2024年纪检监察组组长履行主体责任一岗双责报告10篇（精选版）.docx

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1、2024年纪检监察组组长履行主体责任一岗双责报告（共10篇）目录篇一、2024年纪检监察组组长履行主体责任一岗双责报告3篇二、2024年党支部书记履行全面从严治党第一责任篇三、2024年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告17篇四、2024年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告23篇五、2024年度党政主要负责人履行推进法治建设第jw任人职情况的述职报k27篇六、市场监管局2024年履行推进法治建设第一责任人述职报告31篇七、履行全面从严治党“一岗双责”责任的情况报篇八、2024年上半年履行全面从严治党主体责任和一篇九、党员干部履行全面从严治党一岗双责发言材料40篇十、乡镇党委

2、2024年上半年全面从严治党情况报告.45篇一、2024年纪检监察组组长履行主体责任一岗双责报告2024年，我深学等行习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习党的二十大精神和二十届中央纪委二次全会精神，将主题教育与纪检监察千梯队伍教育整顿工作有机结合,贯彻落实中央纪委、市委和市纪委各项部署耍求，把坚定拥护“两个确立”、坚决做到两个维护”作为妖高政治原则和根本政治规矩，严格落实全面从严治党“一岗双责”，一方面，紧紧围绕解决大党独有港题,立足职能职责。强化对驻在部门“一把手”和领导班子的监瞥，持之以恒正风肃纪，一体推进“三不腐”以永远在路上的决心意志推迸党的自我革命。另一方面,深入领会开展教育整

3、梗的政治深意和战珞考量，坚决履行好派驻纪检监察组”第一责任人”责任，以坚决的态度、有力的措施从严整肃队伍。从实强化作风，势力强化组内干部一心为公、一身正气的革命斗志。现将履责情况简要报告如下。一、把准职能定位，忠诚履责担当，以精准女善为*健康发展添效电能严格落实中央纪委和市纪委部署要求，贯彻落实派驻机构工作规则，找准驻委纪检监察组在全面从严治党、党的自我革命中的职责定位，找准新时代推动*领域纪检监察工作高度量发展的发力点和落脚点，督促委党委扛牢主体责任，修复净化政治生态，把反腐败成果转化为治理效能。（一）围绕落实党的二十大战噜部署，推动政治胜督具体化精准化常态化一是聚焦习近平总书记重要指示批示

4、精神深化政治监督。推动*委党委严格落实“第一议题”制度，推动健全习近平总书记重要指示蜕示精神落实机制，把驻委纪检监察组政治监督与党委政治督查联动起来，对习近平总书记重要指示批示精神落实开展清单化管理、项目式推进,督促*时时对标对表。形成以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志的行为习惯和内在自觉。二是聚焦落实党中央和市委决馁部署深化政治越督。发挥派驻盥督近距离、全天候、常态化优势，把政治监督融入发展规划、政策举措、生产经营各方面，以高频出现、经常提示的常态化监督,提升干部职工在受监督约束下学习工作的习惯自觉。今年以来,每周五下午固定为下沉日，组成4个包联监督组，聚焦学习宣传贯彻党的

5、二十大精神、主题教育开展、全市十项行动、安全生产等不同主题,深入*等*次,开展综合性监督，督进度、瞥质效、督责任，发现问题*个，解决乐难*项，提出意见建议*余条，以监督的常在体现监密常态。及时清除决策部署落实中的“中梗阻”和“绊脚石”：三是聚焦落实全面从严治党主体责任深化政治设督。会同*委党委召开*系统全面从严治党暨警示数育大会、专题会商会、述责述廉会等，听取*两委领导班子成员履行全面从严治党“一岗双责”情况，分*个批次与*机关*个处室进行座淡,层层压实责任、推动一严到底。根据政治生杰研判、玫治画像、巡视反愦、廉政档案、主体责任考核、日常监督了解等各种方式发现的各类问题，坚持用好与“一把手”和

6、班子成员政治谈话载体，面对面把脉、一对一开方，对*领导班子进行集体谈话*次，分类指出专题研究问题*余个，逐步强化党员领导干部，透过现象看本质、透过业务看政治、透过问题看责任的思维能力和政治自觉，形成上下贯通抓全面从严治党的氛围。四是聚焦巡视整改深化政治监督。把迩视整改作为重要政治任务、摆上重要日程，坚持严审方案制定、跟踪整改进度，监督巡视整改专题民主生活会，推动*委党委扛起巡视整改主体责任，不折不扣落实迩视整改意见。纪检监察组坚持刀刃向内、举一反三，把巡视整改作为提升“三化”建设水平的重要契机,明确整改措施*项，举一反三整改事项*项，目前均已完成并取得阶段性成效。（二）加鬟*系院纪律建设，用严

