统计局2023年党风廉政建设工作总结 （3份） (1).docx

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1、2023年党风廉政建设工作总结2023年以来，县XX局在XX县政府的坚强领导和派驻纪检组的监督指导下，坚持以XX新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻党的二十大精神，认真贯彻落实XX、省、市、XX关于党风廉政建设和反腐败工作的新部署新要求，始终保持政治定力，持续推进党风廉政建设向纵深发展。着力强化政治建设，扎实推进组织建设，全面深化队伍建设，为建设风清气正、廉洁高效的政治机关夯实基础。一、局党组履行全面从严治党主体责任及监督责任情况（一）聚焦政治机关建设，筑牢思想基础，严格落实党风廉政建设主体责任一是坚持把政治建设放在首要位置，旗帜鲜明讲政治。通过集中学习和“三会一课”等形式，深入学习贯彻

2、党的二十大精神和XX系列重要讲话精神，不断增强“四个意识，坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚决捍卫“两个确立”,在政治立场、政治原则、政治观点和执行党的路线、方针、政策上，始终与以XX同志为核心的党XX和XX、XX、XX决策部署保持高度一致，从讲政治的高度充分认识新时代审计工作的重要性。二是坚持以上率下，注重发挥全面从严治党引领保障作用。始终把纪律和规矩挺在前面，扎实开展谈心谈话、政治谈话、组织生活等规章制度，严格落实全面从严治党主体责任，认真履行“一岗双责”，全面执行“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效机制。坚持将党风廉政建设和审计业务工作一同纳入重要议事日程，进行专题研究、部署和落实。今年

3、以来专题研究党风廉政会议2次，“三重一大会议7次，班子的凝聚力、向心力和战斗力进一步增强，重大问题、重大决策、重点工作更加科学高效。三是坚持抓关键、强推动，严格履行局党组监督责任。局党组把严格追责问责作为推动“两个责任”落实的撒手铜”，敢于动真碰硬，不怕得罪人，做到抓领导、领导抓，抓具体、具体抓，切实管好自己的人。牢牢盯住上班纪律松散,工作日中午饮酒、酒驾醉驾、大操大办、公款接待铺张浪费、违反财经纪律及接受被审计单位吃请等违反审计“八不准”规定等作风问题，抓早抓小，及时提醒，严格追责。一旦发现党员干部违规违纪，将综合运用组织处理和纪律处分等方式严肃处理，并对领导班子成员和党员干部发生违规违纪违

4、法问题的予以“一票否决”，取消评优评先资格。(一)聚焦全面从严治党，狠抓监督落实，不断加强机关作风建设一是强化日常监督，积极支持派驻纪检组工作，邀请派驻纪检组领导参加局党组会议。坚持“每会一廉”，立足抓早抓小，开展谈心谈话活动。2023年，已经开展谈心谈话6人次，政治谈话5人次。给予一名党员领导干部党内严重警告处分。二是节日及时廉政提醒。重大节假日前开展提醒工作，进一步提高机关干部的纪律意识和廉政风险意识。三是推进“五型”政府建设和法治政府建设。持续整治“怕、慢、假、庸、散”等突出问题，在不断解决问题中深入改进作风建设，提升机关工作效能，确保务实、有序、高效，推进“五型”政府建设。四是严肃党内

5、政治生活。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，坚持和落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、党员民主评议、主题党日活动等制度，用好批评和自我批评的武器，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。严格执行民主集中制、坚持“三重一大事项集体决策，严格执行重大事项请示报告制度。（三）聚焦主责主业、做到依法履职强化审计监督积极做好政府投资审计工作。今年以来，我局共完成固定资产投资审计（含审核监管）项目63个，送审金额7.04亿，核减L06亿，核减率达15%o加强政府投资审计监管。督促建设单位加强内部管理，初审竣工结算，严把工程竣工结算审计关。通过审阅工程档案，熟悉工程总体情况，掌握变

