某某融媒体中心各岗位廉政风险点及防控措施一览表（最全最新版本).docx

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1、某某融媒体中心各岗位廉政风险点及防控措施一览表（最全最新版本）康报单位（盖章某某融媒体中心熄报时间：20XX年X月X日序号岗位名称涉及对象（W务）原政风除点及表现形式防拄指凝备注1主持中心党政全面工作党蛆（党蛆0书记、主任1、在人事调整、干薄选拔、眄推荐、Wi4*哪优工作中审校把关不严，可能出现不公不廉行为.D坚持用人制度、集体议事原JB和提拔使用干部的相关S/T办事.严格遵守党政电（导干部选拔任用条例，坚持公开、公平、公正的嬷人用人原则.2）产格按廉有关规定进行考核、推优，并对W定结果进行审核、公示.2、在趣费使用、茶砒建设项目、融集体中心贵源配中及在政府采购、Ik集体中心贵产划拨、出让、租

2、赁、作价出资和物资处、公务接将、资产处时可能出现不廉行为.D大宗径费开支实行灿（克Ia蜗）集体研究决定.2）所有基砒建设、融集体中心资源配置和物费处置，产格按程序实行招投标.依照制度办，从思想上把好反腐关.3）规市工作流程，坚持公开、透明:则，杜绝1拿卡要和循私鼻鼻现象.3、对本系及管理工作，不督促落实，工作流于形式，导致管理工作不到位和处Wfi急初无对策可行，可能造成产后果而被追究责任.认宾抓好融媒体中心管理工作落实和检索.确保曾现工作到位.4、在IHK体中心管理行政核准、确认核准、许可和事项如K中可能出现不公不廉行为.在工作中可能存在利用职权或职务上的影响为自己、亲属、朋友求取私利的风险.

3、D坚持处本项、行政核准许可集体审会制度；严格依照程序、依法核痕审批，筑牢防腐偈廉思想阴蝶.2）聋化Im体中心管皿检查，产格责任追究.3）建立健全投诉举报渠道，自戋接受群众和纪检监察第门的监督.5、民主集中制及则抓得不到位，造成个人说了算而引起的决策问1）基持民主集中制原JW,觉蛆觉但做）产格按Ii工会（妇联）团委离退休管理（妇联）团委离休管理C三一大.事项决策程序痍延及监，管理办法集体研究决定大91.2）自能接受人大、政协和社会IHh3）严格执行中国共产党Ie体检查机关监督执纪工作规M（试行）6、不正确履行党建工作，使竟鬟管党工作弱化而被遑允贵任.1）全面落实党建工作责任制，抓好责任的落实.2

4、加强党务干部队伍建设，正足党务干部队伍.3）做好党姐织和党员管理、教育培训工作.强化党建工作与部门职能工作深度融合的意识，把促进部门履行职责作为党建工作的基本出发点和落脚点，做到两手抓、两手硬.4）加强党姐织和党员队伍建设，创新-三-W内容和形式，提升Ift织生活的活力、Ift引力.7、不能带头遵守廉泊自律各四脚定加强党性aw,严格自律，定期报告个人有关事项，自堂接受蛆机和解众的监督.8、不超视党风Jft政建设，落实“一岗双责.不到位,工作执得不实，造成严.后果.D坚持“两手抓、两手始Hr,定期研究部署机关党的建设、精神文明建设工作，在人员、趣费等方面蛤予保障.2）认真落实党要管觉从严治觉A

5、UI1,加SUK政教育，规瓶自身行为，提方政治第项，增强驾取全中心的能力.9、鑫防体系落实责任不明胸，没有发挥党风廉政建校责任制第一责任人的作用，对收导班子成员监管不力.由于监督、*斑被W不产，造成下属产H纪违法.1）加疆对队伍的校育和管理，做到管人、管事两手抓，以管人促管率.落实党风政建设第一责任人职责，全面落实一岗双责”,严格管理，扎紫制度的蛆子.2）深入其层.*叠研究，关心爱护下属.3）严格执行中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规H学行10、对本系的I1.管工作，不促落实，工作流于形式，导致监管工作不到位和处安全应急、X急安全救援应急事会对策可行，可能造成产后果而被追究认其抓好IHK体中

