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    【工作总结】20XX医院党风廉政建设工作总结[1].docx

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    【工作总结】20XX医院党风廉政建设工作总结[1].docx

    第 1 页 20XX 医院党风廉政建设工作总结1 特征码 ZFnRMOMuUJCyZhqdrKnM *医院在县纪委及主管局的领导下,医院各项工作取得了可喜 的成绩,截止目前,来院就诊人数*人,住院人数*人,与去 年同比增长*%,今年持续多月住院人次突破*名,创中医院建 院以来历史新高,这些成绩是我们认真抓了党风廉政建设的结 果,是我们改进行风,患者满意的结果,是我们抓专项整治群 众得实惠的结果,是我们抓抗菌药物专项整治,医疗质量大幅 提升的结果。现将我院党风廉政建设工作总结如下: 一、狠抓党风廉政责任制,力促工作形成长效机制 为确保党风廉政建设工作在医院高效率的深入开展,医院 成立以院长为组长的党风廉政建设领导小组,班子成员综合抓, 中层干部具体抓,形成了一级抓一级的工作机制。为把工作落 到实处,医院下重手,出重拳,一是要求各科室与医院签订党 风廉政建设目标责任书,将工作目标进一步量化,细化;二是在 以科主任、护士长集体参会的院务会上依次作廉政建设表态发 言,将这一工作从感悟状态上升到铭刻状态;三是对中层干部进 行了廉政测评,并发放廉政建设调查表 35 份至各科室,进行综 合测评,对评分低,觉悟差的科室干部,由分管领导对其专题 廉政教育谈话。有效地促进了干部职工的思想认识大提高,增 第 2 页 强了医院全体职工党风廉政建设的责任意识。 二、狠抓了“专项”活动 为深入贯彻落实湖北省在全省医疗机构开展医药购销和医 疗服务中突出问题专项整治活动,医院将此活动由缓解当前的 医患关系提升到解决看病难、看病贵、惠及民生的高度上来。 为贴近群众,贴近实际,医院起草编制的活动实施方案,紧紧 围绕教育、自纠、查处、整治四个步骤,规范医院合理诊断, 合理治疗,合理用药,规范收费,切实减轻群众医药费用负担。 以维护群众利益为重点,在全院范围内深入开展专项整治活动, 通过召开专项整治动员大会,集中学习,撰写体会,科室自查, 民主测评,医院将 30 余份专项活动内容感触有颇深认识的,在 全院供于展板学习。现医务人员的从业意识、不正之风、职业 道德明显好转,专项活动取得了阶段性成果。 三、狠抓了抗菌药物的整治工作 对近年来少数卫生院滥用抗生素、开高价药、开大处方, 变相谋私利的同时增加了患者医药费用负担,损坏了群众切身 利益,经卫生部要求在全国范围内开展抗菌药物临床运用专项 整治活动,医院作为县级医疗机构,况且还是二级优秀医院, 要带头先行,任务责无旁贷。首先由药械科、医务科、物价信 息科组成专班,对院内三个病区的药房所使用的毒麻药品及抗 菌素进行了两次专项清理,并对临床用药全面检查,分别明确 要求门诊不得开大处方,滥开抗生素及住院科室抗生素药品使 第 3 页 用比例不得超标。医院开展每周五定期,与每月三次不定期的 突击检查,对有此情节的以批评教育自我纠正为主,对问题突 出,顶风违纪,情节严重,及对专项整治工作置若罔闻的坚决 依规依纪,严肃处理。医院用处罚促整改,由整改促行为,由 行为促意识,有效遏制了滥用抗生素行为。 四、深入开展医德医风及行风评议活动,办群众满意医院 医德医风及行风评议活动开展的效果直接影响到群众对医 疗机构的满意度和认可度。*医院作为公立医院,是由政府举 办的,也是代表政府为民服务的直接窗口,活动开展的成效影 响到政府形象,工作可谓是举足轻重,但医德医风及行风评议 工作,在护理中涉及到护士的一言一行一举一动;在医疗过程中 又涉及到诊断、治疗和医疗活动多项法律法规;在管理中又涉及 到挂号、取药、检查流程、治疗过程、医药物价及医院环境, 工作点多线长,但医院对此工作不含糊,多举措的抓医德医风 及行风评议工作。 一是通过每月二次院务委员会(全院中层干部参加)集中开 展执业医师法、医德医风及行风相关知识及活动要领专题学习, 提高思想认识。二是开展自查自纠,着重从职工与职工、职工 与干部、科室与科室之间的相互交叉自查。三是在门诊大厅设 建议投诉信箱,并开通举报电话。四是集中对患者发放调查问 卷 70 余份,收集意见经综合为 9 大类,医院对广泛收集的意见 进行梳理归类,拟定成整改方案,明确责任人,规定时限,力 第 4 页 促整改。 五、认真落实各项公开制度 医院成立的物价信息科严格医药物价收费政策,对物价部 门的宏观调控,医院时时掌握动态调整,紧跟物价收费标准, 能将最新药品收费标准及时反映到医院临床一线,让患者得到 实惠。医院内部首先对各病区住院病房,要求严格落实一日清 单制,使当日各项收费可以让患者知晓,其次是在新住院大楼 装修之初,就考虑到如何将医院活动信息、药品、检查、手术 等费用标准通过醒目的部位来为患者公开,特订购了大屏幕 LED 显示屏,悬挂新住院部大厅,24 小时动态显示各项费用标 准,及各项公开内容一目了然,可让患者时时查询,明明白白 的消费。 六、抓作风建设,促进医院各项工作协调开展 一是抓思想引导工作,教育职工树立正确的发展观念,让 职工认识到只有医院的蓬 蓬勃发展才能带动职工家庭的兴旺。职工识大体,顾大局的观 念进一步增强,医院将全体职工的支持作为坚强的后盾,有力 的促进了医院项目建设,为医院的可持续发展打下了坚实的基 第 5 页 础。 二是狠抓继续教育工作,对全院医生多次开展业务知识专 题培训,护理人员集中培训中医护理学,有效的促进了人才队 伍建设,同时壮大了医院专科实力。 三是抓出了比效益的作风,职工积极响应医院号召,全体 职工对医院特色专科、服务项目广泛宣传,有效地促进了体检、 门诊、住院人次的大幅上升,提高了社会效益和医院名气。 四是狠抓医院科学管理。有效地促进了医疗质量的大幅提 升,同时有效避免了医疗纠纷的发生。截止目前无重大医疗纠 纷和非正常上访事件,维护了医院稳定。 作为医院的管理者即法人代表,医院的兴衰直接反映出我 的成绩。医院工作线长面宽,千头万绪,既要加快业务发展, 确保医院稳定,保障*多人的福利待遇,还要加快项目建设拓 展发展空间,确保医院可持续发展。既要加强管理不出医疗纠 纷,还要确保技术创新不出问题。只有坚持廉洁从政的工作意 识,以党风促政风,以政风促廉政,才能优化发展环境,同时 净化社会风气,维护医院纯洁,才能真正的促进医疗卫生事业 又好又快的发展。

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