1、2025年党建工作计划十篇第一篇一、工作目标二、工作任务三、保障措施第二篇一、指导思想二、目标任务（一）突出理论武装,激发创先争优的精神动力（二）加强组织建设,保障创先争优的活动开展（三）注重作风建设,打造创先争优的干部团队三、组织领导第二篇1*ttj一、指导思想二、具体工作第四篇一、强化首位意识，熔铸践行“两个维护”的“大党性”二、强化基层基础，推动支部建设质量的“大提升”三、强化融合互促，谱写党建护航中心的“大文章”四、强化自身建设，展现“三农”铁军队伍的“大作为”五、强化底线思维，构建“三不”一体推进的“大格局”六、强化桥梁作用，凝聚群团共谋发展的“大合力”第五篇一、指导思想二、工作目标
2、任务三、工作要求第八席一、持续深入巩固和深化教育成果二、强化思想引领，提升党员干部政治能力建设三、持续正风肃纪，建设清廉机关第七篇一、强化政治引领二、夯实基层基础三、深化党建融合四、突出主责主业五、坚持正风肃纪第八篇一、持续推进党员干部教育抓好“凝心”工程二、持续推进规范党内生活抓好“铸魂”工程三、持续推进基层基础建设抓好“强基”工程四、持续推进乡村组织振兴抓好“赋能”工程第九篇一、总体要求二、加强政治建设,三、加强思想建设,四、加强组织建设,五、加强作风建设,第十篇一、坚持政治统领,二、加强能力建设,三、深化作风建设,四、紧抓工作任务,理论武装头脑筑牢思想基础夯实基层堡垒树牢纪律规矩意识强化
3、思想建设凝聚责任担当建强战斗堡垒保障决策落实第一篇2025年是“十四五”规划收官之年，是全面贯彻党的二十届三中全会精神进一步全面深化改革的关键一年。为深入贯彻落实习近平总书记考察*的重要讲话精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领会习近平总书记关于党建工作重要论述的精神实质，进一步提高我局党支部的凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，结合我局实际，特制定2025年党建工作年度计划如下：一、工作目标深入落实全面从严治党责任，认真推进党支部“三化”建设，确保每个党支部都要成为坚强的战斗堡垒；切实增强党员教育管理的实效性，提升党员的积极性和创造力；积极加
4、强干部队伍建设，培养一支高素质专业化干部队伍；不断强化党风廉政建设和反腐败工作，打造干净高效的工作环境。二、工作任务（一）加强党的基础工作1、局属党支部建设将进一步夯实，通过制定党建工作责任制和考核标准，明确局属党支部书记及其党组成员、党务工作者的职责，不断提升局属党支部战斗力和凝聚力。2、构建党员学习教育长效机制，严格落实意识形态工作责任制，开展多样化的党史、党章、习近平新时代中国特色社会主义思想以及党的路线方针政策教育，确保党员同党中央保持高度一致。3、发挥党员模范带头作用，竖立起党内见贤思齐的导向，以身作则影响身边人，提升党员整体素质。（二）打造杰出党员队伍1、围绕中心任务，持续开展“党
5、员进社区”、“党员带头人”、“先锋项目”等活动，提升党员服务社会能力。2、建立科学有效的党员激励机制，对在党建工作和中心工作中表现突出的党员进行表彰奖励，形成比、学、赶、帮、超的良性竞争氛围。3、筑牢拒腐防变的思想防线，通过不定期的反腐倡廉教育，强化党员廉洁自律意识。（三）提升干部队伍素质1、推行干部能上能下多元化评价机制，能力培训，全面检验干部综合能力和专业技能。2、注重选拔年轻干部，加大对年轻干部的培养和使用力度，拓宽年轻干部成长通道。（四）巩固扩大全面从严治党成效1、继续深化党风廉政建设和反腐败斗争，通过建设预防腐败体系、实践阳光运动和开展反腐倡廉教育等形式，强化廉洁自律意识和廉政文化建
6、设。2、推进党内监督，强化对权力运行的制约和监督，确保党支部权力透明运行，受监督有迹可循。3、构建廉洁风险防控机制，通过建立健全风险防控体系，优化制度设计，减少权力寻租空间，实现科学化、规范化管理。三、保障措施（一）加强领导，落实责任成立党组书记为组长，局党组其它成员和各党支部书记为成员的党建工作领导小组，明确分工，落实责任到人；健全党建工作责任制，将党建工作纳入年度目标考核体系，确保党建任务的完成。（二）创新方法，提高效率充分利用现代信息技术，比如建立党员信息化管理平台，促进党员教育、管理和服务的信息化、数字化；实行党建工作月报制度，通过定期报告，及时掌握与调整工作重点，促进工作的持续推进。