6、心监管工作落实和监，检衰，确保监（工作到位.责任.H、未抓好商环境工作和落实有关承诺的时限、JR务镇定.可能导致被投诉而先Jt任.抓好誉商环境建设工作，认真落实有关承诺的时限、JK务镇定，加大对违反管苒肆境短定的售处力度.2分管办公事务、略发及、总宣、Ik媒体中心觉建办、典情工作管理、自媒管理、策划通联、综合JK务管理、安全保卫管理、财务管理、资产管理、采购管理、基建管理、党务管理、坦枳副主任1、在分管工作中，可能违反相关制度规定或利用职权像取弘利以及接受他人好处等行为.1）加强职业道教育，强化风陂和责任意火2）廉油自律，产格依照程序、按制度办事.筑牢防腐倡思想防线.时刻按制度禁令要求妁束自己

7、2、在财务管理政府采购、IMK体中心资阖和物资处、公务按转、资产处工、项目工S建设、IuK体中心贵金使用时可出现不廉洁行为.1）5定财务管理制度收支业务管理川度货币责金管理IM度等制度，短范财务管理，严格执行财务审核程序，做到赅务处理短低.2）产格财务和Im体中心资毒配管理规定，依法进行财务和融集体中心资骞配管理，明确岗位职责权限，定期开展部门审计，遢化监督和制的.3）严格执行借款、报编审批权跟和工作流程，技分工落实岗位职责，杜绝小金蟀、怅外*.4）严格执行收支两条two执行政府招标采购IM度，购买物品要有2人最办以上，采用物品验收制.3、在人事调整、干谶选拔、任用、职称谛定及任用、推荐中可能

8、出现不公不廉行为.在各类评遗、表影、推优工作中审核把关不严、讦选不公，导致推优结果不符合实际.1）坚持用人制度、集体议事原则和提拔使用干部的相关2）严格按照有关短定进行考核、讦定、推优，并对讦定推优结果进行审犊、公示.4、对IkII体中C监管/件监督不产，在实X激管事项过程中未认其&R实茶和，促指导，管理人员在监检盍、处程中执人情事，对违规违纪实认定不准，证据不清，自由H无依据或*收受*盛，均加性肥办事.1）认真履职，坚持事件审会制度，依规核准审批，筑牢防腐倡廉里想防线.2）严格依KR管理程序办事、按照规定Jtt，管理各项工作.3）强化工作检查，产格贵任追究;定期对巡查记录和业务系统进行督查;

9、建立健全投诉举报渠道，自曾接受群众和纪检就察部门的IK督.姐织人事管理、宣传娩战、纪检监察审计、新时代文明实肢促进、育退休管理、工会（妇联）、共,团等6、未按想定履行办公事务、电发、总室、立集体中心竞建办、典情工作管理、自媒管理、策划通联、综合蜃务管理、安全保卫管理、财务管理、费产管理、采购管理、基建管理、党务管理、蛆织组织人事管理、宣传统战、纪检H察审计、新时代文明实践促进、育退休管理、工会（妇联）、共青团等管理职责.对原务工作管理不严,检查落实不力,不作为或乱作为，可能迨成墨1集体中心系统息事故发生而被迫究责任.1）加SUK政教青，加大对廉洁从政各则章制度的贯物和监，力度.2）加强Mkit

10、教育，强化风险意识和贵任意识.3）强化工作检查，严格责任追允;定期对遍查记录和业务系观进行督查;建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和纪检监察部门的监督.6、对驰嶷体中心党员管理工作，不促落实，工作流于形式，导致管理工作不到位和处JW急事项无对策可行，可能造成产重后果而被迫充责任.认真抓好Ik媒体中心党员管理工作落实和检查，确保管理工作到位.7、不正确履行觉鼻工作，使党襄管受工作弱化而被追究责任.D全面落实党建工作责任制.抓好责任的落实.2）加强党务干部队伍建设，配足党务干葬队伍.3）做好党坦纲和党员管理、教育培训工作.强化党建工作与部门职能工作深度融合的意识，把促进部门履行职贵作为觉建工作的基

11、本出发点和落脚点，做到两手抓、两手硬.4）加强党姐织和党员队伍建设，创新“三会Tr内容和形式，提升蛆蚁生活的活力、吸引力.8、版防体系落实责任不明确，没有发挥党风原政建设责任制第一责任人的作用，对导藻子成员监管不力.由于Ii督、管理效育不严,造成下属严重违纪违法.1）加强对队伍的敬育和管理，做到管人、管两手抓，以管人促管事.落实党风政建设第一责任人职责，全面落实一岗双责”,严格管理，扎索制度的茏子.2）深入基层.调查研究，关心爱护下属.3）严格执行中国共产党Ie律检查机关监督执纪工作规N（试行9、不健带头遵守廉洁自律各项M.加强党性被肓，产格自律，定期报告个人有关事项，自觉接受这帆和林众的监1

