全面从严治党主体责任工作报告(共12篇).docx
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1、全面从严治党主体责任工作报告(共12篇)目录篇一、全面从严治党主体责任工作报告2篇二、2023上半年党支部全面从严治党工作自查报告6篇三、2023年上半年落实全面从严治党工作情况汇报9篇四、2024年度落实全面从严治党主体责任工作计划工作方案13篇五、上半年全面从严治党工作开展情况报告16篇六、2023学校落实全面从严治党责任工作总结20篇七、关于全面从严治党和党风廉政建设工作总结24篇八、2023年上半年全面从严治党工作总结28篇九、2023年公司上半年全面从严治党工作总结31篇十、2023年上半年全面从严治党工作开展情况报告37篇十一、2023年上半年党支部在党的建设和全面从严治党工作总结
2、41篇十二、2023年上半年全面从严治党工作开展情况43篇一、全面从严治党主体责任工作报告一、2023年工作开展情况(一)强化政治意识,加强党的全面领导,把正“方向盘二一是筑牢政治忠诚。局党组始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把“两个维护”作为党的政治建设的首要,坚持以政治建设统领全面从严治党工作,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,带头在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。科学制订主题教育学习计划,建立“五学联动”机制,推动学习活动走心走实、党员学习学深学活。自
3、主题教育活动开展以来,累计为*名党员分发学习材料*份,开展学习活动场次。强学习、抓整改、促提升,通过“自己找、群众提、开门听”等方式,查找出*个问题,其中县级层面问题*个,所有问题均已销号。三是守牢意识形态主阵她。履行好意识形态工作主体责任,严格执行意识形态“八个纳入”等工作制度,持续完善意识形态工作制度体系,建立健全网络意识形态风险防控体系,对涉及住建领域的舆论事件,加强分析研判,提前介入,积极解决;在建筑工地和物业领域积极宣传党的知识,大力营造学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育良好氛围。(二)加强组织领导,推动主体责任落实,拉紧“责任链”。一是党组书记扛牢第一责任。党组书记坚
4、决扛起全面从严治党主体责任,定期听取工作汇报、研究部署、分析研判,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,切实发挥“领头雁”“主心骨”作用,确保工作落到实处、取得实效。二是层层压实责任。制定了县住房和城乡建设局2023年党风廉政建设和反腐败工作计划及任务责任分工,细分“责任田”,领导班子成员严格落实“一岗双责”,在抓好业务工作的同时抓好分管领域全面从严治党工作落实,重点管好分管领域的关键人和关键事,各股室、各部门自觉担起本领域党风廉政工作责任,自上而下、层层压实、贯彻到底。三是发挥述责述廉导向作用。按要求召开20X年度领导干部述职述廉会议,聚焦“责”与“廉”、领导班子成员报告
5、履行党风廉政建设主体责任履职尽责情况、存在问题及改进措施,直奔主题、态度诚恳,体现了党内监督的严肃性。(三)完善工作机制,防范化解廉政风险,织密“制度网”。一是严格执行民主集中制。按照中国共产党党组工作条例,认真落实“三重一大”事项集体决策制度,坚持重大问题均由党组集体讨论决定,并邀请派驻纪检监察组派员参加或列席,严格执行组织原则,遵循党组议事程序,不断提高决策民主化、科学化水平。今年来累计召开党组会研究“三重一大”事宜12会次。二是完善廉政风险防控体系。开展廉政风险排查,及时组织领导班子成员和*名股级干部更新梳理康政风险清单,根据廉政风险等级制定防控措施,从源头堵塞廉政风险漏洞。三是严格落实
6、重大事项请示报告制度。认真贯彻落实领导干部报告个人有关事项规定及领导班子成员在民主生活会上主动报告个人重大事项,主动接受组织监督:分层建立干部廉政档案,班子成员和*名正股级干部如实填报家庭情况、房产、车辆等事项;严格执行公职人员操办婚丧喜庆事宜请示报告制度,未发现干部职工存在违规操办行为。四是强化执纪监督。按照上级纪委要求,组织开展公职人员违规参与民间借贷、因私出国(境)等问题自查自纠,*名干部未如实上报2018年以来因民间借贷存在与人发生民事纠纷情况,已按县纪委要求对其开展批评教育谈话;在元旦春节等节假日前后开展违法中央八项规定及其实施细则精神明察暗访,未发现干部职工存在违法违规问题。(四)
