学校关于进一步落实意识形态工作责任制专项整治方案12篇（精选）.docx

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1、学校关于进一步落实意识形态工作责任制专项整治方案（共12篇）目录篇一、学校关于进一步落实意识形态工作责任制专项篇二、2024年度意识形态工作情况总结报告7篇三、2024年第二季度意识形态领域分析研判情况报告10篇四、2024年意识形态工作要点工作计划14篇五、2024年意识形态工作责任制落实情况报告述职报告19篇六、2024年意识形态工作总结23篇七、2024年落实意识形态工作责任制工作总结情况报告27篇八、2024年上半年学校意识形态工作总结31篇九、2024年上半年意识形态工作总结材料36篇十、2024年第二季度意识形态领域分析研判情况报告39篇十一、2024年上半年意识形态工作报告42篇

2、十二、2024年上半年市局意识形态工作情况总结46篇一、学校关于进一步落实意识形态工作责任制专项整治方案为全面落实中央、省、市、市教育局党委关于意识形态工作的有关规定和精神，对我校意识形态领域存在的突出问题进行自查整改，进一步推动意识形态工作责任制落到实处,现结合本校工作实际，制定本方案。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的一大精神，紧紧围绕中央、省、市和市教育局关于意识形态工作的部署要求，对我校意识形态领域存在的突出问题进行全面梳理，靖强问题意识，坚持问题导向，强化自查自纠、边查边改，进一步推动意识形态工作责任制落实，牢牢掌控意识形态工作领导权、主动权、

3、话语权。二、整改任务（一）思想重视不够、落实不力的问题问题表现有的党员领导干部对意识形态工作的极端重要性认识不足,对新形势下如何抓好意识形态工作缺乏全面深刻的把握，工作安排部署多，检查落实少，管理不到位；意识形态工作机制建设存在不健全、不顺畅的问题。整改措施1 .成立意识形态工作领导小组，并在其领导下工作。进一步明确各基层党组织主体责任、主要领导“一把手”责任、分管领导直接责任和班子成员一岗双责。至少每半年专题研究一次意识形态工作，党总支班子成员要把意识形态工作作为述职述廉述责报告的重要内容。2 .把意识形态工作纳入党总支年度工作要点，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。3 .结合开展“

4、不忘初心、牢记使命”主题教育活动和推进两学一做”学习教育常态化制度化，制定学习计划，强化督导检查，切实将学习任务落到实处4 .制订党委意识形态工作考核细则，纳入督导考评，坚持专项督导与定期督导相结合，加强对意识形态工作督导检查力度。5 .建立健全意识形态预警防控机制、重大问题处置机制、重大事故问责机制，对意识形态工作履责不力、出现重大负面舆情或意识形态事件的领导干部，进行追责问责。（二）基层干部队伍建设薄弱的问题问题表现部分基层宣传干部年龄偏大、思想观念滞后，有的年轻干部身兼多职、工作积极性差；有的主管意识形态工作的领导和具体工作人员理论功底有限，缺乏工作经验，责任心不强，考虑问题不够全面，培

5、训力度不够。整改措施1 .明确工作职责，宣传干部兼职不超过两项。2 .积极派送宣传干部参加教育局组织的意识形态工作专题培训，提高宣传干部业务能力和综合素质。3 .积极参与榆树市”宣传思想文化工作创新奖”评比，及时总结上报抓意识形态工作的好经验好做法，推动我党总支创新开展意识形态工作。（三）宗教、邪教进校园工作仍有漏洞的问题问题表现宗教活动、邪教组织仍有向校园发展趋势，校园反邪教工作的紧迫性和重要性重视程度不够。整改措施1 .强化督查检查工作。依照国家相关规定，严禁各类宗教活动进入校园、严禁邪教组织向校园蔓延。加大排查力度,发现有参与邪教组织的教师，严加批评；发现有在校园内宣传宗教活动的教师，上

6、报局党委，依相关法律法规予以处罚。2 .加大科学文化宣传力度。利用校园文化阵地，宣传科学意识，宣传普法知识，提高广大师生对邪教的防范意识,提倡学生、教师相信科学、反对迷信。（四）校园文化阵地建设不全面的问题问题表现校园文化建设仍停留在以硬件设施的堆砌为主要形式上，而缺少独具特色的、多元化的精神环境和文化氛围。整改措施1 .继续加大精神文化建设力度，加强网络、橱窗、标语等文化阵地的建设，以多样化宣传方式，营造积极向上的校园文化氛围，形成良好的校园风气和校园精神。积极倡导健康的网络实践活动，丰富校园文化生活。2 .以育人为主要导向，以精神文化、环境文化、行为文化和制度文化建设等为主，加强师生社会主

