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    乡镇社区书记2024抓基层党建工作述职报告7篇(详细版).docx

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    乡镇社区书记2024抓基层党建工作述职报告7篇(详细版).docx

    1、乡镇社区书记2024年度抓基层党建工作述职报告2024-2024年以来,X社区在X镇党委政府的正确领导下,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、二十大精神,以党建为引领,不断推进社区各项中心工作有序开展。现述职如下:一、履职工作特色和亮点(一)强化思想政治建设,提升教育素养。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、二十大精神20余次,认真学习贯彻“五个更大”重要要求,深入贯彻落实习近平总书记视察X省重要讲话和对X省工作系列重要指示精神情况;坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,持续提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力;采取“线上+线下”如学习强国、主题党日

    2、活动等方式组织党员干部常态化学习各项党内规章制度。实事求是、真抓实干,不断加强自身政治理论学习。(二)抓实党建责任,夯实党建主责。认真贯彻落实新时代党的建设总要求,紧紧抓住党组织主体责任,推动履行书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”落实,切实在基层党建工作责任制上下功夫,建立责任清单、分片联系制度、逐级签订落实全面从严治党责任书,运用巡视巡察、组织生活会等方面反馈责任落实问题,并做到整改任务、工作要求、责任人和完成时限“四明确”。(三)推动“五基三化”攻坚年行动落地成效,完善组织殡设队伍。严格按规章规范我社区党组织设置和组织委员配备,解决“超大”党支部、“空壳”党支部、支委会应设未设等问题

    3、通过学习模范党组织,深化党组织达标创优工作,抓实评星定级工作任务,排查整顿软弱涣散党组织2次,农村发展党员违纪问题排查3次,查漏补缺、纯洁党员队伍。推动“五基三化”党建工作,大力开展脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。(四)突出加强政治建设,坚持发展党员标准。为做好发展党员和党员管理工作,我社区加强党员教育培训工作,严格落实“三会一课”、谈心谈话、组织生活等组织制度,依托红色教育基地开展主题党日活动12次,先后开展全体党员会5次,集体学习5次,组织生活会1次。现党总支部下属党支部2个,有党员82名,提交入党申请人共10人,按照发展党员程序,我社区党总支部吸收入党积极分子2人,转正预备党员3人。(五)

    4、常态化开展扫黑除恶斗争工作。经常性开展扫黑除恶斗争活动入户宣传、发放宣传单100O余份、微信群短信宣传30条,营造浓厚的扫黑除恶专项斗争社区氛围。(六)实施”党建进组、服务入户”模式。我社区建立网格小组,定期组织党员、群众参加理论学习,有效将社区党建工作纳入“社区网格化管理”社区干部以及社区网格员、社区工作者共入户宣传发放征兵、城乡居民养老、反诈APP安装、消防安全、一氧化碳安全、禁毒知识、群众满意度、禁烧秸秆、禁烧烟花爆竹、森林防火等宣传材料,共计3000余份。(七)加强廉洁自律,严抓作风纪律。定期召开组织生活会,自觉接受批评监督,恪守廉洁自律底线。严肃党风党纪。深入开展反面典型警示教育5次

    5、组织认真观看警示教育片5次,撰写学习心得体会10篇,筑牢全体党员拒腐防变的思想防线。(八)发挥党建引领作用,发挥实干精神。以人民群众为中心,切实为群众若想。积极投身疫情防控志愿服务,先后开展活动5次、全员核酸检测2次,服务群众4500人。自建房安全排查,社区“两委”干部共排查了IIlO户。汛期期间社区“两委”干部密切关注山体情况,加固莫波家后面山体滑坡,保护人民群众的生命财产安全。(九)积极推进党代表履职尽责、发挥作用。规范落实党代表任期制,设立党代表工作室和党代表联系点,开展党代表走访活动12次,有效搭建民情民意民声收集反馈的桥粱o(十)上年度述职存在问题。我社区上年度述职评议考评存在问题

    6、有八个方面,已基本完成整改。党员干部提升思想层次和理论站位,学会站在群众的立场看问题、想问题、解决问题。注重培养发展大专以上学历的年轻党员。把有责任心的年轻党员培养成社区后备干部,加强党建工作者政治理论学习提高党性修养。加强乡村振兴建设工作业务培训I,加强学习培训,全面提升队伍综合素质,压实主体责任,定多、不够灵活化;三是平时社区事务繁多导致在服务群众时不够耐心细致、只是为了解决目前问题而去解决如对待一些老年群众的时候,部分干部没有做到耐心解释耐心开导,个别干部的服务意识较为淡薄。三、下一步工作思路和主要措施(一)加强党组织基层建设。首先社区“两委”干部要加强理论学习,提高政治思想和政策水平,