12、0、未拿握分管干部职工的总18动态，不能及时发现不定因素.有可能造成下属违纪违法的行为发生.1）根据形第变化不断完善各项管理制度，加强对队伍的教育和管理，做到管人、管事两手抓，以管人促管事2）严于律己.率先善范以身作则，当好表率.深入若层，H看研究关心爱护下属.3的助主任分管Ii媒体指押调度中心、新闻集体、采集来访、专AI管理、报刊管理、市场运曾管理等副主任1、在分管工作中，可能违反相关IM度规定或利用职权来取私利以及接受他人好处等行为.1）加强职业道,教育，强化风险意W和责任根.2）廉洁自律.严格侬膜程序、按制度办，筑牢防腐倡廉里想防线，时刻按制度禁令要求的束自己2,利用职权，建短办理H媒体

13、指挥,度中心、新闻媒体、采集采访、专管理、报刊管理、布场运普管理事项或指使科（股）长、经办人选短办理立媒体指挥提度中心、新闻媒体、采集采访、专JI管理、报刊管理、市场运普管理”项,收受Jni管对薮好处.D加强职业道教育.加强职业道和廉政教育，强化风险意火和责任意识；加强业务培训，熟练掌握!体指挥图度中心、新网媒体、采集采访、专题管理、报刊管理、市场运管理等有关规定.2）加霆对Im体指挥调度中心、新闻媒体、采集采访、专管理、报刊管理、市场运营管理等处理情况的审核.3）强化工作检查，严格责任迫先;定期对巡查记录和业务系统进行督查;建立健全投诉举报渠道，自生接受群众和纪检监察部门的屋督.4）严格执行

14、中国共产党纪律检查机关Ii督执纪工作规M（试行.3、在蛆铜Ik媒体指挥调度中心、新闻媒体、采集采访、专题管理、报刊管理、市场运营管理等事项过程中未认真蛆织实M前促指导，可能出现不公不廉行为和造成产ae果被追完责任.或对息风险大的商危学有未制定应忿寇案，导致出现紧怎情况时无对策、造成产as果被追究责任.1）壑”项集体审理制度I严格依原程序、依规核准审批，筑牢防腐倡廉思想防线.2）强化工作检查，严格责任追究;定期对巡查记录和业务系及进行督查;建立健全投诉举报渠道，自受接受群众和纪检监察部门的监督.3）建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和纪检监察部门的监督.4、在开展业务工作中，利用职务便利猾私舞鼻

15、按受吃请或购1在管理过程中，接受请托，致使处事不合规，不明，不公平、不公正开展业务活动；受人请托，违反程序审核审批，利用职务便利收受财姑，为他人鼻虚作假办理融媒体等手D加强政治理论、政策谢X、党纪政纪和业务知识学习，提高工作制度化、规荒化水平.2）严格执行触媒体业务相关标准粉范，产格落实Im体业务程序有关规定,对违反规定人员产南如油.3）采取定期抽查、集体押议的方法，发现并纠正批和教学过程中存在的问,5、不能带头遵守廉洁自律各项镇定.加强党性教育，产格自律，定期报告个人有关事项，自竟接受蛆取和群众的监督.6、不枕党风侬建设,实“一岗双责.不到位，造成严果.认真落实党要管党从严治党原则，加强廉政

16、教育，境建自身行为，提育政治米质，增聋莺取全中心的能力.7、未掌分管干部职工的总IB动态,不能及时发现不盘定因索，有可帼ft成下属违纪违法的行为但1）根据形劣变化不断完善各事管理制度，加强对队伍的教育和管理，做到管人、管事两手抓,以管人促管事.2）严于律己，率先垂范以身作用，当好表率.深入基层，行研究关心爱妒下属.1、在分管工作中，可能违反相1）加强职业道收肓,强化风险，织和责任意织.4的助主任分管制作1发、技术保障、电视管理、广播管理、卫JI地面接收站、广指电视转播台等副主任关制度如定或利用职权求取私利以及接受他人好处等行为.2）廉洁自律，严格依照程序、按制度办事，筑牢防腐倡明想防线，时刻按

17、制度禁令要求的束自己2、利用职权，建牌办理制作发、技术保障、电视管理、广措管理、卫星地面接收站、广电视转播台等管理事项或指使科（股）长、经办人IM1.办理制作储发、技术保障、电视管理、广播管理、卫星地面接收站、广指电视转播台等管理等事项，收受U管对象好处.1）加逑职业道-敦W加强职业道和JK政教育，逑化风龄意火和责任意火；加置业务培训，IM1.掌握制作发、技术保障、电视管理、广播管理、卫星地面接收站、广播电视转指台等有关规定.2）加强对融制作发、技术保障、电视管理、广播管理、卫星地面接收站、广播电视转播台等处理情况的审核.3）强化工作检查,产格责任迫完;定期对巡查记录和业务系统进行督查;建立健

