1、2025年度个带头民主生活会主持词及总结讲话（共10篇）目录篇一2025年度四个带头民主生活会主持词及总结讲话2篇二2025年度民主生活会召开情况的报告6篇三、2025年度民主生活会召开情况的报告（四个带头）10篇四、2025年度四个带头民主生活会主持词及总结讲话14篇五市教育体育局2025年“四个带头”领导班子对照检查情况汇报18篇六、2025年度民主生活会召开情况的报告26篇七、街道办2025年民主生活会会后综合情况报告30篇八召开年度组织生活会和开展民主评议党员情况汇报总结报告35篇九企业2025年民主生活会会后情况报告39篇十国有企业2025年民主生活会会前工作准备情况报告（四个带头）
2、43篇一、2025年度四个带头民主生活会主持词及总结讲话同志们：今天的民主生活会准备充分、组织到位，紧扣会议主题,每位同志都进行了深刻的自我检查和党性分析，严肃认真开展批评和自我批评，达到了统一思想、增进团结、互相监督、共同提高的目的。总的来看，这次民主生活会有三个突出特点：一是查摆剖析深刻到位。大家聚焦会议主题，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入检视问题,深刻自我剖析，既找理论短板、工作弱项，又找思想差距、作风不足，不仅把问题讲清楚，而且把根源谈透彻，体现了自我革命的精神和勇气。二是相互批评严肃认真。大家实事求是点问题、提意见，从具体事情、具体问题入手，开门见山、以小见大，动
3、真碰硬、真刀真枪，体现了党性原则和斗争精神，达到了红脸出汗、排毒治病的效果。三是整改措施明确具体。大家针对查摆出的问题，都明确了整改方向和措施，既有立足当前的具体举措，也有着眼长远的规划打算,体现了即知即改的态度和真抓真改的决心。当然，与中央和省委的要求相比，还有一定差距，比如有的同志开展批评和自我批评从工作角度着眼比较多，有的从主观角度剖析思想根源还不够透彻，等等。对于这些问题,要在今后工作中认真加以改进。下面，根据市委常委会安排,我再讲几点意见。一、带头筑牢政治忠诚，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。“两个确立”是党在新时代取得的重大政治成果，是推动党和国家事业取得历史性成就、发
4、生历史性变革的决定性因素，是战胜一切艰难险阻、应对一切不确定性的最大确定性、最大底气、最大保证。市委常委班子作为全市的领导核心，要把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护，作为最高政治原则和根本政治责任，落实到实际工作中、体现到一言一行上。一要坚定政治信仰。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，持续在学懂弄通做实上下功夫，深刻领会蕴含其中的道理学理哲理,做到学思用贯通、知信行统一，以理论上的清醒筑牢政治上的坚定。二要提高政治站位。坚持把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，自觉同以习近平同志为核心的党中央对标对表，胸怀“两个大局”、牢记“国之大者”，党中央提倡的坚决响应、
5、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决不做，确保党中央决策部署在我市落地生根、开花结果。三要强化政治担当。深刻领悟习近平总书记对我市工作的殷切期望，自觉把我市发展放在全国全省大局中审视考量,找准切入点、结合点、着力点，以实际行动为党分忧、为国尽责、为民奉献。二、带头强化理论武装，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。习近平新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义，是中华文化和中国精神的时代精华，实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃。要把学习贯彻这一思想作为长期重大政治任务，持续在学懂弄通做实上下功夫，不断增进政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。一要
