7篇2024年有关专题生活会对照“维护党中央权威和集中统一领导方面”等(新版6个方面)个人党性分析发言提纲.docx
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1、7篇2024年有关专题生活会对照“维护党中央权威和集中统一领导方面”等(新版6个方面)个人党性分析发言提纲篇一,共七篇根据市委关于开好主题教育专题民主生活会的通知要求,局党组高度重视,精心组织,周密安排,确保高质量开好主题教育专题民主生活会专题民主生活会。会前,局党组班子成员围绕主题深化学习,进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解认识。全方位、多层次广泛征求局干部和基层群众的意见建议,收集汇总了6个方面20余条意见建议,深入开展了谈心谈话,交流思想、沟通意见。现将班子对照检查材料汇报如下:一、主要问题按照民主生活会要求,局党组紧扣民主生活会主题,联系分局实际,共查摆出三个方面10
2、类问题。(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。个别支部、党员干部在学懂弄通做实上下的功夫还不够。一是在学懂弄通上还需下功夫。有些党员理论理论学习深度不够,深学细研思悟不充分、不平衡,把学习当成一种态度、一种责任、一种追求的自觉性还不强,学习的系统性、全面性还有差距,学习大多停留在照本宣科式的会议学习与了解,会前没有用心认真准备,会上缺少交流讨论,会后缺乏反思总结,没有真正做到“入心、入脑、入行”。二是用理论指导实践还需下功夫。理论指导实践能力有待提升,世界观、人生观、价值观的纯粹性与党员领导干部的要求还有差距,学以致用、学用结合存在短板,化理论为方法、化思想为思路上仍有欠缺。个别
3、同志还缺乏“志不求易、事不避难、义不逃责”的态度和决心,树立正确政绩观还需持续加强,形式主义、官僚主义不同形式一定程度存在,在推动基层治理上还需持续发力、综合施策。攻坚克难精神有欠缺,工作的主动性、积极性、紧迫感不强的现象在一定程度上存在。(二)维护党中央权威和集中统一领导方面。一是政治三力有待进一步提升。政治上的自由主义现象一定程度地存在,把讲政治内化为党员干部基本标准,外化为干事敬业行动标尺的党性锻炼仍需加强。结合工作实际对照自省,在厚植理想、升华境界、纯粹思想上需进一步锤炼。政治意识不够、政治能力不足、政治定力不强依然存在。意识形态工作责任制抓在经常、严在平常、融入日常还有不足。二是党员
4、干部党性教育有待进一步提高。虽然教育引导党员干部加强党性修养,定不移深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想,自觉运用这一重要思想凝心铸魂,但部分党员在工作中还存在实用主义倾向,理想信念还不够坚定,放松了持续改造自身世界观、人生观和价值观的自觉性,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求,不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己,党性修养与党的事业要求、人民群众的期盼存在一定差距。(三)践行宗旨、服务人民方面。一是宗旨意识、为民情怀有待加强。在掌握群众所思所想所盼、身体力行攻坚克难指导、用心用情用力解决问题等方面仍有差距。落实上级决策部署照搬照抄、上下一般粗的现象,不同形式不同程度地存在。工作作风效能
5、服务意识还有所欠缺,缺乏躬身入局的自觉。二是践行基层工作法有待加强。虽然能够认真落实基层联系点制度,但深入基层、深入群众不多,尤其是调研工作与新时代新形势新要求还有差距,个别部门还习惯于听汇报、看资料,真正深入深入基层、深入群众听实话、摸实情还不够,“面对面”交流较少,对群众诉求掌握不够及时全面。(四)求真务实、狠抓落实方面。一是主动斗争的精神不足。斗争本领有待提升,“老好人”思想,见怪不怪、事不关己的思想一定程度上存在。面对前进道路上遇到的矛盾和问题,担当作为的魄力、攻坚克难的韧劲和革故鼎新的勇气还有欠缺,在敢想敢为、敢闯敢试上下的功夫还不够。争先创优的意识不强,把基础差、底子薄、起步晚当
6、成工作落后的借口,不求有功、但求无过不同程度存在,勇争一流、有旗必扛的胆气还需持续强化。二是务实学风有短板。个别部门教条主义、僵化思想、条条框框、本本主义还不同程度地存在,有时存在把说的当做了、把做的当做成了的现象,调研成果转化运用不够充分,持续跟踪问效需进一步用力。在坚持不懈落实中央八项规定精神上,“第一责任人”责任和“一岗双责”还需进一步压紧压实,压力传导上仍需持续发力。三是干部作风需改进。个别干部还不习惯于过“紧日子”“苦日子”。有的干部工作中“留痕不留心”、“重迹不重绩”,没有俯下身、沉下心干事业。(五)以身作则、廉洁自律方面。巡察整改功效有待提升,“两个责任”落实存在时松时紧的现象。
