2024年支部三季度党建工作总结.docx

《2024年支部三季度党建工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2024年支部三季度党建工作总结.docx（13页珍藏版）》请在三一文库上搜索。

1、2024年三季度支部党建工作总结乡镇党建2024年第三季度工作总结2024年第三季度党建工作总结2024年三季度支部党建工作总结2024年三季度，X党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，以党的政治建设为统领，全面加强党的政治建设、思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为X事业发展提供了坚强有力的政治保障。现将三季度党支部工作总结如下：一工作开展情况一是加强政治建设，强化责任担当。坚持把坚定正确的政治方向放在党支部建设的首位，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，坚持用党

2、章党规规范党组织和党员行为，不断增强全体党员的四个意识，坚定四个自信，做到两个维护。严格落实党建工作主体责任，党支部书记认真履行党建工作职责，把推进全面从严治党，巩固发展良好政治生态列入支部工作重要议事日程，确保各项责任落实落细。严格落实意识形态工作责任制，认真贯彻落实党管意识形态原则，把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，定期开展意识形态分析研判，牢牢把准政治方向。截至三季度，召开党建工作专题会议X次，意识形态分析研判X次，发现风险隐患X起，目前已全部整改到位。二是加强思想建设，把牢政治方向。坚持把政治理论学习作为支部党建工作的重要任务，研究制定X党支部党的二十届三中全会精神学习计

3、划表，明确学习重点，规范学习内容，将学习常态化规范化制度化。采用集中学习和个人自学、线上与线下、现场体验学与研讨交流相结合的方式，组织开展党的二十大三中全会精神征文比赛和知识测试等，不断拓展延伸学习的广度和深度。丰富学习形式，通过组织开展七个一活动、重温入党誓词、参观X红色基地等，进一步强化党员意识、传承红色基因、恪守庄严承诺，永葆初心使命，切实增强全体党员干部的党性意识，提升党性修养。积极参与上级党组织举办的庆七一党建知识竞赛，并取得团体优秀奖。七一前后，开展争先创优表彰活动，对优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织进行表彰，充分发挥示范引领作用。充分运用微信公众号、抖音自媒体、宣传栏

4、等宣传阵地，及时宣传党建工作动态和优秀共产党员典型事迹，营造浓厚党建氛围。三是加强组织建设，筑牢战斗堡垒。严肃党内政治生活，规范党员管理，认真落实三会一课制度，开展好主题党日活动，讲好专题党课，增强党内生活的严肃性。支部坚持落实党员大会制度，及时传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示等。截至三季度，召开支委会X次，支部党员大会X次，组织讲党课X次、谈心谈话X次，主题党日X次，开展志愿服务X次。积极开展批评和自我批评，召开了党纪学习教育专题组织生活会，党员领导干部坚持落实双重组织生活制度，与普通党员一起检视问题，制定整改措施。梳理检视的X个问题，目前已全部整改到位。持续擦亮X党建品

5、牌底色，积极开展志愿服务活动，解决群众急难愁盼问题，鼓励引导党员服务基层、服务群众、服务社会、服务发展，以实际行动参与和融入基层治理，为发展赋能增效，把党支部持续建设成为坚固的战斗堡垒。加强党员队伍建设，严格党员发展制度，做好新党员发展工作，截至三季度，吸收了X名入党积极分子，X名预备党员，X名预备党员按期转正。按规范党费收缴工作，规范填写党费收缴管理手册，支部按时收缴党费并上交，共收缴党费X元。四是加强作风建设，全面推进从严治党。继续推进党纪学习教育，组织党员集中学习重锤天平等廉政教育警示片，以案促改，警钟长鸣。广泛开展干部职工谈心谈话，推动经常性思想政治工作不断深入。结合巡察回头看工作，进

6、一步深化作风建设，务本责实解决形式主义、官僚主义等突出问题，在中秋前夕，组织开展廉政恳谈活动，支部主要负责人与班子成员，班子成员与分管科室（单位）负责人，科室（单位）负责人与本部门人员经常谈心谈话、征求意见建议，对出现的苗头性、倾向性问题和轻微违纪的干部，及时进行谈话提醒、批评教育。针对办路线和党纪教育融入日常、抓在经常的深度上还需进一步加强。三下步打算一要善始善终抓好党纪学习教育。要做好党纪学习教育的总结，把党纪学习教育作为党建工作的重点工作持续开展，将党纪学习教育融入日常、抓在经常，加强警示深化自省，突出以案促学、以案说纪，综合运用警示教育片、警示录、忏悔录等警示教育资源，引导党员干部对照

