2024年党风廉政建设工作总结15篇供参考.docx

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1、2024年党风廉政建设工作总结15篇供参考目录篇一、2024年上半年党风廉政建设工作总结2篇二、2024年上半年党风廉政建设工作总结3篇三水利局2024年工作总结和2024年工作计划5篇四、公司2024年上半年党建工作总结及下半年工作计划.13篇五2024上半年党建工作总结16篇六、基层党支部2024年上半年党建工作总结报告19篇七、社区党委党支部2024年工作总结23篇八、2024年第三季度局机关党建工作总结27篇九、2024年上半年党建工作情况总结汇报34篇十、2024年机关党建工作总结及2024年工作打算37篇十一公司党委2024年工作总结报告42篇十二2024年上半年党建工作总结以及下

2、半年工作计划46篇十三、2024年上半年党建工作总结49篇十四、2024年上半年全面从严治党工作总结54篇十五2024年上半年党建工作总结及下半年工作计划.58篇一、2024年上半年党风廉政建设工作总结今年来，自己严格按照上级部门关于加强党风廉政建设精神和有关规定，认真履行党风廉政建设责任制的各项职责要求，努力加强自身建设，带头做到廉洁自律，较好地完成了廉政建设责任制各项任务。一、加强学习，不断增强廉洁自律和防腐拒变能力加强党风廉政建设，既是改进机关作风的需要，也是加强自身修养，提高自身素质的需要。因此，本人始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性

3、坚持用“三个代表”重要思想武装头脑，树立正确的世界观和方法,提高自身的政治素养；同时加强科学知识学习，认真学习现代科学知识与时事政策，把握时事动态和政策方向，增强业务知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性、创造性，保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风。二严于律己，真正做到廉洁自律党风廉政建设责任制是中央治党的重要举措。在廉洁自律方面，积极开展以“讲学习、讲政治、讲正气”为主的党性党风党纪教育，努力践行“三个代表”重要思想，奋力推进“三个转变”，按照廉政准则和制止奢侈浪费行为的若干规定，将自己的言行始终置于党和人民群众的监督之下，坚持按照中央关于“讲学习、讲政治、讲正

4、气”的要求做到自重、自省、自警、自励，过好名位关、利益关、金钱关；带头艰苦奋斗、勤俭节约，严格制止奢侈浪费行为；带头严于律己，勤政廉洁，洁身自好，清白做事，带头接受监督；带头坚持全心全意为人民服务的宗旨，认真履行人民赋予的职责，尽职尽责地为人民群众办事；不搞以权谋私，假公济私，钱权交易而伤害国家和人民群众的利益；带头坚持求真务实，言行一致的工作作风，在工作中坚持说真说，办实事，不弄虚作假，敷衍塞责，注重实效。凡是要别人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己坚决不做，时时事事以自身廉洁自律的行为去带动党员和影响群众。三、加强对分管股室的领导，提高部门廉政建设成效切实按照党风廉政建设责任范围和内容

5、加强对分管股室党风廉政建设工作的直接领导。做到年初安排部署，年中督促检查，年终检查考核。加强党内监督和群众监督，对分管部门存在的突出问题及群众反映强烈的人和事，切实要求督促解决，纠正分管部门的行业不正之风，推行以提高行政效能依法行政、政务公开为主要内容的行政效能监察工作，转变政府职能，提高工作效率，确保廉政建设取得成效。篇二、2024年上半年党风廉政建设工作总结今年来，我镇党风廉政建设和反腐败工作，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，落实科学发展观，以县纪委工作会议精神和“作风建设年”活动为着力点，围绕中心，服务大局，充分发挥职能作用，切实维护群众利益，切实保障

6、党员干部民主权利，为反腐倡廉建设服务，为维护社会和谐稳定服务。主要做了以下几个方面的工作：一、以廉政文化“六进”为抓手，实现廉政教育经常化。把村级党员干部教育培训纳入规划，采取分批分期培训方式，对农村党员干部进行廉政培训教育，坚持开展主题教育。今年组织开展了“转变干部作风促进突破发展”集中教育活动，组织开展了“讲党性、重品行、做表率、促发展”集中教育活动。镇上出资建成廉政文化墙、政务公开栏，各村建立党风廉政室，使村级党风廉政建设活动开展有了固定的阵地。刷写固定性党风廉政标语12条，利用集镇发放党风廉政资料100O余册，在农村形成了崇尚廉洁的良好风尚，为党风廉政和反腐败工作营造出了良好的舆论宣传

