1、八篇汇编）2025年生活会在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面等四个带头问题查摆对照检查研讨发言第一，其人篇（班子）根据本次民主生活会的要求，会前，本人紧扣主题深化学习，坚持学深悟透，打牢思想基础。同时，紧密结合工作实际，深入开展谈心谈话，认真查找自身问题和差距，现将有关情况报告如下：一、存在的主要问题（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面看问题的政治站位不高。还不善于从政治上观察、思考、解决问题，在谋划工作和处理问题上，虽能够心怀“国之大者”，但还存在站位不够高的问题，把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，统一到党中央决策部署上来的能力还需加强。比如，
2、虽然对耕地“非粮化”问题始终高度重视，但在X田园综合体问题的整改上，2024年推进的成效不够明显，对总书记时时放心不下的粮食安全重要性和紧迫性领悟得还不够深、看得还不够远。落实党中央重大决策部署有差距。贯彻党中央、省委决策部署有时没有从更高的标准来落实，导致效果不突出、招数不够多、力度不够大，效率和质量有待加强。比如，对废气扰民等客观存在的历史遗留问题，花大力气、下狠决心开展整治工作，虽然有“见效”，但“长效”还不足，与党中央、省市关于生态文明建设的要求，与人民群众的新期待还有一定差距。2024年废气投诉达到127件，占环境信访投诉总数的73.8%o以身作则做得不到位。在落实党内政治生活制度上
3、还不规范，有时没有完全以一名普通党员身份参与进去，以领导干部的身份先入为主，与支部党员面对面谈心交流机会较少，了解支部党员的思想、作风、工作状况不够充分，没有在基层组织生活常态化、制度化上带好头、作好表率。（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面自律的发条不够紧。坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有所松动；在接待客商时，有时为了体现热情与好客，存在参与接待人员超标的情况，在外招商引资时，有时碍于情面，偶尔也接受了客商提前安排超过标准的食宿接待。抓责任落实上不到位。主题教育期间，经过深入检视，发现落实全面从严治党主体责任依然存在上热下冷、上紧下松的问题，一些地方和部门不同程度存在落实党委主体责任意识
4、还不够强、主体责任逐层递减现象。2024年，全县共查处履行管党治党责任不力问题X起X人，其中处理单位和部门“一把手”X人，给予党纪政务处分X人。防止和纠正政绩观偏差不坚决。对不科学、不正确的决策，停留在发表不同看法上，没能旗帜鲜明提出反对意见。省委第六巡视组发现上一轮省委巡视以来，X存在的“形象工程”“政绩工程”“对赌招商”等严重问题，我明知有的决策不科学、有的项目不真实、有的招商有风险，没有旗帜鲜明坚决反对。（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面听取人民群众的意见建议不够充分。虽然能够做到问需于民、问情于民，但在问计于民、问政于民方面责任压得不实，忽视了人民群众的主体地位
5、和首创精神，特别是在制定一些政策方案时，听取群众的意见不够多，导致部门制定的措施没有贴近日常实际需求，一些群众对此有意见。比如，2024年秋季县城区学校学区划分工作上，县教体局在没有充分征求意见的情况下，公布的学区划分方案，引发了一些群众信访。满足新时代人民群众多层次需要不到位。在推进中国式现代化建设的进程中，对于新时代人民群众的思想观念、行为方式、价值取向把握和判断不到位，做群众工作的能力和方法还不能满足新时代的要求，对群众的新期盼、新需求、新诉求回应得还不及时，落实落细还不够到位。比如，2024年度县本级民生实事代表票决项目中的新能源汽车充电设施建设项目，截至目前仍在对各点位进行土建工程施
6、工，推进速度较慢，没能更好满足人民群众的需求。调查研究不够深入。能坚决落实党中央大兴调查研究之风，围绕正反面典型案例解剖式调研和领题开展实地调研，但对少数乡镇和基层一线蹲点式、沉浸式调研还不到位，成果转化“后半篇”文章重点放在解决眼前问题和具体问题，对“长久立”的制度化建设还需提升。一抓到底的效率有差距。在抓一些重点工作时，效率还不快，成效还不好，距离上级要求及人民期盼还有较大差距。比如，刘家源村小组“两违”建房问题，在该问题作为巡视反馈问题和省委书记点人点事整改事项之后，虽然做到了高度重视，制定下发了整改方案，成立了以县委、县政府主要负责人为组长的双组长制工作专班，但在狠抓落实上还有一定欠缺