7、义核心价值观教育，采取丰富多样的思想教育形式，着力打造独具特色的新时代校园文化。（五）网络管控力度不大、能力欠缺的问题问题表现利用现有资源处置网络舆情能力有限；少数干部对网络舆论引导重视程度不高，对“网人、网事、网论”不够敏感，对网络技术知之较少，网络舆论引导能力欠缺。整改措施1 .向局党委网络安全和信息化领导小组定期汇报工作情况，研究工作对策，强化工作效果。2 .配合教育系统开展净网、健网专项行动，营造格调清朗的网络空间。3 .建立健全网络舆情分析研判制度，加强舆情研判和有害信息管控，对错误和不当言论，该引导的要有效引导，该批驳的要及时批驳，该澄清的要立即澄清。4 .强化舆情信息报送工作。5

8、 .推送网络评论员、舆情信息员到参加教育局组织的培训,培养一个政治强、业务精、素质高的网络管理人才。三、整改步骤第一阶段：自查自纠（一月一日至_月一日）。认真学习局党委整改方案，制定整改方案，明确整改责任，细化整改措施。第二阶段：整改落实（一月一日至_月一日）。对照问题逐条认真进行整改，深入查找问题产生原因，建立整改台账，确保在一月.日前全面彻底地完成整改任务。第三阶段：迎接督导检查（一月一日至_月_日）。迎接局党委关于意识形态问题整改落实情况的督导检查。第四阶段：健全机制（一月一日至_月_日）。主动扛起主体责任，从强化领导责任、舆论管控、阵地管理、队伍建设等方面,创新和完善长效制度机制，确保

9、意识形态工作抓常抓细抓长。四、工作要求（一）加强领导，落实责任。在局党委领导下，思想上高度重视此项工作，切实增强政治意识、大局意识、责任意识，进一步加强组织领导，明确任务分工，严格落实责任，组织精干力量，采取有力措施，确保整改任务顺利完成。（二）分类实施，扎实整改。重点围绕方案中列出的五大类问题，结合自身工作实际，集中精力开展自查自纠、整改落实工作。制定时间表、路线图，明确任务、划分责任，具体到事、细化到人。对整改过程中出现的新情况、新问题及时研究部署,有针对性地加以解决，确保整改任务顺利完成。（三）加强督导，严肃追责。按照整改方案明确的责任分工,严格落实整改工作责任制，对整改工作推动不力甚至

10、虚报、谎报整改情况的，严肃追究批评直接责任人和部门主要负责人的责任。对恶意阻挠或妨碍整改落实工作的，要依据规定进行严肃处理；构成犯罪的，要追究法律责任。篇二、2024年度意识形态工作情况总结报告今年以来，按照市委统一部署安排，牢牢把握意识形态工作主动权，坚持将意识形态工作与业务工作同部署、同落实,层层压实意识形态工作责任，推动意识形态工作常态化、深入化,认真完成意识形态各项工作。现将工作情况报告如下：一、2022年度工作情况党工委紧抓产业发展和疫情防控，把握园区建设黄金时期,严格落实意识形态工作责任制，做好网络舆情引导监控,扎实开展“提高效率、提升效能、提增效益”行动，聚焦招商引资、项目建设、

11、平台搭建等方面，认真履职，创新开拓，各项工作取得良好成效。（一）强化组织领导，落实责任担当。党工委始终坚持把意识形态工作摆在重要位置，形成由党工委负责同志全面主抓、党工委委员齐抓共管、基层党组织落实到位的责任体系。班子成员深入落实“一岗双责”责任，层层抓好分管领域意识形态工作,全力抓严抓实抓出成效。党工委切实将意识形态工作纳入重要议事日程，坚持“七个纳入”，认真制定年度意识形态工作计划，及时开展意识形态领域分析研判，按照每年两次专题研究、两次专题汇报要求开展意识形态工作，并于9月份邀请市委讲师团成员作专题辅导讲座。（二）注重理论学习，补足精神之钙。一是领导干部带头示范。领导干部带头先学一步、深

12、学一层，深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和重要指示精神，及时传达市委的重要决策部署及指示精神，同时将意识形态工作作为民主生活会和述职述廉报告的重要内容，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护二是学习方式特色多样。建立健全以“中心组领学、党支部研学、专题讲座导学、红色资源促学、个人自学”为主体的“五学联动”体系，对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及相关重要精神展开深入学习研讨，用好用活“学习强国”等平台，一体推进理论学习和意识形态教育，兴起“大学习”新热潮。年内开展中心组学习会12次、专题研讨4次、支部学习会27次。（三）把握舆论导向，凝聚思想共识。

