2023抓基层党建工作述职报告(精选12篇).docx

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1、抓基层党建工作述职报告（共12篇）目录篇一、抓基层党建工作述职报告2篇二、党委书记2023年抓基层党建工作述职报告7篇三、2023年度党支部书记抓党建工作述职报告12篇四、社区党支部书记2023年度抓基层党建工作述职报告.18篇五、关于支部书记抓党建述职评议工作的总结报告23篇六、某某园区党委书记党建工作述职报告25篇七、2023年党组织书记抓党建工作述职报告31篇八、2023年党组织书记抓党建工作述职报告37篇九、医院党支部书记2023年抓党建工作责任制述职报告.43篇十、镇书记2023年度抓基层党建工作述职报告48篇十一、医院党支部书记抓党建工作责任制述职报告53篇十二、国有企业2023年

2、党委书记抓基层党建工作述职报告58篇一、抓基层党建工作述职报告2023年，在县直机关工委的正确领导下，在县总党支部支委成员及全体党员干部的大力支持下，我深入学习贯彻党的十九大和十九届五中、六中全会精神，围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题，认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求，扎实推进县总党的建设及党风廉政建设和反腐败工作。组织党员深入交流学习体会,查找差距不足，引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保了全年党建责任目标的完成。下面，我就自己近一年来基层党建工作述职如下，请给予评议。一、主要工作（

3、一）强化支部政治功能，发挥战斗堡垒作用紧紧围绕县总工会党支部制定的年度学习重点任务，高度重视“三会一课”制度并严格执行。一是深入学习贯彻中共中央关于加强党的政治建设的意见，引导党员干部职工进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，2023年，我支部召开党员大会9次，开展主题党日12次，上党课5次，开展“双周讲坛”活动24次。认真系统全面学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届历届全会和十九届中央纪委二次、三次全会精神，贯彻落实县委十三届九次、十次、十一次全会部署，贯彻落实县纪委2023年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，使党员干部的政治意识、大局意识、核心意

4、识、看齐意识有效提升。二是创新学习形式。创新和丰富党日活动形式，在中国共产党成立100周年之际，为铭记历史，弘扬长征精神，党支部组织全体党员干部到始兴县开展听一堂红色党性教育课、缅怀一次革命先烈、重温一次入党誓词的红色主题党日活动，引导党员自觉用新思想武装头脑，指导实践，推动工作。（二）开展党员进社区活动，共创和谐家园为深化党员进社区活动，推动县总工会党建工作再上新台阶，我支部在职党员11名相继到社区报到，深入社区参加党员奉献活动。一是组织党员到工会家属区清理沟渠；二是组织党员到建设一路开展交通劝导活动；三是组织部分党员到步行街开展安全生产大扫除；四是到县总工会楼下门店开展消防安全检查；五是组

5、织党员开展各项政策宣传活动。社区以创建特色文化社区为目标，以服务群众为重点，扎实开展机关党员进社区活动，所有在职党员均完成报到时限20小时以上，有效发挥了党员在社区建设中的先锋模范作用，树立了良好的形象，取得了明显成效。（三）扎实开展“党史”主题教育活动，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想开展党史学习教育，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕学懂弄通做实党的创新理论，坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通，做

6、到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，引导广大党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，守正创新抓住机遇，锐意进取开辟新局，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴中国梦而不懈奋斗。(四)做好宣传思想工作，守牢意识形态阵地2023年，我支部积极开展文明创建活动。培育和践行社会主义核心价值观活动，提高干部职工对核心价值观内容知晓率Q加强思想道德建设，宣传教育制度化、常态化，定期开展党员干部政治业务学习，并积极开展诚信建设。广泛学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，通过组织各级工会举办了“我心永向党，奋进新征程”

7、主题职工征文比赛，持续推进职工群众理想信念教育，强化意识形态。严格执行谈心谈话制度。认真细致的做好思想政治工作,严格执行谈心谈话制度，支部书记、委员每半年与支部党员至少谈心谈话1次。开展谈心谈话工作，使存在各种问题和可能出现不良倾向的党员干部能及时认识、纠正错误，避免严重后果发生，起到警示、告诫作用，从而强化监督职能。(五)党建工作与中心工作深度融合，发挥工会作用，开展“我为群众办实事”实践活动。(1)开展春节送温暖活动Q春节期间慰问困难企业6家，发放慰问金共6万元；慰问县直挂钩困难职工28人，困难职工440人，合计468人，发放慰问金共24.8万元；开展生活医疗救助20人，发放慰问金共6万元

