1、党组2024年度抓基层党建工作总结2024年某党组书记抓基层党建工作述职报告市委政法委书记2024年度抓基层党建述职工作报告2024年度镇党委书记抓基层党建工作述职报告党组2024年度抓基层党建工作总结今年以来，市委办公室党组全面贯彻党的政治建设新要求，始终牢记党办不忘初心、服务使命，牢牢将党建主体责任扛在肩上，竭力扮演市委的“坚强前哨”和“稳固后盾”角色。一主要工作成效（一）思想引领强基固本，坚守党办政治本色。市委办公室党组坚持将党的政治建设放在首位，把旗帜鲜明讲政治作为首要准则，确保“两个维护”贯穿“三服务”工作全过程、全领域。一是强化思想根基，以坚定政治方向为引领。深入学习习近平新时代中
2、国特色社会主义思想，将习近平总书记重要讲话和指示精神作为“首学议题”、“首遵原则”、“首要任务”来抓。在习近平总书记“58”重要讲话发表11周年之际，再次重温“五个坚持”核心理念，引导党员干部增强责任感和使命感，全面提升“三服务”工作质效。二是丰富载体提升质效，增强学习工作实效。不断完善以学铸魂、增智、正风、促干的长效机制，通过中心组领学、支部共学和党员自学相结合，以及宣讲、研讨、体验和调研等多样化学习方式，推动理论学习常态长效，确保学习成果转化为理论素养、履职能力、工作思路、问题解决方法和服务质量提升，助力“三服务”工作高质量发展。三是增强实践本领，发挥参谋助手作用。牢牢把握政治机关职责，聚
3、焦城市高质量发展和可持续振兴战略，常态化开展集体辅导、专题培训和调研活动,提升方向感、大局观和执行力，充分发挥办公室的统筹协调、参谋助手和服务保障作用，把忠诚跟随“两个确立”、坚决做到“两个维护”落实到具体工作中，争当“排头兵”，领跑在前列。（二）基层稳固坚如磐，党建引领推发展。市委办公室党组牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向，显著激发干部职工的内生动力，奋力锻造一支高素质、高活力的党办队伍。一是强化规范管理，提升综合素质。深入学习贯彻习近平总书记关于党建的重要思想，紧密围绕市委中心工作，坚定党的全面领导，将青年理论学习、思政工作体系、能力作风建设、党纪学习教育等关键任务纳入全年党建工作
4、要点，实现机关党建与业务工作同谋划、同部署、同推进、同检查。定期召集会议，共商机关党建重大工作与重要事项，精准解决重点难点问题。二是创建特色活动，营造浓厚氛围。创新落实党的组织生活制度，结合实际推出主题党日活动提示，开展“学习雷锋，传承力量”“缅怀英烈，致敬英雄”“书香党办，月读悦美”等系列活动，多措并举激励支部和党员干部发挥积极性、主动性和创造性，推动办公室组织生活向规范化、特色化迈进。三是推动全办融合，锤炼过硬本领。坚定将党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台，挑选政治过硬、业务精通、作风优良的干部担负党支部书记及委员职务，创新实施“文字一二梯队”“党务干部梯队”“会务接待干部梯队”,通过
5、多岗位锻炼、多工种磨砺，全面提升办文、办会、办事综合能力，营造比学赶超、齐头并进的良好氛围。（三）严治之风常缔造，政治生态永优化。市委办公室党组严格贯彻落实党中央、省委和市委全面从严治党的各项要求，以廉洁文化为基石，构建全面从严治办工作格局。一是压实责任，构建制度。认真落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，定期研究全面从严治党工作，通过“清单式管理、项目化推进、标准化考核”方法，推动办公室主体责任、第一责任人职责与班子成员“一岗双责”的协同联动、一体落实。二是传递压力，确保常态。坚守严的主基调，深化党风廉政建设。建立起经常性与集中性结合的纪律教育机制，将深化纪律教育与能力作风建设、违规
