转作风重实干专题研讨发言材料共5篇.docx

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1、转作风重实干专题研讨发言材料（共5篇） 第1篇：转作风重实干心得体会“转作风 重实干”评论文章心得体会 什么是责任，责任是一个人分内应该做的事情，对自己所肩负_的忠诚和信守，就是忘我的坚守。在其位谋其政，司其职尽其责。对党负责、对人民负责、对事业负责是每一名党员干部义不容辞、不可推脱的责任。党员干部肩负组织重托，承载人民群众厚望，不断强化责任意识，做到言必责实、行必责实、功必责实，认真地承担自己应该承担责任，我们的事业才能不断地向前发展。 一、讲责任，记_，抓好干部作风 责任是一种与生俱来的_。负责任是一种人生态度，是一种价值追求。_高于一切，责任重于泰山。增强责任意识，是我们党员干部要深刻认

2、识到 无功就是过、庸碌就是错 ，明白自己在什么岗位、有什么职责、应该怎么干，使经手的每一项任务、每一件工作都优质高效，做到责随职走、心随责走。 增强责任意识，就是要真正到农村一线去了解发现问题，去研究解决问题，到矛盾多的村组去化解矛盾、到困难多的村组去解决困难，做得人心、暖人心、稳人心的好事、实事。 干部作风是政治生态的晴雨表，关系着一个地方党的执政基础。市委多次要求广大干部要 做给群众看、带着群众干 ，这是对全市党员干部切实转变作风的根本要求，也是对新时期全市党员干部干好各项工作的根本要求。要在基层大兴调研之风，努力把思路变为举措、把举措变为行动、把行动变为实效，做到 干 字当头，实字为先。

3、工作上，克服等、靠的惯性思维和慵懒散浮拖的懈怠情绪，拿出一股子 舍我其谁的劲头和狭路相逢勇者胜的气魄，既要挂帅、又要出征，以我不带头谁带头 我不先干谁先干的理念，敢于同强的比、向高的攀、与勇的争、跟快的赛。二、讲责任，提能力，增强责任意识 按照五个过硬的要求，切实增强八个本领，做政治上的明白人、学_上的自觉人、工作上的担当人、为民上的贴心人、作风上的老实人、廉洁上的干净人。 为此，基层干部要提高自身能力，把想干事愿干事的主观愿望同能干事会干事的操作能力紧密结合起来，人尽其才、人尽其智、人尽其力，在干事创业上增强本领、求得实效。作为基层一个党员干部，时刻要有责任意识，对老百姓要有真感情，在本职工

4、作岗位上要恪尽职守、尽职尽责。比尔 盖茨曾经说过， 人可以不伟大，但不可以没有责任。 责任心是一个品格和能力的承载，是一个人走向成功必不可少的素养。作为一名党员干部，如果没有责任心，工作中就会搞花架子，做表面文章，作风漂浮。如果有强烈的责任心，就会想群众所想，急群众所急，脚踏实地，埋头苦干。我们要以强烈的事业心和高度的责任感对待自己的工作，在岗位上、在责任中体现党员干部的先进性。要勇于干事，敢于担当，不能在其位不谋其政，在岗位不在状态;要各负其责，守土有责，不能拈轻怕重，敷衍塞责，逃避责任;要责权统一，尽职尽责，不能遇到权力往里揽，遇到责任往外推。要在岗一日，尽责一天，做到该努力的不松懈，该负

5、责的不推诿，该承担的不逃避。要以党和人民的事业为重，坚定理想信念，_，_，树立起 无功就是过、平庸就是错，失职渎职、丧失机遇就是对人民的犯罪 的思想，以人民公仆的姿态，兢兢业业、克己奉公，在自己的岗位上不负重托、不辱_。 三、讲责任，敢担当，开创新局面 责任是一种义不容辞的担当。_把敢于担当，作为好干部的重要标准，为全党确立了鲜明的价值导向。他强调，是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担当，是检验每一个党员干部身上是否真正体现共产主义先进性和纯洁性的重要方面。党员干部敢于担当，敢于作为，才能保持一种干事创业的激情，保持一种攻坚克难的勇气，我们的事业才会从成功走向新的成功，从胜利走