7、明的纪律管党治党一是抓好常杰化纪律教育。在元旦、春节、清明、五一、端午等节日节点前，会同*委党委印发清廉文明节俭过节通知,制作廉洁文化微视频。推动召开*系统持续净化政治生态推进会曾警示教育大会，开展新提拔任职干部任职谈话、廉政谈话强家属助廉促康座谈会，组织新提拔至关键岗位的处级干樨及家属同上家风“廉洁课”，迈好履新“第一步”。二是加强年轻干部教育。以全周期模式强化年轻干部教穹管理监督。从年轻公务员入职之初，推动*委党委开展“一次入职谈话一次党风廉政教育”“配备一名帮带导师”等“十个一”活动，系好“笫一粒扣子”。把握年轻干部思维方式、潜在规律,持续深化纪检监察组与驻在单位年轻干部结对互促，开展“

8、我和我的新伙伴”、“筑牢理想信念根基、树立践行正确政绩观”青年干部结时互促交流座谈会等系列活动，达到“自己系扣子、一是照镜子、互相正衣冠”的功效。三是强化党员干部“黄线”意识。每月在*委党委扩大会上进行一次典型案例剖析.强化警醒宸慑效果,把“以案四说”落到实处。到*委党校就党规党纪等相关内容进行讲授阐释，通报2022年度*系统监督检宜和审查调查发现违规违纪违法典型问题，健全完善监督对象廉政档案，掌握精木森林情况，推动党委积极运用“第一种形态”，让严的关口前移，让红脸出汗日常化、常杰化。（二）泉而不合纠四风树新风，巩固拓晨作风建设成果一是严肃纠治享乐主义、奢照之风。抓住公车管理、财务报销等普遍发

9、生、反复出现等问题开展监督检查，在端午节、“五一”节前及期同，对*今年以来落实中央八项规定精神情况进行专项检查,实地查访*个点位，提示提醒各类问题*个，共查处逆反中央八项规定精神问题*起，通报*起，处理*人。二是纠治形式主义官獴主义问题。向市*委党委制发整治形式主义为基层减负提示函，推动*委党委落实作风建设措施，坚决查处贯彻重大决策部至只表杰不落实、“中梗陋”等问题，持蝮治理影响发展的不作为慢作为、失职失责等顽疾。三是健全担当作为激励和保护机制。校理收集*“可适用“容错免责的具体情形，拟定“关于进一步健全*系统容错纠错机制”的意见稿，提供*委党委完善相关制度措施：推动*委党委开展担当作为流动红

10、旗评比工作，努力使不作为的治与善作为的树同向发力、形成良性循环。（四）提高一体推进不敢庸、不能篇、不愚庸的能力和水平。坚决打赢反腐败斗攻坚战持久战一是加大惩贪治腐力度。采取对疑难线索领导包案、对简单线索快查快办、对重复举报集中攻坚、对重点线索制定办结计划等不同方式，倒排工期、定时调度,关死后门，防止增量搁置为新的存量，共办结问题线索木件，立案*件，绐予党纪政务处分*人。二是严把康量关口。持续开展对*纪委线索核查质量的翻查工作，通报反馈事实证据等各类问题*项；探索开展对*自办立案件的交叉评查工作，反馈问题*个；建立二次市理“交叉互审，一案一训”机制,审结案件*件,努力实现对线索核查质量全流程审核

11、把关。三是强化“三个以案坚持全周期管理理念推动制定工作方案，持续巩固“1+N+10”模式，做好事前预防、事萌预警、事发预控。事后反思，把惩治震饿、制度约束、提高觉悟与做实监督首责进一步有机结合越来。推动开展*等专项治理,将促改促治与*业务发展统一起来，防范化解风险、深化标本兼治。推动党是引领、以文化人常态化，努力让铁纪“长牙”、发威，又让干楣重视、警醒、知止。二、履行第一责任人责任，深入开展教宣差顿工作，俄遣堪当富任的*系就纪检监集铁军认真学习领会习近平总书记关于纪检设察干部队伍建设的重要讲话精神,贯彻落实中央纪委、市纪委有关部署安排,积极融入抓好纪检监察干部队伍教育整桢，发扬自我甚合精神，谨

12、遵政治号令、严格思想淬炼、接受政治体检，以严实标准，努力强化自身建设。（一）突出政治标准，抓实悬想救肓把新时代十年习近平总书记对纪检监察千部队伍第设的重要要求作为开年第一课”，固定每周五上午为学习日，严格落实“笫一议题”制度，坚持边学习边研讨，开展人人上讲台活动，做到充电不间断、学习不停滞。参加警示教育大会，参观全面从严治党主题教育展、*等红色教育基地,观看忠诚与背叛，学习先进典型事迹，自觉接受忠诚教育、革命传统教育、警示教育。（二）坚持刀刃向内，深入开展检视整治以高度政治自觉抓好检视整治工作，坚持把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，起底党的十八大以来涉*干部问题线索共*件，快交快办。围