6、吃喝专项整治、形式主义减负等深度融合，对党员干部开展常态化的谈心谈话，坚持“层层谈、逐级谈、人人谈”,对于苗头性、倾向性问题及时提醒纠正。三是从严从实，牢筑防线。始终牢记全面从严治党在路上、党的自我革命在路上，发扬实事求是、求真务实的工作作风，定期召开党风廉政建设工作会议，突出教育引领，强化党支部战斗堡垒作用，严格廉政监管，健全制度机制，筑牢廉政防线，助力书写新时期党风廉政建设新篇章。二下一步工作计划市委办公室将继续深入贯彻习近平总书记关于党的建设重要思想，扎实履行机关党建主体责任，全面提升党建工作质量，在推进全市中国式现代化实践中彰显党办担当、展现党办作为、贡献党办力量。（一）锤炼忠诚品格，
7、铸就坚实政治底色。坚持将铸牢政治忠诚作为首要任务，把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”视作根本政治原则，贯穿全面从严治党全过程和各方面，深化政治机关意识教育、创新理论武装和政治任务执行，确保党中央决策部署与省委、市委工作要求条条落实、件件落地、事事见效，努力走好“第一方阵”、勇当“三个表率”。（二）聚焦中心大局，提升服务履职能力。以中心为核，抓好党建促发展，充分发挥党建在中心工作推进和重大任务落实中的引领保障作用。始终心怀“国之大者”“省之要事”和“市之大计”，坚定“围绕中心”理念，精准落实“服务中心”任务，切实转化党建引领的政治优势、组织优势为提升“三服务”工作质量的强大动能。（三）
8、扛起责任担当，从严从紧管党治党。领导班子成员切实履行“一岗双责”，依照全面从严治党主体责任清单逐条逐项落实，密切关注所分管科室党员干部的思想、工作、生活动态，对苗头性、倾向性问题抓早抓小，常态化进行“咬耳扯袖”、多次进行“红脸出汗”，防止小问题演变成大隐患。（四）严明纪律规矩，树立党办良好形象。筑牢思想防线，严格落实“第一议题”、理论学习中心组学习制度，进一步坚定党员干部的理想信念，拧紧思想“总开关”，巩固拓展主题教育和党纪学习教育成果。坚守纪律规矩，严格落实中央八项规定及其实施细则精神和省、市实施办法，严格执行民主集中制、“三重一大”事项集体决策及重大事项请示报告制度。牢记道德底线,加大机关
9、廉洁文化建设力度，引导党员干部常思贪欲之害、常修为政之德、常怀律己之心，自觉净化社交圈、生活圈和朋友圈，始终保持党办干部清正廉洁的良好形象。2024年某党组书记抓基层党建工作述职报告按照安排，我将自己2024年抓基层党建工作情况作以汇报。一反馈问题整改情况针对上年度反馈的理论武装需要进一步提升、机关党建创新力度不够、机关党建和中心工作融合做的还不够等*个问题，我切实扛实责任，逐项逐条研究对策，扎实推进整改落实。一是理论武装强根基。通过“理论中心组引领学、支部集中深入学、专题研讨交流学、网络平台自主学”等形式，以“*读书班”“*每日一学”“三会一课”“主题党日”等特色载体为依托，不断推动党的理论
10、学习向基层延伸、向深度拓展。二是党建引领聚合力。统筹抓好“三个年”活动，把党建引领作用体现在推动重点工作落实的各环节、全过程，坚持“稳中求进”总基调，着力兴产业、扩投资、谋规划、优环境、保粮安、控物价，推进党建工作和业务工作的深度融合。三是先锋示范促发展。充分调动机关在职党员参与社区谋划和各项便民利民服务活动的积极性，通过在职党员”社区服务岗”和“志愿服务队”两种形式开展活动，努力为构建社区党建工作新格局贡献*力量。二履职尽责情况（一）强化政治担当，从严从实履行主体责任。一年来，自己坚持把党的政治建设摆在首位，不断引导全体党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，时刻与党中
