1、2024年学校党委书记党支部书记党建工作述职报告2024年村党支部书记抓基层党建工作述职报告林业党支部书记2024年度抓基层党建工作述职报告国企公司党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年村党支部书记抓党建工作述职报告村党支部书记2024年度基层党建工作述职报告2024年党支部书记抓党建工作述职报告2024年度党支部书记抓党建工作述职报告2024年学校党委书记党支部书记党建工作述职报告2024年，在上级党组织的正确领导和全体党员、教师的共同努力下，学校党支部深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，坚持以围绕中心工作、服务教育大局为关键，持续探索党建引领发展新路径，不断推动党建与教书育人工
2、作深度融合，取得了显著成效。现将一年来的主要做法、成效、存在问题及下步工作打算汇报如下：一主要做法和成效。（一）加强政治建设方面。L加强理论武装，提升政治素养。坚持把学习贯彻党的创新理论作为首要政治任务，通过“三会一课”、主题党日活动等形式，组织全体党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是党的二十届三中全会精神。同时，结合学校实际，开展了一系列专题学习和研讨，引导党员教师深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全年开展集中学习12次，支部书记讲党课2次，专题研讨6次，撰写学习心得20余篇。2 .强化党纪学习教育，筑牢思想防线。组织开展
3、多次党纪法规专题学习，特别是纪律处分条例、廉洁自律准则等党内法规的学习，通过案例分析、讨论交流等方式，让党员深刻认识到违纪违法的严重后果，增强纪律意识和规矩意识。3 .深化思想政治教育，凝聚发展共识。将思想政治教育融入日常教育教学工作，开展师生座谈会、主题班会、思政课教学研讨等活动12次，加强学生思想政治教育，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。同时，我们还建立了师生思想动态定期分析报告机制及时了解师生的思想状况，解决他们的思想困惑，确保师生队伍的思想稳定。4 .坚持党管意识形态，推动责任制落实。始终坚持党管意识形态的原则，成立意识形态工作领导小组，建立健全意识形态工作责任制，加强
4、对学校校园网络、宣传栏、广播站等意识形态阵地的管理，全年开展意识形态工作专题研究4次，组织召开意识形态工作联席会议2次，排查意识形态风险隐患2次，确保学校意识形态安全。（二）服务保障中心大局方面。L党建工作与教学工作深度融合。建立党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核的工作机制，开展党员教师示范课、教学竞赛等活动7次，促进党建工作与教育教学工作相互促进、共同发展；设立党员示范岗、开展党员志愿服务等活动，引导党员在教育教学、科研管理、校园安全等工作中发挥先锋模范作用。5 .推进教育教学改革，提升教学质量。积极推动教育教学改革，鼓励教师创新教学方法和手段，提高课堂教学效果。组织教师参加各
5、类培训、教学观摩和教研活动227人次，开展课题研究15项，探索创新教育教学方法，加强对教学质量的监控和评估，不断提高教育教学质量。6 .加强校园安全管理，确保师生安全。高度重视校园安全工作，建立了完善的校园安全管理制度和应急预案，加强对师生的安全教育，提高他们的安全意识和自我保护能力。组织开展校园安全检查和演练活动9次，组织安全应急演练4次，排查整改安全隐患19处，确保校园安全稳定。7 .强化校常规管理，提升管理水平。在校常规管理方面注重精细化管理，建立完善了的管理制度和工作流程。加强对教职工的考核和评价，通过定期考核和反馈，激励他们不断提高工作水平。加强对学生的管理和教育，通过班主任例会、家
6、长会等形式，加强与家长的沟通和联系，共同促进学生的健康成长，学校管理水平不断提高。8 .高质量党建引领教育高质量发展。通过加强党组织建设、完善党建工作制度、创新党建工作方式等措施，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员教师的先锋模范作用，推动学校教育事业高质量发展。今年，学校荣获“教学先进集体”、“省级公开课”、“市级教学能手”等荣誉称号。（三）推进基层党建工作重点任务落实方面。1 .加强党组织班子建设。加强党组织班子建设，定期开展党支部班子成员培训和学习交流活动，提高党支部班子成员的政治素质和业务能力。今年，组织党支部班子成员参加培训12人次，开展学习交流活动2次。同时，我们还加强了对班子成员的
