1、2025年度民主生活会领导班子“四个带头”对照检查材料根据市纪委、市委组织部关于召开2024年度党员领导干部民主生活会的通知要求，XX县委常委班子高度重视，通过组织中心组集中学习、专题研讨以及个人自主学习等多种形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真研读党章、中国共产党纪律处分条例等重要文件，进一步深刻领会加强党的纪律建设、全面深化改革的重要意义和战略部署，在紧密联系实际工作的基础上，广泛征求各方意见，积极开展谈心谈话，对照通知中提出的“四个带头”，深入排查自身存在的问题，对问题的根源进行深刻剖析,明确下一步努力方向和具体整改措施。现将班子对照
2、检查情况汇报如下：一、存在的突出问题（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。班子始终将纪律规矩置于首位、挺在前面，紧抓不放加强纪律建设，坚定不移恪守政治立场、党性原则、廉洁底线，通过以身作则、以上率下，带动全体党员干部遵规守纪。但对照学纪、知纪、明纪、守纪更高标准和更严要求，还存在一些差距。一是政治理论学习的深度不够。领导班子对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习还不够深入，学习中存在实用主义倾向，对自己分管的领域和业务工作重点学、深入学,对其他领域的内容一般学、大致学，没有完全做到系统学、全面学、深入学，还存在一知半解、浅尝辄止的情况。二是提高政治判断力不够
3、精准。能够坚持把党的政治建设摆在首位，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。但在工作中，对政治形势的分析判断还不够精准，对政治风险的防范化解还不够及时，对政治纪律和政治规矩的执行还不够严格，导致在政治上的敏锐性和鉴别力还不够强。三是提高政治执行力不够坚决。能够坚持党的全面领导，坚决贯彻党中央决策部署，认真落实省委、市委工作要求。但在工作中，对党中央决策部署的执行还不够坚决，对省委、市委工作要求的落实还不够到位，对上级领导批示指示精神的办理还不够及时，导致在工作中的执行力和落实力还不够强。（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是以人民为中心的发展思想树得不牢。领导班子
4、在谋划工作、推动工作时,还存在“见物不见人”的现象，没有充分考虑人民群众的利益诉求和实际需要，在谋划工作、推动工作时，还存在“想当然”“拍脑袋”的现象。在谋划工作、推动工作时，还存在“重显绩、轻潜绩”的现象，没有充分考虑人民群众的长远利益和根本利益，在谋划工作、推动工作时，还存在“急功近利”“好大喜功”的现象。二是以人民为中心的发展思想落实得不好。领导班子在谋划工作、推动工作时，还存在“重部署、轻落实”的现象，没有充分考虑人民群众的实际困难和现实需求，在谋划工作、推动工作时，还存在“虎头蛇尾”“半途而废”的现象。三是纠治“四风”不够彻底。能够认真学习习近平总书记关于坚决整治形式主义、官僚主义的
5、重要论述和指示批示精神，坚持把纠治“四风”作为一项重大政治任务,持之以恒正风肃纪。但在工作中，对形式主义、官僚主义的认识还不够深刻，对形式主义、官僚主义的纠治还不够彻底，对形式主义、官僚主义的防范还不够有力，导致在纠治“四风”方面还存在一些薄弱环节。（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新。一是落实中央八项规定及其实施细则精神不够严格。能够认真学习中央八项规定及其实施细则精神，坚持以身作则、率先垂范，带头遵守中央八项规定及其实施细则精神。但在工作中，对中央八项规定及其实施细则精神的学习还不够深入,对中央八项规定及其实施细则精神的落实还不够严格,对中央八项规定及其实施细则精神的监督
6、还不够有力，导致在落实中央八项规定及其实施细则精神方面还存在一些不足。二是廉洁自律意识有待增强。在工作中存在特权思想和特权现象，对一些廉洁自律的规定认识不够深刻，对一些廉洁自律的要求落实不够到位。对一些廉洁自律的制度执行不够到位,对一些违反廉洁自律制度的行为，缺乏有效地监督和惩处。三是创新意识还不够强。能够坚持解放思想、实事求是、与时俱进，积极探索创新工作方式方法。但在工作中,对工作的创新意识还不够强，对工作的创新能力还不够足，对工作的创新实践还不够多，导致在工作中还存在一些因循守旧、墨守成规的现象。（四）带头履行全面从严治党政治责任。一是全面从严治党主体责任落实不到位。领导班子在谋划工作、推