8、开展“情暖农民工留粤过大年”暖流行动，慰问568人，发放慰问礼包价值共5万元；慰问市、县劳模58人，发放慰问金共1.77万元。(2)在全县推行住院医疗琮合职工互助保障计划相关工作。在县职工健康委员会的指导下，县总工会召开全县行政事业单位工作会议，在全县推行住院医疗综合职工互助保障计划，特邀广东省职工保障互助会专职人员讲解职工住院医疗综合互助保障计划政策及业务知识，2023年，全县共140家行政事业单位工会组织、7889人次购买了该项保障计划，实现机关事业单位购买职工住院医疗综合互助保障计划”单位全覆盖、职工全覆盖”。（3）积极开展工会“夏送清凉”慰问活动及“金秋助学”两项品牌活动，传递着工会

9、娘家人”的关心与问候。据统计，今年“夏送清凉”活动共为环卫工人、快递小哥、供电抢修人员、省际联合检疫检查站公安干警等一线工作人员送出防暑降温凉茶3310笳；“金秋助学”共帮扶困难职工子女40人，发放资助金12万元，助力寒门学子圆梦大学。（六）严格执行中国共产党支部工作条例（试行）要求，认真开展党支部各项工作，确保党支部工作制度化、规范化、标准化。目前，县总工会党支部共有党员19名，其中在职党员11名，退休党员8名，预备党员1名，发展党员对象1名。35岁以上的有16名，35岁以下的有3名。2023年7月23日进行了增替补支部委员2名。支部委员会由党支部书记、副书记、组织委员、纪检委员、宣传委员

10、5人组成。（七）抓好党风廉政建设和反腐败责任制落实，始终保持党员队伍纯洁性。2023年，为全面完成党风廉政建设和反腐败各项工作，我支部全体党员严格遵守“各项纪律”，让纪律成为自律，养成遵规守纪的高度自觉；认真贯彻学习廉洁自律准则、党纪处分条例和问责条例，引导干部职工遵守党纪国法。二、存在问题2023年，我支部全面完成了党建目标任务，但同时我们也清醒地认识到工作中还存在一些问题和不足，主要表现在：（一）政治理论学习还不够深入个别党员除集中学习研讨和完成规定要求外，平时比较强调客观原因或忙于工作事务，放松了对自己的学习要求，久而久之影响了素质的提高，影响了工作作风。一定程度还存在为了理论学习而学习

11、用理论学习装门面，理论指导实践的效果不突出的问题。（二）先锋模范作用的发挥不平衡支部班子过多地关注于工作任务，忽视了在日常工作和学习中的带动作用。班子成员一线调研少，听汇报多，与职工群众直接交流少，第一手资料掌握得不够充分，解决关系职工群众切身利益的问题做得不够。（三）退休党员管理不够严格退休党员居住比较分散，加上身体状况，年龄的影响，集体活动和集中学习组织难度越来越大，机关党支部约束监督管理不够到位。三、认识体会和努力方向2023年，我国将全面进入小康社会，县总工会党支部将以更高标准更实举措推进党建工作。（一）抓实理论学习，筑牢思想根基把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治

12、任务，继续开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导党员干部职工把爱党爱国爱社会主义统一起来，认真学习中国共产党党史、新中国史，读原著、学原文、悟原理，进一步抓好精准化科学化系统化学习。（二）坚定理想信念，加强政治修养把思想建设摆在抓党建严纪律促发展的首要位置。深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，全面领会和把握习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，筑牢理想信念根基。强化学以致用，切实做到学懂弄通做实，真正将学习的成果体现在工会工作的各个方面和全过程。（三）践行初心使命，服务人民群众不忘为民服务初心，牢记工会工作使命，确保服务优。班子成员经常深入基层一线，听取职工意见建议

13、切实解决关系职工切身利益的问题。全体党员结合主题党日深入基层工会等基层一线，用实际行动为县域经济发展和人民幸福做出贡献。（四）坚持严以律己，牢牢守住底线一以贯之地遵守落实好中央八项规定，认真学习并遵守中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例，自觉用党章党规党纪规范自己的言行。班子成员带头执行党内政治生活各项规章制度，突出抓好“三会一课”、主题党日、谈心谈话、民主评议等制度落实，接受学习教育和评议。全体党员自觉净化朋友圈、社交圈、生活圈，洁身自好、防微杜渐，高标准做到“知敬畏、存戒慎、守底线二篇二,党委书记2023年抓基层党建工作述职报告教育系统党组织书记2023年抓基层党建工作述职报告