7、培训和考核，提高了他们的政治素养和领导能力。2 .落实上级党组织决策部署。始终坚持贯彻党的路线方针政策，通过组织学习、宣传宣讲等方式，确保党的路线方针政策在学校得到全面贯彻落实。同时，注重将党的路线方针政策与学校实际相结合，制定符合学校实际的发展规划和政策措施。认真落实上级党组织决策部署，按时完成上级党组织交办的各项任务，做到令行禁止、政令畅通。今年，完成上级党组织交办的任务16项，得到上级党组织的充分肯定。3 .加强基层党组织标准化规范化建设。按照基层党组织标准化规范化建设要求，完善党组织工作制度，规范党组织工作流程，学校基层党组织标准化规范化建设水平不断提升。我们还注重加强基层党组织的阵地
8、建设和活动开展，为党员提供了良好的学习和交流平台。今年，学校党组织顺利通过上级党组织的标准化规范化建设验收。4 .加强党员干部教师“双培养”。注重将优秀教师培养成党员，将党员教师培养成教学骨干和管理干部，加强党员教育管理，建立党员信息管理台账，制定党员量化考核办法，定期开展党员党性分析、党员量化考核工作，今年，培养入党积极分子3人，发展党员1人，培养党员教学骨干和管理干部7人。通过对“双培养”对象的培训和锻炼，综合素质和领导能力不断提高。（四）落实责任方面。L履行管党治党责任。认真履行管党治党第一责任人责任，始终将管党治党责任扛在肩上、抓在手上。定期召开党建工作专题会议，研究部署党建工作，与党
9、组织班子成员签订党建工作责任书，层层压实党建工作责任。今年，召开党建工作专题会议4次，签订党建工作责任书4份。5 .落实中央八项规定精神。始终将落实中央八项规定精神作为全面从严治党的重要内容之一。加强了对公款吃喝、公车私用、违规发放津贴补贴等问题的监督和检查力度，确保中央八项规定精神在学校得到全面贯彻落实。6 .师德师风建设。加强师德师风建设，加强对教职工的廉洁教育和警示教育，组织教师学习师德规范和相关法律法规，签订师德师风承诺书78份。开展师德师风评议活动，通过学生评教、家长评教等方式，对教师师德师风进行评价，评价结果与教师绩效考核挂钩。今年共表彰师德标兵8名。二存在问题及原因分析在过去的一
10、年里，虽然我们在党建工作方面取得了一定的成绩和进步，但也存在一些问题和不足。具体表现在以下几个方面：L党建责任落实不够到位。部分党员干部对党建工作的重视程度不够高，存在重业务轻党建的现象。一些基层党组织在落实党建责任方面存在不足，导致党建工作任务没有得到全面贯彻落实。这主要是由于部分党员干部对党建工作的认识不够深刻、重视程度不够高所致。7 .党建引领作用发挥不充分。部分基层党组织在发挥党建引领作用方面存在不足，没有将党建工作与业务工作紧密结合起来。一些党员干部在教育教学、科研管理等工作中的先锋模范作用发挥不够充分，没有起到良好的示范带头作用。这主要是由于部分党员干部对党建引领的认识不够深刻、实
11、践能力不够强所致。8 .学生管理方式方法还不够灵活多样。对学生的个性化需求关注不够。在学生心理健康教育方面，专业师资力量不足，心理健康教育课程设置不够合理。例如，学校仅有1名专职心理健康教师，心理健康教育课程每周仅安排1节，难以满足学生需求。三、下步工作打算。（一）强化党建责任落实加强对班子成员的教育引导，提高对党建工作重要性的认识，明确党建工作责任清单，将党建工作纳入班子成员绩效考核，强化考核结果运用，督促班子成员切实履行党建工作职责。定期开展党建工作专题会议，研究解决党建工作中的重大问题，加强对党建工作的统筹规划和协调指导，确保党建工作各项任务落到实处。（二）深化党建引领作用建立党建工作与
12、业务工作深度融合的长效机制，找准党建工作与教育教学改革、师资队伍建设等业务工作的结合点，通过党组织引领教育教学研究、党员教师带头开展教学创新等方式，充分发挥党建工作对业务工作的促进作用。加强党员教师队伍建设，提高党员教师的政治素质和业务能力，通过开展党员先锋岗、党员示范课等活动，激励党员教师在教学、科研、管理等工作中发挥先锋模范作用，带动全体教师提升业务水平。（三）创新学生教育方式方法深入调研学生需求，通过问卷调查、学生座谈会、一对一访谈等形式，全面了解学生在学习、生活、社交、兴趣发展等方面的个性化需求，为制定针对性的管理策略提供依据。建立学生成长档案，为每位学生建立详细的成长档案，记录其学习
