交流会上的领导讲话材料(32篇).docx
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1、交流会上的领导讲话材料(32篇)交流会上的领导讲话材料(精选32篇)交流会上的领导讲话材料篇1尊敬的各位新老朋友:大家好!欢迎大家在百忙之中来到石家庄,共赴一年一度的交流会。至今各自走过了十年不平凡的发展历程,交流会也连续召开了十次。今年,圣火再次传回了河北。在此,我代表河北省_公司,对远道而来的各位表示热烈的欢迎!交流会自举办以来,本着真诚沟通、深化合作的宗旨,在企业之间搭建了一座合作共赢的桥梁。每一个东道主在轮值主办期间,无不精心谋划,认真筹备组织,保证了交流会的顺利举办并延续至今,香火越来越旺。依托这一平台,我们在过去的十年当中不断加深信息交流共享,共同分析政策走势,研究市场动态,共谋经
2、营发展的路子,形成了很多重要的共识,为各自企业的经营发展带来了很好的启发,对企业间深化经验交流、走向互利共赢起到不可替代的作用。今后,我们还应当把这一传统传承下去,并发扬光大。为进一步加强_企业间的交流互动,深化合作层次,拓宽合作领域,使交流会这一机制在今后发挥更大的作用,我提出三点建议,请大家参考。第一,企业应谋求共同发展。企业间地缘联系紧密,企业改制的共同经历使彼此利益交融、命运与共,在许多重大问题上有着共同利益和广泛共识。我们应牢固树立命运共同体意识,以协调联动、最大限度发挥各自优势,加强横向联合,扩大信息交流和经验共享,研究分析经营发展中共同关心的问题,共同推动建设利益共享的价值链,形
3、成一个拳头、一个声音,在事关共同利益的问题上步调一致,培育普惠各方的大市场,推动各方互利共赢。第二,企业应坚持联动发展。当前,公开投标日趋热化,市场价格不断探底,各省市场渐趋分散化,各企业在本省区的市场份额均不同程度地受到影响。有鉴于此,各企业有必要在加强市场合作方面采取更有力的措施;特别是在公开投标中,要加强沟通、协调立场,除避免恶性低价竞争外,还要注重可控市场份额的调剂互补,形成一企业间的良性互动,把合作共赢落到实处。第三,地区还应推动创新发展。当前,市场呈现出一些值得注意的新变化,如:市场价格持续下滑,运营成本不断走高,建设步入尾声,公司投入运营,集团建设公司已实质性开展业务,批量大宗工
4、程逐步减少,业务放开试点,等等;同时,整个国际和国内的经济形势仍面临着不小的下行压力,成长中的烦恼等结构性、深层次矛盾日渐凸显。这些形势和变化都给我们企业带来了新的待解课题。因此,我们必须审时度势,在创新方面下一番功夫,以应对新的发展环境和经济形势。如何创新?需要我们结合各自企业不同的特点和实际,在经营发展理念、业务结构布局、向管理要效益等方面拿出具体可行的方案,用创新发掘增长动力;同时也需要我们之间加强交流和沟通,取长补短,相互借鉴,彼此传经送宝。这次会议就给我们提供了这样一个难得的契机。中国人历来推崇知行合一。让我们携起手来,不仅坐而论道,更要身体力行,想出更多锦囊妙计,拿出更多务实行动,
5、同心协力推动发展,共同谱写互利共赢的新篇章。最后,预祝本次交流会圆满成功!交流会上的领导讲话材料篇2尊敬的各位首长、全体战友们:你们好!一年一度的新训工作即将拉开帷幕,今天,我代表全体新训干部在这里发言,首先感谢首长对我们的信任,同时感谢组织给我们一次锻炼的机会,我们将以饱满的热情、昂扬的斗志,积极投入到火热的新训工作中去。为完成好此次新训任务,我代表全体新训干部表决心如下:一、提高思想认识,明确带兵人职责。作为新训干部,我们能深深地感受到自己面临的任务之艰巨、责任之重大。在新训期间,我们将进一步的明确职责、恪尽职守,处处以身作则,身先士卒,带领新兵迈好警营第一步,为直属队建设培养更多优秀的战