14、按照县委要求，现将2023年度抓基层党建工作情况报告如下：一、履职情况和工作亮点2023年以来，在县委的正确领导下，我团结带领全县教职工以开展主题教育为契机，聚焦强基固本，从三个方面谋划部署，努力推动全县教体系统基层党建提质增效，以高水平党建推动全县教体事业高质量发展。（一）抓思想教育，理论武装的“根基”更加牢靠。深化理论武装，带头做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者。一是在“学”上下实功。严格落实学习习近平总书记重要讲话和指示批示“第一议题”制度，充分发挥党工委理论学习中心组的示范带动作用，主持开展党工委理论学习中心组7次、党工委会议26次，带头撰写心得体会5篇，推动理论学习

15、由“软任务”变为“硬约束”。二是在“讲”上出实策。先后深入基层学校调研30余次，带头宣讲习近平谈治国理政（第四卷），宣讲党的二十大精神,带动6名党工委委员、46名学校党组织书记上党课60余次，推动广大干部师生深入学思践悟Q三是在“做”上求实效。与基层学校书记谈心谈话人均2次以上；持续抓好学校思想政治工作，推动县委、县政府党政主要领导和分管领导到学校上思政课；深入开展红色文化进校园活动,将传承红色基因纳入党的建设和学校教育工作，常态化开展诵读红色家书、讲红色故事等活动，获评市红色基因传承示范学校1所。（二）抓组织建设，战斗堡垒的“基础”更加坚固。切实加强对基层党建工作的领导和保障，扎实开展“三化

16、三争”主题活动，夯实建强基层战斗堡垒。一是实施强基固本行动。组织开展了2022年度基层党组织书记述职评议考核和党建工作检查，扎实做好省市基层党建工作巡察反馈问题整改工作，现均已整改到位；全面规范中小学校党组织设置，督促25个基层党组织按期完成换届选举工作，指导中学党总支升格为党委。二是实施提质增效行动。稳慎推进建立中小学校党组织领导的校长负责制改革，积极与县委组织部沟通协调,制定落实党组织会议和校长办公室会议“两个议事规则”；大力推进模范机关建设，着力推进“两新”组织党建扩面提质，加强党建工作的指导，健全党组织参与决策和监督机制。三是实施品牌创建行动Q坚持以争创“云岭先锋”党建品牌为统领，组建

17、党员“云岭先锋”志愿服务队65个，在优化营商环境、防溺水排查等工作上作表率、勇争先；在县城学校开辟“党员名师课堂”9个，累计上示范课27节，开展送课下乡50余次，充分发挥党员名师的示范引领和辐射带动作用。（三）抓党建成效，党建教体的“融合”更加突出。以“三个突出”全面推进党建与教体融合发展，全力彰显党建成效。一是突出教育质量提升。围绕落实立德树人根本任务，把党建工作纳入办学绩效考核,融入学校管理、教育教学、队伍建设之中，全面加强党对教育工作的领导；把提升教学质量作为关切社会民生福祉、办好人民满意教育的应有之义,建立质量监测数据库，全程跟踪管理，全面考量奖惩，高考和初中学考质量实现稳步提升。二是

18、突出干部队伍建设。选优配强基层党组织班子队伍，选拔了4名党性强、懂教育、会管理的优秀党员干部担任党组织书记；完善教师招聘补充机制，今年补充教师185人，其中思政教师7人；持之以恒做好“三带头”“三争当”工作，评选省学科带头人3人、省骨干教师4人、市“五个一百”教师36人、县“三优两先”教师217人。三是突出营造良好生态。驰而不思纠“四风”树新风，为机关全体干部上了一堂以“赶考”姿态奋进新时代，创造辉煌业绩和精彩篇章专题党课；深入开展“三大行动”、教体系统专项整治和预防腐败“三化”建设工作，带头开展作风大检视、专项整治自查自纠和问题整改；加强勤廉单位创建，把勤廉文化教育融入各级各类学校教育教学全

19、过程。二、突出问题和原因分析对照县委对党组织书记抓党建的各项工作要求，我深感在工作中还存在以下差距和不足：一是抓党建主业倾注的精力不够。虽然能牢记党建“第一责任人”的责任，但面对繁重的教育改革发展任务，还是不自觉地把主要精力放到了质量提升、学校建设、安全稳定上，对党建工作多是出出思路、点点题目，缺乏深入研究、系统思考和持久推动。二是对基层组织规范运行监管不够。抓基层党建在重点难点工作、上级任务方面倾注的精力多，对基层学校管理制度执行、组织生活落实等日常性工作过问的少。比如，对专题组织生活会、党员活动日等党内生活，局限于局机关和自己联系的学校,造成一些学校组织生活不严格，活动开展不规范。三是推进