7、给涉及公职人员自行退出时间过长，在动真碰硬、加速推进上还有较大差距，被江西日报曝光，并引起了国务院领导和省委、省政府的重视和批示。攻坚克难的精气神不足。谋划落实工作，有时顾虑较多，在处理一些历史遗留的矛盾问题上，存在一定程度的畏难情绪，总觉得历史久远、矛盾聚焦、解决不易，还缺少攻坚克难的勇气。比如，对教育产业园等十大历史遗留问题的整治，虽然平时也坚持调度，但对有的问题攻坚克难不够，至今只整改完成2个（伟光汇通、众恒光）。（四）带头履行全面从严治党政治责任方面在干部监督管理上“失之于宽”。客观上存在对个别干部监督管理“失之于宽”的现象，主观上寄希望于通过诫勉谈话、教育预防和其本人“自我提升”“
8、自我反省”来处理，但客观上迁就甚至误导了干部，反而让个别干部没有端正认识、审视自我。基层党的建设存在薄弱点。通过调研发现，部分农村党组织带头人着力推进乡村振兴的眼界不宽、思路不清、方法不多；村“两委”干部中年轻人比例偏低、文化程度偏低、带富能力偏低和后备力量缺乏等“三低一缺”现象依然存在，直接影响了基层党组织在乡村振兴中应有作用的发挥。贯彻落实全面从严治党战略部署不力，政治生态破坏严重方面一是监督责任存在缺失。省委巡视反馈的“全面从严治党两个责任落实不到位。县委一度弃守全面从严治党政治责任，管党治党宽松软”问题，直接反映出本人在担任县长期间对时任县委“一把手”的不履责行为提醒不够、监督不到位，
9、敢于斗争的勇气不足、善于斗争的能力不强。二是对干部教育管理不到位。省委巡视反馈的“农村宅基地领域监管失职失责，违纪违法问题突出”问题，党员干部非法买卖“两违”建房问题，虽然是历史遗留问题，但也反映出自己在加强干部管理上还不到位，在省委巡视前对党员干部非法买卖“两违”建房问题处理还不主动、力度还不大。（五）对照反面典型案例举一反三剖析方面学懂弄通不够深入和全面。对习近平新时代中国特色社会主义思想的主要内容学习掌握得还不够完整准确，对蕴含其中的世界观和方法论、贯穿其中的立场观点方法、体现其中的道理学理哲理的领会把握不够完整，没能做到深入钻研，只停留在表面，对照“知其言更知其义、知其然更知其所以然”
10、的高标准要求还有差距。宣传宣讲不够广泛。作为党员领导干部，在做好对习近平新时代中国特色社会主义思想自身学习领会的同时，应该在推动宣传好贯彻好落实好上带好头、作示范。然而，在日常工作中，到乡镇和部门调研的同时，全面的宣讲宣传传导做得还不够。学用结合不够紧密。运用党的创新理论研究新情况、解决新问题、总结新经验做得不到位，在将理论知识转化为实践力量时，有时找不到“干”的突破点，找不准解决问题的路径和方法，导致一些制约工作高质量发展的突出问题没有得到有效解决。比如，换届后，我主持召开全县园区化工企业环境保护工作座谈会，敦促企业三年内全面整改环保安全问题，但对习近平生态文明思想深入学习领会不到位，对推进
11、绿色发展的艰巨性、紧迫性和复杂性认识不足，导致城北工业园区企业环保问题还没能彻底整改到位，国化实业环保问题被焦点访谈曝光。对“形象工程”整改成效不够好。在陆九渊文化艺术中心等“形象工程”问题整改工作上力度还不够大、抓得还不够紧，成效还不够好，市场化运营和综合利用率不高，没能在丰富公共文化服务供给上发挥最大的作用。对“潜绩”和“显绩”工作摆布不均。对经济指标、工业发展等调度得更频繁，投入的精力更多，对社会治理、矛盾纠纷化解、法治建设等工作调度得较少。执行中央八项规定精神上不彻底。没有在执行党纪党规方面作表率,违规参加了有市委组织部原副部长何磊在内的晚餐，后何磊因醉驾被市纪委市监委留置，在社会上造
12、成了非常恶劣的影响。营造融洽的上下级关系有不足。工作中有急躁情绪，在落实推进工作中，有的时候安排工作，过多强调工作时限和实现结果，对未按时完成任务的，有时批评较为严厉，对融洽的同事关系会有一些影响。破解营商环境堵点难点痛点上有差距。通过“四下基层”和“三进三问三解”活动，了解到部分企业在融资贷款、证照办理、部门执法等方面还存在一些堵点难点问题，说明在帮助解决企业遇到的难题上还不够迅速。（六）其他需要说明的情况意识形态工作方面。始终把意识形态工作摆在重要位置，认真贯彻落实上级关于意识形态工作的决策部署，切实履行意识形态工作全面领导责任。主持召开县委常委会专题研究意识形态工作7次，做到“五个纳入”
13、常态长效实施乡镇宣传工作“十个一”工作考核，进一步夯实基层意识形态安全的根基。切实做深做实省委巡视意识形态工作责任制专项检查反馈意见整改工作，将反馈的四个方面X个问题细化为X个具体问题，制定了X条整改措施，已申请销号措施X条，销号率100%。坚持外树形象、内鼓干劲，全方位展示推介X良好县域形象，在中央四报二台等省市各平台综合上稿数居全市前列，一批原创融媒精品传播力和影响力取得新突破。不断加强网络管理，持续畅通网络民声通道，做好舆情应急处置，持续净化优化涉县网络生态。持续拓展文明实践成果，广泛开展主题志愿服务活动，不断丰富人民群众精神文化生活，更好地凝聚群众、引导群众。创新“四进”活动形式，推
