意识形态安全。二是坚决守好舆论阵地。建立健全舆情引导机制,推进正面社会舆情,强化网络舆情监测和应急处置力度,全面掌握舆论引导的主动权,不断加强网络管理队伍、网络引导评论队伍和新闻发言人队伍建设,严防网上意识形态渗透,积极开展网上舆论斗争,对错误思想言论,加强防范、坚决斗争。三是意识形态工作队伍建设。建立健全科学有效的意识形态工作队伍的培养、选拔、管理机制,持续加强意识形态领域工作人员的教育培训力度,提高意识形态领域舆情预判、分析、处理等能力,打造一支政治理论好、综合素质高、意识形态工作经脸

    13、丰富的专业干部队伍。篇二、2024年上半年意识形态工作总结及下半年工作计划X公司始终坚持以党的政治建设为统领,严格贯彻落实意识形态工作责任制,坚持党管意识形态不动摇,牢牢掌握意识形态主阵地,不断研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律,持续加强和改进意识形态领域工作。现将2024年上半年意识形态工作情况报告如下:一、2024年上半年工作开展情况(一)加强教育管理,强化思想政治引领。坚持把党的政治建设摆在首位,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,教育全体党员干部职工在政治立场、政治方向、政治原则和政治道路上始终与党中央对标对表。常态化、制度化推进党员学习教育,坚持用党的创新理论武装头脑、

    14、指导实践、推动工作。认真落实“第一议题”、理论中心组集中学习、“三会一课”等制度。截至目前,本年度累计开展理论学习中心组集中学习*次,“第一议题”学习*次,“三会一课”和主题党日开展学习教育*余次,党员领导干部讲党课*次。(二)强化阵地管理,筑牢意识形态主阵地。始终牢牢掌控工作范围内意识形态主导权,依托微信工作群、微信公众号等载体,深入宣传党的政策方针。充分发挥谈心谈话制度作用,了解单位干部职工对各种热点、难点问题的思想反映,及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管,切实发挥好宣传思想工作的舆论引导作用,确保网内部意识形态安全。注重统筹联动,将宣传工作同党建工作、业务工作更加紧密地结合起来,统筹实

    15、现对各项工作领域舆论的全覆盖,确保意识形态工作始终与中心工作同频共振、同心同向,不断提升工作质效。(三)坚持从严执纪,畅通监督举报渠道。坚持严查严处严问责,着力把意识形态领域的纪律和规矩立起来、挺起来、严起来。对在各类媒体、互联网等公开场所发表同党中央精神相违背的言论、非议党的理论路线方针政策以及重大决策部署,散布传播政治谣言,参加封建迷信活动等问题的党员干部职工,依纪依法严肃处理,持续释放从严查处的强烈信号。截至目前,本年度尚未收到有关违反意识形态问题举报信,也尚未发现意识形态事件。(四)加大宣传力度,打造公司宣传阵地。始终坚持正面宣传,把握正确舆论导向,高标准打造*公众号,先后设立党的二+

    16、大学习、主题教育、党建宣传、公司动态、政策导读、时政要闻等*个宣传栏目,积极营造宣传氛围,扩大*的县域影响力。同时,进一步明确责任,建立公众号互联网信息公开发布审批登记表和“供稿员”、“审核员”、“管理员”链条式信息发布机制,规范公众号信息发布流程,确保信息发布内容质量,打造公司高品质、高标准、高质量的网络宣传主阵地。截至目前,累计发布公众号推文*余次。二、存在的问题(一)思想政治建设亟需加强。党员干部职工理论学习还不够系统深入,日常忙于业务工作,在“学懂、弄通、做实”上发力不够,理论学习向实践转化不明显,知行合一有待深化,对党管意识形态工作落实有待进一步提高。(二)意识形态工作和中心工作融合

