(十篇)市场监督管理局开展2024年“行风建设大家谈”活动心得体会.docx

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1、市场监督管理系统作风建设汇报材料XX市市场监管系统行风建设三年攻坚专项行动是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以全面贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记来陕考察重要讲话精神为指示，是践行“监管为民”理念的客观要求，是服务高质量发展的实际行动，是提升监管效能的迫切需要。XX市市场监督管理局始终从忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度，坚决把思想和行动统一到国家总局和省局的决策部署上来，以严的基调强化正风肃纪，切实增强工作的责任感、使命感、紧迫感，确保行风建设工作取得实效。一、要站在讲政治的高度来抓行风建设工作加强行风建设，事关践行习近平总书记有关高质量发展的重要论述，事关党

2、中央、国务院决策部署的正确和高效落实，事关市场监管事业的持续稳健发展。抓好行风建设工作,要从讲政治的高度出发，提高政治站位，强化责任担当，切实增强全面从严治党的责任感和紧迫感，不断深化行风建设意识。同时，还要时刻保持对形势严峻性和复杂性的清醒认识，绷紧思想之弦、扛稳担当之责，把严的主基调贯穿到管党治党、市场监管领域等各个方面，不断营造风清气正的政治环境。好的行风就是坚定理想信念的外显，行风不正则信念不坚；好的行风就是坚守为民服务初心的外化，行风不端则初心偏移。二、要做到党风、政风、行风、业务工作齐抓共进行风并非是孤立的事物，与党风、政风不可分割，我们要在开展好行风建设三年攻坚专项行动的同时，深

3、入抓好日常党风政风行风学习教育，把党风政风行风建设工作与业务工作同安排、同推进、同落实，进一步提高党员干部职工宗旨意识，筑牢为民服务的思想根基，并把纠“四风”树新风思想教育整顿工作贯穿于业务工作中，重视运用行风建设方面的负面典型开展警示教育，时刻警醒党员干部职工，从而形成行风促党风、行风促政风的共建共促良好局面，在开展业务工作的过程中体现出履行行风建设的成效。三、要将行风建设与市场监管行业特点相结合树立“行风就是环境”的观念，努力营造良好的行风小环境，助力优化市场监管大环境。市场监管系统的特点就是直接面向市场主体，是离人民群众最近，“最接地气”的部门之一，要始终站稳群众立场，以大局观、同理心、

4、共情力来践行为民情怀，有求必应、无事不扰，回应社会关切，解决民生诉求。我们不仅要当好“店小二”，服好务，干好本分，而且还要确保在介入其经营活动过程中，持之以恒守好廉洁自律底线。行风建设无小事，优质服务无止境。加强行风建设需要不断转变工作作风，优化服务机制，提升服务效能，努力降低经营主体的制度性交易成本，营造依法科学监管、守正高效廉洁、务实团结奋进的市场监管行风氛围，切实增强人民群众的获得感和满意度，凝心聚力打造一个公平公正的市场监管股务环境。四、要把正风肃纪作为持续推进行风建设的实招硬招行风就是形象，市场监管系统的整体形象是通过我们每一名市场监管干部职工活生生地体现出来的。行风的好坏依赖于广大

5、干部职工灵魂深处的深刻觉醒。行风问题，容易反弹，必须经常抓、反复抓，必须坚持以严的基调强化正风肃纪，以钉钉子精神纠治“四风”。抓好行风建设，重在举一反三、持续纠治，做到当下改、长久立、全面建综合发力，推动纠治工作常态化规范化开展，并积极引导广大党员干部用党纪法规和行风要求严以修身、守正创新，以身边的优秀标杆和反面典型锤炼信念、凝心铸魂，以求真务实、一心为民的突出工作业绩来践行宗旨、检验初心。五、要着力突出领导干部行风建设表率作用“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。行风建设尤为如此，作为一名市场监管人，作为市场监管系统直属技术机构负责人，更要深刻认识行风建设的重要性，要自觉投身实践，坚持领导带头

