2024年开展上半年党支部意识形态情况工作汇报 汇编7份.docx
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1、2024年上半年党支部意识形态情况报告2024年上半年,党委坚持以新思想为指导,深入学习宣传贯彻新思想,总书记关于意识形态的重要论述和重要讲话精神,严格落实党中央及党组关于意识形态工作的部署,坚决落实意识形态工作责任制,将意识形态工作成果转化为职工队伍奋力攻坚的“精气神”和“战斗力”,实现了意识形态领域平稳有序,各项工作推进有力的良好局面。一、意识形态工作开展情况一是加强组织领导,健全工作机制。公司党委认真贯彻落实上级党委关于意识形态工作部署要求,将意识形态工作摆在重要位置,成立了意识形态工作领导小组,公司党委书记任组长,其他党委委员任副组长,各部门、场站负责人任小组成员。领导小组下设办公室,
2、设有主任、副主任和办公室成员,主要负责落实中央和上级党组织关于意识形态工作的决策部署和指示精神,指导公司开展意识形态相关工作,做到意识形态工作与生产经营同谋划、同部署、同实施。二是强化责任落实,严把政治方向。把意识形态工作作为公司党的建设的重要内容,纳入重要议事议程,与经营管理和党的建设工作紧密结合,做到同部署、同落实、同检查、同考核。党委书记带头抓意识形态工作,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。班子成员各负其责,主动分析研判分管部门员工思想动态和业务风险点,及时引导防控,为公司高质量发展提供了坚强的思想保证。党员领导人员在民主生活会和述职述廉报告中,将抓意识形态工作作为加
3、强政治学习和思想建设的一项重要内容,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权和话语权,牢固树立抓好意识形态工作就是本职,不抓就是失职,抓不到位是渎职的理念,自觉接受党员干部和职工群众的监督和评议,确保了意识形态工作责任的落实。三是坚持理论武装,强化教育引导。公司党委深入学习宣传贯彻新思想、总书记重要讲话精神和指示批示精神,推行菜单式学习,每月分党委、党支部、班组(部门)三个层面制定理论学习计划,利用党委理论学习、“三会一课”、党小组会深入学习了XX著作选读(第一、二卷)和新思想专题摘编等内容。将重要指示批示和党中央最新重要会议、重要文件精神作为每次党委会议的第一议题,做到第一时间传达学习、第一时间
4、研究贯彻。坚持用党的理论、党的思想武装党员干部,影响和带动职工群众,有效提升了党员干部的政治意识、理论素养和思想觉悟。意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化,引导员工树立正确价值观念,热爱企业、忠诚企业、感恩企业、奉献企业。加强民族宗教政策学习教育,定期对党员、团员信教情况进行排查。四是加强平台管理,守好前沿阵地。始终坚持党管宣传、党管媒体原则,加强对公司微信公众号等宣传平台的管理,严格审核各部门报送的稿件,坚决做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,确保外发稿件、视频符合要求。充分借助中央媒体、地方媒体和行业媒体力量,真实、立体、全面地讲好“新能源故事”。
5、以月度任务分值为抓手,引导各部门、场站瞄准宣传重点,开展层次丰富的宣传工作。密切关注各种微信群,关注职工朋友圈动态,及时制止不正确的言论,引导正确的舆论导向,及时做到舆情回应和虚假或不完整信息的澄清工作,防止负面消息和不正当言论传播。二、职工思想动态情况通过“我为群众办实事”实践活动、工会慰问等形式,深入光伏基地、场站开展座谈会、谈心谈话等活动,及时倾听职工心声,准确把握职工思想状况,认真研究职工矛盾问题,有针对性地制定计划措施,形成职工思想动态分析常态化机制,确保了职工队伍稳定,营造了积极向上良好氛围。绝大多数职工的思想状况稳定。党员带头推动,自觉承担“急难限重”工作任务,职工团结拼搏、干事