    17、不够。当前,公司宣传教育多以灌输式、平面式为主,方式方法单一,渗透力、感染力有待进一步提高,在提高干部职工学习的积极性、主动性需要进一步下功夫,推动将中心工作和意识形态工作有机结合方面还需要积极探索。(三)党员干部职工重视程度不足。个别党员干部职工对意识形态工作的重要性和新时代新形势下意识形态领域斗争的尖锐性、复杂性认识不足,事不关己、高高挂起,认识上依旧狭隘。还存在个别政治意识不强,缺乏勇于斗争、善于斗争精神,对社会上、网络上、企业内出现的一些不良风气,不愿意主动亮明党员身份,不抵制、不斗争。三、2024年下半年工作计划(一)持续加强政治理论学习。深入学习贯彻党的二十大精神,在学懂、弄通、做

    18、实上下足功夫。以开展主题教育为抓手,积极弘扬社会主义核心价值观。将意识形态领域新思想、新理论、新政策纳入理论学习中心组、“三会一课”、“主题党日”、党课等活动的重要内容,持续引导公司党员干部职工忠诚拥护”两个确立“、坚决做到“两个维护(二)持续做好深度融合文章。深化意识形态与中心工作的融合,聚焦公司主责主业,始终坚持以学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的=+大精神为切入点,切实提高党员干部职工的思想重视程度,大力营造公司学习氛围,确保意识形态工作始终与中心工作同频共振、同心同向,不断提升各项工作质效,以高度的政治责任感和历史使命感,打好主动仗、强化阵地战,牢牢掌握意识形态工作的领

    19、导权、管理权和话语权。(三)持续强化宣传阵地建设。以公司公众号为平台载体,着力打造意识形态工作“根据地”,加强公众号日常管理,强化网络意识形态责任意识和风险意识,严格执行公司公众号发布流程,自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务,以强烈的责任感、使命感、紧迫感做好意识形态和舆论宣传工作,全力讲好*故事,唱响*主旋律、发出*好声音、传播*正能量。篇三、学校2024年意识形态工作总结为深入贯彻落实各级党委关于加强意识形态工作的精神和要求,我校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕各级党委下发的关于开展意识形态工作的各项文件要求,加强了学校意识形态工作的建设,增强

    20、了教师队伍的凝聚力、执行力、战斗力和亲和力,为圆满完成各项教育教学工作任务提供强有力的思想保障、组织保障、能力保障和机制保障。现将我校党支部第二季度意识形态工作落实情况汇报如下:一、加强组织领导,细化工作措施我校注重发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,充分发挥课堂、网络和宣传三大阵地重要作用,能够深入做好意识形态工作和牢牢掌握意识形态的领导权主动权。我校成立了校长为组长,副校长为副组长和中层干部为成员的意识形态专项领导小组,明确小组工作任务和责任分工。全面落实意识形态工作责任制要求,全校各部门把意识形态工作作为党的建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制。学校以学习、宣传、

    21、贯彻二十大精神为主题,在全校教师和学生中开展丰富多彩的学习活动,用二十大精神武装广大党员的头脑,做到入脑、入心、见行动。广大教师积极撰写心得体会72篇,组织开展思想交流活动3场洛班以黑板报、手抄报等形式在学生心中生根发芽;学校以活动为载体,在第二季度开展了“不忘初心、牢记使命一一做学生成长路上的引路人”主题演讲比赛、组织召开了“家校携手共同托起明天的太阳”为主题的家长会。二、加强教师师德师风建设学校重视教师的师德建设,要求广大教师在教学水平、学术水平、科研方法等方面不断提高和创新;在教学科研工作中,要牢牢把握意识形态工作的主导权,弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想。在课堂教学方面,学校教师注

    22、重不断提高为学生传授知识、答疑解惑的能力。理论联系实际,帮助学生分析实际问题,提高了学生的知识运用能力。三、营造学校团结奋进的舆论氛围坚持正确的舆论导向,重视宣传工作,积极为学校营造奋发有为、科学发展、共创和谐的思想舆论氛围。一是用主流价值观的各种实现形式和实现载体强化校园环境建设,学校将传统文化、中国特色社会主义理论、中国梦、学校优良传统等浓缩固化,以文化墙、标语、橱窗、走廊、班级宣传栏等为载体,把主流价值观以此形式表现出来,使学生在充满主流价值观的环境中受到熏陶。二是强化课堂教育和管理的针对性,课堂是学生接受教育的主要场所,学生的价值取向和思想文化素质形成很大程度上取决于课堂上教师的教学活