7、三）加强学习，提升素养组织党员干部开展形式多样的学习活动，包括现场教学、网络课程、研讨会等不同形式，以蠢续共产党员的理想信念教育；结合实际，创新开展“三会一课”、“主题党日”等党员活动，确保党建活动常态化、制度化。r-为进一步贯彻全面从严治党要求，认真落实党建工作责任制，发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，全面完成上级下达的各项工作任务，现结合实际，制定2025年度机关党支部党建工作计划。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣“建设队伍、服务中心、服务群众”核心任务和党员“当先锋、作表率”总要求，深入贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议
8、上的讲话精神和党的二十届三中全会关于进一步全面深化改革的决定部署，落实中国共产党支部工作条例（试行），坚持从严从实抓基础、抓规范、抓长效，推动党支部工作全面提升、全面进步、全面过硬。二、目标任务（一）突出理论武装，激发创先争优的精神动力1、增强学习能力。充分发挥党组、支部的核心阵地作用，结合人社工作，把学习实践活动与贯彻党的十九届六中全会精神结合起来，提高理论学习质量和水平。坚持读原著、学原文、悟原理，在真学、真信、真用、真行上下功夫，把研讨交流、个人自学和集中研学结合起来，不断提高运用科学理论解决实际问题的能力。通过增强学习力，提升创新力、执行力。2、突出主题教育。积极参加上级组织的各类教育
9、培训和党员的轮训，以“创先争优”活动为抓手，开展“爱党爱国”、“一支部一品牌”等主题教育活动。大力宣传各战线上的先进典型，用典型事迹鼓舞人、激励人，营造你追我赶的工作氛围。3、开展特色活动。围绕“庆祝建党104周年”、“学习贯彻党的二十届三中全会精神”组织现场教学，持续推进“业务骨干上讲台”活动，积极创建“党建书屋”，结合“七一”“十一”等重要节点，组织开展演讲比赛、知识竞赛等特色活动，充分带动机关党员干部的参与积极性。（二）加强组织建设，保障创先争优的活动开展1、加强组织自身建设。做好党支部换届选举工作。坚持政治理论学习、党内监督等制度。开好年度领导班子专题民主生活会，专题组织生活会，搞好民
10、主评议，积极营造党内民主讨论，民主监督的环境和平等、宽松、和谐的良好氛围。2、充分发挥组织功能。落实“三会一课”制度，定期开展党支部活动。及时做好党费收缴、党建经费使用及党员积分工作，定期向党员和干部群众公开情况，切实保障党员的知情权、参与权、监督权。加强和改进党员发展和党员管理工作，注重发展年轻干部入党。完善党内激励、关怀、帮扶机制，进一步增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力。3、完善群团组织建设。切实加强对群团工作的领导，坚持以党建带动工会、共青团、妇女组织的工作，充分发挥各自优势和作用，围绕中心，服务大局。（三）注重作风建设，打造创先争优的干部团队1、加强党规党纪教育。继续抓好中国共产党党
11、员领导干部廉洁从政若干准则的贯彻落实，开展中国共产党党内监督条例、党纪处分条例等党纪条规学习，促进党员干部依法履行职责和遵守职业道德，增强法制观念和纪律意识。2、加强廉政文化建设。重点抓好经常性示范教育、警示教育和岗位廉政教育。健全党风廉政建设和反腐的领导体制和工作机制，抓好责任分解、责任考核和责任追究等关键环节，加强对落实责任制情况的督促检查。3、加强行政效能建设。以“方便、快捷、高效”为目标，加强与各部门沟通协调，积极推进行政审批改革，规范行政审批行为，推进窗口服务提质增效，提升群众满意度。三、组织领导（一）统一思想认识。开展基层党支部建设工作，是贯彻习近平总书记全面从严治党、适应党建新常
12、态的基本要求，是进一步加强党员队伍教育管理、推进党组织工作制度化、规范化、科学化的一项重要举措，是充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用的有效载体，对提高党建工作水平、推动各项工作顺利开展具有重要作用，务必统一思想，提高认识，把党建工作抓紧抓实、抓出成效。（二）强化领导责任。要把党建工作摆上重要议事日程，切实加强组织领导，建立责任机制。落实支部书记和支部委员抓落实的责任，做到有领导、有计划地精心组织实施，推动工作落实，提高党支部建设质量。（三）发挥引领作用。要紧紧围绕单位中心工作来加强党支部规范化建设，把开展党建工作与完成业务工作结合起来，牢固树立“党建+”理念，积极总结党支部工作法