18、全投诉举报渠道，自戋接受群众和纪检前案部门的监督.4）严格执行中国共产党纪律检查机关监督iMB工作规M（试行.3、在&R制作.发、技术保障、电视管理、广播管理、卫及地面接收站、广播电视转播台等管理事项过程中未认真坦纲实*和督促指导，可能出现不公不廉行为和造成产S果初邕完责任.或对NUft风除大的商危率击未制定应:a寇案，导致出现索念情况时无对策、造成产ae果被追究责任.1）坚持事项集体审会制度I严格依照程序、依法核准审批，筑牢防腐倡廉思想防线2）强化工作检查，严格责任追完;定期对巡查记录和业务系统进行督查；建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和纪检监察部门的监督.3）皿健全投诉举报渠道，自觉接受

19、群众和纪检IX泉都门的监督.4、在开展业务工作中，违反工作相得，泄保密事项或利用职务便利将私鼻弊收受吃请,购1在履行积费中，接受请托，致使掾作不规落，不公开透明，不公平、公正评处Ih受人请托，违反程序审核审批，利用职务便利收受NTNb为他人弄虚作假办1）加强政治理论、政策法制、党纪政纪和业务知IR学习，高工作制度化、镇范化水平.2）严格执行变集体业务相关文件，严格落实IwK体业务工作有关痍定，对违反镇定人员产南处理.3）采取定期抽盍、集体谛议的方法，发现并纠正审批过程中存在的向题.现JK集体事项等手唉.5、不能带头遵守廉洁自律各项规定.加强党性教育，产格自律，定期报告个人有关*项，自觉接受俎蚁

20、和群众的屋.6、不祝党风JK政建设,实,一岗双贵.不到位，造成严果.认真落实党要管党从严治党原则，加弼廉政教育，场茶自身行为，提育政治素质，增强若取全中心的能力.7、未拿握分管干部KE的思想动态,不18及时发现不定因素，有可做造成下属违纪违法的行为雌.D根据形势变化不断完善各项管理制度，加强对队伍的教育和管理,做到管人、WMM.以管人促*2）严于律己，率先垂范以身作则，当好表率.深入茶层，查研究关心爱护下属.5中心办公事务（办公室）成员（办人）1、在开展IMK体中心方面务中不能严格按规定标痕进行公务按侍.不能按规定对机关贵产进行管理.严格财务管理的接待JK定，期确岗位职责权限猿国，定期开展内部

21、审计，强化监督和制的机制.2、因个人工作失谀，未俺及时上传下X件，影响工作效加质未按规定进行行政审批初审工作，造成不良后果和危害.1）认真学习相关理论知识，类育自身索质.2）强化岗位责任考核，增强责任感，提升工作能力.3）贯南落实机关各项制度、规定和办法.4）严格按中心行政事务审批管理制度规定的权限审批事项.3、可能存在违反车辆管理、印章等制度规定导致故发生.D贯彻落实中心各项M度、规定和办法.2）严格按中心车用管理制度般定的权限审批使用车制.执行中心公务接物管理JK定：执行按符或使用印章提前申J1.tS.4、在IHK体中心方面务中物品采购时违规降低质”*,少文多报.不坚持物责购、管、用分离原

22、则.没有安镇定每项采购活励均需两人以上.零星购J1.时未按周（定询价或结同及商品价格进行比较，擅自增加或出购买D贯衡落实机关各项制度、规定和办法.2）严格按中心财务管理制度规定的权限审批支出事项，3）执行政府采购存关短定，执行财务报5制度.执行物品采项管理制度，实行管俵、管物、采购相制的措*经集体研究,实行政府采购商品，弄虚作假、降低质抬、短格，少支多报等.6、在BuK体中心方面*务中物资管理时擅自占有、使用、处固定资产.因管理不产造成国定资产损坏、丢失.物品时技自占有、使用、处仓薛物品，因保管不善导致物品1坏、丢失.1）执行中心办公设备制I管理JK定.2）执行中心办公用品管理JS定，执行定期

23、盘点M度.6、工作推楼，没有及时发现和解决软件故导致软件运行异带，业务工作不能正常开及.遗成严后果I没有定期检硬件设备，需要维修的硬件设备不及时报修，因管理不善造成役各根环等I不落实数据管理的各项规It1.M度，不栩收据安全工作，没有做好数据的多份工作，造成败据丢失等安全事故.贵任心不强，有关规章制度不落实，管理不到位，造成长时间网络中断，或发生网络安全故.1）贾南落实机关各项制度、短定和办法.2）认真学习相关理论知织.提高自身素质.3）融化岗位责任考核，增强责任*,美升工作能力.4）落实设备备案管制度.严格执行中心管建信息化项目核审管理办法、中心管理信息化系及网络侑息安全管理M度.主任在融集