6、更、签证等影响工程造价的主要事项，并与合同价进行对比分析，审查增加或减少投资的主要原因。重视现场实地测量和察看，抽查核对工程量，对设计变更、现场签证等导致增加工程造价的情况，严格按照规定执行。开展县本级财政预算执行审计和县直部门单位预算执行及决算草案审计。以推动建立现代财政制度、提高财政资金使用绩效、维护财政安全为目标，对县本级预算执行情况进行审计。通过审计发现县财政局及相关部门对照法律法规，预算执行中还存在一些需要进一步规范的问题，比如“三公”经费增长，预备费、国有土地收益基金设置不足，虚增财政收入等问题。开展经济责任审计工作。以促进本部门科学发展和领导干部守法守纪守规、廉政用权为目标，对3

7、4名县直单位领导干部开展经济责任审计，目前已完成10个项目。开展绩效审计。根据市审计局统一安排，对体育场馆管理运营情况和县生活污水处理厂运营情况开展审计调查。通过审计共发现了文体中心综合馆没有完成决算审核和办理资产移交手续、文体中心综合馆所有运营者，没有制定“安全管理责任制度”等管理制度、湖口县乒乓球协会、湖口县少儿体育学校篮球训练队没有法人资质等六大问题。推动审计监督与纪检监察监督巡视巡察监督贯通协同，开展巡审联动工作。为解决我县巡察存在的专业力量有限和审计工作中整改落实不到位的问题，我局与XX巡察办通过“巡审联动”的方式解决巡不深入、改不到位等问题。XX巡察办和我局坚持分类实施，对同时列入

8、巡察和审计计划的单位，巡察组和审计组同步进驻开展工作，进一步推动巡查监督与审计监督的贯通融合，将巡察监督的政治性与审计监督专业性有效结合。二、存在问题在取得成绩的同时，我们也清醒的认识到，一是从提高政治站位来抓好从严治党的认识还需进一步提高，用抓铁有痕的力度来管党治党落实责任还不够到位。二是有的审计制度落实不够到位，推进落实的办法不多。三是年度审计项目计划完成率不高，审计项目未完成。四是有的工作作风不够深入，工作日饮酒、上下班迟到的现象还时有发生。五是日常教育管理不够到位，个别党员干部廉洁自律意识有待加强。这些问题需要我们进一步认真研究加以解决。三、下一步工作重点坚持以XX新时代中国特色社会主

9、义思想为指导，深入学习领会XX关于党的自我革命的战略思想，提高政治能力,聚焦主责主业。围绕学习宣传贯彻党的二十大精神为主线,坚持以党的政治建设为统领，统筹推进党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，不断增强党组织的政治功能和组织能力，促进全面进步、全面过硬，努力打造忠诚、干净、担当的审计队伍，当好党的执政卫士。为我县“构建环形格局，加快创新融合，实现赶超倍增，挺进全省十强，奋力争当全域高质量发展排头兵”贡献审计力量。（一）强化党的建设，坚持抓好班子带好队伍全面宣传贯彻党的二十大精神，引导全体审计干部坚定理想信念，把“两个维护”落实到实际行动中，把对党忠诚体现

10、在业务工作上。增强政治责任感和使命感，在党风廉政建设和反腐败斗争中发挥审计“尖兵”和“利剑”作用。以“学习强国”“干部网络学院”为学习载体，切实提升理论水平,增强工作本领，用好绩效考核指挥棒，在全局上下营造学习典型、争做先进的浓厚氛围。（二）强化业务素质，提升工作能力一是更大力度地全方位培养人才，通过参与审计系统业务知识培训、专家授课、外派锻炼、跟班学习等方式，拓展审计干部知识结构，针对性地增加大数据审计、绩效审计、自然资源资产审计等专业知识的培训。二是积极选派审计人员参加上级审计机关组织的专题培训和开展的专项审计项目，通过“以审代训的方式，加强实践锻炼、扩充知识储备，补齐审计人员业务能力上的

