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    公安局党委副书记统计造假案例学习研讨会的研讨发言.docx

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    公安局党委副书记统计造假案例学习研讨会的研讨发言.docx

    1、公安局党委副书记统计造假案例学习研讨会的研讨发言以案为鉴树立正确政绩观推动公安工作高质量发展各位领导、同志们:根据党组理论学习中心组学习安排,近期我认真学习了习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述摘编,深入领会习近平总书记关于统计工作的重要讲话、指示批示精神以及统计相关法律法规文件的主要精神。同时,对云南省曲靖市统计造假、政治生态恶化的典型案例进行了深刻剖析。这一案例反映出的政绩观偏差问题,不仅严重破坏了当地政治生态,损害了政府公信力,也为我们公安系统敲响了警钟。下面,结合典型案例,联系公安实际工作,与大家分享几点想法。一、明晰“政绩为谁而树”,筑牢权为民用、服务公安的权力观(一)本质

    2、要求:以人民为中心构建公安工作理念。党的十八大以来,习近平总书记始终坚持以人民为中心的发展思想,为我们树立正确权力观指明了方向。作为公安系统的党员领导干部,我们手中的权力是人民赋予的,必须用于为人民谋安全、谋福祉。公安工作直接关系到人民群众的生命财产安全和社会的和谐稳定,这就要求我们时刻把人民放在心中最高位置。我们要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,深入践行“人民公安为人民”的庄严承诺。大力弘扬“四下基层”工作方法,深入社区、乡村、企业等基层一线,与群众面对面交流,了解他们对公安工作的需求和期望。例如,定期开展“警民恳谈会”,倾听群众对社会治安、交通管理等方面的意见和建议,及时调整工作策略,做

    3、到心为民想、利为民谋、身为民行。把保障人民群众的安全感和满意度作为公安工作的出发点和落脚点,将惠民生、暖民心、顺民意的工作做到群众心坎上。(二)根本途径:以群众评判检验公安工作实效。“业绩好不好,要看群众实际感受,由群众来评判”。公安工作的成效不能仅仅用数据和指标来衡量,更要看群众的实际感受。我们要把为老百姓解决了多少实际问题、办了多少好事实事作为检验政绩的重要标准。在打击犯罪方面,不能只追求破案数量,更要注重破案质量和社会效果。比如,对于涉及群众切身利益的盗窃、诈骗等多发性侵财案件,要加大侦破力度,及时追回赃款赃物,最大限度挽回群众损失。在治安管理方面,要加强对公共场所、重点部位的巡逻防控,

    4、提高见警率和管事率,让群众切实感受到身边的安全。同时,要始终走好群众路线,保持与群众的密切联系,广泛发动群众参与社会治安综合治理,形成共建共治共享的良好局面。只有将党的公安政策落实到实践、落实到基层、落实到群众中,才能创造出经得起人民检验的公安实绩。(三)有力保障:强化监督确保公安权力规范运行。为防止政绩观出现偏差,必须用好“监督”这把利器。在公安系统,要拓宽监督渠道,聚焦“关键少数”,瞄准焦点问题。一方面,要加强内部监督,建立健全监督机制,对公安民警的执法行为、工作作风等进行全方位监督。例如,成立专门的督察小组,定期对基层派出所、执法办案单位进行督查检查,及时发现和纠正存在的问题。另一方面,

    5、要充分发挥群众监督的作用,用好群众的“千里眼”“顺风耳”。通过设立举报信箱、开通举报电话等方式,鼓励群众对公安民警的违法违纪行为进行举报。同时,要加强对年轻公安干部的日常监督和政绩观教育引导。定期组织开展廉政教育、职业道德教育等活动,筑牢他们的思想防线,帮助他们扣好从警生涯的“第一粒扣子”。注重在重要任务、重点工作中监督干部是否勇担当、肯作为,引导全体公安民警真正做到权为民所用,树立正确的权力观和政绩观,为维护社会稳定、保障人民安宁跑好“接力棒”,当好“守护者”。二、明确“树什么样的政绩”,树立维护稳定、公正执法的政绩观(一)解决“为公”与“为私”问题:坚守公安为公的初心使命。为官之道,首在政