20、基层党建创新创优力度不够。基层党建工作不平衡，城区学校好于农村学校，党建工作与教学业务工作融合不深，少数党员教师归属感、荣誉感不强，在教育教学中先锋作用发挥不够；基层学校党建工作亮点特色不多，真正叫得响的党建品牌和项目偏少。深刻反思，存在以下原因：一是自己抓党建主业思想认识不深刻、精力投放不到位；二是我在党建管理中没有真正抓到基层组织的“神经末梢“，抓制度、抓规范落实不严、刚性不够；三是改革创新力度不够，工作中思路少、办法少。三、加强和改进工作的思路和措施下一步，我将紧紧围绕“中心抓党建，党建促发展”的工作思路，抓基层打基础，抓班子带队伍，抓亮点求突破,扎实推进党建工作，为推动全县教体事业发展

21、提供强有力的组织保障。一是加强理论学习，不断提高党性修养。坚持以身作则,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，同时,结合“五讲五学”，在全系统开展多形式、全覆盖、无死角的学习宣传活动，大力推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神进教材、进课堂、进头脑，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装师生头脑、指导教育实践、推动各项工作；用好思政课载体，将党的创新理论融入学校思政课，同时结合本地红色文化资源，充分利用重要时间节点，加强学生爱国主义教育；组织红色经典读书活动，开展系列红色主题教育活动；进一步加强宣传思想和意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作领导权。二是强

22、化工作责任，落实党建目标责任制。不仅本人带头认真履行基层党建“第一责任人”职责，抓好党建主业，而且更加注重抓严抓实党建责任体系，研究制定党风廉政建设和反腐败工作责任分工，督促局班子成员带头履行抓党建工作责任，推动工作落到实处；坚持党建工作与教育教学工作同安排、同检查、同考核，带头执行挂点联系学校制度，督促指导基层党组织落实“三会一课”等党内组织生活制度，及时约谈落后党组织书记，确保基层组织生活的严肃性和规范化；把党建工作完成情况作为办学绩效考核的重要内容，对基层党组织书记抓党建落实情况实行一月一调度，确保基层党组织书记把主要精力放在党建主业上。三是夯实工作基础，提升党建工作水平。稳步推进中小学

23、校党组织领导的校长负责制，深入开展“三化三争”主题活动，推动全县教体系统基层党建工作全面进步、全面过硬；盯紧基层书记这个关键人，抓好集中教育培训，举办全县中小学校党组织书记和党务干部培训班,着力提升党建工作水平；深化“我是党员我争先”活动，发挥人才优势，培育”党员名师课堂”品牌，争创“云岭先锋”党建品牌；抓严作风建设，把学校党建工作与政风行风建设、师德师风建设结合起来，围绕进一步纠正“四风”，着力整治有偿家教、违规推销教辅材料等事关群众利益的热点难点问题，为办好人民满意的优质教育提供强有力的保障。篇三、2023年度党支部书记抓党建工作述职报告2023年以来，本人坚持以习近平新时代中国特色社会主

24、义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，严格落实全面从严治党和党风廉政建设的部署要求,大力推进机关党建工作走深走实，进一步深化廉政机关创建.现将2023年党建工作开展情况和2024年党建工作打算汇报如下：一、2023年工作主要成效牢固树立“机关党的建设事关党的建设大局，事关机关治理能力，事关机关建设根本”的工作理念，紧扣党建时代特点和单位职能职贡，积极探索新途径、新方法，凝神聚力提升新时代机关党建质量和水平。（一）突出政治引第一,强化理论武装。L是突出政治引象。明确党组织书记是抓基层党建第一贵任人，班子成员落实“一岗双货”货任。定期召开党建工作调度会议，听取汇报，研尢部署党建工作，以上率下形

25、成合力。制定党组书记、党委书记、党支部书记“三张贡任清单”树立大抓基层的鲜明导向。发挥理论学习带头作用，发扬垂视学习、善于学习、学以致用的优良传统和宝贵经验，开展中学习13次、交流研讨13次，人均撰写心得体会20篇以上。二是深化理论武装.把学习思想作为党小组会会议的“第一议题”、理论学习中心组学习的“第一主题”、党支部学习的“第一任务”，深学算用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，教育引导党员干部把智修和力量凝聚到落实党的二十大明确的各项任务上来，确保党的：十大精神在局落地生根、开花结果，将全体党员干部思想统一到坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”上来，切实增强“四个意识”

