1、2024年基层党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年公司党支部书记抓基层党建工作述职报告街道社区党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年度国企党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年村党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年基层党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年，在上级党委的有力领导下，我作为基层党支部书记，坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真履行抓基层党建工作的“第一责任人”职责。紧紧围绕党的二十大和二十届三中全会精神，细化工作举措，压实党建责任，努力推动基层党建工作实现新突破、取得新成效。现将本人工作情况述职如下：一履职工作情况（一）强化“思想引领”，筑牢信
2、仰之基1 .坚定“政治方向”，强化理论武装：始终把政治建设摆在首位，组织支部党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。通过组织集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，推动党的创新理论入脑入心，不断提高党员的政治觉悟和理论水平。2 .落实“学习制度”，提升学习成效：严格执行“三会一课”制度，定期组织党员学习党的路线方针政策和上级党组织的决策部署。创新学习方式，利用多媒体资源、线上学习平台等，增强学习的吸引力和实效性。同时，注重学习成果的转化，引导党员将理论学习与实际工作相结合，推动各项工作的顺利开展。3 .加强“思想教育”，增强党性修养
3、开展形式多样的党性教育活动，如参观爱国主义教育基地、观看红色影片、举办主题演讲等，让党员在浓厚的氛围中感受党的光辉历史和伟大成就，坚定理想信念，增强党性修养。在日常工作中，注重引导党员践行党的宗旨，发挥先锋模范作用。（二）打造“战斗堡垒”，增强组织活力1 .加强“班子建设”，提高领导能力：选优配强支部班子成员，明确职责分工，加强协作配合，提高班子的整体素质和领导能力。定期召开班子会议，研究解决党建工作和业务工作中的重要问题，发挥班子的核心作用。2 .抓好“党员发展”，充实队伍力量：按照党员发展标准和程序，积极做好入党积极分子的培养和考察工作，吸收优秀青年加入党组织，为支部注入新鲜血液。加强对
4、预备党员的教育和管理，确保党员发展质量。3 .完善“组织生活”，激发党员活力：认真落实组织生活会、民主评议党员等制度，让党员在批评与自我批评中不断进步。开展丰富多彩的主题党日活动，如志愿服务、扶贫帮困、文化体育活动等，增强党员的凝聚力和向心力。（三）加强“作风建设”，树立良好形象1 .强化“纪律意识”，严守党的纪律：组织党员认真学习党的纪律和规矩，加强纪律教育和警示教育，增强党员的纪律意识和规矩意识。严格执行党的纪律，对违纪行为进行严肃处理，维护党的纪律的严肃性。2 .践行“群众路线”，密切联系群众：坚持以人民为中心的发展思想，深入基层、深入群众，了解群众的需求和诉求，积极为群众办实事、解难题
5、加强与群众的沟通交流，倾听群众的意见和建议，不断改进工作作风，提高服务质量。3 .推进“廉政建设”，营造清风正气：加强党风廉政建设，落实廉政责任，开展廉政风险排查和防控工作。加强对党员干部的监督管理，防止权力滥用和腐败现象的发生。营造风清气正的政治生态，树立党支部的良好形象。（四）推动“工作融合”，提升党建实效1 .找准“结合点”，实现党建与业务互促共进：将党建工作与业务工作紧密结合起来，找准党建工作与业务工作的结合点，使党建工作与业务工作相互融合、相互促进。通过开展党建活动,推动业务工作的开展；通过业务工作的成效，检验党建工作的成果。2 .发挥“引领作用”，推动中心工作落实：充分发挥党支部