7、动工作时，还存在“重业务、轻党建”的现象，没有把党建工作摆在更加突出的位置，在党建工作上还存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象。二是全面从严治党监督责任落实不到位。领导班子在谋划工作、推动工作时，还存在“重部署、轻落实”的现象,没有充分考虑人民群众的实际困难和现实需求，在谋划工作、推动工作时，还存在“虎头蛇尾”“半途而废”的现象。三是全面从严治党责任追究不到位。领导班子在谋划工作、推动工作时，还存在“重部署、轻落实”的现象，没有充分考虑人民群众的实际困难和现实需求，在谋划工作、推动工作时，还存在“虎头蛇尾”“半途而废”的现象。（五）履行意识形态工作责任制情况。一是重视程度不足。部分
8、领导干部和工作人员可能没有充分认识到意识形态工作的极端重要性。他们可能将主要精力放在业务工作上，认为意识形态工作是软任务，看不见、摸不着，对单位形象和工作推进没有直接的、实质性的影响。例如，在一些局的工作会议安排中，很少涉及意识形态相关内容的研讨和部署，或者只是简单提及，没有深入分析和规划。二是责任落实不到位建立了意识形态工作责任制，但在实际执行过程中可能存在打折扣的情况。例如，没有明确每个岗位、每个人员在意识形态工作中的具体职责，导致出现问题时互相推诿。或者在责任追究方面缺乏力度，对于在意识形态工作中出现失误或违规行为的人员没有进行严肃地处理，不能起到有效的警示作用。（六）上年度民主生活会、
9、在上年度民主生活会中，查摆出*条问题。一年来，对照查摆出的问题，逐条制定措施，狠抓整改落实，目前已全部整改到位。下一步，将持续深化整改工作，不断巩固和扩大成果，努力取得更好的成效。二、问题产生原因分析（一）政治理论学习不够深入。领导班子对政治理论学习的重要性认识不足，没有把政治理论学习作为一项政治任务来抓，没有把政治理论学习作为一种精神追求和思想境界来提升，在政治理论学习上还存在被动应付的现象。（二）党性锻炼不够经常。领导班子对党性锻炼的重要性认识不足，没有把党性锻炼作为一项政治任务来抓，没有把党性锻炼作为一种精神追求和思想境界来提升，在党性锻炼上还存在被动应付的现象。（三）宗旨意识不够牢固。
10、领导班子对宗旨意识的重要性认识不足，没有把宗旨意识作为一项政治任务来抓，没有把宗旨意识作为一种精神追求和思想境界来提升，在宗旨意识上还存在被动应付的现象。（四）纪律规矩意识不够强。领导班子对纪律规矩的重要性认识不足，没有把纪律规矩作为一项政治任务来抓，没有把纪律规矩作为一种精神追求和思想境界来提升，在纪律规矩上还存在被动应付的现象。三、整改措施和下步努力方向针对以上存在的问题，党委班子将坚持问题导向，认真研究制定整改措施，明确整改责任和整改时限，确保整改工作落到实处、取得实效。（一）强化理论学习，提高政治站位。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，不断
11、提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。一是加强学习的全面性。认真学习政治理论、党的路线方针政策和上级文件精神，加强对历史、文化、科技、法律等方面知识的学习，拓宽知识面，提高知识储备。二是加强学习的系统性。认真制定年度学习计划，落实党委理论学习中心组学习制度，加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习，提高对党的创新理论的理解和把握。三是加强学习的针对性。坚持问题导向，围绕工作中的重点难点问题，有针对性地开展学习，加强对习近平总书记关于本行业本领域工作的重要论述和指示批示精神的学习，提高学习与工作的结合度。四是加强学习的深入性。坚持学思用贯通、知信行统一，注重把学习成果转化为
12、工作实践,加强对理论学习的思考，提高学习的质量和效果。（二）强化宗旨意识，提高服务能力。坚持以人民为中心的发展思想，积极践行群众路线，不断增强群众工作本领。一是增强担当意识。坚持守土有责、守土担责、守士尽责，认真履行工作职责，积极完成工作任务，提高对工作的责任感和使命感。二是增强创新意识。坚持解放思想、实事求是、与时俱进，积极探索创新工作方式方法，增强对工作的创新意识和创新能力。三是增强落实意识。坚持真抓实干、埋头苦干，积极推动工作落实，增强对工作的落实意识和落实能力。（三）强化纪律意识，加强廉洁自律。坚持把落实中央八项规定及其实施细则精神作为一项重大政治任务,持之以恒纠治“四风”。一是提高落