13、成绩、兴趣爱好、特长、家庭背景、心理状况等信息，以便教师能及时、精准地把握学生的特点和需求，实施个性化的教育管理。2024年村党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年，在镇党委、政府的坚强领导下，本人严格履行党建“第一责任人”职责，团结带领村“两委”班子成员，紧紧围绕中心工作，以提升组织力为重点，以服务群众为核心，扎实开展各项工作，并取得一定成效。一工作开展情况（一）履职尽责，强化担当，在落实主体责任上下功夫一是严抓责任落实。严格落实“第一责任人”职责，把党建工作作为核心任务抓紧抓实，全年组织集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中全会精神以及习近平总书记关于乡村振兴的重要论
14、述16次，开展专题研讨12次，人均撰写心得体会4篇，不断提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。召开专题会议研究部署党建工作，全面推进“三会一课”、主题党日等基本制度，确保党建工作规范化、制度化、常态化，累计组织党员大会4次、支委会12次、讲党课4次，党建专题讲座6次。二是严肃组织生活。通过召开组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等活动，深入查摆问题、剖析根源、落实整改，确保党内生活高质量开展，全年召开组织生活会3次，民主评议党员活动1次，谈心谈话35人次，提升了支部的凝聚力和战斗力。三是强化党风廉政教育。围绕党纪学习教育目标要求和学习重点，扎实做好党纪学习、警示教育、检视整改等工作，引
15、导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，累计整改支部存在问题3个，党员存在问题12个，组织警示教育活动5次，进一步增强党员干部的纪律规矩意识和廉洁自律能力。全年受理群众来信来访32件，认真调查核实，及时解决问题，维护了群众的合法权益，没有发生越级上访，并设立了举报箱和监督电话，畅通群众监督渠道。（二）加强管理，强化教育，在深化党建引领上见真章一是加强党员学习教育。采取“线上+线下”学习模式，依托“学习强国”平台、微信群、线下集中讨论等形式，全面提升党员的理论素养和实践能力，全年累计开展线上学习活动60余次，覆盖党员学习时长480小时。二是完善党员管理体系。严格党员发展程序，新增入党积极分子3人，组织
16、生活和主题活动参与率达95%以上。同时，通过党员积分制管理，激发党员在基层服务中的积极性和创造性，3名党员解决村庄发展难题4个。三是创新党建服务模式。从村“两委”成员、网格员、“四老”人员中，挑选15名党性观念强、积极热心、乐于奉献的党员家庭选为“党员中心户”，形成“村党支部+村民小组（党小组）+党员中心户+群众”组织体系，让群众切实感受到党组织就在家门口、党员就在身边。探索“党建+”工作模式，将党建工作与产业发展、人居环境整治等重点工作有机结合。组织开展党员“亮身份、作承诺、当先锋”活动，引导党员在乡村振兴、基层治理中发挥模范作用。组织开展“党群共建”活动，党员参与志愿服务活动22次，为群众
17、办实事好事36件。（三）围绕中心，服务大局，在推动基层治理上抓实效一是壮大集体经济。充分利用村庄的资源优势，发展香菇种植业、妒鱼养殖业、乡村旅游，增加村集体收入。通过盘活集体资产、发展特色产业、争取上级项目资金等方式，村集体经济收入达到165万元，同比增长25%。二是改善人居环境。组织开展人居环境整治行动，推进垃圾分类、污水处理等工作。组织党员干部开展义务劳动24次，修建道路4公里，植树造林12亩。争取上级项目资金17万元，安装路灯45盏，改造危旧房屋8户，新建文化广场320平方米，进一步改善了村容村貌和村民生活环境。三是提升治理水平。健全完善村规民约，加强村民自治组织建设，探索推行“五位一体
18、治理模式，发挥村民议事会、道德评议会、红白理事会、志愿服务队等作用，有效化解矛盾纠纷40余起，维护了社会稳定。同时，引入乡村大数据平台，实现村务公开透明；建成综治视联网，实现村、镇、县联通，在矛盾纠纷排调、应急事件处置、重点工作调度等方面发挥了重要作用，提升了基层治理效能。四是优化为民服务。坚持以人民为中心的发展思想，积极为群众办实事、解难事。组织开展“我为群众办实事”实践活动，解决群众反映的热点难点问题12件，得到群众好评。二存在主要问题回顾一年来的工作，虽取得一些成绩，但也存在一些问题和不足。一是党建与业务融合不够紧密。在推进党建服务与村庄治理融合方面，创新意识不强，服务方式相对传统，特