    23、动和人格魅力,在课堂教育的主阵地上,学校积极贯彻落实党的教育方针政策,以弘扬社会主义主流价值观为根本要求,并以此作为教师的根本要求和课堂纪律,加强课堂的严格管理。与此同时,学校还积极开展各类讲座,来进一步加强学生的思想教育及引导。三是加强对网络媒体的运用及管理,学校积极提升校园网络的教育功能,教师、学生的工作学习离不开校园网络,对校园网络的依赖程度很高,校园网络已成为师生接受教育的另一主阵地。四、存在问题党支部领导作用发挥还不够,“四个意识”不够强,意识形态工作责任制落实还不到位。贯彻党支部领导下的校长负责制还不够自觉。五、改进措施提高政治站位和政治觉悟,增强“四个意识”,落实意识形态工作责任

    24、制,完善党支部领导下的校长负责制。加强基层党建工作,扎实推进学习教育常态化制度化,把思想政治工作同党的建设工作结合起来。党支部要坚持以身作则、率先垂范。篇四、2024意识形态工作费任制落实情况报告述职报告为深入贯彻落实市委党委(党组)意识形态工作责任制实施细则,加强和改进党对意识形态工作的领导,按照市委宣传部的要求,我委严格落实意识形态工作主体责任,找准着力点和突破口,把各项工作紧紧抓在手上,做到不放手、不松手、不缩手,切实推动意识形态工作深化、细化、实化。现就我委2024年意识形态工作责任制落实情况报告如下。一、意识形态工作责任制的主要做法及成效(一)加强组织领导,严格工作任务。X党组高度重

    25、视意识形态工作,认真落实党组书记是第一责任人制度,并按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求,签订党风廉政建设和反腐败工作目标责任书,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容。领导班子根据工作分工,主抓分管科室的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各党支部书记履行第一责任人职责,直接抓、亲自抓,切实解决党员干部意识形态工作中存在的实际问题。全年召开意识形态专题会议3次,对当前意识形态工作进行研判,部署下阶段意识形态工作重点。(二)强化理论学习,确保武装到位。为充分发挥主阵地的作用,按照学懂、弄通、做实的要求,我委把习近平新时代中国特色社会主义

    26、思想作为中心组学习的重中之重,切实推动学习贯彻热潮往实里走、往深里走、往心里走。截至目前,已召开党组中心组学习16期,“X读书班”跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神48期,”二十大讲堂”开展政策法规研讨12期,远程教育学习IO次,红色教育基地现场学习2批次,组织开展党的二十大精神专题测试、党纪党规知识测试、每日一学以及学习二十大”主题征文、演讲、视频拍摄等学习教育活动,组织召开学习贯彻省第十四党代会精神、全市“两会”精神、市委十九届四次全会精神、党的二十大精神等宣讲会,撰写心得体会文章,并选取优秀文章在学习专栏展示,营造比学赶超的浓厚氛围,提高了学习的质量和效果。(三)开展丰富活动,

    27、不断夯实基础。扎实开展春训活动、纪律教育学习宣传月、作风建设专项行动,组织党员干部开展理论学习、知识测试、警示教育、组织生活会、开展廉政谈话等,推进党风廉政教育常态化。组织召开舆情应对专题分析会,围绕服务发展、价格监测、粮食安全、能源保供等重点工作,全面排查可能存在的舆情风险点和热点敏感问题,有针对性地采取防范和控制措施,坚决防止负面舆情发生,为党的二十大胜利召开营造良好环境。聚焦主责主业,不断拓宽宣传渠道,积极在共产党员网、中国发展网等平台发表稿件,报送信息稿件150余篇。充分利用公众号平台对基层党建、中心工作等进行宣传报道,宣传了一批工作亮点、培树了一批先进典型,编发原创信息160余条,使

