2023年医院党建工作总结汇报9篇(最新版).docx
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1、2023年医院党建工作总结汇报(共9篇)目录篇一、2023年医院党建工作总结汇报2篇二、医院2024年党建工作计划4篇三、医院党建工作总结9篇四、医院党支部党建工作计划16篇五、县医疗保障局2023年上半年工作总结及下半年工作计划19篇六、医院党委党支部专题学习党课26篇七、医院党建工作总结2023年度医院党建工作总结汇报31篇八、医院党委2023年度党建工作情况总结报告39篇九、医院党委2023年党建工作总结46篇一、2023年医院党建工作总结汇报2023年,*医院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照年初的工作要点,扎实抓好党建工作的落实,现将今年以来党建工作开展情况简要汇报如
2、下:一、主要工作开展情况。(一)以学习党的理论知识为契机,全面提升党员队伍整体素质。一是委党组中心组带头制定计划开展学习,撰写心得体会,通过集中学习、专题研讨等形式,加强思想理论武装;二是扎实开展党员冬训,通过书记上党课、“冬训主讲人”网络评选、网络直播等形式,引导全系统党员干部进一步坚定理想信念;三是举办各类主题活动,开展了*年轻干部综合能力提升培训班、成立*,扎实开展*主题实践活动等,进一步为*事业发展提供坚强的思想政治保证和人才智力支持;四是做好正向网络引领,利用*微信公众号,设立了*等专栏,营造浓厚的学习思想交流氛围。(二)以规范基层组织建设为目标,严格各项工作制度。一是完善基层党组织
3、架构,指导各基层党组织开展换届选举和增补委员等工作,确保党组织各项工作顺利开展;二是制定并下发*,按标准做好党费收缴工作;三是严格梆,进一步提高党务干部的业务能力,提升基层组织生活质量;四是严格党员发展程序,本年度*拟发展*名新党员,进一步为党组织吸纳新力量、注入新鲜血液;五是扎实做好*党建示范教育基地创建工作。*打造了以党建融合、党建资讯、党务活动、党员互动、党员管理及服务、群团建设为一体的*党建示范教育基地,全面加强基层党组织阵地规范化建设。(三)以思想政治建设为重点,牢抓意识形态工作责任制落实。牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权,将意识形态工作贯穿于*各项工作之中,常抓不懈。一是
4、与党组织签订意识形态工作责任状,制订下发了2023年度*意识形态工作责任制工作要点和任务清单,进一步明确相关要求;二是全面加强网络意识形态工作,加强报刊、微信公众号、抖音短视频等新媒体平台的管理及运用,做好网上正面宣传和舆论引导,牢牢掌握网络意识形态工作领导权、管理权、话语权。(四)以群众满意为标准,推动党建业务深度融合。一是以“党建红引领天使白”理念,让“白衣天使宣讲团”走入寻常百姓家,进一步推动“政治理论”+“健康教育”双模式,运用新媒体开展“冬训主讲人”等“微宣讲二推动“掌上”学习新模式,营造“人人听”转“人人讲”的良好学习氛围,不断将党的创新理论和健康理念深入基层;二是全方位打造*融合
5、党建服务品牌,开展义诊、送医下乡、健康体检、专家坐诊、慢病管理、中医特色诊疗等为民服务项目,截止*月下旬,累计开展各类理论宣讲*多场;义诊义检、送医下乡等*多场;健康体检*多次,惠及群众*人,充分展示新时期*精神风貌;三是以“书记项目”为抓手,倾力打造百姓家门口的名医工作室,通过名医专家的“传、帑、带”精准帮扶模式,进一步加快医共体人才梯队建设、促进青年医师成长,推动医院高质量发展,持续增强人民群众的获得感和幸福感,为打造启东区域医疗中心*建设增添磅礴力量。目前.,已建成长三角名医工作室*家,地市级名医工作*家。二、存在问题和意见建议。(一)进一步丰富学习教育形式。近年来,*通过走出去、请进来
6、等方式组织党员干部学习党的理论知识,学习教育形式虽较前有所丰富改善,但在学习实践中,党员干部们停留在“学”的层面上比较多,在“思”和“用”的层面上不够深入,下阶段要进一步加强学习的针对性和实效性,全面提升党员干部理论联系实际的能力。(二)党建融合业务的推动力度还不够。一方面*部分基层党组织全年关于党建、精神文明方面文章在各类媒体上宣传偏少,有的宣传以业务方面偏多,未能很好地结合*实际体现党建业务融合;另一方面对如何以党建引领,推动“书记项目”工作的力度还不够。下阶段,要充分运用好融合党建服务品牌,将各项中心工作与党建相融合,进一步提升基层党务干部和宣传干部队伍的综合能力。篇二、医院2024年党