19、色亮点不足，未能充分满足群众日益增长的多样化需求。二是党员队伍建设仍需加强。党员队伍的整体素质和能力水平有待提高，先锋模范作用发挥还不够充分，在引领群众、服务群众方面还有差距，为群众办实事、解难事的力度还需加大，一些群众反映的突出问题解决不够及时、彻底。三是支部建设的规范化水平有待提升。村庄事务繁杂多样，统筹党建工作与业务工作还不够，存在顾此失彼现象。“三会一课”、主题党日等制度落实还不到位，组织生活质量有待提高，党务工作的规范化、信息化水平有待加强。三下步工作思路下一步，坚持把党建工作与中心工作深度融合，以高质量党建引领乡村高质量发展。一是强化责任意识，提升党建工作成效。以更高标准落实主体责
20、任，充分发挥党组织的领导作用，通过完善党建工作机制，优化资源配置，确保党建工作与村庄治理深度融合。二是打造党建品牌，增强服务影响力。以群众需求为导向，探索特色化党建服务模式，树立党建新品牌。结合“群众点单”机制，推动精准服务和个性化服务走深走实。三是加强队伍建设，激发党员活力。通过加强教育培训和实践锻炼，不断提高党员的综合素质和服务能力。推行“红色积分制”，激励党员主动作为，增强支部的战斗堡垒作用。四是完善制度机制，提升基层治理效能。完善治理体系，创新治理方式方法，探索建立共建共治共享的基层治理新格局。健全矛盾纠纷排查化解机制，将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。发挥村民自治组织作用，引导村
21、民积极参与村级事务管理，推进村民自治。积极运用信息化手段，提升基层治理的智能化水平。林业党支部书记2024年度抓基层党建工作述职报告2024年，是我们党和国家发展历程中的又一个重要关节点。党的二十届三中全会的成功召开，为我们指引了前行的方向。在习近平总书记一系列重要讲话精神的指引下，林业系统全面开展党纪学习教育，着力加强内涵建设，全力推动林业事业的高质量发展。我作为林业系统的一员，现将2024年的工作情况向大家简要汇报。一、弘扬理论学习，保持先进纯洁针对林业事业的不断进步与新的工作挑战，我深刻认识到学习的重要性和紧迫性。第一，深研全会精神，明确发展方针。通过认真学习党的二十届三中全会精神，我们
22、对国家在新时代取得的重大成就和未来发展战略有了更深入的理解。会议特别强调的生态文明建设和绿色发展理念，对林业工作具有重要的指导作用。我们必须将全会精神紧密结合林业实际，明确十四五”期间的发展目标，调整工作策略，找准着力重点。全力提升林业工作的质量和效益，为实现美丽中国的宏伟蓝图贡献应有力量。第二，补足知识短板，增强业务能力。在2024年，我积极参加了多个单位组织的培训课程，涵盖林业生态修复技术、森林资源管理等领域。在与专家学者的深度交流中，我加深了对相关学科的理解，拓宽了专业视野。同时，业余时间我也不断阅读专业书籍，关注行业动态，吸取最新知识，以保持在林业工作前沿上的敏锐洞察力，推动工作方法创
23、新，确保思想和业务能力不断进步。第三，强化廉洁意识，筑牢作风防线。我始终按照一个共产党员的标准严格要求自己，积极参与党纪学习活动，认真领会习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述，牢记廉洁自律的各项规定。在工作和生活中，我坚守廉洁奉公的操守，严拒各种不正之风，切实维护党员干部的良好形象。二扎实推进，全力推动林业事业迈向高质量发展新阶段林业工作作为国家生态文明建设的重要支撑，关系到国家生态安全和可持续发展的全局。在过去的一年中，我以高度的政治责任感，按照上级指导精神和单位工作部署，积极履行职责，为推动林业事业的发展贡献力量。（一）科学规划设计，系统推进项目准备。在林业项目规划编制阶段，我深入学习国
24、家政策和十四五规划，认真借鉴其他地区的成功案例，集思广益。经过广泛调研、充分讨论和多次论证，我带领团队科学制定了林业项目规划方案。该方案在经过严格审核后成功上报，为后续工作的有序推进奠定了坚实基础。（二）高效实施管理，保障项目顺利实施。在项目的实施阶段，我主要负责确保项目的有序推进：全面调研资源，优化培育规划。组织开展森林资源详查，准确掌握本地区森林资源现状和发展需求，基于此修订了森林培育和保护规划，以符合生态建设的实际需求。深入政策研究，夯实理论支撑。积极研究林业改革相关政策，包括林权制度改革、产业发展政策等，形成了针对重要问题的专题研究报告，为项目实施提供了必要的理论准备。科学制度建设，推