14、进“五好”宗教活动场所建设走深走实，全县宗教领域形势平稳可控。对照落实意识形态工作责任制方面，主要存在以下问题：一是意识形态工作主体责任压得不够实。落实意识形态主体责任层层传导压力还有不足，部分单位主要领导履行意识形态工作第一责任人的主体责任还不到位，个别单位认真落实“第一议题”制度不至U位。二是网络意识形态工作存在缺口。信息发布审核监管不够严格,部分单位信息内容发布把关不严格，没有严格落实“三审三校”制度，导致个别单位的政府网页宣传内容出现错误。2023年度民主生活会和有关专题民主生活会的整改落实情况。203年度民主生活会共对照检查梳理的X个方面共X个问题，基本完成整改，涉及理论学习、解决历
15、史遗留问题等方面还需持续坚持，均在本次部分整改范围。上一年度民主生活会后，对群众反映、巡视巡察和审计反馈、组织约谈函询和有关问题。(1)关于群众反映问题的说明：无此类情况。(2)关于巡视反馈问题的说明：无此类情况。(3)关于组织约谈函询问题的说明：无此类情况。(4)关于受到问责的检查：无此类情况。(5)关于接受经济责任审计和自然资源资产离任审计的，审计结果以及整改情况：无此类情况。个人需报告的重大事项：无此类情况。二、问题的根源剖析对照查摆存在的问题，究其根源，主要体现在以下几个方面：淡化了思想理论武装。理论上的成熟是政治上成熟的基础，由于自己在加强政治理论学习上多了“学过”的想法、少了“学透
16、的钻研、忽视了“学用结合”的紧密，直接导致自己理论学习系统性不够，政治理论根基不够牢固，也就造成“总开关”拧得不够紧，“压舱石”压得不够硬，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的步伐慢了下来，政治判断力、政治领悟力、政治执行力的提升效率降了下来，政治敏感、思维视野、思想境界等根基没能得到持续夯实，成为一切问题的首要根源。放松了党性修养锤炼。自认为在政治上保持坚定就是树立了理想信念，就是对党忠诚，党性修养已经达到了一定标准，以致内心上对党性修养和党性锻炼有所放松，缺乏严格的党性锻炼计划，有时以事务工作代替党性锻炼。但这种“忠诚”蕴含更多的是一种感性上、情怀上的朴素本质，大多是出于一名老党员的
17、政治本能”，高标准、严要求审视自己频率变少，用共产党员的先进性、纯洁性来要求自己、塑造自己、锤炼自己、磨砺自己的激情有所削弱，这些与伟大斗争的艰巨性、长期性和复杂性不相匹配，与新时代对党员的党性修养提出新的更高要求还有差距，给做好各项工作增添了更多不确定性挑战。弱化了为民服务宗旨。随着工作岗位、环境的变化，同领导干部坐在一张桌子上的时间多，同普通百姓坐在一条板凳上的时间少，听到最底层群众的真实声音也就少了，不知不觉中与群众的距离远了。渐渐地，“为了谁、依靠谁、我是谁”问题的认识就有了偏差，宗旨意识不浓、为民服务思想不牢固等不良风气就会滋长，站稳人民立场、全心全意为人民服务的承诺就有了松动，也
18、就造成对新时代人民群众新需求和人民美好生活需要新动态掌握的不及时，一些工作也就没有做到人民群众的心坎上。松懈了责任担当要求。在履行好“一把手”的职责中，持之以恒的韧劲和攻坚克难的精神还有待加强，“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲不足，一些该担的责任没有担好，该斗争的事项没有斗争到底，该一抓到底的工作没有抓好。这些不仅有工作按部就班、求稳怕变的思想，也有创新能力不足、新办法不会用的局限。从而导致有时工作出现“虎头蛇尾”“停滞不前”“差了最后一公里”等情况。这些问题表面上是工作问题，实质还是责任意识、担当精神不够。降低了从严要求定力。在一些细节上逐渐放松了对自己的要求、降低了对自己的标准；对“一岗
19、双责”的认识还不够深刻，党要管党、从严治党落实还不够到位，一些该严格遵守的纪律没有坚守、一些该执行的纪律还不够有力，距离习近平总书记“自律要严”的要求还存有差距。在对班子成员和党员干部的监督上，运用的监督手段不到位，出现泛化、虚化倾向，从而导致制度笼子扎得不够牢固，存在监管漏洞、腐败风险。三、今后的努力方向和整改措施针对查摆出来的问题，我将从以下几个方面努力，做到立行立改、真改实改、全面整改。一是强信念之基，坚持不懈用党的创新理论武装头脑。习近平总书记指出：“坚持用马克思主义中国化时代化最新成果武装全党、指导实践、推动工作，是我们党创造历史、成就辉煌的一条重要经验。”一方面，带着真情真学真懂。