6、以上率下，做行风建设的积极推动者。全面推进落实市场监管系统行风建设的部署要求，提升依法科学履职尽责的能力，不断改作风、提效能、优服务，以行市场监督管理系统作风建设汇报材料近日，市委就召开了全市XXXX年高质量发展动员暨干部作风建设大会，发出了“解放思想争一流钾足干劲抓落实”的号召，市局党组作出了具体部署。市委有要求，我们见行动。对照市委倡树的“八种作风”，对照市直干部队伍问题清单，按照市委“大学习、大查摆、大讨论”的要求,食药院持续开展作风纪律“大起底、大整顿、大提升”活动,聚焦突出问题和薄弱环节，进行“精准画像”，主要有3个方面的不足：一是因循守旧，缺乏担当。1.有的干部职工工作中有畏难情

7、绪，拈轻怕重，不敢担责，习惯于站在“舒适区”，不敢啃“硬骨头”，造成有些工作达不到预期效果。2 .有的干部职工专业化能力欠缺，服务监管的技术支撑能力不足，有影响力的科研成果偏少。3 .有的干部职工不推不动，缺乏勇争一流的主动性和上进心。二是拈轻怕重，缺乏创新。1.工作按部就班多，满足于完成日常工作，工作亮点少,三争工作整体水平需进一步提高。4 .对制约发展的难点问题缺乏研究，对如何推动创新突个认领，把问题和原因分析透彻，教育引领广大干部职工心往一处想、劲往一处使，把全部心思放在抓发展、抓落实上。2 .大力实施干部轮岗交流，解决一个岗位一千多年现象。对中层主要负责人进行公开评议，激发中层干部动力

8、切实解决“中梗阻”问题。3 .健全干部执行力档案，将执行力作为考核的重要内容,看干部干了多少事、取得了多少成绩，依据实绩用干部，以鲜明的用人导向引领干部认真研究工作、研究事业、狠抓落实。4 .进一步落实“一线工作法”、“走动管理法”、“进度公示法”，激励干部跑起来、动起来。二是在“专业成事”上下功夫，善作善成抓进位。1 .进一步加大引进专业技术人员的力度，持续开展大提升、大讲堂、大比武等活动，着力提高干部队伍专业化能力。2 .实施“对标先进大提升”活动，班子成员带头，逐个科室、逐项业务，向全国、全省先进食药检机构对标学习、对照提升。3 .举办“业务知识大讲堂”培训活动，分层分类开展专业课讲授

9、活动，邀请省院相关专家为全体人员讲授部门业务知识，形成学专业、比专业的浓厚氛围和工作导向。4 .举办“业务技能大比武”活动，大力开展岗位练兵,分别开展食品、药品检验检测技能竞赛，评出一批技术能手,市场监督管理系统作风建设汇报材料习近平总书记指出，党的作风，就是党的形象，是观察党群干群关系、人心向背的晴雨表。总书记强调，作风建设永远在路上，加强作风建设，必须把出发点、落脚点归结到实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益上来。总书记关于作风建设系列重要论述精神为行风建设指明了前进方向、提供了根本遵循。市场监管工作业务范围广、工作线长、涉及面非常宽，政治性、政策性、群众性很强。系统行风好不好，

10、关系到党和政府在老百姓心目中的形象，关系到优化营商环境建设目标任务落地落实，关系到广大群众的获得感、幸福感、安全感。XXXX年以来，XX分局在市局党组的统一安排部署下，坚持以党组织建设为抓手，支委班子带头，全体党员率先行动、全局干部闻令而动，狠抓作风建设，推动形成担当尽责、风清气正的良好氛围。一是支委班子带头找问题、抓整改。XXXX年，XX分局支委班子带头查找作风问题。采取发放征求意见表、班子之间互相交心谈心、班子成员与分管处室干部开展谈话、征求辖区企业等方式广泛征求意见建议，共征求到班子问题XX条，班子成员个人问题XX条。经过梳理汇总，形成班子成员问题清单X个，班子成员个人问题清单XX条。我