25、进管理创新。主导林业项目基础管理制度的编制工作，设计出一套包含各类规定和流程的管理体系文件，与现行管理制度无缝对接。优化运行机制，加强资源整合。内部针对森林培育、森林保护和产业发展提出融合建议，并对外积极思考与上级和其他地区林业部门之间的协调机制。（三）严格项目验收，确保成果转化。落实项目任务，提升质量管理。圆满完成项目建设任务，明确各环节成果与品质要求，对相关人员进行科学评价。完善法律手续，保证后续运作。办妥项目法律及操作手续，确保后续工作无缝衔接。健全制度框架，规范项目管理。制定并发布项目工作规则，设立决策及学习制度，完善文件、档案、人事管理等基本制度。顺利交接过渡，维持工作秩序。确保与前
26、期工作的顺利过渡，保障工作不断不乱。搭建协作平台，促进交流合作。建立区域林业交流协调机制，创建林业协作平台，上级部门对此给予了高度肯定。三积极承担研究任务，多领域锤炼提升工作能力2024年，我在本职工作之外，承担了若干课题研究和专项工作，进一步锻炼并提高了工作能力。（一）生态林业建设课题研究。在生态林业建设课题研究工作中，我们组建了专项课题研究团队，深入探讨生态林业”的理论内涵及实践应用。我作为课题组的重要成员，在细致分析前期工作的基础上，通过调研与讨论，逐步形成新的研究思路和方向。此次课题研究在单位领导的指导下，调动各部门骨干力量，采用文献资料、调查研究、比较分析、案例分析、归纳分析和演绎分
27、析等多种研究方法进行攻关。通过集中办公和多次研讨，我们修订并完善了课题报告和简明读本。报告全面阐述了生态林业的理论定位、科学内涵以及其内外关系，提出了推进生态林业建设的目标、任务、实现途径和保障措施等建议。简明读本则通过问答形式解答了生态林业建设的核心概念和实践重点。课题研究的成果为全系统内的生态林业建设提供了有力的宣传和指导支撑。（二）林业专业技术教材编写。为适应林业事业发展的需求，我参与了林业专业技术培训教材的编写工作，负责其中森林资源管理与保护相关知识的章节。在编写过程中，我广泛查阅专业书籍和权威文献，结合自身实践经验，确保教材内容准确、实用且易于理解。经过几个月的不懈努力，教材编写工作
28、顺利完成。该教材经出版发行后，将成为林业专业技术人员培训的关键参考资料。（三）林业质量年度检查。为提升林业质量管理力度，根据上级指示，我担任组长成立了质量检查小组，于2024年5月至6月期间，对本地区各林业单位的生产和产品质量进行了全面评估。在一个多月的工作中，我带领团队深入细致地检查了一定比例的林业产品，客观公正地掌握了产品质量的现状，指出了各单位质量管理中存在的不足，并提出了改进建议。检查结果在上级部门召开的专题会上被认真研究，并据此制定了一系列改进措施，明确了责任分工，形成了专题会议纪要。这一系列工作对维护和提高林业系统产品的质量信誉起到了积极的推动作用。（四）森林病虫害监测与防治研究。
29、针对森林病虫害这一林业发展的重大威胁，我积极参与了相关监测与防治技术的研究。研究项目结合不同森林类型和病虫害的特点，开发了适用的监测和防治技术及装备，提升了病虫害的监测和防控能力，为应急反应和处理提供了技术与装备支撑。在2024年，该研究项目的大纲顺利通过了专家评审，目前正按计划稳步实施。（五）促进学术交流与职称评审。2024年，我积极参与了各类学术技术交流活动，提升了林业系统的影响力和行业知名度。我应邀出席了多场林业学术年会，分享了我们部门的工作成果，获得了与会专家的高度评价。此外，我还参与了单位内部和上级部门组织的职称评审工作，对林业专业技术人员的成长贡献力量。同时，我编写的林业相关著作也
30、受到了关注和好评。回顾2024年，我在工作中取得了一定的成绩，但也认识到不足之处。在未来的工作中，我将继续加强学习，不断提高自身素质；扎实推进林业事业的发展，积极承担更多课题研究和专项任务，进一步锻炼能力。我将以更高的热情和坚定的信心，为林业事业的发展贡献自己的力量，不辜负上级的培养与信任，全力交出一份让组织和群众满意的答卷。国企公司党支部书记抓基层党建工作述职报告在过去的一年里，集团党委的坚强领导赋予了我作为党支部书记的重要职责，我始终围绕组织、思想、作风建设这三大主线，夯实支部党建基础，确保各项任务落到实处。现将有关工作情况汇报如下：一坚持责任担当，筑牢基层党建根基（一）强化组织建设，提升
31、发展质效组织建设是党支部发展的核心和提高党建水平的基础。在支部工作中，我始终以组织建设为导向，推动整体工作迈上新台阶。一是坚决贯彻执行党的路线方针政策，坚定思想意识，增强理论自信，确保两个维护落实到位。我肩负政治责任，确保党建工作不走偏差。自支部成立以来，共召开支部委员会议12次，广泛听取党员意见，促进科学决策和民主管理。二是规范党员发展程序。严格按照组织程序，坚持政治标准，严格把关党员发展质量。特别关注一线优秀员工，壮大预备党员及积极分子队伍，确保成熟一个发展一个。目前，支部已发展预备党员3名，积极分子5名。与此同时，加强对党员和积极分子的教育管理，激发党员先锋模范作用。三是严抓学习制度。落