6、的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，引领党员干部在中心工作中勇挑重担、攻坚克难。围绕单位的重点工作和任务，组织党员开展专项行动，推动中心工作的顺利完成。3 .加强“宣传引导”，营造良好工作氛围：加强对党建工作和业务工作的宣传力度，及时总结和推广好的经验和做法，树立先进典型，激励党员干部积极进取、奋发有为。营造良好的工作氛围，推动各项工作的顺利开展。二2023年度问题整改情况针对2023年度存在的党员教育形式不够丰富、党建活动参与度不高、党建工作宣传力度不足的问题，支部在今年的工作中采取了以下整改措施：（一）丰富“教育形式”，增强学习吸引力。制定多样化的党员教育方案，除了传统的集中学习和讲座外，
7、增加了实地考察、案例分析、互动讨论等形式，提高党员参与度和学习效果。利用现代信息技术，建立线上学习平台，推送优质学习资源，方便党员随时随地进行学习。（二）提高“活动参与度”，激发党员积极性。在策划党建活动时，充分征求党员的意见和建议，根据党员的需求和兴趣设计活动内容。加强活动的组织和宣传，提前通知活动时间、地点和内容，鼓励党员积极参与。建立活动反馈机制，及时了解党员对活动的评价和建议，不断改进活动质量。（三）加大“宣传力度”，提升党建影响力。明确党建工作宣传的重点和方向，制定宣传计划，加强对党建工作亮点和成果的宣传。拓宽宣传渠道，除了利用传统的宣传栏、简报等方式外,充分利用微信公众号、短视频等
8、新媒体平台，扩大宣传覆盖面。加强与上级党组织和其他党支部的交流与合作，积极宣传本支部的党建工作经验和做法。通过以上整改措施，支部在党员教育、党建活动参与度和党建工作宣传方面取得了显著成效，党员的综合素质得到了提高，党建工作的影响力得到了提升。三存在的问题和不足（一）党建工作创新力度不够。在党建工作中，虽然开展了一些常规性的活动，但在创新工作方法和载体方面还存在不足。缺乏对新形势下党建工作特点和规律的深入研究，党建活动的形式和内容较为传统，缺乏吸引力和实效性。（二）党员队伍管理还需加强。对党员的日常管理不够严格,存在个别党员组织纪律性不强、参加组织生活不积极的现象。对党员的考核评价机制不够完善，
9、难以全面准确地反映党员的实际表现和工作成效。（三）党建工作与群众需求结合不够紧密。在开展党建工作时，没有充分考虑到群众的实际需求和利益，导致党建工作与群众工作存在一定的脱节。在服务群众方面，还需要进一步加强和改进，提高群众的满意度和获得感。四、下一步思路和改进措施我将以此次述职为新的起点，认真总结经验教训，针对存在的问题和不足，采取切实有效的措施加以改进，不断提升基层党建工作水平。（一）加大“创新力度”，推动党建工作发展。加强对新形势下党建工作的研究和探索，积极学习借鉴先进经验和做法，结合本支部实际情况，创新党建工作理念、方法和载体。开展具有特色的党建活动，如党建主题实践活动、党建文化建设等，
10、增强党建工作的吸引力和实效性。（二）加强“党员管理”，提高党员队伍素质。严格执行党的纪律和规章制度，加强对党员的日常教育和管理，增强党员的组织纪律性和责任感。完善党员考核评价机制，从政治素质、工作业绩、廉洁自律等方面对党员进行全面评价，激励党员积极发挥先锋模范作用。加强对党员的关怀和帮助，解决党员的实际困难，增强党组织的凝聚力和向心力。（三）紧密“联系群众”，增强党建工作实效。坚持以人民为中心的发展思想，将党建工作与服务群众紧密结合起来，倾听群众呼声，了解群众需求，解决群众实际问题。开展“我为群众办实事”实践活动，组织党员为群众提供志愿服务、法律援助、文化教育等方面的帮助，提高群众的生活质量和