13、实中央八项规定及其实施细则精神的自觉性。认真学习中央八项规定及其实施细则精神，坚持以身作则、率先垂范，带头遵守中央八项规定及其实施细则精神。二是提高纠治“四风”的自觉性。认真学习习近平总书记关于坚决整治形式主义、官僚主义的重要论述和指示批示精神，坚持把纠治“四风”作为一项重大政治任务，持之以恒正风肃纪。三是提高落实全面从严治党主体责任的自觉性。认真学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和指示批示精神，坚持把落实全面从严治党主体责任作为一项重大政治任务，持之以恒推进全面从严治党。四是提高落实全面从严治党监督责任的自觉性。认真学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和指示批示精神，坚持把落实
14、全面从严治党监督责任作为一项重大政治任务，持之以恒推进全面从严治党。副市长2025年民主生活会个人检查材料（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面（四）带头履行全面从严治党政治责任方面根据中央和省、市委部署要求及政府党组统一安排，会前，我紧扣本次民主生活会主题，原原本本的学习了党的二十届三中全会公报、新修订的中国共产党纪律处分条例和习近平总书记论党的自我革命、论全面从严治党等重要论述摘编以及系列重要指示批示精神,在班子成员之间开展了谈心谈话，互相虚心听取意见建议。在此基础上，严格按
15、照民主生活会要求，紧扣思想、工作和生活实际，认真检视查摆自身存在的突出问题,深入剖析问题产生的根源,进一步明晰了今后的努力方向和整改措施。现将有关情况对照检查如下：一、存在的突出问题（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。一是政治意识有待提升。主动学习政治理论的主管意愿不够强烈，满足于现用现学，对政策理论没有做到深入钻研,精学细悟。比如，学习时仅仅局限于按照政府党组学习计划和理论中心组集体学习开展，仅满足于完成学习计划和学习内容，浮于表面、浅尝辄止，没有做到用党的最新理论武装头脑、指导实践。二是大局意识不足。在具体抓工作落实过程中，习惯于从自己分管的“一亩三分地”出发，在运用发
16、展且全面的目光看待问题,推动全盘谋划和协调发展上做得不够好。比如,在涉及到像创建卫生城市这样的工作上，认为与分管的城建工作关系较少，没有站在全市的角度考虑，抓落实较少。三是政治敏锐性和鉴别力不强。对于社会面、网络上、生活中遇到的一些错误思想言论，存在事不关己高高挂起的思想，主动站出来批判做得不够。比如，对网络媒体上出现的一些关于医疗卫生、体育文化的错误思想和不良言论，认为跟分管领域无关，未能予以坚决制止、批判、教育。（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性观念有待提升。对党的自我革命认识不足，总是认为自己入党多年，党性修养深厚，不需要再进行过多的自我革新，这种思想导致了在党性锻炼上
17、的自我放松。例如,在参加党内政治生活时，有时会以工作忙为借口，请假不参加或者请人代会，没有充分认识到党的组织生活对于党员党性提升的重要性。二是纪律意识有所松懈。虽然能够严格遵守党的各项纪律规定,但在一些小事小节上，纪律观念有所淡化，没有做到时刻警醒。比如，在公务接待中，偶尔存在超标接待的现象，虽然事后按程序进行了说明和补救,但反映出在纪律执行上不够严格,存在侥幸心理。三是工作作风不够扎实。在推动工作时，有时过于追求速度和效率，忽视了工作的质量和群众的感受，存在形式主义、官僚主义倾向。比如，在推进城市基础设施建设项目时,有时过于强调工期，对施工过程中可能给周边居民带来的不便考虑不足，导致群众满意
18、度不高，甚至引发了一些投诉。（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是担当精神有所欠缺。面对工作中的困难和挑战，有时存在畏难情绪，缺乏攻坚克难的勇气和决心。比如，在解决历史遗留的城建难题时，由于问题复杂、涉及面广，有时会产生畏难情绪，推动解决的力度和速度不够，导致问题久拖不决。二是创新意识不强。在工作中，习惯于沿用老方法、老思路,对于新事物、新技术的应用不够积极,缺乏主动探索和创新的精神。比如，在智慧城市建设方面，虽然认识到其重要性，但在具体推进过程中，对于如何运用大数据、云计算等现代信息技术提升城市管理效能，研究不够深入，措施不够有力。三是廉洁自律意识需进一步加强。虽然