    7、抓好党支部的思想、组织和作风建设,拓宽党建工作思路,建立健全组织制度、相关责任清单,完善各项工作机制,加强内部管理进一步规范各项工作运行机制,做到分工具体、任务明确。(二)创新方式方法,不断增强基层党建工作活力。利用“学习强国”、微信公众号等学习平台开展学习,督促党员自觉学习。开展专题读书活动,撰写学习心得。组织社区内青年群众、儿童观看红色电影、参观教育基地,加强党员党性教育,进一步激发党员爱党、爱国热情。根据社区实践情况,开展丰富多彩的活动如开展文化节、传统节日活动,丰富社区居民业余文化生活,为社区居民创造一个良好的生活环境。(三)强化服务意识,提升服务质量。积极联系群众、与群众谈心聊天,每

    8、逢节假日看望困难党员群众,帮助解决生活上或思想上的难题如帮助申请困难补贴、对社区的老年群众耐心解释开导,严肃工作纪律,每天坚持送走最后一位服务对象。2024年度抓基层党建工作述职报告现将2024年度抓基层党建工作情况述职如下:一、履职情况(一)坚持目标导向,抓实谋划引领。每季度围绕基层党建工作至少召开1次专题党政联席会,谋篇布局全年党建工作。与各党支部签订党建目标责任书,开展专题汇报12次、专项督查4次、专题调研3次,层层压实党建工作责任,着力破解组织薄弱、谋划不强、措施不力的问题,全力推动基层党建提质增效。(二)强化学习导向,严抓队伍建设。带头宣讲党的二十大精神,扎实开展主体教育。召开理论学

    9、习中心组专题学习会24次,组织班子成员讲党课18场,开办党员教育培训班12期,开展“干部能力提升工程”活动15次,全力提升党员干部政治理论素质和任职能力,切实增强基层党员队伍战斗力。(三)锚定发展导向,做强村庄经济。做实支部领办合作社,镇财政、农业等部门每月对36家合作社进行全面“会诊”,助力合作社规范管理、培育产业、拓宽销路,目前所有合作社收入均突破5万元。全力打好村集体经济发展攻坚战,建立“镇一片区一村”三级责任体系,定人定点逐村破解清理难题,共计为村集体经济增收149万元。目前36个村集体经济收入已全部突破20万元。(四)突出民生导向,持续攻坚发力。推进“优秀类”村庄转化,启动扶持项目7

    10、个,落地资金300余万元,不断夯实村庄发展基础。推进老年人食堂建设,对外争取资金180万元,建成幸福院30处,实现“老有善养”全覆盖。激发志愿服务正能量,逐村成立志愿服务队,共开展政策宣传、平安建设、贫困帮扶等活动549次,实现为民服务“零距离二、存在问题及原因(一)抓党建引领村集体经济壮大措施不多。党建引领经济发展作用不明显,村集体经济发展缺乏稳定性和长效性。比如,成立的36家支部领办合作社,均为种植类合作社,产业经济效益低,“靠天吃板”现象突出。“两委”干部带富能力有限,特别是年龄偏大的支部书记缺少突破性思维,未发挥“头雁”作用。说明我在具体指导上,没有深入一线研究做到因村施策发展经济,未

    11、能以创新为切入点,解放村干部思想。(二)抓党内组织生活制度不严格。存在重部署轻落实现象,一些制度停留在“印了文件、挂在墙上二未发挥作用。比如,党支部管理标准化程度低,落实“三会一课”等制度简单化、一般化。规范开展“党员活动一小时”落实不到位,仍有3个村被组织部通报,对无故不参加活动的党员,没有严格按照有关规定给予处理。说明我对基础的党建工作不够重视,向各党组织书记交任务、压担子、传导压力不够。(三)抓软弱涣散党组织整顿不到位。党建引领力度不够,党员干部缺乏责任担当意识,群众满意度低。比如,X村党支部抓组织生活不严不紧,党员群体一盘散沙;X村干群矛盾突出,党员干部示范带头作用有限;X村“两委”干

    12、部工作能力差,在村级事务处理上敷衍了事。说明我在整治软弱涣散党组织问题上,缺乏对党员为民服务意识的塑造和党建业务的培训,对党员干部管理说得狠、落实的轻,没有一抓到底。(四)抓党建引领网格化治理作用不突出。网格员能力素质与实际工作需求存在差距,针对群众服务性不强。比如,在开展网格化治理调研中,有15名网格员由普通农村党员担任,业务素质能力与村“两委”干部差距较大;7名网格长对村民信息学握不全,在工作落实中存在死角问题;75名群众对网格化概念模糊,仍然习惯到党委去反映解决问题。说明我对党建引领网格化治理工作抓的不实,对网格员能力素质培训不到位,开展群众宣传引导不全面。三、下步工作措施(一)坚持党建