11、短板。三是积极开展“审计大讲堂”活动，通过相互交流、互相学习，提高依法审计能力、科学判断能力和专业技术能力，达到学习、总结、巩固、提升的目的。（三）压实廉政责任，推进全面落实层层压实责任，明确党风廉政建设责任主体，坚持“一岗双责”。抓好责任制考核工作，将审计工作任务与党风廉政建设和反腐倡廉工作同部署、同落实、同检查，实行局党组书记抓总、党组成员分工负责、审计组长现场负责，形成一级抓一级、层层抓落实，各领导干部同心协力、齐抓共管的局面。（四）严格执纪监督，强化正风肃纪强化对审计人员在履行审计监督权的有效制约和担当审计责任的监督，做到依法审计、廉洁从审。发现问题及时与干部谈心谈话、提醒纠正，准确把

12、握运用监督执纪问责“四种形态”。让“红红脸、出出汗”成为常态；党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数；党纪重处分、重大职务调整的成为少数；严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。要坚持打铁必须自身硬，全体审计干部要带头落实XX八项规定精神，带头反对和纠正“四风”，当好标杆、作好表率，依纪依规依法开展审计监督。（五）加强警示教育工作通过集中学习、全局干部职工大会，传达有关会议精神、讲解典型案例以及观看反腐警示教育片等形式，多方面多途径的加强党风廉政教育。党员“破法”，无不始于“破纪”，通过持续开展警示教育，深化以案为鉴、以案促改，以案释纪明纪，进一步提高审计党员干部政治站位，确保党员干部坚守政治

13、底线，永葆政治本色，筑牢拒腐防变的思想道德底线，进而为建设一支政治意识过硬、政治监督有效、作风建设过硬、工作纪律过硬的审计干部队伍打下坚实的基础。2023年党风廉政建设工作总结2023年，XX在XX、市政府的正确领导下，认真贯彻XX、省市关于全面从严治党的决策部署，全面落实XX、省市纪委全会和XX全会精神，以崭新的精神风貌和昂扬的工作姿态推动党风廉政建设工作再上新台阶。现将XX履行党风廉政工作情况报告如下。一、工作完成情况(一)扎实有序开展主题教育，坚持从严治党XX作为第二批开展XX新时代中国特色社会主义思想主题教育单位，紧紧围绕“学思想，强党性，重实践，建新功的总要求，以思想政治建设为重点，

14、强化理论武装，提高服务水平，突出落实担当，将主题教育成效转化为建设强大政治机关、拥护“两个确立”的重要成果。一是加强组织领导，明确工作目标和任务，提高工作效率.在XX主题教育办指导下，成立主题教育领导小组，由党组书记任组长，班子成员为副组长。按照“不划阶段不分环节”的要求，将理论学习、调查研究、推动发展检视整改等重点工作措施贯穿起来，高标准、高质量推动主题教育走深走实。二是加强理论武装，打牢思想基础洛级党员领导干部要坚持以上率下，发挥示范带动作用，坚持先学一步、深学一层，做到先学一步，在思想上政治上行动上同以XX同志为核心的党XX保持高度一致。要突出集中研讨学习，对照先进典型学习，支部跟进学习

15、要用主题教育来坚定信仰、信念、信心，用主题教育来锤炼忠诚干净担当的政治品格。全办共举办集中学习XX次，举办专题读书班XX次,专题研讨XX次。推动了全办党员干部理论水平的全面提高。三是要增强党性修养，提高政治意识。要牢牢把握市政府办公室是市政府的核心部门这一性质定位。在新时代新征程上，我们要更加深刻认识“两个确立的决定性意义，更加自觉地做到“两个维护”。把学习贯彻XX重要讲话精神与党的二十大精神和省、市党代会确定的目标任务结合起来，与学习贯彻XX关于加强和改进人民政协工作的重要思想结合起来，与学习贯彻XX视察XX重要讲话、重要指示批示精神结合起来，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“