6、创业劲头十足,能够在自己的岗位履职尽责,在推动公司高质量发展中发挥应有的作用。公司职工关心企业发展,积极参与公司党建融合、建言献策等工作,对公司未来充满信心。三、网络舆情排查情况公司现有微信公众号和微信视频号2个对外宣传平台,所有对外发布的推文和视频均经领导严格审核,经排交,不存在不规范用语、错误用语和预警词汇。员工中无抖音、快手、微博大V账号,员工中无否定的领导、妄议的理论和路线方针政策及重大决策部署、散布传播政治谣言等情况。四、下一步工作计划在全面总结上半年意识形态领域工作经验的基础上,下半年将重点抓好以下几个方面工作:一是强化组织领导。坚持党管意识形态原则,始终把意识形态工作作为重中之重
7、认真落实意识形态主体责任制和主要领导负责制,坚决做到守土有责、守土负责、守士尽责,确保意识形态领域绝对安全。二是深化理论武装。把意识形态工作纳入各项学习内容,突出学习重点,创新学习方式,教育引导党员干部坚定理想信念,强化政治担当,自觉用新思想武装头脑,指导实践,推动工作。三是优化阵地管控。持续抓好网络意识形态工作,发挥各类新媒体优势,切实提升正面引导效果。严格执行对外宣传审核机制,加强对微信公众号等信息发布的管控,严格执行网络与信息安全法律法规及各级信息化管理制度和网络安全标准规范,确保网络空间清朗干净。2024年上半年党支部意识形态情况报告今年以来,在中心党委的正确领导下,党建工作部全体人
8、员围绕新时代党的建设总要求,扎实开展好学习教育,用实际行动夯实中心党建工作基础,充分展现出积极向上、斗志昂扬的风貌。现将上半年各项工作开展情况汇报如下:一、重点工作完成情况(一)强化理论武装,打牢思想基础。一是注重“原原本本”学。持续深化理论学习,在推动学习教育走深走实上下功夫,坚持学思用贯通、知信行统一,用党的创新理论武装头脑、指导实践。严格落实“第一议题”制度,截止XX月XX日组织召开党委会议XX次,党委(扩大)传达学习共XX次,审议议题共计XX个。党委理论中心组集中学习共XX次、专题研讨XX次。XX个党支部全部落实第1个学习日为党章学习日,以深学笃行作为践行“两个维护”的生动表现。二是注
9、重“知行合一”学。坚持从工作实际出发,做到学以致用,在实践中深化理解、持续运用,将理论转化为破解问题的思路和推动工作的举措,将学习研讨形成的工作举措纳入党建督办工作,每半个月督办一次,确保每一项措施有效执行。(二)聚焦从严管理,夯实党建工作基础。一是党建责任落实到位。坚持以“严”字为要,严格管党治党,严格党内监督。与XX个支部签订党风廉政建设责任书全面从严治党责任书意识形态工作责任书,对党建、全面从严治党、党风廉政建设、意识形态任务进行分解细化、责任到人,形成一级抓一级的党建责任制,进一步强化主责意识,持续传递压力。教育引导党员干部以案为鉴,坚持在“细”处着力,强化作风建设,汇总处分干部党员台
10、账,整理纪检材料清单XX份,做好XX位科级退休人员的谈心谈话记录。坚持互融互促,增强党建引领实效。二是组织生活从严从实。严格执行双重组织生活制度和“三会一课”、民主评议党员、谈心谈话和主题党日、廉政教育日等。按照要求,中心党委依程序严肃召开民主生活会。从严从实高标准高质量开好主题教育专题组织生活会。有序开展组织生活会和民主评议党员,对照具体目标,检视差距不足,进行党性分析,认真开展批评和自我批评,不断巩固扩展主题教育成果成效。三是党员管理从严从细。认真落实条例(试行)等党规,强化制度建设,规范开展“党章学习日”“主题党日+N”“政治生日”等基本制度,抓实教育、管理、监督、服务各个环节,充分发挥
11、战斗堡垒”和党员先锋模范作用。结合党建考核,以学习教育为抓手,采取多种教育方式,全面推动党员教育管理常态化、长效化,完成X个入党发展、X个入党积极分子相关工作。认真做好X名党员党统维护,按时转接组织关系和收缴党费,转出党员X人。组织班子成员慰问困难党员X人、道德模范X人。对各党支部理论学习和党建活动情况不定期进行督查指导,及时纠正发现的问题,予以指导。组织开展因私出国自查工作两次,为两名同志办理因私出国(境),现均已回国,并第一时间将证件上交。(三)融入中心抓党建,助推高质量发展。一是加强基层组织建设。推动完成X个党支部完成选举,选优配强支委班子,巩固支部标准化规范化建设成果,组织开展支部书
12、记和党务干部培训X次,就发展党员、党费等四个课件结合工作实践进行讲解。二是发挥支部堡垒作用。聚焦重点工作,推动党委履行抓基层党建工作主体责任,年初分别制定理论中心组学习、党建工作、落实全面从严治党、党风廉政建设和反腐败、意识形态、廉洁文化建设、党史学习教育、学习教育等计划、要点及实施方案,结合中心实际,完成2024年全面从严治党两清单的制定、报送工作。三是推动工作落地。每季度组织党委专题研究党建工作,每月定期收集*个党支部关于党建和意识形态工作总结。组织召开党委听取各党支部2023年度党的建设、全面从严治党、意识形态、党风廉政建设等情况汇报会议和全面从严治党、党风廉政建设暨克服形式主义官僚主义