13、一是严格意识形态阵地管理。严格贯彻落实上级关于宣传工作的总体思路，及时做好影响分析，奠定宣传总基调。认真把关合作媒体的宣传报遒，督促执行徵信公众号等内部平台“三审制”，全面把好宣传关口。二是做优对外宣传成果。组织拍摄园区新版招商宣传片，制作党建短视频，严格把关文稿内容，其中，党建短视频获评优秀作品奖，有力打造对外宣传品牌。组团参加等大型展会展览，不断提升园区影响力。升级改版网上政务公开网页，增设规划计划、招商政策、资源教体、创新平台等公开目录，丰富公开内容，扩大园区宣传覆盖面。三是抓实网络意识形态工作。落实网络安全工作责任制实施细则，强化网络舆情监测，抓好我市产业的正面宣传以及微信工作群的监督

14、管理，提高舆论引导水平,营造积极向上的舆论环境。继续开展与计算机维保公司合作，每月组织开展网络安全检查。配合市网安办做好网络安全自查和加固，及时整改漏洞和隐患，认真落实各项网络安全防护措施。二、存在问题（一）活用新媒体能力有待加强。运用新媒体做好宣传工作的能力稍显不足，宣传形式单一，多集中于微信公众号,对其他领域探索不够，部分干部对宣传工作理解存在偏差，重业务轻宣传，主观能动性不强。（二）意识形态工作队伍有待优化。意识形态领域专业素质人才紧缺，尤其缺乏专职网评员开展网评工作，网络舆情信息收集和网络舆情引导等方面相对不足。三、明年工作思路2024年，党工委将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想

15、为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实意识形态工作责任制，持续巩固党工委意识形态阵地，为深入推进我市产业高质量发展提供强大精神动力和良好舆论支持。一是提高政治站位，筑牢思想根基。努力建设学习型党组织，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断加强主流意识形态建设，用党的理论创新成果武装头脑、指导实践、推动工作。二是强化阵地建设，树牢阵地意识。要坚持管好阵地、管好导向、管好队伍，高扬主旋律、激扬正能量，充分用好微信公众号、政务公开、网络媒体等方式，不断推进主流媒体传播方式创新，巩固壮大主流思想舆论，主动抢占思想阵地制高点，打造意识形态工作的“根据地”和“桥头堡”，为产业

16、发展创造良好氛围。三是强化底线思维，压紧压实责任。坚持底线思维，增强忧患意识，压实意识形态主体责任，切实加强对意识形态工作的领导、教育和管理。推动意识形态工作落实、落小和落细，全面提升新时代意识形态工作的实效性，做到守士有责、守士负责、守土尽责。篇三、2024年第二孽度意识形态领域分析研判情况报告2024年第二季度，X高度重视意识形态工作，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，牢牢把握正确的政治方向、舆论导向和价值取向，严格落实意识形态工作责任制，加强干部和人才队伍建设，现将第二季度意识形态风险分析研判工作开展情况汇报如下：一、意识形态领域存在的风险隐患（一）理论学习不全面不扎实。一

17、是始终坚持每周开展“第一议题”学习，但理论学习多以“读读念念”为主，对党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要指示批示精神理解得不深不透，融会贯通不足,缺乏深层次的研讨交流，同志们因区委办工作忙，在个人自学提升上有所放松，学习效果浮于表面。二是学习形式较为单一，运用“五种学习方式”还够不充分，多以集中学习、以会代训为主，理论学习贴近工作实际不够，调研还不深入,工作上容易缺乏创造性。（二）阵地建设存在短板弱项。一是志愿服务活动不够丰富，形式较为单一，部分同志因工作繁忙参加志愿活动的积极性不高，深入基层服务不够自觉主动，个别同志存在流于形式、虚于应付现象，志愿服务质量不高

18、二是党员活动室虽已建设完成，但未真正实现从“建起来”至用起来再到“活起来”的建设目的，活动室缺乏功能性和实用性，难以聚集人气，发挥应有的阵地作用。（三）微信传输存在泄密隐患。在日常工作中，为便捷高效，违规使用图文小程序识别敏感文件、微信小程序传输、处理涉密文件资料等，在互联网邮箱存储、传输涉密文件等方面存在失泄密风险，为保密工作带来新挑战。（四）信息工作要情上报风险。要情信息必须第一时间上报，一旦出现迟报、缓报、瞒报现象，造成信息倒流，极易在网上引起负面舆情关注，为别有用心之人所利用，给社会稳定带来风险隐患。二、风险隐患发展趋势分析一是理论学习不深入，势必造成党员干部知识储备欠缺,不能做到与