6、坚持全面系统学。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想与学习贯彻党的二十大精神结合起来，与学习贯彻习近平总书记对我市工作的重要指示要求结合起来，一体学习领篇九、企业2025年民主生活会会后情况报告按照上级党委关于开好2024年度党员领导干部民主生活会的要求，XX党委班子紧扣”深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固深化党纪学习教育成果，综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用，为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强纪律保证主题，认真开展对照检查。现将本次民主生活会会后情况报告如下：一、会前准备工作情况（一）精心制定会议方案。严格依据上级党组织关于开好2024年度民主生活会的
7、相关要求，企业党委组织专题会议进行研究部署,结合企业实际情况，制定了详细的民主生活会工作方案。明确会议主题为“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的二十届三中全会精神，推动国有企业高质量发展，确定了学习研讨、征求意见、谈心谈话、撰写材料、开展批评与自我批评等工作步骤，以及会议议程和有关要求，并对会前各项准备工作的时间节点和责任人进行了细致安排。（二）扎实组织理论学习。以党委理论中心组学习为主要形式，结合个人自学，组织领导班子成员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，以及党的二十届三中全会精神等内容。全年党委理论中
8、心组共开展集中学习12次，其中针对民主生活会相关内容的专题学习4次。同时，通过线上学习平台推送学习资料30余篇，要求领导班子成员撰写学习心得,人均撰写心得5篇以上，切实提高了思想认识，为开好民主生活会打牢了思想基础。（一）会议主题突出。会议紧扣“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的二十届三中全会精神,推动国有企业高质量发展”这一主题,领导班子成员紧密围绕主题,结合自身工作实际，深入进行对照检查和党性分析。（二）会议程序规范。会议由党委书记主持，严格按照既定议程进行。首先，通报了上年度民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况。其次，党委书记代表领导班子作对
9、照检查，深入查摆了领导班子在思想政治、经营管理、改革创新、党的建设等方面存在的问题，分析了问题产生的根源，提出了整改方向和措施。然后，班子成员逐一进行个人对照检查，开展自我批评,每位成员发言后,其他成员依次对其提出批评意见。最后，党委书记对会议进行了总结，明确了下一步整改工作的要求和重点。（三）严肃开展批评与自我批评。在批评与自我批评环节，领导班子成员坚持刀刃向内，敢于揭短亮丑。在自我批评中，大家紧密联系个人思想、工作和生活实际，深入查找自身在理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面存在的问题，不回避、不遮掩，做到了见人见事见思想。在相互批评中，大家本着对组织、对事业、
10、对同志高度负责的态度，实事求是、开诚布公地提出批评意见，共提出批评意见150余条，既有对工作问题的直接指出，也有对思想作风问题的善意提醒,达到了红脸出汗、排毒治病的效果，进一步增进了班子成员之间的团结和信任。（四）上级指导到位。上级党组织派出督导组到会指导,督导组对会议召开情况给予了充分肯定,认为本次民主生活会准备工作充分、会议主题突出、程序规范、批评与自我批评严肃认真，达到了预期效果。同时，督导组也对下一步整改工作提出了明确要求和指导意见，为企业抓好整改落实指明了方向。三、会后情况（一）制定整改方案。民主生活会结束后，企业党委立即召开专题会议，针对查摆出的问题，研究制定整改方案。对问题进行了