6、向新的胜利。无论什么时候、在什么地方，党员干部都不要忘记自己的责任担当，只有心系事业，勇于担当，对工作负责、对事业负责、对群众负责、对党负责，才能在抓落实的具体工作中实现自己的人生价值，成为一名称职的党员干部。 我们要自觉做到 三个负责 ，即：对上负责、对下负责、对己负责。对上负责，就是要组织为什么把自己放在这个岗位上工作，多思考怎样才能不愧对组织的信任和培养;对下负责，就是要自己的职责_和工作任务，对人民群众负责，多思考如何更好地为基层、为人民群众服务。对己负责，就是要亲人朋友对自己的嘱托和期望，组织纪律对自己的规范约束，多想想如何才能更好地增长干事创业的本领，实现自己的价值和理想。第2篇：

7、转作风重实干心得体会“转作风 重实干”评论文章心得体会什么是责任，责任是一个人分内应该做的事情，对自己所肩负_的忠诚和信守，就是忘我的坚守。在其位谋其政，司其职尽其责。对党负责、对人民负责、对事业负责是每一名党员干部义不容辞、不可推脱的责任。党员干部肩负组织重托，承载人民群众厚望，不断强化责任意识，做到言必责实、行必责实、功必责实，认真地承担自己应该承担责任，我们的事业才能不断地向前发展。 一、讲责任，记_，抓好干部作风责任是一种与生俱来的_。负责任是一种人生态度，是一种价值追求。_高于一切，责任重于泰山。增强责任意识，是我们党员干部要深刻认识到 无功就是过、庸碌就是错 ，明白自己在什么岗位、

8、有什么职责、应该怎么干，使经手的每一项任务、每一件工作都优质高效，做到责随职走、心随责走。 增强责任意识，就是要真正到农村一线去了解发现问题，去研究解决问题，到矛盾多的村组去化解矛盾、到困难多的村组去解决困难，做得人心、暖人心、稳人心的好事、实事。干部作风是政治生态的晴雨表，关系着一个地方党的执政基础。市委多次要求广大干部要 做给群众看、带着群众干 ，这是对全市党员干部切实转变作风的根本要求，也是对新时期全市党员干部干好各项工作的根本要求。要在基层大兴调研之风，努力把思路变为举措、把举措变为行动、把行动变为实效，做到 干 字当头，实字为先。工作上，克服等、靠的惯性思维和慵懒散浮拖的懈怠情绪，拿

9、出一股子 舍我其谁的劲头和狭路相逢勇者胜的气魄，既要挂帅、又要出征，以我不带头谁带头 我不先干谁先干的理念，敢于同强的比、向高的攀、与勇的争、跟快的赛。二、讲责任，提能力，增强责任意识按照五个过硬的要求，切实增强八个本领，做政治上的明白人、学_上的自觉人、工作上的担当人、为民上的贴心人、作风上的老实人、廉洁上的干净人。为此，基层干部要提高自身能力，把想干事愿干事的主观愿望同能干事会干事的操作能力紧密结合起来，人尽其才、人尽其智、人尽其力，在干事创业上增强本领、求得实效。作为基层一个党员干部，时刻要有责任意识，对老百姓要有真感情，在本职工作岗位上要恪尽职守、尽职尽责。比尔 盖茨曾经说过， 人可以

10、不伟大，但不可以没有责任。 责任心是一个品格和能力的承载，是一个人走向成功必不可少的素养。作为一名党员干部，如果没有责任心，工作中就会搞花架子，做表面文章，作风漂浮。如果有强烈的责任心，就会想群众所想，急群众所急，脚踏实地，埋头苦干。我们要以强烈的事业心和高度的责任感对待自己的工作，在岗位上、在责任中体现党员干部的先进性。要勇于干事，敢于担当，不能在其位不谋其政，在岗位不在状态;要各负其责，守土有责，不能拈轻怕重，敷衍塞责，逃避责任;要责权统一，尽职尽责，不能遇到权力往里揽，遇到责任往外推。要在岗一日，尽责一天，做到该努力的不松懈，该负责的不推诿，该承担的不逃避。要以党和人民的事业为重，坚定理

11、想信念，_，_，树立起 无功就是过、平庸就是错，失职渎职、丧失机遇就是对人民的犯罪 的思想，以人民公仆的姿态，兢兢业业、克己奉公，在自己的岗位上不负重托、不辱_。三、讲责任，敢担当，开创新局面责任是一种义不容辞的担当。_把敢于担当，作为好干部的重要标准，为全党确立了鲜明的价值导向。他强调，是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担当，是检验每一个党员干部身上是否真正体现共产主义先进性和纯洁性的重要方面。党员干部敢于担当，敢于作为，才能保持一种干事创业的激情，保持一种攻坚克难的勇气，我们的事业才会从成功走向新的成功，从胜利走向新的胜利。无论什么时候、在什么地方，党员干部都不要忘记自己的