    13、引领,常态化推进问题解决。每月召开1次党建专题会议,研究提出解决措施,并加大督导力度,促进党组织生活规范提升。加快软弱涣散转化。明确任务目标和时间节点,进一步加强党员教育管理,以解决问题促进群众满意度提升。以身作则,坚持每月至少4次到农村网格现场指导工作,及时发现和解决网格治理工作中的难点问题。(二)坚持党建引领,以兴产业促乡村振兴。借鉴市重点X项目成功经验,依托支部领办合作社,打造“光伏+农业”项目。发展高效益作物。深入探索名贵中草药、“富硒”蔬菜等特色农业,由党员干部带头当“试种员”,带领群众探索致富路。通过将X水库上游土地旱田改水田,探索水稻种植和淡水蟹养殖的“稻蟹共生”模式,丰富镇域产

    14、业种类。(三)坚持党建引领,激发“三支队伍”活力。鼓励支部书记发展产业,每年至少开展3次外出学习、10次先进村帮扶后进村支部书记结对活动,镇党委政府在产业培育上提供全程服务保障。激发村干部队伍活力。简化镇级政务流程,整合各类村级督查事项,实行“一会多开”,让村干部减负,专注村集体经济发展工作。建立在外能人台账,实行镇党政班子、村支部书记两级互联机制,打好“亲情牌”,全力争取项目、资金落地。抓基层党建工作述职报告2024年,在县直工委的正确领导下,本人认真履行党建“第一责任人”职责,加强支部自身建设,强化政治引领力,扎实开展党风廉政建设工作,狠抓组织工作重点项目落实,以强有力的组织保障和思想动力

    15、推动了我局党建工作再上新台阶。现就抓基层党建工作情况述职如下:一、主要工作(一)坚定指导思想,咬定工作目标,切实履行第一责任人的责任。作为支部书记,本人始终深入学习贯彻习近平总书记党建思想、党的十九大关于全面从严治党的新部署新要求,切实承担起管党治党主体责任,以落实全面从严治党要求为核心,以加强党员干部党性修养、改进工作作风为重点,活动达到了预期的效果,形成了浓厚的学习氛围。五是充分运用干部网络学院、“学习强国”等信息化平台,创新学习教育手段,加强调研式学习培训,实现学习教育全覆盖。(三)全面落实三年行动计划,扎实推进基层党建全面进步、全面过硬。2024年是X县加强党的基层组织建设三年行动计划

    16、实施方案(20182024年)收官之年,“三年行动方案”在我局已得到了全面落实。学习习近平新时代中国特色社会主义、治国理政思想等系列活动正深入开展;并积极开展作风整顿和模范机关创建活动,认真查摆存在问题,制订整改措施,抓好整改落实,大力整治群众身边的不正之风和腐败问题;继续用好“大学习、深调研、真落实”这个重要举措,切实抓好各项工作落实,认真开展“党员示范岗”、“学雷锋志愿岗”创建活动,积极主动为疫情防控工作提供有力的法治保障。(四)发挥司法行政优势,深入开展扫黑除恶专项斗争。本人多次组织召开专题会议对开展扫黑除恶专项斗争工作进行研究部署,充分发挥司法行政优势,深入开展扫黑除恶专项斗争。一是依

    17、托基层司法所和驻村律师在广大农村、社区深入宣传扫黑除恶专项斗争的相关法律知识,营造深厚的法治氛围。二是依托镇村调解组织深入开展人民内部矛盾纠纷排查调处活动,有效压缩黑恶势力生存空间和土壤。三是加强对社区服刑人员和刑释解矫人员等特殊人群的监管,防止他们被黑恶势力引诱、拉拢、利用。四是加强对执业律师的管理,全县律师代理涉黑恶案件实行报告制度。(五)深入推进精准扶贫,全力以赴做好脱贫攻坚和促进乡村振兴工作。我局负责新江镇小镇村和民治村两个村的精准扶贫工作。本人与局领导班子成员每月必到村入户了解情况,解决问题。积极组织局党员干部参加“攻坚行动”,期间抽调了400多人次参加行动,还为挂钩村提供了3000

    18、0元行动经费,攻坚行动取得了较好的成效。两个村贫困户77户、152人均已脱贫。2024年,我局创建了171个民主法治村,其中:省级161个,市级10个,创建率98.28%;建设了8个镇公共法律服务站、174个村居公共法律服务室,覆盖率100%,有力地助推了全县乡村振兴工作。(六)坚持脚踏实地,破解难点重点,促使支部规范化建设有效推进。在推进支部规范化建设中,本人坚持“三抓两敢,即党建阵地、党建制度、党建学习一齐抓,对党的建设敢于投入、在党的建设中敢于率先垂范。一是建立阵地,局投资近2万元建立了多功能党员活动室。二是完善规章制度,“三会一课”、“两学一做”等党建制度全面上墙。三是学习常态化。20