    28、意识形态宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。二、存在问题及原因回顾一年的工作,尽管意识形态工作取得一些成绩,但仍有不足之处:一是意识形态工作方法还有待创新,特别是新形势下如何提高舆论引导化解的本领还需进一步增强;二是推动意识形态工作还不够走深走实。针对以上不足,分析原因主要在于:一是推进意识形态工作重点任务的标准和要求还不够高,常常满足于按时完成工作任务,在完善工作机制、创新工作方法、应对新问题新现象的探索和研究上还不到位,工作方法相对传统单一;二是我委始终把意识形态工作作为当前一项重要任务来安排,但是在抓意识形态工作长效推进上用力还不足,更多侧重于重点工作及时部署、按时完成,缺乏对工作推进过

    29、程的有效监督和指导。三、下一步工作计划(一)把握正确方向,加强思想引领。以习近平新时代中国特色社会主义思想为核心,认真、反复、深入学,认真学习和领会党的方针政策,引导党员干部坚定理想信念,激发爱岗敬业的热情,积极投身发改工作,不断提升班子的战斗力和全体党员干部的政治觉悟,为各项工作开展提供强大的思想引擎和理论武装。(二)补齐创新短板,加强网络监督。深刻把握网络舆论的传播机制与规律,将意识形态工作同做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定各项工作结合起来,严查实控意识形态领域风险点,全力抓实抓牢意识形态工作。加强舆情监测的培训,对异常意识形态网络舆情要及早发现、及时报告、迅速处置,及时

    30、消除舆情带来的负面影响,从而加强对微信、微博等新媒体的监管。(三)强化使命担当,加强作风建设。持续深化作风建设专项行动,进一步加强对党员干部的优良作风教育、廉洁自律教育,切实把学习成果转化为工作动力和实绩实效,用“勤快严实精细廉”的新风正气推动发展改革工作高质量发展。在全委树立党员标兵模范,对工作突出的同志优先提拔使用,引导党员干部在项目建设、争资引项、乡村振兴、保供稳价等中心工作中全面提升能力素质。篇五、2024年上半年意识形态工作总结及下半年工作安排意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、道路和国家政治安全。今年以来,我局党组坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,围绕

    31、中心、服务大局,旗帜鲜明坚持党管意识形态,坚持底线思维,严格落实意识形态工作责任制,准确掌握和有效引导群众心理预期,科学研判和及时处置社会舆情,走好新时代网上群众路线,守好意识形态主阵地,持续壮大主流舆论,加强正面宣传,引导社会舆论,凝聚网络正能量,坚决防范意识形态领域风险隐患,筑牢意识形态领域安全屏障,为推动全区经济社会高质量发展营造良好的舆论氛围。现将今年上半年意识形态工作总结和下半年意识形态工作计划汇报如下:一、上半年工作完成情况(一)夯实政治理论学习根基,筑牢意识形态思想防线,把牢“方向盘”。我局一直高度重视意识形态工作,深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述精神,时刻保持

    32、如履薄冰的谨慎、见叶知秋的敏锐、未雨绸缪的自觉,牢牢把握意识形态工作领导权、话语权、主动权。一是坚持高位推动,充分发挥党委中心组理论学习的引领带动作用。始终把理论强区、凝心铸魂摆在突出位置。主要负责人坚持带头开展自学、带头作中心发言、带头辅导讲课、带头深入调查研究、带头撰写学习心得体会等理论文章,切实推动理论学习走深走实,引导党员干部用党的最新理论凝心铸魂。今年上半年,党组集中学习*次,召开党政工作会*次。二是制定详细学习计划,精心组织学习内容。紧跟中央、省委重大部署安排,将党的二十大精神、乡村振兴、安全生产、防范化解重大风险、党风廉政建设纳入必修课。特别是加强对中国共产党宣传工作条例的学习,

    33、切实担当起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的历史使命。三是强化理论宣讲,推动党的理论深入基层。坚持把党的二十大精神作为宣传思想工作最突出的主线,通过讲党课、送理论等渠道扩大党的最新理论宣传范围,营造良好宣传氛围。今年上半年,党组成员上党课*次,为服务对象宣讲*次。(二)完善舆论引导机制程序,切实维护意识形杰安全,筑牢“防火墙”。我局持续强化政治担当,保持高度的清醒和警觉,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,牢牢抓住舆论场的主动权,促进社会大局和谐稳定。一是突出宣传重点,打牢意识形态工作的思想基础。重点抓好习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神学习传达,宣传社会主义核心价