19、能够严格遵守廉洁自律各项规定，但在一些细节上仍需更加注意。比如，在参加一些公务活动时，有时会接受服务对象或下属单位的小礼品、土特产等，虽然价值不大，但也反映了在廉洁自律上自我要求不够严格。（四）带头履行全面从严治党政治责任方面。一是主体责任落实不够到位。作为分管城建工作的副市长，虽然能够按照要求履行“一岗双责”，但在具体工作中，对分管领域的党风廉政建设关注不够，对下属单位和党员干部的教育、监督和管理不够严格。比如，在城建项目招投标、资金使用等关键环节,虽然建立了相关制度，但监督执行不够有力，导致出现了一些违规违纪问题。二是批评与自我批评不够深刻。在党内政治生活中，虽然能够开展批评与自我批评，但
20、往往流于形式，批评他人时顾虑较多，不敢真刀真枪地指出问题；自我批评时则避重就轻，不能深刻剖析自身存在的问题。这种不彻底的批评与自我批评，影响了党内政治生活的质量和效果。三是对基层党风廉政建设指导不够。在推动全面从严治党向基层延伸方面，虽然做了一些工作，但指导不够深入、不够具体。比如，对于基层单位如何开展党风廉政建设、如何加强党员干部教育管理等问题，缺乏系统的指导和帮助,导致基层党风廉政建设工作存在薄弱环节。二、原因剖析针对上述存在的问题，我进行了深刻反思和剖析，认为主要原因有以下几个方面：（一）理论学习欠深入，政治素养需提升。由于忙于日常事务性工作，忽视了政治理论学习的重要性，导致政治理论素养
21、不够扎实，对党的路线方针政策理解不够深刻，难以用科学的理论武装头脑、指导实践。同时，也缺乏对新理论、新知识的主动学习和研究，导致在工作中缺乏前瞻性和创新性。（二）宗旨意识渐淡化，群众观念待加强。随着职位的提升和工作环境的变化，逐渐产生了脱离群众的危险倾向，对群众的疾苦和需求了解不够深入，对群众的意见和建议重视不够。这种宗旨意识的淡化和群众观念的薄弱，直接影响了工作作风和工作效果。（三）担当精神显不足，创新意识待增强。在面对工作中的困难和挑战时，缺乏攻坚克难的勇气和决心，存在畏难情绪和等靠要思想。同时，也缺乏对新事物、新技术的敏锐感知和主动学习，导致在工作中缺乏创新精神和创新能力。（四）从严治党
22、意不强，责任落实需到位。在履行全面从严治党政治责任方面，存在思想认识和行动上的偏差，对党风廉政建设的严峻性和复杂性认识不足，对下属单位和党员干部的教育、监督和管理不够严格。同时，也缺乏对基层党风廉政建设的深入指导和帮助，导致基层党风廉政建设工作存在薄弱环节。三、下步整改措施针对存在的问题和原因，我将采取以下措施进行整改：（一）加强理论学习，提升政治素养。制定详细的学习计划，坚持每天学习党的理论知识、政策法规和上级文件精神，特别是要加强对党的最新理论成果的学习和研究。通过参加集中学习、专题讲座、研讨交流等形式，不断提升自己的政治理论素养和政策水平。同时，要注重将理论学习与实际工作相结合，用科学的
23、理论指导实践、推动工作。（二）强化宗旨意识，牢固群众观念。要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,始终把群众放在心中最高位置。要深入基层、深入群众，了解群众的疾苦和需求，积极为群众排忧解难。同时，要加强对群众意见和建议的收集和分析，及时改进工作方法和措施,确保工作更加符合群众的需求和期望。（三）增强担当精神，激发创新意识。要勇于担当责任、敢于直面挑战，在工作中要敢于啃硬骨头、涉险滩、闯难关。同时，要加强对新事物、新技术的学习和研究，积极探索创新工作方法和思路。在推动城建工作时，要注重运用大数据、云计算等现代信息技术提升管理效能和服务水平。此外，还要建立健全激励机制和容错纠错机制，鼓励党员干部大
24、胆创新、勇于担当。（四）全面从严治党，落实主体责任。要切实履行全面从严治党政治责任，加强对下属单位和党员干部的教育、监督和管理。要建立健全党风廉政建设责任制和考核评价机制,将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同考核。同时，要加强对基层党风廉政建设的指导和帮助，推动全面从严治党向基层延伸。此外，还要加强自我监督和接受他人监督，做到清正廉洁、公正用权。（五）改进工作作风,提升服务效能。要进一步转变工作作风，坚持实事求是、群众路线和艰苦奋斗的优良传统。在推动工作时，要注重调查研究、科学决策和民主管理。同时，要加强对工作人员的培训和管理，提升服务意识和能力水平。在城建项目中，要注重保护群众利益、维