11、央保持高度一致。认真履行基层党建第一责任人职责，全年召开专题党组会议*次，机关党委会*次，专题研究部署党建、党风廉政建设、意识形态等工作，切实把党建工作夯到实处。（二）强化政治引领，围绕目标抓实党建工作。自己始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、全面贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，巩固拓展主题教育成果，深入开展党纪学习教育。牢固树立“一盘棋”思想，坚持把党建与业务同部署、同落实、同推进、同考核，坚定不移地抓党建、促发展，实现以高质量党建引领事业高质量发展。（三）强化政治建设，坚持常态夯实党建基础。自己认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以“五星级党支部”推动支部规范化建
12、设。着力构建“一月一部署、一季一督查、一年一考核”工作推进落实机制，层层压紧压实主体责任，推动党建工作责任层层传递、压力层层传导、任务层层落实，进一步压紧压实基层党组织书记责任。三、主要做法及成效（一）新思想武装头脑，提升干事创业的政治本领。坚持和加强党的全面领导，不断巩固拓展主题教育成果，深入开展党纪学习教育，创新“头雁领航党组带头示范学、强雁带动支部引领深入学、群雁齐飞党员跟进全面学”三学并举学习方式，形成了“雁阵效应:采取“集体研学、现场教学、专题研讨和个人自学，等多种形式，用好用活“*读书班、*每日一学、学习强国、远程教育平台、红色教育基地”五大资源，围绕改革发展实践中的重点、难点问题
13、深入开展学习研讨，不断提高运用理论指导实践的能力。截至目前，累计开展理论学习中心组学习*次，*读书班*期，党纪学习教育专题读书班*期，远程教育学习*次，党的二十届三中全会精神专题培训会*批次，领导班子讲党课共计*次，红色教育基地现场学习*次，实现党员全覆盖。（二）高质量推动工作，增强党建工作的实际成效。紧盯“计划”目标抓落实。系统总结我市2023年经济社会发展情况，科学谋划2024年发展预期目标和*个方面的重点工作，编制完成2024年国民经济和社会发展计划，将全年任务目标分解落实到*个行业部门，压实责任推进落实。突出“项目”建设抓成效。紧盯项目“四个一批”工作要求，科学制定了2024年项目盘子
14、用好项目谋划、储备、开工、投产“四张清单”滚动更新机制，形成了项目循环滚动态势。聚焦“营商环境”抓提升。制定出台了*市2024年深化营商环境突破年行动方案，召开领导小组会*次、专班推进会*次，全面协调推进*项具体任务。（三）全方位聚焦发力，夯实党建工作的基层基础。持续加强党支部标准化规范化建设，着力在创新形式、丰富内涵、确保实效上下功夫。一是严肃组织生活。严格落实“三会一课”“四单六制”等制度，不断推进党员“承诺、践诺、积分、评议”一体化管理，提高党员的政治觉悟和组织纪律性。共组织召开专题民主生活会*次、组织生活会*次。二是规范支部建设。组织*党支部进行换届选举，设置党员示范岗*个，划分党员
15、责任区*个，发展预备党员*名，为党组织的发展注入新的活力。三是发挥先锋作用。坚持党建引领、党员示范，积极开展“情暖三月学雷锋,党员示范作表率”“涵养清廉底蕴，厚植巾帼情怀”等富有实效、特色鲜明的党建活动，陆续开展公益捐书、义剪、科普宣传、环境治理等志愿服务活动。四是创建党建品牌。着力打造“党旗引领，*先行”党建品牌，引导党员干部在实干中彰显担当，凝聚起推动经济社会高质量发展的强大动力。五是强化党建考核。组织召开2023年度基层党建工作述职评议会，成立党建督查小组,对各党支部2024年上半年党建工作进行全面检查。同时聚焦党建工作重点任务，实行一个班子成员包联一个党支部，帮助支部找痛点、通堵点、破
16、难点，全面巩固提升党建工作标准化规范化水平。（四）多举措筑牢防线，树立风清气正的作风形象。一是警示教育全覆盖。以支部为单位，组织党员干部学习严重违纪违法典型案例，观看警示教育片，并结合实际撰写心得体会，引导党员干部以典型案例为鉴，引以为戒。二是结合实际自己查。召开理论学习中心组学习会议，班子成员紧扣党的六大纪律以及严重违纪违法典型案例，从“理念不正确、定位不清晰、决策不科学、执行不规范、监督不到位”入手，全面抓好自查自纠工作。三是鸣响身边警醒钟。召开党员大会、全干会等，通报了我局*名党员、干部违纪案件查处情况，通过现场宣读处分决定、受处分人员表态等环节，以用好身边“活教材”为导向，教育引导全局