11、详细梳理，共梳理出问题30个，按照问题的性质和类别，将其分为思想政治类5个、经营管理类10个、改革创新类8个、党的建设类7个。针对每个问题，明确了整改目标、整改措施、责任领导、责任部门和整改时限，形成了详细的整改台账，确保整改工作可量化、可检查、可问责。（二）明确整改责任。建立了整改工作责任制，明确党委书记为整改工作第一责任人，对整改工作负总责；班子成员按照分工,对分管领域的整改工作负责，切实履行“一岗双责”。各责任部门负责具体落实整改措施，定期向分管领导和党委汇报整改工作进展情况。形成了党委统一领导、班子成员分工负责、部门齐抓共管的整改工作格局。（三）强化整改落实。按照整改方案和整改台账的要
12、求,扎实推进整改工作。对能够立即整改的问题，立行立改，目前已有12个问题得到了有效解决。对需要一定时间整改的问题，制定了详细的工作计划，稳步推进。例如，在人才培养方面，制定了人才培养三年规划，计划今年投入100万元用于员工培训和人才引进，目前已启动培训课程招标工作和人才招聘计划。在改革创新方面，成立了改革创新工作领导小组，负责推进企业各项改革创新工作，目前已完成了两项重要改革方案的制定，正在组织实施。（四）建立长效机制。以此次民主生活会整改为契机,注重从制度机制上查找原因、堵塞漏洞，建立健全长效机制。针对查摆出的问题，修订完善了党委理论中心组学习制度干部选拔任用工作制度绩效考核管理制度等10项
13、制度，进一步规范了企业管理，提高了企业治理水平。（五）加强监督检查。企业纪委和党委组织部负责对整改工作进行全程监督检查，定期对整改工作进展情况进行通报。建立了整改工作定期报告制度，要求各责任部门每半月上报一次整改工作进展情况，对整改工作不重视、整改措施落实不到位的部门和个人,进行严肃问责。目前，已对2个整改工作进展缓慢的部门进行了通报批评，督促其加快整改进度。（六）巩固会议成果。通过召开民主生活会，企业领导班子的凝聚力、战斗力进一步增强，党员干部的党性修养得到了锤炼，工作作风得到了明显转变。企业上下以民主生活会为新的起点，将会议成果转化为推动企业高质量发展的强大动力，在市场开拓、项目建设、科技
14、创新等方面取得了新的成绩。今年1月份，企业新签订合同额达到5亿元，同比增长20%；重点项目建设进展顺利，已完成年度投资计划的10%;研发投入同比增长15%,取得了3项技术创新成果。篇十、国有企业2025年民主生活会会前工作准备情况报告（四个带头）根据上级党组织关于认真开好2024年民主生活会的通知要求,为高质量开好2024年国有企业领导班子民主生活会，公司党委高度重视，紧密围绕本次民主生活会的主题，严格按照上级党组织的要求，扎实有序地推进会前各项准备工作，确保民主生活会开出高质量、好效果，达到统一思想、凝聚共识、增进团结、促进工作的目的。现将会前工作准备情况报告如下：一、总体情况在深入学习和广
15、泛征求各方面意见的基础上,领导班子及其成员们投入了大量时间和精力，认真撰写各自的对照检查材料。班子的对照检查材料经过了多次集体讨论和反复修改，以确保内容的完善和准确。在这一过程中，班子共查找出问题*个，这些问题涉及了工作中的多个方面。针对这些问题，班子不仅深刻剖析了问题产生的根源，还提出了*条切实可行的具体整改措施，以期在今后的工作中避免类似问题的再次发生。与此同时，班子成员们也严格按照相关要求，结合自己的工作实际，认真地查找自己存在的问题,并撰写了个人的对照检查材料。每位班子成员平均查找问题的数量达到了*个以上，为开展批评与自我批评奠定了坚实的基础，确保过程能够深入有效地进行。会前工作情况（
16、一）制定实施方案。结合企业实际，制定了详细的民主生活会实施方案，明确了会议主题、议程、时间、地点等具体事项,以及会前学习研讨、谈心谈话、对照检查材料撰写等各项准备工作的要求和时间节点，并经党委会审议通过后正式印发。（二）会前学习情况。一是学习内容丰富全面。通过集中学习与个人自学相结合的方式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大、二十届三中全会精神以及习近平总书记一系列重要讲话和指示批示精神等，涵盖党的理论、方针政策、党纪国法以及习近平总书记关于各方面工作的重要论述。二是学习形式多样有效。组织了*次集中学习活动，逐字逐句研读学习材料并结合工作实际展开讨论。开展了*次专题研讨活动，