11、幸福感。加强对群众工作的宣传和引导，提高群众对党建工作的认识和支持，形成共建共享的良好局面。我将认真履行基层党支部书记的职责，以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的措施，不断推进基层党建工作取得新成效，为实现单位的发展目标提供坚强的组织保障。2024年公司党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年以来，*电商公司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照集团公司党委工作部署，不断培育新质生产力新动能，以党建“软实力”激发“新动能”成为“硬支撑”，进一步提升党建工作质效，切实以高质量党建引领保障高质量发展。现将一年来党建履职情况汇报如下：一工作履职情况（一）强化铸魂筑基，在加
12、强领导力上水平。一是切实聚焦学习重点。坚持把党的政治建设摆在首位，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚持和完善“第一议题”制度，通过“三会一课”、主题党日、专题研讨等方式，把党的创新理论学深悟透、学懂弄通。二是切实健全制度机制。巩固拓展主题教育成果，建立健全“四个以学”长效机制，注重原原本本学、及时跟进学、联系实际学，采取集中宣讲、讲党课、展板等方式，推动学习宣贯党的二十届三中全会精神走深走实。三是切实创新方式方法。探索和创新党建活动方式，通过开展红色教育、观看红色影片、沉浸式教学等有特色、接地气、有实效的工作举措，引导和教育党员筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。（二
13、强化开拓创新，在激发创造力上水平。一是聚焦创新赋能。培育新质生产力新动能，以“岗区队”创建、党建联建共建、党组织书记领衔项目成果展现担当，推动党的建设与产学研深度融合，为公司高质量发展增势赋能。二是聚焦应用拓展。深入拓展区块链、人工智能、大数据等创新技术的应用，用新思路、新举措、新模式去破解企业经营发展中的难点、堵点问题。三是聚焦数智提升。以“电商平台数智提升”党员先锋队为发力点，立足“新”，不断加强核心技术探索；稳步“进”，扎实做好重点项目建设；对标“优”，不断完善平台系统功能，全面提升集团公司采购数字化、标准化、精细化管理水平。2024年，公司获得软件著作权*项、发明专利*项、核心期刊发
14、稿*篇，获得*市“创新型”中小企业、“专精特新”中小企业等称号。（三）强化赋能驱动，在增强战斗力上水平。一是抓品牌建设。坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的要求，扎实推进服务质量品牌建设，规范和优化供应商数据管理流程，调整ECP平台技术服务费收费模式，助力提质增效发展，持续擦亮“规范、高效、专业、贴心”的服务品牌。二是抓商城建设。稳步推进华电商城建设，厚植新质生产力新优势，“提质”“扩量”“增效”并举，着力补短板、拉长板、锻新板，以奋进加速度努力打造”品类齐全、质优价廉、阳光规范、高效集约、数字智能”的优秀商城。公司荣获“*企业采购电商化运营模式领先企业”“*企业电商平台数智化创新领先企业
15、三是抓联建共建。与上下游合作企业党组织、行业先进单位党组织签订联建协议*份，通过党建搭台、业务唱戏，共享资源、共克难题；联合开展市场调研*次，攻克供应链协同难题*个，促成合作项目*个，为公司拓展业务渠道、提升市场竞争力注入强劲动力。（四）强化聚合心声，在彰显凝聚力上水平。一是坚持党管人才。探索实施管理人员能上能下机制，持续推进人才队伍建设,优化公司人力资源配置，促进人岗相适，为加快创建一流电子商务平台提供坚强的人才支撑。二是坚持文化同一。落实“文化同一”文化方针，培育和践行华电奋进文化，推动党的建设和中华优秀传统文化创新融合，注重节日民俗，弘扬传统文化，创新性开展非遗体验、国学实践等活动，
16、不断增强企业文化“软实力”。三是坚持关心关爱。充分发挥群工团的桥梁纽带作用，建立健全关心关爱职工群众长效机制，将职工群众“所需”与党组织“能为“无缝衔接起来，强信心、聚民心、暖人心、筑同心。二存在的问题和不足（一）实用性不够。虽然按要求组织了各类政治理论学习活动，但多以集中读文件、观看线上讲座为主，学习内容与电商工作融合方面存在短板，未能精准挖掘党的先进理论、方针政策对电商运营、市场开拓、客户服务等关键环节的指导价值，学习成果难以落地生根。（二）互动性不够。党支部与业务部门沟通协作机制还不够顺畅，制定党建活动计划未充分征求业务口意见，业务部门参与党建策划、执行程度低，双方资源难以整合共享，无法