13、绕监督检查、信访受理、线索处置核查、审查调查、案件审理、文件和人员管理等工作职贲和关键环节，组织对岗位风险隐患进行排查，在形成个人岗位风险清单的基础上，汇总形成*个方面*项具体问题的组内岗位风险清单。组织全体*对象排交个人间整清单井动杰更新，层层开展谈心谈话，认真填写伊干部自查承诺手册并形成分析报告，对*名对象查重问题不深入、标准不商、内容敷衍的退回重新填写，督促做好并产格把关个人党性分析报告，切实做到见人见事见思想。（三）要化自身建设，努力决升“三化”童设水平完善“教学炼战”一体化培训机制，落实月例会周服务机制，坚持“反馈问题+业务辅导”模式，开展*期培训,编发*期学习叁阅资料,遨请*委业务

14、部门处室长开展*业务小课堂，参加市纪委纪检监察业务大讲堂，坚持云培训、学习小组、周学周测等各项培训活动,持续提升纪检监察干能力素质。制定并落实驻委纪检监察组日常工作规则监督检查工作操作规程等，明确组内不同岗位职责，将制度优势更好转化为治理效能。常学富悟“九严禁落实纪检监察干衡监督工作主体责任，零容忍惩治“灯下黑”，确保自身正、自身硬、自身康。三、存在的主旻问题及下一步打算工作中虽然取得了一定的成绩，但距离中央纪委和市纪委的工作要求，还有一定不足。如,在政治监督方面仍存用力不均衡的问诞,对“政治”范游的内容监督多,对“经济发展”范畴的内容监督少。将政治生态净化成果转化为*经济发展成果的妓能并不明

15、显。再如，如何贯彻全周期管理理念，如何着眼于“周期”、落脚在管理、关键是全还没有到位，通过同类合并、逻辑溯源、综合统筹。倒逼改革、加强内控的，一体推进“三不腐的成效还有差距。又如,如何强化基层*纪检监察干福配备、提升能力素质，构建纵向到底的纪检监督体系仍有差距。下一步,我将深入学习贯彻党的二十大精神,贯彻落实中央纪委二次全会精神和市纪委全会部需要求，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，着眼“四个全”的要求,推动健全*系统全面从严治党体系，更好发挥监督保原执行、促进完善发展作用，为*健康发展提供玫治保证和纪律保障。（一）商标准介加主题教才和教*

16、美顿，进一步筑牢政治忠诚以主题教育和教育整顿为契机，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想特别是党的自我革命战略思想，做到学习不止、领悟不止、实践不止，不断从中汲取真理力量、信仰力量、奋迸力量，切实用于指导实践、推动工作，不断提商“政治三力用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、检视问题、改进工作。坚持学习纪律、遵守纪律、执行纪律、维护纪律相统一，真正做到学思想、强党性、重实践。这新功。（二）商标准开展政治监督，进一步提升践务效能加强对党的二十大精神、习近平总书记关于全面从严治党。金融领域等重要指示批示精神贯彻落实情况的监督检杳,健全定期通报机制，形成闭环监督。创新监督方式，行“十四五”

17、规划、“三新一商”新发展理念等中央和市委的决策部署进行具体化、精准化、常态化监督检查，督进度、将质效、督责任。加强与巡视监督。审计监督的贯通协调，推动将整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍运设，高质高效完成巡视、审计反愦问题整改工作。（三）高标准推动“两个黄任”协同发力，避一步健全全面从产治党体系在去年已构迂大监督格局的基础上，推动加强对“一把手”和领导班子监督实效,督促做到严于律己、严负其责、严管所存，形成层层既抓本级、又抓下级的工作格局。在强化全面从严治党、监督推动“一把手”横职、清廉*清廉*辽设、年轻干部教育管理监督、回归*监管根本职责、强化*等专项整治方面,按

18、照事前充分会商研究、事中及时互通、事后复盘总结的工作模式,积极探索同时同向综合发力的有效方法，真正把专责监督与主责监督贯通起来，使监督成果转化为监督效能。（四）商标准开展教官要蟆，班一步提升*系就纪检察干部队伍自身建设水平牢牢抵住学习教育这个根本，全而加强理论武装。通过定期研学、日富自学、领导讲学、干郎领学、参观见学等不同方式全方位、高频次组织学习活动，推进学习教育有力度、有深度、有热度。紧紧抓住检视整治这个关键，时照“六个是否深入查找存在问题和短板弱项，及时更新个人问题清单，切实通过思想政治、纪律作风等各方面的洗礼。凝聚团结奋斗的正能量、提振敢于担当的精气神、展现忠诚可靠的好形象：对涉*问题