7、建工作计划2024年是医院“十四五”规划的攻坚之年,也是医院发展的关键之年。新的一年,医院党委将深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设及制度建设,为医院的又好又快发展和“更大”、“更强”提供坚强的政治保证、思想保证和组织保证。一、以思想政治建设为统领,进一步强化”两个主体责任”落实坚决引领党员干部站稳党性立场和人民立场,将为人民服务的宗旨融于以病人为中心的医疗服务工作。结合中央、省市党建工作的最新要求,结合持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果与市委巡察
8、整改工作,把党建“两个主体责任”放在心上、抓在手上,切实部署好、实施好,将于明年年初召开党委会专题研究全年党建工作,明确年度党建工作重点,切实履行好思想教育与管理责任,把党风廉政教育工作和意识形态工作纳入党的思想宣传工作重点,并认真落实实施;二、强化政治理论学习,用党的理论武装头脑1、坚持中心组示范引领学习。严格执行党委理论学习中心组学习制度,坚持先学一步、学深一层、精学一些。主动深化对党的二十届三中全会、习近平新时代中国特色社会主义思想、党的路线、方针、政策、决议及党史、国史等政治理论学习,筑牢信仰之基,补足精神之“钙”,把稳方向之舵。2、坚持党支部集中常态化学习。严格执行党支部“三会一课”
9、制度,充分利用主题党日活动、组织生活会等日常载体开展党员集中政治理论学习,通过观看爱国主义教育影片、参观红色革命基地、参与党课现场教学等方式,切实将党的理论内化于心、外化于行。3、坚持党员自主计划学习。引导党员在参加集体学习的基础上,根据自身实际,制定自学计划,坚持读原著、学原文、悟原理,结合自身工作实际,真正将党的最新理论学深悟透,并融于实践工作指导。三、推进全面从严治党,夯实党风廉政建设1、认真贯彻落实“三重一大”议事制度。坚持“三重一大”议事原则及“一把手”末位发言制度;坚持医院党建及行政重要事项均呈报党委会集体审议,且确保所有呈报事项在通过党政联席会议审议后才进入执行程序。2、对标大型
10、医院巡查工作方案(20232024年度)之要求,规范化推进医院党建、行业行风建设和医院运行管理,完善医院惩防体系建设,将全面从严治党向纵深推进。3、强化纪律意识及规矩意识,筑牢思想防线。深入学习党内规章制度,严守政治纪律和政治规矩,恪守中央八项规定及医疗卫生行业“九不准”,坚守职业操守,树牢拒腐防变意识,清清白白做人、干干净净做事,切实履行“一岗双责”,夯实党风廉政建设。四、推进党支部标准化建设,夯实“强基固本”工程医院党委将以中国共产党支部工作条例(试行)为指南,认真梳理现有党支部基本建设情况,在年初完成党委换届工作后,按照广泛征求全体党员意见和建议基础上形成的支部设置计划,及时组织进行各支
11、部的设置和选举工作,不断优化各党支部的管理能力和建设能力,通过对党支部书记加强政治引领、严肃党员教育管理、强化规矩意识及深化党性锤炼等途径,激发“关键少数”发挥党支部建设的“头雁作用”,推进党支部标准化建设和星级化管理,夯实“强基固本”工程。五、深化“党建+”引领工程,推进医院文化建设医院党委将进一步探索“党建+”与医院中心工作的融合点,以基层党建推动医院文化建设,以构建有温度、有人文的医院为目标,不断引导广大党员干部,立足本职岗位做责献,努力将基层党建工作渗透于临床医疗工作,以基层党建工作促进思想政治提升、促进新医疗技术发展、促进服务质量提升、促进立德树人、促进脱贫攻坚、促进群团建设等,让“
12、以病人为中心”的服务理念厚植干部职工内心,将人文关怀与医疗服务融为一体,用人文精神引领医院文化建设发展。六、把牢意识形态工作领导权,切实守好意识形态建设主阵地意识形态工作是党的一项极端重要的工作,医院党委将始终保持对意识形态工作的高度重视,将意识形态工作纳入党委重要工作日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理。面对当前的疫情大考,意识形态工作更是重中之重。为做好意识形态工作,医院党委将努力提升舆论引领能力,强化正面教育;努力提升研判预警能力,建立健全舆情防控、应对机制;努力提升风险化解能力,妥善处理舆情危机。同时,积极唱响主旋律,提升广大干部职工的网络意识形态安全意识,引导大家