7、强化警示教育,筑牢廉政思想防线,绷紧“高压线一是廉政教育。加大教育引导力度,组织党员干部深入学习党的二十大精神、党章党规党纪、上级纪委全会精神等理论知识,学习违反中央八项规定精神典型问题通报,参观县纪法教育基地,以案释纪、以案促教,教育引导广大干部知敬畏、存戒惧、守底线,不断提高纪律意识和规矩意识。今年累计组织开展廉政教育*次,其中“一把手”亲自讲党课*次。二是理想信念教育。依托党组理论中心组、三会一课、学习强国APP等载体,采取“集体学+自主学”“理论学+实践学”的方式,组织党员干部学习习近平新时代中国特色社会主义思想、“四史”等理论知识,组织开展红色研学,切实提升党员干部砥砺初心使命、奋力
8、担当作为的精神力量。三是提醒教育。注重抓早抓小,及时提醒,适时开展“一对一”廉政提醒谈话、集体廉政提醒谈话和党内政治监督谈话,在重要时间节点、重要环节对关键岗位、关键人和关键事及时提醒,组织开展“一把手”集体廉政提醒谈话*次、“一对一”廉政提醒谈话*人次,党内政治监督谈话*人次,“元旦”“春节”、“五一”等节假日累计群发提醒短信*余条。二、存在问题一是对全面从严治党工作研判不够。重部署轻研判,分析全面从严治党工作形势能力不足,缺乏工作预见性和前瞻性。二是廉政教育不够深入。重形式轻内容,反面典型案例警示教育多为中央通报违反中央八项规定精神典型案例,未能选取身边人、身边事和同住建领域典型事例开展教
9、育。三是对干部职工管理仍有盲区。个别干部职工参与涉廉政纪律问题自查自纠行动思想认识不高,在公职人员违规参与民间借贷自查自纠行动中,存在涉及我局干部线索*条,但在前期自查阶段涉事干部未如实上报,已对一人约谈。三、下一步工作计划一是深化理论学习。以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为主线,进一步拓展学习方式,提升学习效果,切实把“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求融入到党员干部思想和行动中。二是严格落实责任。严格落实全面从严治党主主体责任职责,着眼党员干部作风建设,通过压实责任、传导压力、部署研判、完善机制、加强监督等有效手段,把全面从严治党贯穿始终,把新时代党的组织路线贯穿始终
10、三是强化廉政建设。深化对党员干部的教育监督管理,提高廉政建设的针对性和有效性,扎实开展谈心谈话,实时了能掌握党员干部思想、作风和工作情况,扎牢廉政风险防控体系,确保住建政治生态风清气正。四是增强实干担当。着眼新形势下工作面临的新情况、新问题,进一步解放思想、与时俱进,强化责任担当,保持苦干实干的务实作风和开拓创新的奋斗姿态,持续把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量和生动实践。篇二、2023上半年党支部全面从严治党工作自查报告上半年,根据2023年度*全面从严治党实施方案要求,结合*全面从严治党工作计划,现对上半年*支部落实主体责任情况、存在
11、问题、改进措施进行总结分析如下。一、支部主体责任落实情况(一)强化主体责任,全面落实从严治党要求。认真贯彻有关落实全面从严治党的重要通知精神,讲政治顾大局,杜绝空喊口号。把全面从严治党内化于心,外化于行,始终引导广大党员发挥模范带头作用。支部书记认真履行第一责任人职责,对*的重要工作亲自部署,对重点环节亲自协调。将全面从严治党工作任务部署分解,向各部门下达责任分工通知,通过召开办公会明确工作职责。形成支部书记负总责,班子成员分工负责,一级抓一级,层层抓落实的工作格局,级级传导压力,实现责任体系全覆盖。(二)突出政治建设,着力提升政治站位。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,把学习习
12、近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为当前首要政治任务,在学懂弄通做实上下功夫。结合主题教育实施方案,科*制定本支部学习计划,学习党章党规、总书记重要论述、二十大报告等,组织集体研讨,教育引导广大党员坚决捍卫“两个确立”,做到“两个维护二*工作政治性和政策性强,将抓好党内政治生活贯穿于工作的各个方面,同时强化政治引领,提高工作水平。(三)强化廉政教育,始终把纪律挺在前面。认真学习习近平总书记关于纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神,高标准严要求落实中央八项规定精神,坚决整治隐形变异“四风”问题,特别是形式主义、官僚主义突出问题。加强党员干部的日常教育,营造风清气正的工作环境,坚持领导带