    34、值观,唱响时代主旋律。围绕区委政府中心工作,广泛宣传保招商引资、营商环境、重点民生项目建设等方面的好做法、好成效,凝聚干部职工向心力,激发工作热情。二是强化奖惩机制,夯实全员参与宣传的工作责任。夯实信息编发工作督导激励机制,落实专人跟踪,明确各科室信息报送任务,实行信息编发月通报制度,将信息编发情况与年度考核挂钩,激励党员干部及时宣传报道业务工作动态。今年上半年,已撰写整理各类信息*余条,在各类媒体发表*条。三是利用多种形式,坚守支持经济社会发展的主流阵地。坚持以宣传业务工作为中心,及时在公众号、区政府门户网站等媒体更新工作动态,发挥其思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用;扎实做好网络宣传和

    35、意识形态工作,及时通过政府门户网站政务公开栏目、微信群、QQ群等,广泛宣传业务工作中的先进经验、典型做法和重大成就等,在全局形成勇于担当、乐于奉献、争创一流的宣传氛围。(三)推动各类阵地建强用好,强化意识形态宣传力度,建强“主阵地”。加强对意识形态工作重要性的认识,加深对新时期意识形态斗争的复杂性、严峻性和长期性的理解,坚决贯彻落实党中央决策部署,努力提高政治判断力、领悟力、执行力,保持警惕不放松,通过建强意识形态宣传阵地,牢牢守住意识形态底线。一是坚守理论阵地。始终把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,年初制定党组学习计划,将党的二十大精神、习近平总书记重要指示批示

    36、精神、各级宣传部长会议精神纳入学习重点,抓牢理论武装。党员干部坚持每天通过学习强国学习新思想新动态。通过业务大讲堂、理论宣讲、“三会一课”、党小组学习等多种途径筑牢理论学习主阵地,不断增进干部职工对科学理论的政治认同、思想认同和情感认同。二是规范舆论阵地。充分认识到网络意识形态工作的重要性,着力加强网评员队伍建设,积极推送本单位有影响力信息。适时掌握微博、天涯论坛等网络舆情,做好舆论引导管控工作,坚决维护网络意识形态安全。加强网络安全教育和管理,严格执行“三审三校”制度,明确专人加强对门户网、微信公众号、微信群、QQ群管理,定期开展网络安全排查,进一步筑牢舆论宣传阵地。三是管好文化阵地。整合党

    37、员活动室、阅览室等活动场所,不断增添各类理论学习书籍。充分运用报刊杂志、政务信息公开网、宣传栏等宣传工具,在会议室、办公室、走廊等醒目处悬挂工作职责、业务办理流程等内容的展板,展示单位良好形象,扩大社会影响。(四)健全意识形态责任体系,构筑意识形态安全屏障,种好“责任田”。局党组高度重视意识形态工作,切实将意识形态工作落细、落小、落实,不断总结经验,创新工作思路,凝心聚力服务全区经济社会高质量发展。一是突出组织领导。成立由主要领导任组长的高规格意识形态工作领导小组,定期研究意识形态工作;主要领导和分管领导定期对本领域意识形态工作进行分析研判,上报分析研判报告*篇。二是突出机制建设。建立意识形态

    38、工作责任机制,压实领导责任,做到重要议事、党的建设、目标绩效、纪律监督、文明创建“五个纳入”,构建闭环责任链条,让意识形态工作有章可循、有据可依。三是突出结果运用。在每年的目标绩效考核中,加大意识形态考核的分值权重,同时,将检查考核结果作为党员干部考察考核的重要方面,作为干部评价使用和奖罚的重要依据。按照意识形态工作责任追究办法,明确了问责情形和责任追究的方式、程序及结果运用。二、存在的问题及下一步工作打算今年以来,在局党组的高度重视下,我局意识形态工作取得了一定的成绩,但也存在对意识形态工作的重要性认识还不够,“重业务轻思想工作”倾向,在制定和完善制度上重视多,但在日常监督和管理上重视不够,

