县应急管理局2024年第二季度意识形态分析研判情况报告(共18篇).docx
《县应急管理局2024年第二季度意识形态分析研判情况报告(共18篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《县应急管理局2024年第二季度意识形态分析研判情况报告(共18篇).docx(69页珍藏版)》请在三一文库上搜索。
1、县应急管理局2024年第二季度意识形态分析研判情况报告(共18篇)目录篇一、县应急管理局2024年第二季度意识形态分析研篇二、2024年第一季度意识形态分析研判报告5篇三、国企党委关于年度意识形态工作责任制落实情况的报告9篇四、2024年第二季度意识形态研判报告16篇五、2024年第一季度意识形态分析研判情况报告20篇六、2024年上半年学校意识形态工作情况总结.22篇七、2024年上半年学校意识形态工作情况总结.25篇八、2024年第二季度意识形态分析研判报告.34篇九、2024年第二季度意识形态研判报告38篇十、2024年第二季度意识形态分析研判情况报告43篇十一、2024意识形态工作责任
2、制落实情况报告述职告47篇十二、2024年一季度意识形态工作情况报告.52篇十三,2024年第二季度意识形态分析研判情况报告55篇十四、2024年季度意识形态分析研判报告材料.57篇十五、2024年第一季度意识形态分析研判报告.60篇十六、2024年第二季度意识形态分析研判情况报告64篇十七2024年一季度意识形态分析研判报告.69篇十八、2024年第二季度意识形态分析研判情况报告73篇一、县应急管理局2024年第二季度意识形态分析研判情况报告我局始终坚持党管宣传、党管意识形态不动摇,全面落实意识形态工作责任制,大力践行社会主义核心价值观,按照县委统一部署坚决抓好贯彻执行,围绕安全生产工作任务
3、找准立足点,发挥思想引领、典论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。现将2024年第二季度意识形态领域分析研判情况报告如下。一、存在的风险隐患(一)网络安全方面。我局互联网、手机微信等新兴媒体还未建立健全,需要进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作有待加强;四是对外宣传工作还需进一步加强。(二)意识形态层面。对照做好新时代意识形态工作的总要求,工作中仍然存在一些薄弱环节。一是对党支部意识形态分工不明确,重视程度不够。比如在公共文化服务上,没有深入研究,进行工作安排部署。二是上半年精神文明建设学习理论知识不足,比如公民道德和社会主义核
4、心价值观等方面没有加强学习。三是要做好文明执法。加强执法人员文明执法意识很有必要。二、下步对策建议一是加强党员领导干部重视度。做好上半年住建系统舆情态势、舆论热点问题、干部群众思想动态和意识形态领域情况进行分析研判,及时向上级党委报告意识形态领域的重大情况并提出建议意见,召开1次上半年党委意识形态形势分析会;党委班子成员把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容,接受监督和评议;把落实党中央、上级党委关于意识形态工作决策部署情况,纳入执行党的纪律,尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围;建立完善意识形态工作的检查考核制度。每年对本单位的意识形态工作开展不少于1次的专项自查。二是继续抓好理
5、论武装建设。坚持学原著、学原文、悟原理,深入开展学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,根据“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,牢牢把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论,坚持原原本本系统学党的二十大精神、中国共产党章程(修正案)习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等内容。做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干,切实把学习成果转化为推动*工作高质量发展的生动实践,不断开创*现代化建设新局面。三是继续开展好舆论导向工作。按照中央、省、州、县委宣传部的安排部署,做好贯彻十九大等新闻报遒工作;对县委宣