24、体中心方面事务中利用职权，违规办理中心办公事项或指使皎办人建规办理办公管理M.收受理管对象好处.D加强职业道德校育和JIE政敦育,妻化风修意织和责任意火；加遢业务均调，XMK掌握办公管理政策法屈，自党建守相关中心管理镇定.2）开展对办公管理项督办.3）加强对办公事项处理情况的审核.4）建立健全中心办公管理制度，完善单位内部管理制度；定期将办公管理信息录入管理系统，定期或不定期向中心党组枳和有关科（股）H报中心办公1项管理情况.5）强化办公事项检查，产格责任追究;定期对办公事项遂行督查;建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和纪相故家部门的监督.6X严格执行中国共产党纪律检查机关Ii督执纪工作MM（

25、ttff.分管导在IHK体中心方面事务中利用职权，违规办理办公事项或指使科（股）长主任、办事人员违规办理办公事项，收受管理对象好处.1）加强职业道教肓和廉政教育，强化风龄意识和责任意识；加强业务培训，热然掌握办公管理政策法短，自网守相关中心管理规定.2）开展对办公管理事项督办.3）加强对办公*项处胤情况的审核.4）建立健全中心办公管理制度，完善单位内部管理制度；定期将办公管理信息录入管理系虢，定期或不定期向中心党蛆职和有关科（股）宣通报行政事项管理情况.5）强化办公事项检查，产格费任追究;定期对办公事项进行督查;建立健全投诉举报渠道，自觉授受林众和纪检酷察部门的监督.6）严格执行中国共产党纪律

26、检表机关Jft督执纪工作规M.6但黑人事管理办公室）科（JR）员（.&办人）1、在Ik集体中心系统的闻人事管理不务中未产格按IR程序推荐考察干部，推荐范BI和慎话对象逸号不公平，考察不全面，B民主推荐、坦福考察真实情况；通又报值、示、液雷、讨婚干部任免的情况；对举报被推养人、被考察人的侑件，不认真进行核实，不能如实向觉泡烟汇报，导致干警任用失察失囊等.1）执行党政娟导干部选拔任用条例：执行考察工作“六项程序。做到公正、公平，阳光嫌作.2）在赳加区织人事管理中开展.讲党性、品行、作表*活动，加au三政教育，树立正确选人用人观，防患于未然.2、在人事工资管理事务中办现干翻只工工费时，可能存在违反政

27、策兴利的风险.严格按照文件烧定精神办干部职工工责.对外公示工资明细表，做到透明、公正.3、在IHK体中心系统赳做人事管理事务中未严格按照评选条件、范围、程序进行推荐;在评选中讲人情、拉关系;对材料未产格把关，造成所讦选的个人或集体不具备先进性和代表性.1）认真制定评选表彰方案，明确评选条件和范B1.严格轩逸程序，阳光掾作.2）认真审查，产格把关，广泛听取群众意见.科（股）长或主任在IMK体中心系疑3R人*管理事务中利用职权,违规办理体中心系1.k事项或指使最办人违规办理M三体中心承的附R人事管理事项，收受管理对象好处.1）加强职业道教有和廉政被育，强化风除意识和责任意识；加强业务培训，熟练掌握

28、融媒体中心系豌坦纲人管理政策法规.自觉遵守相关RHK体中心系统蜴阳人事管理规定.2）开展对Ik媒体中心系线想做人事管事松督办.3）加强对IuK体中心系统想做人管理事项处理情况的审核.4）完善I1.dK体中心鬣统蛆铜人事管理制度;定期将Im体中心系统蛆蜗人事管理侑息录入管理系统;定期或不定期向中心觉坦IR及有关部门通报媒体中心系统坦默人事管理情况.S）强化融集体中心系统坦织人事管理事项检查，严格责任母完.定期对IMK体中心系统姐织人事管理事项进行督查；建立健全投诉举报渠道，自觉接受众和纪检监察部门的整.6）产*#IfiI中国共产党纪械杳机却UST作规M试行分管导在看媒体中心系的小人事管理事务中利