13、作风工作会议,不断强化党员干部的纪律规矩意识、红线意识、底线意识。四是发挥党员先锋模范作用。聚焦承诺践诺活动,推进党建与业务工作深度融合,让党员干部在XX、XX管理等方面勇挑重担、冲锋在前。(四)严明纪律要求,加强全程监督。一是突出“关键少数”监督。加强“第一种形态”运用,充分利用“三会一课”“党章学习日”“主题党日”“廉政教育日”等,推动党员教育管理常态化、长效化,落实党委书记对副科级以上领导干部开展XX轮廉政集体谈话。二是突出重点工作监督。配合、协调委及各内设机构做好巡察材料的报送、留存、台账的管理工作。三是突出重要环节监督。综合运用谈话函询、提醒批评等方式,做好对党员干部的管理监督。紧盯
14、重点岗位、关键环节、重要节点,加强廉洁风险隐患动态监测,推动查补漏洞。四是深化廉洁文化建设。持续加固作风建设堤坝,努力将严的主基调、廉的主旋律贯穿中心改革发展的全过程、各方面,推动中心上下涵养风清气正、团结和谐、务实高效的政治生态。(五)发挥群团作用,凝聚发展合力。一是发挥工会桥梁纽带作用。按照年初的工作计划,结合中心行业特点,组织引导职工,以关心职工生活,为群众办好事实事为已任,维护职工切身利益,积极配合上级工会慰问,较好地完成了上半年XX余项工作任务。二是群团活动载体不断丰富。积极配合委完成共青团的选举,组织号召中心广大团员参加委组织的植树活动。为纪念五四运动105周年,在中心上下发出争做
15、好青年建功新时代一致区市容市政中心共青团员和青年的倡议书,号召中心广大团员职工用实际行动诠释市容市政人的“精气神”,在平凡岗位中创造出不平凡的价值,以青春之我、奋斗之我,书写伟大时代的青年华章。二、下一步工作计划(一)持续推进学习教育落实落地。一是推动中心党委、党支部各尽其职,严格落实主体责任,强化组织领导,层层压实责任,把党纪学习教育作为今年党建工作的一项重要政治任务,聚焦目标要求,以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉,持续推动学习教育扎实深入开展。二是抓实“委党委+中心党委”2个层级的学习计划,把学习贯穿始终,持续抓好学习研讨,原原本本学、逐章逐条学,形成“一级抓一级,层层抓学习”的局面。
16、三是立足重点章节现场学、难点内容辅导学、重点内容讨论学的目标,依托“三会一课”“专题学习研讨”等载体,开启“线上+线下”共同发力模式,以高效率推动学习教育加热升温。四是坚持以案促学,强化警示教育,持续推动以案促学,突出关键少数、重点领域、关键岗位,通过召开警示教育大会、专题辅导、讲授廉政党课、参观警示教育基地等方式,把典型案例作为以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责的“活教材”。五是坚持联系实际学,对照条例各项规定,做好问题检视,使学习的过程成为增强纪律意识、提高党性修养的过程。(二)持续巩固主题教育成果。一是突出“常”,坚持常态化学习,组织党员干部坚持每月集中学习,做到边学边做边改。二是突
17、出“做”,树牢为民初心。深入开展“我为群众办实事”活动,做好做实“接诉即办”工作,办好民生实事。三是突出“改”,确保取得实效,针对主题教育中整改完成的问题,形成长效机制,“以终为始”答好巩固主题教育成果答卷。(三)常态化开展党史教育。一是深入开展党史常态化长效化学习教育,始终抓住学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的基本要义,有机结合、持续深化,不图虚功、务求实效,真正学出高度和深度,使之转化为凝心铸魂、推进中国式现代化的强大精神力量。二是激励广大共产党员发挥好先锋模范作用,勇于担当、奋勇争先,争做岗位先锋、公益骨干,带领群众完成好本支部各项任务,做好党组织交给的各项任务。在困难面前不懈怠、