13、发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动本单位各项工作任务再创新高。JzlJktd2025年是全面贯彻党的二十届三中全会精神、进一步全面深化改革的关键一年，是“十四五”规划收官之年、“十五五”规划编制之年，做好*党建工作意义重大。为充分发挥我中心党支部核心堡垒作用和党员先锋模范作用，全面建设便捷高效、廉洁规范、为民务实机关，推进学习型、服务型党组织建设，现结合实际，制定2025年度党建工作计划：一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，紧紧围绕县委、县政府中心工作，紧密结合政务服务业务实际，进一步加强党的思想、组织、作风
14、和党风廉政建设，为确保全年工作任务目标完成，为我委争优创先提供组织上的坚强保障。二、具体工作1、深入持续巩固学习教育成果。根据党中央统一部署和省委、市委、县委有关巩固学习教育活动成果要求，常态化推进县行政服务中心党史学习教育，不断促进“吉事即办”政务服务品牌创建进一步完善。2、以习近平新时代中国特色社会主义思想武装，深入开展“一亮五带”行动。按上级要求，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，在打造让党放心人民满意模范机关创建中深入开展“一亮五带”行动，不断巩固基层党建“三化”建设活动成果，深入抓好学习教育，使党员素质能够明显提高，干部作风进一步转变，基层党组织建设进一步加强。一是抓好党组理
15、论学习中心组的学习。制定党组理论学习中心组学习计划，组织深入学习领会党的二十大、二十届三中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，全面提高党员领导干部政治素质。每月组织集中学习一次，班子成员带头抓、带头学、带头用，形成良好的学习氛围。要把党组理论学习中心组的学习，作为加强党组思想建设的首要任务来抓，以中心组的学习带动全体党员干部的思想政治学习，使党组班子成为忠诚型、创新型、服务型、担当型、过硬型的战斗集体。二是加强党员干部队伍思想政治教育。坚持“三会一课”制度，强化理论学习，落实各项制度，确保工作运行顺畅有序。认真落实意识形态工作责任，支部书记负总责，支委委员各司其职，坚持“三会一课”制度，确
16、保每月召开一次党支部委员会，每月开展一次“主题党日”活动，每季度召开一次党员大会，党组书记每年至少上一次党课，加强对积极要求入党的同志和新进党员进行党的基本知识的教育，完善组织生活，保证在职党员100%参加组织生活。每年召开一次以上党员领导干部专题民主生活会，全体党员干部联系自身思想和工作实际，对照党章党规和党员领导干部廉洁从政若干准则等党纪条规，查找各自在工作、思想、作风建设等方面存在的问题和困难，提出今后的努力方向。三是抓好专题学习教育。开展严明政治纪律、严守政治规矩集中教育活动，引导全体党员干部掌握党的政治纪律、政治规矩的基本内涵和基本要求，深刻领会精神实质，严格执行上级纪委各项规定。3
17、切实加强党员干部队伍建设通过培训、座谈、组织参观等多形式，创新方法，多渠道抓好党员学习、教育、锻炼，努力提高党员干部思想政治素质，加强党员干部队伍建设。一是进一步抓组织健全。以深入打造“五型”政府示范窗口建设为突破口，全面加强党员干部学习教育，全面打造服务型党组织。同时，进一步规范组织管理和党务工作程序，提高党务工作者做好党务工作的能力。二是进一步抓党员发展严格按组织程序发展党员，以加强基层组织建设为切入点，抓好入党积极分子选拔，加强入党积极分子培育，切实增强党组织生机活力，把好质量关，合格一个，发展一个，严格按发展程序办事，确保党员质量和水平。三是进一步落实党建制度。严格落实“三会一课”制
18、度、“主题党日”制度、党员教育培训制度、组织生活会制度、发展党员制度、民主评议党员制度、党务公开制度等制度，使党组织的生活正常化、规范化、制度化。四是抓好党员民主评议工作。按要求开展好党支部组织生活会，组织好民主评议党员活动，使广大党员同志在活动中深刻剖析自我，开展批评与自我批评。通过评议活动，明确自身优缺点，对照自己，制定整改措施，为党务工作又好又快发展打下基础。4、加强党风廉政建设，提高党员干部的自律意识深入推进惩治和预防腐败体系建设。把党性修养和作风养成作为重要内容，深入开展反腐倡廉和党风党纪教育。认真开展党风廉政建设宣传活动。开展谈心提醒关爱教育活动。组织全体党员干部深入学习中国共产党