29、用职权，追短办理融集体中心系统俎取人事管理事项或指使科（股）长主任、办人违般办理康体中心系统坦纲人管理事项.收受管理对象好处.1）加逑职业道教育和廉政被育，霆化风陂意识和责任意识；加强业务珞训，IMK掌握媒体中心系娩组织人事管理事项政策法规，自觉遵守相关I1.t媒体中心系就蛆织人事管理项规定.2）开展对IHK体中心系统蛆做人事管理事项督办.3）加遢对MK体中心系统徽织人事管理事项处理情况的审核.4）强化融集体中心系统组织人事管理事项的检查，严格责任追究;定期对IHK体中心系及但黑人事管理事项进行督查;建立健全投诉举报渠道，自觉接受聊众和纪检监察部门的监督.5）严格执行中国共产党纪律检杳机关IH

30、HMe工作规M（试行7党务管理（办公室）成员（经办人）1、在党内评先讦优工作中的讦贵格无关不产，对申报材料审核不产，对评选条件执行不严：讦审过程中接受请托或收受、取财物.严格按展中EI共产觉觉内功勋荣誉表彰条例国家动助荣誉表彰条例以及其他有关文件要求，短猿设置表彰奖质项目，严格把关，对申报材料进行认交审楼.2,未产格按IR规定收回费I上缴党费时没有按要求填讨党费交款单I党费开支没有进行集体研究，支出超出规定落B1.程序不合短t未实行党费业务与财务分用H1.在被育系统党务管理中擅自我留、疝用党费等.1）按照相关规定核定的标准按月收取党员党费,填写党员交纳党费情况登记表.2）每月月底前将收取的党费

31、上t上锻党组做，同时电t取党费交Ift收据.3）严格执行党费收缴、使用和管理的规定;严格审核把关.3、未落实发及党员计h存在党员身份造偎或入党材料迨偎等弃虚作假问；存在发票.人情党员、违规发展茶层干部近亲属入党和违规“舁地入党”等枸私H*Hf1.存在其他产出版入认IUK实控制总、优化结构、类杳质*、发挥作用”总央求，把政治标准放在首位，按履中国共产党发展党员工作的则规定,落实5个阶段、25个步歌和“两推荐、三审查、四票决、五公示”工作程序,发展政治品庾纯洁的觉员.党程序问愚4、在IHK体中心方面*务中不正确履行党建工作，使觉要觉工作弱化而被迫究贵任.D全面落实党建工作贵任制,抓好责任的落实.2

32、做好党员教育培调工作.疆化党建工作与部门职倦工作深度融合的意识，把促进部门履行职责作为党建工作的基本出发点和落脚点，做实党建工作并取得成效.3）认真开展.三会一课觉Jtr作，创折工作用路,做好党务工作.科（股）长或主任利用职权，连战办理党务管理事项或指使经办人期I办理党务管理事项,收受管理对象好处.D加强职业道教育和廉政教育，强化风陂意识和责任意识；加强业务培训，热舔掌党务管理政策法短，自觉遵守相关党务管理般定.2）开展对党务管理事项督办.3）加强对党务管理事项处理情况的审核.4）完善党务管理1度;定期将党务管理信息录入管理系蜕;定期或不定期向中心党坦及有关部门J1.报党务管理情况.5）强化

33、党务管理事项检查，产格责任迫允.定期对党务管现事项进行督查;建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和纪检监察部门的监督.6）严格执行中国共产党Ie体检查机关IHr执纪工作规M（试行）分管W号利用职权，违如办事党务管理事事或指使科（JR）长主任、短办人建规办理党务管理事项.收受管现对象好处.1）加强职业道较育和Jk政效肓，强化风险意织和责任*w；加强业务培曲，熟修学党务管理事项政策法牌，自H守相关党务管理词定.2）开展对党务管理事项办3）加强对党务管理事项处理情况的审核.4）强化党务管理事卡的检查，产格责任迫允;定期对党务管理91.进行督查;建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和肥检驻案部门的监督.5

34、严格执行中国共产党肥律检查机关Ii执纪工作规M（就行1）加襄职业道”肓.加强检查管理人员的职业道和廉政教育，强化风险意识和贵任意识；加强业务培训，BM8宣传统故（办公室）科（JR）员（.&办人）1、在处理宣传皎战工作工作附接受、参加可能影响公正执行公务和宴请及各种消费娱乐活动，*聂、收到MM1.务对象的钱物.掌宜传统*工作政策法规，自觉遵守相关宣传蜕成工作有关煜定.2）核实处理宣传统我工作*项由两人办理.3）加强对宣传统成工作事9处理情况的审核.4）强化工作检查，严格责任迫究;定期对巡查记录和业务系蜕进行督查;建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和纪检监察部门的监督.2、收受宣传统族工作对象好