25、护社会稳定和促进经济发展相协调。此外，还要建立健全投诉举报机制和问责机制，及时回应群众关切和诉求。（六）加强团结协作，形成工作合力。要牢固树立大局意识和协作精神，积极与班子成员和其他部门沟通协调。在推动工作时，要注重统筹兼顾、协同推进。同时，要加强对下属单位和人员的指导和帮助，形成上下联动、左右协调的工作格局。在城建领域中，要注重与相关部门和企业的合作与交流，共同推动城市建设和发展。总之，我将以此次民主生活会为契机，认真对照检查自身存在的问题和不足，深刻剖析原因并制定整改措施。在今后的工作中，我将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的措施推动城建工作再上新台阶为全市经济社会发展作出新的更
26、大贡献。同时我也恳请各位领导和同志们对我提出宝贵的批评意见和建议帮助我更好地改进工作、提升自我。某县委书记2025年度民主生活会“四个带头”个人对照检查材料一、带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神状态贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署（一）理论学习方面作为一名县委书记，我深知理论学习的重要性。但对照党中央的要求和人民群众的期望，我在理论学习方面还存在一些不足。一是学习时间不够充足，由于工作繁忙，导致理论学习时间被挤占，未能做到持之以恒地学习党的理论和路线方针政策。二是学习内容不够深入，对党的最新理论成
27、果学习不够全面、不够系统，缺乏深入思考和融会贯通。三是理论与实践结合不够紧密，未能将学到的理论知识充分运用到实际工作中，导致工作创新不够、成效不明显。（二）政治站位方面我始终坚定政治立场，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。但对照“两个确立”的决定性意义，我在政治站位方面还有提升空间。一是政治敏锐性不够强，对一些敏感问题的反应不够迅速，缺乏前瞻性和预见性。二是政治执行力不够坚决，在贯彻落实党中央重大决策部署时，有时存在等待观望、推诿扯皮的现象。三是政治担当不够有力，面对复杂矛盾和困难挑战时，有时缺乏攻坚克难的勇气和决心。（三）工作作风方面我始终坚持以人民为中心的发展思想，努力为人民群
28、众办实事、解难事。但对照人民群众的新期待，我在工作作风方面还存在一些问题。一是调查研究不够深入，有时浮于表面、流于形式，未能真正掌握基层的真实情况和群众的真实需求。二是工作落实不够到位,有时存在重部署轻落实、重形式轻实效的现象，导致一些工作未能取得预期成效。三是服务群众不够贴心，有时在解决群众问题时缺乏耐心和细心，未能真正做到换位思考、感同身受。（四）整改措施及努力方向针对以上问题，我将采取以下措施进行整改：一是加强理论学习，制定详细的学习计划，确保每天有固定的学习时间，同时注重学习的深度和广度，不断提高自己的理论素养和政治觉悟。二是提高政治站位，增强政治敏锐性和政治执行力，自觉在思想上政治上
29、行动上同党中央保持高度一致,坚决贯彻落实党中央重大决策部署。三是改进工作作风，深入基层调查研究，掌握真实情况，解决实际问题，同时加强工作落实和监督检查，确保各项工作取得实效。四是加强党性修养，自觉用党的纪律和规矩约束自己，做到清正廉洁、勤政为民。二、带头用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作,把党的创新理论贯彻落实到党和国家工作各方面全过程（一）理论学习与实践结合方面我在学习党的创新理论方面虽然取得了一定的成绩，但在将理论转化为实践方面还存在不足。一是理论学习的成果转化不够充分,有时只是停留在书本上、口头上，未能真正转化为推动工作的动力。二是实践探索不够深入，面对新情况新问题，有时缺乏创新
30、精神和探索勇气，导致工作方法和手段相对滞后。（二）工作创新方面我在工作中虽然注重创新，但对照新时代的要求和人民群众的新期待，我在工作创新方面还有提升空间。一是创新意识不够强烈，有时习惯于用老办法解决新问题，缺乏开拓创新的勇气和魄力。二是创新举措不够具体,有时在制定创新方案时缺乏针对性和可操作性，导致创新工作难以取得实效。（三）整改措施及努力方向针对以上问题，我将采取以下措施进行整改：一是加强理论与实践的结合，将党的创新理论充分运用到实际工作中，不断探索符合本地实际的发展路径和工作方法。二是增强创新意识，敢于突破传统思维和工作模式，积极寻求新的工作方法和手段，推动工作不断创新和发展。三是完善创新