12、责任担当，只有心系事业，勇于担当，对工作负责、对事业负责、对群众负责、对党负责，才能在抓落实的具体工作中实现自己的人生价值，成为一名称职的党员干部。我们要自觉做到 三个负责 ，即：对上负责、对下负责、对己负责。对上负责，就是要组织为什么把自己放在这个岗位上工作，多思考怎样才能不愧对组织的信任和培养;对下负责，就是要自己的职责_和工作任务，对人民群众负责，多思考如何更好地为基层、为人民群众服务。对己负责，就是要亲人朋友对自己的嘱托和期望，组织纪律对自己的规范约束，多想想如何才能更好地增长干事创业的本领，实现自己的价值和理想。第3篇：转作风 重实干 大提速转作风 重实干 大提速全域统筹、三城联动、

13、海湾型大都市、西海岸经济新区、蓝色硅谷刚刚闭幕的市第十一次党代会，以高瞻远瞩的世界眼光谋划了大青岛未来的发展，描绘出了一幅宏伟壮丽、振奋人心的美好蓝图，展望了令人神往的大青岛的明天。自觉把思想和行动统一到大会精神上来，把智慧和力量凝聚到大会提出的新要求新目标上来，是责任、是_、是本分。为迅速把会议精神内化为干劲，外化为行动，落实到发展上，崂山区紧密结合自身实际，创造性地开展了“转作风、重实干、大提速”活动，要求全区党员干部立说立行谋发展、一心一意干工作、齐心协力抓落实。转作风，就是每位干部都要坚决克服不同程度存在的等、靠、要思想和事不关己高高挂起的心态，进一步增强机遇意识、危机意识和责任意识，

14、勇于担当、敢于负责，以良好的精神状态尽职尽责地干好本职工作。重实干，就是要在广大干部中大力倡导“以发展论英雄、以项目论政绩、以实绩论本领”的良好风气，坚决反对形式主义和坐而论道，在实干中开创新局面、创造新业绩。大提速，就是要围绕关键工作和重点项目，充分发扬“白加黑”、“5+2”精神，进一步明确责任，限定时间，倒排工期，加压奋进，全力以赴向前推进。转作风、重实干、大提速，就要全面提振精气神。同志曾经指出：“无论干什么事，都要有一股闯劲，有一种冒险的精神，没有一股劲啊气啊，就闯不出一条新路、干不出一番事业。”提振精气神，憋足三股劲。要有开拓创新的闯劲，面对新问题，要有解决的新举措；面对老问题，要有

15、破解的好主意；面对突发问题，要有临阵不惊方寸不乱的大气魄。看准了的事不争论，快干；决策了的事不折腾，实干；政策内不禁止的事不犹豫，大干。要有全心投入的钻劲，蜻蜓点水做不好工作，敷衍塞责干不成事业，要往深里钻，根须扎得深，树木才能高耸入云；要往专里钻，本职即专业，努力成为行家里手；要往精里钻，每一项工作都精益求精，每一项业务都做成精品。要有愈挫愈勇的韧劲，前进路上不可能一帆风顺，探索途中也经常坎坷崎岖，不要被困难吓退，不要被失败击倒，不要被流言淹没，要迎着困难上、踏着失败走、突破流言奔，不抛弃、不放弃、不言弃，向着成功大踏步迈进。转作风、重实干、大提速，就要全员提高素质能力。毛泽东同志曾说：“有

16、了学问，好比站在山上，可以看到很远很多的东西。没有学问，如在暗沟里行走，摸索不着，那会苦煞人。”在发展的道路上，实干但不能蛮干，需杜绝盲目；提速但不能超速，需尊重规律，这就需要肚里有学问、自身有素质、落实有能力。要把学_作为提高的基本途径，多读书、好读书、读好书，学_好党的创新理论，始终保持旺盛的革命热情和清醒的政治方向，确保发展的路子不跑偏；学_好岗位必备知识，游刃有余干工作，确保完成的任务高质量；学_好开卷有益的知识，修德健脑助成长，确保心正眼明口碑好。要把岗位作为提高的主要平台，岗位砥砺人才，实践锤炼本领，要在干中学、学中干，不断提高自己胜任本职的能力；要打一仗、进一步，不断积累自己解决