35、处，对及务对象轻微问题不及时制止、纠正和告知当地政府及有关部门；在日常JR务中故意有关宣传风险信息;利用督导整改向IMr对象索拿卡要.1）强化职业道育.加强检查人员的枳业道和廉政教育，强化风险意板和责任，织；加强业务培训，热蜂拳握政宣传观故工作策法规，自觉建守相关宣传统族工作有关战定.2）加强对宣传统源工作事项处建情况的审核.3）强化工作检查产格责任追究;定期对巡查记录和业务系统进行督查;建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和纪检监察部门的!.3、收受宣传统故工作对薮好处，对服务对象有关问Ji不处理或不及时处理，在处过程中激用自由权;在处置过程中向JK务对象索拿卡央.D严格事务处置程序和处标准规

36、定和自由权IM度要求，舞“体案理制度.2）加强职业道ar加强IR务检查人员的职业道和Jkftaw.襄化风险意识和责任意识；加强业务培训，BM拿宣传缜成工作政策法制，自觉遵守相关宣传统成工作有关爆定.3）核实处理宣传统战工作事项由两人办理.4）鲍S1.对宣传统故工作宣传中心项处理情况的审a.5）强化工作检查，严格责任追究;定期对巡查记泵和业务系统进行督查;建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和第检监察部门的监督.4、收受宣传皎捷工作对象好处，不认真眄逐E5WWW关情况录入业务系铳;为被监管服务人打招号或者托人情,影响、1）严格执行事务处Jt保密制度，壑持查处信息it和通风报信责任遑丸力度.2）强职

37、业道务教育.加3U务检查人员的职业道和廉政教育，强化风险意识和责任，iR.雌；反镇定擅自对外透处信息向监管腰务对象索拿卡要.3）业务培调，热练掌宣传筑成工作政策法短，自觉遵守相关宣传统馥工作有知定.科（股）长或主任利用职权，违规办疆宣传统战工作事项翊I使经办人IM1.办理宣传岐Ie工作事项，收受J服务监管对象好处.1）加强职业道育.加遢检查人员的职业道,和廉政W.强化风险意IR和责任意织；加强业务培骨，熟练学握宣传统故工作政策法规，自觉遵守相关宣传统成工作有知定.2）开展对宣传跳战工作事项督办.3）加强对宣传处理情况的审铁.4）完善宣传统故工作制度;定期将宣传信总录入监管系歧;定期成不定期向中

38、心梵蛆裂及有关部门通报宣传线故工作工作情况.分管W导利用职权，建损办理宣传统故工作WW三使科（股）长主任、经办人IM1.办理宣传筑炊工作事项，收曼管理对象好处.1）加逑职业道教育.加霆检查人员的职业道和廉政W.强化风险调和费任R;加强业务培胃，熟修掌握宣传毓用工作政策法粉，自觉Mt守相关宣传统成工作有知定2）开展对宣传蜕战工作事项督办.3）加强对宣传统戢工作处理情况的审核.4）强化工作检查，产格责任迫允;定期对巡未记录和业务系统进行督索;建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和纪检监察部门的监督.5）产格执行中国共产党纪律检查机关监”纪工作短M（试行.1、不落实d导干部的各项制度，在干部的违纪处理

39、上处不当、定性不准，造成产*果.对违规违纪行为以及歪风邪气不敢抓、不敢管，导致干部队伍的工作作风淡It故斗力差而被追先责任.1）类升纪检总案工作责任，织，正硝处3MIei1.加小项.2）认真履职，严格按照镇定殖管理各项工作.认真落实廉洁自律准则、从业若干短定等党纪党短，美高业务工作水平民.2、职能作用发挥不全面充1）加强宣传教育，树立防毡BiR.加强自我监督与管理，9纪检监察审计管理（纪检监察事计办）科（JR）员（.&办人）分.不能灌把1敬育、监督、恁处、保护四项职能，不做到全面履职：是工作不负责、怕负贵，往往得失良机、！&提故机，不能及时有效地发挥出应有的职能作用，不及Ute切败好琏而被追究

40、责任.从思想上，行动上进行JK败风险防拄，使腐败风险防控成为自身自律行为.2）严格依1有关法律、法规、规,镇定的程序、9.要求组做开展监管.3）强化向JB意板、皇持向J导向开展督办工作，认真履行指导和JK督检查职责，促进IHr工作到位.3、对举报的佶访件等情况不报，收受Ii督对象好处，对监,对北轻Im法违加行为不及时制止、纠正和告知当地政府及有关部门;利用督导整改向监督对象*拿卡要.1）加强职业道育.加强纪检监察审计检查人员的职业道和廉政教育，强化风识和贵住祝；加*业务培训，熟练掌握纪检监察审计检查政策法规，自觉逮守相关纪检前案审计检查有关短定.2）核实金检监察审计处理事项由两人办理.3）加强

