2024年党支部工作计划12篇(精选版).docx
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1、2024年党支部工作计划(共12篇)目录篇一、2024年党支部工作计划2篇二、党支部2024党建工作要点5篇三、党支部2024年度党建工作计划11篇四、2024年基层党支部党建工作计划15篇五、2024年党建工作计划工作要点20篇六、2024年党支部党建工作计划29篇七、党支部2024年党建工作要点34篇八、2024年机关党建设工作要点工作计划41篇九、党组织2024年党建工作计划45篇十、2024年党建工作要点工作计划50篇十一、党支部2024年党建工作要点56篇十二、2024年党支部党建工作计划60篇一、2024年党支部工作计划2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是深入实施“十四
2、五”规划的攻坚之年,做好全年工作,党建工作是基础、是关键,更是保障。根据中国共产党支部工作条例,按照上级党委党建工作要求,村党支部将结合支部工作实际,认真寻找差距和不足,以党建工作与业务工作双提升为目标,抓实抓好党建各项工作任务,扛稳政治责任,强化履职尽责,不断开创工作新局面。一、深化理论武装持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,学习贯彻习近平总书记最新重要讲话重要指示精神,坚持把学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神以及各级党代会精神作为首要政治任务,继续强化党员学习教育培训,使党员干部深刻领悟“两个确立”,坚决做到“两个维护”,维护党中央权威和集中统一领
3、导。继续开展反腐倡廉教育、爱岗敬业教育等为重点的培训教育,让每个党员都参加各种活动,督促党员加强学习,使党员的政治理论素质由量变上升到质变,积极干好每一项工作。二、规范党建工作按照“围绕中心不动摇、抓住根本不放松、夯实基础不懈怠、务实创新不停步”的目标和党支部标准化规范化建设要求,找差距、补短板,进一步规范党支部的工作,力争打造出有亮点的“最强党支部”,做到有特色有品牌。多开展积极向上、形式多样的党日主题活动,丰富党员的组织生活和业余生活,进一步激发党支部的凝聚力和战斗力。(一)着力增强支部班子工作活力。认真落实中国共产党支部工作条例(试行)要求,定期组织支委班子成员召开支委会议,研究支部工作
4、谋划支部活动、讨论决定支部有关事项,推动支部工作正常开展,推动支部工作不断创新。组织支委班子成员定期开展党的理论、党内法规、党的路线方针政策等的学习交流和研讨活动,不断提升支委班子成员思想政治素质,增强做好支部工作的责任感使命感,带头树立支部党员良好的社会形象。(二)常态开展支部理论学习活动。认真落实支部党员理论学习活动,推动党员教育常态化制度化。结合支部实际,按照支部学习计划安排,落实支部理论学习制度。深入学习党章、中国共产党支部工作条例中国共产党党员教育管理工作条例中国共产党党务公开条例,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记最新系列重要讲话精神尤其是关于党建工作的重要论
5、述等内容,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神以及各级党代会精神作为首要政治任务。通过学习进一步提高支部党员政治站位、坚定信念信仰,丰富党的理论水平,切实补足精神之钙。(三)持续规范支部组织生活制度。继续巩固和运用好支部标准化规范化建设成果,严格落实支部工作系列制度规定,规范支部管理、党员教育、活动开展、会议组织等。坚持党费收缴公示制度,组织党员按时按月足额交纳党费,进一步增强党员党费缴纳意识。根据上级组织要求和安排,实时组织开展专题学习活动,确保党的最新理论第一时间传达到支部全体党员。坚持“三会一课”制度,定期组织召开党员大会、支委会和专题党课,推动“三会一课”形成
6、常态,形成自觉。(四)切实开展支部专题党课活动。讲好专题党课,引领支部建设,树立支部标杆。2024年,支部将紧紧围绕建党节、国庆节等节点开展专题党课。坚持支部书记、支委班子成员带头上课,支部党员积极参与讲党课。坚持形式多样讲党课,视频课堂、课件展示等形式,进一步丰富党课内容和形式,不断通过党课活动增强支部党员的思想政治素质,在潜移默化中推动支部党员树立良好形象。(五)广泛运用新媒体开展支部活动。引导支部党员用好“学习强国”平台,广泛关注涉及党建、综治、安全和群众的有关微信公众号,及时了解中央和全市、全区时事动态,并通过微信、微博等新媒体载体传播相关信息,传递社会正能量。三、健全工作机制坚持党建