20、正确处理工学矛盾，通过县委常委会、县委理论学习中心组等集中学习和日常自学，坚持读原著、学原文、悟原理，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，解决好“不系统、不全面、不深入”的问题，真正理解把握习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，不断增强对新时代党的创新理论的政治认同、思想认同、情感认同，切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。另一方面，知行合一真信真用。坚决克服“学用脱节”的短板，着力做好学习贯彻党的创新理论的深化、内化、转化工作，认真对照习近平总书记考察江西重要讲话精神，围绕破解X推动经济发展、保障改善民生、防范化解风险等各项工作
21、中遇到的新问题，以新思想定向领航，向新思想寻策问道，不断提高推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。二是强党性之本，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。习近平总书记强调：“党性教育是共产党人修身养性的必修课，也是共产党人的心学”。一是旗帜鲜明讲政治。提高政治站位，把政治标准、政治要求贯彻到工作全过程和事业发展各方面，站在全局和战略的高度想问题、办事情，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是不折不扣落实党中央决策部署。聚焦“国之大者”，不折不扣抓落实、雷厉风行抓落实、求真务实抓落实、敢作善为抓落实，在
22、生态文明建设、粮食安全等方面坚定不移沿着习近平总书记指引的方向前进。三是树立和践行正确政绩观。解决好政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩的问题，坚持把最广大人民的根本利益放在首位，坚定方向、把准导向、防止偏向，在强化党性锻炼中树立和践行正确政绩观，做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。三是强担当之责，以实干实绩走稳走好高质量发展之路。习近平总书记强调：“当干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。”一是全面化解历史遗留问题。深刻汲取教训，以痛定思痛的决心、铁腕整治的勇气和“决不把历史问题遗留给历史”的担当，迎难而上打好历史遗留问题攻坚战，真正把“坏事”变“好事”
23、二是稳中求进推动经济高质量发展。聚焦“走在前、勇争先、善作为”的目标要求，践行“三新一高”理念，实施好县“2”行动计划,保持有色金属（铜基新材料）产业“稳”的趋势，做好化工新材料产业“立”的文章，加快小散污香料化工产业“破”的步伐，全面推动工业转型升级、绿色发展。加快推进工业园区调区工作，加快推进重点项目建设，持续优化“慈母式”服务营商环境，为经济高质量发展打牢坚实基础。三是坚决扛起整改政治责任。认真履行巡视反馈问题整改第一责任人职责，敢于直面问题、敢于解决问题、敢于担当作为，以踏石留印、抓铁有痕的决心和力度，以刀刃向内、迎难而上的勇气和态度，扎实推进巡视反馈意见全面彻底整改到位。举一反三，
24、持续做好主题教育调查研究、整改整治问题整改“后半篇文章”，建立健全长效机制，不断巩固整改成果。四是强为民之志，切实提升为人民群众服务水平。党的二十大报告指出，全党要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，树牢群众观点，贯彻群众路线。大兴调查研究之风，结合“四下基层”，深入基层一线充分听取人民群众意见，落实“调查研究一发现问题一解决问题一督查回访”闭环机制，做好调查研究的“后半篇文章”，切实把“问题清单”变成“成果清单”。用好12345热线、x问政等线上平台收集好群众反映的急难愁盼问题，依托县级民生实事项目人大代表票决制充分掌握人民群众关注的热点难点，真正把工作做到人民群众的心坎上。五是强律己之心，永
25、葆共产党人清正廉洁的政治本色。习近平总书记强调：“全党同志都要明大德、守公德、严私德，清清白白做人、干干净净做事，做到克己奉公、以俭修身，永葆清正廉洁的政治本色。”一是传导压力，压紧压实责任。认真履行全面从严治党“第一责任人”的职责，增强管党治党意识，压紧压实管党治党责任。严格党员干部管理，坚持“严管就是厚爱”，对干部从严教育、从严管理、从严监督，做到严在日常、防微杜渐。二是以身作则，以上率下深化作风转变。巩固拓展“九查九改”干部作风整顿成果，严格落实中央八项规定精神，严格执行廉洁自律各项规定，自觉净化生活圈、朋友圈，以身作则、率先垂范，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。注重家庭、家教、家风建