32、实三会一课制度，按月组织集中学习，将自学与集中学习相结合，全年进行集中学习16次，自学15次，全面提升党员理论水平。四是增强主题党日活动实效。自成立以来，支部积极开展形式多样的主题党日活动，如法律法规学习日廉洁文化教育参观”等专题活动，确保活动内容广泛，主题明确，为党员提供丰富的学习和实践机会。（二）思想建设铸魂，筑牢信念防线思想政治建设是党组织建设的核心任务，是增强党组织凝聚力和战斗力的重要途径。在支部建设中，我大力推进思想建设，确保党员队伍的纯洁性和先进性。一是切实落实意识形态工作责任制，明确责任分工，全面确保责任落地。每月定期组织集中学习和个人自学，重点学习解读中央、省、市的最新精神，通
33、过心得交流提升党员干部的思想觉悟。组织党支部成员参加党课学习，并进行季度考核，运用一人一机等创新方法推动学习成果落地。强化意识形态阵地管理，确保网络舆论主导权牢牢在握。积极推进支部反邪教工作，组织党员签署承诺书，以保持党员队伍的纯洁性。坚持建设学习型特色支部，倡导社会主义核心价值观，提升服务群众的能力，用党建活动引领文明新风尚。二是严格规范党内政治生活，坚守权力边界，不以权谋私，确保没有出现违规兼职或营利行为。三是落实党风廉政建设一岗双责，严守党的各项纪律规章，加强对党员和群众的廉政教育及监督，确保无违纪违规事件发生。四是深入学习党的纪律法规和廉政建设规定，与党中央保持高度一致，做到令行禁止，
34、坚定政治立场。（三）作风建设优化，提升党建效能作风建设关乎党的形象，是连接党心与民心的关键纽带。行政党支部在加强作风建设中，以提升服务和管理效能为目标，推动党建工作实现双提升。一是深化理论学习，提升党员干部综合素质。积极参与集团和支部组织的各项学习活动，深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想及其重要讲话精神，激励党员在思想与实践中不忘初心，牢记使命。二是健全制度建设，确保工作规范化。根据党委要求，出台支部党建工作实施办法共16项，明确党支部研究讨论事项清单，使工作制度化、规范化。三是强化服务意识，深入基层了解需求。通过督办集团重点事项、季度考核、运营管理体系等多种渠道，积极对接各单位和部门，
35、切实帮助解决党支部党员及员工面临的实际困难，显著提升服务意识和能力。二存在的问题与不足在过去的一年中，我们党的建设工作虽然取得了一定成绩，但仍存在一些不足之处，亟需进一步改进。一是理论学习不够深入，未能主动、系统地更新政治理论知识，对于如何运用理论指导实践、改造世界观的功力仍显不足。二是创新意识相对薄弱，工作中缺乏开阔的视野和思路，党建与业务深度融合的举措尚显不够。三是工作韧劲略显不足，日常事务处理中虽注重统筹规划和协调推动，但在具体指导的深入性和力度上还需进一步加强。三、2025年基层党建工作思路（一）提升理论实践能力，增强党建专业性我们将着力提高支部工作的专业化水平，围绕党建工作的专业化和
36、制度化要求，严格落实第一议题制度，通过多样化的学习方式，推动集体与自主学习融为一体，把理论学习与实际操作紧密结合。各部门需结合年度工作目标和职责，制定攻坚科目，开展针对日常工作疑难问题的专项行动，力求将科学理论内化为具体工作思路，切实提升专业能力。（二）提高创新工作能力，增强党建创新性我们将进一步解放思想，通过创新手段破解业务难题，确保各项工作有序、切实际地展开。计划在2025年推出支部内部一线岗位轮岗交流”活动，让员工切实体会一线工作的复杂性与挑战，提升整体服务意识。整合支部内外资源，尊重党员与群众的特长，针对支部和集团的重大发展任务进行集中攻坚，发挥党支部的模范引领作用。（三）强化落实能力
37、提升党建带动力我们将加大调查研究力度，深化对员工反馈与现场实际的了解，为集团发展提供实效性强的解决方案。勇敢面对实际问题和风险挑战，充分发挥支委会的职能和月度集中学习平台的作用，以高度的责任感解决难题，推动支部和集团持续健康发展。XX公司党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年，在集团党委的坚强领导下，我认真履行党组织书记抓基层党建工作第一责任人职责，扎实推进基层党建各项工作，为推动本单位高质量发展提供了坚强的组织保障。现将本人一年来抓基层党建工作情况述职如下：一履职情况1 .强化政治引领，筑牢思想根基。始终把政治建设摆在首位，组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十