7、工作推动其它各项工作齐发展的良好势头,继续以党建工作为抓手,建立党建工作长效机制。立足创新抓特色,积极探索党建工作新途径,探索新方法,在抓制度、抓落实、抓督导上下功夫,使党建各项工作更上新台阶。下一步,村党支部将坚持以深入学习贯彻党的二十大精神为统领,持续抓好理论武装、严格组织生活,引导支部党员切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,切实推动各项决策部署落地见效,为村建设做出应有的责献。篇二、党支部2024党建工作要点大道至简,实干为要。2024年市直机关党的建设工作总体要求是:深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于全面从严治党重要论述,认真贯彻落实党中央、省市委决
8、策部署,紧扣全市中心工作,以党建高质量发展引领保障经济社会高质量发展为目标,将模范机关创建作为主抓手,以自我革命精神夯实机关党的各项建设,深入推进党建与业务融合发展,突出强化转作风提效能,勇担使命、守正创新,为加快建设现代化幸福铜陵提供坚强保证。一、强化政治统领,推动政治机关莫设具体化常态化1.树牢政治机关意识。深入开展对党忠诚和政治机关意识教育,分类分级对市直机关科级以下党员干部进行轮训,教育引导机关党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深化党建赋能,坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展,持续
9、深化“一改两为“,聚焦“讲政治、守纪律、负责任、有效率”目标要求,深入开展“五型”模范机关创建活动,开展创建模范机关先进单位评选。2 .强化调研督查检查。聚焦基层基础,突出问题导向,改进调研方式,发挥工委书记机关党建“巡逻艇”作用,深化市直机关党的建设政治督查,开展“工委书记每周基层日”活动,重点围绕市直机关贯彻中央及省、市委重大决策部署、落实模范机关创建、作风效能建设、培育党建品牌等情况进行走访调研,及时发现解决基层党组织中存在的突出问题。二、持续凝心铸魂,推动党的创新理论入脑入心1.强化党的理论武装。统筹指导市直机关开展学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神,严格落实理论学习计划,深入学习贯彻
10、党的二十届三中全会精神,全面准确学习领会习近平总书记在党的二十届三中全会上的重要讲话精神和大会精神,切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来,把力量凝聚到贯彻落实全会提出的各项重大决策部署上来。3 .维护意识形态安全。牢牢掌握意识形态工作领导权,认真落实意识形态工作责任制,积极防范化解重大风险,坚决守住安全底线。做深做细做实思想政治工作,教育引导机关党员干部规范工作时间内外、线上线下言行,坚决反对和抵制各种错误思想和负面言论,弘扬主旋律,传播正能量。落实主管主办责任,加强物防、人防、技防建设,提升铜陵机关党建网站、微信公众号以及“效能铜都”APP宣传阵地的传播力、引导力、影响力。4
11、深化精神文明创建。深化“传育立行”工程,做好道德模范、“铜陵好人”等先进典型的培树宣传工作。推进文明城市常态化创建工作,宣传贯彻习近平新时代公民道德建设和爱国主义教育实施纲要,广泛开展新时代文明实践志愿服务系列活动,持续开展创建工作督查,建立创建信息平台,加强文明单位动态管理。以党内法规学习宣传为重点,扎实推进市直机关“八五”普法。三、着力固本强基,推动机关基层党组织全面进步、全面过硬1.树牢大抓基层鲜明导向。以增强基层党组织政治功能和组织功能为着力点,完善机关党建联系片制度,强化分类指导,重点在“新”“活”“实”上下功夫,切实提升党建指导的针对性、时效性。扎实做好机关党建理论研究,及时总结
12、提炼好经验、好做法,积极探索破解难题的新思路、新方法、新路径,形成一批指导性强的理论成果。5 .推动党建与业务融合发展。坚持“工作中找问题、党建上找原因“,大力整治“两张皮”问题,积极推进“1+N”党建工作模式,推深做实“党建+信访皿党建+效能”等工作,把综合业绩考核、核心职能履行、招商引资成果、项目建设成效、大战大考表现等情况,作为机关党建出发点和切入点,不断增强党组织政治功能和组织功能,真正做到以高质量党建推动高质量发展。6 .深入推进“强基领航”工程。持续推进基层党组织标准化星级评定,组织开展星级提升攻坚行动,推动基层支部争星进级,以二星级、三星级党组织为重点,针对存在的问题和短板,对标