11、本人作为支部用好学习强国、领导干部在线学习平台、云岭先锋等载体，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，从中悟规律、明方向、学方法、增智慧。以党组织建设为抓手，认真做好市直机关“四强”党支部创建工作，持续提高班子凝聚力，充分发挥党支部战斗堡垒作用，以党建引领业务发展。二是开展“蓄力强能”行动。全面、深刻把握市委、市政府和市局党组的各项工作部署，突出问题导向、实践导向，分层分类精准赋能，找准知识弱项、能力短板、经验盲区，加强教育培训，不断提高全局干部专业化水平。三是开展“榜样引领”行动。充分发挥榜样典型的正向引领作用，持续深化学习榜样活动，通过开展志愿实践、现场研学等活动，引导全局干部学思践悟

12、比学赶超，从正面典型案例和榜样人物中学习经验、拓展思路、破解难题。四是开展“亲清惠企”行动。进一步树牢服务型机关理念，持续开展“党员领导干部挂钩企业”等活动，准确了解企业真实情况和诉求，推动服务下沉。健全政企常态化沟通交流机制，切实发挥党建结对等作用，以干部的能力作风提升，推动持续优化政策、服务，促进辖区营商环境效能全面提升。二、围绕优化营商环境，做好三项工作一是不断发展壮大市场主体。严格落实XXXX风景名胜区关于进一步优化营商环境促进市场主体倍增的实施方案加强作风能力建设的动员令。根据深入开展“大学习、大查摆、大讨论”要求，结合市局作风纪律”大起底大整顿大提升”活动，深入查摆作风问题，深刻

13、剖析问题根源，强化思想境界提升，强化对标对表整改，锤炼过硬工作作风。通过查摆，本人在作风方面存在以下问题：一是工作标准上“低”，在“想到穷尽，干到极致”上不到位。作为食品安全协调科长，身兼对外协调食药安委成员单位，对内统筹各县市区、各食品科室工作的重要责任，在工作安排部署上，下发文件多，督导落实情况少，组织会议多，真正出实效少，建立台账多，检查督导少，对上汇报不到位，对下压力传导不到位，综合协调职能作用发挥不够。二是工作方式上“粗”，在“精准精细，精益求精”上不到位。工作中粗枝大叶，落实上级要求、党组工作部署上，认真思考、精心谋划少。在创建国家食品安全示范城市工作中，对国家评价标准研究不深不透

14、培训指导基层走形式，督导调度县市区工作缺乏力度。三是工作态度上“懒”，在“攻坚克难，敢于担当”上不到位。在解决食品安全堵点、难点、痛点问题，如牛羊禽集中屠宰、检验检疫、农兽药残留、“三小”脏乱差等问题上，仅限于出文件，召开几个风险会商会议，碰到问题，就推给相关的职能部门或科室，没有在牵头抓总上发挥作用。四是工作传导上“软”，在“动真碰硬，敢于亮剑”上不到位。在省级食品安全示范创建工作中，对存在问题较过硬、业务精湛、秉公执法、人民满意的12315工作队伍，以高质高效12315工作绩效服务全市市场监管工作大局。一、围绕品牌宣传抓行风建设，群众满意度明显提升。12315是市场监管部门的重要窗口和服

15、务品牌，为持续彰显品牌特色，获得更广泛的社会认可，我们在实现12315行政执法体系统一热线号码、统一运行平台、统一管理机构、统一制度规范、统一绩效评价的基础上，不断提升投诉举报工作的制度化、标准化、规范化水平。提升诉求受理、在线调解、智能咨询、消费警示等工作的便捷性和有效性，优化便民服务。运用大数据，综合分析研判市场动态、监管难点，为日常监管和高效决策提供信息服务。收集违法线索，对突发性和倾向性、苗头性问题进行实时监控和动态预警，为市场监管执法提供案源线索。畅通的投诉举报渠道、科学的受理办理和评估反馈，以及不断形成的社会共治共享大格局，都极大地提高了“12315”的群众知晓率和满意度，群众提振