26、设，管好亲属和身边工作人员，养成艰苦朴素、勤俭节约的生活习惯，让家庭和家人成为自己工作和生活的坚强后盾、殷实港湾。三是以案促改，优化政治生态。深化以案促教、以案促改、以案促治，时刻用反面典型教育警示自己，始终保持反腐惩恶高压态势，积极营造风清气正政治生态。篇二根据市委关于召开2024年度民主生活会的通知有关要求和局党组相关工作部署，我紧紧围绕本次民主生活会主题，结合自身实际情况，认真对照“四个带头”，全面深入查摆了自身存在的突出问题，认真分析了问题产生的原因，逐项明确了下一步整改措施。按照会议安排，现将个人对照检查情况汇报如下。一、存在的主要问题（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统
27、一方面。一是理论学习深度不足。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还存在一知半解、浅尝辄止的情况，在学懂弄通做实上还有差距，未能充分将理论与林业工作实际深度融合。二是学用结合不够紧密。运用党的创新理论解决实际问题的能力有待提高，在学思用贯通、知信行统一方面存在差距。例如，监督工作的精准性和实效性有待加强，代表履职的积极性和主动性不足，忽视了理论对实践的指导作用。党纪学习教育与自身作风建设结合不紧密，纪律规矩意识尚未完全内化于心、外化于行。三是政治敏锐性不够强。对一些潜在的政治风险和意识形态问题认识不够深刻，在应对林业领域可能出现的涉及政治纪律和政治规矩的问题时，反应不够迅速，警惕性有待提高
28、四是贯彻执行决策部署有差距。在贯彻党中央关于林业发展的决策部署时，有时存在本位主义思想，过多考虑本地区林业工作的实际困难，在落实的力度和速度上还不够到位。（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性修养有所放松。随着工作经验的积累，逐渐放松了对党性修养的持续锤炼，在面对一些复杂问题和矛盾时，缺乏攻坚克难的勇气和担当，没有充分发挥党员领导干部的先锋模范作用。二是廉洁自律意识需强化。虽然能够自觉遵守廉洁自律的各项规定，但在一些细节方面还不够注意，如在参加一些林业相关活动时，对一些潜在的廉洁风险认识不足。三是调查研究不够全面深入。调研方式较为单一，对情况掌握不够详实，分析问题不够深刻，工作
29、针对性不足。在与人大代表和基层干部职工交流时，未能充分深入了解问题、解决问题，在协调、帮助解决人大推动本县绿色低碳转型高质量发展中的难点问题方面作为不够。四是工作作风不够扎实。在林业工作中，有时存在浮于表面、蜻蜓点水的情况，对基层林业工作的实际情况了解不够深入，未能真正做到沉下心来、扑下身子去解决问题。（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是担当意识不够强。在推动林业高质量发展过程中，面对一些长期存在的难题和历史遗留问题，存在畏难情绪，缺乏主动担当作为的精神，有时会等待上级指示或观望其他地区的做法。二是创新能力不足。习惯于用传统的思维和方法来开展林业工作,对新形势下林业
30、发展的新思路、新方法研究不够，在推动林业科技创新、产业创新等方面进展缓慢。三是政绩观存在偏差。在一定程度上过于注重林业工作的短期成果和数据指标，对一些打基础、利长远的工作重视不够，没有充分考虑林业生态系统的长期稳定性和可持续性。四是廉政风险防控有短板。对于廉政风险的识别机制不够完善,未能全面、精准地排查各个业务环节以及岗位所潜藏的廉政风险点，存在部分关键领域和关键岗位的风险隐患未被及时察觉的情况。同时，针对已识别出的廉政风险，防控措施的制定缺乏针对性和可操作性，多停留在表面形式，难以真正从源头上遏制风险的滋生与蔓延。例如，在一些涉及项目招投标、物资采购等资金往来频繁的业务流程中，虽然有相应的廉
31、政风险防控流程，但在实际操作时，对参与人员的利益关联审查不够严格，导致个别存在潜在利益输送风险的情况未能被提前阻断。（四）带头履行全面从严治党政治责任方面。一是党建工作落实不到位。虽然对党建工作高度重视，但在实际工作中，还存在重业务轻党建的现象，对基层党组织建设的指导和监督不够有力，导致一些基层党组织的战斗堡垒作用发挥不够充分。二是监督执纪力度不够。在运用监督执纪“四种形态”时，存在第一种形态运用不够经常、第二种形态运用不够精准、第三种形态和第四种形态运用不够坚决的情况，对林业系统内的一些轻微违纪问题未能及时进行严肃处理。三是斗争精神有所欠缺。在面对一些不良风气、违规违纪现象以及工作中的矛盾困