13、对表抓好整改提级。组织开展机关党建好案例评选活动,遴选一批优秀案例,通过一定时间培育,力争打造可复制可推广的党建品牌,逐步形成具有铜陵特色的品牌矩阵。四、激励干事担当,推动机关作风效能提质增效1.健全作风效能责任体系。围绕市委市政府重大项目突破和作风建设深化“双主题年”活动,在全市机关作风效能建设领导小组统一领导下,立足市效能办牵头抓总职能定位,重点做好统筹协调、分析评估、定期会商、反馈督促等工作。整合市机关作风效能建设领导小组各成员单位力量,督促指导县区和市直部门健全完善作风效能体制机制,强化制度执行、问题办理等方面的督查力度,着力形成“上下贯通、各具特点、务实高效”的工作格局。2 .深化说
14、不”提级管理。聚焦优化营商环境、为民(企)办实事,以落实首问负责制,推行说“不”提级管理为主线,着力破解底数上不来、闭环不圆通问题,充分发挥群众信访、12345政务服务便民热线、营商环境监督专线、创优营商环境为企服务平台、“办不成事”反映窗口等平台作用,在政务服务中心窗口和市直部门推行“效能铜都”APP测评系统,形成可查可溯的管理闭环。提升“办不成事”反映窗口办结质效,推行“两张清单”工作法,确保受理清单“四清一明”,办理清单“四个到位”。3 .加大督查问效力度。严格落实铜陵市机关作风效能问责办法(试行)等制度,注重从市领导交办、专项通报、“办不成事”反映窗口、群众信访投诉、新闻媒体曝光等途
15、径发现线索,重点查处营商环境、项目建设、信访投诉、首问负责等领域存在的作风效能问题。强化以案示警,积极开展机关效能明查暗访,有效发挥效能监督员作用,着力查找正反两方面典型案例,推动机关作风效能情况通报反映问题整改常态化、制度化。4 .优化提升考评质效。坚持效果导向,完善机关作风和行业行风、县区满意度调查以及“满意科长群众评”等活动评议方式,精准定位评议主体,突出日常评议和集中评议相结合,充分运用“效能铜都”APP测评系统,提升精准化、便捷化、高效化工作水平。强化考评结果转化运用,注重在日常评议中发现问题、及时整改,做到考好考不好不一样,“躺平”和实干不一样,真正红脸出汗、奖优罚劣,引导机关部门
16、切实改进工作作风、提升服务水平。五、坚持全面从严,推动机关政治生态风清气正1.持续涵养廉洁文化内涵。发挥好“清纯的风”廉洁文化品牌示范引领作用,开展“清纯的风党章党规党纪”知识竞赛活动,积极推进基层党组织廉洁文化建设。深入开展以案释纪、以案说法、以案示警活动,运用身边反面典型、上级案例通报或组织审判旁听、参观警示教育基地等,常态化开展以案促改,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。5 .加强机关纪检队伍建设。健全完善市直机关纪检监察工委对机关纪委领导的工作机制,全面推动机关党委成立机关纪委,机关党总支和党支部设立纪检委员。实施“机关纪检干部能力素质提升工程”,举办纪检业务专题培训班,着力提升机关纪检
17、干部能力素质,协助部门党组(党委)落实全面从严治党“两个责任”。6 .推进纪检工作规范化。进一步理顺市直纪检监察工委与派驻纪监组及机关纪委之间的业务关系,制定机关纪委职责清单和工作规则,推进机关纪检工作规范化。充分发挥全面从严治党引领保障作用,健全、落实廉洁风险防控机制,综合运用监督执纪“四种形态”,高质量做好案件审理及备案工作。六、突出党建引领,推动活力机关莫设高质量发展1 .全面提升群团工作服务质量。坚持党建带群建,充分发挥工青妇群团组织桥梁纽带作用,积极响应机关干部职工的关切和诉求。坚持以活动为载体,持续开展“活力机关”全民健身赛事活动,坚持点面结合,充分调动上下“两个积极性”,广泛开展
18、干部职工喜闻乐见、健康向上的群众性文化体育活动。持续开展“冬送温暖、夏送清凉”关爱帮扶活动,有针对性举办心理健康培训辅导,有序组织疗休养。2 .着力加强机关团的工作。纵深推进市直机关团的工作,巩固提升“五个一”工程,强化机关青年理论武装,组织开展机关青年大讲堂、青年读书学习分享会,适时开展机关单身青年交流联谊等活动。注重发挥市直机关党团员青年突击队生力军作用,在急难险重任务面前随时能拉得出、顶得上,激励机关青年比干劲、比担当、比奉献。七、落实主体责任,努力构建层层抓落实工作格局1.压紧压实管党治党政治责任。贯彻落实党组(党委)落实全面从严治党主体责任规定,以落实机关党建责任制为龙头,持续构建市