16、两个维护”。四是坚持实事求是，深入调查研究。制定了调研方案，通过深入学习XX在XX政治局第三十七次集体学习时的重要讲话精神，认真研究上级有关文件和会议精神，结合实际制定了调研方案，确定了“走基层、听民声、解难题”的调研主题。坚持问题导向，坚持从“小切口”找出问题所在，对照全市大调研活动确定的重点内容，坚持运用“深真细准效”五字方针，深入基层开展调研工作。五是敢于直面问题，切实做到立行立改。坚持刀刃向内，把自己、职责、工作摆在自己的位置上，围绕调查研究发现的问题、推动发展中遇到的问题、群众反映强烈的问题，把自己摆进去、把工作摆进去，对存在的问题进行系统梳理，对查找出来的问题逐条进行梳理分析，建立

17、了问题清单、措施清单和整改清单。目前，已对调研发现的问题进行了汇总和梳理，对查找出来的问题制定了整改措施，明确了整改目标和时限，确保了整改清单。以检视整改为契机，开展党性剖析。始终坚持以XX新时代中国特色社会主义思想为指导，把“改”字贯穿始终，通过召开座谈会、个别访谈、发放征求意见表等方式，广泛征求意见建议。着力解决思想根源上存在的认识不深、态度不坚决、行动迟缓等问题。（二）切实加强党的领导，采取多种措施提高党的组织建设水平一是抓班子，抓队伍，健全机制，凝聚力量。召开会议XX次，坚持在重大问题上广泛听取各方意见，集体研究解决问题。全面完成2023年度政治生态建设及“两强四双”目标评估，目标评价

18、为优。开好民主生活会。坚持以XX新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实XX视察XX重要讲话和指示精神，认真贯彻落实xx、XX工作要求，按照XX要求，扎实开展批评与自我批评，在大是大非问题上坚守立场、保持原则，敢于亮剑。坚持班子成员相互开展批评与自我批评，领导班子成员认真查摆自身存在的突出问题，共梳理出问题XX个方面XX项。领导班子成员制定了整改台账，并全部完成整改。二是要优化干部队伍。为推动班子成员的能力素质匹配、专业知识互补，形成干部“老中青梯次结构，进一步增强领导班子的整体功能，积极探索建立具有代表性、结构合理的领导班子，保证政治上的稳定性。在干部工作中，坚持实事求是和因地制宜原则

19、根据需要适当调整班子成员人选，注意年轻干部的培养选拔使用，不断提高领导班子整体功能。三是对基层党组织的建设起到引领作用。注重发挥机关党建引领作用，按照“以效能为本、以党建促政务”的思路,切实加强机关党建工作。召开市政府机关机关党建工作例会，研究部署2023年党建工作，进一步提高政治、思想、组织、作风、纪律等方面的质量和水平。做好党支部换届工作，按照XX要求，对拟换届党支部班子成员和机关党支部书记进行了公示。在组织生活会、民主评议党员等方面,班子成员和支部书记带头做好示范。抓好“四单五制”记实运行管理，持续开展“支部争星、党员积分”活动。认真做好党员动态管理、党员信息统计、党费收缴等工作。制定

20、中共XXXX办公室关于进一步做好党费收缴使用管理工作的通知，认真做好党员的发展计划，确定培养发展对象XX人。（三）突出正确选人用人导向，着力构建堪当重任干部队伍一是加强干部教育培训。以落实XX关于加强新时代干部教育培训工作的意见为主线，积极组织省管干部、处级干部、科级干部参加线上学习培训活动。共组织XX人次处科级干部参加各类班次学习教育培训。二是加强干部选拔任用。坚持正确的选人用人导向，严格落实选人用人规范。认真做好离退休干部服务保障工作。严格执行关于进一步做好离退休干部服务保障工作的通知，认真落实政治待遇，着力提高精细化服务水平。深入开展离退休老干部“话传统、谈复兴、聚力量”调研访谈活动，充

21、分发挥离退休干部的优势和作用。在干部考核测评中，严格组织程序确保每个环节规范、稳定、有序，群众无问题、无异议、无杂音。认真履行“一岗双责”，加强干部动态监管，采取公开公示等举措主动接受全办监督，坚决杜绝选人用人方面存在的不正之风，没有跑官要官买官卖官、拉票贿选及领导干部任人唯亲、唯利、唯圈等问题。（四）严格认真履行“一岗双责。推动全面从严治党走深走实一是主体责任严落实。深入学习贯彻二十届XX纪委二次全会精神，认真贯彻落实国务院、省廉政工作会议精神,认真落实XX全面从严治党主体责任集体讲析会精神。组织召开党风廉政建设暨深化能力作风建设启动部署会议，印发2023年党风廉政建设暨深化能力作风建设工作