7、氛围。二以“阳光村务”为平台，实现村务管理民主化积极推行以农村民主公开日、村级集中办公日、重大村务民主决策，村民代表质询等为主要内容的“阳光村务”，确保村民对村级事务的知情权、参与权、决策权和监督权。确定每月15日为农村民主公开日，以村务公开和民主议事为主题，集体讨论本村事务，镇包村干部和村两委会成员，每周确定一天时间进行集中办公，处理村级事务。三、以制约农村干部权力为重点，实现干部监督规范化。在村干部中重点推行示廉、述职述廉、民主评廉三项制度。强化对村级干部的监督制约，规范村级事务决策权，实行村级两委会、党员大会、村民代表会议重大问题“三会”决策。规范村级“三资”处理使用权。实行村级财务镇管

8、制度，同时加强监督，使村级集体财产得到时有效管理。对村级财产从组织管理、项目范围、程序要求及违规处理等方面作出了具体规定。从而使村干部的权力得到制约，实现了干部监督的规范化。四、妥善处理群众来信来访，维护社会和谐稳定。妥善处理群众来信来访问题，既是保持社会稳定的需要，也是贯彻落实“三个代表”重要思想的重要体现。进一步加大工作力度，努力减少不稳定因素是我来自秘书园地镇今年党风廉政建设的工作重点。建立健全了矛盾排查化解机制，畅通上访、信访渠道。把握工作重点，对上访人员、集体上访苗头和不稳定因素，对排查出的苗头隐患逐一研究分析、逐一落实责任，逐一耳目稳控，全力攻克了一部分“钉子案”、“骨头案”，确保

9、了结案率。针对今年两委会换届，重点对各村一些群众反映的问题进行查处，有效维护了群众的意愿，重树了党员干部在人民群众心目中的形象，促进经济发展和社会和谐稳定抓好党风廉政建设和反腐败工作是党委、政府的重要职责，推动农村基层廉政建设是经济社会和谐发展的前提。通过努力我镇基本形成了抓廉政、促勤政、谋发展的浓厚氛围，呈现出风清气正、经济发展、社会和谐稳定的良好局面。篇三、水利局2024年工作总结和2024年工作计划2024年是我国加快推动新阶段水利高质量发展的开局之年，也是我市水利高质量发展的突破之年。在市委市政府的正确领导下，我们认真贯彻落实习近平生态文明思想和“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力

10、治水思路,及省市水利高质量发展各项决策部署，以新时代水生态文明建设为统领，补短板、强特色，各项工作扎实推进，取得了显著成效。全年水利投资突破55亿元，规模创历史新高。我市宜水流域获批全国7个幸福河湖建设最大的试点项目，争取中央补助资金Ll亿元。乐安县水系连通及水美乡村建设模式、资溪县河权改革经验被水利部做为典型向全国推广，广昌县“五位一体”农村水利基础设施管护模式在全省推广。全市新增水权交易11例，再生水利用配置试点顺利通过省级审查，水利改革领跑全省。-S2024年工作总结（一）聚焦“江河安澜”，筑牢水旱灾害防御屏障我们牢记防汛抗旱是水利部门的天职，全面落实“两个坚持、三个转变”防灾减灾救灾

11、理念，坚持人民至上、生命至上，洪旱受灾损失连年下降，水旱灾害防御屏障不断筑牢。一是全力做好防大汛工作。今年1月1日至7月20日，全市平均降雨量1349毫米，比2021年同期多104毫米，比同期多年平均多35毫米。5月至7月上旬，先后经历数轮强降雨的袭击，造成了一定范围的内涝，由于市领导靠前指挥，预防工作全面到位，主汛期总体平稳，共提前转移人口2381人，无人员伤亡情况发生。二是全面做好抗久旱工作。7月20日至10月31日，全市平均降雨量仅43.2毫米，创下1959年以来干旱天气历史之最。截至目前，全市累计投入抗旱资金2.93亿元，投入抗旱人数34.70万人次，投入抗旱设备6.42万台套，有效地

12、减少了灾害损失。同时通过管网延伸、打井等多种方式缓解农村生活供水困难。当前，我们抢抓有利天气时机，落实各项蓄水节水措施。2座大型水库蓄水量4.89亿立方米，28座中型水库蓄水量2.93亿立方米。全市所有212处“千吨万人”及“百吨千人”农村规模水厂，均可保供到明年3月底。（二）聚焦“水网畅通”，掀起水利工程建设热潮我们牢固树立“项目为王”理念，加快推进市级骨干网主骨架建设，全面提升水安全保障能力。截至目前，全市累计落实全社会水利投入55.18亿元，规模再创历史新高。一是精心绘制“水网图”，做实项目前期工作。着力构建“815”水利高质量发展蓝图，谋划总投资约500亿元、超千个水利项目。一方面，积