19、时俱进，难以运用理论指导实际工作，不利于提高工作的积极性、主动性和创造性，出现进取意识淡化现象。二是阵地建设文化功能作用发挥不充分，会影响区委办发扬党委中枢机关的模范带头作用，不利于树立省级文明单位这一标识的良好形象。三是一旦发生失泄密事件，轻则造成机关内部文件泄露,给机关正常工作带来不必要的麻烦，重则对国家安全和利益造成严重风险和危害。四是信息要情报送超出时限规定，特别是一些突然发生的造成或可能造成重大人员伤亡、财产损失、生态环境破坏、影响经济发展和社会稳定的紧急信息，一旦出现迟报、漏报现象，将丧失信息的预警功能，失去时效性和应有价值。三、防范化解风险的措施（一）履行主体责任，严格落实意识形

20、态工作责任制。一是把学习宣传贯彻党的二十大精神和深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要政治任务，把加强单位党建工作和加强意识形态工作紧密结合起来，及时召开总支委会和室务会研究意识形态工作，分析办公室存在的风险点，层层传导压力，坚持抓总、抓严、抓细。印发关于深入开展学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育实施方案，明确学习要求、重点任务和方法路线，对全区做好深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作作出安排部署。二是严格落实好第一议题制度，强化线上线下学习相结合,运用好五种学习方式，依托能力作风建设年周四大学堂每周四集体夜学，开展研讨交流；

21、依托河南干部网络学院，学习强国等学习平台，提高使用的活跃度。（二）强化阵地建设，多措并举筑牢意识形态安全防线。严格贯彻落实十届省委第十轮巡视整改工作要求，规范阵地管理。一是依托支部联支部活动，开展“五星支部”创建，推动优势互补、资源共享、互相促进、共同提高，不断提升群众的安全感获得感幸福感。二是完善党员活动图书室,丰富书籍，充分利用，推动开展图书角学习、好书推荐、读书心得展示等一系列党员读书主题活动，满足党员干部个性化需求。（三）增强风险意识，提高意识形态风险防范化解能力。坚持意识形态风险分析研判预警机制，出台区委防范化解重大风险工作机制，完善意识形态工作情况通报、分析研判制度，定期进行情报信

22、息会商，建立并及时更新安全风险工作台账。一是定期召开全区各乡镇（街道）党（工）委落实国家安全责任制年度工作例会，把国家安全工作纳入重要议事日程，与本地本单位中心工作同安排同部署同推进同考核，将各领域风险管控在萌芽状态。二是召开全区党委办公室系统信息培训会议，邀请市委办信息科讲解新时代信息报送的重点和方法，规范紧急要情信息报送制度，畅通公安、消防、应急部门报送渠道，压实各单位属地管理责任和第一责任人责任，杜绝迟报、漏报现象。三是要严格把关文稿、发文质量，规范政治术语表述，全方位落实和加强风险领域的排查与管控，切实做好网络舆情处置，及时化解矛盾，引导正确舆论导向，确保全区国家安全、要情信息、机要保

23、密等工作总体平稳有序。（四）加强正面引导，全面壮大主流意识形态宣传引导。一是注重宣传报道。借助市委党刊宣传正能量，充分展示X区经济发展、党建风采、生态建设、人文特色等成果。二是丰富教育形式。深入开展学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，举办“学习新思想固基强能争先进等系列主题教育活动，进一步引导机关党员锤炼初心、践行使命。三是强化正面引导。选树身边先进典型，发挥榜样引领作用。篇四、2024年意识形态工作要点工作计划2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是实施“十四五”规划的攻坚之年，也是我市推动经济总量过万亿、实现弯道超车的跃升之年、展示之年，为进一步贯彻落实中央和省、

24、市委关于意识形态工作的决策部署，落实党管意识形态原则，把意识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢握在手中，用党的创新理论凝聚共识，为加快推进自然资源和规划工作发展提供强大的思想保证、精神力量、道德滋养和文化条件，根据党委（党组）意识形态工作责任制实施办法有关要求，结合我局实际，制定2024年意识形态工作要点如下。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大为指导，深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神,全面落实习近平总书记关于意识形态工作的重要思想、中国共产党宣传工作条例和党委（党组）意识形态工作责任制，坚持和加强党对意识形态工作领导权、主动权和话语权,严守政治纪律和政治规矩