    19、24年,我支部荣获县直工委授予的“先进基层党组织”荣誉称号。二、存在问题(一)学习积极性有待提高。体现在两个方面:一是思想上对党的政治理论学习重视程度不够,没有真正实现从要我学到我要学的转变。二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,造成实际工作中运用习近平新时代中国特色社会主义思想来解决实际问题的能力还有待提高。(二)党建工作不够丰富。一是思想认识不到位。本人还存在“重业务、轻党建”的思想,抓党建工作被动应付,搞好机关党建工作的责任和激情还有增强的空间;二是党建工作缺乏特色,基层党组织开展工作时缺乏一

    20、定的创新意识和手段,教育内容、活动形式较单一,在如何围绕党建开展相关工作的思路不多,吸引力不足。(三)实干作风有所虚化,“使命”意识不强。在工作推进过程中,只满足于开座谈会、听汇报、看材料,对工作措施的落实力度还不够,没有深入实际视察实情,没有面对面心贴心了解需求,在如何把工作做细、做实方面做得还不够。(四)党建调研信息工作注重度不高。由于司法行政系统工作任务繁重,人员严重不足,且没有配备专职的党务工作人员,很长一段时间,局党组在积极完成好司法行政业务工作任务的同时,对党建工作的研究力度不够,投入精力不足,造成报送党建工作调研信息的积极性不高,完成党建调研信息工作的效果也不够理想。三、认识体会

    21、和努力方向通过对党建工作的回顾和分析,个人觉得,要做好党的基层建设,一是要摆正自我政治站位。坚持与党中央保持高度一致,自觉维护党中央权威。二是要始终把党的建设放在工作首位,敢抓敢管。三是要率先垂范。从我做起,勇做表率。针对查摆出来的问题,在新的一年,本人将切实抓好整改落实,全面落实从严治党新局面。(一)推动主题教育常态化,把牢正确的政治方向。司法行政机关是政法组成单位,肩负着特殊的工作使命。今后我局将推动主题教育常态化。组织全局党员干部深入学习党章、党规,党的十九大、十九届历次全会精神,习近平新时代中国特色社会主义、治国理政思想及出席深圳经济特区建立40周年庆祝大会和视察广东重要讲话精神,进一

    22、步坚定政治立场,增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,把牢正确的政治方向,自觉遵守党的政治纪律和政治规矩,自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,自觉维护党的中央权威,进一步坚定政治信仰,切实做到不忘初心,走好新时代的长征路,进一步推动我县司法行政工作科学发展。(二)增强宗旨意识,强化为民服务意识。司法行政机关,尤其是公共法律服务平台、基层司法所,面对的是人民群众,树立强烈的群众观点,强化为民服务意识是司法行政机关所有党员干部必然所需。今后,我将组织和带领全局上下不断落实牢固树立民生优先的观念,树立全心全意为人民服务的意识,始终真心实意地贴近群众、融入群众,与群众打成一片。推动党员

    23、干部职工接地气、办实事,践行全心全意为人民服务宗旨意识。(三)强化务实担当,狠抓工作落实。敢于担当是我们党具有先进性的重要体现和重要保证。作为党员领导干部,为了党和人民的事业,要做到在职责和使命面前敢想、敢做、敢当。不断增强敢于担当的勇气,提升敢于担当的能力,彰显敢于担当的胸怀,夯实敢于担当的底气。要树立效率优先观念、群众至上观念,正确处理好对上负责与对下负责的关系,着力解决影响和制约当前发展的突出问题。(四)完善规章制度,以规章促党建落实。一是健全完善相关制度。对现有的制度如:领导接访制度、干部管理制度、公务用车管理制度、公务接待制度、干部谈心谈话制度、干部学习制度等进行梳理和完善,做到领导

    24、班子要带头强化规矩意识,带头抓好建章立制,模范遵守制度规定,把制度建设作为推动作风建设的重要抓手,用制度的卡尺对违规行为进行约束,推动作风建设常态化长效化。二是提高制度执行力。通过落实责任主体、明确执行要求等,着力提高制度执行成效。带头严格遵守制度,自觉维护制度,坚决执行制度,充分发挥党员干部模范带头作用,以实际行动为全系统干部树立榜样。2024年度党支部书记抓党建工作述职报告一、履行职责情况(一)聚焦学深悟透,加强理论武装。抓实党委理论学习中心组学习,制定年度学习计划,完善交流发言制度,落实“第一议题”“第一主题第一任务”等制度,第一时间组支部”工作要求,发挥党支部战斗堡垒作用。全面规范支部

    25、管理,规范党组织关系接转,做好党员信息维护,加强党费收缴管理,严格规范并扎实开展“三会一课”等党内政治生活,班子成员均以普通党员身份按时参加所在支部组织生活。发展预备党员X名,培养入党积极分子X名。(五)聚焦深学细照,加强教育监督。邀请讲师开展讲座X场次,组织各党支部书记和党务工作者参加党务专题培训X课时。以“智慧党建”“党建微信群”等平台为支撑,将线上学习与线下研讨有机结合。全年共举办知识测试X次、知识竞赛X次,“学习强国”党员任务完成率98%以上。持续加强内控监督,不定期开展督导检查、明察暗访,以监督执纪确保全局工作落地落实(六)聚焦活动拓展,促进凝心聚力。细化主题党日要求,规范开展主题党