13、规范自身的网络行为,做到不信谣、不传谣,始终保持理智和清醒的头脑。医院相关部门将继续不间断监控网络信息,重视网络、媒体舆情报告,统一指挥处理网络不良信息。对医院相关的网站、微信群、公众号、QQ群等重点关注,着力营造昂扬向上的主流舆论。七、做好医院统战工作,夯实党的统一战线医院党委将认真贯彻落实学校统一战线工作会议精神,提高政治站位,深刻理解和把握坚持大统战工作格局的重要意义,增强统战工作意识,提高统战工作能力。此外,凝聚党外人士,画好同心圆。认真落实统一战线“三个带头”和“四个纳入”工作要求,引导和加强我院民主党派和无党派人士等党外知识分子的思想政治教育工作,切实发挥我院党员领导干部与党外人士
14、的交友联系作用,充分听取党外人士的意见和建议,支持并引导党外人士发挥专业特长,多为医院的发展建言献策、多做责献,全面夯实党的统一战线。八、巩固和加强群团工作,充分发挥群团组织桥梁纽带作用医院党委将进一步发挥医院工会、共青团、妇委会、学生会等群团组织作用,通过开展丰富多彩、健康向上、凝心聚力的文体活动,不断丰富和提升党员干部职工的政治文化及精神生活。同时在生活上、精神上对退休老职工给予更多关爱,以增强退休干部职工的获得感和满足感,从而激发他们带给年轻人更多的正能量。在新的一年中,医院党委将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持全面从严治党、管党,深入开展“学转促”,进一步推进各支
15、部的思想组织、作风制度和反腐倡廉建设,扎实推进基层党建工作,为医院高质量发展做出新的责献。篇三、医院党建工作总结2023年,医院党支部在集团公司党委的正确领导下,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和宣传贯彻党的二十大精神,深入开展主题教育,扎实推进“能力作风建设年”、“党支部标准化建设”,创新开展“三亮一争”、“品牌创建”、“结对共建”等活动,提高政治站位,强化责任担当,不断增强党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,以高质量党建引领保障医院高质量发展。一、工作开展情况(一)突出政治引领,组织保证作用进一步增强。坚持以党的政治建设为统领,医院党支部把深化理论武装作为加强党员干部思想政治
16、建设的首要任务来抓,坚持集中学习与个人自学相结合,线上与线下相结合,抓“关键少数”和抓“绝大多数”相结合。一是严格落实“第一议题”、“三会一课”、“理论中心组”等学习制度,把习近平谈治国理政第四卷、习近平重要讲话精神纳入学习计划,开展中心组集中研讨11次,个人自学33次,召开党员大会4次,支委会24次,党小组会22次,专题党课3次。二是制定党员月度教育培训计划11期,撰写个人学习笔记累计370余篇。三是建立“学习强国”考核机制,强化党员干部日常学习,112名党员干部职工完成率100%。四是为全体党员发放信仰的力量书籍,持续从中汲取智慧和力量。五是组织党员干部职工认真学习党的二十大精神,通过大力
17、宣传、专题学习、畅谈体会等贯彻落实好党的二十大精神,推动工作提质增效。(二)突出队伍建设,担当尽责共识进一步提升。医院党支部坚持“抓党建、带队伍、促发展”这条主线,结合“能力作风建设年”活动,以“提升能力、般造作风、实干立身、争当出彩”为主题,建设高质量、专业化党员队伍。一是结合工作实际排查存在的短板弱项,共查出问题难题2项,能力短板2项,制定整改措施、明确责任人和整改时效;二是通过引进先进设备及组织实施专业技能培训,不断提升工作水平和效率。购进新型体检车、妇科臭氧冲洗、中医电子温熨等,为临床提供精确的诊疗方案。护理部以每周学、每月考,季度测召开各项培训70余次,选派一名护士到广东进行中德伤口
18、培训,顺利取得国际治疗师证,以此把延伸服务在院内、外得到大力推广,为居民及患者提供便利的诊疗服务。三是积极参加并组织“能力作风建设年”理论培训,院领导及队科级管理人员累计参加培训3次,参与8人次。组织开展“万名党员进党校”线上培训1次,参与6人次,以扎实的理论基础促能力作风再提升。四是严格按照十六字方针,坚持高质量、高标准的原则,在职工队伍中注重培养工作能力强、综合素质高的积极分子,发展党员2名。五是以积分量化党员考核,形成了以“党员积分制管理为抓手、党建活动载体为平台、党员自觉服务群众为基础”的党员管理新格局。六是通过扎实开展谈心谈话、走访调研等活动,全面了解和掌握党员干部的工作、生活、思想