6、士。二、端正带兵态度,营造和谐氛围。在新训过程中,我们将牢固树立以人为本的理念,展示带兵干部的良好形象。我们将把新训中的政治思想工作和军事训练放在各项工作的首位,针对新形势下的带兵特点,创新思路、创新方法、创新手段,全力营造和谐新训氛围。在训练上,我们将做严师,给予新兵不厌其烦的帮教;在生活上,我们将做兄长,给予新兵无微不至的关心。我们将切实端正带兵思想,端正对新兵的态度,积极开展尊干爱兵活动。三、贯彻上级指示,提高新训质量。在新训期间,我们将严格按照新兵训练指示精神以及新兵训练计划,吃透上级意图,做到科学施训、科学带兵,坚决杜绝盲目蛮干,力求正课时间出效益。在军事训练中,我们还将根据每名同志
7、的身体素质,采取循序渐进的方法科学组训,合理搭配训练内容。同时,以抓作风、抓养成为重点,从点滴抓起,把部队训得行之有素,朝气蓬勃。四、严格规章制度,做好严守纪律表率。为了能使新兵尽快掌握过硬的军事本领和优良的军人作风,实现由普通老百姓到军人,由军人到合格军人的两个转变,我们将严格各项规章制度,以军事训练大纲为依据,严格按照条令条例和训练计划,依法带兵、以理带兵。坚持与新战士做好五同,切实做到心放正、手不伸、嘴莫馋,做严守纪律的模范。各位首长,在你们的关心和支持下,我们新训干部有信心、有能力创出一流的成绩,带出一流的精兵,决不辜负首长们对我们的厚望,保证向组织交出一份满意的答卷。(全体新训干部们
8、大家有没有信心!)交流会上的领导讲话材料篇3电力企业安全生产工作会上的总结讲话文稿同志们:今天我们召开了六盘水供电局20_年度安全生产工作会议,副局长刘宁、总工程师王瑞祥代表局班子作了工作报告,安监科通报了20_年度各部门安全生产目标责任书的兑现情况,农电局通报了20年各县供电局企业安全生产目标考核结果,签订了20_年安全生产目标责任书,表彰了20_年度在安全生产工作中成绩突出的安全卫士,安全先进集体、个人。这是我局20年召开的第一个全局性大会,今天的表彰奖励是全局第一次表彰奖励,这足以表明我们班子对安全生产工作的极端重视。回顾一年来全局在安全生产上所做的工作,总的评价是肯定的,无论从结果管
9、理或是过程管理来看,都是这个答案。我们注重过程管理使得我局的管理水平得到了提升,管理水平的提升给我们带来了历史上最好的指标,回想20年我局所走过的历程,成绩的取得是强化安全管理的结果,真是功夫不负有心人,一份耕耘,一份收获。曾经,我局安全生产形势一度非常严峻,接二连三的出问题,职工思想不稳定。驱走这个阴霾,打一个漂亮的安全翻身仗是我们上上下下干部员工的急切心愿,而今,我们这个愿望实现了!六盘水供电局在甫网公司强本、创新、领先的战略发展思路和电网公司一条主线、二个确保、三个提高的指导思想之下,年初,我们制定了六盘水供电局抓好安全生产管理的基本思路,响亮提出:把安全生产作为六盘水供电局强本的第一要
10、务来抓,在干部、职工心中、脑中真正树立起安全第一的根本思想;健全完善安全生产责任制及其有关规章制度;以开展反三违活动为突破口,建立越立足班组,层层从严的管理机制,加大对安全生产管理过程的监控和考核力度;同时以安全性评价为依据,下功夫抓好整改工作,使六盘水供电局安全生产的管理基础得到夯实,规章制度的执行得到落实。可以说,我们20_年的安全生产管理工作,都是在这一基本思路的指导下来开展的,在去年的安全生产工作会上,我的讲话都是在向大家解说这个基本思路含意,现在看来,大家还是理解了,而且做得不错。我们提出安全生产是我局强本的第一要务,这就是要把安全生产放在突出的重要位置,在一年的工作中,我们始终坚持