6、传部下发的各项主题宣传方案,制定相应方案并抓好贯彻落实;建立重大突发事件应急处置引导制度;做好重大思想认识问题、舆论热点难点、突发公共事件、敏感问题的核实处置,做好舆情回应和舆论引导工作,准确通报、积极引导、科学处置、有效回应社会关切;加强住建系统意识形态阵地管理。四是继续维护网络意识形态安全。健全完善网络舆情工作机制,加强网上日常巡查和专项巡查,做好网络舆情收集、分析、研判、处置、报送工作。篇二、2024年第一季度意识形态分析研判报告2024年第一季度,在区委区政府的坚强领导下,在区委宣传部的正确指导下,区人保局党组高度重视意识形态工作,认真深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主
7、题教育和党的二十大精神,强化担当意识和责任意识,牢牢把握正确的政治方向,始终把意识形态工作贯穿于各项重点工作中,真正把意识形态工作落到实处。现将一季度工作情况报告如下。一、一季度工作开展情况(一)夯实主体责任,强化组织领导。一是做好统筹部署。局党组认真学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,严格落实党委(党组)意识形态工作责任制实施办法,切实增强抓意识形态工作的履职自觉。制定全年抓意识形态工作要点,把意识形态工作纳入年终考核管理,对下属党支部意识形态工作进行督导,层层传导压力,做好责任落实。二是定期研判工作。按要求专题研判意识形态领域风险,要求全系统严格落实意识形态工作责任制,进一步强
8、化对局行业主管的人才招聘、社保、劳动仲裁等行业社会的组织管理,积极在社会组织中宣传中央、市委、区委的方针、政策,弘扬主旋律,强化理论指导,不断提高社会组织抓好意识形态的思想自觉和行动自觉。(二)深入开展学习,提升思想自觉。一是将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的重大任务抓紧抓好。二是结合深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,根据“学思想、强党性、重实践、建新功的总要求,牢牢把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论。开展集中理论学习X次,
9、研讨交流X次。主要学习了党的二十大精神、中国共产党章程(修正案)习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等内容。坚持先学一步、深学一层,做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干,切实把学习成果转化为推动X工作高质量发展的生动实践,不断开创X现代化建设新局面。(三)聚焦重点工作领域,做好融合共促。一是强化党建引领。坚持社会组织“登记时同步推进党组织组建,等级评估时同步评估党建工作,年检和抽查时同步检查党建工作,培训时同步开展党建培训,评优评先时同步对党建先进进行评选表彰,脱钩改革时同步部署安排脱钩后党建工作”的“六同步”工作机制。将党建工作
10、纳入等级评估指标体系,纳入社会组织章程规范,明确将党的建设及社会主义核心价值观内容写入社会组织章程。二是强化组织保障。按照X区社会组织工作领导小组工作规则,加强同职能部门和行业主管、管理部门对社会组织的发展指导和联合监管,强化社会组织党的建设、机构管理和业务发展,为社会组织规范管理提供了组织保障。三是加强综合监管。通过年检、抽查、审计、评估等工作,严格审查社会组织开展党建工作、执行法律法规和有关政策、开展业务活动、机构变动和人员聘用等情况,全方位、多角度掌握社会组织动态,促进社会组织规范、健康、有序发展,有效确保社会组织意识形态领域安全稳定。及时公示公告社会组织违法违规情况,加强同业务主管单位
11、行业管理部门和职能部门对社会组织资金、人员及活动情况的综合监管。(四)做好正向舆论引导,强化监管监督。一是强化阵地管控。定期组织网络意识形态检查、敏感信息清杳,及时发布检查结果并督促清理。研判新媒体发展趋势,及时掌控正面、负面舆情,为高质量发展营造良好氛围。强化风险意识、底线思维牢牢守住网络意识形态主阵地,确保网络意识形态领域的绝对安全。加强对公司管理的领域各。二是加强舆情管理。认真贯彻落实中央新修订的党委(党组)意识形态工作责任制实施办法,紧紧围绕2024年是党的二十大精神的开局之年、实施“十四五”规划的关键之年这一重要节点,积极防范意识形态领域重大风险,树立底线思维,加强风险分析研判。强
12、化监测、研判、处置等环节管理。加强与宣传网信部门、重点媒体沟通联络,保障舆情平稳可控。二、存在的问题第一季度以来,在落实意识形态责任制方面虽然我们做了一些工作,也取得了一定成效,但也还存在一些不足。一是思想掌控不够全面深入,对干部职工在意识形态方面的思想倾向,对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入。二是意识形态是一个动态的过程,在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤为突出,应对这方面的创新思路举措不多。三是社会组织党建指导不够。目前从事社会组织的工作人员仅有1名,指导监督力度有限。三、下一步打算下一步,我局主要抓好三个方面的工作:一是加强看齐意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向,向