32、难时，缺乏敢于亮剑、坚决斗争的勇气和决心。往往选择回避问题或者采取妥协的方式处理，担心得罪人、引发冲突，不能坚守原则底线，维护良好的工作秩序和风气。例如，当发现单位内存在拉帮结派、搞小团体影响正常工作开展的情况时，部分领导干部只是简单地提醒几句，并未深入调查处理，导致这种不良风气未能得到有效遏制，甚至有蔓延的趋势，破坏了团队的和谐与凝聚力。四是干部队伍建设有待加强。在选人用人方面，虽然能够坚持正确的用人导向，但在干部培养和选拔机制上还不够完善，对年轻干部的培养力度不够，导致林业系统干部队伍的整体素质和能力与新时代林业发展的要求还有一定差距。二、问题原因剖析（一）理论学习不够系统。在政治理论学习
33、上站位不够高，满足于一知半解，满足于党组会前置学习、中心组专题学习、读书班集中学习等组织安排的集中学习，自主学习不够主动，尤其是对习近平生态文明思想缺乏系统全面的学习，运用这一创新理论指导生态文明建设存在短板。（二）宗旨意识不够牢固。践行造福人民是最重要的政绩这一正确政绩观还存在不足，党性原则有所弱化，干事创业、为民服务、促进发展的劲头有所松懈。践行党的群众路线不深入、不经常，下基层察民情解民忧暖民心活动实效不高，真诚倾听群众呼声、真实反映群众愿望、真情关心群众疾苦做得不够，到了基层只注重了解与自己职责相关的工作，对群众反映的其他问题还存在漠不关心的现象，与群众谈心交流不够，听取意见不够，这些
34、都是宗旨观念不牢固的典型表现。（三）担当意识不够强劲。在工作中缺乏斗争精神，存在“老好人”主义，不敢斗争碰硬、不愿意得罪人，对生态环境的新形势新变化新要求把握不够，对面临的问题和差距认识不足，缺乏敢于担当、锐意进取的劲头，导致一些工作进度缓慢、质效不高。（四）落实“一岗双责”不到位，管党治党宽松软。在从严治党方面，存在落实管党治党责任不力的问题。如在党风廉政建设上，过于注重制度建设而忽略了对制度执行情况的监督检查，导致一些制度形同虚设。又如，在党内政治生活上，有时存在不严肃、不认真的问题，有时会以工作忙为由缺席，而没有认真履行党员义务和职责，以上率下做得还不够到位。三、整改措施（一）强化理论武
35、装，提升政治素养。持续强化领导班子成员整体素质提升，坚持读原著、学原文、悟原理，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，与学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神紧密结合起来，不断淬炼思想、深化认识、提升境界，确保始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保中央和省委、市委各项决策部署落地落实、见行见效。（二）强化担当意识，矢志推动发展。全面增强加快发展的决心和信心，聚焦省委“两个确保”“十大战略”和中国式现代化我市实践奋斗目标和工作任务，持续强化政治责任意识、敢于担当意识、团结协作意识、服务群众意识、严于律己意识，对事关经济社会发展、事关群众
36、利益的大事要事、急事难事，带头冲锋陷阵、带头攻坚克难、带头争先创优，做到工作在一线展开、问题在一线解决、成果在一线体现。（三）强化宗旨意识，全心为民服务。积极践行以人民为中心的发展思想，切实把为群众服务作为全部工作的出发点，不断改进调研方式，加大基层调研频次，带着问题深入实际、深入群众、深入基层，多到情况复杂、矛盾突出的地方开展调研，努力研究新情况，解决新问题，使工作思路、工作重点更加符合群众期盼和时代要求，力争把大事办好，把小事办实。不断加大民生实事落实力度，做好普惠性、基础性、兜底性民生建设，着力解决医疗就业、教育养老、社会保障、生态环保等事关群众切身利益的问题，以为民谋利、为民尽责的实际
37、成效，取信于民、造福于民，不断提高群众的获得感幸福感满意度。篇三（班子）根据上级党委关于开好2024年度党员领导干部民主生活会的有关要求，单位党委班子聚焦本次民主生活会主题，按照“四个带头”的要求系统梳理查摆问题，深入剖析违纪违法案例，深刻分析思想根源，制定问题整改措施。现将对照检查情况报告如下。一、上年度常委班子主题教育专题民主生活会整改落实情况（上年度常委班子民主生活会整改落实情况属于必须报告的内容，一般采取书面报告的方式，印发会议。有的同学询问常委班子民主生活会整改落实情况报告怎么写，其实很简单，就是针对梳理的问题列清单即可。例如：“针对落实上级部署还不够到位的问题。建立完善并严格执行工