18、不畏难,主动而为,敢于创新,提高业务能力,增强斗争本领,在推动高质量发展上见真章,在为人民造福中建新功。(四)开展“七一”系列活动。为庆祝XX成立103周年,引领23个党支部持续巩固主题教育成果,结合正在开展的学习教育,深化作风建设,开展建党103周年党建系列活动,引导全体党员干部感觉恩、强党性、跟党走。系列活动为过政治生日、重温入党誓词、“微党课”、志愿服务、观看红色电影、党史知识测试等活动,全面展示中心广大党员干部对党的无限忠诚和敢于担当作为的良好精神风貌,充分激发全体党员干部职工干事创业热情,进一步提升广大党员干部的党性修养,传承和发扬伟大建党精神和新时期市容市政精神。(五)持续夯实基础
19、提升党建质量。一是持续抓好党建工作标准化建设。进一步健全完善党建工作制度,压实党建工作责任,做到贲任内容具体、工作要求明确、奖惩机制到位,以顶层设计推动X个党支部夯实党建工作、党员互帮互学,推动党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查,确保中心党建工作掷地有声。扎实推进“XXX”建设,破解党建引领和业务融合难题,努力打造“有特色、叫得响、可推广”的具有行业特色的党建品牌。二是持续抓好组织建设。要树牢大抓基层的鲜明导向,以提升基层党组织政治功能和组织功能为重点,大力实施委党委关于认真学习贯彻习近平总书记视察天津重要讲话精神”四项专项行动”活动,用好“中心党委抓支部、支部管党员、党员带群
20、众”工作机制,以“五好党支部”建设为载体,推动XX个党支部全面进步、全面过硬。三是抓细队伍建设。以考准考实政治素质前提,统筹抓好科级领导干部配备,推动树牢正确政绩观,加大年轻干部培养力度,持续激励干部担当作为,抓牢抓实干部监督管理,着力酸造一支政治过硬、适应新时代要求、具备现代化建设能力的高素质干部队伍。要引导广大干部做发展“干将”、改革“创将”、攻坚“猛将”。四是抓实党员建设。加强对党员、干部的政治教育、党性教育,严守规矩、严明法纪,大力营造风清气正的政治生态和干事创业的良好氛围。要坚持新时代好干部标准,严格把好入口关和出口关,抓实党员日常教育管理,深化党内激励关怀帮扶,持续俄造新时代先锋力
21、量。(六)强化纪检监督,筑牢思想防线。一是持续推动深入落实“两个责任”。严格执行党纪党规,严禁违反中央八项规定精神及其实施细则的情况发生。聚焦不担当不作为乱作为的问题,加大整治力度,推动干部作风建设。二是加强日常性廉政教育。紧盯重要节日时间节点,采取“四不两直”、明察暗访等方式开展现场监督检查,严防形式主义官僚主义等情况进行逐项检查提示,强化各内设机构党支部日常监督。严格干部日常管理监督,认真落实“一把手”和领导干部监督机制,严格落实领导干部个人有关事项报告和领导干部兼职、因私出国(境)管理等制度,做好信访核查有关工作,并及时、准确报送党员和六类监察对象基本情况。三是扎实开展“以案促改”工作。
22、坚持问题导向,认真推动党委履行全面从严治党主体责任,积极落实意识形态工作责任制,抓好巡察反馈整改落实工作,进一步健全完善廉政教育长效机制,运用身边案例,教育引导党员干部增强廉政风险意识,筑牢思想道德防线。(七)聚焦目标任务,激发队伍活力。一是开展党建带群团活动。以服务大局为工作出发点和落脚点,坚持党建引领、群团助力,发挥群团组织联系群众、服务群众的桥梁和纽带作用,加强党建与群团活动的有效融合,以党员先锋队带动青年、巾帼志愿服务队开展志愿服务活动,推动志愿服务、关爰帮扶、人居环境整治等活动广泛开展。二是发挥工会妇女青团作用。坚持党建带群建,始终把群团工作放到中心工作的大格局中统筹安排,充分发挥党
23、员先锋模范、工会队伍主力军、团员青年生力军、妇女半边天的作用,注重统筹发挥工会妇女青团等群团组织合力,不断提升群团组织的凝聚力和战斗力。2024年上半年党支部意识形态情况报告扣好“责任链”、种好“责任田”,以督促考核“指挥棒”助推“软要求”成为“硬约束”。三是定期分析研判,及时有效把控舆情管理。公司党委把意识形态工作纳入党委重要议事范围,列入党建年度工作要点和计划,年内专题研究意识形态工作X次,总结工作成效,剖析风险漏洞,细化管理措施。四是构建齐抓共管合力机制。构筑党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的全程全员意识形态工作矩阵,以跨部门联动强化意识形态治理,健全完善一
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