26、坚定“四个自信”。三是裔效胜职尽责。压紧压实履行意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权。落实主管主办职贡，加强对“仃网盲微”建设和管理，进一步完善内容审核把关制度,确保信息发布准确、安全、有效彻实维护网络意识形态安全。及时报送重要舆情信息，确保做到意识形态援域内的情况问题第一时间掌握、第一时间处置，保证将问题情况处置在萌芽状态。（二）周密安排部署，扎实推进主题教育。一是精心课划准备。及时召开会议，传达学习中央、省市、市委主题教育安排部署和工作要求，成立领导小组，组建专班人员，制定实施方案、工作计划和主题教育“读书班”计划。召开全系统干部职工会议,解读实施方案,详细安排部需，明

27、确目标任务、时间节点和货任主体，提高认识，统一思想，凝聚共识,为主题教育的扎实开展提供了思想和行动指南。二是持续抓好学习教自。以本次主题教行为国机，恃续抓好干部政治理论学习，坚持读原著、学原文、悟原理，采取个人自学、集中学习、专题研讨等形式认真开展学习教育，把学习成效体现到增强党性、改进作风、推动工作上来。三是深入开展调查研究。围绕当前工作和机关自身建设中存在的突出问题等,深入基必开展调查研究，边调研、边学习、边对照检查,在调研中深化理解和感悟，在理论联系实际的过程中寻找解决问题、改进工作的办法措施，使调研过程成为加深对党的创新理论领悟的过程、成为了解民意、华据实情，密切联系群众的过程、成为推

28、动事业发展的过程。检视问题上，要自觉对照习近平新时代中国特色社会主义思想找差距、杳短板。切实杳找机关和领导干部在思想、工作、生活、纪律作风等方面的差距。要在不断深化学习教育和调查研究中，把问题找准查实、把根源剂深析透.（三）履行主体责任，加强机关党的建设.一是优化班子配置，增强党支部整体功能。局党组高度重视党支部换届工作，国绕事业发展需要，主要领导统一部署、严格把关，坚持好中选优、优中选强，重视老中青梯次配置，优化领导班了配备，真正把党性强、作风硬、勇担当、善作为的党员选入党支部班子，切实增强党支部班子整体功能。同时，把党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台，将政治过硬、德才兼备、其抓实干、群

29、众认可的年轻干部，安排在党建工作岗位，推进党支部全面进步、全面过硬。二是强化理论学习，提高干部队伍综合素质结合主题教白，发挥党组理论学习中心组领学促学作用，高质量举办读书班，围绕学习货彻习近平新时代中国特色社会主义思想，分别就推广应用科技创新、狠抓安全生产等推动交通运输行业高质量发展进行交流，谈心得体会、找差距不足、谋发展思路。通过书记讲给书记听，谈体会，讲经验、话措施，为基层党支部书记充电斌能，其他领导班子成员到联系党支部讲专题党课。各党支部通过主题宣讲、讲党深、现场观摩等多种形式开展集中学习，切实提高党员干部理论索养。三是丰富主强党日活动，提升党支部活力。通过组织开展“集体过政治生日“、重

30、温入党誓词、争创“党员先锋周”等活动，进一步增强党历身份认同感,组织归属感、政治员任感、事业自豪感.围绕投身志愿服务活动，发挥党支部械斗堡垒作用，深入村（居）开展共建共治活动，把学习成果转化为推动基层治理的实践活动。（四）压置压实工作责任，加强党风廉政建设.一是夯实全面从严治党主体先任。深入学习贯彻中央和省市党风廉政建设工作会议精神和纪委全会精神，认真落实全面从严治党主体选任清单任务，自觉压实党委主体责任特别是“一把手”第一责任人竟任，定期在党委会上专题研究党的建设、意识形态、党风廉政建设等工作，做到与业务工作同谋划、同部署,同推进、同考核。与下属各单位签订党风廉政建设工作目标贡任书*意识形态

31、工作目标责任书。落实年度廉政建设目标任务，务实“一岗双货”职责。二是扎实开展党风廉政教育。通过中心组理论学习、“三会一课”、主题党日等活动，组织党员认真学习e党章纪律处分条例问货条例廉洁自律准则等党纪党规等政策法规。设立曝光栏，及时张贴典型案例曝光材料，已组织党员干部学习讨论典型案例6期，集中观看党风廉政建设警示教育片2次100余人，不断警示党员干部自重、慎权，始终保持一身正气，筑牢党员干部政治思想根基。三是持续开展专项整治,巩固拓展作风建设专项行动成果，严格落实中央八项规定精神，持续纠治“四风”，在关键时间节点向各下属单位下发廉政提醒书，加大对重大节假日期间的监督检查力度，进一步强化大局意识