38、作台账制度，将上级部署的中心工作和单位业务工作统筹起来，利用办公会每周检查落实情况、加强调度推进，确保上级部署的各项重点工作件件落实到位。”）上年度主题教育专题民主生活会召开后，单位党委班子针对群众集中反映和自身查摆出来的五个方面15个具体问题，深入研究分析，认真剖析原因，班子成员主动认领并逐项整改，目前X项已整改完毕，X项正在整改。具体整改情况已形成书面材料，印发会议，请各位审阅。二、本次民主生活会准备情况（本次民主生活会准备情况，可以放在对照检查材料里面，但更加建议放在书记的主持词里面，让对照检查材料更加聚焦问题查摆。这里为了让本材料更加全面，因此放在这里，供大家参阅。）党委对开好这次民主
39、生活会高度重视，周密制订工作方案，认真做好准备工作。一是紧扣会议主题，强化政治意识。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义。将这次专题民主生活会作为一项重要的政治任务，党委班子多次召开专题会议，深入研究，制定详细的工作方案，明确目标要求与重点任务，深刻认识加强党的纪律建设对于推动全面从严治党向纵深发展、维护党的团结统一、不断增强党的创造力凝聚力战斗力的重大意义，对于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的重大意义，增强以党的自我革命引领社会革命的自觉性坚定性，为民主生活会的顺利召开奠定了坚实基础。二是加强理
40、论学习，打牢思想基础。班子采取集体研讨与个人自学相结合等方式，共组织集中学习9次，专题研讨4次，深入开展理论学习，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届二中、三中全会精神贯穿民主生活会始终，一体学习领会习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想、关于全面加强党的纪律建设的重要论述、关于全面深化改革的一系列新思想新观点新论断，学习党章、中国共产党纪律处分条例和中共中央办公厅关于推进党纪学习教育常态化长效化的意见，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，打牢开好民主生活会的思想基础。三是广泛征求意见，认真查找不足。采取发放征求意见表、召开座谈会、设置意
41、见箱、开展网上征求意见等多种方式，广泛征求党员、干部和群众对领导班子及成员的意见建议。共召开座谈会X场，累计发放调查问卷X份，设立意见箱X个，收集到对领导班子的意见建议X条，对领导班子成员的意见建议X条。对征求到的意见建议进行原汁原味的梳理汇总，形成问题清单，并及时向领导班子及成员反馈。四是深入谈心交心，营造团结氛围。按照“四必谈”要求，领导班子主要负责人与领导班子成员、领导班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表之间逐一开展谈心谈话，做到了应谈尽谈，谈心谈话X余人次。谈话过程中，大家本着对组织、对同志、对事业高度负责的态度，既谈成绩也析短板，既谈个人
42、体会也听取对方建议，既总结当前工作也谋划未来，达到了沟通思想、增进共识、促进团结的目的。五是精心撰写材料，深入剖析问题。领导班子及成员对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深刻查找问题、剖析根源，明确整改措施和努力方向，形成了较高质量的对照检查材料。领导班子对照检查材料由党委书记主持起草，并征求了党委班子成员的意见；班子成员对照检查材料由本人亲自撰写，党委书记逐一审核把关，为顺利召开本次民主生活会打下了坚实基础。三、存在的主要问题对照“四个带头”的要求，经深入剖析、认真查摆，本单位党委班子主要存在以下问题。（这里只是梳理问题，不举例子。强
43、烈建议具体写作时，结合本单位实际情况，把例子写出来）（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一面党委班子始终坚持把纪律和规矩挺在前面，始终坚持政治立场、党性原则和底线思维，带头严守政治纪律和政治规矩。但对照学纪、知纪、明纪、守纪的更高标准和健全落实以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制的更严要求，还存在一些差距。（这个部分问题的查摆，学习君之前写过专门的写作指弓I,建议主要从3个角度查摆：一是健全落实以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制；二是深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”；三是自觉防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、本位主义。这里也是围绕