13、极做优“水利领域基础设施建设攻坚战”项目盘子,210个水利基础设施项目成功入库。总投资249.95亿元，其中纳入今年省政府调度的21个项目投资完成率达100.3%o另一方面，积极开展水网规划先行先试。编制X水网建设规划X水网先行市建设实施方案，谋划水网重大项目总投资1457亿元，其中2035年前投资1017亿元，正全力申创省水网规划先行示范区。二是抢抓施工“黄金期”，加快项目建设进度。全市225座小型病险水库除险加固项目已开工223座，主体工程完工206座。唱凯堤涝区治理二期工程全面完工。农村供水保障工程开工127处，完成投资约7.68亿元。8个县（区）开展了城乡一体化先行县创建工作。崇仁县宝

14、水渠已开工建设，东乡横山灌区节水配套改造工程项目进度超9成。4个国家水土保持重点工程项目全面完工。备受关注的X疏山水利枢纽、乐安县江下水库扩建工程、金溪县仙源庄水利枢纽、广昌县水云水利枢纽工程等4座中型水库前期工作快速推进，其中疏山、江下水库将于近期开工建设。（三）聚焦“秀水长清”，擦亮幸福河湖生态底色我们坚持绿水青山就是金山银山理念，深入推进全域幸福河湖建设，河湖面貌焕然一新。截至目前，全市河湖、水源地国考、省考断面水质优良率均达100%,位居全省前列；全市无劣V类水质断面，市建成区无黑臭水体，孝义港、凤岗河（含梦湖）水环境质量持续提升。一是坚持综合施策，提升河湖品质。全市2591名各级河湖

15、长累计巡河巡湖102163次，发现并解决影响河湖健康的突出问题600余个。扎实开展“清河行动”、河湖“清四乱”和碍洪问题治理等专项行动，共梳理排查各类涉河问题332个，全部完成整改销号。全市新增水土流失综合治理面积123.1平方公里，重点预防保护面积47.5平方公里。水电站生态流量泄放达标率稳步提升至95%,为全省前列。建成省级水生态文明村12个，全市累计建成省级水生态文明村80个。二是坚持示范引领，建设幸福河湖。今年河湖长制工作的主题是幸福河湖，我市宜水幸福河湖建设成为全国7个之一全省唯一的幸福河湖建设试点，总投资3.64亿元，目前完成投资2.50亿元，投资完成率近70%。在其示范引领下，全

16、市其他10个县区全面启动幸福河湖建设，全部制定了幸福河湖建设实施方案并实现开工建设。（四）聚焦“集约高效”，激活水利行业治理动能我们坚持建管并重，严格行业管理，增进民生福祉。一是加强水资源管理。大力开展节水创建工作，创建省级节水型企业10个、公共机构水效领跑者3个、节水型高校2个，市级节水载体65个，新增水权交易11例。二是深化水利设施运行管理。全力推动农田水利设施建设管理高质量发展协同试点示范，有序推进崇仁宝水渠、广昌石咀灌区等5个灌区先行先试工作。全市1143座分散性管理的小型水库中，1128座实行专业化管护，管理水平明显上升。三是强化水利行业监管。开展安全生产及工程质量监督检查，共发现并

17、完成整改问题666个。持续开展全市河道非法采砂专项整治行动，共查处涉砂行政案件110余起，处罚金额170余万元，没收违法所得18万余元。四是持续优化水利行业营商环境。办理事项平均所需材料数压缩47%,平均办结时间压缩80%,所有进驻事项实现零跑动，在市本级“窗口单位满意度”测评综合排名第三。（五）聚焦“党建引领”，打造全面从严治党高地党史学习教育掀起高潮。到市烈士陵园开展党史学习教育祭奠缅怀英烈”主题活动，深切缅怀革命烈士。深入推动“我为群众办实事”各项活动，孝义港水质治理全面完成负责事项，孝义港水质得到明显改善，群众反映良好。联合市委宣传部开展“我为群众办实事”主题党日暨新时代文明实践“保护

18、母亲河，志愿者在行动”活动。局机关支部、设计院支部51项个人“我为群众办实事”任务逐项完成，全面办结。问题整改不断深入。根据中央巡视、省委巡视“回头看”、省纪委省监委纪检监察建议书反馈意见，局党组将反馈的6个方面问题，细化分解为9个具体问题，提出了19条整改措施，现已全部完成。扫黑除恶常抓不懈。稳步推进市水利行业扫黑除恶斗争工作常态化开展，纵深推动重点行业领域整治。今年以来，我局虽然取得了一些成绩，但也还存在一些问题和不足。规划对接方面，存在“上热下冷”问题，责任传导不畅；前期工作方面，存在“等待观望”问题，超前谋划的主动性不够；项目建设方面，存在“快慢不一”问题,统筹推进的能力不强；行业监管