31、机制，建立健全创新工作体系，明确创新目标和责任分工，加强创新工作的督促检查和评估考核，确保创新工作取得实效。三、带头坚持和加强党的全面领导，严格执行民主集中制,落实新时代党的组织路线，树立和践行正确政绩观，营造风清气正的良好政治生态（一）党的全面领导方面我始终坚持以党的全面领导为核心，不断加强党的建设，推动各项工作取得实效。但对照党中央的要求和人民群众的期望，我在党的全面领导方面还存在一些不足。一是党的领导作用发挥不够充分，有时在决策和执行过程中缺乏全局意识和长远眼光。二是党内政治生活不够严肃，有时存在好人主义、一团和气的现象，未能充分发挥党内监督作用。（二）民主集中制执行方面我在执行民主集中
32、制方面虽然取得了一定的成绩，但还存在一些不足。一是民主意识不够强烈，有时在决策过程中缺乏充分的讨论和酝酿,导致决策不够科学、不够民主。二是集中统一不够有力，有时在落实决策过程中存在各自为政、各行其是的现象,未能形成强大的工作合力。（三）政绩观方面我始终坚持以人民为中心的发展思想，树立正确的政绩观。但对照新时代的要求和人民群众的新期待，我在政绩观方面还存在一些偏差。一是政绩观念不够科学，有时过于追求短期效应和表面成绩，忽视了长远发展和群众利益。二是政绩行为不够务实,有时在推动工作时存在形式主义、官僚主义的现象，导致工作效果不佳、群众不满意。（四）整改措施及努力方向针对以上问题，我将采取以下措施进
33、行整改：一是加强党的全面领导，充分发挥党的领导核心作用，加强党的建设各项工作，推动各项工作取得实效。二是严格执行民主集中制，增强民主意识和集中统一意识，加强决策和执行过程中的监督和检查，确保决策科学、民主、有效。三是树立正确的政绩观，坚持以人民为中心的发展思想，注重长远发展和群众利益，推动各项工作务实、高效、廉洁。四是加强党内政治生活建设，严肃党内政治生活，加强党内监督和纪律处分，营造风清气正的良好政治生态。四、带头落实全面从严治党政治责任，以严的基调强化正风肃纪反腐，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义，坚决破除特权思想和特权行为（一）全面从严治党方
34、面我始终坚持以全面从严治党为核心，不断加强党风廉政建设,推动各项工作取得实效。但对照党中央的要求和人民群众的期望,我在全面从严治党方面还存在一些不足。一是党风廉政建设责任落实不够到位，有时在推动工作时存在重业务轻党建的现象。二是监督执纪不够严格，有时在处理违纪问题时存在失之于宽、失之于软的现象。（二）作风建设方面我在作风建设方面虽然取得了一定的成绩，但还存在一些不足。一是形式主义、官僚主义现象时有发生，有时在推动工作时过于注重表面形式和过程管理，忽视了实际效果和群众感受。二是特权思想和特权行为时有发生，有时在处理问题时存在优亲厚友、以权谋私的现象。（三）整改措施及努力方向针对以上问题，我将采取
35、以下措施进行整改：一是加强全面从严治党责任落实，切实履行好“一岗双责”和党风廉政建设主体责任，加强党风廉政建设和反腐败工作。二是加强监督执纪力度，严格执行党的纪律和规矩，加强违纪问题的查处和通报力度,形成有力震慑。三是加强作风建设，坚决纠治形式主义、官僚主义等不正之风，加强特权思想和特权行为的整治力度，推动形成风清气正的良好政治生态。四是加强党性修养和廉洁自律意识培养，自觉用党的纪律和规矩约束自己，做到清正廉洁、勤政为民。总之，我将以此次民主生活会为契机，认真查找自己在思想、工作、作风等方面的不足和问题，并采取切实有效的措施进行整改和落实。同时，我也将虚心接受各位领导和同志们的批评和建议，不断
36、加强自身建设，努力提高自己的政治素养和工作能力，为推动本地经济社会发展和人民群众幸福安康贡献自己的力量。带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一等四个方面存在的问题与整改材料（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面（四）带头履行全面从严治党政治责任方面根据县委关于开好2024年度民主生活会的相关要求，围绕本次民主生活会主题，我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入参加党规党纪学习，在认真学习领会党的创新理论和习近平总书记重要讲话精神的基础上，分层次与党委班子成员、部门主