17、党员、干部举一反三、引以为戒。四存在问题（一）学习成果转化还不够到位。在学用转化上做得还不深刻，学用结合不够紧、学用转化不够主动。特别是日常理论学习还不够深入，在组织政治学习、理论研讨上还停留在较浅层次，内化转化的成效还不够显著，用新发展理念推动*工作措施不够有力。（二）党建工作推动还不够平衡。主要体现在系统内机关与基层的党建工作不平衡，机关内部支部与支部之间不平衡，星级党支部的示范引领作用发挥不够充分，党建品牌效应不够凸显。基层党支部办公条件有限，活动形式相对较为单一。个别党支部在开展党建工作中，还存在“等靠”现象。（三）党员教育管理不够精细。党员教育管理方式单一，缺乏针对性，谈心谈话交流不
18、够，对党员的思想和现实表现把握不准。在检查督办党建工作中，对党组织书记考核问责制度落实不坚决，导致部分基层党组织负责人对党建工作重视不够等问题。五下一步工作思路（一）扛起主体责任，强化履职担当。牢固树立党建第一责任人意识，对党建工作做到亲自过问、亲自谋划，引导党员增强主体意识，严肃党内政治生活。督促班子成员带头参加基层党组织生活，指导监督基层支部组织生活规范开展，不断优化党组织设置，不断丰富工作内容和方法。（二）强化监督检查，提升党建水平。坚持定期与不定期相结合的方式，检查指导基层党建工作，倒逼各党支部扎实推进工作任务。定期召开专题会议听取汇报，综合分析各党支部存在的突出问题，提出整改意见及工
19、作措施，抓好组织实施和跟踪督导,全面提升党建工作水平。（三）突出示范引领，打造特色亮点。坚持以党建为引领，加大典型培育，注重宣传推广，强化示范带动，加快营造良好氛围，凝聚发展合力。积极探索党建工作的新路子，不断深化”党旗引领，*先行”党建品牌内涵，充分发挥其以点带面、示范引导、辐射带动的作用，以示范带动全盘，以党建促进发展。市委政法委书记2024年度抓基层党建述职工作报告今年以来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，团结带领市委政法委全体干部职工全面贯彻落实中央和省委、市委各项决策部署，以三个“抓实”为突破，全面落实机关党建主体责任,不断
20、提高政法委机关党建质量，推动机关党建与政法业务工作深度融合，以高质量机关党建推动政法事业高质量发展。一主要工作情况（一）抓实组织领导，注重系统谋划责任落实。一是带头加强顶层设计。就落实机关党建主体责任作出专门批示要求：“市委政法委要认真学习，研究提出贯彻执行意见，要列入党建工作计划，专题部署。年初，市委政法委机关领导班子召开专题会议研究党建工作，听取党建工作汇报，对全年党建工作进行部署和谋划，对2024年党建工作要点提出明确要求。二是推动班子领导带头研究。4月7日，*同志主持召开落实全面从严治党工作推进会，强调要严格落实党建主体责任，各项党建任务要早部署、早启动、快落实。领导班子研究审议市委政
21、法委落实机关党建主体责任暂行办法贯彻实施意见，健全机关党建工作责任体系，进一步完善了落实全面从严治党、“三级四岗”和思想政治工作三个责任清单，细化”第一责任人”职责、领导班子成员“一岗双责”。三是建强党务干部队伍。常务副书记任机关党总支书记，选优配齐总支、支部班子，加强教育培训，不断强化党组织政治功能和组织功能，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设，构建高效贯通的工作机制，确保各项责任落实到位。（二）抓实制度措施，注重全面提升党建质效。一是落实党建联系点制度。市委政法委机关党建联系点领导深入到联系点开展“四个一”活动，带头参加“三会一课”、理论学习中心组、主题党日等活动