7、条例检视不足，从身边人、身边事中受警醒、明底线、知敬畏，不断改进工作作风，时刻绷紧党规党纪这根弦，努力营造风清气正的良好政治生态。二要加强政治理论武装。深入学习贯彻党的二十届三中全会精神。通过举办全会精神专题培训班、支部书记讲党课、党支部三会一课、主题党日等形式开展学习，党员领导干部要深学一层、学深一步，进一步统一思想，提高认识，领会精神实质和内涵要义，切实把学习成果持续转化为新征程工作高质量发展的强大动力。同时，密切结合部门近期的中心工作和重点工作，弘扬改革精神，将党建工作与业务工作深度融合，推动精神落地生根。三要坚持不懈抓好基层党建工作。创新党建模式，强化组织力量。积极探索党建新模式，通过

8、优化组织结构、创新活动形式、丰富学习内容等方式，不断强化党组织的凝聚力和战斗力。将党建工作与中心工作同部署、同谋划，以党建工作推动业务工作开展，以业务工作的具体成效检验党建工作的成果，做到两手抓、两手硬，为事业的高质量发展做出更大的贡献。建村级为民服务站X个，修缮便民服务室X个。三是有效化解风险隐患。强化底线思维和忧患意识，坚决防范化解重大风险。今年以来，通过定期开展矛盾纠纷大排查、大调处，并对重点人群、重点领域、重点群体进行动态监控，截至目前，共排查矛盾纠纷X起，化解X起，化解率X%。有效地维护了全镇社会和谐稳定。（三）建强组织体系，夯实党建根基。一是推进党支部规范化建设。按照“夯实基础、巩

9、固深化、重点突破、整体跃升”的工作思路，持续加强基层党组织建设。今年以来，我镇新建标准化党员活动室X个，整改提升X个，销号退出X个；选派村党支部书记到市委党校参加基层党支部书记培训示范班学习；组织开展基层党组织党建“十个突出问题”整改情况回头看活动，聚焦突出问题，靶向发力，查摆出的X项问题已全部整改到位；严格按照程序规范开展发展党员工作，今年共培养入党积极分子X余名，发展预备党员X名；全面推行党务村务公开透明化；“尖刀班”助力乡村振兴成效显著，X名支部委员分别带领各村支部书记对标一流、争先进位，实施“六步走”战略。二是统筹发展党员和人党积极分子培养。建立党员发展全程纪实制度，对党员发展工作全过

10、程进行跟踪记录；制定从优秀村干部中发展党员工作实施方案，在全镇X个村培养选拔一批优秀年轻干部作为村党组织后备力量；建立村级后备干部台账和考核制度等，进一步激发了基层党员干部干事创业的热情和斗志。三是健全村级党组织考核机制。制定镇村两级绩效考核实施方案，把抓党建述职评议考核作为检验乡镇领导班子和领导干部工作实绩的重要手段之一；根据每个村的工作特点和实际情况，分类细化出具体的考核指标和打分标准；坚持问题导向和绩效理念，改进考核方式方法，强化过程管理和结果运用。（四）落实主体责任，加强党风廉政建设。一是全面落实党风廉政建设主体责任。加强对党风廉政建设工作的领导，成立党风廉政建设工作领导小组，明确目标

11、任务和责任分工。今年以来,召开党政班子联席会议研究党风廉政建设工作X次，专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作X次。二是扎实做好党员干部反腐倡廉教育。通过多种形式全方位开展党风廉政宣传教育活动。今年以来，组织开展警示教育活动X次，通报典型案例X次；深入学习贯彻中央八项规定及其实施细则精神；结合党纪学习教育，充分利用“三会一课”、主题党日等开展“学党纪话廉洁”专题学习活动X次。（五）开展主题活动，促进乡村振兴。一是组织开展“微党课”授课比赛。为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想，推动党的二十届三中全会精神家喻户晓、入脑入心，我镇于X月开展“微党课”授课比赛活动，

12、邀请各党支部书记走上讲坛分享心得体会、交流经验做法。二是举办“最美农民”颁奖活动。为充分展现新时代农民的精神风貌、激发广大农民群众奋发向上的精神力量，加快推进农业农村现代化建设步伐，加快乡村振兴步伐。经广泛发动、层层筛选、提高。部分基层党组织服务意识淡漠、服务能力不足、办事效率低下的问题依然存在；一些村级为民服务平台功能不完善、“一站式”服务水平不高等问题仍然存在。（二）基层党员队伍的生机活力不足。一是部分基层党组织党员队伍老龄化问题比较突出。由于年龄结构偏大等因素影响，部分基层党支部党员队伍没有及时补充新鲜血液导致人员老化严重。二是部分基层党组织党员发展乏力。在基层党组织的发展党员数量上有一