19、线索快查快办，坚决清除害群之马。坚决夯实巩固提升这个基础。将当下改与长久立结合起来，通过查缺补漏、建章立制，推动思想问题与实际问题、个性问题与共性问题、显性问题与深层问题统筹解决，建立健全严管严治长效机制。篇二、2024年党支部书记履行全面从严治党第一责任人责任情况报告2024年在市委的正确薪导下，本人认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，落实全面从严治党工作要求，履行“第一责任人”职贪，以政治为引领，以绩效为抓手，加压奋进，担当作为，各项工作有序推进.根据工作安排，现将本人2024年履行全面从严治党“第一责任人”责任情况报告如下。一、履职情况（一）突出思想政治建设,不

20、断增强党员理想信念.局党委充分发挥“头雁”作用，主动学、带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的揖要讲话精神，习近平总书记关于税收工作的重要论述等，坚持自加压力、不等不苑，在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育启动后，制定关于开展主题教育先学安排部署方案.同步推动领导下部预热升温，以“头雁”作用学在前、做在前、改在前，立标杆、作表率。坚持以党委理论学习中心组、党支部、苛年理论小组学习形式跟进学习。全年共开展党委会第一议题学习共*次，党委理论学习中心组学习共*次，党支部学习共*次，青年理论小组学习共*次。（二）发挥政治引领作用，不断凝

21、聚党务业务合力.局党委坚持围绕中心工作抓党务，打造“*税务局”品牌，更好地发挥品牌W领作用，凝聚党务业务合力。一是“*红”引领税务蓝，牢牢把握组织收入主动权。成立“党员智囊团”，推动建立健全科学化税费收入管理体系，实现税费收入质量与经济平稳增长相协调。全年，全口径税收累计完成*万元，同比减收*万元，下降*糕：公财收入累计完成*万元，同比增收*万元，增长二是“活力计”助力才克务蓝，坚决贯彻落实税费支持政策.成立“吉年党员突击队二推出“一企一策”定制式税收服务，通过微信群、直播课堂、入户走访等线上线下方式精准开展政策宣传。全年我局共实现退税诚税缓税*亿元，其中留抵退税*万元，新增减税降费*万元，缓

22、缴税费*万元，*户次纳税人享受到政策红利。三是“服务绿”优化税务蓝，不断深化税收征管体制改革。持续深化精细服务改革试点，设立“党员示范岗”，“不满意请找我”局长专席，建设远程帮办中心，提供绿色通道，推进征管服务效能提升，确保各项优惠政策直达快学.四是“满意金”激励税务蓝，持续推进优化税收营商环境。我局将便民办税春风行动与精细服务改革试点相结合，形成“远程帮办为主+伴随导办为辅+人工窗口兜底”智能办校模式，智能办税服务厅建设基本实现，平均办税限务时长再压缩双分钟，纳税人满意度较去年有大幅提升。（三）落实重点任务，不断提升工作质效.是意识形态工作夯牢夯实。局把意识形态工作列为党的建设重要内容，纳入

23、党委会重要议事日程。今年以来开展落实意识形态工作货任制的专题学习累计*次。二是模范机关创建纵深推进。局创新工作思路，以“五星级党支部”为抓手，创建“五好模范机关”，充分发挥局党委和基层支部的统筹谋划和战斗堡垒作用。强化政治机关意识教育，深化党史学习教目，贯彻学习党的二十大精神，促进学用结合。三是综合横通*扎实开展，局党委主动向地方党委政府和组织部、纪检委等部门汇报工作*余次，先后邀请县长、组织部长到我局走访调研.县直工委领导参加我同“扣好廉洁从税第一拉扣子一”演讲比赛、指导我局民主生活会等。（四）强化基层责任，不断压实全面从严治党,是构建表任体系.局党委构建“党委综合筹划、党委书记第一货任、班

24、子成员一岗双责、党支部书记具体落实”的四级货任体系。班子成员认真落实双重组织生活和党支部工作联系点制度，将工作目标贯彻到股室和分局。二是打造清廉梭务。扎实推进税务系统纪检监察体制改革，认其落实“*+*”一体化综合监督体系，紧盯规范“两权”运行，持之以恒深化正风雨纪.开展“清廉家书寄语”活动*次、重温廉政誓言*次、进行廉政家访*次、收集廉政建议*条、全局干部职工签订个人廉洁承诺书*份.（五）贯彻学习党内法规，不断推进法治税务建设.局党委坚持推进依法行政，提升法治意识,深化法治思维。作为党委书记，我带头严格落实好法治建设“第一资任人”黄任，组织相关部门采取调研座谈、年终检查等方式,对领导干部用法守

