抢抓历史机遇 推进沿江开发.docx

第 1 页 抢抓历史机遇 推进沿江开发 特征码 nQKGhrNTVQPKRgKhSlPP 沿江开发是省委、省政府高瞻远瞩的战略抉择，是促进 我市接轨上海，融入苏南，实现在苏中地区率先崛起的强力举 措。沿江开发，人人有责，我们应牢固树立三种意识： 一、树立抢抓意识，为沿江开发战略的实施提供强有力的思想 保障 “抢”就是抢抓先机。沿江开发作为一场攻坚战，机关干部应 当站在这场战斗的最前沿阵地。为此，我们要进一步解放思想， 拓宽视野，理清思路，破解难题，充分调动全市广大干部群众 的积极性、主动性和创造性。要引导企业特别是重点骨干企业 进一步增强“抢抓机遇”意识、 “创业争先”意识和“率先发展” 的意识，使企业真正明确沿江开发是靖江发展的优势所在、潜 力所在、希望所在，是企业发展的新的兴奋点和增长点。 第 2 页 二、强化创新意识，为沿江开发战略的实施提供强有力的体制 保障。 在沿江开发的新一轮挑战中，我们要以改革创新的精神寻求破 解发展难题的思路和方法。一是根据国内外最新经济形势发展 动态，提出经济发展的总体规划、发展战略和政策措施，搞好 综合平衡和宏观经济调控；二是为企业发展创造一个宽松的外 部环境，逐步取消企业指令性调控方案的编制，转向综合研究、 分析、监测和更多地以宏观手段来进行目标管理，通过市场调 节经济运行，实现对经济的间接管理；三是加快建立与国际接 轨的现代企业制度。进一步加大国有集体资本退出步伐，按照 现代企业制度的要求，进一步强化和完善企业制度建设，使企 业的运作模式逐步与国际接轨。 三、增强服务意识，为沿江开发战略的实施提供强有力的后勤 第 3 页 保障 进一步强化工作职能，使“机关就是服务”的观念真正落实到 每一名干部职工的行动上，体现在为基层、为群众、为投资者 的每一项服务中。为此，我们要更新思想观念，转变工作作风， 全力塑造机关新形象。一是坚持以人为本，有针对性地抓好理 论学习和业务培训，全面提高机关干部的政治、业务和文化素 质；二是增强服务意识，切实做到服务到位、服务创新、服务 升级和服务深化。三是坚持从严管理，将环境建设的压力传递 到每个部门、每个科室、每个岗位、每个工作人员，努力建立 起一动廉政、高效的机关队伍，为沿江开发战略的实施提供坚 实的后勤服务保障。