    6、绩观。在公安工作中,我们想问题、作决策、办事情,都要站稳人民立场,摒弃私心杂念。人民是公安工作的阅卷人,我们是一心“为个人升迁镀金”还是真心为“百姓保平安”,群众心中有杆秤。真正的公安政绩不在于表面的荣誉和数字,而在于群众的安全感和满意度。我们要坚决杜绝为了个人政绩而搞形式主义、弄虚作假的行为。例如,在治安管理工作中,不能为了完成考核指标而虚报数据,而要实实在在地加强治安防控,提高社会治安水平。要始终把维护社会稳定、保障人民安全作为公安工作的出发点和落脚点,以实际行动践行“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求,让人民群众在每一项公安工作中都能感受到公平正义。(二)解决“显绩”与“潜

    7、绩”问题:统筹公安工作的当前和长远。在公安工作中,我们既要重视“见效快、看得见”的“显绩”,也要注重“打基础、利长远”的“潜绩”。“显绩”方面,要严厉打击各类违法犯罪活动,及时侦破大案要案,维护社会的一时安宁。例如,开展专项行动打击电信网络诈骗犯罪,快速挽回群众损失,提升群众的安全感。“潜绩”方面,要加强公安基础工作建设,如加强公安信息化建设、基层派出所规范化建设等。信息化建设可以提高公安工作的效率和精准度,为打击犯罪提供有力支撑;基层派出所规范化建设可以提升基层民警的执法水平和服务能力,为公安工作的长远发展奠定基础。我们要像跑接力赛一样,既跑好自己的“显绩”一棒,更要为下一棒打下坚实的“潜绩

    8、基础,实现公安工作的可持续发展。(三)解决“成绩”与“成本”问题:追求公安工作的综合效益。公安工作同样需要树立“效益思维”和“成本意识”。在决策和开展工作时,要从政治效益、社会效益、经济效益等多方面进行综合考量。例如,在开展大型安保活动时,要科学合理地安排警力,既要确保活动的安全有序进行,又要避免警力的过度浪费。同时,要注重公安工作的可持续发展,避免“寅吃卯粮”的短视行为。在推进公安改革过程中,要充分考虑改革的成本和风险,确保改革能够取得预期效果。要算清经济账、社会账、法律账,将资源消耗、社会影响等纳入考核,追求性价比高、可持续、综合效益最大化的公安政绩。三、清楚“靠什么树政绩”,树立真抓实

    9、干、忠诚履职的事业观(一)用心服务人民群众:打造有温度的公安服务。”为民造福是最大政绩”,在公安工作中,我们要始终把人民的利益放在首位,把群众的满意度作为衡量工作成效的最高标准。要用心服务人民群众,涵养全心全意为人民服务的公心。在窗口服务方面,要优化服务流程,提高办事效率,推行“一站式”服务、“互联网+公安政务服务”等举措,让群众办事更便捷。例如,开通网上预约、在线办理等服务,减少群众排队等候时间。在社区警务工作中,要加强与群众的沟通交流,主动了解群众的困难和需求,积极为群众排忧解难。比如,帮助走失老人回家、为困难群众提供救助等,用实际行动温暖群众的心,提升人民群众的获得感、幸福感和安全感。(

    10、二)用力推动公安工作高质量发展:提升公安工作效能。高质量发展是公安工作的必然要求。我们要自觉摒弃形式主义和官僚主义,坚持实事求是,注重实际成效。在打击犯罪方面,要不断提升侦查破案能力,加强科技手段的应用,提高打击犯罪的精准度和效率。例如,利用大数据、人工智能等技术,对犯罪线索进行分析研判,快速锁定犯罪嫌疑人。在治安管理方面,要创新管理模式,加强社会治安综合治理。例如,推行“网格化”管理,将辖区划分为若干个网格,明确每个网格的责任民警,实现对社会治安的精细化管理。同时,要勇于担当、敢于作为,面对复杂的社会治安形势和各类突发事件,不退缩、不推诿,以钉钉子精神抓好每一项工作的落实。注重工作的系统性和