    39、抓得不实不紧;政治理论学习形式过于单一,运用理论指导实践不够等问题。为进一步抓好意识形态工作,今年下半年将重点抓好以下几个方面的工作:(一)加强组织领导,压实意识形杰工作管控责任。牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,确保意识形态领域总体安全平稳可控。及时召开会议研究意识形态和宣传思想工作,全年专题研究意识形态工作不少于2次,及时对意识形态领域情况综合分析研判,每年形成1份意识形态分析研判报告。局领导班子成员、科级非领导干部落实意识形态工作述职报告制度,在年度述职报告中对分管领域意识形态落实情况如实报告。(二)提高政治站位,加强思想政治理论学习教育。要在学原著悟原理上下功夫,推

    40、动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走,把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。按照主题教育总体要求,认真学习习近平总书记重要论述、习近平总书记系列重要讲话和指示精神等,锤炼忠诚干净担当的政治品格,不断增强”四个意识,、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,拥护“两个确立”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。(三)创新宣传形式,强化舆论正面宣传和引导。积极报送工作亮点和新闻线索,助推提升新闻舆论质量。加强意识形态阵地建设,坚守传统阵地,拓展新兴阵地,加快网络、新媒体等平台建设,不断巩固壮大主流思

    41、想舆论,弘扬主旋律,传播正能量,激发全社会团结奋进的强大力量。学习宣传党的最新理论、路线、方针、政策及法律法规知识,提升社会宣传效果,巩固意识形态阵地。篇六、2024年(党委)第一季度意识形态工作情况总结汇报材料一、引言意识形态工作是党和国家事业的重要组成部分,它对巩固和发展社会主义制度、维护国家统一和民族团结、促进经济和社会发展具有重要意义。在当前的复杂背景下,加强意识形态工作尤为重要。通过本次汇报,我们将深入了解乡旗意识形态工作的现状和存在的问题,为制定更加科学、有效的政策和措施提供依据。二、意识形态工作进展情况与成果(一)坚定职责,全面推进意识形态工作我们始终坚守意识形态工作的职责,确保

    42、乡镇思想阵地的纯洁性和统一性。通过健全工作机制和优化组织架构,意识形态工作在乡镇范围内得到全面覆盖和有效执行。同时,结合乡旗发展实际,制定并定期评估和调整意识形态工作目标,确保工作始终沿着正确方向前进。(二)深化理论学习,引领意识形态新方向通过系统学习党的最新理论成果,增强干部群众的理论素养和思想认识,并鼓励将理论学习成果转化为实际工作动力,推动乡镇各项工作取得新进展。同时,运用现代化手段如线上培训I、互动研讨等开展理论学习,提高学习效果和参与度,以此创新学习方式。(三)优化舆论引导,稳固意识形态主导地位在舆论阵地建设方面,我们强化主流媒体的作用,抢占舆论制高点,确保正面声音的有效传播。同时,

    43、我们还完善信息发布审核机制,严格控制各类信息源,防止有害信息的传播。面对突发事件和热点问题,我们建立快速反应机制,及时发声,有效引导社会舆论。通过这些措施,我们能够地应对挑战,维护社会稳定和公共利益。(四)拓展宣传教育,提升意识形态工作效果运用横幅、海报、新媒体等多种宣传渠道,结合乡镇特色和发展实际,创作具有乡土气息的宣传作品,以提高群众接受度,实现宣传教育全覆盖。同时,定期评估宣传教育活动的效果,总结经脸教训,不断优化工作方法。(五)风险评估和应对措施的实施情况为了更好地应对风险,我们采取一系列措施。一建立健全风险预警机制,定期开展意识形态领域风险点排查工作,以便及时发现潜在的风险。二制定详

    44、细的风险应对预案,确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行处置,以降低风险的影响。三对已经发生的突发事件进行深入分析,总结教训,为未来的风险应对工作提供参考。(六)群众性创建活动的参与度和效果为了更好地满足群众需求,激发他们的参与热情,我们计划设计一系列贴近群众的活动,如文化节和志愿服务等。为了确保活动有序进行,我们将优化活动组织流程,提高群众的满意度。同时,我们将通过多种渠道展示活动成果,让群众感受到更多的获得感和归属感。三、意识形态工作成效分析(一)群众满意度调查结果及反馈为了深入了解乡镇群众对意识形态工作的满意度,我们进行了一次全面的调查。调查结果显示,大部分群众对意识形态工作表示满意,