    26、日活动;按月开展青年理论学习,党委成员轮流以导师身份参与指导,组织X、X等身边好人道德模范分享心得,引导干部健康成长;按季评选星级优秀共产党员及优秀X干部,围绕“七一”建党节举办“光荣在党50年”纪念章颁发仪式,表彰先进基层党组织X个、优秀共产党员X名、优秀党务工作者X名,增强党员信念信心。二、存在的主要问题及原因一是抓党建还不够到位。作为党建工作第一责任人,对党的最新理论学习掌握不够,没有全面深入钻研琢磨,在学懂弄通做实上存在不足,对党建工作宏观要求多,具体指导少,问责力度不够。二是教育管理指导不够。对基层党支部作要求,扎实推进党建促乡村振兴工作,抓好自治区党委、市委、县委点评问题整改等工作

    27、着力在抓队伍建设、支部建设、问题整改上下功夫、求实效,全镇上下呈现出聚精会神抓党建、一心一意谋发展的良好局面。现汇报如下:一、工作成效及特色亮点(一)强化履职担当,压实党建“主责任”一是抓实党建责任落实。认真履行第一责任,把基层党建摆在突出位置,上半年召开党建专题会议3次,“五基三化”提升年工作推进会5次,研究谋划基层党建工作。坚持党委中心组学习制度,主持召开中心组学习10次、班子领导带头参加支部主题党日26次、讲党课26次。确保基层党建“五基三化”提升年行动各项部署要求落实到位。二是夯实党建工作基础。要求各村(社区)党组织书记严格落实2024年抓党建八项重点工作责任清单内容。严格落实党支部

    28、工作联系点制度,坚持抓党建促乡村振兴的工作思路,实行党委书记全盘抓、分管领导牵头抓、业务干部具体抓、包村干部共同抓的党建包抓责任制,为党委各成员确定了党建工作联系点,截止目前,镇党委书记和班子成员已到各党支部工作联系点开展联系指导4次,转载自公众号:甄公子的自学笔记助推基层党建工作任务落实到位。三是持续传导党建责任压力。按季度开展基层党建“两随机”、“四不两直”等检查工作,督促村级党组织书记履行党建第一责任人职责,并及时印发问题提示单督促整改。我镇开展了多次抓基层党建述职评议考核,并把述职评议结果纳入绩效考评、评优评先农村集体经济组织”。截止目前,我镇13个村(社区)村集体经济收入达到X万元以

    29、上12个,已达X万元以上4个,X万元以上1个。(三)抓好上年度点评意见中存在问题的整改一是党的基层组织建设提档升级。加强对“*村老年协会党支部六有标准阵地建设,同时加强对支部党务工作者培训,确保“三会一课”规范开展。二是强化村干部队伍建设。协助组织各村书记参加全国党组织书记党建引领乡村振兴系列培训班,切实提高村“领头雁”的履职能力。利用“壮乡红云”智慧党建平台开展多次线上线下培训,不断提高村干部致富带富本领和创新发展能力。扎实开展村“两委”干部届中分析,确保各村(社区)党组织顺利运行,服务好工作大局。二、存在问题及原因分析一是党建工作的整体谋划不够。对新形势下基层党建工作的特点缺乏深入系统地研

    30、究,抓党建长效机制还不够完善。如*村红色旅游文化村建设进度偏慢,*村党建品牌没有起到以点带面的作用。二是党建责任落实压力传导不够。抓村级党组织党建工作在责任落实上缺乏“抓铁有痕”的狠劲。如在发展党员工作过程中,村级主官参与和过问的比较少,发展党员业务不熟悉。又如,在一季度两随机检查中,部分村党建台账整理缺项过多。三是村干部培训还不到位。部分村干党建工作业务知识不够熟悉,对“五基三化”概念不学习,不了解。如:在自治区达标镇、达标村检查评比检查中发现庆乐村委干部对“四议两公开”内容不了解。出现上述问题,深入剖析起来,主要有以下方面原因:一是主动作为意识不强,被动应付思想时常作怪。部分新上任的村书记

    31、没有能主动学习党建业务知识,对党建工作的思考和谋划还不够,对党建工作缺乏精细化管理。二是责任落实还不到底,跟踪问效抓落实的力度不够。部分班子成员抓村级党组织党建工作有时候多以工作忙为由,没有能亲自到村指导督促工作,仅是会议布置、遥控指挥。三是党员教育管理办法措施不多,党员队伍作用发挥不明显。镇级党校作用发挥不明显,培训次数少,镇级党建业务培训指导强化力度不深入不透彻。三、下一步工作思路和措施(一)落实责任,坚持在落实基层党建工作贵任制上毫不松懈。层层传导压力,逐级压实责任,做到人人有责、人人尽责、人人负责。压实班子成员“一岗双责”,形成党委齐抓共管的大党建氛围。(二)以更硬的措施打牢基础,坚持