19、章程、党员干部处分条例、党员领导干部廉洁自律若干规定、习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编等章程、条例、论述，对党员干部进行党性、党风、党纪的教育和学习，对党员干部经常进行“严明政治纪律和政治规矩”教育。大力开展机关作风整顿，深入查找机关干部在“怕慢假庸散”作风上存在的各种问题，开展整治行动，努力根治机关作风顽疾。整治机关文风、会风，厉行节约，严禁铺张浪费现象发生。5、开展党组织党建服务活动一是深化社区、村组、企业帮扶共驻共建活动，加强对联系点指导帮扶，指导驻点抓好教育实践活动整改落实，帮助解决重难点问题，帮办产业致富项目，帮扶企业做强做大。二是规范岗位服务。深化党员示范岗、巾帼建功岗等
20、创建活动，引导全体党员立足本职岗位履职尽责。组织窗口深化以亮权力清单、亮审批程序、亮办事规范、亮干部身份、亮监督电话、亮群众评价为主要内容的“六亮”活动，方便基层群众办事。三是拓展志愿服务。组织在职党员进社区报到开展志愿服务，深化义务洁城、文明劝导、帮难济困等与“四城同创”相关的志愿服务。第四篇2025年是“十四五”规划收官之年，是全面贯彻党的二十届三中全会精神进一步全面深化改革的关键一年，是学习贯彻习近平总书记考察*重要讲话精神的重要一年，也是“三农”系统“三建争先”的关键之年。2025年市农业农村局机关党建工作总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书
21、记考察*重要讲话精神，紧扣市委“勇当先行者、谱写新篇章”新定位，以深化“模范机关、清廉机关、文明机关”建设为总牵引，以“稻花香里话担当品牌深化为总抓手，进一步巩固优势、补齐短板、攻坚突破，高标准构建农业农村部门党建工作新格局，力争在打造“勤廉并重”的机关党建新高地上走在前、当表率。一、强化首位意识，熔铸践行“两个维护”的“大党性”（一）深化政治机关建设。把党的政治建设摆在首要位置，把政治标准和政治要求贯穿机关党的建设始终，让敢担当勇作为、抓落实重执行、强效能优服务成为全局政治生态的特色标签。推进政治监督具体化精准化常态化，深化提高机关党员政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实增强“四个意识”
22、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，引领机关党组织和广大党员干部永葆绝对忠诚的政治本色。（二）持续强化理论武装。增强“第一议题”意识，推动“第一议题”制度在基层党组织全面落实。全面学习贯彻落实党的二十大精神和二十届三中全会精神，巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党纪学习教育成果，深入学习宣传习近平总书记关于党的建设的重要思想、考察*重要讲话精神等，分层分类开展专题轮训、理论宣讲。（三）深化机关党建课题研究。围绕破解基层党建难题、健全全面从严治党体系、全面提高机关党建质量等课题开展理论学习和调查研究，9月前形成有分量、有价值的机关党建课题研究成果。开展机关党建创新案例、
23、主题党日+”、思想政治工作案例等征集展示活动。（四）严格落实意识形态工作责任制。守牢机关意识形态主阵地，抓好所属刊物、网站、“两微”等意识形态阵地的建设和管理。将解决思想问题与解决实际问题相结合，增强思想政治工作实效，每半年1次分析研判党员干部思想状况，做好“一人一事”思想政治工作。加强对党员干部特别是年轻干部的政治引领和思想引导，做好解疑释惑、舆论引导工作，精准开展主题宣传、形势政策宣传。二、强化基层基础，推动支部建设质量的“大提升”（五）严肃党内政治生活。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，认真落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、主题党日、民主评议党员和谈心谈话等制度，做到
24、按程序决策、按规矩办事、按制度落实。提高主题党日质量，用好“循迹溯源学思想”示范点位线路，深化“循迹溯源学思想促践行”活动，进一步激发循迹溯源、感恩追随的内生动力。注重党员过政治生日、重温入党誓词、回顾入党初心等政治仪式，开展经常性“党性体检、民主评议”，对机关党员参加组织生活情况定期进行检查、通报，不断提高党内政治生活质效。（六）推进支部建设全面过硬。鲜明树立“党的一切领导到支部”的理念，深化新一轮“模范党支部”创建活动，不断扩大先进支部增量，提升中间支部水平。以“育盆景建花园”的思路实质性推进“一支部一特色”创建工作，推动每个在职党支部至少有一项差异化特色工作。选树先进“支部工作法”，通过