19、直工委抓面、部门党组(党委)抓线、机关基层党组织抓点的上下联动、齐抓共管工作格局。强化党组(党委)书记抓机关党建第一责任人责任、班子成员“一岗双责”的政治自觉,扎实开展部门党组(党委)书记抓机关党建述职评议,完善市直机关党建工作考核评价机制,强化考核结果运用。3 .锻造过硬党务干部队伍。注重提高党务干部队伍整体素质,举办市直机关党务干部、纪检干部、团员骨干、中心组学习秘书等培训班。重视机关党务干部队伍建设,选拔政治强、业务精、作风好的干部从事机关党务工作,配强专职、激活兼职,进一步落实党务干部同行政、业务干部双向交流。重点把好党支部书记选配关,推动党员主要负责人担任机关党支部书记制度落实。篇三
20、党支部2024年度党建工作计划党支部2024年度党建工作计划一、引言随着新时代的到来,党建工作对于推动党的事业发展具有重要的意义。党支部作为基层党组织的重要组成部分,必须充分发挥自身的作用,不断巩固党员的思想基础,提高党建质量,有效组织和引导党员的学习和实践活动.为此,制定出分务实可行的党建工作计划,是党支部的当务之急。二、总体目标1.加强党员队伍建设,提高党建工作质量4 .创新引领党支部工作,提高党支部的凝聚力和战斗力5 .加强组织建设,培养党支部的组织力和动力。三、具体工作计划1.加强党员队伍建设党员教育培训力口强对党员的教育培训工作,通过定期组织理论学习、思想交流和政策宣讲等活动,提高
21、党员的理论素养和思想水平。同时,推动党员积极参与各类培训和学习活动,提升其综合素质。党员关怀活动定期组织党员关怀;舌动,关心党员的生;舌和工作情况,积极解决党员的实际困难和问题,营造和谐的党内关系。可开展家庭访问、慰问孤寡老人和困难党员等活动,让党员感受到党组织的温暖和关怀。党员先锋作用发挥充分发挥党员的先锋模范作用,引导党员发挥表率带头作用。组织开展模范党员评选活动,宣传先进典型,激励广大党员向优秀党员学习,积极投身到党的事业中去。6 .创新引领党支部工作制定工作计划党支部需制定详细的工作计划,明确具体目标和实施方案,确保工作的有序开展.工作计划要具备可操作性和可追溯性,能够对工作进展进行有
22、效的监督和检查。7 .2推进党员发展工作加强对入党积极分子的培养和关心,建立健全党员发展制度和机制。加强党员发展宣传,鼓励党员积极参与党建活动,提高党员发展的质量和水平。8 .3打造活跃党组织创新党务工作模式,通过开展形式多样的党内活动,增强党员参与的积极性和主动性。积极组织党员参与社区服务和公益活动,展现党员良好形象,推动党的事业在基层m到更好的发展。3.加强组织建设完善党支部组织建设加强党支部组织建设,建立健全党支部组织制度。推动党员大会和党支部委员会制度的落实,加强党支部内的民主集中制建设,提高党支部的组织生活质量。3.2 培养党支部干部队伍加强对党支部干部的培训和选拔工作,提高党支部干
23、部的专业素养和领导能力。定期进行党支部干部述职评议,确保干部任职透明公正,激励干部积极进取。3.3 加强党支部日常管理完善党支部日常管理制度,规范党支部工作流程。建立健全党支部档案管理制度,加强党支部信息化建设,提高党支部的管理效能.四、工作保障1.加强组织协调加强与上级党组织的联系和沟通,与其他党支部开展交流互动,积极争取上级的政策支持和资源保障。同时,加强与社会各界的联系和合作,在党建工作中争取社会资源的支持。2 .加强宣传工作力口强对党建工作的宣传,让更多的人了解党支部的工作情宓口成果。通过多种宣传渠道,如党内刊物、宣传板报、公众号等,及时发布党支部的活动信息和学习心得等,并进行宣传效果
24、的评估和总结。3 .健全考核机制建立全面科学的党建工作考核机制,对党支部工作进行定期评估和总结。依据考核结果,对党支部的工作进行奖惩和激励,推动党支部工作的持续改进和提高.五、总结党支部2024年度党建工作计划的制定,旨在激发党员的积极性和创造力,提高党建工作的质量和水平,为实现党的事业发展目标责献力量。党支部将深入贯彻落实党建工作计划,努力做好各项工作,为党的事业发展做出应有的责献。篇四、2024年基层党支部党建工作计划2024年X镇基层党建工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神和习近平总书记考察X重要讲话精神,深入落实全国、全省组织部长会议和全市、全县党务工
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