13、定限制的同时且吸收优质分子入党比例不高导致现有的党员队伍缺乏生机与活力。三是部分基层党组织激励机制缺失。对于表现优秀的党员干部缺乏有效的激励机制和管理手段不能充分发挥其先锋模范作用也制约了其自身发展与进步。三下一步工作计划（一）突出党建引领，在乡村治理上提质增效。提升基层治理能力，通过党建引领，结合自治、法治、德治，深化基层治理体系；推动治理重心下移，完善基层自治组织建设，促进社会资源下沉，加强基层治理力量；持续改善信访稳定工作，强化预防和解决矛盾纠纷，完善信访机制，提高群众满意度；推进文明创建，压实责任，常态化工作，提升创建质量，提高社会文明程度;加强生态环境保护，坚持生态优先，系统治理，打

14、赢环保保卫战,确保人民生命财产安全。（二）突出党建引领，在产业发展上提质增效。以产业振兴为核心，依据镇域规划，发展特色产业链，推动农业现代化和产业融合。利用驻镇资源，针对关键领域和薄弱环节，通过项目、技术、消费支持等手段促进乡村振兴。基层党组织和党员要积极参与乡村建设，改善农村环境，提升村民生活品质。深化农业农村改革，包括产权、宅基地改革，优化土地流转，推广科技创新,实现农业规模化、数字化、产业化。培养高素质农民，发展专业合作社，完善农业社会化服务，支持家庭农场，提高农民素质，促进共同富裕。（三）突出党建引领，在乡村文化上提质增效。传承和弘扬优秀传统文化，推动非物质文化遗产融入乡村振兴，推出有

15、影响力的文艺作品，提升城乡文化事业质量；发展乡村文化事业和产业，加强公共文化建设，举办文化艺术活动，挖掘和传承地方特色文化，促进文旅融合，提高文化素养；开展文明创建，培育社会主义核心价值观，加强思想道德建设，弘扬爱国主义精神，营造文明乡风，增进村民团结。（四）突出党建引领，在乡村人才上提质增效。加强人才支持和保障，结合培养和引进人才，优化人才结构，提升整体素质,完善激励和保障政策，消除流动障碍，激发创新潜力。构建专业化乡土人才队伍，以提升专业水平为核心，根据产业需求进行分级培育，建立专家库和人才需求目录，吸引人才参与乡村振兴。激发党员先锋模范作用，引导党员发挥优势，确保党的决策在基层得到执行，

16、形成发展合力。2024年第三季度党建工作总结2024年第三季度，在市委的正确领导下，不断创新思路，充分发挥了基层党组织的建设作用，现将基层党组织第三季度工作汇报如下：一主要做法和成效（一）落实二十届三中全会精神，扎实推进党建工作一是要加强政治建设，提升党的执政能力。支部对加强党的建设重要性的认识更加清晰，深刻理解到支部党建是最大政绩的深刻内涵。支部充分认识到，只有通过加强政治建设，才能更好地推动党的事业发展。因此，支部积极倡导并践行“讲政治”与“重业务”的有机结合，努力寻找二者的最佳结合点。同时，支部积极推进党政学习教育常态化、制度化，确保学习教育的持续性和有效性。通过不断的学习和实践，支部不

17、断提高基层党员的政治觉悟和业务能力，以学习教育成果推动业务工作取得新进展，为党的事业发展做出更大的贡献。二是要切实加强和夯实组织建设。为了做好党员发展工作，要求各基层党组织在2024年8月份对入党积极分子进行了为期一年的全面考察。这一年的考察过程中，需要关注他们的思想政治表现，还注重他们在工作和生活中的实际表现，确保他们真正具备成为一名合格党员的素质和能力。经过严格的考察和评估，将考察结果详细整理并上报给上级党委，以便上级党委对这些人党积极分子进行进一步的审核和批准。通过这样的程序，确保党员队伍的质量，为党组织注入了新鲜血液，同时也为党的事业培养了可靠的接班人。三是要强化队伍建设，以确保党的工

18、作能够顺利开展。为了全面提升党务工作者的综合素质，进一步提高基层党建工作的整体水平，市委在2024年7月至8月期间，特别组织了一系列党务工作培训活动。通过这次培训，党务工作者们不仅在理论知识上得到了充实，还在实际工作中提升了自身的能力素质，为今后更好地开展党建工作奠定了坚实的基础。四是要严格党内生活。在开展民主生活会和组织生活会的过程中，基层党组织要如实反映情况，认真开展批评与自我批评，以确保党内政治生活严肃认真，不走过场。截至目前，我市基层党组织严格按照党的要求进行召开了X次党员大会，确保党员们充分参与和讨论。此外，市党委要求各基层党组织必须每季度召开X次党员组织生活会和X次民主评议党员会议