25、法情况进行督促检查，要求分局、股完的主要负贵人履行好“第一货任人”责任。（六）深化问题整改，扎实开展巡视“回头牙二针对上年度述职评议考核查摆出的问题，同枳极进行整改，根据*地方特色培育品牌，在完成规定动作的同时，拓展自选动作，开展“集中深入学习周”、视频廉政家访等活动。利用短视频、直播等新方式,提高党员干部参与度、重视度。查摆出现的*个问题已全部整改到位。二、存在问题及原因分析今年以来，尽管取得了一定成绩,但市委的要求、仍仃一定差距，主要表现在：（一）责任落实有差距.工作中，我将更多的精力放在抓业务上，从大局谋划党务工作有所欠缺，对党务工作情况掌握不全，落实措施不够有力。以党务促业务发展的思路

26、不多，党务工作与税收中心工作结合不够紧密，制约政治引领作用发挥。此外，虽然局党委建立了领导班子基又联系点制度，并定期开展调研，但调研深度不够，谢研的方式还存在不足,不能切中要害、解决基层难题。这就导致基层货任落实情况与设想存在差距。（二）工作标准不够高.工作中，偶尔存在把“说了”当“做了”，把“做完了”当“做好了”的情况，满足于完成任务、通过检查，对工作指导力度不够大。存在工作制度落实不严格的情况，比如召开民主生活会、组织生活会时，党员干部的批评和自我批评不够深入，对自己和对同事的工作标准要求不够高。（三）创新意识不够强.在党建工作方法上缺乏创新，亮点不够突出。当前一会一课、主题党日的形式较为

27、单一，对党员干部缺乏吸引力，个别党员参加“三会一课”、主强党日等存在被动应付心理，较少主动对工作献言献策.另外,支部建地缺乏创新，支部特色不明显，还存在“就党务抓党务”的现象。虽然努力打造创新品牌，但影响力不足，树立典型、宣传典型力度不够，未能充分发挥带动作用。产生问题的原因：一是工作调研开展不够深入。调包研究不够，思考探索挖掘不深，习惯于凭老套路、老办法想问题、办事情，开展活动未充分考虑年轻党员需求，针对性有欠缺.，二是学习教育活动不够创新.在跟进学习中央、省委最新精神方面不系统，集体学习时偏重理论知识,灌输式教育过多,组织研讨互动和深层次的分析引导还不够。三是党员管理方式不够多样。对党员干

28、部的经常性教育、监督、管理还不到位，特别是思想政治教育形式和内容比较单一，鼓励党员干部主动担当、争先进位的办法不多。对参加组织生活不积极的党员，只是通报批评，管理手段不用活。四是工作推进不够持续。党务工作是一项需要持续推进、常抓常新、润物无声的基础性工作，工作重点在平时。但在日常工作中，税收改革任务繁重，我没有投入更多的精力去结合业务谋划创新*工作，没有及时解决基层*出现的具体问题。三、下步改进措麓下一步，我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以高质显完成好主题教育为契机，认真学习贯彻党的二十大精神，狠抓问题整改、强化贪任落实,坚定不移推进全面从严治党，为加快推动高质量发展提供坚

29、强保障。（一）在更高站位上谋划。认真履行“第一货任人”职责，始终从政治上认识和考量工作，深化党员干部理论忒装，教育引导党员干部坚定捍卫“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保各项工作始终沿着正确的政治方向发展。（二）在更大格局上推动.树牢“党建+”理念，进一步完善、整改和创新，使“硬件”过硬、“软件”规范、突出特点，打造亮点。坚持用绕中心、服务大局、推动工作的基本原则，立足工作实际，走出工作与业务工作紧密结合、同步加强、同步发展的新路了，不断增强基层党组织殂设的实效。（三）在更强担当上落实.认真落实“一岗双货”，始终保持“严”的主基调，坚持问题导向，聚集重点难点

30、以更严的标准、更严的措施、更严的纪律带队伍，切实做到管理全面、标准严格、货任明晰，推动从严管理监资常态化，全力建设清廉、清正、清明的基层党组织。篇三、2024年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告2024年以来，我深刻认识到全面从严治党的重要性，并始终将其作为我的首要任务，全力以赴推进落实。上半年,我认真履行全面从严治党”第一责任人”的职责，取得了明显的成效。一、工作开展情况（一）强化组织领导，推动全面从严治党深入开展我深知，全面从严治党是一项系统工程，需要各级党组织和广大党员干部共同参与、齐抓共管。为此，我始终坚持把全面从严治党工作纳入重要议事日程，定期召开专题会议,研究部署相关工