    32、在提升党建工作上毫不松懈。一是认真学习宣传贯彻党的二十大精神,扎实开展主题教育,推进学习思想走深走实,深入思考学,联系实际学,做到学思用贯通。二是加强党员干部队伍建设,着力抓好村(社区)“两委”干部培训工作,健全村(社区)“两委”工作运行机制。从严抓好“第一书记”、驻村工作队、镇挂点干部以及村“两委”班子成员等“四支队伍”管理,以扎实作风推进各项工作任务落实落地。三是全面规范基层党建工作,八加强村党支部标准化、规范化建设,认真执行“三会一课”、“主题党日”、“星级化”评比等制度。四是分阶段、分步骤培育党建综合示范典型,注重挖掘特色、总结提炼经验,持续推进党建创新提升活动,挖掘宣传身边先进典型,

    33、激发正能量。(三)以更实的举措抓党建,坚持在党建引领全局上毫不松懈。一是打好重点项目建设增速硬仗。全力推进南宁抽水蓄能电站、安凤岭风电场二期等项目工程建设。支持推进抽水蓄能电站项目落地*。结合项目建设,把我镇建设为集新能源、旅游等功能于一体的小城镇。二是强化网格化管理,持续压实“四方责任”,落实落细粮食安全政策,守住18亿亩耕地红线。三是坚持精准“防贫”和防范“返贫”双管齐下,建立脱贫长效机制,巩固“两不愁三保障”脱贫标准,切实解决脱贫户、边缘户和脱贫监测户实际困难。四是在婚强民生福祉上持续加力,做好低保提标扩面、社会救助、社会福利、优抚安置等工作,切实保障群众权益。五是探索建立乡村治理长效机

    34、制,抓好社会稳定,持续提升社会公众安全感与满意度。党委书记2024年抓基层党建工作述职报告党员干部2024年度抓基层党建工作述职报告各位领导、同志们:根据会议安排,现将我抓基层党建工作履职情况报告如下:一、履职情况(一)强化学习,政治素养不断提升。一年来,认真学习宣传党的二十大精神,坚持用党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察云南重要讲话精神武装头脑,指导工作。增强“四个意识”,坚定“四个自信“,坚决做到“两个维护”,自觉加强政治理论学习和党性锹炼修养,在思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。在重大原则问题和大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明。在大风大浪面前立场坚定,

    35、始终听党话、跟党走。认真落实意识形态工作责任制。将意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入领导班子、领导干部、村(社区)干部目标管理考核,严格执行第一议题制度,利用领导班子会、干部职工大会常态化宣传学习习近平重要讲话精神。积极参加区委理论中心组学习,规范和完善理论中心组学习制度。坚持培养终身学习习惯,以身作则、率先垂范,团结带领全乡干部职工推动各项工作全面开展。(二)坚定目标,法治建设不断推进。我始终紧扣法治建设目标要求,认真贯彻落实依法治国的基本方略,严格依法履行法定职责,认真履行学法用法第一责任人责任,时常把学法摆在首位,遵循“重大决策依法、开展工作合法、遇到问

    36、题找法”这一思路,将法律意识贯穿于各项工作中,严格做到依法办事、依法行政。严格落实第一议题制度,带头深入学习贯彻习近平法治思想,贯彻落实习近平总书记关于1601.6万元。种植烤烟3695亩,实现产值1753.8万元。大力发展肉牛、生猪养殖业,牛出栏5943头,生猪出栏79291头,羊出栏16245只。万头牛场投入使用,6000余亩土地提质增效,350MW光伏发电项目有序推进,778亩联合蓝莓基地等项目初具规模,各村集体经济稳超10万元。在做好现有万头牛场、光伏、蓝莓等项目的基础上,深耕自身气候、地理、土地等优势资源条件,发展特色水果种植、有机蔬菜种植、中药材种植等产业。全体干部齐心协力,大抓项

    37、目产业发展建设,带动群众增收致富。五是人居环境工作稳步推进。村庄生活污水乱排乱放得到有效管控,18个村(社区)97个自然村均达到农村人居环境1档标准8条要求。圆满完成省级卫生乡领、卫生村庄创建年度目标任务。(五)创新举措,治理能力有效提升。一是命案防控扎实开展。紧紧抓住家庭这一基层社会治理末梢单元的关键点,认真开展家庭安全风险评估,严格落实重点人员、重点场所及重点物品包保责任,实现52个月零命案发生。二是抓实安保维稳工作。围绕为重要时间节点创造安全稳定的政治社会环境这条主线,以维护国家政治安全专项行动为统领,同步推进“四个专项行动”以及常态化开展扫黑除恶斗争等各项工作,完善应急机制,未雨绸缪,

