党员干部2019年主题教育专题民 主生活会五个方面检视剖析材料.doc
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1、党员干部2019年主题教育专题民主生活会五个方面检视剖析材料二是讲状态,在适应新的形势上下功夫。坚决摒弃当老好人、怕得罪人的僵化守旧思想,夙夜在公,时不我待,始终保持“说了就算、定了就干、干就干好、动真碰硬”的工作激情和状态,保持快节奏、高效率的干劲,紧盯新时代,紧跟新步伐,坚持知行合一,高标准,严要求,在状态,有激情,坚决落实好中央和省、市委各项决策部署,推动工作高质量落实。 按照省、市委关于开好第二批主题教育党员领导干部民主生活会的通知,按照习近平总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求,自己围绕主题,认真学习研讨,主动谈心谈话,广泛听取意见,深入查找分析自身存在的问题。现对照检查如下:
2、一、存在的不足和问题(一)学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面1. 系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在往深里走、往心里走、往实里走上下的功夫还不够深。自己政治理论学习主要以市委理论学习中心组学习、市委办公室机关党委第一支部学习为主,也能够定期学、系统学、深入学,但在自学方面时间还不够经常,理论学习还不够深入,自学笔记做得不够系统,真正入脑入心、活学活用还有差距。2. 加强自身思想政治建设仍需持续发力久久为功。自己高度重视加强党性修养,持续加强思想政治建设,始终树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。但对思想政治建设的全局性、基础性在认识上还需不断深化提高
3、,在长期性、持续性上仍要不断坚持、持久发力。(二)贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神方面1. 贯彻落实新发展理念仍需持续努力。自己始终保持奋发进取的精神状态,坚定贯彻新发展理念,也经常要求自己和分管部门工作一定要“在状态、有激情”,但是总感到适应新形势新挑战、创新工作方式还不够,对新政策新文件钻研不细,对新常态新理论研究不深,还存在凭老经验、老办法干事,对解决发展中的新问题思路不够开阔、举措不够创新,在一些复杂问题面前还有老办法不顶用、新办法不会用、心有余力不足的问题。2. 一抓到底、盯住不放抓落实的力度还需进一步加大。自己始终奉行定了就干、干就干好的工作原则,保持想方设法抓落实、一心一意干
4、工作的劲头,但仍有一些工作落实不够理想,一些条条块块责任未能落实。虽然自己能够按时参加集体学习,理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。特别是对一些新理论、新战略、新要求,缺乏深层次的思考研究,学习不透彻,掌握不具体,研究不到位。二是学用结合不紧密。在贯彻落实中央和省市的部署上,紧紧满足于学习了、理解了,但在结合工作实际、谋划推动工作上,还存在用老经验、老办法干工作的情况,运用新理论指导实际工作做得还不到位。三是心胸格局不够宽。自己所处的单位和科室属于综合科室,工作量很大,别的单位和科室不愿干、干不了的工作经常“移交”过来,经常会接到一些“超出能力”“超出职责”“超出职权”的工作,经年累月,疲惫不
5、堪。于是有时就有了一些怨言、怨意,觉着为什么别人可以与家人享受亲情,而自己却要加班熬夜,有时感到很迷茫、很彷徨、想放弃。这一段时间看了张富清老人的事迹,才觉得自己政治站位还不高、心胸襟怀还不广,还需进一-步坚定理想信念。(三)纵深推进改革创新方面作为党员干部必须旗帜鲜明加强党的领导,着力解决党的领导弱化的问题 推进全面从严治党,必须强化党的集中统一领导。要强化政治担当,切实增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,以党的旗帜为旗帜,以党的方向为方向,以党的意志为意志,坚决做到对党忠诚必须纯粹、向习近平总书记看齐必须纯粹、为党和人民事业担当必须纯粹、做党和人民的好干部必须纯粹,坚定不移把维护党中