31、作，确保全面从严治党工作落到实处。同时，我积极推动各级党组织建立健全全面从严治党工作责任制，明确责任分工，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。通过加强组织领导，推动全面从严治党工作深入开展，不断提升党组织的凝聚力和战斗力。（二）加强制度建设，完善全面从严治党体系制度是管根本、管长远的。一是注重加强制度建设。不断完善全面从严治党体系，确保各项工作有章可循、有规可依。我组织制定了全面从严治党工作实施方案，明确了全面从严治党的总体要求、目标任务和工作措施，为推进全面从严治党提供了有力的制度保障。二是严格执行制度规范。我要求各级党组织和党员干部严格遵守党的纪律和规矩，严格执行党的各项制度，确保全面从

32、严治党各项工作规范有序进行。同时，我加强对制度执行情况的监督检查，对违反制度的行为进行严肃处理，切实维护制度的严肃性和权威性。三是强化制度执行和效果评估。我深知,仅有制度的制定是远远不够的，关键在于制度的执行和效果的评估。因此，我注重加强对制度执行情况的跟踪检查，定期听取各级党组织关于全面从严治党工作进展情况的汇报，及时发现和解决问题。同时，我还建立了全面从严治党工作的考核机制，将全面从严治党工作纳入各级党组织的考核内容，通过考核评估，激励先进、鞭策后进，推动全面从严治党工作不断取得新成效。（三）深化教育培训，提升党员干部素质全面从严治党，关键在党，关键在人。一是坚持严字当头,以身作则。我始终

33、坚守全面从严治党”第一责任人”的职责，严格要求自己，带头遵守党的纪律和规矩，为全体党员干部树立了良好的榜样。同时，我积极履行“一岗双责”，既抓业务又抓党建，确保全面从严治党与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是注重加强教育培训。我深知，提升党员干部的素质和能力是推进全面从严治党的重要基础。因此，我积极组织开展各类教育培训活动，通过邀请专家授课、举办专题讲座、开展党课教育等方式，不断提升党员干部的政治理论水平和业务能力。同时，我还注重加强党员干部的党性教育和廉政教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，增强拒腐防变的能力。三是创新教育培训方式。为了提升教育培训的针对性和实效性,

34、我积极探索创新教育培训方式。通过利用现代信息技术手段，开展线上教育培训活动，使党员干部能够随时随地进行学习。同时，我还鼓励和支持党员干部参加各类学习交流活动，拓宽视野、增长见识，不断提升自身的综合素质。（四）加强监督执纪，确保全面从严治党落到实处监督执纪是全面从严治党的重要保障。我始终坚持严明纪律规矩，强化监督执纪问责，确保全面从严治党落到实处。一是加大监督力度，形成有效震慑。我要求各级纪检监察机关切实履行监督职责，加强对全面从严治党工作的监督检查,确保各项工作规范有序进行。同时，我积极推动建立健全监督体系，形成党内监督、民主监督、法律监督、舆论监督等多种监督方式相互协调、相互补充的良好局面，

35、让权力在阳光下运行。通过加大监督力度,有效防止了违纪违法行为的发生，为全面从严治党提供了有力保障。二是严肃执纪问责，维护党纪国法。我始终坚持对违纪违法行为零容忍、严查处，要求各级纪检监察机关严格按照党纪国法办事，对违反党的纪律和规矩的行为进行严肃处理。同时，我注重加强执纪问责的公开透明，及时向社会公布执纪问责情况，接受社会监督。通过严肃执纪问责，有力维护了党纪国法的权威性和严肃性，为全面从严治党提供了有力支撑。三是深化廉政建设，营造良好政治生态。我深知，廉政建设是全面从严治党的重要内容。因此，我积极推动各级党组织加强廉政建设，建立健全廉政风险防控机制，加强对权力运行的制约和监督。同时，我还注重

36、加强廉政文化建设，通过开展廉政教育活动、推广廉政典型等方式，引导党员干部树立正确的价值观和权力观，营造风清气正的良好政治生态。二、存在的问题与不足在上半年的工作中，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。一是部分党员干部对全面从严治党工作的认识还不够深刻。对全面从严治党的重要性和紧迫性缺乏足够的认识。这导致一些党员干部在思想上存在松懈和侥幸心理，没有将全面从严治党的要求真正落实到日常工作和生活中。二是全面从严治党工作的推进还存在不平衡不充分的情况。在一些地区和部门，全面从严治党工作还存在薄弱环节，如监督执纪力度不够、制度执行不到位等。三是全面从严治党工作的创新性和实效性还有待提升。尽管我

37、们在全面从严治党方面取得了一些成绩，但在面对新形势、新任务时，仍需不断创新工作方法和手段，提高全面从严治党工作的实效性。三、下一步工作打算针对存在的问题和不足，我将从以下几个方面入手，进一步加强全面从严治党工作。（一）持续加强组织领导，推动全面从严治党向纵深发展。一是强化政治引领，坚定全面从严治党正确方向。我将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持和加强党的全面领导，确保全面从严治党始终沿着正确方向前进。二是加强统筹协调，形成全面从严治党强大合力。我将进一步完善全面从严治党工作机制，加强各级党组织的协调配合，形成齐抓共管的良好局面。三是强化责任担当，确保全面从严治党各项任务落到