25、三会一课”观摩、“五星级”党支部书记论坛等形式展示交流，以“赛马”效应推动支部全面加强全面过硬。（七）加强基层党组织标准化规范化建设。以“立标、对标、达标、创标”的思路推进党支部标准化规范化建设，重新制订市农业农村局支部考核实施细则，整体重构党支部年度考核评分办法，实现从定性到定量评价的转变。机关党委每月发送“工作提示单”，明确阶段性党建任务，制定下发党内组织生活记录参考样式，每季度全覆盖检查党内组织生活记录，认真做好党内统计、党费收缴管理使用和“红色根脉强基系统”应用数据更新维护工作。9月完成直属机关党委（机关纪委）换届选举工作，落实机构改革工作部署要求，稳妥有序做好党组织调整和党员组织关
26、系管理等工作。三、强化融合互促，谱写党建护航中心的“大文章”（八）推动党建与业务工作互融双强。全面聚焦“创新实干奋进年”主题，纵深推进“模范机关、清廉机关、文明机关”建设争先行动，充分发挥机关党建的政治功能、组织优势和引领作用。紧紧围绕局党组实施“六大工程”、打造“五彩农业”“四美乡村”的要求，按照“三农工作出题、党建工作破题”的思路，主动把“三农”工作中的“热点”“难点”作为党建工作的切入点，强化岗位建功、实干争先，进一步探索党建带动干部全面履职、变革重塑、能力提升的有效办法，用“三农”工作业绩彰显党建工作价值。（九）深化拓展党建品牌建设。持续擦亮和深化拓展“稻花香里话担当党建品牌，高质量推
27、进“一单位一品牌”创建工作，督促、指导局属单位提高工作标准，加快形成并丰富局属单位党建品牌的标志性成果，构建富有辨识度的农业农村部门“135N”党建品牌新图景。（十）深化“党建联建”活动。纵向谋划农业农村系统市县乡村党建+项目联建计划，形成市-县-乡-村四级党建共建体系。横向鼓励支部根据自身特点，围绕业务推进目标，采取“部门互融、支部互联、政企互学”等方式，找准发展共赢点，逐步形成具有农业农村部门辨识度的机关党的外围工作体系。持续开展“双百联建聚力共富”“走亲连心、解忧帮困”等行动，促进局机关党支部与横坎头村、箭岭村、大百丈村等结对村党支部的紧密联系、双向融合，发挥部门优势落实落细共建任务；定
28、期与安丰社区等联合组织文明志愿服务和结对共建活动。（十一）建强服务基层战斗堡垒。发挥农业农村部门在服务民生、经济建设中的独特优势，瞄准乡村振兴与共同富裕跑道，深入开展“大走访大调研大服务大解题”活动，持续深化“联镇街入村社、走企业访群众”活动，推动“四下基层”往深里走、往实里做，聚焦春耕备耕、夏收夏种等重要农时、重要节点，帮助群众纾困解难，着力打造为农服务的“金字招牌”。四、强化自身建设，展现“三农”铁军队伍的“大作为”（十二）强化考核争先导向。认真贯彻落实全市新时代党员队伍建设工作推进会精神，把最讲党性、最讲政治、最讲忠诚、最讲担当的“四最”要求贯彻到“三农”工作全过程、体现到党的建设各方面
29、推动党员队伍整体建强。完善党组织书记抓党建述职评议制度，改进完善党建目标管理考评方式，以季度“亮旗树星”检查通报为抓手、以党建重点任务推进为主线、以年终党建考核机制为载体进行考评，探索研究支部工作考核与年终先进处室、优秀公务员评选结合方式，使目标管理考评成为党建工作的指挥棒和催化剂，推动党建工作各项目标任务高质量完成。（十三）锻造过硬党务干部队伍。着力建设高素质专业化机关党务干部队伍，选优配强党务工作力量，充分调动党务干部干事创业、担当作为的积极性。分批分类抓好专兼职党务干部专业化能力培训，使党务干部成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。开展基层党组织书记带头上党课的“书记
30、课堂”交流观摩活动，进一步促进党建工作水平提升。（十四）注重青年党员培养历练。深入实施青年理论学习提升工程，建强用好“青春振农”青年干部接力成长营平台，优化年轻干部导师结对帮带制度，开展经常性读书学习、业务交流、调查研究、基层服务、攻坚克难等活动，着力培养一支高素质新时代“三农”青年干部队伍。全面加强青年干部培养选拔，促进青年理论修养、业务素养双提升，激励青年干部在推进“三农”事业高质量发展中奋勇担当。五、强化底线思维，构建“三不”一体推进的“大格局”（十五）常态化开展党风廉政教育。培育“稻花香里亮廉辉”清廉机关工作品牌，围绕“清风送廉建功三农”主题，开展清廉文化“八个廉”活动，即签订一份“廉
31、政承诺”、设置一条“廉政长廊”、读好一本“廉政书籍”、上好一堂“廉政党课”、组织一次“廉政谈话”、寄送一份“廉政倡议”、开展一次“廉政警示”，参加一次“清廉机关你我同行”热线访谈，打造全要素立体式清廉文化阵地。（十六）持之以恒正风肃纪。常态长效深化落实中央八项规定精神和省委、市委实施办法，紧密结合实际抓住重要节点正风肃纪。紧盯“四风”突出问题，开展好作风纪律自查自纠。制定印发2025年宁波市农业农村局党风廉政建设和反腐败工作要点，细化党风廉政建设责任，逐级签订党风廉政建设责任书，建立横向到边、纵向到底的责任制网络，夯实党风廉政建设的工作责任。（十七）强化监督执纪问责。加强机关纪委自身建设，提升