    38、周密部署。三是落实防汛减灾各项措施举措。对全乡重点区域进行风险隐患摸排,建立98个自然村防汛减灾应急疏散方案,完成全部自然村防汛减灾应急演练;建立自然村特殊人员转移台账,特殊人员“一对一”包保;强化值班值守,乡村值班人员24小时在职在岗;配齐108名自然灾害监测员,开展常态化巡查。(六)刀刃向内,工作作风明显转变。作为党委书记,我始终把党的政治建设摆在首位,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。一是强化思想教育。坚持以案为鉴、以案促改,深刻汲取赵茂琦等严重违纪违法案件教训,深入开展警示教育和家风家教“三个一”系列活动。二是严格纪律执行。强化日常管理,进一步

    39、完善机关工作制度,制定了乡干部职工管理制度,严格执行上班签到、外出报备、请假等相关规定,不断转变工作作风,打造纪律严明、作风优良的干部队伍。三是加强日常督查。由乡纪委牵头,采取明察+暗访”相结合等方式,严肃查处党员干部违反上下班纪律、酒驾、廉政等违规行为,鼓励群众监督举报,发挥警示效应。四是持续深化作风革命,加强效能建设。扎实开展“争做杨善洲式的好党员好干部”主题实践活动,巩固“作风问题大整治”成果,争做“十三个表率”,对照“十七种反面画像”持续校准偏差,推动各项工作提速提质提效。二、存在问题一年来,虽然自己在工作中取得了一定的成绩,但距离上级的要求和群众的期盼还有不小的差距:一是理论素养专业

    40、水平不够高,专业知识还不够丰富,还不能用它们来很好地去指导工作;二是全局视野还不够开阔,对社会问题认识的深度还不够深刻,工作还不够开拓、创新。三、下一步工作打算下一步,我将以奋发有为的精神状态和时时放心不下的责任意识,认真按照区委、区政府的要求,主动担当,认真履职。一是加强学习,提高综合能力。把加强理论学习作为提高自身思想水平和工作能力的重点,增强学习的紧迫感和自觉性,更加注重对党的理论学习的系统性和全面性。二是激励担当作为,树立鲜明用人导向,形成“一把手”做表率,领导干部带好头,中层干部挑重担、一般干部不拖后腿当先锋的良好局面,把工作实起来。牢固树立“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的效率意

    41、识,大力弘扬“马上就办、真抓实干”精神,以“三个工作法”推动全乡干部察实情、出实招、办实事。三是以大抓项目年为抓手,推动万头牛场、光优发电、蓝莓基地等一批重大项目落地生根。以生态文明示范创建为抓手,建设好青山绿水的美丽家园。以防范化解风险为抓手,巩固好平安的建设成效。用抓铁有痕、踏石留印的劲头推进镇高质量发展。以上述职,不妥之处,敬请各位领导和同志批评指正。支部书记2024年度抓基层党建工作述职报告政协办党支部书记2024年抓基层党建工作述职报告2024年,在县委和县政协党组的正确领导下,作为政协办党支部书记,我认真履行抓党建工作”第一责任人”的职责,扎实推进党建工作,充分发挥全体党员干部的先

    42、锋模范作用,有力地促进了各项工作的顺利开展。现将有关情况述职如下:一、主要工作(一)加强政治理论学习,筑牢思想政治基础。作为支部书记,我坚决贯彻执行上级党组织关于基层党建工作的方针、政策和部署。坚持落实第一议题学习制度,扎实开展党史学习教育,通过专题宣讲、党员读书班、“党史我来讲”等形式,组织支部党员认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记对广东系列重要讲话和重要批示精神、党的十九届六中全会精神、“四史”等,筑牢支部党员干部的思想政治基础,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。(二)加强党员教育管理,规范党内政治生活。一是规范落实组织生活。强化落实“三会

    43、一课”、主题党日、组织生活会等制度。保证每月至少召开一次支部委员会,每季度至少召开一次支部党员大会、讲一次党课。一年来我们共召开支部会12次,党员大会4次,上党课4次,召开党史学习教育专题组织生活会1次。坚持“双周论坛”学习制度,一年来县政协机关举办“双周讲坛”24期,组织党员干部业务学习和工作交流,进一步提升机关干部的业务能力和服务水平。二是抓好党员的日常教育管理工作。广泛开展交心谈心活动,支部书记和支委班子,支委班子成员之间都互相交谈,及时沟通思想、交换意见、增进了解,促进工作,使政协办党支部的凝聚力和战斗力得到了进一步提升。三是认真开展建党100周年系列活动。在“七一”前夕,组织开展走访

