财务规划、绩效与分析模拟练习题精炼 (38).docx
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1、A、利余收益c,fiffmkaIS济增加值号由税的蒙胸以及不忽略费本的机会成本的用市场的新Jft2、偎Iftf公司的M权平均t小巾场增加价J*本是10.假,它的*业收敛Z1.201000,总景产是8600,0耽次假是粕0,80,边斥税率是3.母科Ii1.Ht(EVA)是,少?A.U7,3e)队W.MOC、$38.-too,$74,240EYA=税后营业收fii-*A0CX(总资产-流动圻债税后者业收薇=营业收武X(I-边际税率)=$】20,。Uo(I-。.32)=$81,600EVA-$81,600t,101X($500,000$60,*7Tv*K*17Jucwr A、填充动恂 氏人寿公仔产品
2、思利性分析不包括不能造褥的固定成本.员峨武去所有相关成本之后等于填充动物的$10.MO42,X190,000-$380,OTO IK差据分析Sd44._一We1.Wh帕奴托图将项按最善遇到奴不善始逃忏排列,囚为过是按熙JoSePhJUran理论设计的,大部分的原Ift向图是由少数注收闪造成的.A.S10,000不利队$10,000有利0,$5.000仃利软车差升是实际输入SrjHiW输入M的是束以预目相入价格,尿灌成)除以预。警广预口输入价格$Q.50物、因此.(180,(OOft2X.XXtt)xJ0,50礴-$10、Ogff利仇$】。,CIIW有利网按忖料的价格差异是实区输入价格与预用输入
3、价格的箱乘以实际输入的IiU依准成本除以使包用等于M烽输入价格$0.50ft,实际成本是$95,DMI、也就是等于实际单价乘以实际采访B.因此.$95,000-($0.50璃.X180,0008)=$5,(KH)不利33.fMHf一林和一的自一.这个用的.BTHWMTtt? A、例外” B、目标管理 C,至面质戢管理0、平衡记分卡例外管盟向经理搬IW例外本项,引起经理的吴沱.处描舒理效率. A.竹笈预及茶片$92,OO。有利 氏Wf1.UT初M2010有利 C改率差异$20,000在利 仇饺率差异$啦,MO行利M4ff得PfM在异加上井性预R筮异等于解态预肾筮异,Ti利和不利羌异将相互抵消38
4、如果“WJMHIOOOj,、$280.OOJ因为龄态变动成本除以龄拈效M是$5个.弹性预群50.000个乘以$5个等F$250,00。.36.如果一个那何的实RMen400.000的直接材NOIO成本,MO.000的,业收总, ,州是$】oo,axi不利:Oijo,ofift B,DM1100,OOOIm;01*110.000不, C.州JiJ1.OO,OOO在利:OI$10,01)0什利 IKDMJ100.000不利;0!是$10,000不利nn9f,成本低于StWift利.而收人和利渤低于预JH是不利,通校方效果.1本以算1了10,000个,J5ft*300,OOO,Sftft1.t(O
5、I)S1.OO,000.37、mm.*i原宣控材X的价格是多少? .$9,75确 B、$10.00磕 (19.SO D、$10.50唠(i*r.生产2,500个产Ift的标准直接材料是5tWM磁(2,500个x2f个).DM的使用着异=(实标量中靠aXWi算价格$3.000=(X-5,000X$10300=X-5.XI0X=5.300DM价格差异=(实际价格-预算价格)X实际伊-S2.650=(Sx-$10)x5.3-32.6505,300-(Sx-J10)X=$9.5038三了业务的弊*Q点,.,*效率的,以下H卖M果希”的粒射MW1.a000;%A443S5,000;,业皿(OI)SSO,
6、09,000;*3ft*290,000;WAfctt(OI)WOjOOOMf1.H&000;4370,000;Vfte1.tt(OI)I1.ZO1.OOO8,000;JBM280,000;Wft(01)1120,000“i-个产出在两个可以相互凶换的成分所in成,这个产品可以在俎合差异或替代村到使用的差异销停M差异是用实际产出调整后的弹性预班的值址去静态预算次的美我.Ih产甘,多大程懂上满足了行业例会的指导方计正的答案正衲定义了符合性质M-A.是未来业务的ffiW(仄夹出了财务报告,M示过去年度报告中的助外致梃的目的是显示过去的结果和它打的越W.Kine公司的材料价格差异和也腋差异分别是多少?
7、3、KhW公司的标aC,$142.50不利和$2.600有利II$142,50、利和珞600许利公司的倩的价格差异和1M中差异分别是多少?A、11,066育利和1,365不利C、11.100有利和$2,600有利0.$1.100不利利$】,365有利45,-NUR计实施基于MMRA的3计此外,公司计划!分幽ft告指射m计JMt.以下的,儡电含在用*1Mm的分HtiR告中,WftXUWtt B、国定计停机设施成本 小培训成本变动计算机成本应设被包含,因为分部是按实际使用来计W用,这是他们雁弊控制的.标准使用价格在年初设定,井让分部经理知道.计算机部门的冉效和不有效不转移蛤分部.这M个淘用促进分部
8、有.;的梭川46,费任会计曝告I茂的本目的是A.也任兔计系统的基本H的处澈地掠理层的行为与公司将体目稼相S-有任的分归电味齐些收入和成本可以妞过有效的甘理加以的响.这个庆统应该提供反愦报告,显小与期史的差异.更离层衍理苦可以关注部些差异.进行加住或纠1E.47、PatrioticF1.选公司使用fiK*,将能”TiT任做决策的戊本让这个3Ii担.比如,如果4R*Ha*来自ZP部门的如拿订单,生产的Ift于H发生#的 A,功能余计B、关注奖金的会计。、反馈会计 人目标的市场份趣 C,BIiHMMUi构内制的精粉(以更少的0I:人数完成.定依的工作)在个预算城制期中街小一个分部外理的效率应谟包括也
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