32、履职尽责能力，选强配齐机关纪委组成人员，充分发挥机关纪委监督“前哨”和纪检委员监督“末梢”作用。紧盯重点领域和关键岗位，充分把握农业农村领域行业性、阶段性、地域性特点，落实好监督责任，对招投标、工程建设、选人用人等领域进行重点关注，常态化开好项目招投标会议和项目评审会，强化权力运行监督。全面优化三级纪检监督网格队伍，围绕各项惠农政策、乡村振兴政策落实情况开展监督检查，坚决守牢廉政风险点位。六、强化桥梁作用，凝聚群团共谋发展的“大合力”（十八）坚持以党建带群建。积极探索“党建带动群建，群建服务党建”的工作思路，做好工青妇群团组织换届选举工作，把政治素质好、热心群团工作、善做群团工作的优秀人才吸纳
33、进来。开展丰富多彩的兴趣小组和群众性文体活动，营造团结和谐、严肃活泼、积极向上的机关氛围。坚持“党建带工建”“党建带团建”“党员带群众”，实行资源共享、组织共建、工作共抓、阵地共用，工作互动，活动互融，优势互补，目标一致，在带和促上做文章。（十九）加强激励关怀帮扶。大力实施党员干部身心健康工程和关爱帮扶行动，着力在思想上解惑、精神上解忧、心理上解压、生活上解难，用足用好生日节日慰问、医疗互助保险等政策，精细化开展工会疗休养、春游秋游活动，做好“光荣在党50年”纪念章颁发工作，落实及时性和集中性相结合的激励表彰，做好“两优一先”等各类先进典型推荐、评选、表彰工作。通过打造机关“暖心工程”，提升干
34、部职工的归属感、获得感和满意度，凝聚强大发展合力。4k-T-At第五篇为加强水利部门党组织建设，强化党员责任意识，不断增强党组织的凝聚力和战斗力，推进全面从严治党向纵深发展，现结合水利部门实际，制定2025年党建工作计划如下：一、指导思想全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实总书记对广东重要讲话和重要指示批示精神，坚定不移落实全面从严治党战略部署，认真贯彻落实省、市、县党代会和县委对党建工作的部署，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以党的政治建设为统领，以坚定理想信
35、念增强宗旨意识为根基，以调动全体党员积极性、主动性、创造性为着力点，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，不断提高党的建设质量，努力把水利部门党的基层组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒，实现党的基层组织建设全面提质，以新担当新作为，为广东实现“四个走在全国前列”、当好“两个重要窗口”作出*水利的担当，为把*建设成为传统优势产业绿色转型示范区、岭南魅力、山水竹乡奉献水利人力量，为我县水利改革发展提供坚强的政治保证和组织保证。二、工作目标任务（一）狠抓主体责任落实，不断完善党
36、建机制认真落实“一岗双责”，把党务工作与水利业务工作同研究、同部署、同检查、同落实、同考核。各级党组织书记要牢固树立“业主”意识，按照“六个一”要求，落实抓党建工作主体责任。党组（党委）每季度专题研究一次党建工作，听取一次党建工作汇报，组织一次党建工作研判。局党组成员、党委委员要到所在党支部上党课。局党委对直属支部坚持每季度检查督导一次，确保党建责任落实到基层。（二）加强学习教育，全面提高党员干部理论和思想政治素质深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习中国共产党章程、中国共产党支部工作条例（试行）和“两准则三条例”等党内法规，切实提高党员干部理论和思想政治素质。1、建立“第一议
37、题”学习制度。突出政治建设这个党的根本性建设，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神作为开展专题学习、重要会议、“三会一课”、主题党日、组织生活会等的“第一议题”，作为局党委、直属各支部的核心课程和第一堂党课。2、开展常态化普及教育。坚持把党的政治建设摆在首位，以党的政治建设为统领，引导全体党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严明政治纪律和政治规矩；教育引导广大党员做到忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记系列重要讲话精神作为基层党组织书记集中轮训和基层党员全员培训