17、问题的经验；要吃一堑、长一智，不断减少自己处理工作的失误。要把基层作为提高的重要课堂，作为县区级单位，直接面对的是基层，直接接触的是群众，基层是最活跃的课堂，群众是最高明的老师，要在走进基层一线中拓宽视野，要在吸吮泥土芬芳中汲取营养，要在进村入户串门中增进感情；学会用群众语言搞好沟通，懂得用群众方法开展工作，擅长以群众立场思考问题，不断提高自身的综合素质和能力。转作风、重实干、大提速，就要全力提升工作实效。实践是检验真理的唯一标准，实效是检验成败的唯一标尺。要以群众受惠程度论实效。_指出，我们必须始终把人民利益放在第一位，把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。

18、人民受益、群众受惠，是宗旨所在、责任所系、工作所需，要使受益群众覆盖面扩大化、群众受益程度扩大化、民心民生工程扩大化，“金杯银杯不如群众口碑，这奖那奖不如群众夸奖”，群众满意是对工作实效最有力的证明，群众拥护是对工作实效最给力的彰显。要以推进幅度速度论实效。现在各省份、各区市都在发展，跳出崂山看崂山，就会发现有些工作停滞不前没发展，有些工作步子太慢误发展，有些工作自我欣赏有发展，但比照别人却难以谈发展，必须提速提质提效快发展。速度慢了，就会逆水行舟、不进则退、掉队落伍；幅度小了，就会标兵渐远、追兵迫近、平庸滞后，关键工作和重点项目，必须加速脚步快发展、迈开脚步大发展、不停脚步促发展。要以发展质

19、量水平论实效。工作实效怎么样，讲求发展幅度和速度，更讲求发展质量和水平。要向蓝色要效益，充分利用海洋资源，实现蓝色跨越；要向高新要效益，充分保护生存环境，实现绿色发展；要向长远要效益，登高望远着眼未来，实现可持续发展。以扎扎实实的工作实效，彰显作风转得实、实干叫得响、提速步子大。转作风、重实干、大提速，三者既有各自的深刻含义，同时也是一个有机的整体。转作风是根本，重实干是途径，大提速是要求，只要切实转变作风，崇尚实干，就一定能实现效率的大提速、发展的大提速、党和人民事业蒸蒸日上的大提速!第4篇：转作风重在实干贵在坚持 新一届中心领导集体履职以来，以亲民为民的姿态坚定地践行“八项规定”，一股简单

20、务实的执政新风吹拂神州大地。今年以来，启动“机关作风转变年”活动，继续将“改进工作作风、密切联系群众”的行动向纵深推动，表达出铸造高素质干部队伍的强烈决心。加强机关作风建设，是廉洁政治的开始。长时间以来，我们某些机关单位不同程度地存在庸、懒、散、奢等不良风气，一些领导干部没有理想豪情，没有责任担当，没有本领能力，缺少艰苦奋斗的精神。这些迹象，是腐化的苗头，假如没有从源头上动真碰硬地加以根治，这些小病灶就会损伤大肌体。就如_在_届中心纪委二次全会上所说，工作作风上的题目绝对不是小事，假如不果断纠正不良风气，任其发展下去，就会像一座无形的墙把党和人民群众隔开，党就会失去根基、失去血脉、失去气力。同

21、时，不改进作风，没有构成为民、务实、清廉的政务环境，各项工作目标就难以得到强有力的保障，这将为经济社会发展处处套上桎梏，对正处于奋起赶超、转型逾越关键期的社会而言，是极大的危害。此次“机关作风转变年”活动，发出了执政为民、进步效能的动员令，开启的是一场只有出发点、没有终点的持久战争，需要实实在在的建设，到达实实在在的效果，决不能中途而废、无果而终。首先，转变机关作风重在实干，各级领导干部要做到“想干事、能干事、干成事，还要不失事”。当前，我们面临的经济情势复杂严重，碰到的困难和题目日益增多，各级领导干部要勇于担当，自觉增强对党负责、对群众负责、对事业负责的强烈意识；要善于作为，建立求真务实抓落