    11、连续性,全域统筹、持续跟进,确保每一项公安工作都能形成闭环,取得实实在在的成效。(三)用行树立廉洁公安形象:确保公安队伍清正廉洁。清正廉洁是公安队伍的政治本色和为官从政的必备条件。我们要树立正确的权力观,严守廉洁纪律和规矩。公安民警手中掌握着执法权,必须坚持秉公用权,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要加强廉洁自律,自觉抵制各种诱惑,做到清白做人、干净做事。例如,严格遵守公安机关的各项纪律规定,严禁接受当事人的礼品、礼金等。同时,要自觉接受监督,习惯在受监督和有约束的环境中工作、生活和学习。充分认识监督的重要性,把监督作为一种保护和关爱,确保每一项公安工作都能在阳光下进行,每一点政绩都能

    12、经得起历史和人民的检验。以上交流发言,如有不妥,敬请批评指正。让我们以此次学习为契机,深刻汲取案例教训,树立正确的政绩观,推动公安工作高质量发展,为维护社会稳定、保障人民安宁作出更大贡献。赠篇:【写材料用典】小处不渗漏,暗处不欺隐【例文】让遵规守纪成为一种自觉追求,作决策、办事情、推工作,决不给自己留“暗箱”、开“后门”,确保秉公用权、公私分明。坚定慎初慎微之念,侥幸心理不是凭空而生,常在思想动摇的间隙乘虚而入,所以千万别“破窗”,管住第一次吃拿卡要的手,牢记“小处不渗漏,暗处不欺隐,做到不畏人知畏己知。(中国纪检监察报莫存侥幸心理)【典故】出明代洪应明菜根谭概论,小处不渗漏,暗处不欺隐,末路

    13、不怠荒,才是个真正英雄。【释义】意思是,细微之处不可粗心大意疏忽遗漏,在没人见的地方不能做见不得人的事,即使处于穷途末路的时候也振作精神、奋发向上,这才是真正的英雄好汉。【赏析】古人讲,君子慎独,不欺暗室。一个人独身自处时,少了外在的约束和他人的监督,道德修养“存乎一心”,此时最见修为。春秋时期著名的贤大夫蓬伯玉,道德品行优秀,深受世人敬仰。有一次,卫灵公与夫人在宫中夜坐,先听到一阵车声由远而近,之后就渐渐消失了,没过多久又响起车声。卫灵公就问夫人说,你知道刚才过去的人是谁吗?夫人回答,应该是蓬伯玉。卫灵公又问,你是怎么知道的呢?夫人回答,君子是非常注意细节的,车走到宫门口时没了声音,那是车的

    14、主人始终如一坚持朝中礼制,让车夫扶着车辕慢行;M伯玉仁而有智,他不会因为现在是黑夜没人看见就忘记礼节,所以我觉得是他。卫灵公派人去查看,果然是蓬伯玉。中国共产党始终把自我革命作为党员队伍建设的有力抓手,不断锤炼党员党性修养。刘少奇在论共产党员的修养一书中说,真正的共产党人即使在“个人独立工作、无人监督、有做各种坏事的可能的时候,他能够慎独,不做任何坏事”。党员干部当认真对标对表,时常扪心自问,强化自我约束,无论何时何地都自觉遵守党章党规党纪和各项法律法规,以时刻自重、自省、自警、自励的定力做到人前人后一个样、台上台下一个样、八小时内外一个样。【用法】主要适用于作风建设类、廉政建设类讲话,侧重强

    15、调自律意识,教育引导党员干部从点滴严起、从小事严起,在锤炼自我中远离红线、坚守底线。【写材料用典】无心者公,无我者明【例文】“无心者公,无我者明。”无心即不掺加个人私心杂念,站在公义的立场上处理问题,体现的是一种崇高的官德人品。由此,才能将“去私存公”视为为政的根本。(中国纪检监察报无心者公无我者明)【典故】出自清代金缨格言联璧处事类,谋人事如己事,而后虑之也审;谋己事如人事,而后见之也明。无心者公,无我者明。【释义】意思是,没有成见的人,对人对事公正;没有私心的人,做人做事清正廉明。【赏析】古人讲,一心可以丧邦,一心可以兴邦,只在公私之间尔。自古以来,公私分明就是贤士大夫所推崇的人格修养和为