    44、慰问老党员老干部;组织支部全体党员到下庄铀矿爱国主义教育基地参观学习,重温入党誓词;根据民主推荐,表彰了优秀党员刘先艳和优秀党务工作者袁志雄;召开了一次座谈会,全体党员共同重温中国共产党的百年奋斗史,抒发对党的拥护与热爱,同时给入党党龄超过50年的老党员颁发了纪念章。四是扎实开展“我为群众办实事”活动。针对机关党员干部联系服务群众平台载体不够丰富问题,我积极引导机关党员干部,结合党史教育和群众需求,帮助城南社区孤寡老人,为城南社区困难家庭子女牵线搭桥,爱心助学多人,组织人员到挂钩村贫困户中帮助销售农产品等,全年共为民办实事30件,着力解决群众急难愁盼的问题,让党员在服务群众的过程中践行初心使命

    45、三)加强党员队伍建设,积极参与推动中心工作。一是助力履行政协职能。我团结带领支部党员干部积极做好机关服务工作,为政协履职尽责提供保障。精心做好政协十届一次会议筹备各项工作,于11月22-25日圆满完成县政协换届,确定新一届政协委员210名,顺利选举产生新一届政协班子,全过程风清气正。共协助常委会和各专委会组织专题调研16次、专题视察6次、专题协商议政和对口协商会议7次。报送专题调研视察和协商会报告29篇,许多意见建议被县委县政府有关部门采纳,为全县经济社会发展作出了应有的责献。二是助力疫情防控工作。我按照县委的统一部署,带领党支部班子积极参与,扎实做好疫情防控有关工作。全体党员干部职工深入

    46、挂钩镇村、挂钩网格等,督促落实疫情宣传防控;积极协助城南社区开展联防联控工作,深入责任区开展排查新冠疫苗接种情况等,有效提高了城南社区居民的防护意识,营造了人人重视,人人防控的社会氛围。三是助力乡村振兴工作。我经常带领支部党员深入挂钩联系村开展脱贫攻坚和农村人居环境整治攻坚行动,并组织帮扶责任人“第一家长”深入贫困户家中进行全面帮扶,有效解决了贫困户家居及周边卫生脏乱差问题。同时,加大了对贫困户的宣传教育力度,促使贫困户养成良好的卫生习惯。四是助力续创“省文国卫”抓实抓细网格化管理工作,与统计局、文联、看守所、拘留所等成员单位的人员组成网格巡查组,经常组织机关党员干部到社区报到,针对辖区文明宣

    47、传、环境卫生整治、市容秩序整治等方面进行现场走访、巡查、劝导和整治。在每月的考评排名中,第四网格均获得较好的名次。(四)加强党风廉政建设,树立良好形象。我认真落实党风廉政建设主体责任,坚持教育为先,防范在前,反腐倡廉教育从不间断,组织党员干部认真学习贯彻中央八项规定精神和党风廉政建设规定,运用典型案例开展警示教育,用身边事教育身边人,筑牢党员干部拒腐防变的防线。坚持财务、党委、政务公开,财政收支透明操作,主动接受党员群众监督。(五)加强意识形态建设,把牢正确政治方向。我始终坚持和加强党对意识形态工作的全面领导,及时传达贯彻上级意识形态工作会议精神,定期分析研判意识形态领域出现的新情况、新问题,

    48、及时了解掌握社情民意、党员思想动态,结合“三会一课”、党史教育等,加强思想政治引领和舆论引导,督促提醒党员干部规范日常言行特别是网上言行,坚决反对和抵制各种错误思潮和负面言论。二、存在问题(一)思想认识不够到位。对机关党建的重要性认识存在偏差,没有完全摆正党的建设与党的事业的关系,一定程度上存在“抓业务是显性的,抓党建是隐性的”思想倾向。对政协业务工作方面,相对投入的精力较多,而党建工作满足于完成规定动作。(二)组织活动形式相对单一。受党建经费制约,党组织活动形式不够丰富,活动缺乏吸引力,党员参与的积极性还不高。(三)党建工作力量相对薄弱。机关党务工作者均为兼职,对党建业务知识掌握不够全面,工

    49、作中偶尔会出现疏漏等。三、认识体会(一)要认真学习,提高自身综合素质。一个党支部能否具有坚强的战斗力,能否发挥好战斗堡垒作用,在很大程度上取决于是否有一个得力的党支部书记。作为基层支部书记最基本的职责是认真落实上级党组织的工作部署,抓好党员干部日常的教育管理,发挥党员的先锋模范作用及党支部的战斗堡垒作用。为此,就要加强政治理论学习、业务学习、党建知识学习,使自己尽快高效地适应角色。(二)要勤奋工作,保证工作顺利进行。党支部书记的岗位和其他岗位一样,只有认认真真地开展工作,才能得到干部职工的拥护。要有强烈的责任意识和忧患意识,要把本职工作,把组织交给的任务,要把它当成事业,当作乐趣,真心实意去对待。只有这样,我们的工作就会具体、细致、深入、扎实,才能保证工作任务顺利完成。(三)要加强人文关怀,使团


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