22、方案2023年党风廉政建设暨政治生态工作实施方案，明确任务分工，做到将党风廉政建设与办公室各项工作同研究、同规划、同部署、同落实、同检查、同考核。结合”能力作风建设年”活动，制定2023年党风廉政建设暨政治生态工作年度实施方案2023年党风廉政建设暨政治生态工作实施任务分解，明确各项工作计划制定责任清单。二是警示教育固防线。持续深化党性党风党纪和廉洁从政教育，充分利用全办集中学习、开展主题党日活动等多种形式，持续推动XX关于党的自我革命战略思想入脑入心。认真落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见，以典型案例为教材，深入开展“四讲四有专题教育活动。通过开展“以案为鉴、以案促改警示教育大会、参观廉政

23、教育基地等多种形式，不断深化党性党风党纪和廉洁从政教育，引导党员干部特别是领导干部把牢政治方向、站稳政治立场、严守政治纪律，筑牢拒腐防变的道德防线。三是廉政监管重日常。严守纪律规矩，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，对党忠诚老实，说老实话、办老实事、做老实人，自觉在思想上政治上行动上同党XX保持高度一致。严守党的政治规矩和政治底线，严守组织原则和组织程序，严格按照XX决策部署和工作要求办事。修订完善了政府工作规则，对政府职责范围内的所有重大事项作出了明确规定，对政府行为进行了规范。严格按照规定要求，组织全办各科室认真查找廉政风险点，制定相应的廉政风险防控管

24、理机制，有效防范廉政风险。运用监督执纪“第一种形态”开展提醒谈话XX人次，履职廉政谈话XX人次。四是提升能力转作风。聚焦“我为群众办实事“，深入开展解放思想大讨论，组织党员干部深入学习XX新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。通过案例专题研讨剖析、查找“低粗差”问题、开展典型问题评查复盘行动、持续完善“四个体系”等措施，深入开展“我为群众办实事”实践活动，不断强化党员干部服务群众的意识。以“我为群众办实事为载体，充分发挥党支部战斗堡垒作用，通过走访慰问老党员、重温入党誓词清理垃圾、去除城市“牛皮癣”等活动，进一步强化党员干部服务群众的意识，不断

25、推进服务型机关建设。通过集中整治提升工作作风，树立了政府办公室的良好形象。二、存在的不足在肯定工作成绩同时，也深刻意识到其中存在的不足：一是运用主题教育推动党要管党、全面从严治党主体责任落实还不够到位，运用监督执纪四种形态”抓在日常、严在经常还缺乏应有的力度，还不够深入细致，靠自觉执行的时候多，在探索规律、创新载体、健全机制等方面还有差距。二是执行政治纪律和政治规矩的方式方法还不够科学，还存在重形式、轻内容的情况。在落实上级决策部署时层层传导压力强调外化于行的情况多，对内化于心关注不够。三是谈心谈话不够深入,具体直接听取意见建议不够及时，就事论事的时候多，掌握党员干部思想动态不够深入，在引发深

26、入思考、促进解决问题、推动改革创新等方面做得还不够。三、下一步工作安排坚持以XX新时代中国特色社会主义思想为指导，以加强领导班子建设为统领，认真履行党要管党、从严治党政治责任，以机关党建为抓手，把党风廉政建设工作作为重大任务抓在手上，扎实推进主题教育不断走深走实。始终牢记“三个务必”，把“不忘初心、牢记使命作为永恒课题和终身课题常抓不懈，坚持把“三个服务”作为检验主题教育成效的根本标准，把主题教育的良好成效转化为推动“三服务”工作提质增效的强大动力，以高度的政治责任感和使命感为确保服从和服务于XX、市政府工作大局，确保市政府日常工作规范高效、有序运转。（一）通过深化主题教育提高拒腐防变能力始终