    45、他们认为意识形态工作对于维护社会稳定、弘扬正能量、促进文化传承等方面发挥了积极作用。同时,我们也收到了一些反馈意见,包括希望进一步加强基层宣传工作、提高宣传活动的针对性和实效性等。(二)舆论引导的效果评估在舆论引导方面,我们通过多种渠道向群众传递正能量和正确的价值观。我们不仅加强了传统媒体的宣传力度,还积极运用新媒体平台,如微信公众号、微博等,及时发布相关信息,回应社会关切。通过这些努力,我们成功地引导了社会舆论,增强了群众的认同感和归属感。(三)发现的问题及整改情况在工作中,我们也发现了一些问题,例如部分基层宣传工作不到位、宣传内容不够贴近群众等。针对这些问题,我们迅速采取措施进行整改。加强

    46、了对基层宣传工作的指导和培训,提高了宣传人员的专业素质;同时,我们也对宣传内容进行了优化,使其更加贴近群众、更加具有感染力。(四)工作成效的综合性分析通过综合分析意识形态工作的成效,我们可以看到意识形态工作在乡镇取得了显著的成绮。这不仅体现在群众满意度调查的结果上,也反映在舆论引导的效果评估中。同时,我们也要清醒地认识到工作中存在的问题和不足,进一步加强改进和创新,不断提高意识形态工作的质量和水平。四、存在问题、挑战与应对策略(一)当前意识形态工作面临的难点和问题1 .信息传播的复杂性:随着互联网的普及,信息的传播速度加快,但也带来了大量的噪音和误导。如何在这种环境中坚守和传播正确的意识形态成

    47、为了一大难题。2 .地域文化差异:乡族地区的文化多样性使得意识形态工作需更加细致和有针对性,如何平衡各种文化背景和观念成为了一大挑战。3 .传统与现代的冲突:在乡镇地区,一些传统的观念和现代的意识形态观念之间存在冲突,如何解决这种冲突并引导群众接受现代观念也是一大问题。(二)问题产生的原因及影响分析1 .教育资源的不足:在一些乡镇地区,教育资源相对匮乏,导致群众对于意识形态的理解和接受程度有限。2 .信息闭塞与误解:由于地域等因素的影响,一些乡镇地区的信息传播并不畅通,这导致群众对一些新的意识形态存在误解。3 .社会经济发展的不均衡:经济发展与社会观念之间存在一定的关联,乡镇地区的社会经济发展

    48、相对滞后,这也影响了意识形态工作的开展。(三)应对策略、措施及其实施计划1 .强化教育资源建设:加大教育投入,提高乡镇地区的教育水平,为意识形态工作提供有力的支持。2 .加强信息传播的监管与引导:建立有效的信息传播机制,对网络环境进行监管,防止有害信息的传播。同时,积极引导群众正确理解意识形态。3 .因地制宜开展工作:针对不同地区的文化背景和特点,制定有针对性的意识形态工作方案。五、下一步工作规划(一)意识形态工作的未来方向与目标设定在未来的意识形态工作中,我们将坚持以人民为中心的发展思想,把握好社会主义核心价值观的主线,推动乡镇居民对中国特色社会主义的认同感和归属感。具体目标包括:深化理论学习,提高乡被居民的理论素养;加强舆论引导,传递正能量;丰富文化活动,提升乡镇文化软实力。(二)具体规划、实施措施和预期成果为实现上述目标,我们将制定以下具体规划和实施措施:一理论学习方面,组织专家学者深入乡镇开展理论宣讲活动,推动理论学习常态化、制度化;二舆论引导方面,建立完善的舆情监测机制,及时发现和处置负面舆情,同时发挥主流媒体的作用,传播正能量;三文化活动方面,举办丰富多彩的文化活动,如文艺演出、书画展览等,增强乡镇居民的文化自信。预期成果包括:乡镇居民的理论素养得到提高,舆论环境得到净化,文化氛围更加浓厚。(三)对上级部门的建议和期望的支持方向为了更好


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