17、形成党建促业务、业务强党建的良性互动循环。（三）创新性不够。虽身处电商行业，有天然数字技术优势,但党建工作信息化建设滞后，内部党建APP、线上学习社群活跃度不高，功能开发不全，仅用于简单通知发布，缺乏线上课程推送、学习成果实时监测、党员互动交流板块，未契合数字化办公潮流，党员学习、沟通便利性受限。三、下一步工作思路（一）创新学习机制，赋能业务实践。加强学习实践融合，设立“党建+电商项目”攻坚小组，围绕跨境电商拓展、智慧物流优化等难题开展专项学习研讨，党员带头攻克技术、运营瓶颈;要求党员定期撰写学习心得并分享业务应用实例，支部收集成册，作为内部学习资料，强化理论指导实践落地效果。（二）深耕融合路
18、径，助力业务腾飞。进一步健全联动体系，建立党建与业务双周沟通例会，共商工作计划、难点突破；业务部门负责人列席党建会议，反馈一线需求；党支部参与业务项目评审，从党建视角把关合规、凝聚团队；联合开展课题研究，共享人力、技术资源，实现党建、业务同频共振。（三）加速数字转型，提升党建质效。进一步优升级线上平台，优化党建APP,增添直播党课、线上互动答疑、电子党建档案等功能；打造党员专属学习成长路径，依据岗位、学习进度个性化推送课程；利用电商直播技术开展异地同步党日活动，打破时空限制，提升党员参与感。同时，构建党建大数据分析系统，采集党员学习、活动、业务数据，可视化呈现党建工作态势；定期生成数据分析报告
19、精准洞察党员思想波动、队伍建设短板；基于数据反馈及时调整党建策略，实现精准施策、靶向发力，让党建数字化成果反哺业务升级。街道社区党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年，在街道党工委的坚强领导下，我作为*社区党支部书记，带领全体党员和社区居民，紧紧围绕党的中心任务，深入贯彻党的二十大精神，扎实开展基层党建工作。现将本人2024年抓党建工作情况述职如下：一主要做法及成效（一）强化组织建设，筑牢党建根基优化班子结构，提升队伍素质。为加强新老班子成员之间的衔接，我组织开展了多次新老支部书记及委员的交流座谈会，通过分享工作经验、传授工作方法，使新班子成员迅速进入角色，有效提升了党支部的整体战斗力。
20、同时，我们注重党员队伍的建设，通过发展党员、培训党员、激励党员等方式，不断提升党员队伍的整体素质。今年，我们共发展党员*名，开展党员培训*次，表彰优秀党员*名，有效激发了党员的先锋模范作用。创新党建活动，激发组织活力。结合社区实际，我们创新开展了“党员先锋行”、“党建+志愿服务”等特色党建活动。通过组织党员参与社区治理、志愿服务、文化宣传等工作，让党员在服务群众中展现风采、提升能力。特别是我们的“党员先锋行”活动，得到了社区居民的广泛好评，有效提升了党组织的凝聚力和影响力。严格党内管理，强化纪律约束。我们始终坚持从严治党的方针，认真执行党的各项纪律和制度。通过开展专题教育、廉政警示教育等活动，
21、引导党员牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。同时，我们加强对党员的日常管理，通过定期谈心谈话、民主评议党员等方式，及时了解党员的思想动态和工作表现，对存在问题的党员及时进行批评教育和帮扶整改。（二）聚焦民生福祉，展现集体力量深入走访调研，倾听群众心声。为切实解决群众关心的热点难点问题，我们组织党员和社区干部深入群众家中进行走访调研。通过面对面交流、心贴心沟通，我们收集到了大量群众的意见和建议。针对这些问题，我们及时制定了整改措施，并逐项进行了落实。今年以来，我们共走访群众*余户，收集问题*个，已解决*个，剩余问题正在积极协调解决中。开展志愿服务，助力社区发展。我们充分发挥党员的先锋模范作用，