13、头、以上率下,树正气、刹歪风,把推进作风建设贯穿到党员干部教育管理、监督全过程,严防各类“四风”问题。加强提醒和监督,在重要节假日和敏感时期通过微信群进行廉政提醒,不断强化支部党员干部的法纪意识、廉洁意识。(四)规范制度落实,加强内控建设。进一步梳理业务流程,完善各部门规章制度,明确各部门的职责范围和工作内容,修订内部控制手册并抓好贯彻执行。*党支部在开展主题教育过程中,把群众关心关切的问题作为贯彻制度紧抓末端落实的突破口,以解决实际问题为导向,把制度落实贯穿始终,在每件事的每个环节上都保证万无一失,做到心中有数,确保不出问题。二、存在不足(一)学习教育形式较为单一。支部开展学习教育的主要精力
14、放在了学深悟透上,多为对理论知识的精读和研讨,但是在学习教育活动的形式上有些手段单一的现象,受限于客观条件,学习教育的形式仅限于个人自学或支部在会议室集中学。(二)工作创新不足。具体工作开展和落实过多依赖上级的布置和推动,有时工作方法缺乏创新性,解决问题的思路较为单一,有些经验主义,工作思路较为保守,偶尔存在兼顾不平衡打不开思路的局面。(三)工作主动性有待进一步加强。部分工作落实过程中习惯于被动接受,有时缺乏问题导向的主动意识,偶有在主动想问题和解决问题方面缺乏积极性,有时会抱着“不出问题”的工作目标履职尽责,思想上存在侥幸心理。三、改进措施及下半年工作思路(一)廉政风险防控常抓不懈。经常性开
15、展班子成员业务工作责任落实情况和党风廉政责任落实情况的监督检查,切实强化班子成员的自我监督、自我提升。结合工作实际,从严做好廉政风险防控工作,在做好各部门和个人风险点排查的基础上,结合内控建设总要求,紧盯关键部位和重点环节,通过开展谈心提醒、监督检查等形式,指导督促班子成员和各部门负责人在履行岗位职责过程中恪守廉洁自律底线,自觉防范廉政风险。(二)强化提升纪律规矩意识。在进一步强化制度执行力上下功夫,引导干部牢固树立用制度管人、管物、管事的理念,进一步规范办事流程,认真落实执行支部组织生活会、民主生活会,“三会一课”等一系列规章制度,加强规范化管理,突出抓好重要环节内控机制执行情况的日常监督检
16、查工作,从根本上强化制度执行力。(三)建立健全工作机制。将主体责任层层进行分解,科学划分支部和班子成员等责任主体之间的责任界限,明确各部门主体责任和履责的相关要求,确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担。建立上下有机互动的责任传导机制,按照“谁主管、谁负责”的原则,完善相关制度,通过约谈、听取汇报、个别指导、工作检查等方式,将压力层层传导下去,把责任压紧压实。篇三、2023年上半年落实全面从严治党工作情况汇报今年以来,在上级党委的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持政治统领,全面从严治党,一以贯之坚持“严”的主基调,取得较好成效。现将有关工作情况报告如下:一、总体情况
17、一)坚持政治统领、强化政治监督。一是强化理论武装。将贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署作为“第一议题”,提出传达贯彻总书记重要指示批示和重要会议讲话精神贯彻落实意见*多条。今年以来召开党委(扩大)会议*次、理论中心组学习会*次、举办政治轮训I班*期、党务干部能力提升研修班*期,举办大讲堂、新时代讲习活动、党的二十大精神宣讲等近*场次。二是强化政治监督。组织开展政治巡察工作,巡察反馈问题*条,提出意见建议*条。同时,将市、县机关开展巡察工作情况纳入绩效考评范围,目前,各地区均已成立巡察机构并开展了政治巡察工作。三是强化意识形态工作。将意识形态工作列为党委理论中心组学习、民
18、主生活会、述职评议、政治巡察的重要内容,强化考核问责。定期召开意识形态工作联席会议、队伍思想政治分析会,不定期开展思想状况调查。四是强化基层组织建设。制定印发“四强党支部”创建活动方案,部署开展“四强党支部”创建活动,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。(二)坚持制度创新、强化责任落实。党委严格落实党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定,组织召开党风廉政建设工作会议和从严管党专题党委会。制定落实管党治党主体责任、监督责任和问责“三张清单”以及年度任务安排。制定印发大监督格局工作方案,召开构建大监督格局推进会暨反腐败工作联席会议,确定*个任务分解表*项具体任务,从党委全面监督、纪检监察组专责监督、审