38、的重要内容。组建本部门讲习团队，广泛深入开展“五讲”（讲理论、讲党建、讲党史、讲政策、讲技术）活动，将“新思想新理论新精神”遍播我县水利部门，帮助党员干部学会运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、解决问题。3、开展“党员领导领学带学督学”活动。引导各级党员领导干部落实双重组织生活制度，深入所在党支部和基层联系点讲党课作辅导，开展谈心谈话，面对面帮助基层党组织和党员学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，提高党的基层组织建设的思想自觉和行动自觉。（三）深化基层党建工作，进一步夯实党组织基础加强支部建设，提升组织力，强化政治功能，全面提高党支部建设质量，不断夯实党长期执政的组织基础。
39、按照*县水利部门加强党的基层组织建设三年行动实施方案（20232025年）中关于2025年的工作安排和上级有关要求，以“组织力提升”为主题，深化开展基层组织力“抓落实、补短板行动，补齐水利部门基层党建根本性、关键性短板，健全抓基层党建工作机制，重点构建党组织对各类基层组织全面领导的体制机制，强化基层党组织的领导核心和政治引领作用，营造共建共治共享社会治理格局，着力解决基层党组织领导体制不健全、党组织带头人队伍建设滞后等突出问题，推动基层落实到位，全面提升基层党组织组织力。局机关党委要根据上述主题制定当年基层党建重点工作任务清单，局党委直属各支部要结合实际抓好落实，抓出成效。（四）严肃规范党内政
40、治生活教育引导水利部门党组织和党员严格尊崇党章，严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，经常、严肃、认真开展“三会一课”、组织生活会、主题党日等党的组织生活，经常开展谈心谈话。党支部每季度召开1次支部党员大会，每月召开1次支委会议，每月召开1次党小组会议，每季度组织1次以上党课学习，每年至少召开1次组织生活会，每年开展1次民主评议党员，每月相对固定1天开展“主题党日”活动，活动过程做到有记录。切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，发展积极健康的党内政治文化，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁的价值观，营造清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的社会关系。
41、五）结合本岗位工作开展党建专项活动1、开展“我是共产党员，先锋表率从我做起，政治生活从我严起，服务基层从我抓起”活动，鼓励广大党员干部争当“发展新理念先锋、推进民生水利先锋、文化建设先锋、生态文明建设先锋、水利改革开放先锋、依法管水治水兴水先锋”，在全县水利部门范围内营造学习先进、赶超先进、立足岗位做奉献的良好氛围。2、深化党建品牌创建，创新服务载体。推进“一支部一品牌”创建活动，充分发挥“党建品牌”引领作用，不断培育新亮点、打造新标杆；同时，深入推进“党员示范岗”、“党员责任区”等载体建设，按照局党委制定的“党员责任区工作职责”严格落实责任。通过开展创建活动，加深党员以身作则、热心服务意识
42、以群众需求校正服务内容，真正把水利党建品牌擦亮。3、学习贯彻好中国共产党支部工作条例（试行），开展好“过好政治生日、牢记初心使命”活动，不断提高党员荣誉感、政治责任感和历史使命感。开展好“党员规范守则教育实践”活动，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。4、巩固好文明单位创建的成果。一是深化局机关文明单位创建活动，通过强化社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，提高干部职工思想道德素质，弘扬社会主义新风尚，提高单位形象和干部职工文明素养；二是积极参加县创建省级卫生县城、文明城市活动，不折不扣地完成本局所负责的网格的各项创建工作任务。（六）立足单位推进党组织建设1、做好机构改革后党委直