16、消费信心的同时，更增添了对市场监管工作的关注和感知。二、围绕学习培训抓行风建设，干部业务能力不断提升。市食药信息投诉举报中心作为市市场监管局设立的专业机构，投诉举报咨询处理量大、业务涉及面广、专业化程度高、兼备提供公众服务和支撑监管执法双重属性。一直以来，我们致力于培养一支务实过硬的工作队伍，积极选派干部参加中省各级组织的业务培训班，以学习培训促进干部能严格落实行政执法公示、全过程记录和重大执法决定法制审核“三项制度”，确保执法信息公开透明、执法全过程留痕、执法决定合法有效。XXXX年以来，共办理各类案件XXX件,移送公安XX件，罚没款总额XXX.XX余万元。不断加大事中事后监管力度，适时开展

17、案卷评查工作。坚持审慎包容执法,严格落实省、市市场监管部门行政违法行为“免罚清单”，对XXX个轻微违法行为给予免于处罚。坚持以服务整改为主,综合运用法律政策辅导、提示告诫、行政建议等行政指导方式，指导企业主动纠正，助推企业落实主体责任。市场监督管理系统作风建设汇报材料加强作风建设，既是推进新时代党的建设伟大工程的重要组成部分，也是党员干部良好政治觉悟、严格纪律规矩的外在反映和具体体现。我们要联系市场监管职能任务加强党风党纪建设，加固中央八项规定精神堤坝，加紧行风建设三年攻坚行动，将作风建设贯穿市场监管全过程各方面，切实引导党员干部在增强政治定力、纪律定力和抵腐定力中当好市场监管的答卷人、市场运

18、行的裁判员、市场秩序的维护者,进一步以市场监管作风建设成果增进服务群众满意效果。一、把增强政治定力作为推动市场监管部门作风建设走深走实的引领点政治定力源于不变的信念信仰。我们党作为马克思主义政党，始终捍卫马克思主义旗帜、忠于共产主义信仰、坚持走中国特色社会主义道路，不为其他消极情绪和力量所影响。正是有了这种强大的政治定力，才能保持在风险考险面前沉着冷静、复杂困局面前顶压前行、外部势力干扰面前步伐坚定，赢得全党全民对党的信心、信任和信赖。这些充分体现出立场和底线、信念与纪律的高度统一。为此市场监管部门就要不断夯实“两个维护”的思想基础。一要筑牢理想信念根基。确立了崇高的理想信念，才会具备正确的政

19、治方向和强大的精神支柱。要坚决落实“第一议题”制度和党风廉政建设“第一责任人”职责，认真落实党中央、国务院有关市场监管的重大决策部署，运用新时代方针政策和创新理论武装头脑、推动实践，确保政治判断力、政治领悟力和政治执行力不断攀升。二要锻炼提高党性修养。针对市场监管部门党员干部多、管理点位多、法纪风险多，务必要把个性服从党性、党性制约个性带出来、升上去，着力在提高思想境界、养成民主作风、规范党内生活等方面综合发力，确保在坚持党性，维护党纪权威上提高自觉性、发挥积极性、体现原则性，让市场监管决策行动始终与党中央保持一致。三要努力传承红色基因。传播弘扬传统文化，是党员干部坚定不移与党同心、同向、同行

20、的重要路径。要坚持以学党史、国史、改革开放史、社会主义发展史为主线，发挥川渝红色资源优势，接受红色教育，重走红军路线，主动宣扬革命精神，搭台宣讲市监故事等，让传承美德、崇敬英雄、争当模范见行见效，进而引导党员干部从思想上认同组织、政治上依靠组织、工作上服从组织、情感上信赖组织，为新时代现代化国家建设尽忠职守。二、把增强纪律定力作为推动市场监管部门作风建设走深走实的着力点纪律定力是每名共产党员应该具备的政治素质。新修订的中国共产党纪律处分条例明确规定：“党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则。”这就要求党员干部把铁的纪律转化为日常习惯和自觉遵循。只有时刻绷紧纪律规矩这根弦，才能排除各