19、方面，存在“不严不实”问题，质量安全控制的力度不深；水利改革方面，存在“前后脱节”问题，先行示范与全面推进协同见效不充分。这些问题亟需我们认真研究，以有力的措施切实加以解决。二、2024年工作计划2024年是贯彻落实党的二十大精神开局之年，是推动新阶段水利高质量发展的关键之年。做好2024年的水利工作，我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入落实习近平总书记“十六字”治水思路和关于治水重要讲话指示批示要求，以新时代水生态文明建设统领水利高质量发展，统筹水旱灾害防御、水资源配置、水生态保护、农村水利保障、水利改革创新，奋力开创X水利高质量发展新局面，为全面建设富裕协调美丽和谐幸福

20、的现代化新X提供坚实的水利支撑。（一）牢牢守住水利安全防线，确保人民群众生命财产安全。一是牢牢守住水旱灾害防御防线。以大概率思维应对小概率事件，全力以赴做足水旱灾害防御准备。一方面，持续优化防汛抗旱应急响应机制，全面开展汛前隐患排查，扎实开展妨碍河道行洪突出问题大排查大整治，开展各级水旱灾害防御演练，加强水旱灾害物资储备和管理工作。另一方面，提升山洪灾害防御能力，抓好水利工程安全度汛,强化水库安全管理，强化工程调度运用管理，提升流域水工程联合调度水平，做好迎战更严重水旱灾害的准备。二是牢牢守住工程质量安全防线。落实水利工程质量终身责任制，持续开展水利工程建设质量提升行动。依法依规依职责开展质量

21、安全监督，实现在建重大水利工程巡查全覆盖。加强水利工程质量检测管理，规范检测单位从业行为。加强质量安全指导与培训，提高基层质量监督能力建设，保障中小型水利工程质量安全。加强水利市场建设与管理，着力培育一批综合实力强、专业水平高的设计、施工、监理单位。深化水利建设市场信用体系建设，规范建设市场秩序，确保水利建设质量安全。（二）打好水利领域基础设施攻坚战，完善流域水利工程体系。坚持项目为王，科学谋划项目，加快推进项目，充分发挥水利“稳住”经济社会发展的重要作用。一是确保列入2024年全市水利领域基础设施攻坚战的95个项目年底前开工率不低于95%,当年度投资完成率不低于80%。二是加快重大水利项目前

22、期工作。全力申创省水网规划先行示范区，力争吁江灌区纳入“十四五”规划中期调整，力争吁江灌区纳入“十四五”规划中期调整。三是加强防洪安全保障。加快完成现有223座病险水库除险加固，开展病险水库“动态清零”行动。加快推进市低洲、宜群港，中洲堤重点涝区治理项目建设。四是加强供水安全保障。组织实施X疏山水利枢纽、乐安县江下、金溪县仙源庄、广昌县水云等4座中型水库水源工程，推进宜黄县君山、南城高桥水库扩建等一批中、小型水库水源工程前期工作，争取早日开工建设。五是加强生态安全保障。以宜黄县宜水幸福河湖建设，崇仁县、广昌县水系连通及水美乡村建设为引领，推进幸福河湖、水系连通及水美乡村建设，推进东乡河生态治理

23、提升城乡生态环境和宜居环境。加大水生态文明村、绿色小水电站创建力度，打造1至2处水利风景区。（三）提升农村供水保障水平，夯实乡村振兴水利基础。加快提升农村供水工程建设管理水平，为巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴提供有力支撑保障。一是加快推进农田水利设施建设管理高质量发展协同试点示范建设，确保5个先行先试灌区于2024年底完成试点任务，形成可复制、高成效的改革经验在全市推广。二是强化农村饮水安全保障。全面推行城乡供水一体化，在推进2024年8个县（区）城乡供水一体化先行县创建工作的基础上，继续推进南丰、崇仁、资溪等3个先行县全面完成创建任务并通过市级验收。三是强化农村防汛抗旱保障。对3座

24、小（1）型水库、3座小（2）水库、253座山塘，适时启动山塘及小型水库提升工程。四是加快完善农村水利设施。加快完成横山中型灌区现代化改造，实施金临渠等10余处中型灌区现代化改造。五是深化农业水价综合改革，配套完善农业供水计量设施。实施水系连通及水美乡村建设，重点解决农村门塘水系脏乱差问题,修复农村河湖功能。（四）强化流域系统治理，大力推进幸福河湖建设坚持绿水青山就是金山银山”理念，坚持山水林田湖草沙系统治理，大力提升河湖生态保护治理能力，维护河湖健康生命，满足人民群众对幸福河湖的美好追求，助力美丽X建设。一是加强水资源管理。落实最严格水资源管理制度，严守用水总量和强度“双控”目标。深入实施国家