32、担当懑识和权竞懑识，围绕推进党风麋政建设和反腐败工作等重点工作任务，将强化执纪何责切实落到实处。扎实开展群众身边腐败和作风问题专项整治、违规吃喝专项整治、酒驾醉驾专项整治，坚持把纪律和规矩挺在前面，把严的要求贯穿党员干部职工日常教育管理监督之中，有力促进干部作风转变，推进工作高质量发展”。二、存在的主要问题在总结成绩的同时，我们也要清醒认识到，党建工作还存在一些短板和差距：一是抓党员学习教育的力度还需要进一步加强,教育引导党历干部开展理论学习的形式还比较单、主要以集中学习为主、研讨交流为辅，对各党支部开展理论学习要求多、对学习成效跟踪监督少。在学习培训内容上，以全省全市统一材料为主，与本系统

33、本行业的结合度不够、针对性不强，理论指导实际工作的紧密性还需要提升。二是抓党建工作的特色亮点还需要进一步加强。党员干部抓党建工作的精力还不够集中，思想不然解放，创新意识不强。推进党建工作按部就班，创新不够，面对党建工作新形势，措施方法不多。对党建工作中遇到的新情况、新问题，没有进行深以次的探索和创新,党建工作的我体创新不足，党组织活动开展少，内容不丰富，党建工作还没有形成亮点和特色。三、2024年工作打算一是加强理论学习，提高政治能力。在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大楮神上下功夫，把党的政治建设摆在更加突出位置，牢牢把握正确政治方向，全面贯彻落实党的各项决策部署，推动

34、各级党组织和广大党历干部坚定捍。“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护:提高政治能力，坚持把政治理论学习与工作实践结合起来,拓展理论学习方式,通过中心组学习、举办专题读书班、干部上讲台等活动，深入交流学习体会和学习成果，进一步促进学懂弄通做实，不断提高政治理论水平和领导能力。二是强化责任担当，优化股务职能。坚持实事求是，以人民群众满意为标准，紧紧围绕群众在看病就医上的“急难愁盼”问题。及时做好调杳研窕和归纳整理，真正把情况摸清、把问题找准、把工作划明、把措施落实，全力把每项好事办好、实事办实。工作中，不断注重提高服务质量:和水平,更加注重重心下移和资源下沉，统筹推进深

35、各项举措,善于从群众中发现问题、汲取智道、获取力量。深入开展基层期研，全面、深入掌握基层信息。加强政风行风监督检查，畅通群众沟通渠道，广泛接受社会监督，发现问题及时整改，不断提升群众满意度。三是全面从严治党，狠抓作风建设。全面梳理健全制度规范，持续整治“四风”问题，进一步推进全面从严治党向纵深发展。大力貉治“庸懒敢拖”行为,不定期开展明察暗访，抓出反面典型，重拳整治个别管理松弛、人心涣散、人浮丁事等问题，切实把广大干部职工的思想和精力桀中到事业改革发展上来，全力营造风清气正的良好环境。篇四、社区党支部书记2023年度抓基层党建工作述职报告今年以来，本人认真履行社区书记抓党建第一责任人的职责，以

36、开展“五基三化”攻坚年行动为契机，团结带领党员干部深入学习党的二十大及二十届历次全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提升社区党建引领基层治理的能力和水平。现将述职如下:一、履职工作特色和亮点（一）带头和推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及二十届历次全会精神通过开展讲党课、宣讲活动、观看视频等10余次带领党员干部群众深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及二十届历次全会精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。（二）带头和推动党的组织体系建设一是突出党建引领作用，不断探索“党旗领航、书记领跑“党建工作新模式。深化基层党建引领基

37、层治理，尽量满足网格内的服务需求，把社区分成21个小网格，进一步充实网格力量，实现网格化服务全覆盖，建立源头发现、采集建档、分流交办、检查督促、结果反馈等工作机制，形成闭环流程，通过网格化发现解决群众邻里纠纷等问题15个。二是严格落实组织生活制度，提高党建工作能力和党建计划性。深入贯彻落实党上级各项部署安排，扎实有力推进基层党建“五基三化”攻坚年行动，开展换届工作“回头看”，高度重视党组织的排查整顿工作，杜绝“超大”党支部、“僵尸”党支部、“空壳”党支部、超职数配备党组织委员、支委会应设未设等问题。三是严格执行“三会一课”、组织生活会清单制度，今年召开党员大会5次、党委会64次、主题党日12次