25、教育引导全系统干部职工进一步深刻领悟“两个确立”，坚决做到“两个维护”开创我局意识形态工作新局面。二、主要任务（一）加强组织领导，严格落实主体责任一是把意识形态工作纳入局党组重要议事日程、纳入党建工作责任制、纳入领导班子和领导干部目标管理。每年至少2次专题研究意识形态工作，每半年报告意识形态领域分析研判报告1次。局党组书记作为抓意识形态第一责任人,要帜鲜明地站在意识形态工作第一线履职尽责，切实做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置；其他班子成员协助党组书记抓好统筹协调指导工作，按照“一岗双责”要求，对分管职责范围内的意识形态工作负领导责任，各司其职，抓好意识形态工作，打造过

26、硬政治机关。二是党支部要及时传达学习上级党组织关于意识形态工作的文件精神，每年至少安排1次关于意识形态工作的专题研讨学习，切实抓好党员领导干部这个“关键少数”的学习，充分发挥示范引领作用。三是按照党委（党组）意识形态工作责任制实施办法,把意识形态工作作为民主生活会对照检查和述职报告重要内容，严格落实党组书记对民主生活会对照检查材料审核把关要求。（二）加强学习教育，积极营造先进文化乳囤一是深化党的创新理论学习。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的政治任务，与学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神结合起来，与跟进学习贯彻习近平总书记重要讲话精神结合起来，通过党组中心组示范

27、引领学、党支部集中经常学、党员自觉主动学，以及专题学习、党课宣讲、培训辅导等方式，推动党的创新理论入脑入心、走深走实。继续开展“党委书记讲党课”活动，评比推荐优秀教案，提升党课教育质量。二是深入做好思想政治工作。严格落实关于新时代加强和改进思想政治工作的意见，紧扪党员干部职工的深层次思想问题，及时开展思想动态分析研判，不断完善舆情汇集和分析机制，及时化解矛盾、理顺情绪、凝聚人心，不断增强思想政治工作的针对性和实效性。注重人文关怀和心理疏导，进一步做好党员干部心理健康教育和服务工作，不断增强党员干部心理素质。深入开展理想信念教育，重点加强社会公德、职业道德.、家庭美德、个人品德教育，不断推进我局

28、精神文明建设。三是营造浓厚先进文化氛围。继续开展全民阅读进机关活动，引导机关干部职工养成爱读书的好习惯，找到读好书的好方法，体会善读书的好悟性。注重发挥工会、妇委会等群团组织作用，组织开展形式多样、生动活泼的机关文化活动，努力构建积极向上充满正能量的机关文化氛围。举办“学习党的二十届三中全会精神勇担新使命奋进新征程”知识竞赛，组织党的二十届三中全会精神基层优秀宣讲员竞赛，推动我局学习贯彻持续兴起热潮、形成强大声势、不断走深走实。四是开展各类精神文明创建活动。深入推进自然资源和规划系统培育和践行社会主义核心价值观活动，树立中国特色社会主义的共同理想。结合自然资源和规划工作实际，开展“422世界地

29、球日”“625全国土地日”和文明示范窗口创建活动，持续推进优质服务工作。组织开展志愿服务和“我们的节日”系列活动，利用“清明”、“五一”、“五四”、“端午”、“七一”、“中秋”、“国庆”等节日，倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念，在移风易俗中体现人文关怀。(三)加大管控力度，坚决维护好网络阵地安全一是全面正确执行党的干部路线和干部政策，严格标准，严格程序，做好干部人事调整工作。坚持以注重品行、崇尚实干和群众公认为主要标准的用人导向，意识形态工作岗位优先任用政治靠得住、工作有能力、作风过得硬的干部。加强意识形态工作专业知识培训，提高意识形态领域舆情预判、分析、处理等能力，确保关键时刻能够站得出

30、顶得住、打得赢。二是结合工作实际，认真梳理本单位特别是敏感领域的风险隐患，形成预警性舆情信息库。对涉及可能影响本单位本部门意识形态安全的风险点，要在一定范围内通报，制定风险防范预案。三是严格规范干部职工网络行为，严厉查处参与违规网络传播行为和网络活动，严防因不良网络行为引发网络意识形态问题。对干部职工出现网络违法违规问题的，要及时报告。四是加强信息管理工作，严格执行网络信息规定、审批流程等制度。对所有上传互联网信息必须严格审查，逐级把关，确保信息质量和导向正确。同时，加强对意识形态工作的跟踪督查，善于分析问题、发现问题，发现情况及时报告。五是指定专人加强网络平台信息监督管理，及时发现、坚决清