7、廉政建设压力传导不够,纪律规矩意识有待提升,在精益求精还有一定差距。对一体推进“三不腐”机制建设,还存在薄弱环节,对待“四风”隐形变异等新变化新表现,警惕性和鉴别力有待提升。对履行“一岗双责”重视程度不够,重业务轻党建的倾向一定程度存在。监督制约的“笼子”扎得还不够紧,关注,对重点领域、重点环节、重点事项的监督还存在盲区和漏洞。(六)履行全面从严治党政治任方面。一是支部战斗堡垒锻造不够有力。基层党建工作满足于按市直机关工委的统一部署完成规定工作,自选动作形式和内容不够丰富,在推动业务工作与党建工作紧密结合上还做得不够,党建、业务两张皮现象在一定程度上仍然存在,基层党组织的组织战斗堡垒作用和共产
8、党员的先锋模范作用彰显不充分。二是对党员干部的教育管理不够经常。对干部的监管管理不够严,党性教育不够经常,有的干部产生了惰性和消极情绪。同时经常性了解干部的工作机制尚未真正形成,尤其是对领导干部八小时之外的“生活圈”、“社交圈”的监督,仍缺乏有效管理办法。(七)树立和践行正确政绩观剖析情况。按照此次专题民主生活会工作要求,班子成员联系思想、学习和工作实际,对照主题教育七个“有的”开展自查,党组班子没有此类现象。对照树立和践行正确政绩观,认真查找、深刻剖析存在的差距不足,主要表现如下:一是个别同志统筹做好高水平安全与高质量发展的辩证思维还不强,认识不深刻不到位,有时还存在片面观念,兼顾当下与长远
9、的系统观念还不够,存在目光短视倾向。二是个别同志思考和谋划工作坚持一切从实际出发,保持求真务实、真抓实干的作风,离高质量发展所需还存在一定差距,在察实情、办实事、求实效力戒形式主义、官僚主义上还需持续下功夫。三是个别同志坚持以人民为中心的发展思想树得不牢,在谋划和推动工作时,更多考虑个人得失、眼前利益,在用心用情用力解决职工急难愁盼问题方面还任重道远。四是个别同志攻坚克难精神有所欠缺,一日无为、三日难安的紧迫感和危机感还不够强烈,干事创业的本领还需进一步提升。下一步党组班子将对标对表抓整改,树牢正确政绩观,坚持以身作则、以上率下,以“头雁效应”带动“群雁齐飞”,凝聚起干事创业强大动力,推动事业
10、高质量发展开创新局面。二、产生问题的原因分析经过认真梳理分析,上述问题的产生,虽有客观原因,但主观世界改造还不彻底,归纳起来,主要有以下四个方面:(一)主观改造不够彻底。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习还不够深入全面,对党的创新理论全面掌握还有偏差,运用党的最新理论成果去推动工作发展,解决实际问题上还有一定差距。(二)宗旨意识不够牢固。全局观念、大局意识不足,没有自觉对标宗旨意识,将新时代的要求内化为自觉行动、干事创业热情,在其位不谋其政、任其职不尽其责,对个人荣辱得失“看得重”,对群众安危冷暖看得轻”,对事业兴衰成败“看得淡”,存在“求稳怕乱”思想,追求所谓的“也无风雨也无晴”的现象一
11、定程度地存在。(三)履职担当不够到位。直面矛盾和问题时,争先创优意识、攻坚克难精神不够,久久为功、善作善成的恒心和韧劲不足。业务能力还有短板,统筹高水平安全和高质量发展、兼顾当下和长远发展的能力有待加强。(四)管党治党不够严格。对履行全面从严管党治党的艰巨性、复杂性、长期性认识不足,没有压紧压实“第一责任人”责任和“一岗双责”,“关键少数”“头雁效应”作用发挥不够明显。党组织政治功能和组织功能仍需加强,战斗堡垒作用需进一步发挥。党的政治监督执行还有欠缺,压力传导、督促落实不够到位,监督检查效果不够明显,对工作纪律和制度的落实情况有时失之于宽、失之于软。三、今后努力方向和整改措施针对存在的问题及
12、其根源,党委班子将认真落实相关要求,以更高的政治自觉、更强的责任担当、更务实管用的办法举措,着力解决问题并确保取得成效。(一)在理论武装上持续发力,永葆对党忠诚本色。持续巩固学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,牢牢把握正确政治方向,向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,不折不扣贯彻落实上级各项决策部署,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”。以党建带队建促团建,不定期开展学习研讨、成果交流,在深化、内化、转化上持续下苦功夫、真功夫,把学习成果转化为坚