25、节水行动，实现县域节水型社会创建工作全覆盖。二是加强河湖管理。全面强化河湖长制，完善“河湖长+”机制，探索创新河湖管护长效机制，着力解决河湖管理保护“最后一公里”问题。继续紧盯河湖“四乱”问题不放，持续巩固河湖整治成果。强化河道采砂管理，严厉打击非法采砂行为，因地制宜推进疏浚砂石综合利用，促进砂石资源可持续利用。三是加强水土保持管理。持续开展国家水土保持重点工程、生态清洁型小流域建设，年度新增水土流失治理面积1090平方公里。加强水土保持监测与信息化工作，强化对生产建设项目的全过程监督检查，进一步形成高压监管态势。（五）加强体制机制创新，不断提升水利治理能力和水平。坚持目标导向、问题导向、效用

26、导向，深入推进水利重点领域和关键环节改革，加快破解制约水利发展的体制机制障碍。一是加强水利工程管理。巩固提升水利工程标准化管理，全面推行小型水利工程集中养护、政府购买服务“以大带小”等管护模式。二是加快智慧水利建设。加强与省水利厅信息中心对接，充分运用省级信息化建设成果，结合我市水利行业实际情况，持续提升水利事务业务信息化水平。三是深化水利改革。深入实施营商环境优化升级”一号改革工程”，着力提升水利政务服务能力。探索抚河流域综合管理模式，发挥流域治水管水综合效能。不断畅通“绿水青山”与“金山银山”的双向转换路径,实现水生态价值转换。不断深化水权改革，鼓励区域水权、取水权、灌溉用水户用水权等水权

27、交易；完善合理水价形成机制，深化农业水价综合改革，健全城乡供水价格动态调整机制。篇四、公司2024年上半年党建工作总结及下半年工作计划某公司2024年上半年党建工作总结及下半年工作计划2024年上半年，在公司党委的坚强领导下，党建工作部紧紧围绕*局党委和公司党委年度工作布局，强化政治功能、发挥引领服务作用，结合职能职责统筹推进公司党群建设，有力服务公司高质量发展。一2024年重点工作开展情况（一）坚持悟思想，突出理论研学坚定不移贯彻落实党的二十大精神，印发学习宣传贯彻党的二十大精神实施方案，并督促落实，按月形成学习宣传贯彻党的“二十大”精神督导工作台账，各基层党支部、公司领导讲授专题党课50余

28、次；以“领导领学+个人自学”方式围绕党的二十大精神进行专题学习研讨，深入学习了习近平总书记系列重要讲话精神和党的二十大精神;坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，将课题研究工作作为学习宣传贯彻党的二十大精神的重要举措，认真学习党的二十大提出的新思想新战略新要求，紧密结合习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，立足公司发展实际，立足广大干部群众关心关注的热点问题，以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线组织开展2024年度课题研究工作，促进学习成果转化。（二）坚持强堡垒，突出党建质量一是推动落实党建主体责任，持续做好党建基础工作。完成2022年度党组织书记抓党建述职评议，结合党建

29、综合检查开展年度党建工作责任制考核。开展各分公司党工团业务线交叉检查，发现问题70余条，并督导整改落实，提升基层党建质量。二是优化组织架构，加强党员管理。新建党组织5个、撤销支部1个，空白班组保持动态清零，“建证”智慧党建系统录入率保持在90%以上；开展“心心云学堂”学习强国新春线上“打卡”等主题活动。三是规范党内政治生活。组织召开2022年度组织生活会和民主评议党员。结合学习党的二十届二中全会、全国“两会”精神，开展心动力论坛80余次，开展“三会一课”及主题党日400余次。（三）坚持塑形象，突出品牌打造开设学习二十大建证交通强国微信专栏，组织参与天津、重庆、四川、西安等地省级媒体策划的“春节

30、建设不打洋”、兔年开门红”等多个主题宣传活动，多角度展示企业实力与风采；积极参与*集团“新版CI手册项目试行工作”，完成了试行项目的选定以及前期筹备工作，预计6月底进行成果验收；完成*等多个项目节点宣传，累计被央视新闻、新华社等媒体报道300余次。（四）坚持聚合力，突出共联共建积极融入属地，各级团组织联合属地政企单位组织开展义务植树、保护母亲河、关爱老年人、送温暖、环境保护、周末课堂、爱心助考等志愿服务20余场，受到中国青年网、中新网等多家媒体报道。充分运用属地政策，获评“*市工人先锋号”“2022年度*市青年安全生产示范岗”“*五一劳动奖状”“*青年五四奖章”等多项荣誉。（五）坚持促提升，突