22、组织党员志愿者开展了形式多样的志愿服务活动。如环境整治、扶贫帮困、政策宣传等。特别是我们的“爱心义诊”活动，得到了社区居民的热烈欢迎和高度评价。通过这些活动，我们不仅为社区居民提供了实实在在的帮助，也进一步提升了党组织的形象和威信。实施暖心工程，提升居民幸福感。我们始终把提升居民幸福感作为党建工作的出发点和落脚点。今年以来，我们实施了多项暖心工程。如：对老旧小区进行了改造升级；为困难家庭送去了温暖和关爱;为社区居民提供了丰富多彩的文体活动和文化服务等。这些举措有效提升了居民的生活质量和幸福感。（三）践行根本宗旨，提升服务水平优化服务环境，打造宜居社区。我们注重提升社区的服务环境和服务水平。通过
23、新建宣传教育栏、购买图书、开展文体活动等方式，为社区居民提供了良好的学习、娱乐和休闲环境。同时,我们还加强了对社区基础设施的维护和保养工作，确保了社区居民的日常生活需求得到满足。强化安全管理，确保社区和谐。我们始终把安全管理工作放在首位。通过加强安全宣传、开展安全检查、落实安全责任等方式，确保了社区的安全稳定。今年以来,我们共开展安全检查*余次，发现并整改安全隐患*个，有效保障了社区居民的生命财产安全。创新服务模式，提升服务效能。我们积极探索创新服务模式和方法。如：通过建立微信群、QQ群等线上服务平台，方便了社区居民与社区工作人员的沟通和交流；通过引入社会组织参与社区服务和管理，提升了社区服务
24、的专业化和精细化水平；通过开展“一站式”服务、预约服务等方式，提高了服务效率和居民满意度。（四）推进党建引领，促进社区治理发挥党员作用，推动社区自治。我们注重发挥党员在社区治理中的积极作用。通过组织党员参与社区议事、志愿服务、矛盾调解等工作，推动了社区自治的深入开展。特别是我们的“党员议事会”制度，得到了社区居民的广泛认可和支持。打造党建品牌，提升社区形象。我们结合社区实际和党建工作特点，打造了具有特色的党建品牌一一“*先锋”。通过组织党员开展志愿服务、文化宣传、扶贫帮困等活动，展示了党员的良好形象和党组织的先进风采。同时，我们还通过加强对外宣传和交流合作等方式，提升了社区的知名度和影响力。二
25、存在问题及原因分析尽管我们在抓党建工作中取得了一定成效，但仍存在一些问题和不足。主要表现在以下几个方面：党员教育管理还需加强。党员学习的积极性和主动性还不够强。党建活动创新力度还需加大。虽然我们在党建活动创新方面做了一些尝试和探索，但总体上还缺乏系统性和持续性；党建活动的形式和内容还需要进一步丰富和拓展；党建活动的实效性和影响力还需要进一步提升。社区服务设施还需完善。社区的基础设施和服务设施还有待进一步完善和提升；社区服务的功能和水平还需要进一步提高；社区服务的覆盖面和受益面还需要进一步扩大。三下一步工作打算针对以上问题和不足，我们将采取以下措施加以改进和提升：加强党员教育管理。加强思想教育。
26、通过开展专题教育、党课培训等方式，引导党员牢固树立正确的世界观、人生观和价值观；加强纪律约束。通过严格执行党的纪律和制度、加强日常管理和监督等方式，确保党员队伍的纯洁性和先进性；加强作风建设。通过开展作风整顿、纠风治乱等活动，切实解决党员队伍中存在的突出问题和不良风气。加大党建活动创新力度。丰富活动形式和内容。结合社区实际和党建工作特点，开展形式多样、内容丰富的党建活动；增强活动实效性和影响力。通过加强宣传报道、扩大参与范围等方式，提高党建活动的知名度和影响力；注重活动总结和评估。及时对党建活动进行总结和评估，发现问题并采取措施加以改进和提升。完善社区服务设施。加强基础设施建设。通过争取上级支
27、持、引入社会资本等方式，加强社区的基础设施建设；提升服务功能和水平。通过加强人员培训、优化服务流程等方式，提升社区服务的功能和水平；扩大服务覆盖面和受益面。通过加强宣传推广、开展志愿服务等方式，扩大社区服务的覆盖面和受益面。在新的一年里，我将继续带领全体党员和社区居民，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加创新的举措，扎实推进基层党建工作，努力为社区居民提供更加优质、高效、便捷的服务，为构建和谐、美丽、幸福的社区贡献我们的智慧和力量！2024年度国企党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年以来，X部党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神