27、把开展主题教育作为践行“十三个坚持”的重要契机,深刻领会“十三个坚持”的重大意义，切实把“十三个坚持贯穿于党的建设各领域、全过程，贯穿于谋划工作、推动工作、落实工作的全过程。坚持把开展主题教育同贯彻落实党的大精神结合起来，同能力作风建设”工作落实年”活动结合起来，同推动政务工作、解决实际问题结合起来，坚持学思用贯通、知信行统一。在全办上下形成结合自身实际对照能力本领、工作作风、担当精神等查问题、找差距、补短板的浓厚氛围，做到抓严抓实学习教育、统筹加强调查研究、深刻检视反思问题、全程坚持边查边改。通过扎实推动主题教育高质量开展，增强居安思危意识，提高拒腐防变能力，牢牢拧紧理想信念“总开关”。（二

28、通过落实主体责任推进全面从严治党。全面履行主体责任。进一步加强对全面从严治党工作的统筹谋划，党组书记要严格履行第一责任人职责，班子成员要认真落实好“一岗双责”，领导班子要定期研究党风廉政建设工作，坚持教育引领，加强廉政监管，健全制度机制，实施标本兼治，持续改进党风廉政建设工作。认真落实监督责任。强化机关纪委职责，发挥党支部战斗堡垒作用，带领全办党员干部织密监督网络，筑牢廉政防线，打造忠诚干净担当的党员干部队伍。注重廉政教育监管与“三服务工作有机整合，创新工作举措，提高工作效能，发挥好政府办公部门政务服务的主体优势。进一步强化责任意识、规则意识、效能意识、服务意识、争先意识，积极主动探索规律、

29、破解难题、完善机制、改进流程、优化环境,使“三服务工作与政治生态建设有机融合、相互促进、相得益彰。（三）通过转变机关作风健全完善监督机制以开展主题教育为契机，大兴调查研究之风，通过深入基层一线，倾听群众意见，研究解决实际问题，发挥参谋助手作用。以此为基础，深化能力作风建设“工作落实年”活动取得实效。坚决反对“四风”不放松。发挥职能优势推动精文简会，坚决整治文山会海、督查检查考核过多过频、过度留痕以及不敢碰硬、不愿担责等突出问题。深入贯彻落实XX对全国XX和政府秘书长会议重要指示要求，树立争创一流意识，争当政府系统的排头兵，努力建设让党放心让人民满意的模范机关。通过作风引领推动制度建设，认真学习

30、党内监督条例及纪律处分条例，掌握党内监督的核心内容，自觉接受上级领导、工作部门和广大群众的监督，把主动监督作为履行职责的重要组成部分，使加强作风建设与完善权力运行制约和优化监督机制有机结合，在全办形成有权必有责、用权必担责、滥权必追责的制度约束，全力打造风清气正、干事创业的优良政治环境。2023年党风廉政建设工作总结2023年，XX街道办党工委在XX政府的正确领导下，在区纪委监委的具体指导下，坚持以XX新时代为指导，全面贯彻落实从严治党要求，结合主题教育，不断加强党风廉政建设，严肃党内政治生活，锲而不舍纠“四风”，积极提升全体党员干部职工干部的素质和工作效率，从源头上加大了预防和治理腐败力度，

31、为我办各项工作顺利开展提供了强有力的保障。一、工作开展情况（一）强化管理，履职尽责按照全面从严治党要求，街道办党工委始终把党风廉政建设工作摆在突出位置，坚持抓关键，重实效，建立健全党工委统一领导，党政齐抓共管，纪工委组织协调，干部职工参与和支持的反腐败领导体制和工作机制，不断推动党风廉政建设的深入开展。一是精心组织领导，明确责任落实。以党工委书记为组长的党风廉政建设责任制工作领导小组，重申责任分工，强化责任担当，切实发挥“两个责任”的作用，结合单位实际，研究制定党风廉政建设和反腐败工作计划和具体措施，将把廉政建设与其他业务工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，一起推进，及时解决