21、种干扰、消除各种诱惑、顶住各种考验，不被乱花迷眼、不被浮云遮目，成为严守纪律规矩的先锋模范。市场监管部门面对千家万户，内有职工群体，外有市场主体，对于规范“工作圈”、控制“社交圈”、净化“生活圈”、管好“虚拟空间”提出了更高要求。一要深化党纪学习。增强纪律定力，前提是学好党纪。认真落实党纪学习教育学纪、知纪、明纪、守纪的目标任务，把党性党风党纪与政风行风作风联系起来学习教育，多措施组织大学习、举办分享会、开设警示课，同时利用党课、墙报阐释纪律，以谋促效、以悟促学、以导促行，引导党员干部学懂弄通、心存敬畏，争做遵规守纪的带头人、明白人。二要规范内控管理。积极践行严管厚爱要求，聚焦思想、作风、能力

22、制度建设，建立改革亮点、重点活动和工作负面“三张清单”，修订行政审批、消费维权“流程图”、制作作风纪律建设“督查表”、落实信访线索问题“建议书”，尽可能让各项工作有“尺子”测量、有“标准”衡量，推动形成管而有方、管而有效的良好局面。三要严格自我约束。把纪律要求转化为内在追求，内化于思想，外化于行动，达到校准思想之标、调整行为之舵、绷紧作风之弦的目的效益。坚持从自我做起、从小事做起、从现在做起，将遵守党的纪律贯穿日常监管执法、健康生活情趣之中，立起有人无人监督一个样、八小时内外一个样的精神境界，保证纪律刻印在心坎上、体现在点滴中。三、把增强抵腐定力作为推动市场监管部门作风建设走深走实的关键点抵

23、腐定力是树立正确的政绩观、权力观，筑牢拒腐防变防线，消除腐败危险的重要基石。有了抵腐定力，才能保持高尚道德情操、坚守廉洁纪律，彰显出清风正气。我们手中的权力是人民赋予的，必须从民心向背出发，杜绝权力私有化、商品化、庸俗化，推进全面从严治党引向纵深、抓到实处。市场监管事关民生福祉，要始终践行监管为民、执法为民、服务为民理念，反之稍有不慎就会遇到被“围猎”、被“设伏”的风险，影响党风政风，损坏社会风气。一要加强道德建设。道德是不成文的、存在于内心的纪律，唯有唤醒内心的道德律令，方能根除腐败思想滋生的生康，促进腐败问题正本清源。市场监管部门更要注重以德为先、德纪并重、德法共治，做到追求道德高线，带头

24、守住做人、用权底线,不逾矩失范，不触碰红线，严防因信念动摇、思想滑坡、内心阴暗，出现脸好看事难办、慢作为乱作为。二要突出自我革命。“勇于自我革命，是我们党最鲜明的品格。”自我革命是作风纪律建设的重要内容。要主动通过党内政治生活,举起批评与自我批评的武器，共同营造风清气正、向上向善的良好政治生态；加强课题调研、任务研判，以同题共答破局开新；坚持行政审批、监管执法、民生保障、资产管理为重点找风险谋防控，力求风险防控常态化长效化促进市场监管高质量发展。三要投身清廉行动。一个人能否廉洁自律,最大的诱惑是自己，最难战胜的也是自己。要结合清廉重庆建设和廉政文化建设，积极参加法纪学习提高培训；利用倡廉助廉创