13、定理想信念、锤炼党性修养、推动事业发展、指导工作实践的强大力量,带头坚定理想信念,筑牢对党忠诚,站稳人民立场,牢固树立正确政绩观,锚定奋斗目标不懈怠,保持战略定力不动摇,以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当,矢志不渝做党和人民的忠诚卫士。(二)在担当作为上持续发力,增添干事创业成色。树立和践行正确政绩观,力促队伍建设挺膺担当,鲜明选人用人导向,把政治标准放在首位,严把德才标准,坚持任人唯贤,不唯资历年龄,不搞平衡照顾,凭能力用干部,以实绩论英雄,推动中青年职工成为事业发展中坚力量。让崇尚实干、崇德向善成为风尚和主流,大力营造见贤思齐氛围,凝聚起干事创业的内在动力和强大合力。打造青年
14、成长品牌,加强青年职工思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,让青年职工经风雨、见世面、壮筋骨、长才干,长久保持蓬勃朝气、昂扬斗志。增强争先创优意识,弘扬攻坚克难精神,坚持并运用好“三个区分开来”,打造更多行业特色和可借鉴、可复制的经验。深化安全治理,统筹抓好生产安全、队伍安全、意识形态领域安全、信访安全和网络安全,固底板、补短板、扬长板,确保安全目标稳如磐石、固若金汤,以本质安全格局保障内涵发展态势。力促高质发展蹄疾步稳,秉承“安全、快速、内涵”发展理念,把握“高品、优质、高效”发展方向,整合资源要素,规范内部管理,强化考核激励,着力培育“千万车间”,全力巩固企业经济转型发展成果。力促问题整
15、改见底清仓,坚持以问题为导向,围绕此次民主生活会反馈问题,建立问题清单、责任清单、整改清单,实行对账销号、闭环管理。力促枝叶关情为民服务,扑下身子“迎考”,沉到一线“解题”,让调查研究身入心至,加大推进疗休养、健康体检、特情慰问、奖学助学等保障工作,把职工“揪心事”变为“顺心事”。(三)在管党治党上持续发力,擦亮清正廉洁底色。纵深加强党委班子自身建设,把严格党内政治生活、加强民主集中制建设落地落细,严格落实重大事项请示报告制度,严格执行“三重一大”事项集体决策,更好发挥党委把方向、管大局、保落实的职能职责。发挥“关键少数”关键作用,认真履行“第一责任人”责任和“一岗双责”,严格遵守执行党的政治
16、纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,始终按制度办事、按规矩办事,任何时候都不越轨、不逾矩。把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去,持续正风肃纪、反腐倡廉,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,驰而不息纠治“四风”,坚持防微杜渐、抓早抓小,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正,防止小错酿成大错、违纪走向违法。坚持把纪律和规矩挺在前面,强化“八小时内外”监督管理,灵活运用监督执纪“四种形态”,适时启动内部巡察,让利剑高悬、震慑常在,使铁的纪律转化为自觉遵循和行为底线,做良好政治生态和社会风气的引领者、营造者、维护者。d扁一根据关于在学习贯彻习近平新时代中国特色社会
17、主义思想中开好专题民主生活会的有关要求,乡党委紧紧围绕专题民主生活会主题,围绕“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,维护党中央权威和集中统一领导,践行宗旨、服务人民,求真务实、狠抓落实,以身作则、廉洁自律,履行全面从严治党政治责任”等6个方面查找存在问题,深刻剖析原因,明确整改措施和努力方向。现将检视剖析情况汇报如下:一、存在的突出问题及具体表现对照习近平总书记关于开展主题教育的重要讲话和重要指示批示精神以及中共中央关于在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的意见,重点从以下六个方面进行对照查摆,共查摆出XX个问题。具体情况如下:(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义
18、思想方面。一是时间保障不够充分。能够定期召开乡党委理论学习中心组,集中组织开展政治理论学习研讨,但有的班子成员日常业务工作繁忙,主观上存在对学习”说起来重要、忙起来不要”的思想倾向,学习的积极性、自觉性不足,主动抽出时间开展政治理论学习不多,满足于通过看微信、看新闻等碎片化方式学习。二是学习内容不够系统。能够第一时间学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,但有的班子成员也存在学习“实用主义”,满足于上级要求学什么就学什么,工作需要用什么就学什么,沉下心来读原著、学原文方面做得不够,理论学习的系统性不强,深度广度把握不够。三是学用结合不够紧密。能够做到在任何时候都头脑清醒、立场坚定,但也存在“学”和“