11、安全第一的思想,不断营造安全第一的氛围,如我们举办了安全文化讲座;请电网公司侣总为我们讲授安全文化知识;团委牵头举办安全知识辩论竞赛,工会组织职工家属召开安全生产座谈会;把科室、车间的月奖和安全生产的管理过程和结果挂勾考核,而且把奖金系数向风险大的生产一线倾斜;规定一把手必须参加每周生产会而且发言必须首先谈安全管理工作;大规模地组织开展反三违活动,反人身事故专项活动,违章纠察活动,有计划开展安全生产月活动等等,都是在营造安全第一的氛围。使安全第一的思想在职工心中得到确立。充分体现了我们把安全生产工作为第一要务来抓的实际形动,这也是我们今年应该坚持下去的成功做法。我们在20_年安全生产基本思路中
12、提出,要完善管理规章制度,我们首先完善了对安全生产实施动态控制管理制度并认真执行&每周三次的安全生产会,而且规定必须是一把手参会,发言内容先谈安全管理,必谈班组安全活动内容,这样我局生产动态上下左右的勾通就有了固定的渠道,各单位第一责任者的到位就有了固定的轨道,而后又完善了奖惩制度等一系列的制度。这是我们完善制度的做法,这也是我们今年应当坚持的成功做法。同违章、麻痹、不负责任三大敌人作斗争这句话已经喊了多少年了,但在我们六盘水供电局,真正的斗争也发生在20_年,我记得在反三违活动中,水城分局的群体违章处理意见在局安委会上三番五次通不过,对盘县1.10事故责任人的处理在安委会上也曾有不同的意见,
13、这是什么原因造成的呢?实质上就是斗争与妥协两种思想的碰撞,是高度负责与不负责任两种态度的交锋。要不要重罚,是认识是否到位的体现,管理思想是否确立的问题,通过多次磨合,形成共识,使得管理者和当事人对安全生产管理工作的认识都有了提高,对其它的同志也产生了振动效应。敌人(违章、麻痹、不负责任)失败了,重奖重罚,同违章、麻痹、不负责任作坚决的斗争,这也是我们应当坚持的做法。安全生产工作的起点是班组,要从班组安全管理出发,安全管理工作的落脚点也必须在班组找到,班组做好了,就可以说明我们各级是到位的,局里面的管理决策就正确了,这叫立足班组,反之,答案就是否定的。这是我们所说的要立足班组,层层从严的意义所在
14、20_年我们重点抓了班组安全活动的质量,提出了班组安全管理工作的五个一定(即:一定要坚持按规范、按步骤使用工作票;一定要坚持工作监护制度;一定要把好验电关;一定要采取措施防止人身事故;各级安全第一责任者一定要到位。)作为班组管理工作借鉴,立足班组,层层从严也是20_年要坚持的成功做法。安全性评价及其整改,是我们提高整体安全生产管理水平的有效手段,我们要动态地对照标准,努力改善安全生产管理的软件和硬件,20_年我们开展了安全性评价工作,但要根据安全性评价提出的问题抓好整改,20年我们应该坚定不移地走下去!在这里我还要就20_年安全生产工作作如下强调;1、紧紧抓住对全局干部、员工进行安全第一的思