13、党中央看齐,向习近平总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,切实把意识形态工作摆到全局工作重中之重去。二是强化政治建设。坚持把党的政治建设摆在首位,树牢“四个意识二坚定“四个自信”。坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体,加强政治、思想、组织、作风、制度和党风廉政建设。三是深化全面从严治党。坚持“三个务必”、两个“永远在路上“,强化全面从严治党主体责任和“一岗双责”,突出“三大重点”、倡树“八种作风严格落实中央八项规定及其实施细则精神,持续整治形式主义官僚主义。认真贯彻落实中国共产党宣传工作条例,贯彻习近平新时代党的组织路线,深化政治意识,建强宣传工作队伍。篇三、国企党
14、委关于年度意识形态工作责任制落实情况的报告2024年,各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚定捍卫“两个确立”,坚决做到“两个维护”,推动了全市意识形态工作取得积极成效,全年无否决情况。一、主要工作情况(一)坚决做到“两个维护”,压实意识形态工作责任制。一是始终保持政治清醒和政治定力,严明政治纪律和政治规矩,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。在2024年党建工作重点任务与措施中明确了坚决“两个维护”、强化党的理论武装、加强党的政治建设,切实增强“四个意识”,做到在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二
15、是把意识形态工作纳入党建工作责任制,充分发挥党建引领作用和党组织的政治功能优势,强化思想政治教育,特别是在重大决策和攻坚克难等关键时刻,充分发挥党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用以及群团组织桥梁纽带作用,团结带领广大职工群众心往一处想、劲往一处使,有效推动党建与中心工作的融合发展。三是把意识形态工作作为党的建设重要方面,纳入年度落实全面从严治党要求主体责任清单,作为党组织书记抓党建工作述职评议考核的重要内容。及时调整意识形态工作领导小组及其办公室,强化意识形态工作领导小组职能。四是加强对意识形态工作的研究部署,加强意识形态工作的监督检查。年度内两次研究意识形态工作;7月份市分公司党委安排部署
16、自查;10月份,利用三会一课开展了意识形态工作专题培训;11月份再次对意识形态工作责任制落实情况进行研究总结;12月份配合省分公司进行现场检查。(二)加强党员学习教育,不断夯实思想基础。一是按照公司落实(20192024年全国党员教育培训工作规划实施方案,做好教育规划工作5年总结,经过5年系统、全面的党员教育培训,全市X党员理想信念进一步坚定、党性观念进一步增强、宗旨意识进一步强化、能力素质进一步提升、纪律作风进一步过硬、先锋模范作用进一步发挥,为企业高质量党建引领和推动企业高质量发展提供强力支撑。二是持续加强各党建学习平台和自建学习程序的应用,组织全市党员通过“学习强国”、开展教育学习,及时
17、调度学习情况,“二十大”精神网上培训参与率、合格率均为100%,全市各支部各党建应用平台使用率明显提升,党建基础管理信息化、规范化水平进一步提高。三是开展社会主义核心价值观宣传教育和学习落实党的二十大精神,在党员、干部、青年团员、职工群众中进一步培育和践行社会主义核心价值观。四是注重舆论宣传,提升企业品牌形象。今年以来,全市X企业及各级党组织公开发表媒体文章约65篇,其中市级37篇、省级14篇、国家级14篇,省级及以上媒体超过43%。五是积极组织开展系统内宣传学习活动。市分公司党委组织全市X各党支部开展“三亮三比三评”等实践活动,基层党组织示范点建设及党员先锋岗创建活动,通过主题党日活动和“我
18、来讲党课”的形式,积极推动“讲好X故事”活动常态化开展。(三)扎实开展党纪学习教育,强化理论武装思想。一是市分公司党委印发了党委理论学习中心组2024年度学习计划,明确每次学习主题,坚决杜绝有计划不落实、打折扣、搞变通的现象,提高学习的主动性和自觉性;深化关于持续坚持“三个第一时间”、认真落实“第一议题”、扎实抓好“第一要务”的通知要求,党委会议第一时间传达学习习近平总书记重要讲话精神、党中央重大决策部署以及市委、省分公司党委重要工作安排和会议精神等;及时学习习近平总书记关于宣传思想文化建设和意识形态工作的重要讲话和重要指示批示精神。二是开展理论提升行动,扎实开展党纪学习教育,深入学习中国共产