31、出纽带作用升级“家文化”工作内容，打造“*”品牌，提升工会品牌影响力。推进民主管理，持续开展工会主席接待日”活动，接访问题10个，已全部解决；累计开展结婚慰问、省部级劳模慰问等近60次；节日福利慰问4609人次。横向联动，开展公司二十大赛、创新创效大赛；开展第十届“*杯”篮球赛、*半马比赛等系列职工活动30场次。二目前存在的突出问题总体来看，*公司党建工作部较好地完成了时序目标任务，但对照*局党委要求，我们还存在着一些薄弱环节，主要表现在：一是基层宣传力度不均衡，个别党组织及项目开展品牌宣传的主动性不够强，刊发稿件较少。二是基层党建发展水平不均衡，党务工作者队伍还不够强，业务能力还需进一步加提

32、升。三是在“*”党建品牌创建和“*”支部打造方面统筹力度仍需加大，党建品牌成果不突出。三、2024年下半年主要工作计划针对当前存在的问题，对照年度重点工作，*公司将坚持高标准推进各项工作落实，不断增强党建工作实效。（一）坚持政治站位，提高党建引领力坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的二十大精神，根据党中央、集团党组和*局党委部署，深入开展好主题教育，做到思想上对标对表、行动上紧紧跟随、执行上坚定坚决、落实上有力有效。统筹推动做好领导班子成员党建政研课题研究，持续做好理论学习，推动学习成果转化。（二）坚持创新提质，提高党建组织力持续推进基层党组织标准化规范化建设，坚

33、持用好*集团”*党建”系统，深入基层党组织进行监督检查，进一步推进各分公司党建工作均衡发展；加强党建责任管理，深化“*”党建特色品牌和“*，党支部创建,全力推广“*”红色工地建设，发挥基层党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用。（三）坚持党团共建，提高党建带动力筹备做好全国文明单位创建工作；持之以恒推进“青”字号品牌创建，加强与属地群团组织的共建共联，持续深化我为群众办实事”实践活动，增强统战群团向心力；高质量做好*局主题宣传，加强海外“*”系列主题传播，做好重点项目新闻策划，做好项目节点、亮点工作宣传。篇五、2024上半年党建工作总结2024上半年，*局总支深入贯彻落实党的二十大精神，按照县委

34、提出的“建设三个X、打造X强县”的奋斗目标，以党的群众路线教育实践活动为主线，以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手，结合我局实际，以加强党组织的执政能力建设和先进性建设为重点，深入开展干部作风教育整顿，较好地完成2024上半年党建工作目标任务，主要工作如下：一、上半年党建工作目标完成情况（一）加强了领导，明确了职责，确保了党建工作责任落实为进一步加强我局党建工作，年初，召开了专题会，研究和部署了2024年党建工作，制定了X县农业局总支2024年党建工作要点,成立了以党组书记任组长，党组成员、纪检组长任副组长，局党组成员和机关支部委员为成员的党建工作领导小组，党组书记是全局党建

35、工作第一责任人，分管领导和支部成员认真做好职责范围内的党建工作，既有分工，又有合作，将责任层层分解落实到各支部，按照党建“一岗双责”的要求，把党建工作与农业农村工作同安排，同部署,同实施，同检查，确保我局党建工作落到实处。（二）完善制度，强化学习，全面了提高党员思想素质1 .建立健全各项制度，一是进一步完善支部政治理论、业务知识学习和廉政学习制度，定期开展支部组织生活，组织全局党员学习党的方针政策;二是抓好廉政学习，学习廉政准则和正反两方面典型事例;三是抓好机关支部“服务型基层党组织”的学习，查问题、抓典型，确保“服务型基层党组织”活动的顺利开展。2 .积极开展多种形式的党员教育活动，始终保持

36、党员先进性教育成果。按照中央、省、市、的统一部署，以巩固党员先进性教育为载体，把学习中国共产党章程、中国共产党基层组织工作条例和中央四个长效机制等相关资料，同庆七一重温入党誓词，创建党建示范点，开展党员与帮扶村贫困户一帮一等活动相结合，进一步增强党员的党性意识，保持党的先进性不褪色。（三）扎实开展了在职党员“两地双向管理”和“党员做义工、点亮微心愿”活动按照党委统一部署，我局成立了在职党员“两地双向管理”活动领导小组，由局党组书记任组长，局党组成员、纪检组长任副组长，党组成员和中层干部为成员，制定了X实施方案，经过周密安排，精心筹划，深入各社区认真开展机关党组织和在职党员到社区报到和点亮微心愿

37、活动，截止目前，共征得微心愿50个，圆梦35个。（四）扎实开展了群众满意基层站办所和窗口单位创建活动为进一步提升基层站办所和窗口单位服务”三农”工作质量、树立良好的基层单位形象，总支提出在局系统深入开展创建群众满意基层站办所和窗口单位活动，制定了实施方案，分动员学习阶段、创建评议阶段、考评考核阶段和深化提高阶段。以建立“落实到位，全域覆盖、成效明显，群众满意”的基层党组织为目标，通过开展促发展惠民生，作风效能建设，以“下基层，转作风，惠民生”主题实践活动为主线，认真开展创建活动，努力促进支部和每名共产党员“党性更纯，能力更强，作风更实”，全面提升党员队伍的先进性和纯洁性。二、2024下半年工作