19、状况,解决在工作和生活中遇到的问题,听取意见和建议,推进各项工作顺利开展,共计开展谈心谈话33次、走访调研11次。(三)突出组织生活,党性锻炼进一步加强。坚持党的组织生活各项制度,确保党的组织生活经常、认真、严肃。一是严格落实组织生活会制度,结合组织生活会主题,用好批评与自我批评,加强对党员的日常监管,开展组织生活会4次,民主生活会2次。二是把主题党日活动与医疗工作、创建党建品牌、党员学习教育紧密结合,有计划、有步骤、高效率的抓住重要节点,推动主题党日活动走深走实,院党支部联合省红会组织开展“献血献爱心”活动,20余名党员干部积极参加,献血7800毫升,其中6名党员自愿加入中华骨髓库。三是组织
20、召开民主评议党员会议,33名党员通过自评、互评、民主测评的形式进行评议,党支部结合测评结果和平时掌握情况,评定优秀党员11人。四是规范党费收缴工作,引导和督促党员增强党性修养,开展集中缴纳党费活动4次。(四)突出廉洁防控,防腐拒变免疫力进一步强化。始终把抓好廉洁防控工作作为重点,努力营造风清气正的工作氛围。一是强化监督保障。严格日常监督检查,把纪检监督工作摆上党支部的重要议事日程,畅通信访渠道,紧盯重点节日、关键部位,召开节前廉政谈话会4次。二是强化源头预防。加强党员干部党纪党规教育,落实每月廉政学习制度,组织队科管理人员观看廉政视频11期,撰写心得体会80余篇。三是强化权利制约和监督,严格执
21、行民主集中制原则,凡“三重一大”事项都经集体讨论决定,通过支委会讨论重大事件24次。四是深入开展廉洁班组行活动,与队科级管理人员签订廉洁教育“班组行”活动承诺书14份,与全体党员签订保证书34份,进一步加强廉洁风险防控。五是通过多种形式对党务工作及时公开,发展党内民主,强化党内监督,使广大党员更好了解和参与党内事务。(五)突出党管意识,主体责任进一步扛稳。把抓好意识形态工作主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上。一是利用微信公众号对干部职工进行党建及意识形态教育,专人负责网站上稿的审核、发布,及时公开医院的信息动态。截止目前,共计发布稿件225篇。二是自主创办团史微讲堂10期,录制5期爱国颂党小
22、视频,举办诗歌朗诵会1期,参加大型宣讲活动2次,引导广大职工坚定不移听党话、跟党走,厚植爱国情怀。三是利用院内资源打造红色长廊、“三亮一争”“红领天使”等党建宣传文化墙,制作宣传展板5块,营造浓厚的党建文化氛围。四是及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管,掌控网络意识形态主导权,切实维护网络意识形态安全。(六)突出作用发挥,高质量发展基础进一步夯实。坚持把“党建引领”放在首位,结合“创先争优”、“三亮一争”“三起来”活动为主要内容,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。一是面对疫情防控常态化,广大党员主动请缨、坚守岗位,以实际行动深刻诠释临危不惧、主动担当的抗疫精神,保障了公交各运营
23、公司和奋战在港区一线职工的防疫、防护、药品各种物资的需求。关键时刻医院“党员青年突击队”闻令而动、疫往无前,今年出征75次,完成核酸采集30万余人次,在战疫大考中展现医者担当。支部13名党员主动亮身份、见行动积极投身社区疫情工作中,以实干担当让党旗在战“疫”一线高高飘扬,让党徽在胸前熠熠闪光。二是着力打造“红领天使”党建文化品牌,立足主业开设服务岗、服务队、示范窗口等,通过健康知识讲座,制定患者专属食谱、分类管理特殊药品,设置留言簿、检查提醒卡、服务满意度调查;以部门为中心设立示范窗口,临床科室开展人文关怀,住院部强化服务质量,门诊部优化服务流程等,促使医疗质量和服务水平再提升。三是以党员为主
24、体,组建“医疗服务小分队”,到公交各运营公司、修理公司、交警队、村庄、社区、山区等地进行巡诊义诊、健康宣教活动20余次,前往各运营公司和修理公司进行冬病夏治“三伏贴”贴敷活动,敷近2000人次,全面梃升我院服务品质和整体形象。四是成立“暖心大白志愿服务队”,在中、高考为莘莘学子送考,在“阿尔茨海默病、世界肝炎日”为市民进行科普宣教,下场为公交萌娃送急救课堂;在公交站台为市民提供贴心服务,开展志愿服务12期。五是大力推动“X工作法”贯穿与医院生产经营各方面,大力宣传身边的先进典型人物,引领干部职工在学习榜样过程中不断汲取精神力量。六是扎实开展“我为群众办实事”实践活动,通过消费助农、爱心募捐、健
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