    16、官道德。“政在去私,私不去则公道亡。”为政的根本在于公正,公正的前提在于“无心”,在于“去私”,先把自己心中的主观成见排除,不让私见偏见损害自己的心性,不以个人好恶去评判人和事,只有这样才能做到客观、全面、辩证地看待问题,不至于出现“以邪损正、以私害公”的情况。晋书记载,西晋开国元勋羊祜,“其嘉谋说议,皆焚其草,故世莫闻。凡所进达,人皆不知所由”。羊祜所举荐的人,却不知是谁举荐自己的。羊祜荐人为官,其心心念念的是举荐之人的德才表现,而不是为了让人私下谢恩于自己。从古至今,公私分明一直是严以律己的重要标准,也是中国共产党人修身律己的重要标尺。“四有书记”谷文昌一心为民,被群众尊称为“谷公”。“为

    17、民书记”郑培民一身正气、一尘不染,他爱好集邮,却一生隐藏其所好,只为了“不给别人一点送礼的由头,不让自己有半点腐败的念头”。为政者坦荡做人、清白做事,存公心而“无心”、为大我而“无我”,才能得到群众的支持与认同,才能赢得群众的信赖和拥戴。新时代党员干部当谨记“守住拒腐防变防线,最紧要的是守住内心”的谆谆告诫,时刻保持清醒头脑和澄明心境,自觉分清公与私的界限,抵住名与利的诱惑,以内无妄思保证外无妄动,真正做到处事以公、守身以正、用权以廉、谋政以明,用实实在在的行动,创造出无愧时代、不负人民的实绩。【用法】主要适用于作风建设类、廉政教育类讲话,侧重强调公私分明,教育引导党员干部加强党性修养,秉持公

    18、心、摒弃私心,立根固本、保持本色。【写材料用典】所处益高,则其视下益小;所见既大,则其小者不足观也【例文】孟子尽心上有云:“观水有术,必观其澜。”意指观察水流需得其法,当着眼于水的壮阔波澜。孟子进一步阐释:“所处益高,则其视下益小;所见既大,则其小者不足观也。”此语道出唯有登高方能望远,胸怀全局才能运筹帷幄,深刻揭示了善谋者须立足全局,运用系统思维谋划长远,以关键突破牵引整体推进。(中国纪检监察报观水有术必观其澜)【典故】出自战国孟轲孟子尽心上,所处益高,则其视下益小;所见既大,则其小者不足观也。【释义】意思是,人所处的位置越高,他看下面的事物就会显得越小;所看到的景象越大,那么那些小的景象就

    19、不足以引起他的注意To【赏析】古人讲,“立志而圣则圣矣,立志而贤则贤矣。”志存高远方能登高望远,胸怀天下才可大展宏图。志向的高度决定格局的高度、精神的高度、情怀的高度和事业的高度。志存高远的人,往往有更广博的视野,能以敏锐的战略眼光审时度势,在把握历史机遇、迎接历史挑战中不断创造辉煌业绩。毛泽东说过:“没有全局在胸,是不会真的投下一着好棋子的。”井冈山时期,有一次他站在黄洋界上问战士们,从这里能看多远?战士们你一言我一语说能看到江西,还可以看到湖南。毛泽东接着大家的话说:“不仅要看到江西和湖南,还要看到全中国、全世界。”实践证明,事业上有所成就的仁人志士,无不具有远大志向、前瞻视野、宏大格局和崇高追求。黄旭华立志科技报国,甘心为国默默奉献,隐姓埋名30年打造“大国重器”;袁隆平立志解决中国人的“吃饭问题”,在杂交水稻前沿领域不断突破,为保障中国乃至世界粮食安全作出了杰出贡献;南仁东心怀国家天文科学发展,认识到天文领域是未来科技角逐的战略前沿,用22年时间打造“中国天眼”。事实证明,高远志向、大我格局始终是激励我们勇毅前行、成就事业的动力源。【用法】主要适用于作风建设类、动员部署类讲话,侧重强调大局意识,教育引导党员干部要胸怀大局、登高望远,自觉在大局下思考、在大局下行动。


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