44、这3个方面，融合起来进行查摆，问题写的比较多，主要是方便大家学习取用。大家写的时候，结合实际写23条就好。）一是捍卫“两个确立”做到“两个维护”的政治站位还不够“高”。从政治高度认识和把握上级决策部署相对不足，自觉站位全国、全省发展大局来思考、谋划、推动本单位的工作还有欠缺，更加注重某某等立见成效的工作，对某某等需要久久为功的基础性工作有所忽略。有的班子成员对习近平总书记强调的坚持正确的政治路线、政治立场、政治方向、政治道路等缺少更为深入的思考，政治敏锐性还不够强，对有些上级精神理解还不够深刻、不够全面。少数班子成员平时想问题、作决策、抓工作，习惯性从本单位发展需要出发，过于注重自己分管领域、
45、分管战线的工作，考虑本单位利益较多，站在讲政治的高度、以“一盘棋”思想分析解决问题较少，一定程度上存在地方主义、本位主义倾向。二是在巩固拓展主题教育成果上还不够“实”。以习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作实践还没有形成高效运转的制度机制，在改革的思维、创新的方法和严抓的劲头上还有差距，深化、内化、转化链条还不够顺畅，习惯以业务视角研究解决高质量发展难题，运用党的创新理论解决实际问题的思想自觉和实践能力还有较大差距。巩固拓展主题教育成果虽然制定了方案计划，进行了研究部署，但对于后续推进和落实跟踪督导不够，推进问题整改不够持续，部署安排多、反馈问效少，将相关工作纳入党建考核评议不够严格，存在
46、脱实向虚的倾向。健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制还不够到位，领导班子成员下基层调研听汇报多、业务指导多，但对党中央精神和党的创新理论宣讲较少，民生事项清单缺少评价机制，政治体检以及推动高质量发展等方面制度机制有待进一步完善。三是贯彻落实党中央精神和上级决策部署还不够“透”。在贯彻落实总书记的指示要求、党中央的决策部署方面，“对表对标”不够严实，有“时差”问题，有时会“慢半拍”，把“两个维护”时时刻刻落实到制度规矩、体制机制、行为规范、工作程序当中还有差距。聚焦经济建设这一中心工作和高质量发展这一首要任务，开展对党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神贯彻落实情况的监督
47、检查,有时仅仅停留在制度上，“学查改”常态化长效化机制还没有真正建立起来。虽然将贯彻落实党中央精神情况纳入到了本单位巡视巡察和党建工作考核当中，但评价标准较为宏观，难以精准量化，考核评价的组织实施比较困难，实效性有待进一步加强。四是弘扬党内政治文化、杜绝党性弱化做的还不够“深”。对当前党员干部队伍中存在的不良的精神文化缺少查摆、分析和研判，对于如何发展积极健康的党内政治文化，缺少系统思维和实际举措，在创造性转化、创新性发展中华优秀传统文化的政治智慧，汲取革命文化中的政治基因等方面思考不深、方法不多。党内政治生活有时存在按惯例照搬照套的情况，创新不够，缺少活力，寻求最大公约数、画出最大同心圆的主
48、动意识和政治能力存在差距，个人主义、分散主义、自由主义、本位主义还有一定市场。个别领导干部还没有把“四个意识”体现到工作学习生活的各个方面。比如请示报告制度执行有差距，有的同志公务出差、外出招商等虽然进行了请示报告，但履行书面报告或请销假制度不严格。（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面领导班子带头参加党纪学习教育，始终用党性原则修身律己，时刻以党规党纪为标尺从严从实检身正己，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，自觉践行社会主义核心价值观。但深入检视，仍存在一些不足。（这个部分问题的查摆，学习君之前写过专门的写作指弓I,建议主要从4个角度查摆：一是严格遵守党规党纪，并内化为自觉的言行准
49、则；二是公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权；三是落实中央八项规定及其实施细则精神；四是践行社会主义核心价值观。这里也是围绕这4个方面，融合起来进行查摆，问题写的比较多，主要是方便大家学习取用。大家写的时候，结合实际写23条就好。）一是党纪学习教育有待进一步巩固。党纪学习教育结束后，更多精力集中在完成年度既定工作任务上，没有坚持反复深入地学习条例，建章立制和持续巩固提升工作做得还不到位，结合新的发展任务在遵规守纪上进行思考和分析做得不够。党纪学习教育与中心工作结合不紧、融合不深，还没有形成长效机制，以纪律规矩规范履职行为的思想自觉和行动自觉树得不牢，在预判违纪风险、及时纠偏预防方面做得还不够到位。