19、计专门监督、单位日常监督、党风政风监督员社会监督等五个层面,进一步明确和夯实监督责任,完善党委集中统一领导的监督体制。积极推动成立管党治党工作机构,全覆盖、上下衔接、有序推进的管党治党工作机制初步建成。召开党委述职述责述廉会议和机关党组织书记抓党建工作述职评议会议,将机关各党组织书记纳入述职评议范围,持续传导从严治党压力。(三)坚持从严从实、强化作风整顿。结合工作实际,细化“纪律作风整顿”方案,形成了以“1+*”机制为支撑,以“六查六治六大工程”为牵引,以“3+N”试点单位为重点的作风整顿规划体系。派出*个指导组全程督导试点单位。截至,全区*人主动交代违法违纪问题;立案审查*人、党纪政纪处分*
20、人;整治突出问题*个,治理顽瘴痼疾*个,完善制度*个。全面强化日常警示教育。定期召开队伍纪律作风建设监督联席会议,研究解决队伍纪律作风问题措施。深化运用监督执纪第一种形态,督促各级对存在廉政风险点和苗头性、倾向性问题突出的进行约谈和提醒。严格落实违纪违法典型案例情况通报制度,以身边事教育身边人,拍摄警示教育片*部,每季度开展一次警示教育活动,每半年通报一次警示教育情况。(四)坚持问题导向、强化专项整治。组织开展专项审计活动。对*等*个重点单位主要领导开展经济责任审计工作,审计总金额*亿元,审计发现问题*个,发现管理不规范金额*万元。组织各级审计部门扎实开展财务收支审计、基建维修项目等专项审计活
21、动。今年以来,全区共完成审计项目*个,审计金额共计*亿元,发现管理不规范金额*元,促进增收节支金额*元,发现违纪违法线索*。组织开展群众评议。围绕群众最关注、最容易出现的问题开展评议。截止*,成功发送回访短信*条,群众回复满意率为*%。整改工作效率低、服务杰度差、沟通有误、不公正廉洁等群众不满意问题*条,整改落实满意率为*%。(五)坚持立行立改、强化巡视督察整改。针对党委巡视反馈问题,召开专题民主生活会,成立整改专班,制定整改方案,明确任务分工,压实整改责任。针对巡视反馈涉及到的部门,党委班子成员及时约谈主要负责人,推动问题整改和责任落实。同时,派出督导组对巡视反馈问题严重的地区进行督导,推动
22、巡视整改工作全面落实。针对市政治督察反馈问题,及时召开专题党委会,认真学习政治督察反馈意见及部领导讲话精神,研究贯彻落实意见。召开政治督察整改视频会议和单位政治督察反馈问题整改工作集体约谈会,成立整改工作领导小组、组建整改工作专班、制定整改方案,派出由领导带队的政治督察整改调研督导组赴各地开展督导,落实落细整改责任。二、存在的问题(一)个别单位对从严治党工作不重视,“一岗双责”履行不到位,工作力度不够大。从严治党的压力传导存在层层递减的现象,上热中温下冷的情况在一定程度存在。一些领导干部“老好人”思想严重,队伍管理失之于软、失之于宽;一些领导干部怕得罪人,存在不想管、不愿管、不敢管的情况;一些
23、政工干部职责不清、职责不专,忽视主责主业等。(二)个别地区对大监督大格局的重要性认识不够到位,大监督格局有待完善。部门管理监督、综合部门职能监督、审计专门监督、派驻机构专责监督虽已基本实现贯通融合,大监督格局取得阶段性成效,但监督合力和监督效能尚未达到最大化,监督联动体系有待完善、作用发挥有待提升。(三)少数基层单位监督制约仍然存在短板,作风建设仍有薄弱环节。对一些重点人、重点岗位、重点环节的监督硬度、力度不够大,廉政风险防控不够到位,导致队伍管理还存在漏洞。尤其是日常监督存在盲区。少数党员纪律和规矩意识不强,违反“四风”和中央八项规定精神问题没有得到彻底根治。(四)全面从严治党机构力量薄弱,
24、对下指导督导不足。受机构编制等因素的影响,各级机关从严管党领导小组办公室机构编制配备与新承担的全面从严管党等任务要求不相适应,人员配备普遍较少,长期超负荷工作,管党治党各项工作难以抓精抓细,对下指导乏力。三、下一步工作计划下一步,我们将认真落实中央关于党要管党、全面从严治党决策部署,以全面从严治党引领推动各项工作开展,努力营造风清气正的政治生态。(一)坚持政治引领,持续加强学习。深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,不断增强忠诚核心、拥护核心、跟随核心、捍卫核心的思想自觉、政治自觉和行动自觉,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做好“两个维护”。同时,强化政治引领,继续开展政治巡察,抓
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