38、大精神、党的二十届三中全会精神，通过集中学习、专题研讨、个人自学等形式，引导党员干部深刻领悟两个确立的决定性意义，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。全年共组织集中学习12次，专题研讨6次，党员干部撰写心得体会60余篇。2 .夯实组织基础，建强战斗堡垒.认真落实三会一课、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度，加强党员教育管理，提高党员队伍素质。全年共召开党员大会4次，支部委员会12次，党小组会12次，上党课4次，开展主题党日活动12次。严格按照党员发展程序，做好党员发展工作，今年共发展党员6名，培养入党积极分子12名。加强党支部标准化规范化建设，投入资金对党员活动室进行了升级改造，完
39、善了党建阵地功能。3 .坚持党建引领，推动中心工作。紧紧围绕中心工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动各项工作取得新成效。在业务工作中，成立党员突击队，设立党员示范岗，激励党员干部勇挑重担、冲锋在前。今年以来，党员干部带头完成了5#机技改等重点工作任务，为单位发展做出了积极贡献。在造纸厂房建设工作中，组织党员干部积极参与用地清理志愿服务，协助做好征地补偿、人民群众稳定等工作，充分展现了党员干部的责任担当。4 .加强党风廉政建设，营造良好政治生态。认真履行党风廉政建设主体责任，组织党员干部学习党纪国法，开展党纪学习教育，开展廉政教育活动，增强党员干部廉洁自律意识。加强对权力
40、运行的监督制约，建立健全廉政风险防控机制，规范党员干部从政行为。全年未发生党员干部违纪违法案件，营造了风清气正的政治生态。二存在不足1 .党建工作与业务工作融合不够紧密。虽然在推动党建工作与业务工作融合方面做了一些努力，但仍存在结合点找得不够准、融合度不够高的问题，部分党员干部对党建工作与业务工作的关系认识不够深刻，存在两张皮现象。2 .党员教育管理方式方法有待创新。在党员教育管理方面，主要以集中学习、专题讲座等传统方式为主，方式方法较为单一，缺乏吸引力和感染力，对党员干部的个性化需求考虑不够充分，导致部分党员参与学习教育的积极性不高。3 .党建工作品牌创建成效不够显著。在党建工作品牌创建方面
41、虽然进行了一些探索和实践，但品牌特色不够鲜明，内涵不够丰富，影响力不够大，在推动党建工作创新发展、提升党建工作质量方面的作用发挥不够充分。三、下步打算1 .持续加强政治建设，提高政治站位。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的最新理论政策，坚持把政治建设贯穿基层党建工作全过程，引导党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。2 .推动党建与业务深度融合，服务中心大局。找准党建工作与业务工作的结合点和切入点，把党建工作融入到业务工作的各个环节，通过党建引领推动业务发展，以业务成效检验党建工作成果。加强对党员干
42、部的教育引导，使他们深刻认识到党建工作与业务工作的有机统一关系，增强做好党建工作与业务工作融合发展的自觉性和主动性。3 .创新党员教育管理方式，提升党员队伍素质。充分利用互联网、新媒体等技术手段，创新党员教育管理方式方法，丰富教育内容，增强教育效果。例如，开展线上线下相结合的学习培训活动，利用微信公众号、短视频平台等推送学习资料、开展互动交流；建立党员教育管理信息化平台，对党员学习情况、参加组织生活情况等进行实时跟踪管理，提高党员教育管理的科学化、规范化水平。同时，根据党员干部的不同需求和特点，制定个性化的教育培养计划，充分发挥党员的特长和优势，激发党员干部的积极性和创造性。4 .深化党建品牌
43、创建，提升党建工作质量。进一步加强党建品牌创建工作，深入挖掘本单位党建工作特色和亮点，结合工作实际，精心打造具有鲜明特色、内涵丰富、影响力强的党建品牌。加强对党建品牌的宣传推广，通过多种渠道展示党建品牌创建成果，提高党建品牌的知名度和美誉度，充分发挥党建品牌的示范引领作用，带动基层党建工作整体水平提升。为推动单位各项事业发展提供坚强的组织保障。2024年村党支部书记抓党建工作述职报告2024年以来，在镇党委、政府的正确领导下，我认真履行抓基层党建第一责任人职责，团结带领村“两委”班子和全体党员，紧紧围绕中心工作，扎实推进基层党建各项任务，为*村经济社会发展提供了坚强的组织保障。现将一年来的履职