15、想教育不放松。安全生产是一个系统工程,需要环境氛围,党政工团齐抓共管才能搞好,它决不是生口的部分人就能够一气哈成的,安全生产工作中,生产人员是安全生产的先锋队,其它人员是坚强后盾,二者谁都不能少。这支队伍还必须步调一致,这就要求我们要有统一的指导思想,这个指导思想就是安全第一,安全第一的思想已被我局大多数干部、员工所接受。但他们对这一思想重要性的认识深度却有很大的差异,在行为表现上如何体现这一思想差异就更大了。我们有的干部、员工在自已的工作岗位上工作时,往往不能从维护我局安全生产稳定的大局出发,而是从局部、片面的立场,这样,我们安全生产在全局范围内就做不到心住一处想、劲住一处使,这是我们安全生
16、产的一大隐患。2、一层抓一层,紧紧抓住各级第一责任人的到位不放松。副局长刘宁在作报告时提出八个抓,局就是要抓到车间(分局)、县局第一责任人。车间(分局)、县供电局企业再抓班组第一责任人,班组长还要抓好工作负责人,安全生产管理的核心内容是安全生产责任制的落实,而安全责任制落实的核心内容是各级第一责任人履行职责要到位。20_年我们在责任到位方面采取了措施,完善了制度,也收到了一定成效,但情况并非十分理想,总有一些单位(部门)第一责任人会阶段性的出现精力不集中在安全生产上的状况,或者只有当你抓得紧时,他才能很好的到位,你一放松,他就对其它的事情更有兴趣,20年要克服这样的毛病,所以我们必须抓住第一责
17、任人的到位不放松,保证第一责任人把精力放在安全生产工作上。如果这样抓都达不到要求,必要时要给一些不能到位的人换岗位。3、紧紧抓住立足班组,层层从严开展管理工作不放松。这一点,我在前面讲过了,现在重复,意在强调,今后我们看出一个单位安全工作是否搞得好,就看班组安全管理是否规范,内容是否真实,可信,班员是否清楚来评判。4、紧紧抓住现场违章纠察工作不放松,坚持不撒地与三大敌人作斗争。三大敌人是顽敌,消灭三大敌人,获得良好的安全形势是一个动态平衡状态。强调动态,就是安全生产控制到位时期,表现出的结果就是安全,若控制不到位,就会发生事故。所以与三大敌人作斗争的力量一点都不能放松,安监科牵头抓好违章纠察工
18、作,将违章苗头从源头上控制。5、紧紧抓住技术监督管理工作不放松。技术监督工作是一项全面的工作,20年我们专题抓了设备预防性试验工作,保护定检工作和送电线路的接地改造等工作,这些工作为防止电网和设备事故的发生起到了良好的预防作用,今年我们再接再厉,提高对相关部门的要求,把这些工作做好。6、紧紧抓住安全性评价后的整改到位工作不放松。安全管理水平是否真正提高,管理基础夯实的状况如何,是可以用客观、真实的安评结果来描述的,如果安评发现我们安全管理体系及其运行有缺陷,我们就应当完善和改进,尽可能消除不安全因素。提高我们安全生产管理素质。提高我们电网抵御事故的能力,把安评工作的开展作为我们追求安全生产高水
19、平管理、规范化安全管理的一面明镜。同志们,做好20_年的安全生产工作,对于推进六盘水供电局各项工作上新台阶,加快六盘水供电局的发展都具有十分重要的意义,我们要在省电网公司的正确领导下,求真务实,真抓实干、锐意进取,以饱满的工作热情,园满完成20年的安全生产任务,为构建和谐电网,责任电网做出更大的贡献。借此机会,在此代表班子,祝大家在新的一年里身体健康,工作顺利、万事如意!交流会上的领导讲话材料篇4尊敬的各位嘉宾,女士们,先生们:大家晚上好!新春将至,万象更新。在这辞旧迎新之际,团市委的新老团干们共同相聚在这里喜迎20年春节。首先,我谨代表团市委、市青联、市青商会,向莅临今天会场的各位领导和各位
