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    组织股股长竞争上岗演讲稿.doc

    • 资源ID:996651       资源大小:33KB        全文页数:6页
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    组织股股长竞争上岗演讲稿.doc

    -范文最新推荐- 组织股股长竞争上岗演讲稿 尊敬的各位评委、各位领导、各位同事: 大家好! 记得德国数学家兰道曾经说过,“人,就像钉子一样,一旦失去了方向,开始向阻力屈身,那么就失去了他们存在的价值”。我今天演讲的主题是:“把握机会,找准方向”。 首先,我作一下自我介绍,我叫,1980年10月出生,中共党员,本科文化,8月参加工作,3月任镇党政办主任,3月任镇镇长助理,3月任市委副科级组织员、组织股副股长。 假如人生是一幅画,一幅色彩斑斓五彩缤纷的画,那么,我已经准备好了绘画所用的“笔墨纸砚”。因为,在过去的十年中,我积累了人生最宝贵的工作经验,懂得了不少做人做事的道理。在,我在办公室繁忙的工作中学会了服务与协调,学会了组织与调度,在大量的材料起草中开阔了工作思维,增强了写作功底。在,我深刻地感受到团结协作是做好工作的前提和保证。在部里,让我开始学会如何站在全局的高度看待问题、如何用改革创新的精神解决问题、如何用宽以待人之心容人容事。为此,我为我有幸能在组织部这个和谐的大“家庭”学习、工作、成长而感到骄傲和自豪。 这次部机关拿出三个中层职位实行竞职上岗,说实话,对于究竟竞选哪个岗位,我彷徨过,但是我还是选择了竞争组织股股长这个职务,因为一直在组织股工作的我,清醒地认识到,组织股的业务性和专业性很强,为保持工作的连续性,我责无旁贷。对于竞争组织股股长这个职位,我想我主要有以下两个方面的优势: 一是具有较强的组织协调能力。曾经担任过乡镇办公室主任的我,带领办公室人一道,上到政务,下到事务,内到管理,外到协调,高到参谋,低到落实,都能尽力做到忙而不乱,粗中有细,得到了领导和同事们的充分肯定。如今,又在部里参与了全市基层党建工作和学习实践活动的安排与调度,进一步增强了我的组织协调能力。 二是比较熟悉组织股工作业务。自从10月到部里工作以来,我一直都是在组织股工作。俗话说,久经熔炉,烂铁也成钢。经过三个年头的学习、磨练,我自身的业务水平有了明显提高,圆满完成了各项工作任务。比如,在统筹城乡基层党建工作上,我能结合乐平实际,总结出了坚持“五联五共”,推进城乡党建一体化建设的经验做法,这一做法被全国基层组织建设工作情况通报宣传推广。 伟大的精力只是为了伟大的目标而产生的。假如我能得到大家的认可,我将付出200%的精力,不留余力地把工作做好,以报答领导和同志们对我的信任。 尊敬的各位评委、各位领导和同志们: 今天,我演讲的题目是:做一名称职优秀的科长。 在我看来,科长不仅仅是一个工作职位,更是一分责任和义务的代名词。它既体现了局党组的信任和重视,也体现了同志们的希望和厚爱。因此,一名合格的科长,必须具备以下条件: 一、必须具备较高的政治素质,不折不扣地贯彻执行局党组决定,做到政策清、情况明。 1、要有高度的政治观念和政治立场。江泽民同志曾经说过:干部必须讲政治,必须具有较高的政治观念、政治方向、政治纪律、政治立场、政治鉴别力和政治敏锐性。科长作为局党组决策的传达者和执行者,没有较高的政治素质,就会给工作造成一些不必要的失误,从而影响干群关系。 2、要有坚强的党性观念和组织原则。科长要处处事事维护党组威信,维护集体利益,维护干部职工的利益。做到顾大局,识大体,在原则问题上不糊涂,要果断、干练,坚决做到下级服从上级,少数服从多数,个人服从组织。 