22、实的导向，发扬说实话干实事求实效的作风，特别是对事关长远发展的大事，事关群众亲身利益的要事，和当前重点推动的“三个年”建设，务必认真谋划、全力推动，以实际成效取信于民。其次，转变机关作风贵在坚持，需要常抓不懈。这就必须依靠长效性、制度性的建设构成对权利的制约和监视。各级各部分需要认真查摆题目，全面落实整改，建立健全相干管理制度并严格落实执行，实现常态化、规范化、制度化；同时还要积极引入民主监视，重视群众的意见反馈，接受群众的监视评议，把群众反映作为各级领导干部每年政绩考核的重要指标，那样，“只见口号上墙，不见措施下地”、“紧一阵、松一阵”或“上有政策、下有对策”等“应景文章”才会无所遁形。再次

23、转变机关作风，要将群众利益作为永久的航标灯。干部队伍要逼真关心群众生活，真诚聆听群众呼声，始终站在群众的态度上想题目、做工作，把心思和精力花在为群众解决现实利益题目上，将执政为民的理念于心，时刻做到自重、自省、自警、自励，以更高的豪情、更强的活力、更大的干劲推动经济社会又好又快发展。第5篇：转作风 重实干 开创法院工作新局面转作风 重实干 开创法院工作新局面2月2日，县法院隆重举行由法院全体干警参加的干部作风建设暨年度总结表彰大会。市中级人民法院党组成员、副院长钱欣红，县委常委、政法委书记李洁，县人大常委会副主任姜广军，县法院院长张瑞山出席会议。钱欣红受济宁中院张勇院长的委托，代表济宁中院党

24、组，在充分肯定县法院年取得的工作成绩的同时，希望县法院要围绕中心、服务大局，以争创“全省优秀法院”为目标，牢牢把握机遇，全力创先争优，推动全市法院工作实现全面发展进步，并向县法院全体干警表示亲切的慰问，向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺。李洁在讲话中指出，年县法院工作成绩突出，亮点纷呈。以突出审判工作为中心，不断提高服务大局水平；以创新司法机制为重点，不断提升工作质效；以加大执行力度为重点，不断增强法院公信度；以强化队伍建设为重点，不断提升法院形象；以加强基础建设为重点，不断改进司法办案条件。年，希望县法院站在新的起点上，深刻认清全县跨越赶超发展形势，牢牢把握司法公正这个核心，始终贯彻司

25、法为民这个本质要求，全力巩固队伍素质这个根本，要突出作风建设这个重点，继续加强党的领导这个保障，乘势而上，积极开创法院工作新局面。会上，张瑞山代表法院党组作工作报告。全面客观总结了年法院工作，并对年工作作了精心部署。年，县法院在县委、县人大和上级法院的正确领导、有力监督和科学指导下，在政府、政协及社会各界的关心支持下，坚持以科学发展观为指导，紧扣“为大局服务、为人民司法”工作主题，深入推进三项重点工作，全面加强审判执行工作和自身建设，通过全体干警的共同努力，全院各项工作取得新的较大进展。民事审判、审判监督管理、纪检监察、信访和司法统计工作，分别在全市法院专题工作会议上作了典型发言；商事审判、司

26、法警察、司法技术等工作，分别在市人大常委会内司委视察和省高级法院检查活动中，获得上级领导的充分肯定；信息调研宣传工作在全市法院考核中名列第三，整体工作连续两年位居全市基层法院先进行列。针对今年工作，张瑞山指出，年是我县实施“十二五”规划承上启下的重要一年，也是县法院争创“全省优秀法院”的关键之年。要站在更高的起点、更高的层次谋划，调动一切积极因素，务实重干，奋力拼搏，在能动司法、社会管理、文化建设、队伍建设、作风建设、机制创新、基础建设上下功夫，充分发挥审判职能作用，更好地为我县经济社会又好又快发展提供优质高效的司法服务。会议传达学_了全县干部作风建设会议精神，并宣读了金乡法院作风建设年实施意见、金乡县人民法院关于年度受县以上表彰先进集体和先进个人的通报和金乡县人民法院关于表彰年度先进集体和先进个人的决定，对县法院9个先进集体、17名先进个人进行了表彰，4名同志代表全院各部门就如何进一步做好年工作作了表态发言。重实干专题研讨发言提纲辽宁重实干专题研讨发言稿系统重实干专题研讨发言稿市妇联重实干专题研讨发言稿（共7篇）重实干强执行抓落实教师专题研讨发言稿