41、对纪检监察审计检查项处理情况的审核.4）强化纪检牍察审计检表，严格贵任追究；定期对巡查记录和业务系及进行督查;建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和陀检委的JK4、在核实办理信访事项中或者歪曲事实，收受监督对象好处，对Jni对象违法期I行为不立案或不及时立案，在立案查处过程中渣用自由4Mt权;在办案过程中向监督对戴索拿卡买.1）严格办案程序和立案标准想定和自由裁量权制度要求，望持集体案审制度.2）加强职业道务校育.加强纪检监察审计检查人员的职业道务和廉政牧才，强化反触般识和责任意织；加强业务培训，熟练掌握金检J1.i案审计检查政策法如，自觉遵守相关纪检监察审计检查有关短定.3）核实处理纪检监察审

42、计纪检青1项由两人办理.4）加疆对纪检监察审计检查率91处理情况的审核.5）强化纪检监察审计检查，严格责任迫究;定期对巡查记录和业务系献行督三;窟立健全投诉举报渠道，自党接受群众和更检委的监督.利用职权，违如办理纪检血1）加强职业道较育和JK政教育，强化网防N而责任重板；加强业务培训，熟练拿提纪检监察审计检充政策法粕，自箕遵守相关纪检监察审计检查规定.2）开展对纪检监察审计检查事项督办.科（股K任察审计检杳事项取指使程办人违镇办理纪检监察*计检查事项，收受IX管对象好处.3）加覆对纪检监案审计检查暮项处理情尻的审核.4）完善磁监察审计检查管理制度;定期将腕检监察审计检查管理信息录入管理系毓;定

43、期或不定期向向中心党忸织及有关部门通报纪检监察审计检麦管31情况.5）疆化纪检牍案审计检查管理和检查，严格责任迫究.定期对纪检监察审计检查管理事项进行督查；建立健全投诉举报渠道，自觉接受林众和纪检委的监，.6）产格执行中国共产党纪律检壹机关Isi执纪工作规M试行分管导利用职权，违规办理纪检IX案事计检查事项或指使嶷办人、科（股）长连镇办理纪检监察审计检索事事,收受Jtt对象好处.1）加强职业道教言.加强纪检赛察审计检索人员的职业道德和廉政敦育，强化风除意识和责任意识；加聋业务培训，熟练掌握纪检监察审计检查管理政策法规，自觉遵守相关妃检监察审计检查管理有关规定；2）开展对纪检监察审计检查管理事项

44、督办3）加遢对纪检JK1.案审检查管理如星情况的审核I4）强化纪纪检Jtt案审计检查，严格责任造允;定期对巡查记录和业务系统进行督查;建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和纪检委的监督,.5）严格执行中国共产党Ie体检查机关IHfiMe工作S1.H（试行.1、在处理媒合业务管理工作时接受、参加可能影看公正执行公务和宴请及各利消费娱乐活动，索夫、收受IHr服务对象的铁物.1）加强职业道我肓.加疆工作检查人员的职业道务和廉政效肓，强化风险意识和责任意识；加强业务培训，IM学媒合业务管理政策法规，自觉遵守相关瀛合业务管理有关规定.2）核实处理爆合业务管理事项由两人办理.3）加强对僚合业务管理1项处理情

45、况的审铁.4）强化工作检叠，严格责任追允;定期对巡未记录和业务系统进行督索;建立健全投诉举报渠道，自觉接受群众和纪检监察部门的监督.2、收受嫌合业务管理对火好处，对JK务对象轻微问不及时D强化职业道教育.加聋检查人员的职业道和Jft政ttW.遢化艮除意识和责任,火；加强业务培训，嫡练掌握10续合业务管理【薛合业务科（股”科（R）员（经办人）制止、纠正和告知当地政府及有关部门；在日常服务中故意有关综合业务管理风险信息;利用，导改向Itt曾对象索拿卡要煽合业务管理政策法短，自觉遵守相关嬉合业务管理有知定.2）加以时蜴冷业务管理N处理情况的审核.3）强化工作检查，产格贵任追完;定期对巡查记录和业务系蜕进行督查;建立健全投诉举报渠道，自誉接受群众和纪检监察部门的监督.3、收受瀛合业务管理对象好处，对JR务对象有关向JB不处理成不及时处理，在处过程中就用自由裁景权;在处置过程中向JK务对象*拿卡夫.1）严格事务处