31、理负面敏感信息和煽动性、负面信息，要第一时间上报，第一时间网上管控，第一时间线下处置。三、工作要求（一）统一思想，提高认识。坚持党管意识形态，局党组、直属单位党委、各党支部要认真贯彻落实中央和省、市委关于意识形态工作的指示精神，牢牢把握正确的政治方向,坚决维护党中央权威，在思想上、政治上和行动上，时刻同党中央保持高度一致，牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权和话语权，切实维护意识形态安全。（二）健全机制，促进落实。局党组把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,把意识形态工作责任制考核与机关党建、党风廉政建设考核同部署、同落实、同检查，推动考核工作规范化、制度化和常态

32、化，确保各项工作落到实处。（三）明确责任，严肃奖惩。切实落实党员干部意识形态工作责任，坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性，把抓意识形态工作成效和表现作为干部评价使用和奖惩的重要依据。凡在意识形态领城出现问题，实行“一票否决”并严肃追究责任。篇五、2024年意识形态工作贵任制落实情况报告述职报告根据集团党委要求，现就履行全面从严治党责任述职如下：一、履职情况（一）自觉担当作为，落实从严治党主体责任。一是夯实党委书记第一责任。制定伊年党建工作要点,层层签订党务目标责任书；制定落实全面从严治党实施意见及责任清单，年内召开党建工作会议*次，过硬党支部建设推进会*次，党建工作推进扎实有力。二是顺利召开

33、年省委巡视专题民主生活会，解决在思想政治、作风建设、改革创新、内部管控等方面存在的问题，取得实实在在的成效。三是制定落实意识形态工作贲任制实施细则和安全风险防控预案，推动意识形态工作落实落地；组织召开统战工作座谈会、开展“五个一”活动，凝聚发展共识。（二）厚植党建根基，提升党建工作质量水平。一是推进党建品牌工程建设。制定“一支部一品牌”创建活动实施方案，号召全体党员参与到品牌创建中来，围绕“”品牌主题，结合各支部业务特点，打造了十余个品牌项目，在协同管理中，发挥了党建品牌的纽带作用，在攻坚克难中，发挥了党建品牌的凝心聚力作用。二是规范干部选拔任用程序,持续优化干部队伍结构。制定优秀年轻后备人

34、才管理办法，在规范选拔、培养、考察等环节的同时，不断给年轻干部搭台子、压担子，80后干部比例较去年同期的*提升至*%。三是加强并购企业党建工作的指导和监督。制定党建融合发展工作建议投资控股企业党建工作指南，通过召开座谈会、现场督导等形式，提高并购企业党建工作规范化水平。（三）严抓执纪问责，推进党风廉政建设。一是加强压力传导，扎实开展述责述廉。组织*家权属单位、*家直属党组织主要负责人向公司纪委述责述廉，督促领导干部落实主体责任。二是深化纪检体制改革。建立纪委副书记对应联系制度，印发纪委对应联系工作机制的通知等3项规章制度。三是强化党内监督。扎实开展内部巡察，完成*家权属二级单位巡察，*家权属二

35、级单位巡察“回头看”，发现*个方面*个问题，提出整改意见*条，送达再监督建议书*份。四是严抓执纪问责。截至目前受理并处置问题线索*件，立案审杳*件，运用监督执纪“四种形态”处理*人次，发挥执纪问责震慑作用。五是开展工作作风专项整治活动，整治信访举报处理工作中形式主义、官僚主义，加强对信访举报处置的管控，确保处置工作提质增效。二、存在的主要问题（一）全面从严责任压得不够实。随着公司的规模增长、业务拓展，面对发展中出现的风险和困难，解决问题的措施有限，缺乏创造性的开展工作，落实全面从严治党要求的方法单一，压力传导出现递减。作为党委书记与班子成员之间交流党建工作少，基层调研不够深入，倾听基层声音不够

36、全面，针对工作落实方面出现的问题，没有耐心细致的研究，挖根源、找症结不够精准。（二）抓党员教育管理存在差距。在平时工作中对党员干部教育管理不到位，对党员的思想教育抓得不紧，仅仅满足按照规定动作进行部署，缺乏主动过问、亲自指导，致使部分基层单位重视程度不够，墨守成规，创新能力薄弱，在党员教育管理方面缺乏“硬”措施、“硬”指标；个别党员政治敏感性不足，面对新发展、新要求、新架构，思想转变慢，学习不够全面，工作细节不够严谨，标准不高，要求不严。（三）推进党风廉政建设存在短板。监督执纪过程中，对于典型案例资源的利用没有达到预期效果，党风廉政建设理论研究方面下的功夫少、思考少、成果少，监督执纪的切入点和