37、要负责同志和部分党员干部进行了谈心谈话，广泛征求意见建议,并对照条例等党规党纪，重点从四个带头方面，深入查摆、深刻分析，进一步明确了今后的努力方向和整改措施。现对照检查如下：一、上一年度民主生活会整改措施落实情况上一年度民主生活会，通过自身查、群众提、大家批，共计查摆到五个方面的问题。会后，度即逐一做出整改。存在的主要问题（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面一是敏感性有待增强。能够旗帜鲜明地讲政治，但对意识形态领域斗争的长期性、复杂性和重要性认识不足，简接导致了党委研究不经常、责任传导不到位、督促指导不严格的问题。对政府机关是党和人民贴心人的政治属性理解不透彻，没有把维护区域
38、稳定上升到维护政治稳定、社会稳定的高度，以致于出现了中央指导组移交的条问题线索中，有条是因社会事故处理不规范、不公正，条是因社会秩序混乱而引发群众信访投诉、造成社会不稳定的问题。二是政绩观有待增强。贯彻执行上级决策部署时，有急于求成的思想，强调第一时间、缺乏周密谋划，影响了落实的质量。如:在贯彻新时代公安工作意见、打造业务区域样板方面,虽然区机关及时制定了落实意见、明确了落实责任，但还存在着不细、不实、不严、不新的问题，导致改革强业、科技兴业既缺少立足当前的实招、又缺少着眼长远的规划。抓工作推进时，注重于考核指标、显性绩效，一定程度上弱化了抓基层、打基础工作。如：党委会议事时研究业务工作多、研
39、究党建工作少，导致党委成员、基层党组织不同程度地出现了“重业务、轻党建”、以及党员发展不规范、退休党员不按规定交纳党费等问题。三是忠诚度有待增强。虽然历来重视队伍的教育管理，组织开展了“最强党支部”、“稳定利剑先锋”党建品牌创建等系列活动，大力推动党建工作上一线、思想政治工作进底层，队伍的忠诚底色整体是足的，但也出现了少数干部理想信念缺失、违规从事推销经营等营利的现象，这说明区机关在开展忠诚教育、理想教育时,没有充分考虑到个体差异，教育的精准性、实效性不强的问题。（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面一是党性修养有所放松。在工作中，有时会过于注重业务成绩,而忽视了党性修养的提升。例如，在处
40、理一些复杂问题时，容易产生急躁情绪，对同事的态度不够耐心，没有充分体现出共产党员应有的党性修养和胸怀。二是纪律执行不够严格。虽然深知纪律的重要性，但在一些细节问题上还存在纪律执行不够严格的情况。如在遵守单位的考勤制度方面，偶尔会因为一些特殊原因出现迟到早退的现象，没有起到很好的模范带头作用。三是作风建设不够扎实。工作中还存在形式主义的倾向，一些工作浮于表面，没有真正深入基层、深入群众了解实际情况。比如，在开展调研工作时，有时只是走马观花式地听取汇报、查看资料，没有真正与基层干部群众进行深入交流，导致掌握的情况不够准确,提出的建议和措施缺乏针对性和可操作性。（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇
41、于担责、敢于创新方面一是抓工作力度不够。围绕落实省“”工作部署，推进市委、县委工作举措，对其深远意义思考不深、实践路径把握不准，在抓工作推进落实上还存在一手软、一手硬的现象。抓工作容易落入走过场，认为安排了即是落实了，存在追求形式、忽略实效，缺乏一竿子到底精神。二是工作创新动力不足。有时觉得自己当领导干部多年了,有安于现状、求稳、怕出问题的思想存在，在一定程度上缺乏闯劲、拼劲，缺乏抓铁有痕、踏石有印精神，精神状态有所懈怠，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些，虽有一些新想法，但也只停留在心动而无行动的状态。三是主动作为意识不强。实际工作中，很少主动去想办法、
42、主动去解决问题、主动去推动工作，缺乏“螺丝钉”精神，离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如在工作上，基本都是在推着走,上面催一催，我们往前赶一赶;基本都是在绕道走，与相关部门协调工作出现困难，能回避就回避,能搁置就搁置，致使到目前为止，工作推动较慢。（四）带头履行全面从严治党政治责任方面一是落实党风廉政建设责任力度不强。存在“说得多、做得少”的现象，廉政教育抓得不紧，多以开会、谈话的方式进行教育，方式单一、氛围不浓，惩治和预防体系建设及发挥作用不理想。对干部监督管理不严格，好人主义思想较浓，对一些苗头性问题警钟敲得多，会上讲得硬，实际执行软，工作安排的多，抓日常监管相对不够，制度的执