22、每季度晾晒清单任务完成情况，推动机关党建各项任务落实落靠。持续巩固学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，扎实推进党纪学习教育，全面提升机关党建质效。2024年，领导班子开展理论学习中心组集体学习研讨11次，讲党课活动6次，志愿服务活动4次，主题党日活动4次。二是落实谈心谈话制度。班子领导认真落实廉政谈话和党员谈话制度，坚持做到“五必谈”，详细了解机关党员干部思想状况和心理状态，有针对性地做好思想政治工作，激励党员干部干事创业的积极性和主动性。三是落实考评考核制度。领导班子组织召开专题会议，对各党支部书记抓基层党建工作进行述职评议，强化结果运用，把落实机关党建主体责任情况作为评
23、先选优、公务员日常考核、领导干部确定考核等次的重要依据。去年以来，有1名党支部书记被提拔为副处级干部，2名总支委员晋升为四级调研员。（三）抓实成果巩固，注重协同推进中心工作。市委政法委领导班子将“围绕中心、建设队伍、服务群众”作为机关党建的核心任务，注重发挥市委政法委“XX”党建品牌效应，聚焦主责主业，统筹协调推进机关党建与政法业务工作深度融合。把全面从严治党、意识形态等常态长效工作与能力作风建设具体要求相结合，统筹推进年初既定的6项政法工作重点任务，领导班子率先垂范，组织党员干部积极参与基层治理，充分发挥支部战斗堡垒和党员的先锋模范作用，推动政法各项工作高质量发展。市综治中心创新开展基层综治
24、中心“脱薄攻坚”行动，持续开展创安系列行动，获得XX同志3次批示肯定。市法学会联合XX县法学会研发婚姻家庭矛盾纠纷预防化解大数据模型，在第十九届“xx法治论坛”上8篇论文获奖，并荣获优秀组织奖。市委政法委认真履行中国共产党政法工作条例，用实际行动践行维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的职责使命。在反邪教、维护稳定、执法监督、政法队伍建设、涉法涉诉信访、扫黑除恶等方面工作取得较好工作成效，连续三年在全市能力作风建设工作考评中位居第一档次。二下一步工作打算（一）强化理论武装，持续加强政治机关建设。把习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课首修课终身课，以党的政
25、治建设为统领，把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”落实到具体工作中，确保各级党委、政府策部署得到全面贯彻落实。（二）筑牢战斗堡垒，持续夯实基层组织基础。树立大抓基层、大抓支部的鲜明导向，深入开展“基层组织建设年”，加强组织建设，严格制度落实，加强党员管理和离退休干部党的建设,推动基层党组织全面进步、全面过硬。（三）坚持党建引领，持续推进机关融合交流。以推进机关融合工作方案为总抓手，坚持党建、人事、财务、群团联动,引导党员干部牢固树立“五种意识”，推动思想融合、队伍融合、业务融合、文化融合，持续营造团结奋进的工作环境。（四）强化纪律约束，持续织牢日常监督网络。完善监督机制，形成有效监督合
26、力，推动市场监管权力运行规范化制度化。深入开展集中性纪律教育，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，把遵规守纪内化于心、外化于行。严肃执纪问责，持续贯通推进“三不腐”。持续开展“违规吃喝”等问题专项整治，坚决防治“由风及腐”；聚焦许可审批、监管执法等重点领域，紧盯关键岗位、关键环节，坚决查处违纪行为，努力营造风清气正的政治环境。2024年度镇党委书记抓基层党建工作述职报告根据会议安排，现就2024年抓基层党建工作述职如下，不妥之处，敬请批评指正。一履行第一责任人职责情况（一）着重思想建设，以党的创新理论武装头脑，铸就忠诚信仰。一是不断拓展深化主题教育成效。始终将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主