37、着力点找的还不够准确。从严执纪的宸慑作用发挥不够明显，部分基层管理人员对制度规定缺乏足够敬畏，没有紧跟新形势的要求。在监督执纪范围方面，“以点带面”的监督模式较多，覆盖面不够广。三、工作措施（一）加强理论学习教育，提高履职能力。一是保持高度的政治敏锐性，严格落实理论学习制度，持续提升党委班子理论水平，抓牢契合企业发展的着力点。二是牢固树立正确的发展观、政绩观，对照上级工作要求，牢牢把握公司发展战略定位，坚决服从集团发展战略，紧紧围绕中心任务，坚定不移发展好主业。(二)强化从严治党，提升基层规范化水平。一是制定党风廉政建设和反腐败工作年度计划，层层签订全面从严治党责任书，按照*考核办法，对责任落

38、实进行检查考核，强化结果运用。二是强化基层调研。坚持问题导向抓党建，梳理基层党建问题清单，加大对基层党建的指导力度，通过督导、检查、考核，实现党建工作和生产经营的有效结合，避免出现两张皮现象。三是强化新并购企业党的建设，探索党建工作创新路径，发挥党建引领作用，实现思想同向、问题共商、团队共融、成果共鉴、资源共享。(三)持续深化党风廉政建设，营造良好政治生态。一是进一步优化内部监督执纪措施，完善纪委对应联系工作机制，建立投资并购单位监督执纪新模式，构建科学高效的廉洁风险防控体系。二是深入开展作风建设专项整治、述责述廉、廉政谈话等工作，分阶段开展对总部部室负责人、权属单位领导班子成员的廉政谈话工作

39、三是有序开展内部巡察,扎实做好巡察“后半篇”文章年内计划对*的*家权属单位开展内部巡察，及其*家权属单位的巡察“回头看”工作，定期开展纪检监察结果通报，打好整改落实“组合拳”。四是紧跟项目建设，做好廉洁教育，在工程项目进场初期，及时跟进廉洁从业教育、畅通监督渠道，让廉洁意识提前入脑，让监督措施提前就位。篇六、2024年熊识形态工作总结2024年上半年，我镇在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部的指导下，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，深入贯彻习近平总书记调研指导河南工作时的重要讲话精神，全面落实党中央、国务院决策部署，主动适应经济发展新常态，坚持稳中求进工作总基调

40、以新发展理念为引领，以提高发展质量和效益为中心,以推进供给侧结构性改革为主线，统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，着力发挥优势打好“四张牌”，加快推进“三区一群”建设，坚决打响“四大攻坚战”，统筹稳增长与调结构、扩需求与促转型、抓改革与防风险、谋发展与惠民生，着力深化社会主义核心价值观建设，结合“两学一做”学习教育工作，把强化理论武装、夯实思想基础作为精神文明建设的重中之重，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，牢牢把握正确舆论方向。现将具体工作汇报如下：一、加强组织领导，明确责任分工我镇党委高度重视意识形态工作，深入贯彻落实中央、省、市、县关于

41、意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威，在思想上、政治上、行动上与习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任，纳入领导班子、机关干部目标管理，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的意识建设紧密结合,一同部署、一同落实、一同建设、一同考核，出现问题严格问责追责。进一步明确了镇党委书记为意识形态工作第一责任人。很党委书记带头承担好党委领导班子的主体责任，2024年上半年主持领党委会议专题研究意识形态工作1次。旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓

42、意识形态工作，带头管阵地、管导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，切实做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。同时也明确了分管领导和其他领导班子对于意识形态工作的分工，严格落实“一岗双责”，切实将意识形态工作落到实处。二、重视理论学习教育，坚持科学武装头脑以学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为主线，以落实各项活动为抓手，以创新学习模式为载体，结合“两学一做”学习教育活动的开展,进一步健全和完善党委理论中心组学习制度。上半年召开了由班子成员、站所长、村支“两委”参加的党委理论中心组学习活动6次，严格落实以查考勤记录、查学习记录、查学习笔记、查专题发