32、党风廉政建设中存在的突出问题，不断推动机关作风转变，以反腐倡廉的实际成果取信于民。二是完善制度建设，夯实管理基础。为进一步提高工作的制度化、科学化、规范化水平，街道办党工委把加强制度建设作为夯实管理基础、完善内控机制的重要抓手，制定完善财务管理制度XX街道办事处党风廉政建设任务清单XX街道办事处意识形态工作机制和阵地管理制度、“三务”公开等制度，切实完善廉政防线防控机制和工作程序,形成程序规范、约束有力、监控制衡、有效防范的制度防线，充分发挥制度在预防腐败方面的作用。三是严肃党内政治生活，增强党性修养。街道办党工委严格规范“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，促进

33、党员干部积极主动地进行开诚布公的交流、提醒、启发，及时发现自身思想道德方面存在的苗头性、倾向性问题，抵制各种政治灰尘和腐朽思想侵蚀，把党风廉政建设作为提质增效关键任务，通过开展专题学习，撰写研讨材料、开展警示教育、组织党员干部签订“十一严禁”承诺书等形式，有力有序推进集中治理走深走实，不断推动党内政治生活在健康、规范的轨道上运行。（二）加强廉洁文化建设，筑起风清气正屏障街道办党工委充分发挥廉洁文化的教育、激励、导向和约束的作用，结合正在开展的XX新时代中国特色社会主义思想主题教育，不断创新廉洁文化的载体，多形式开展廉洁文化活动，突出廉洁教育的针对性、实效性,筑牢党员干部职工拒腐防变的思想道德防

34、线，构筑起“不想腐”的堤坝。积极征订中国纪检监察党风廉政建设等书籍，组织党员干部职工充分利用集中学习、专题学习、自学对重点内容开展专题学习，深学细悟精神要求，提高了党员干部职工的思想认识、坚定了理想信念、增强了纪律观念和法律观念，提升了政治方向辨别能力，筑牢党员干部“以廉为荣”的思想根基。结合拓宽和巩固党史成果转化，把红色文化和廉政教育相融合，开展党性教育、廉洁教育，通过分享模范英雄典型人物事迹故事，参观历史展览馆、参加烈士陵园祭扫、等活动，潜移默化的影响和教育党员干部职工增强爱党、爱国情怀和爱岗敬业、廉洁自律意识。在“三八”妇女节、“七一”等重要节日期间，组织街道办女干部职工晒廉政宣言，党工

35、委书记以“争当五个表率全面从严治党”为主题进行讲党课，激励大家提高站位争当忠诚于党、公道正派、敢于担当尽责、遵规守纪的表率。机关党支部书记以“树牢底线，践行使命”为主题进行讲党课，强化教育警示，讲清法律底线，明确行为规范增强大家防范和抵御安全风险的能力。在建党102周年开展廉洁文化作品征集活动和廉政知识测试，征集廉政文化作品X副，进一步营造崇廉、爱廉、倡廉、敬廉氛围。在重要的时间节点、重要环节提前召开警示会议、观看廉政纪律片、发送廉洁短信等及时提醒、警示、告诫全体党员干部职工时刻反躬自省严以律己，树立正确的人生观、价值观、权力观，从反面典型中吸取教训，严格遵守廉洁自律各项规定，坚持挺纪在前，知

36、责、明责、履责、尽责，在利益面前不贪心、在诱惑面前不动心，不破“底线”，不越“红线”，不触“高压线”。今年以来共开展警示教育及专题学习会议X次，通报典型案例X次，观看廉政纪录片永远在路上零容忍强化政治监督等廉政纪录片X次。（三）加强重点监督，强化违规责任追究街道办纪工委切实发挥监督执纪职能，按照政治监督台账清单要求加强日常监管力度，对重点工作、重点环节落实落细监督检查。通过不定期的检查考勤记录和在岗情况抽查，形成了纪律严明，规范有序，勤政高效的工作状态。对疫情应急措施、疫情物资储存、落实落细“四早”要求等情况进行监督检查，压紧压实XX班子领导的主体责任；利用“三务”公开，增强了各重大事项的透明