38、计划上半年我局的党建工作已完成了年初的各项目标任务，在下半年的工作中，我们将按照县委的统一部署，在党委的指导下，创新工作思路，一手抓业务，一手抓党建，以党建促进工作，确保农业工作有新亮点，为我县农业农村工作又好又快发展提供有力的保障。（一）继续开展好在职党员两地双向管理和“党员做义工、点亮微心愿”活动围绕党的群众路线教育实践活动，着力构建党建工作新格局，建强组织，服务群众，促进和谐，把在职党员“两地双向管理”和“点亮微心愿”活动同干部直接联系服务群众活动，加强局党支部建设紧密结合起来，转党员干部作风，服务基层群众。党员领导干部要带头参与、主动配合，使机关党组织和在职党员通过两地双向管理活动取得

39、明显实效。推动党组织的政治优势和组织优势在社区凝集，党员的先锋模范作用在社区彰显。（二）深入开展“双联双促”活动全局干部职工要结合党的群众路线教育实践活动，切实做到“树立群众观点、坚持群众路线、维护群众利益”，按照一线工作法，深入开展好“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动。把双联双促活动直接联系服务群众工作扎实推进，让群众体验到党的关心和温暖。全面完成对帮扶村、社区的党建工作、经济发展和贫困群众的脱贫致富工作的帮助指导，认真为群众办一件实事，做一件好事，切实维护群众利益。篇六、基层党支部2024年上半年党建工作总结报告党支部带领全体党员认真学习贯彻落实党的二十大精神，自觉遵守中央八项规定精神

40、和党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，模范遵守国家法律法规，能够做到爱岗敬业、脚踏实地、廉洁自律、心系群众、想方设法、克服困难、解百姓之忧、排群众之难。坚持党性、公而忘私、身体力行，全体党员心往一处想，劲往一处使，为全村的经济和社会事业发展做出了积极贡献。得到了上级党委、政府的赞可和党员群众的拥护和赞扬。一、党建工作方面：我们主要做到“四个要”一是活动要有仪式感。党建各种会议、活动，我们强调仪式感，这样能增加党员自豪感和集体荣誉感，让大家知道自己是一名共产党员，不同于普通群众。仪式感还表现在待人接物上，做到宾至如归，让村部成为村两委、党员、群众的一个家，来的人多了，

41、人气旺了，心气平了，事就好办了。二是典型模范要树立。榜样的力量是巨大的、无穷的，我们积极树立文艺活动典型、爱岗敬业典型、劳动致富典型、环境卫生典型等等，然后在大会上进行表奖，让更多的党员去学习他们，从而营造健康向上的氛围。三是规定会议要坚持。雷打不动地做好每月25日的固定党日活动，同时做好“三会一课”、党员议事等工作，确保纪律严肃、流程规范、实事求是、不走过场、不搞形势。四是党委精神要贯彻。张家伙房村毫不动摇地贯彻执行乡党委的精神，同时与乡各站所搞好业务关系，积极完成党委交给的工作任务,比如贫困户进退、低保评定、土地确权等工作。存在不足及解决办法一是党员活动时，年龄大的党员参与率并不是很高。这

42、种情况,我们一是采取送温暖上门，到老党员家里去，让他们知道没有忘记他们。二是特殊日子，必要时车接车送，也是一种传承示范，让其他人看看，党是有温度的。2.有的党员思想认识还是不高，没把自己当回事。这种情况，一是通过各种活动，比如观看影片，让他们知道自己是谁，如何在村上去工作。二是单独交流，村委干部或者党员去一对一交流，告诉他们怎么做是对的。二、脱贫攻坚工作主要做到“三个要”一是分工要明确。现在既有村“三委”，又有驻村工作队，怎么把二者关系调和好，思想统一很重要，我们目标一致，就是把党委交给的活干好，让老百姓满意。村上的活、工作队的活，分工明确了，各自干好自己的事，互相帮忙是一种情分，但责任得分清

43、特别感谢李先书记，在我们村做了很多很多并非份内的工作。二是做事要公平。特别是贫困户识别、退出，小黑屋整治、低保评定等等，大家伙都参与，都来议议，必须有一颗公心，我们也许做不到100%满意，但是得让大多数认可。三是工作要效率。我们村在脱贫攻坚工作中，也存在很多问题,那我们就把问题列出来，立整立改，逐一销号去做。存在不足及解决办法一是机、帐、实问题。现在系统没问题了，但是户明白卡有的书写不好，字迹不规整，我们这周帮扶人来了，再查一次。二是贫困户政策掌握问题。我们村贫困户基本都是老人，年龄较大，虽然也在大会上培训和入户宣传了，可还是说不太好，所以我们想针对每户做一页纸，写清所有享受过的政策，放在档