38、辅导党课7次；召开组织生活会1次；开展民主评议党员1次;开展谈心谈话活动3次。落实党内关怀帮扶制度，分别于春节和七一期间慰问了老党员和生活困难党员各2名，严格对照发展党员工作程序和标准，认真培养，现有1名积极分子，发展党员1名。（三）强化阵地建设，深化党建品牌一是搭建队伍优服务。组建118人的“社区晒委，干部+社区党员+在职党员+志愿者”服务队伍，聚焦群众身边“小事”“难事”，随时随地收集群众身边需求，切实打通服务群众的“最后一公里二是活动联办聚合力。聚焦居民所需，联合“双报到”单位和辖区企事业单位，开展文明城市创建、小区治理等志愿服务活动20余次，宣传普法知识300多人次。三是帮困解难惠民

39、生。及时收集群众“急难愁盼”问题，围绕群众需求组织开展助残帮困、关爱留守儿童，关爱老年人等志愿服务活动。共开展为老年人代办业务680人次，慰问社区困境儿童10余人次，开展义诊、健康知识讲座2次，惠及居民群众120余人，为群众办实事，解决群众困难12件，切实增强居民群众的获得感、幸福感、安全感。（四）心怀“国之大者”深化为民服务，做好社区治理深入开展“疫情防控党旗红”等党建主题活动，带领党员志愿者以拉网式排查和网格化管控工作，开展“敲门行动”排查，组织4次规模性核酸采样，持续宣传60岁以上老年人新冠疫苗接种信息，引导辖区居民老年人积极接种，打通老年人新冠疫苗接种“最后一米”，完成接种任务。继续开

40、展打黑除恶工作，配合社区民警多次开展宣传，发动群众担当监督员，积极举报禁毒和涉黑线索，共同维护社区治安。（五）上一年度问题整改落实情况针对2022年述职评议中存在的在党建工作上满足于完成上级部署的“规定”动作，缺少创新意识，对党建品牌亮点的思路拓展不够宽等问题，严格按照抓党建责任清单，进一步找准结合点、选好切入点、抓住着力点，把党建品牌做实做细做出特色。进一步创新党建工作形式、强化责任意识,提升服务群众的本领和党建工作质量。目前均已基本完成整改，并长期坚持。二、存在的主要问题及原因虽然我社区党建工作已经取得了很大的进步，但是还存在一些问题：一是党员学习活动方式单一，不够灵活多样。二是对党员干部

41、的成长关心还不够。三是党内组织生活质量不高。内容与形式不够丰富，组织生活流于形式，参与者心态淡漠，参与积极性很低。究其原因，主要有：（一）主动性不够。思想认识不到位，主动性不强，使党员远程教育阵地、宣传栏阵地作用没有得到充分发挥。学习不够深入，没有理论联系实际，缺乏运用创新思维转变工作的方法。（二）党组织的影响力弱化。认为党务工作只要党员管理好、教育好、服务好，把活动组织好就行了，对党员干部的关心还不够到位，弱化了党员干部对党组织的认同感和归宿感，弱化了党组织对党员的凝聚力和影响力。（三）心力不集中。真正对基层党建上心、关心、用心，做到聚精会神抓党建不够，面对繁杂的工作，应付的多，静下心来钻研

42、沉下身去调研、关起门后思考的少，对有些存在的问题没有盯着解决,缺乏久久为功的心劲和韧劲。（四）党组织缺乏创新意识。在新形势下，虽然组织生活呈现出一些新变化、新特征，但一些党组织班子对党内组织生活的重视程度不够，内容不创新、形式不改变，别人怎么走自己怎么扭，不愿意在这方面搞创新、求突破，导致组织生活经常是按部就班地进行，有时甚至流于形式走过场。党务工作者自身能力有待进一步提高。俗话说:火车跑得快，全靠车头带。一名合格的党组织负责人，是激发动力和活力的源泉，但有些基层党组织负责人对组织生活认识不够，自身素质不高，工作中照葫芦画颗，以会议落实会议，以文件贯彻文件，不求新、不求变。三、下一步工作思路

43、和主要措施在今后的工作中，以党的二十大及二十届历次全会精神为指导,贯彻落实基层党建工作的总体部署，进一步增强“四个意识”，加强基层党的建设，健全和完善工作机制，强化党员经常性教育和监督管理，以身作则，严格要求自己，努力推动工作落实。（一）进一步加强学习。努力提高思想政治理论水平，特别要组织支部成员学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。带头参与学习承担授课任务，立好标杆。（二）重视典型引领，营造党建工作新氛围。大力宣传先进典型，引导党员干部见贤思齐。严格规范“三会一课”制度，着力加强党员管理教育。（三）注重统筹推进，构建党建工作新格局。围绕巩固和提升党建成果，认真抓好党建工作制度修订完善和制度执行