43、言、查解决问题为主要内容的党委中心组“五查”制，坚持专人领学和专题发言方式，从全面学习向专题研讨深化，通过理论武装增强参会人员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，推动全面从严治党向基层延伸。与此同时，党委中心组成员主动走出会议室，深入基层，把学习和开展调研结合起来，把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来，把学习和加快韩寺发展结合起来，用理论来指导实践，用实践来丰富理论。截止目前，全镇开展党委理论中心组学习8次，发言30（人）次，利用干部职工大会集中组织干部职工学习9次310人次，参学率达98%。三、提高舆论引导能力，做好宣传思想工作我镇党委坚持正确的舆论导向，壮大积极向上的主流思想，为

44、全镇经济社会全面发展营造良好的舆论环境和社会氛围。（一）加大宣传力度，营造昂扬向上的舆论氛围。以县委宣传部、县文化旅游局开展的“双优”“双带”送文化下乡活动为契机，丰富人民群众精神文化生活，着力推进社会主义核心价值观，唱响时代发展主旋律。加大对党和国家方针政策、会议精神的宣传贯彻力度，结合“两学一做”学习教育开展，镇领导深入到挂钩联系党支部讲“党课”、参加“三会一课”，不断加强党员的知识学习，提高党员干部觉悟，把全体党员的思想统一到实施跨越式发展上来。组织全镇各村委会、村民小组认真开展好“两委”换届纪律宣传工作，在各村委会分别悬挂横幅6条、发送警示短信1500余条、发放宣传单和宣传手册20X余

45、份，不折不扣地把换届纪律宣传工作抓细抓实。做好全镇党代会、人代会、服务型基层党组织创建、新型农村合作医疗、特色生态农业、“美丽乡村”建设、瓜果采摘基地建设、大气污染防治、精准扶贫等重点工作和县委、县政府重要决策的宣传。截止目前，上报政务信息8篇，利用镇公众账号共推送文章1800篇，其中原创240篇，被县政府办微信公众号采用16篇，其他微信公众号采用6篇，使各项工作深入人心，营造了良好的社会舆论氛围。（二）开展形式多样的宣教活动，深入推进“你我同行共筑平安”活动，开展缅怀先烈爱国教育活动。清明节前，韩寺镇党委、政府干部职工开展“我们的节日”祭奠先烈红色教育活动，活动中通过学习党章、中国共产党廉洁

46、自律准则、中国共产党纪律处分条例，进一步推进了“两学一做”学习教育深入开展。以“五一”国际劳动节、“五四”青年节为契机，组织开展以“志愿奉献，清洁镇区”为主题的清扫街道行动,组织全镇干部职工90余人参加志愿活动，激励了广大党员、团员继承弘扬“五四”精神和劳动光荣的优良传统，为韩寺镇树立“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念奠定坚实基础。我镇还积极开展道路交通、森林防火、防宸减灾、大气污染、精准扶贫、依法治国、文明旅游等宣传活动，免费发放各类资料、画册及宣传物品，为全面普及相关知识，深入推进“平安韩寺”，构建社会和谐稳定营造了良好的氛围。四、存在的问题及下一步工作打算（一）部分党员干部的思想政

47、治觉悟有待进一步提高。个别年轻党员干部思想普遍比较活跃，对意识形态工作认识上还有差距，对党的政策、相关理论性文件等缺乏学习热情,这部分党员干部的思想政治觉悟丞待进一步加强。（二）网络舆情引导及监测力度有待提高。在社会大环境的影响下，意识形态工作受互联网新媒体的影响尤其巨大,如何加强对微博、微信、网站等新媒体意识形态领域工作的监管和引领，落实难度较大，需要不断创新工作思路和具体举措，相关从业人员的责任心和业务能力也需进一步加强。下一步，我镇将进一步落实意识形态工作责任制。继续以落实意识形态工作责任制为重点，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入领导班子、干部目标管理的重要内容，认真落实意识形态工

48、作责任制。党委书记坚持做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置。紧紧围绕全年工作目标，着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展，不断激发全镇广大干部群众工作激情，为推进我镇经济社会大发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。篇七、2024年落实意识形态工作责任制工作总结情况报告2024年以来，*同以习近平新时代中国特色社会主义思想为科学指引，以主题教育为契机，在市委、市政府的坚强领导下。持续推进思想理论武装，意识形态领域说服力、引导力不断提升，党管意识形态领导力不断强化，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育渗透力不断深化，意识形态阵地管控力、凝聚力不断增强，精神文明建设不断深入。现开展意识形态工作的情况报告如下：一、强化的纲镇导，落实主体费任。局始终将意识形态工作作为一项重大政治任务,成立了由党组书记、局长任组长、分管意识形态工作的领导任副组长，相关科室负贡人任成员的意识形态工作领导小组，认真履行党组织主体货任、书记第一责任、分管领导直接责任、班子成员“一岗双责明