43、行力和约束力没有充分发挥，对干部廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。二是在落实党建责任上，有明确责任分工，有工作计划，但在具体落实上欠深入，少检查，还存在主动深入学习还不够，认识不高，责任制本身不严密、宽泛化，导致工作不规范。三是在贯彻落实上级会议、文件方面，存在表态多调门高、行动少落实差的问题，具体工作不太习惯亲自检查监督，不注重全程督导、跟踪问效，按照文件、会议精神布置工作多，现场督促相对较少。对一些事项仅满足于安排了、推动了，缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数；面对一些紧事难事、烦事愁事，思想上还有畏难情绪。存在问题原因剖析上述问题，究其原因主要有以下几点：一是理论武装不到位。客
44、观上忙于业务，主观上缺乏挤钻精神,导致政治理论学习不系统、不全面，对创新理论以及治国理政的科学理论，在学深弄懂做实上没有下足真功夫，没有做到学思践悟、知行合一，武装头脑、指导实践、推动工作的主动性自觉性还需加强。二是党性锤炼欠持久。认为自己受党教育培养多年,政治素质、政治立场还是过得硬的，因而在加强党性锻炼的主动性、经常性和严肃性上有所欠缺，有时感觉做好事务性工作、完成上级交办的任务就能体现坚强的党性了，没有严格按照要求持续强化党性观念、增强党员意识。三是宗旨意识不够强。虽然思想上始终坚持以人民为中心,能够做到心系基层、心忧百姓，但坚持和贯彻党的群众路线不彻底,动服务发展、靠前服务群众的意识不
45、够强，与人民群众、基层干部缺乏面对面、膝对膝的沟通交流，解决实际问题的能力有待于进一步提升。四是纪律观念待强化。虽然自身的纪律意识、规矩意识比较强,但在抓区机关执纪问责上狠劲不足，在问责干部、处理干部时，有时考虑到干部的政治前途，而降低了问责的要求。不能始终以一名共产党员的标准，用党章来检视自己不够经常,没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆，防微杜渐、业钟长鸣的自觉性有所减弱。四、努力方向和整改措施下一步，我将以此次民主生活会为新的起点，针对大家对我的批评意见和自已排查出的问题，制定整改提高的措施，全面提能力强素质，更好地团结班子成员带领全体干部完成党和人民赋予的使命任务。一是带头做到
46、对党忠诚。把政治理论学习作为第一追求，把吸收政治理论养分作为一种习惯，“挤钻时间”读原著、学原文、悟原理，深入学习创新理论以及对公安工作的重要批示指示特别是重要讲话精神，持续在学思践悟、武装思想上下功夫,做到真学、真懂、真信、真用，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是带头严肃党内生活。牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念，带头贯彻党和国家机关基层组织工作条例、党支部工作条例，严格落实“三会一课”等党内生活制度，持续抓好基层党支部标准化、规范化建设。加强党委班子自身建设,严格落实民主集中制，确保研究、决策“三重一大”、选人用人等更加科学、
47、更加民主，不断提高党委班子的凝聚力、向心力、战斗力。三是带头担当干事创业。强化担当意识、发扬战斗精神，深入贯彻新发展理念，紧紧围绕打造“最平安社会”的目标定位,聚焦“一年小灶、三年大灶”，以区域稳定专项整治为牵引，以“梳网清格”会战为载体，盯住“人车路企”风险隐患，全面推动源头治理、系统治理、综合治理、依法治理，努力实现事故起数和低质量发展人数双下降，不断增强人民群众获得感、幸福感和稳定感。坚持精细化管理方向，大力倡导“说干就干、马上就力”的雷厉作风，做到案不积卷、事不过夜，确保各项决策部署落实落细落具体。四是带头律己廉洁从业。带头严格执行中央八项规定及实施细则，模范落实党纪党规、业纪业规，表率严守党的政治纪律和政治规矩，严防自己和队伍出现违反防止干预行政执法等顽瘴痼疾。坚持清清白白从政、干干净净做人，自觉净化朋友圈、社交圈、生活圈，从严管好自己、管好家人、管好身边工作人员，守住大节、管住小节，把好一时、护好一生，以自身的忠诚底色、清廉本色影响和带动全业，大力营造风清气正的业营生态。
