【演讲稿】羊年总经理年会发言稿.docx

第 1 页 羊年总经理年会发言稿 特征码 sTysinfeoUpoWTQmysmP 热门演讲 亲爱的员工同志们： 大家下午好! 在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今天， 我怀着无比高兴和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到这里， 共同组织召开 20XX 年“感恩过去，放飞未来”主题年会。 首先感谢大家在过去的一年里不离不弃，辛勤工作，为公司的 发展建设所做的努力和付出。 谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。 回顾过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的改变，取得 了可喜的成绩，这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果， 我只是起了一个组织者的作用。一年以来，我更多地是通过每 周的全体员工大会，给大家讲一些做人做事方面的体会、经验 和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识，从而形 成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下一条心， 通过大家共同努力，把我们这份神圣的事业，做稳做强。 20XX 年年初，我们把公司确定为“规范发展年” ，检验一年来 的工作，我们基本上达到了年初的预期目标。 第 2 页 总结 一年来，我们分别在以下几个方面取得了可喜的成绩： 一、公司组织架构和流程方面 20XX 年中旬我们在管理层进行了一次大胆的改革创新，对中高 管理层进行了调整，提拔了窦毓玲为公司副总，苏世成为市场 部总监，聘用了有多年现货经营经验的周文波为公司副总。同 时，更新修正了许多管理制度，规范了各部门的岗位职责，定 岗定编，使每个员工都能够在公司找到自己的位置，发挥出了 个人的潜能。这期间，业务部组织了部门专业技能和业务知识 培训，行政部建立和完善了各个部门绩效考核管理制度等，公 司所有部门的工作都取得了明显的成果，从而为公司的规范发 展奠定了扎实的团队基础。 二、员工福利方面 长期以来，我们公司对员工福利工作都十分积极主动，20XX 年 在员工福利方面我们又采取了许多具体的措施，使员工福利更 加日常化、实效化。首先，按时缴纳员工的社会保险，我们区 别于其他私营公司，除了法定三险外，还另外为员工缴纳工伤 和失业两项保险费用。其次，为员工提供了探亲往返车票报销， 节假日福利奖金，提供了带薪年假和带薪病假等等。总之，公 司在力所能及的范围内为员工创造更多的福利，使每个员工都 在福利方面得到了更多的实惠和保障。 三、硬件基础建设方面 首先，20XX 年公司的一件大事是在空港经济区，购置了 1000 第 3 页 多平米的办公场所，日前也已经装修完毕，计划 2 月下旬搬家 乔迁，这样将会使我们广大员工更加宽敞舒适的工作环境。 其次，在硬件方面，我们又购置了一套山石防火墙，提升了公 司数据的安全性。新增了“倚天版”行情分析客户端，满足了 客户个性化选择的需求;与建设银行签订了“E 商贸通”协议， 将来在供应链融资服务方面又多了一个新的战略合作伙伴。同 时与华夏银行签订了“银商通”业务协议，这样使我们客户又 多了一项资金监管渠道，为公司将来业务发展夯实了融资基础。 四、市场业务方面 在市场业务方面，首先采取了把年初制订的一次返佣制度修改 为二次返佣制度，这样有效地防范了公司经营风险。同时调整 了焦炭合约，使我们的交易品种和合约设定更趋科学合理。交 易资金量由年初的 1500 万增加到年终的 2100 万，交易量也比 较稳定。