44、情况监督检查,扎实开展党建引领工程，组织党员志愿者进社区开展志愿服务，做好“双报到”结对共建工作，构建党建引领、全民参与社区治理工作格局。（四）加强支部标准化、规范化建设。认真学习贯彻中国共产党支部工作条例（试行），增强党支部的组织力、引领力，切实发挥服务中心、建设队伍作用。一是抓规范，在提高党建质量上下功夫。围绕“合格党支部”“星级”党支部和“红旗党支部”创建标准，积极适应党建新要求，在党的建设质量上下功夫，着力推动支部建设全面进步、全面过硬。二是抓党员，在激发工作活力上下功夫。围绕“合格党员”标准，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化；坚持党员主体地位，注重思想政治工作，不断激发党员干

45、事创业的内生动力。三是抓结合，在深化工作成效上下功夫。围绕社区中心工作和改革发展，强化服务功能，做好结合文章，以服务促党建、以党建促发展，切实发挥党建引领和保障作用。篇五、关于支部书记抓党建述职评议工作的总结报告县委组织部：全县基层党（工）委书记抓党建工作述职评议考核会后，甘井镇党委抓早动快，迅速行动，1月16日上午召开了镇2023年度支部书记抓党建工作述职评议会，现总结如下。一、高度重视，扎实开展述职评议准备工作（一）周密部署，统筹安排。镇党委书记以管党治党主体责任为重要抓手，突出问题导向、突出讲认真、突出严实细，认真组织实施。镇党委书记对述职评议工作进行周密安排部署；审阅机关支部、15位农

46、村支部及3个两新支部书记述职报告，逐一提出修改意见；研究起草会议讲话和点评意见，研究加强基层党建工作思路对策和主要措施，确保述职评议不走过场。组织委员认真负责，具体抓好各项工作。（二）明确内容，亲自撰写。坚持支部书记自己动手，认真撰写抓基层党建工作述职报告。整体从上年度存在问题整改情况、履职情况、存在的问题及原因、下一步工作打算四方面入手，结合贯彻学习十九大精神情况、履行基层党建工作责任情况、推进“两学一做”学习教育常态化制度化情况及抓党建促脱贫攻坚工作情况逐一阐述，亲自动手、认真撰写、反复修改，质量较高。（三）按照要求，从严把关。一是各包片领导审阅。重点从支部书记履职情况是否华而不实、突出问

47、题是否直截了当、剖析原因是否深刻具体、下步工作思路和措施是否务实管用等方面严格把关。二是组织委员审阅。对经过修改的述职报告，组织委员逐一审查，对“虚、空、飘”等问题提出修改意见和返工要求。三是镇党委书记审阅。镇党委书记在提出具体修改意见的基础上，督促进一步修改完善，并要求述职发言材料不能只讲成绩、不讲差距，不能只讲表面化一般化问题、不讲事关责任的深层次问题，不能只讲班子问题、不讲个人问题。二、精心组织，有序开展述职评议会。（一）支部书记逐一述职。既深刻查摆工作中存在的突出问题,又深刻剖析个人履职方面的不足，还回应了去年述职时点评意见整改情况，讲成绩客观实在、查问题深入具体、提措施切实可行,做到

48、了见物见人见思想。（二）镇组织委员分别做点评。指出对党建工作重视不够、作风不实、党建与当前工作结合不紧密、支部书记责任意识不强等共性问题，还通报了各村存在的个性问题。（三）镇党委书记集中点评。对支部书记党建工作实绩给予了抓工作责任体系更加完善、工作方法有所创新、工作成效逐步体现的肯定，同时提出了要扛起政治担当，压实党建主体责任；严守纪律规矩，纵深推进从严治党；聚焦重点发力，筑牢基层战斗堡垒的具体要求。（四）进行评议测评。全体领导班子成员、镇机关同志、各支部书记、村主任、“两代表一委员”等，共计76人结合述职及日常表现，按照4个档次进行了测评。三、巩固成效，建立述职评议长效机制（一）强化结果运用。各支部书记述职报告和评议结果在各村村务公开栏公示，接受广大党员群众监督，起到了鞭策后进，激励先进的效果。同时，结合支部书记抓基层党建述职测评结果，确定年终优秀村。（二）严肃问题整改。述职评议会后，各支部全面认领，结合镇党委点评指出问题及自查问题，立即建立抓党建述职存在问题整改台账，夯实责任，讲清措施，说明时限，力争按要求全面整改到位。（三）建立述职评议长效机制Q认真总结述职评议考核的做法和经验，不断完善支部书记抓党建述职评议考核制度，确保此项工作制度化、常态化、长效化。篇六、某某园区党委书记党建工作述职报告2023年园区党委在上级党委的坚强领导下，