38、实处。我将进一步压实各级党组织和党员干部的责任，确保全面从严治党各项任务有人抓、有人管、有人负责。（二）深化制度建设，构建全面从严治党长效机制。一是完善制度体系，确保全面从严治党有章可循。我将继续推动全面从严治党制度体系的完善，确保各项工作都有明确的制度依据和规范。二是强化制度执行，确保全面从严治党落地生根。我将加强对制度执行情况的监督检查，确保各项制度得到有效执行，真正发挥应有的作用。三是加强制度创新,提升全面从严治党工作水平。我将积极探索创新全面从严治党工作的新思路、新方法，不断提升工作的科学性和有效性。（三）加强监督执纪，营造风清气正的良好政治生态。一是加大监督力度，确保权力规范运行。我

39、将推动建立健全监督体系，加强对权力运行的制约和监督，防止权力滥用和腐败现象的发生。二是严肃执纪问责，形成有力震慑。我将坚持对违纪违法行为零容忍、严查处，对违反党的纪律和规矩的行为进行严肃处理，形成强大的震慑效应。三是加强廉政教育，筑牢拒腐防变的思想防线。我将注重加强廉政文化建设，引导党员干部树立正确的价值观和权力观，增强拒腐防变的能力。（四）加强队伍建设，提升党员干部素质和能力。一是加强教育培训，提升党员干部的政治素质和业务能力。我将积极组织开展各类教育培训活动，不断提升党员干部的政治理论水平和业务能力。二是注重选拔任用，优化党员干部队伍结构。我将坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准，选拔任用

40、一批忠诚干净担当的党员干部。三是加强作风建设，树立良好形象。我将注重加强党员干部的作风建设，引导党员干部树立正确的工作态度和生活作风，树立良好形象。总之，我将继续以高度的政治自觉和强烈的责任担当，扎实推进全面从严治党工作，为推动党的建设和事业发展提供坚强保障。同时，我也希望广大党员干部能够积极参与到全面从严治党工作中来，共同营造风清气正的良好政治生态。篇四、2024年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告2024年以来，作为商务局的局长，我深感肩负的责任重大。在2024年上半年的工作中，我始终将全面从严治党作为自己的首要任务，积极履行“第一责任人”的职责，确保全局党员干部始终保持高度的政

41、治觉悟和严明的纪律性。一、工作开展情况（一）全面从严治党政策落实。一是加强党的领导。亲自参与制定并执行了2024年商务局党建工作要点，确保党的方针政策在商务局得到贯彻执行。通过定期召开党委会议和局长办公会，强化了对重大事项的决策和部署。建立健全了党委领导下的工作机制，确保党对商务工作的领导全面覆盖、无死角。二是完善制度建设。针对商务局的实际情况，修订和完善了一系列规章制度，如商务局财务管理规定等，以规范工作流程和提高管理效率。制度执行情况得到了有效监督，通过内审和外审等方式，确保制度落到实处。对于发现的问题，及时进行整改，并建立了长效机制，防止问题反弹。（二）加强党风廉政建设和反腐败工作。一是

42、开展廉政教育和文化建设。组织全体员工参加了廉政教育培训，提高了大家的廉洁自律意识。开展了丰富的廉政文化活动，如廉政知识竞赛、案例分析会等，营造了浓厚的廉政文化氛围。二是风险防控和监督检查。完善了风险评估机制，对重点业务领域和关键环节进行了风险点排查。加强了内部监督，特别是财务、项目招投标等敏感部门的监管力度。对外公布了举报渠道，鼓励和支持群众监督，对违规行为进行了严肃查处。（三）加强干部队伍建设和管理。一是干部选拔任用。严格执行干部选拔任用的相关规定，确保选拔过程公开、公平、公正。通过民主推荐和集体决策相结合的方式，选拔了一批优秀干部担任重要岗位。对新任职干部进行了严格的岗前培训和廉政教育，确

43、保其尽快适应岗位要求。二是能力建设和绩效考核。制定了干部能力提升计划，通过内外部培训等多种方式，提升干部的业务能力和管理水平实施了科学的绩效管理体系，将考核结果与干部的晋升、奖惩挂钩，激励干部积极作为。（四）加强责任落实与问责追责。一是责任分解和落实情况。明确了各级领导干部的责任清单，将全面从严治党的责任具体化、明确化。通过定期的工作检查和不定期的抽查,确保责任得到有效落实。二是问责追责机制。建立了严格的问责追责机制，对失职渎职的行为进行了严肃处理。典型案例得到了通报，起到了警示教育的作用。（五）加强与社会各界的沟通与协作。一是深化与企业的合作。积极与企业建立合作关系，了解企业的需求和困难,为