28、扎实开展党纪学习教育，全面贯彻落实公司党委决策部署，切实强化理论武装，加强谋划统筹，不断夯实党建工作基础，融合推进党建工作，较好的完成了党支部各项工作。现进行述职如下。一主要工作完成情况（一）强化政治建设，强思想、夯基础。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格落实“三会一课”、“五日一体”、组织生活会、民主生活会、主题党日活动等组织生活制度，严格指定支部党员集中学习计划，坚持每月定期开展集中理论学习，同时充分发挥“学习强国”等信息化平台作用，组织支部全体党员职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党二十大及二十届三中精神等，推进党员学习教育常态化、全覆盖，从而不断筑牢思想根
29、基，坚定政治立场。（二）突出党建融合，聚全力、求实效。一是结合X部今年重点工作任务，深化国企改革的重要使命，积极开展竞配工作，年初紧盯省内项目入库工作，洽谈合作，夯实项目边界条件，对接政府，不畏困难，发扬党员先锋模范作用，全力以赴开展项目申报入库工作，并紧盯审批过程，确保项目顺利入库。二是积极关注XX、XX、XX等地项目竞配工作政策，全力获取建设指标，在项目开展过程中始终将党纪学习教育与安全生产、合规管理等业务工作相结合，以严实的纪律作风全力打造风清气正的干事创业环境。三是时刻关注政策变化，以政策为导向结合年度工作目标，重点抓住省内、X、X、X等地政策变化，获取项目建设指标,截止目前，签订项目
30、开发协议X份，取得项目建设指标X万千瓦,完成项目核准（备案）X万千瓦，完成集团决策备案X万千瓦，全面完成年度工作目标。四是针对已核准（备案）项目及时开展投决准备工作，制定项目投决工作计划，前置前期手续预招标工作，同步开展各项手续办理，力争早日完成项目投决工作，为项目开工夯实基础。积极响应集团消费帮扶工作号召，在公司工会、人资部的全力支持下，超额完成2024年度分公司消费帮扶任务,践行央企担当。（三）夯实组织基础，强堡垒、夯基础。始终坚持党的基层组织建设的核心地位，深入贯彻落实党的基层组织建设的基本要求，加强基层党组织的组织力量和战斗力。一是积极开展区岗队组建设工作，按照公司前期开发工作重心，成
31、立“X部优质项目党员开发突击（服务）队”，创建“X部党支部前期项目管理示范岗”，重点向集中式项目，风电项目开发发力，响应“千村万乡驭风行动”政策，努力对接政府，获取资源，扩大公司装机规模，并荣获2024年度分公司“先进基层党组织”称号。二是定期组织支部党员开展政治理论学习及主题实践活动，学习宣传贯彻党的路线方针政策，引导支部党员在各项重点工作中主动作为、担当有为，提升党员的政治素质和业务能力。三是严格落实公司党委安排部署，于年初组织开展了前期基本建设工作培训I,呼吁公司全体员工参与到前期开发工作当中，扩大前期开发力量。（四）坚持以上率下，强责任、树导向。严格落实全面从严治党“第一责任人”职责，
32、以责任落实为核心、以思想建设为根本、以正风肃纪为抓手，狠抓党建工作责任落实，强化主体责任意识。同时，深入开展党纪学习教育，通过组织支部全体党员持续学习中国共产党纪律处分条例中国共产党廉洁自律准则、组织观看廉政警示教育片、分享学习心得体会等方式，强化党风廉政建设责任，增强党员的责任感和使命感，筑牢党风廉政“防火墙”。二落实党风廉政建设情况作为支部书记，自身能够认真落实中央八项规定精神，严格遵守廉洁从政各项规定，严守党的政治纪律和政治规矩，时时处处用党纪党规和党员标准规范言行，始终严守思想“防线”、道德“底线”和法纪“红线”，切实抵制诱惑、守住小节，以身作则，做好表率。在廉洁从业方面，一是认真抓好