17、每次研讨确定一个主题，如“如何在新时代坚守初心使命”等。还邀请了*位专家学者进行辅导讲座，提供更广阔的视野和深入的思考角度。三是学习成效显著。领导班子成员政治觉悟显著提高，撰写学习心得*余篇,深刻认识到工作在国内外大环境下所面临的机遇和挑战，明确了努力方向和工作重点。（三）征求意见情况。一是多渠道广泛征求。通过发放征求意见表、召开座谈会、设置意见箱、开展网上征求意见等多种方式,广泛征求党员、干部和群众对领导班子及成员的意见建议。共发放征求意见表*份，回收*份，召开座谈会*场，收集到意见建议*条。二是意见梳理与反馈。对征求到的意见建议进行原汁原味的梳理汇总，形成问题清单，并及时向领导班子及成员反
18、四）谈话提醒情况。一是全面覆盖深入开展。按照“四必谈”要求，领导班子主要负责人与领导班子成员、领导班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表之间逐一开展谈心谈话，做到了应谈尽谈，谈话人数达到*人次。二是坦诚交流注重实效。谈话过程中，大家本着对组织、对同志、对事业高度负责的态度，敞开心扉、坦诚相见，既谈工作问题也谈思想问题，既谈自身差距也提醒对方不足，把问题谈透、把思想谈通、把意见谈好，达到了沟通思想、增进共识、促进团结的目的。（五）查摆问题情况。一是对照标准深入剖析。领导班子及成员对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神，对照党章党规党纪，对
19、照初心使命，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，逐条梳理、逐项查摆。二是问题梳理全面客观。共查摆出领导班子存在的问题*个，主要涉及理论学习、政治建设、工作作风、担当作为、廉洁自律等方面。如在理论学习方面，存在学习的系统性和主动性不够，学以致用不足等问题;在工作作风方面，存在工作落实不力、工作效率不高、服务基层意识不强等问题。（六）撰写对照检查材料。领导班子及成员紧扣民主生活会主题，对照征求意见和谈心谈话情况，结合自身思想和工作实际,认真撰写对照检查材料。在撰写过程中，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深刻剖析问题产生的根源，明确整改措施和努力方向。领导班子对照检查材料由党委书
20、记主持起草，经党委会集体研究讨论修改完善；班子成员对照检查材料由本人亲自撰写,党委书记逐一审核把关，确保对照检查材料质量。下一步工作计划（一）强化理论武装。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想是当前和今后一个时期的首要政治任务。要注重理论联系实际，将所学知识运用到实际工作中，积极参加各类学习培训、研讨交流活动，不断拓宽学习渠道，丰富学习形式，营造浓厚的学习氛围。同时，要加强自我学习，制定个人学习计划，确保学习的系统性和持续性。（二）抓好问题整改。高度重视问题整改工作，针对前期查摆出的各类问题，进行全面梳理和深入分析，制定详细、具体、可操作性强的整改方案。整改方案要明确整改责任人、整改措施和
21、整改时限，确保整改工作责任到人、措施到位、限时完成。在整改过程中，要建立整改台账，对每一个问题进行编号登记，详细记录问题的表现形式、整改措施、整改责任人及整改进度等情况。实行销号管理，对已完成整改的问题，及时进行销号处理；对未按时完成整改的问题，要查明原因，加大整改力度，确保问题整改到位。（三）建立长效机制。在总结经验教训的基础上，要建立健全长效机制，完善和强化制度，对现有的各项规章制度进行全面梳理和审查，及时修订和补充不符合实际情况的制度条款，确保制度的科学性、合理性和有效性。加强制度的宣传教育，提高全体员工对制度的知晓率和执行力，确保制度的有效落实。定期对长效机制的运行情况进行评估和检查,及时发现机制运行过程中存在的问题和不足，及时进行调整和完善，确保长效机制能够持续发挥作用，从根本上防止类似问题的再次出现，确保组织的健康运行和持续发展。（四）守纪律规矩、保持廉洁本色。秉持严守纪律规矩、坚守廉洁底线之念，始终遵循党要管党、全面从严治党的基本方略,坚定不移地扛起党风廉政建设的主体责任，将纪律与规矩挺在前面，切实贯彻八项规定及其实施细则精神，力戒形式主义、官僚主义，持之以恒地纠治享乐主义、奢靡之风。持续深化作风建设,不断提升廉洁自律与拒腐防变的素养，筑牢防范违规违纪行为的坚固防线。