44、企业提供更加精准的服务和支持。通过定期组织座谈会、企业走访等方式，加强与企业的沟通和联系，增强企业的获得感和满意度。二是加强与媒体的沟通。主动与媒体建立合作机制，及时发布商务局的工作动态和成果，提高公众对商务局工作的认知度和满意度。同时，积极回应媒体关切，主动解释政策、澄清谣言，维护商务局的良好形象。三是加强与社会的互动。通过开展各类公益活动、志愿服务等方式，增强商务局与社会的互动和联系。同时，积极倾听社会的声音，关注社会热点和难点问题，为社会的和谐稳定做出积极贡献。二、存在问题与不足虽然我在上半年的工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。首先，在全面从严治党的政策落实方面，尽管我们加

45、强了党的领导，完善了制度建设，但在一些具体执行过程中，仍存在制度执行不到位、责任落实不够细致等问题。这需要我们进一步加强制度的宣传和培训，提高党员干部的制度意识和执行力。其次，在党风廉政建设和反腐败工作方面，虽然我们开展了廉政教育和风险防控工作，但仍存在个别干部违规违纪的现象。这说明我们的监督和执纪力度还有待加强，需要进一步完善内部监督机制，加大执纪力度，确保党员干部廉洁从政。再次，在干部队伍建设和管理方面，虽然我们注重干部选拔任用和能力提升，但在一些关键岗位上仍存在人才短缺、能力不足等问题。这需要我们进一步加强干部培训和人才引进工作，提升干部队伍的整体素质和能力。最后，在责任落实与问责追责方

46、面，虽然我们建立了问责追责机制，但在一些情况下仍存在责任不清、问责不力等问题。这需要我们进一步明确责任分工，加强责任落实情况的监督检查，对失职渎职行为进行严肃问责。三、下一步工作计划针对以上存在的问题和不足，我将在下半年的工作中采取以下措施：一是加强制度建设和执行力度。进一步完善各项规章制度，确保制度的科学性和可操作性。加强制度宣传和培训，提高党员干部的制度意识和执行力，确保各项制度落到实处。二是强化党风廉政建设和反腐败工作。持续开展廉政教育和风险防控工作，加强内部监督和执纪力度，严肃查处违规违纪行为。加强廉政文化建设，营造风清气正的政治生态。三是加强干部队伍建设和管理。继续完善干部选拔任用机

47、制，注重选拔优秀干部担任关键岗位。加强干部培训和人才引进工作，提升干部队伍的整体素质和能力。完善绩效考核体系，激励干部积极作为。四是明确责任分工和加强问责追责。进一步明确各级领导干部的责任清单，确保责任得到有效落实。加强责任落实情况的监督检查，对失职渎职行为进行严肃问责，确保全面从严治党的各项任务落到实处。总之，作为商务局的局长，我将继续履行“第一责任人”的职责，以更高的政治站位、更严的工作标准、更实的工作作风，推动商务局全面从严治党工作不断取得新成效。同时，我也希望全局党员干部能够继续保持高度的政治觉悟和严明的纪律性，共同为商务事业的发展贡献力量。篇五、2024年度党政主要负责人履行推进法治

48、建设第一责任人职责情况的述职报告2024年，在县委县政府的正确领导下，在县政法委悉心指导下，我坚持以习近平法治思想为指导，认真学习贯彻党的二十大精神，统筹推动严格执法、公正司法、全民守法，为石桥镇经济社会各项事业发展营造了一个良好的法治环境。现将履行法治建设情况报告如下：一、工作开展情况我始终坚持把法治建设作为加强党的建设和依法治旗的基础性工作，认真贯彻落实中央、省、市、县的安排部署，不断转变党委政府职能，依法科学民主决策，规范依法行政工作，努力建设新时代法治石桥。（一）提高政治站位，树牢法治观念。一是落实领导责任，强化工作保障机制。组织成立由我任组长，镇长和分管领导任副组长，其他班子成员和部

49、门负责人任成员的石桥很法治建设领导小组，牢固树立全镇法治工作“一盘棋”思想，紧紧围绕法治建设重点任务，形成了“党委政府统一领导，领导小组组织协调，部门单位齐抓共管，广大群众积极参与”的法治建设工作格局。二是立足法治思想，坚持常学常新。把法治建设作为党委理论中心组学习重点，认真学习领会贯彻省委关于全面依法治省工作工作要求、市委关于全面依法治市工作安排，2024年度召开班子会、专题讲座、宣讲会、全体干部会等会议学习贯彻法治建设工作及相关精神13次。三是严明纪律规矩，加强法规制度建设。始终坚持把纪律和规矩挺在前面，带头遵守法律、执行法律，将法治精神摆在工作的突出位置，营造“办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