33、每位党员职责范围内的党风廉政建设工作，针对公务招待、公务用车等方面积极开展党风廉政建设教育，及时传达、学习上级公司文件精神和相关要求，严格执行“四种形态”纪律谈话，做到“五必谈”。二是积极参与公司管理体系建设，深入开展微腐败政治、快递自查自纠、公务用车、形式主义、官僚主义等专项监督检查工作，并确保整改工作如期完成。三是深入开展“关于虚开住宿发票微腐败”专项治理活动，组织进行全面排查、统一梳理、摸清底数，全覆盖、无死角地认真开展自查自纠。一年来，支部未发生任何违纪违法的行为。三存在的主要问题及原因一是学习教育不够深入。部分党员对党的二十届三中全会精神和党纪法规的学习不够深入，理解不够透彻。这主要
34、是由于学习时间不够充裕、学习内容不够丰富等原因造成的。二是基层党组织建设不够扎实。对机关党员干部全时段的教育管理还不够严格，平时指点提示问题多，关心关爱少，教育、监督和推动作用发挥得不够好。三是抓党业融合缺乏思路。党建工作与业务工作融合度还不紧密，“两张皮”的现象仍然存在，在落实项目竞配等重点工作上，党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用发挥与上级要求还存在较大差距。四下一步工作思路和主要措施（一）坚持政治引领，持续加强学习。采取组织专题学习、开展交流讨论、“党建+业务”的创新活动等形式，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，巩固拓展党纪学习教育成果，提升党员的政治素质和业务能力。（二）创新工作方式
35、强化队伍建设。进一步加强对党支部的建设管理，完善支部工作、学习内容，提升党组织的凝聚力和战斗力。针对支部工作目前存在的不足狠抓落实整改。加强与党员的沟通和交流，定期召开党员座谈会，了解党员的思想动态和工作情况，增强党建工作活力。（三）压紧压实责任，持续传导压力。科学研究谋划党建暨党风廉政建设工作，切实做到责任明确到人、措施落实到位。深刻剖析违法违纪典型案例，用“身边事”教育“身边人”，引导支部党员以案为鉴，筑牢拒腐防变思想防线，努力打造一支“政治强、业务精、纪律严、作风正”的职工队伍。2024年村党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年，在镇党委、政府的坚强领导下，本人严格履行党建“第一责
36、任人”职责，团结带领村“两委”班子成员，紧紧围绕中心工作，以提升组织力为重点，以服务群众为核心，扎实开展各项工作，并取得一定成效。一工作开展情况（一）履职尽责，强化担当，在落实主体责任上下功夫一是严抓责任落实。严格落实“第一责任人”职责，把党建工作作为核心任务抓紧抓实，全年组织集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中全会精神以及习近平总书记关于乡村振兴的重要论述X次，开展专题研讨X次，人均撰写心得体会X篇，不断提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。召开专题会议研究部署党建工作，全面推进“三会一课”、主题党日等基本制度，确保党建工作规范化、制度化、常态化，累计组织党员大
37、会X次、支委会X次、讲党课X次，党建专题讲座X次。二是严肃组织生活。通过召开组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等活动，深入查摆问题、剖析根源、落实整改，确保党内生活高质量开展，全年召开组织生活会X次，民主评议党员活动X次，谈心谈话X人次，提升了支部的凝聚力和战斗力。三是强化党风廉政教育。围绕党纪学习教育目标要求和学习重点，扎实做好党纪学习、警示教育、检视整改等工作，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，累计整改支部存在问题X个,党员存在问题X个，组织警示教育活动X次，进一步增强党员干部的纪律规矩意识和廉洁自律能力。全年受理群众来信来访X件，认真调查核实，及时解决问题，维护了群众的合法权益，没有发