19、党纪律处分条例。突出理论学习中心组“领头雁”作用,严格落实“三会一课”、主题党日活动,及时用新思想新理论武装党员干部政治头脑,提升思想境界。今年以来市分公司党委已开展理论中心组学习及研讨12次,召开党委会第一时间学习21次,“三会一课”和主题党日活动均按照规定频次组织开展。三是加强青年职工政治理论学习。共组建47个青年理论学习小组,共包括40岁以下青年员工567人,全年全市共组织进行青年理论学习240场次。四是贯彻习近平总书记在宗教会议上重要讲话精神,组织开展党员宗教信仰排查,签订党员不信教承诺书,杜绝党员信仰不坚定、发生扭曲的情况发生。(四)严格组织纪律,加强“关键少数”管理。一是加强干部队
20、伍建设,强化对干部的管理,全年共提任调整17人,按照干部管理规定开展日常提醒谈话。将意识形态工作作为班子成员生活会和述职述廉述学的重要内容,纳入干部考核,作为评价使用和奖惩的重要依据。二是严格落实党风廉政建设责任制,强化监督执纪问责,严格权力运行制约,严肃查办案件和责任追究。三是按照规定严肃开展纪检干部教育整顿。市分公司纪委累计组织集中学习研讨22次,传达学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神16次;纪委书记讲授专题党课1次,纪委办公室主任作廉政教育报告1次,组织四级领导干部廉政建设现场参观学习2次;撰写个人党性分析报告、学习心得各3篇;对照党章党规党纪和法律法规,重点从信仰缺失、政治动摇、放
21、弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等6个方面进行了自查自纠。(五)加强阵地管理,维护网络意识形态安全。一是加强阵地管理,严守宣传工作纪律,认真贯彻落实党中央印发的中国共产党宣传工作条例等宣传工作制度,加强网络意识形态安全管理,按照新媒体内容发布审核管理规定,严格执行内容发布审核流程,相关责任单位层层审核把关,确保内容符合发布要求。二是在全市范围内开展了意识形态专项排查。三是与一线窗口人员签订扫黄打非责任书,一线人员熟练掌握“画像法。四是开展干部职工思想状况分析研判,为深入了解员工思想动态提供参考依据。及时发现干部职工队伍思想领域的突出问题,开展员工家属座谈会,征求员工家属对企业发展的意见和建
22、议,着力解决职工群众反映强烈的突出问题,畅通职工群众反映问题渠道。五是积极应对舆情处理工作。截至目前,已全部妥善处置,未引起任何社会舆情问题。六是完善各级党建文化宣传阵地,对自有阵地不定期审查并做到内容及时更新。(六)加强监督执纪,推进作风转变。一是围绕党的理论和路线方针政策强化监督,督促各级党组织扎实推进党纪学习教育。二是深化警示教育,开展警示教育宣传月活动,组织学习领导干部应知应会法律知识清单,观看警示教育片永远吹冲锋号,教育广大党员领导干部知敬畏、存戒惧、守底线。三是加强节日期间纪律作风建设,重要节日前夕均下发廉洁过节的通知,坚决纠正四风。四是树立良好家风,努力夯实清正廉洁思想根基,筑牢
23、拒腐防变思想防线。二、存在的问题一是理论武装仍不够扎实,在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还存在差距,越到基层党组织越为明显和突出。二是对意识形态工作具体举措研究得还不够深入,特别是随着互联网、新媒体的发展,思想政治和宣传工作的手段、方式、方法相对传统单一。三、下步工作打算(一)进一步加强政治理论学习,持续用党的理论武装思想。发挥好分公司党委理论学习中心组示范带头作用,第一时间学习上级党组织传达的意识形态相关文件精神,加强意识形态相关培训,做好“学习强国”、“党建一灯塔在线”、的推广使用,推动理想信念教育常态化、制度化,让习近平新时代中国特色社会主义思想牢牢占领意识形态主阵地,进
24、一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。(二)强化执行落实,坚决贯彻上级工作要求。全面学习领会党的二十大关于意识形态的重要论述,坚决贯彻落实党中央决策部署和集团公司党委各项工作要求,不定期下发意识形态领域的有关文件,从理论学习、宣传教育、队伍建设等各个领域在全市各级党组织开展学习,并做好监督检查。保证上下一致,做到在规定的时间内完成规定的动作,确保意识形态工作落实到位。(三)加强阵地管理,强化意识形态工作落实。加强和改进思想政治工作,加强意识形态责任制考核,将意识形工作责任制落实情况纳入全面从严治党督查范围,认真组织巡察和日常监督检查,将结果作为综合考核评价的重要依据,对
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 应急 管理局 2024 第二 季度 意识形态 分析 研判 情况 报告 18
