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    春季开学教职工大会校长讲话.docx

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    春季开学教职工大会校长讲话.docx

    第 1 页 春季开学教职工大会校长讲话 特征码 QawdhNYPgJvAiGGbiVcc 春季开学教职工大会校长讲话 尊敬的董事长、各位老师、各位员工: 大家上午好。 xx 年春季马上开学了,我们已经做好了准备,不仅迎接这 个春天里的孩子,而且我们一道迎接 xx 又一个春天大家十 年拼搏结下丰硕果实之后的又一个春天xx 的第二次创业。 我感觉到很骄傲,虽然 xx 的第一次起跑我没有赶上,但在 xx 第二次创业时,我站在了新的起跑线上,我和许多 xx 人一 样有信心成为 xx 二次创业的元勋。 今天在这里交流七点心得体会。 第一点是感恩。中山不才,来到 xx 两年多的时间,得到大 家的鼎力支持,感恩大家对我的包容,感恩大家对我的鼓励, 第 2 页 感恩大家今天能够坐在这里和中山一道去迎接 xx 二次创业的挑 战。在这里,我代表教职工也向董事长致以真挚的谢意,感恩 您给我们一个事业的平台,感恩您给我们插上理想的翅膀,感 恩您对教育毕生的付出。 第二点是憧憬。 xx 年是最值得书写的一年。xx 二次创业起始年,十年校庆 成果年,我们将成为中国德育报家庭教育实验学校,也要 成为中国德育报第一实验校。唐山 xx 学校将集中国德育先 进经验于大成,必将引领中国基础教育德育方向。这是中国德 育报张国宏社长的夙愿,也是唐山 xx 学校的使命。所以 xx 年 是大家用双手用汗水打造品牌也是自我提升幸福指数、自我提 升价值的一年。 第三点是信心。 xx 是一个锻造辉煌的团队,在 xx 人的词典中没有“不能” 两个字。一切皆有可能于大家无坚不摧的信念;于董事长对教 育的执着情怀;于“苦中求乐,失中求得,敬天爱人,超越自 我”的 xx 精神;于我们十年沉淀下来的“四大办学理念” ;于 魏书生、张国宏等教育专家的关怀和指导;于我们血液中流淌 第 3 页 的 xx 情,我们心中熔铸的 xx 魂。 第四点是打造。 xx 进入了快车道,我们要扪心自问,我们准备好了吗?师 德很重要。清代学者朱骏声说:“外得于人者,恩惠之德;内 得于己者,道德之德。 ”可见“德”有内有外,对己为内,对人 为外。内者,修身养性,自我提升,此乃“道德之德” ;外者, 受他人道德力量影响,见贤思齐,或者以道德力量去影响他人, 春风化雨,此乃“恩惠之德” 。为师者当以“道德之德”修己, “恩惠之德”度人。我曾经和大家说过一段话,再次拿出来与 大家分享、共勉:以圣贤之道教人易,以圣贤之道治己难;以 圣贤之道出口易,以圣贤之道躬行难;以圣贤之道奋始易,以 圣贤之道克终难。贵在治己、躬行、克终。 如果提出具体要求:那就是外化为礼,彰显道德,廉洁从 教,爱生如子。xx 教师要打造最具有纯度的师表名片。每位教 职工都是学校的一张名片,一言一行都关系学校之发展,每位 教职工都是 xx 的信誉度、美誉度。xx 大厦中的一砖一瓦离不 开每一个人。 第五点是铭记。 第 4 页 铭记一个口号:xx 学生一个都不能少,xx 的教育走进千家 万户。把口号落实到行动上,对学生要尊重,多维评价落实处, 养成教育出成果,特长活动成体系,成绩要有新提高。学生喜 欢,家长满意,这是我们必须追求的。打造 xx 教育的本身就是 传播 xx 教育。我们既是打造者,同时又是宣传员,配合招生办 公室让 xx 教育走进千家万户。现在近 20 省的传播来之不易, 我们要巩固,重点生源地要有新突破,包干包片招生要启动, 全县有学生的地方就要有 xx,不仅让他们知道 xx,还要了解 xx。生源,这是今年的关键点,也是 xx 二次创业的生命线。 第六点是换位思考。 论语子贡问曰:“有一言可以终身行之者乎?” 子曰:“其恕乎!己所不欲,勿施于人。 ” 子贡问孔子说: “有没有一句话可以终身奉行的呢?”孔子说:“那大概是 恕吧!自己不愿做的事,就不要强加给别人。 ” 在生活中,多些换位思考。尊重是相互的,人文关怀也不 是独立的。的确在 xx 苦了一些,如今的高速社会到哪里又有谁 去施舍安逸呢?我们不是在生产产品,如果有技术就可以开动 机器,任何人都可以接手做出同样质量的产品来,而我们是在 第 5 页 育人。今年招生我哽咽了两次。山西的一个有残疾的家长,本 来是大老板,但因为生意不利,弄得倾家荡产,妻子离他而去, 他大病一场,绝望而遁入空门,孩子也跟着他在寺庙生活,为 了孩子他来到 xx,这个九岁的孩子很懂事。我们大家都看到了, 他们一大早就在院子里扫雪的场景。一个来自辽宁的 59 岁的老 大姐,两个儿子横死,领养了一个小女孩,今年也是九岁,当 她哭诉遭遇的时候,我们不能忘记这个镜头,小女孩拉着她的 衣襟,说妈妈不哭在场的人都落泪了。他们带着希望而来, 他们付不起学费,董事长不想让他们失望而走,第一时间让我 安排他们的一切。面对这些,面对董事长高山仰止的德行,我 们能够无动于衷吗?我们应该知道,作为教育工作者的我们应 该何去何从。我们的学生要启动一项工程叫励志墙,我看我们 的老师要启动一项工程就叫诺言墙、诚信墙。 第七点是包容。 xx 二次创业,为确保 8 月份教学楼正常投入使用,因教学 楼主体不起,教师公寓楼将无法开槽,所以秋季开学,教师公 寓楼不能完工,再加之,平房暑期也要推掉,再增加 50 名教师, 所以办公、住房都将面临一定困难,大家要挤一些。我相信每 位 xx 员工都能够正确理解这些事情,环境艰苦些,但我们斗志 不会减。十年前,董事长是和大家住着上下铺拼过来的,我想 第 6 页 我们度过几个月这样的拥挤生活实在是算不得什么。在 xx 的历 史上这样的几个月也一定是最美的。 和大家交流这七点心得体会,董事长 17 岁当兵,27 岁到 银行,37 岁辞职办教育,47 岁书写着他人生的另一次传奇,我 想 xx 人也会和董事长一起书写 xx 的传奇。 民办教育正在沐浴着春天,xx 发展的前景是美好的,挑战 是快乐的,我们的潜能是无极限的,创业的过程是无比幸福的。 董事长,请您放心,xx 人一定会创造奇迹的。 请全体起立:诺言墙从今天就建立 请大家将右手郑重地放在左胸前,宣誓:我是 xx 人,要铸 xx 魂,积淀升华 xx 文化、凝练打造 xx 精神、追求完善教育细 节、铸就彰显军人品质、传承力行国学经典、学习实践书生思 想。为 xx 二次创业添砖加瓦,为 xx 书写华章,与中国民办教 育同行。 第 7 页

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