19、通过民主评议,对党员的表现进行客观公正的评价，进一步提高了党员的自我要求和党性修养。五是加强作风建设，深入推进作风革命和效能革命。基层党组织大力倡导求真务实的工作作风，坚决反对形式主义和官僚主义。持续深入地整治那些不作为、慢作为、乱作为等懒政怠政问题，着力转变党员干部的工作作风，提振干事创业的精气神。只有这样，我们才能更好地推动各项事业的发展，为人民群众提供更好的服务。（二）加强组织建设，夯实党建基础严格党员发展程序，规范党费收缴与管理。为做好发展党员工作，基层党组织都已提交了季度计划，严格按照党员发展程序,制定了详细的工作方案和时间安排表，并利用主题党日活动、三会一课等形式开展积极分子培养

20、教育确保每一个环节都经过严格审批把关。且严把收缴标准关、收缴程序关、财物管理关，由专人负责收缴工作，及时足额上交市委组织部账户。坚持民主集中制原则，持续改进作风。始终坚持发扬党内民主，保证党员在组织生活中有足够的发言权，支持党员积极参加党内活动，使每个党员在党内生活中都有锻炼的机会。（三）强化反腐倡廉建设，促进工作落实确保各级领导干部能够切实履行其职责，进一步强化监督机制。加强对主体责任的落实，确保每位班子成员都能够明确自己的职责，并严格履行“一岗双责”制度。每位班子成员不仅要负责其本职工作，还要同时承担起党风廉政建设的责任，确保在其职责范围内不出现任何违纪违法行为。在2024年中秋国庆节前夕

21、组织一次特别的签约仪式。在这次签约仪式上，所有党员干部将共同签署2024年中秋国庆期间落实廉洁自律有关规定责任书。这份责任书将详细列出班子成员在节日期间应遵守的各项廉洁自律规定，包括但不限于严禁公款吃喝、禁止收受礼品礼金、严格控制公务接待等。通过这种方式，我们希望能够进一步强化党员干部的责任意识，确保他们在节日期间能够以身作则，带头遵守各项廉洁自律规定。同时,我们也将加强对班子成员的监督检查，确保他们能够真正履行好自己的职责，为全单位树立良好的廉洁自律榜样。通过这些措施,我们有信心能够进一步提升党风廉政建设的整体水平，为单位的健康发展提供坚实的保障。积极配合上级机关巡察。按照市党组巡察工作统

22、一部署和要求，积极配合巡察组开展巡察工作，全面支持、全力配合巡察组做好巡察工作。在开展促廉洁方面中，警示教育采取各基层党组织通过组织召开专题组织生活会、观看警示教育片、传达学习上级通报案例以及深入剖析查摆等方式，引导党员干部从反面教材中汲取教训、引以为戒。纪律教育中采取纪律教育学习月活动，结合各支部实际工作成效开展纪律教育学习月活动。二第三季度存在问题及原因分析（一）存在的问题一是政治理论学习有待进一步加强。虽然能定期组织党员干部学习党的理论路线方针政策，但缺乏系统性连续性；学习方式方法还不够灵活多样；学习内容缺乏针对性和实效性；部分党员干部没有养成良好的学习习惯，存在“以干代学”的思想，不能

23、很好的将理论与实践相结合。二是创新党建工作方式方法不够。面对现阶段党建工作要求，部分党员干部在工作中还是存在因循守旧思想严重、安于现状思想较重的现象。满足于维持现有的秩序和局面，缺乏开拓创新精神。开展党建工作思路不够开阔，创造性开展工作的能力不足，在工作中存在被动性和依赖性的问题等等。三是基层党建工作开展还不够均衡。由于基层工作繁杂的原因，精力相对有限，基层党建工作人员力量薄弱、专兼职不均衡的问题依然存在，在一定程度上影响了各项工作的推进与落实。四是在推进党风廉政建设和反腐败工作上还存在薄弱点。有的党员干部纪律规矩意识松懈问题依然存在，个别党员干部对作风建设的极端重要性认识不到位等等，这些问题

24、的存在很大程度上制约了基层党组织工作水平。三下一步工作思路及措施（一）突出重点，抓好学习教育工作落实要持续巩固党史学习教育成果推进“我为群众办实事”实践活动走深走实。深入学习二十届三中全会精神，严格落实意识形态工作责任制。（二）创新形式，不断丰富党组织生活内容加强政治理论学习不断提高党员干部的政治素养，采取多种形式深入学习党的最新理论成果和二十届三中全会精神。注重灵活多样方式方法，创新开展形式多样内容丰富生动的党内组织生活，不断增强党内组织生活的吸引力感染力和针对性实效性等等。（三）强化指导，提升基层党组织建设水平加强党的领导提升基层党组织政治功能和组织力充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，坚持大抓基层鲜明导向以提升组织力为重点强化基层党组织体系建设，扩大基层党组织覆盖面着力推动基层党组织全面进步全面过硬等。加大对基层党组织的督查指导力度，确保各项工作持续开展，督导有力有效推进基层各项工作的落实。