37、度，让权力在阳光下运行。通过日常监督着重做好XX中心组“三重一大”制度落实，切实把权利扎进制度的笼子。在节假日期间对贯彻落实XX八项规定精神情况加强监督检查，督促党员干部严守政治纪律和政治规矩、遵守党纪国法和廉洁从政规定、管好亲属和身边工作人员，切实发挥好廉政表率作用。对违反规定行为严厉追究责任，为全面完成党风廉政建设和反腐败工作打下良好局面。（四）加强作风建设，锲而不舍整治四风街道办党工委清醒认识到作风问题的顽固性、反复性和变异性，牢固树立“四个意识”，不断提高政治站位和政治自觉，坚持不懈地把作风建设作为经常性工作，锲而不舍教育党员干部树立正确的权力观、利益观，算清违纪成本这笔“账”，以永远

38、在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建设。春节期间，机关纪委通过明察暗访、突击检查等方式对干部职工落实XX八项规定精神情况进行检查，重点突出财务账目、内部食堂、公车管理和值班情况等，委机关及下属各单位均能落实各项规定要求。端午节前夕，派驻纪检组对我委贯彻落实XX八项规定精神情况进行了检查。今年以来共开展作风纪律专题会议X次，领导班子共查摆问题X条,制定整改措施X条；承诺事项X条，制定承诺措施X条；查找梗阻问题X条，制定措施X条；破解难题创新任务X条，制定措施X条；市场主体承诺事项X条；普通党员共查摆问题X条，制定整改措施X条，承诺事项X个，制定承诺措施X条。二、存在的问题和不足一是压力传导还不够有效。

39、对党风廉政重视程度不够,有所放松，在贯彻落实时抓的不严不细，与全面从严治党要求还有一定差距。二是工作认识还不到位。个别干部职工认识不足，仅停留在理论学习层面上，总认为党风廉政跟党组织关系多一些，与自己关系不大的错误思想。三是抓作风建设的韧劲有待增强，履行主体责任的力度仍需进一步加大，履行监督责任的方式方法有待创新，不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制建立和落实还有待进一步加强。三、下一步工作打算下一步，我们要按照全面从严治党战略布局，进一步夯实管党治党责任，严格落实主体责任，深入推进惩治和预防腐败体系建设，切实加强对权力运行的监督和制约，严肃监督执纪问责，不断适应新常态、完成新任务、取得新成效，为

40、全区经济社会高质量发展提供坚强组织纪律保障。一是强化理论武装。全面贯彻党的二十大精神，跟进学习XX最新讲话和指示批示精神，坚持以解决问题为主线,健全长效机制，教育引导党员干部坚定理想信念，忠诚履职尽责，防止政治上离心离德、思想蜕化变质、组织上拉帮结派和行动上阳奉阴违等行为，不折不扣贯彻落实好XX和自治区XX、盟委、XX重大决策部署上来二是层层压实责任。认真履行第一责任人的职责，严肃党内政治生活，严格各项组织制度，发挥以上率下作用。抓住关键少数和关键部门，在重大问题、重点工作和关键岗位强化介入，及时督促检查，增强监督的针对性、实效性。三是加强作风建设。时刻关注和纠正四风隐形变异和形式主义、官僚主义抬头等新动向新问题，扎实排查作风方面存在的问题，制定硬性、严格、操作性强的措施，逐一进行整改。四是严格监督管理。开展经常性的廉政提醒、诫勉谈话、述责述廉等，确保谨慎用权，坚守底线。加强对党员干部“八小时以外”管理和监督，防范顶风违纪行为，坚决做到守住底线”、不越“红线”、不碰“高压线工五是强化监督执纪问责力度。聚焦关键领域和重点环节，持续加强监督检查和问题线索查办力度，对发现的苗头性、倾向性问题，及时“咬耳扯袖、红脸出汗”，避免小问题酿成大错误；对不收手、不收敛，顶风违纪的，发现一起，查处一起，绝不姑息，努力营造风清气正的良好政治生态。