38、生越级上访，并设立了举报箱和监督电话，畅通群众监督渠道。（二）加强管理，强化教育，在深化党建引领上见真章一是加强党员学习教育。采取“线上+线下”学习模式，依托“学习强国”平台、微信群、线下集中讨论等形式，全面提升党员的理论素养和实践能力，全年累计开展线上学习活动X余次，覆盖党员学习时长X小时。二是完善党员管理体系。严格党员发展程序，新增入党积极分子X人，组织生活和主题活动参与率达95%以上。同时，通过党员积分制管理，激发党员在基层服务中的积极性和创造性，X名党员解决村庄发展难题X个。三是创新党建服务模式。从村“两委”成员、网格员、“四老”人员中，挑选X名党性观念强、积极热心、乐于奉献的党员家庭
39、选为“党员中心户”，形成“村党支部+村民小组（党小组）+党员中心户+群众”组织体系，让群众切实感受到党组织就在家门口、党员就在身边。探索“党建+”工作模式，将党建工作与产业发展、人居环境整治等重点工作有机结合。组织开展党员“亮身份、作承诺、当先锋”活动，引导党员在乡村振兴、基层治理中发挥模范作用。组织开展“党群共建”活动，党员参与志愿服务活动X次，为群众办实事好事X件。（三）围绕中心，服务大局，在推动基层治理上抓实效一是壮大集体经济。充分利用村庄的资源优势，发展香菇种植业、妒鱼养殖业、乡村旅游，增加村集体收入。通过盘活集体资产、发展特色产业、争取上级项目资金等方式，村集体经济收入达到X万元，同
40、比增长25%。二是改善人居环境。组织开展人居环境整治行动，推进垃圾分类、污水处理等工作。组织党员干部开展义务劳动X次，修建道路X公里，植树造林X亩。争取上级项目资金X万元，安装路灯X盏，改造危旧房屋X户，新建文化广场X平方米，进一步改善了村容村貌和村民生活环境。三是提升治理水平。健全完善村规民约，加强村民自治组织建设，探索推行“五位一体”治理模式，发挥村民议事会、道德评议会、红白理事会、志愿服务队等作用，有效化解矛盾纠纷X余起，维护了社会稳定。同时，引入乡村大数据平台，实现村务公开透明；建成综治视联网，实现村、镇、县联通，在矛盾纠纷排调、应急事件处置、重点工作调度等方面发挥了重要作用，提升了基
41、层治理效能。四是优化为民服务。坚持以人民为中心的发展思想，积极为群众办实事、解难事。组织开展“我为群众办实事”实践活动，解决群众反映的热点难点问题X件，得到群众好评。二存在主要问题回顾一年来的工作，虽取得一些成绩，但也存在一些问题和不足。一是党建与业务融合不够紧密。在推进党建服务与村庄治理融合方面，创新意识不强，服务方式相对传统，特色亮点不足,未能充分满足群众日益增长的多样化需求。二是党员队伍建设仍需加强。党员队伍的整体素质和能力水平有待提高，先锋模范作用发挥还不够充分，在引领群众、服务群众方面还有差距，为群众办实事、解难事的力度还需加大，一些群众反映的突出问题解决不够及时、彻底。三是支部建设
42、的规范化水平有待提升。村庄事务繁杂多样，统筹党建工作与业务工作还不够，存在顾此失彼现象。“三会一课”、主题党日等制度落实还不到位，组织生活质量有待提高，党务工作的规范化、信息化水平有待加强。三下步工作思路下一步，坚持把党建工作与中心工作深度融合，以高质量党建引领乡村高质量发展。一是强化责任意识，提升党建工作成效。以更高标准落实主体责任，充分发挥党组织的领导作用，通过完善党建工作机制，优化资源配置，确保党建工作与村庄治理深度融合。二是打造党建品牌，增强服务影响力。以群众需求为导向，探索特色化党建服务模式，树立党建新品牌。结合“群众点单”机制，推动精准服务和个性化服务走深走实。三是加强队伍建设,激发党员活力。通过加强教育培训和实践锻炼，不断提高党员的综合素质和服务能力。推行“红色积分制”，激励党员主动作为，增强支部的战斗堡垒作用。四是完善制度机制，提升基层治理效能。完善治理体系，创新治理方式方法，探索建立共建共治共享的基层治理新格局。健全矛盾纠纷排查化解机制，将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。发挥村民自治组织作用，引导村民积极参与村级事务管理，推进村民自治。积极运用信息化手段，提升基层治理的智能化水平。