6、央权威、维护党中央的核心、全党的核心落实到行动中,落实到推进改革发展稳定各项工作中去。要坚定政治觉悟,以学习习近平总书记系列重要讲话尤其是视察安徽重要讲话精神为重点,深刻领会党中央治国理政新理念新思想新战略,突出政治文化建设这个灵魂,不忘初心、坚守正道,从中华优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化中汲取营养,依靠文化自信坚定理想信念,补足精神之“钙”,筑牢思想之“魂”。要严格遵守政治纪律和政治规矩,切实增强政治警觉性和政治鉴别力,严格按程序、按规矩办事,决不允许“上有政策、下有对策”,决不允许有令不行、有禁不止,做到中央提倡的坚决响应,中央要求的坚决落实,中央禁止的坚决不做,坚决维护党中央权
7、威。各级纪委要加强对政治纪律执行情况的监督检查,严肃查处违反政治纪律和政治规矩的行为,绝不姑息迁就,使党员领导干部切实做到“五个必须”,防止“七个有之”。作为党员干部必须矢志不移推进党的建设,着力解决党的建设缺失的问题 要始终坚持思想建党和制度治党紧密结合,坚持分类施策和整体推进有机统一,不断提高党的建设科学化水平。 坚持“高标准”与“守底线”相统一,抓好思想教育这个根本。坚持不懈强化理论武装,毫不放松加强党性教育,持之以恒加强道德教育,教育引导党员干部自觉向着理想信念高标准努力,保持对远大理想和奋斗目标的执着追求,不断提升党性修养和思想境界。同时,还要加强党章党纪党规教育,充分发挥反面教材的
8、作用,使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。坚持“选种育苗”与“田间管理”相统一,抓好选人用人这个导向。既要严格落实好干部标准,严把政治关、品行关、作风关、廉洁关,真正让忠诚干净担当、为民务实清廉、奋发有为、锐意改革、实绩突出的干部得到褒奖和重用。同时,要加强干部的日常管理和监督,着力解决“重选轻管”问题,及时清除腐败分子,形成优者上、庸者下、劣者汰的良好局面。坚持继承与创新相统一,抓好规范党内政治生活这个基础。全面落实关于新形势下党内政治生活的若干准则的要求,始终坚持民主集中制原则,勇于开展批评和自我批评,严格执行组织生活制度,认真落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员
9、、谈心谈话等制度,加强经常性教育、管理、监督,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。一是不愿担当。总觉着“枪打出头鸟”“木秀于林,风必摧之”,担任新职务后,虽然心中干事创业这股劲没有松,但在上任之初,工作千头万绪、冗杂繁多,想一点点来,多听听、多看看,客观地讲影响了工作效率。二是不想担当。在平时遇到一些事情时,害怕管得太多给自已带来不必要的麻烦,有了“遇到困难绕着走,棘手矛盾向上交”的“太极拳”,有时甚至把事情能推出去作为一种资本和经验,引以为荣、引以为傲。三是不敢担当。面对新形势、新任务有了“本领恐慌”心理,担当作为的主动性和积极性不足,害怕承诺了的工作、答应了的事情如果办不
10、好别人会笑话,害怕别人质疑和低估自己的能力,还不如四平八稳、按部就班,这样别人也摸不着自己的深浅,有了“宁可不干、也要不犯”的错误心理,缺少了攻坚克难的勇气。(四)强化为民务实作风方面一是听不进意见。下级和职工群众的话听不进去,有时下级和职工群众汇报工作、反应情况时,不是耐心细致听取对方的陈述,不让下级把话说完,就劈头盖脸的把下级和职工训斥一顿。结果是下级有话不敢说,有不同意见不敢反应,千群之间的鸿沟也就越来越深。二是调研不深入。在工作遇到特别棘手的问题时,不是深入基层、深入实际、深入职工群众中,摸清问题的原因,找准问题内在关系,从而研究出解决问题的方法和措施,而是盲目的拍脑袋定板,拍板的方案
11、即缺乏科学性,让执行者左右为难不说,严重时带来不应有的损失。三是对下负责少。实际工作中,不折不扣的完成上级组织和领导交给的各项任务,不差分毫的贯彻领导的意图,领导-句话语、一个眼神自己就知道该干什么、该怎么干、怎样能干好,但是,有时对于职工和群众反映的情况却是“犹抱琵琶半遮面,千呼万唤始出来”,有时甚至不顾大多数群众的利益,去满足对领导的高度负责。(五)履行管党治党重大政治责任方面治国必先治党,治党务必从严。中央把从严治党提升到一个新的高度,即使如此,我们在落实从严治党责任方面还存在着比较严重的问题。 1.管党治党意识有待增强。一是存在把主业当副业的现象。有的基层党组织对“以经济建设为中心”存
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