20、来宾表示热烈的欢迎!向关心、支持团市委工作的各界人士、各方朋友、各位家属和小朋友们表示衷心的感谢!并向大家致以节日的祝贺和新年的祝福,祝愿大家在新的一年里取得更大的成绩!已经过去的20_年是团市委励精图治、创先争优取得较大成绩的一年。一年来,在团省委和市委的正确领导下,团市委以实施青春建功新行动为统揽,围绕“全市当标兵、全省争一流、全国创特色”目标定位,切实履行团的四项基本职能,统筹推进共青团工作转型发展、创新格局、协调提升,我市共青团各项工作都取得了长足进步和较大突破。市县域农民专业合作社团建工作在全国农村共青团工作会议上进行经验交流;创建“信用团组织”有效解决青年创业小额贷款工作在中国共青
21、团杂志刊登;团市委官方微博入围“腾讯20十大政务机构微博排行榜”;成功在网络、电视等媒体开办7日锋汇、青春会客厅等青年互动节目。这些成绩的取得离不开历届新老团干的共同努力、不懈奋斗。在这里,我代表团市委全体团干向为我们的事业奉献过、奋斗过、拼搏过的老团干们表示最衷心的感谢和最诚挚的祝福。即将到来的20_年是团市委继往开来、争先进位再创新成绩的一年。我们将始终坚定不移的以市委、市政府的工作中心为首要任务和工作出发点。紧紧围绕“推进科学发展建设美好”这一目标,将实现团的四项基本职能转变为推动经济发展的动力、确保社会和谐的定力、党联系广大青年群众的向心力,让共青团的每项工作发力在青年上,做功在建设上
22、加速在发展上。我们将始终坚定不移的以团省委的各项要求为主攻方向和工作突破点。着重在常态工作上求深度、组织工作上求广度、创新工作上求高度,推动我市共青团工作在巩固提升中求量变、在创新突破中求质变。准确把握好团省委工作务虚会的会议精神,在我市团组织建设项目化、服务功能社会化、工作切面微细化等方面做好进一步探索和创新。我们将始终坚定不移的以满足青年的实际诉求为明确导向和工作落脚点。突出满足青年的个人发展需求、精神文化需求、权益维护需求,着力打造好“青”字品牌载体的同时,进一步拓展和研发“青”字品牌的服务和文化“产品”,逐步打破据点运作、集团作战的工作模式,通过构建青年群体易于吸收、消化的一批微细化
23、载体和服务,实现共青团吸引、凝聚青年作用的不断放大。各位领导,各位来宾。让我们共同祝愿共青团事业在新的一年里再上新的台阶、再创新的佳绩!祝愿各位新春愉快,阖家欢乐,万事如意,幸福安康!谢谢大家!交流会上的领导讲话材料篇5各位金融界、企业界朋友们、同志们:今天召开这次座谈会主要目的是通过政府为银行、企业搭建一个平台,通过面对面的沟通与交流,增强互信,进一步密切银企关系,按照自愿、公平、诚实、守信的原则,共同营造银企合作、双促双赢、科学互动的新格局,建立新型银企关系,促进银行与企业共同加快发展壮大,助推区经济更好更快发展。刚才,市商业银行具体业务部门的同志作了详细的金融产品推荐,企业和商行的负责同
24、志作了发言。言为心声,听了很受感动和鼓舞。借此机会,我讲四点意见。一、成绩来之不易,增强了我们发展的信心和决心年,对我们区来说是极不平凡的一年,在区委、区政府的坚强领导下,全区上下坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以项目建设为抓手,以招商引资为动力,以园区建设为载体,抢抓机遇,加快发展,克服百年难遇的特大干旱和洪涝灾害等带来的不利影响,攻坚克难,奋力拼搏,保持了经济平稳较快增长,圆满完成了全年各项目标任务,全区经济社会呈现出又好又快发展的良好态势。全年累计实现生产总值887,907万元,同比增长14即完成全社会固定资产投资352,557万元,同比增长25.79版
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