27、义思想作为基层党建工作的核心主线，把学习贯彻党的二十大精神和党的二十届三中全会精神列为首要政治任务，持续拓展深化主题教育成效，积极引领党政班子开展理论学习中心组集中研讨*次，组织专题研讨*次，邀请专家授课*场，涵盖党员*人次，使理论学习常态化、制度化，促进学习贯彻工作向深度和实处推进、入脑又入心。二是促使党纪学习教育扎实推进。制定中共*委员会关于开展党纪学习教育的实施方案等文件，明确各个阶段的任务、内容及步骤，构建“党委统筹规划、支部落实载体、党员共同参与”的模式，系统推进党纪学习教育。自开展党纪学习教育以来，组织专题读书班*次，开展党纪学习专题研讨交流*次，形成交流材料*份。同时，举行党纪学
28、习教育专题党课*余次，举办党纪专题培训I*期*人次，推动党纪学习教育有序有力开展，切实增强了党员干部的党纪观念。三是着力思想引领夯实信念基石。始终高度重视基层党组织和广大党员的思想建设，积极教育引导他们铭记嘱托、感恩奋进，真正将衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”铭记在心、落实于行。全年精心谋划并组织集中学习*次，讲授主题党课*次，开展党员集中培训I*期*人，举办主题党日活动*次，有效激发了党员的担当精神和使命感，为全乡各项事业平稳发展奠定了坚实的思想基础。（二）侧重强基固本，筑牢基层党组织战斗堡垒，巩固执政根基。一是强化社区后备力量培养储备。将村后备力量培养储备当作村长远发展的核心要素
29、积极规划，有序推进。拓宽选拔途径，从返乡创业人员、优秀高校毕业生、退役军人以及社区达人中广泛挑选，经过严格审核后确定了一批素质优秀、能力较强的后备人选*人，达成每个村储备后备干部*名以上的目标。深入开展村换届“回头看”工作，逐个分析评估社区“两委”班子的运行状况，及时调整补充村党支部书记*人、支委成员*人，进一步提升党组织的向心力和战斗力。二是积极开展后进党组织整顿提升。乡党委成立后进党组织整顿提升工作小组，全面开展重点村、后进村党组织的排查整顿工作，依据负面清单内容精确排查识别*个后进党组织，严格遵循一村一策制定整改工作方案，截止目前。已完成*个后进村党组织和乡本级的整顿提升工作。三是管好
30、用好驻社区干部力量。严格执行乡村振兴驻村工作考勤制度、请销假审批制度、“谈心谈话”制度，努力让干部“扎根基层”。强化驻村干部待遇保障的落实，发放驻村干部生活补贴*万元，报销往返交通费用*元，及时落实街道派驻村干部X万保额人生意外保险*份，切实消除驻村干部的后顾之忧。今年以来，*乡驻村干部实现每月在村工作*天以上，帮助群众解决困难问题*个，办好事实事*件，化解矛盾纠纷*起，驻村帮扶成效显著。（三）着眼中心大局，使党建引领成为核心驱动力，推动全方位进步。一是聚焦主导产业联动多元业态拉动经济高速增长。深度聚焦*支柱特色产业，精耕细作，同步大力开拓花卉栽培、特色水果种植、池塘养虾、观光农业、屋顶光伏、
31、庭院经济等多元业态协同发展，有效加速产业升级步伐。本年度，特色产品总产量达*吨，总产值达*亿元；实现花卉种植*亩，销售额*万元；完成特色水果种植*亩，产量*吨，产值*万元；池塘养虾产量*万斤，产值*万元；建成屋顶光伏*千瓦，庭院经济增收*万元。在多元业态的有力助推下，全街道*个社区集体经济收益总计*万元，其中，社区集体经济收益在X万元至X万元的社区有*个，占比*%；收益在X万元至X万元的社区有*个，占比*%；收益超X万元的社区有*个，占比*%。二是着重民生福祉赋能乡村振兴。持续稳固脱贫攻坚成效深入推动乡村振兴战略，2024年第四季度低收入人口可支配收入达*元，帮扶对象已解除风险*户*人。低收入