3、要有高度的敬业观念和奉献精神。科长必须不断加强职业道德修养,有较强的事业心,对所从事工作要尽职尽责,尽心尽力,见利就让,见困难就上,把工作放在第一位。 二、必须具备较全面的知识能力,能够准确地把握“角色”,团结、带领科室同志圆满完成工作任务。 首先是“角色”定位要准。科长既是党组的传令人、领导的助手,又是一个科室的负责人、带头人;他既不能凌驾于他人之上,当“甩手掌柜”,更不能当“歪嘴和尚”乱“念经”;他既要准确及时传达和带头执行党组决定,又要及时正确地反馈各项工作信息。因此,科长必须是一架桥,积极架通上下级的心灵之路;必须是一面旗,敢于在工作和其他方面喊“向我看齐”;必须是一盆火,不断燃烧自己照亮他人;必须是一颗钉,工作作风扎实,工作态度勤恳。所以,只有准确把握“科长”这一角色,才可能在这一位置上干出成绩。 其次,综合素质要高。科长除了必备的政治素质外,还要有熟练的业务技能,对本科室的工作能了如指掌,业务技能运用自如。与此同时,科长还要具备较高的文字综合素质和语言表达能力具有高档次的文化素质和较宽的知识面,具有较好的心理素质。 再次、处理关系要妥。一是端正与副手的关系,做到放心不放任,放权不揽权;二是端正与部下的关系,做到用人不疑人,工作有布置、有思路、有措施;三是端正科室之间的关系,遇事多协商,不推诿、不梗阻。在处理上述关系中,科长必须做到以诚相待,做人诚实,办事诚恳,对人诚心。 尊敬的各位评委、领导、同志们,大家好! 首先,非常感谢组织给了我一个“推销自已”的机会,我为能参加荔湾公安分局的首次竞争上岗而感到自豪。我今天演讲的内容分为三个部分:一、是我的工作经历;二、是我的有利条件;三、是我的工作设想。评:开场白不全面,但也可行,写出了感谢和主要内容。 一、我的工作经历。 我叫*,是派出所教导员,今年36岁。84年市警校毕业参加公安工作;88年市公安学院管理班大专毕业,99年就读于广东省社科院在职法律研究生班。 在公安工作的十六个春秋里,我怀着对公安事业的满腔热情、抱着维护法律、服务人民的愿望,从专区、治安、内勤民警干起,努力向业务精通、经验丰富的领导和同志们学习,政治思想觉悟和业务水平有了较快提高。93年担任了分局团委副书记、95年调任金花街派出所副教导员,97年后,历任光扬街、南源街、华林街派出所教导员。先后八次受到市公安局的嘉奖;被评为9799年度荔湾区精神文明建设先进工作者和99年度分局优秀党务工作者等。 二、我的有利条件。 十六年来,组织给了我很多锻炼的机会。我从基层到机关再到基层,积累了较丰富的基层工作经验和一定的机关工作经验。 多年来,我坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力提高自己运用党的基本理论、基本路线、基本方针分析问题、解决问题的能力,养成了以身作则、保证政令警令畅通的工作作风和组织纪律观念。 长期的基层工作实践,使我掌握了队伍管理的技巧,熟悉了业务工作的内容,特别是面对“上面千条线,下面一根针”的基层工作实际,我学会了运用十个手指“弹钢琴”的领导方法,注意轻、重、缓、急,既抓住中心环节、又兼顾其他各项工作。这几年主要的工作成绩有以下四个方面:评:不能写成成绩,而应总结概括成几条道理如有开拓精神等优点。 一是主持分局团委工作时,结合青年人的特点,开展形式多样的活动,加强了团组织的凝聚力,鼓动起广大团员青年的工作干劲,促进了我局各项工作的开展。 二是在金花所任职时,与所领导一起,在原来的基础上,一手抓队伍建设、一手抓业务建设,使金花所迅速改变了面貌,跨入了“一流派出所”的行列。 5 / 6

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