43、属各党支部委员会及其委员补选改选工作，按有关规定要求，选优配强各党支部书记和支部委员，夯实组织基础，确保党建工作有序开展。2、完善规章制度并认真执行。全面落实民主生活会制度、政治理论学习制度、党员联系群众制度、党员干部廉洁自律制度等规章制定，通过制度建设全面提升党支部推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。3、做好党员管理和组织发展工作。按照发展党员要求，结合水利工作实际，以党支部、党小组为单位，加强对本部门新进职工的教育管理，引导优秀青年向党组织靠拢；进一步完善团支部推优、党员发展、党员量化考核等制度，做好入党积极分子的考察和培养、预备党员按期转
44、正等工作，保证党员发展、党员培养、党员考核工作顺利进行。（七）切实抓好党风廉政建设认真执行廉洁自律规定，严格坚持谈心谈话、述职述廉和重大事件报告制度，积极配合上级监督检查，每季度报告廉洁自律执行情况，及时发现并查处群众举报的违纪违规行为，保证廉洁自律工作落到实处。进一步健全廉政监督格局，发挥群众、职工和舆论监督的综合作用，将水利工程招投标、水利工程建设、水行政执法、后勤管理、水行政审批等重点环节和岗位列为惩防重点，构筑起预防腐败的立体网络；从管钱、管物、管人三方面入手，不断深化制度建设、制度制约，严格执行财经纪律，坚持政务公开和集中采购招标制度，切断腐败滋生的源头。（八）突显特色打造和谐建设1
45、加强对退休人员和生活困难职工的管理工作，关爱退休人员身心健康，关心生活困难职工的福利待遇，形成尊重退休人员、帮扶生活困难职工的良好氛围。2、做好工会工作，按时召开职工代表大会，确保职工参政议政权力落到实处。定期举办技能竞赛、岗位练兵，职工体检等活动，同时结合元旦、春节等重大节日，广泛组织职工开展形式多样的文体活动，提升本部门文化建设。4、关心妇女，切实维护落实女职工权益，增强女职工的主人翁意识，并结合“三八”妇女节，积极开展适合女职工的各项活动。5、加强对共青团的领导，关心青年职工的工作学习生活，调动青年职工的工作热情，开展理想信念、社会主义核心价值观等教育，引导青年职工爱岗敬业，勇于创新，
46、充分发挥共青团员在水利改革发展中的后备军作用。三、工作要求（一）加强领导局党组（党委）切实履行“一岗双责”，各党支部要充分发挥基层党组织的主观能动性，明确目标，落实职责，结合各自岗位特点独立开展党建活动，切实把党建措施抓紧抓好。（二）狠抓落实目标已经明确，各党支部和全体党员要密切配合，加强协作，抓好落实，不断提高工作质量，确保各项目标任务落到实处。（三）健全机制各党支部要认真总结工作中好的经验和做法，主动宣传、上报，并在实践基础上逐步形成长效机制，推动党建工作向纵深开展。JdJ/、ttJ2025年是“十四五”规划收官之年，是全面贯彻党的二十届三中全会精神进一步全面深化改革的关键一年。为充分发挥
47、我中心党支部核心堡垒作用和党员先锋模范作用，全面建设便捷高效、廉洁规范、为民务实机关，现结合中心工作实际，制定2025年度党建工作计划如下：一、持续深入巩固和深化教育成果根据党中央统一部署和省委、市委、县委有关巩固学习教育活动成果要求，持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党纪学习教育成果，继续加强党的创新理论武装，进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，为政务服务工作高质量发展作出新的更大贡献。（一）持续深化理论学习。总结运用主题教育中形成的坚持个人自学、集中研学、专家授课学等行之有效的经验做法，对照习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的具
48、体要求，充分利用“一月一课一片一实践”集中学习、中心组理论学习等方式，继续加强理论学习，厚实理论功底，筑牢理想信念，增强使命担当。（二）持续转变工作作风。认真贯彻落实习近平总书记对深化“放管服”改革、优化营商环境工作的重要批示指示精神，紧紧围绕推动桃江经济高质量发展，持续推进“清廉大厅”建设，营造“廉洁、高效、便民”的政务服务环境，总结运用主题教育中形成的调查研究、检视整改等经验，推动形成长效管用的作风建设制度机制，推动党员干部职工发扬干事创业热情，大兴务实之风，弘扬清廉之风，切实做到以学正风葆本色。二、强化思想引领，提升党员干部政治能力建设（一）强化领导干部政治意识。要持续开展对党忠诚和政治机关意识教育，引导党员干部不断提高思想认识和政治站位，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。严格执行“第一议题”制度，坚持把传达学习贯彻习近平总书记重要讲话指示精神作为党组会议和党组理论学习中心组会议“第一议题”，党支部“