32、家庭劳动力*人，外出就业*人，就业率*%。教育水平不断攀升，2024年有*名高中毕业生考入重点院校，本科录取*人。医疗卫生保障持续优化，全街道参保率*%,申请医疗救助*人次，救助金额*余万元，医疗报销*人次共*万元。社会保障体系持续健全，完成养老保险参保*人*万元，新增农村低保对象至*户*人，月均保障金逐步提高，特困救助*人，分散供养*人，集中供养*人，月人均生活费*元。就业创业环境持续改善，18至55周岁劳动力就业*人，有组织劳务输出*人到外地就业，发放跨市一次性就业补贴*人*万元，大力开展就业扶持，公益岗位扩充至*人，满足特殊群体就业需求。三是坚守生态底线夯实绿色发展基石。凭借党建指引，社
33、区党组织牵头，党员率先垂范，稳步推动生态环保工作扎实迈进。通过打造完备的监测体系与管理机制，将生态保护责任明确划分，层层落实。全年完成环保问题整改*个，完成荒地绿化*亩，坚决守牢了生态保护红线。全乡累计完成绿植种植*亩，其中，乔木种植*亩、花卉培育*亩，草坪铺设*亩，其他绿植*亩，切实达成“绿满家园”，坚定守护了生态安全底线。（四）聚焦从严治党，用纪律戒尺净化政治生态，永葆廉洁清正。一是严格落实党风廉政建设责任制。2024年乡党委会专题研究党风廉政建设工作*次，听取专题工作汇报*次。制定详细的责任清单，明确各班子成员及部门职责。与各党支部、站所签订党风廉政建设责任书*份，形成一级抓一级、层层抓
34、落实的工作格局。开展廉政风险排查工作，共梳理出潜在风险点*个，针对性制定防控措施*条。定期对落实情况进行督查考核，全年开展专项督查*余次，对发现的*个问题及时督促整改，有效推动党风廉政责任落地生根。二是严格落实意识形态工作责任制。全年召开意识形态专题会议*次，依托乡、村实践所（站）推动全乡文明实践工作走深走实，常态化开展志愿服务等形式多样的新时代文明实践活动*余次。多措并举压紧压实宗教工作责任制，充分利用乡村两级信息员加大民族宗教领域的政策宣传*余次，利用民族节日加大对民族文化的保护与传承；守好宗教领域底线，确保辖区内不出现非法传教、非法集会等事件。三是坚持严肃执纪问责不松懈。乡党委始终坚守底
35、线，严肃执纪问责，以雷霆手段查处违纪违规行为，保持对各类腐败和不正之风的高压态势，让党纪国法成为不可逾越的红线，为全乡风清气正的政治生态保驾护航。全年展明察暗访*余次，印发情况通报2期，通报*人次。狠抓违纪线索，精准运用监督执纪“四种形态”，处置问题线索*件次，立案审查*件*人，运用“第一种形态”处理*人次，党纪处分*人，充分让党员干部引以为戒，不断提升干部纪律意识。二、镇党委党风廉政与意识形态工作落实情况一是严格落实党风廉政建设责任制。2024年，乡党委会多次专题研究党风廉政建设工作，共计研究*次，同时听取专题工作汇报*次，确保对党风廉政建设工作的高度重视与深入了解。制定了全面且细致的责任清
36、单，清晰划分各班子成员以及各部门的职责范围，通过与各党支部、站所签订*份党风廉政建设责任书，构建起环环相扣、层层落实的工作体系。在廉政风险防控方面，积极开展排查工作，梳理出*个潜在风险点，并对应制定了*条精准有效的防控措施。为保障各项措施的有效施行，定期开展督查考核，全年专项督查达*余次，针对发现的*个问题迅速督促整改，强力推动党风廉政责任的切实落地。二是严格落实意识形态工作责任制。全年召开意识形态专题会议*次，以乡、村实践所（站）为依托，推动新时代文明实践活动常态化开展，形式丰富多样的志愿服务等活动多达*余次，促使全乡文明实践工作深入基层、惠及民众。在宗教工作方面，多管齐下落实宗教工作责任制
37、充分发挥乡村两级信息员的作用，开展民族宗教领域政策宣传*余次，并借助民族节日积极推动民族文化的保护传承工作。严守宗教领域底线，有效防范非法传教、非法集会等现象在辖区内出现，维护了宗教领域的和谐稳定。三是坚持严肃执纪问责不松懈。乡党委秉持严肃态度，坚守纪律底线，执纪问责毫不手软。全年开展明察暗访*余次，印发情况通报*期，对*人次进行通报批评，彰显了对违纪违规行为的零容忍态度。高度重视违纪线索收集与处理，精准运用监督执纪“四种形态”，处置问题线索*件次，立案审查*件*人，运用“第一种形态”处理*人次，给予党纪处分*人，通过这些举措，极大地增强了党员干部的纪律意识，为营造风清气正的政治生态奠定了坚