25、廉尚廉，培塑廉洁意识，涵养廉洁家风；开展市场监管领域群众身边不正之风整治，做深做实亮身份、亮职责、亮承诺监管执法，让“为民务实清廉”成为“市监蓝”的底色、亮色。四要健全监督体系。监督是纠偏正向、纠风除弊，规范作风纪律执行，促进权力正确运行的根本保证。要引导党员干部养成在监督和约束的环境下开展工作的良好习惯,着力发挥党内监督、社会监督、群众监督和舆论监督作用，加强与驻地街道党工委、相关部委办局等联系，同时拓宽“双随机一公开”覆盖范围，适时研究监管执法苗头性、倾向性问题，推进依规依纪依法履行职责，为当地经济社会发展贡献市场监管力量。市场监督管理系统作风建设汇报材料全市高质量发展动员暨干部作风建设大

26、会的召开，吹响了全市高质量发展的集结号。市局动员会议以强作风讲担当、精业务提效能为主题，为我们市场监管系统勇争一流、敢担当善作为、全面提升专业技能指明了方向。市质量计量院将坚决贯彻落实会议精神，通过提高标准、正视问题、狠抓落实，集中整改单位自身存在的作风新问题，推动全院作风建设走深走实，为全市争先进位和高质量发展贡献技术力量。一、提高标准，干到极致认真学习XX书记讲话提出的作风建设三大重点、八种作风和六项措施，以青岛专利代办处“想到穷尽，干到极致”的工作作风为榜样，坚持从严从实立标准，力求每天都有新进步。综合部室要立足工作实际，在牵头抓总、上传下达、活动保障工作中全力实现新作为；科技部室要在统

27、筹科研力量、探索管理机制、推进全院科技创新工作向更高层次发展；业务部室要在质量控制、能力建设、任务完成及时性等方面不断取得新突破，在标准提升中不断锤炼出坚强的党性、过硬的作风、堪当重任的素质能力，实现全院部室检验检测“零差错”的新飞跃。二、正视问题，攻坚克难坚持问题导向，勇于自我革命，对照市直部门台账，班子和干部队伍问题清单，紧紧围绕作风纪律“大起底”问题台账开展整改工作。一是针对干部队伍融合发展“缓慢”问题，全院干部职工将以“合人、合心、合力”为目标，明确部室人员的岗位设置，实现责任到岗、职责到人，坚持思想同心、目标同向、行动同步，统筹推进“计量+质检”的“一体化服务模式，实现在磨合中融合，

28、在实干中聚力，为全面开启检验检测新征程臊续发展动力。二是针对服务中心意识“淡漠”问题，将质量计量工作与市委市政府实施的助企攀登活动有机地谋划结合，建立XX支质量、计量服务队，为企业纾困解难提供质量计量技术支撵；XXXX年社会公用计量标准将达到XX项，实现能力资质跃进全省计量行业前列；开展企业大走访大调研大服务活动，围绕企业发展需求，积极筹建XX省光学计量专业技术委员会，推进省级医用照明产业计量测试中心建设。三是针对争先创优精神“缺乏”问题,高标准实施“最先一公里”谋划，继续争取XXXX年棉花公证检验经费；做好金乡棉花质量提升试点工作，力争年内相继召开省级和国家级棉花质量提升现场会议。四是针对科

29、研创新能力“一般”问题，制定科研管理激励机制，制定培训计划，举办科研项目申报、专利申请和论文撰写等专题培训班，拓宽与高等院校、大中型企业沟通交流渠道，力争实现省级以上科研课题立项“零”突破。三、狠抓落实，担当作为不断提升勇于担当政治责任和历史使命的责任感和使命感，认真贯彻好市局关于进一步强化督查抓好工作落实若干措施的通知要求，切实提升院干部职工执行力，全面优化院周调度工作制度，每周固定召开“周例会”，盘点本周重点工作推进情况，建立完善周重点工作台账，认真谋划下周工作重点，做到“点”上清晰，“线”上到位；认真对接市局XX项专项行动和“三本台账”，协助市局牵头科室抓好重点工作落实落地，坚决避免“把说了当做了、把做了当做成、把做完当做好”三种意识倾向，敢于勇挑重担、敢于较真碰硬，敢于直面问题，积极营造全院风清气正、担当作为的良好氛围。