44、情况汇报如下：一履职情况（一）强化政治引领，筑牢思想根基一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过“三会一课”、主题党日、专题研讨等多种形式，组织党员干部深入学习党的二十大及二十届三中全会精神、习近平总书记关于“三农”工作的重要论述，切实增强党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。全年共组织集中学习*次，撰写心得体会*篇。二是严格落实意识形态工作责任制。坚持党管意识形态原则，牢牢把握意识形态工作领导权、管理权、话语权。定期分析研判意识形态领域形势，加强阵地建设和管理，坚决抵制各种错误思潮的侵蚀，确保意识形态安全。
45、三是加强党史学习教育常态化长效化。巩固拓展党史学习教育成果，引导党员干部从党的百年奋斗史中汲取智慧和力量，传承红色基因，窿续红色血脉。结合重要时间节点，组织开展主题突出、特色鲜明的党史学习教育活动*次，增强了学习的吸引力和感染力。（二）夯实基层基础，建强战斗堡垒一是规范党内政治生活。严格执行“三会一课”制度，创新方式方法，提高组织生活质量。认真开展民主评议党员工作，严肃认真开展批评和自我批评，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。全年共召开支委会*次、“三会一课”*次、主题党日活动*次。二是加强党员队伍建设。坚持“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，严把发展党员入口关
46、注重在致富能手、青年农民中发展党员，不断优化党员队伍结构。全年共发展预备党员*名，转正党员*名。加强党员教育管理，组织党员参加各类培训*次，不断提高党员素质。三是推进基层党组织标准化规范化建设。对照标准，查漏补缺，全面推进基层党组织标准化规范化建设。加强党建工作台账管理，规范党建工作流程，提升党建工作科学化水平。（三）聚焦中心工作，推动乡村振兴一是抓党建促脱贫攻坚成果巩固同乡村振兴有效衔接。充分发挥党组织在脱贫攻坚和乡村振兴中的战斗堡垒作用，带领群众发展特色产业，增加农民收入。积极争取项目资金*万元，用于村基础设施建设和产业发展，巩固脱贫攻坚成果，助力乡村振兴。二是加强基层治理，维护社会稳定
47、健全完善村规民约，加强农村基层社会治理，化解矛盾纠纷，维护社会和谐稳定。积极开展平安建设宣传活动，提高群众的安全防范意识。全年共调解矛盾纠纷*起，有效维护了村社会稳定。三是推进人居环境整治，建设美丽乡村。深入开展农村人居环境整治行动，加强村庄环境卫生管理，改善村容村貌。积极开展美丽乡村建设，打造宜居宜业的美丽家园。（四）强化责任落实，提升党建工作水平一是落实党建工作责任制。我认真履行抓基层党建第一责任人职责，坚持亲自抓、带头抓、具体抓，把党建工作摆在突出位置，与其他工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是加强党建工作队伍建设。注重加强村“两委”班子建设，选优配强村党组织书记，不断提高村干部队
48、伍的整体素质和履职能力。三是强化党建工作保障。积极争取上级支持，加大党建工作经费投入，保障各项党建工作的顺利开展。二存在的主要问题和不足一年来，我村党建工作在镇党委的正确领导下取得了一定进展，但对照新时代党建工作的新要求和群众的期盼，仍存在一些不容忽视的短板：一是党建工作创新意识和能力有待加强。虽然落实了“三会一课”等基本制度，但形式较为单一，缺乏吸引力，未能充分调动党员参与的积极性，导致党建活动的实效性有待提升，未能有效激发基层党组织的活力。二是服务群众的意识和能力还需进一步增强。与群众的日常联系不够紧密，对群众反映的急难愁盼问题，虽然有所关注，但解决的效率和力度还不够，未能完全做到及时有效，距离群众的期望仍有差距，需要更深入地了解民情民意，切实解决群众实际困难。三是村级集体经济发展仍然薄弱，增收渠道较为单一，主要依赖传统农业，缺乏多元化经营思路，自身“造血”功能不足，难以有效支撑村级各项事业发展，制约了村集体经济的进一步发展壮大，也影响了村民的收入增长和生活水平的提高。三下一步工作思路和主要措施针对以上问题和不足，我将在下一步工作中认真加以改进，重点抓好以下几个方面。（一）持续强化理论武装，提高政治站位一是深入学习贯彻党的最新理论成果。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期任务，不断深化对党的创新理论的理解和把握，切实增强用党的创新理