44、案盒里，同时再入户多说几遍。三、“双五”工程工作主要做法：一是建了两处产业基地。分别是食用菌基地和大葱种植基地，现在食用菌基地建设接近尾声，下周就进菌棒。30亩大葱种植已经完成，我可以说其中就有我和林彦合承包的，现在我们基本也就是保本,因为所有农活我们都得雇人，但是我们这样要就是带动、引领更多人参与。二是发展庭院经济：种植新苹红。每户4棵果苗，共计6800余棵，每棵树预计产果30公斤，每户增收近1000元，农户可以自己吃，也可以贴张家伙房本土商标，整体销售，打造苹果之村。此项目，每位帮扶人出资500元。三是文艺节目我们村正在排练，虽然水平不高，但都是本乡本土的老百姓，大家也爱看，心情也好。环境

45、整治已经分工明确，保洁员责任心较好。四是爱心超市。利用这个超市，东西不在于多少，通过知识竞赛、积分兑现奖品，调动大家伙参与各种活动积极性。文艺积极的、搞卫生好的、脱贫攻坚答题好的，我们都会奖励一下。我们组织帮扶责任人每月至少入户2次，通过走访，宣传国家政策和双五工程，提高满意度。通过帮扶责任人入户，鼓励自己的贫困户积极参与文艺演出。我村现独立完成种植和养殖两次集中培训，今后争取在月嫂、苕帚苗子等培训中有所突破，实现“一人就业、全家脱贫”。存在不足及解决办法1 .产业基地问题。食用菌基地建设是我们新班子第一个较大的项目，经验还是不足，出现了一些差头，与理想有差距。这个问题大家正在积极解决，特别感

46、谢乡领导，我们会努力克服困难，完成今年的香菇培植计划。2 .新苹红问题。成活率并不是很高，有的树没有绿叶，但是掰开树杆还没有干，我们咨询了技术员，再等等看看。3 .文艺节目问题。我们村积极性很高，但是质量上有待于提高，我们还要请文化站领导多来村指导。四、扫黑除恶工作主要做法：1 .完善档案。按照乡扫黑办要求进行整理档案，村设了专门档案员，主要是按照要求搜集整理，遇到大面积工作，村两委、工作队再上手一起弄。2 .线索排查。通过悬挂条幅、大喇叭广播、微信群等形式，进行宣传，发现线索立即上报。目前，没有发现扫黑除恶问题。不足方面：主要档案完成质量不高，我们再重新查看一下，不行的地方再完善一下。半年来

47、党支部积极响应乡党委、政府的号召，认真贯彻落实“双五”工程、“四个行动计划”，落实脱贫攻坚的各项政策和任务，带领全村广大党员群众，上下齐心，凝心聚力，通力合作，使张家伙房村的整体工作有了一个全面的提升，群众满意度不断提高，全村出现和谐稳定、发展向上的良好局面。篇七、社区党委党支部2024年工作总结2024年，X社区党委、居委会在城市社区党工委、管委会的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕县委“2168”奋斗目标和城市社区党工委”13336”发展思路，结合“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”和“能力作风建设提升年“行动，聚焦党建、治理、服务三大主责主业，努

48、力搭建多元共治服务平台，逐步构建起党建引领、上下联动、共驻共建、共治共享的社区发展新格局。一、党建引领作用显著，党的全面领导不断加强坚持把党建引领作为一切工作的出发点和落脚点，以“1+5+X”党建品牌为统揽，以软弱涣散党组织整治为抓手，着力打造商圈党支部商业文化街，全面推进各项工作落实。1 .强化政治引领。召开党委会议12次，对阶段性重点工作、重大事项进行研究和安排部署，制定印发了X社区2024年重点工作计划；从严落实“一岗双责”，建立社区班子联系包抓网格、下沉支部等工作机制，组织学习泾川县城市社区管委会制度汇编，用良性机制和有效制度管人管事，推动党工委、管委会重大决策部署在社区落地见效。2 .强化思想教育。采用“以上率下示范学、集中交流研讨学、红色资源体验学、典型案例借鉴学、发动群众一起学”的“五学”模式，以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大会议精神、省市县党代会精神等内容为重点，深入小区、楼院组织开展宣讲、微党课，切实让新思想新理念深入党员、居民心中。开展“学思践悟二十大,清正廉洁树新风”、“听党话跟党走，新征程新作为”等主题党日活动18次。3 .强化阵地建设。按照省委关于全面加强和