38、实基础。三存在的问题（一）党建工作创新不足。一是在党建工作安排上，多是听从上级的安排部署，很多时候满足于完成规定动作，对上级关于党的建设部署要求学习理解不深，眼界思路不够开阔，主动创新意识不强，采取的对策措施针对性不强，工作亮点不够多。如：在开展党史学习教育中，在加强党员学习方面，仅限于完成规定学习内容，学习形式缺乏创新，开展载体活动较少，导致部分党员参加学习兴趣不高、效果一般。二是开展党建工作不够大胆，创新魄力欠缺，怕出问题，有畏难情绪，缺乏解决复杂问题和面对困难局面的魄力。三是党建工作考核缺乏有效抓手，奖惩机制不够完善，有时存在“老好人”思想，导致出现干好干坏一个样。（二）党建工作开展不平
39、衡。一是履行党建责任还有差距，党的建设和经济社会发展融合不足，“一岗双责”落实不到位。在调查研究、问题导向等方面用心用力不够，没有深入分析研究党建的重要地位作用，导致工作的针对性不强，效果不好。二是全方位整体推进不够。尽管多次强调、反复要求，在抓基层党建和夯实基层基础工作中也付出了不少努力，但是还存在局部性、片面性等问题，如重视抓村“领头雁”队伍，而对其他“两委”班子成员和普通党员抓得不够严等，造成了基层党建工作存在整体推进不均衡的现象。（三）抓党建力度不够，示范效应不明显。一是研究村级集体经济发展办法不多，壮大村集体经济能力不强，部分村“两委”领办的专业合作社带动引领能力不足，形不成发展合力
40、村级集体经济依然薄弱。二是党建工作经验总结和推广不够。工作中，埋头干事的多，对在党组织建设中涌现出来好的经验和做法，没有及时进行指导提炼和推广，导致全乡党建工作亮点少、特色不鲜明。四下步工作打算（一）在压实管党治党责任上下功夫。切实增强抓党建的主业意识，坚持每月至少专题研究党建工作1次以上，坚持主责主抓，党委书记带头扛起“第一责任人”责任，班子成员和各支部履行好“一岗双责”，进一步提升工作合力。坚持党建工作和业务工作同谋划、同部署、同考核、同推进，建立党建工作责任清单，确保党建主体责任落到实处，层层签订责任书，定期开展党建责任和党风廉政主体责任约谈，不断加大检查督查力度，层层传导责任压力，同
41、时，抓牢“书记抓、抓书记”这个关键，强化压力传导，从严落实好党组织书记抓党建考核评议制度，形成规范有序的党建考核评价问责体系。（二）在创新党建工作机制上下功夫。一是坚持制度建设，全面落实党建工作责任制。继续抓好制度建设，将从严治党要求落实到每一个支部、每一名党员。抓好党组织书记”第一责任人”职责，严格落实责任追究机制。加大对党务工作者培训力度，不断提升广大党务工作者尤其是基层党支部党务工作者的能力和水平。二是创新工作机制，不断激发党建工作新活力。进一步完善典型选树、结对帮扶、党建考评、作风建设等机制建设，形成以上率下、上下联动的整体格局。三是完善考核任用制度。严格村书记履职尽责管理，建立不合格
42、村书记调整机制，强化对村级后备队伍的培养，建好党员、村级后备干部、村党支部书记后备人选“三支队伍”。（三）在加强党建引领发展能力上下功夫。一是坚持和巩固农村基层党组织的领导核心地位，以加强农村党组织的政治引领、组织领导、服务群众、教育引导、社会治理和自我净化建设为重点，切实提高农村基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，不断增强党组织带领发展、带领治理的能力。二是以经济发展为最终落脚点，在选派村级班子、加强村级队伍建设中进一步注重村级组织引领经济发展的作用。坚持以党建统领全局的工作思路，深入推进乡村振兴战略，充分发挥支部先锋引领和党员示范带头作用，重点抓好产业发展、产业结构调整、农村环境综合整治、项目建设等重点工作。