19、做”、理论与实践联系不紧、“两张皮”的现象。比如,对如何运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导全乡经济高质量发展的系统性谋划、具体性指导还有待加强,观大势、谋大局、抓大事的水平有待提升,在乡村振兴、产业发展等方面专业素养还不足。(二)维护党中央权威和集中统一领导方面。贯彻落实中央决策部署的力度还需加大。始终能够不折不扣地贯彻党中央各项决策部署,自觉在以习近平同志为核心的党中央集中统一领导下履行职责、开展工作,把维护党中央权威和集中统一领导体现在思想上行动上、落实在工作中,对习近平新时代中国特色社会主义思想逢会必讲,对各项重大决策部署亲力亲为,自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向
20、党中央决策部署看齐,脚踏实地、真抓实干,有效推动了党中央各项决策部署在县落地生根。但实事求是地说,有时在抓工作落实上还不能完全做到扭住不放、寸步不让。比如,在污染治理方面,虽然投入很大精力抓整治促提升,但一些环保措施落实还不够有力,施工工地扬尘治理力度还不够大,“散乱污”企业污染还时有反弹,雨污管网建设还较为滞后,依法监管处罚手段不够过硬等,这些问题虽然原因复杂,但说明在执行上级决策部署方面,落实的力度和效果还有待加强。(三)在践行宗旨、服务人民方面。保障改善民生有差距。能够在发展中不断保障和改善民生,围绕群众“急难愁盼”问题,完成XX件民生实事,群众的获得感幸福感不断增强,但对照人民群众对美
21、好生活的新期盼,在教育医疗、交通出行等基础设施建设以及公共设施维护上还有差距。比如,全乡校园及周边安全隐患仍未根治,食品安全方面,教师陪餐制度不规范、食品安全责任制度不完善、食堂从业人员食品安全意识不够强,食品加工操作水平不够规范,学校周边市场主体超范围经营等;交通安全方面,有些学校周边交通拥堵,存在安全隐患。再如,XX项目、XX改建项目受用地指标等影响推进较慢,工程完工时间比计划时间推迟了1年。(四)在求真务实、狠抓落实方面。一是工作落实有不足。有些工作站位不高、认识不深,在执行上级部署要求时存在强调客观条件的情况,致使一些工作落实滞后,成效不明显。比如,2023年以来我乡道路交通事故频发,
22、特别是XX月份发生XX起死亡XX人交通事故,被县里约谈表态。二是攻坚克难有差距。在工作中,班子成员凡事亲力亲为、主动担当作为,起到了很好的模范带头作用,但少数部门攻坚意识、争先意识不强。比如,有的部门在重点项目推进中,遇到土地制约、杆线迁移等节点问题,裹足不前,主动想办法、全力攻坚不够。再如,有的部门和村(居)向上级争资争项积极性不高,甚至连去挂点帮扶单位争取相关资金、事项都不主动。(五)在以身作则、廉洁自律方面。能够带头认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,时刻警醒自己,从严约束自己,不借干部调整之机敛财,不违规插手工程项目,经常教育、严格要求亲属和身边工作人员遵纪守法、洁身自好。但对照
23、更高标准和更严要求,还存在一定的差距。主要表现在:推动中央八项规定精神落实落细有差距。在从严监督政府系统党员干部队伍党风廉政建设责任制落实问题上,还缺乏“入木三分”的狠劲、“滴水穿石”的韧劲,致使少数基层职能部门和涉企行业单位还存在“四风”问题禁而未绝现象。特别是惩治农村基层微腐败力度有待加大,一些农村基层干部纪律规矩意识较差,违纪违规行为还时有发生,减存量遢增量的任务依然较重。(六)在履行全面从严治党政治责任方面。能够坚持党要管党、全面从严治党,认真履行“一岗双责”,但在压力传导、责任压实方面还存在不足。比如,XX村出现干部违纪违法被查处的现象,一定程度反映出对部分班子成员“一岗双责”责任压
24、得不够实,干部管理“宽松软”的问题。二、问题根源剖析(一)理想信念不够坚定。党性锻炼不够经常,总认为自己是一名具有二十年多年党龄的老党员,经常参加培训学习,党性修养已经达到了一定的层次和程度,因而对加强党性修养和党性锻炼重视不够全面,面对新形式、新变化,对树立“四个意识”,坚定“四个自信”对党性锻炼的要求和保持党员先进性、纯洁性的追求不够强,工作中有求稳怕乱思想,降低了工作的积极性、主动性和创造性。(二)宗旨意识不够牢固。虽然自小生长在农村,与群众的感情较为深厚,但是随着工作事务较多,与群众进行充分沟通交流的时间越来越少,在思想、感情和工作上不知不觉与群众产生了距离。这充分证明宗旨观念在头脑中
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