关于意识形态工作落实情况的自查报告(共16篇).docx
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1、关于意识形态工作落实情况的自查报告(共16篇)目录篇一、关于意识形态工作落实情况的自查报告2篇二、2024年意识形态工作计划5篇三、2024年意识形态工作计划8篇四、2024年第二季度意识形态分析研判报告13篇五、2024年意识形态工作要点16篇六、某城管执法局党组关于省委巡视意识形态工作责任制专项检查反馈意见的整改方案20篇七、2024年上半年意识形态工作总结材料25篇八、市意识形态领域分析研判报告32篇九、2024年意识形态工作要点36篇十、学校2024年意识形态工作总结40篇十一、2024年上半年学校意识形态工作总结.42篇十二、2024年第二季度意识形态工作分析研判报告47篇十三、20
2、24年第二季度意识形态分析研判报告.52篇十四、2024年一季度意识形态分析研判情况的报告55篇十五、2024年意识形态工作要点59篇十六、第二季度意识形态工作分析研判报告63篇一、关于意识形态工作落实情况的自查报告一、基本情况自中央、省、市、区关于党委(党组)意识形态工作责任制实施细则发布以来,我中心积极行动、迅速部署,落实责任,加大力度,意识形态工作不断加强。目前,意识形态责任制已经建立,各级领导对意识形态工作更加重视,抓意识形态工作的主动性自觉性更高、工作力度更大,中心上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。二、主要做法(一)统一思想,凝聚意识形态工作是主体责任的思想共识。以党委
3、中心组学习形式,组织领导班子成员学习中央、省委、市委和区委关于党委(党组)意识形态工作责任制实施细则等文件,并开展专题讨论。大家普遍认为:对于执政党而言,意识形态工作的确极端重要;在当前价值观混乱、敌对势力渗透加剧、信息化时代意识形态难掌控等情况下,加大意识形态工作力度非常迫切、很有必要。大家意识到:意识形态工作是软任务、软工作,不好抓、不好管,难收效、难评估,加之意识形态工作高度敏感,因而或多或少有一些畏难情绪、等靠思想;一直以来中心党委对意识形态工作是重视的,也是有使命感和敏感性的,但工作不够常态化和规范化,尚未形成健全的工作机制。通过学习讨论,大家澄清了模糊认识,感到:从中央到区委分别出
4、台党委(党组)意识形态工作责任制实施细则,明确了党委抓意识形态工作的主体责任、党委主要负责人的第一责任人责任及分管领导的直接责任,明确了党委的责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形,使党组织和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当。(二)明确职责,健全各级领导抓意识形态工作的制度机制。成立了以中心主任(党委副书记)为组长,其他班子成员为副组长,中心机关各科室负责人为组员的意识形态工作领导小组,并在区委办下发的党委(党组)意识形态工作责任制实施细则的基础上,进一步明确了中心党委抓意识形态工作的具体制度、责任部门,以及一些具体情况的处置办法。将意识
5、形态工作作为中心党风廉政建设工作重要内容纳入其中,进一步明确中心领导抓意识形态工作的具体责任。通过建章立制,逐步形成了从党委到基层党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式,形成了较为完善的抓意识形态工作制度机制。(三)领导带头,促进意识形态工作健康稳步推进。中心党委副书记、主任X同志把意识形态工作作为重点工作亲自抓,重点抓好三方面工作,切实履行第一责任人职责。一是抓统筹推进,组织学习中央和省、市、区委相关文件精神,统一领导班子思想认识;主持修订相关制度,完善抓意识形态工作的制度机制;主持召开党委意识形态工作形势分析会,掌握意识形态领域和工作情况;经常强调、指导督促领导干部和所属单位抓好意识形态
6、工作落实。二是抓政治建设,党委中心组及时传达学习十八届六中全会、全国“两会”、习近平总书记系列重要讲话和省、市、区委主要领导讲话精神,用党中央、习近平总书记和各级领导的指示精神统一思想、指导工作,确保政治上的坚定正确。三是抓思想引领,利用“三会一课”、干部大会、“两学一做”学习教育、与党员干部谈心等各种时机,强调意识形态工作的极端重要性,旗帜鲜明地反对历史虚无主义、传播轻信政治谣言、诋毁贬低党和国家领导人等错误思想倾向。(四)抓住关键,强化意识形态工作的针对性实效性。在对象上,主要抓党员干部和退休干部等关键人员,通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施,让他们经常受到正确思想的教育影响
7、和组织的关怀温暖,从而不断坚定信仰信念,树立正确价值观念。在部门上,抓住机关科室和各窗口等关键单位,重点关注机关中层干部、各党支部书记和各窗口主任(或负责人),定期检查指导,督促切实落实意识形态工作。在措施上,抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节,利用一切时机和场合,创造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人。在时空上,抓住课堂、会堂及微信、短信等关键时机、场所和平台,确保这些正式、大众、主流场所和平台的健康、规范、有序,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。三、存在不足在落实意识形态责任制方面虽然我们做了一些工作,也取得了一定成效,但也还存在一些不足。一是思想掌控不够全面
8、深入,对干部职工在意识形态方面的思想倾向,对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入,缺乏深度掌控。二是意识形态是一个动态的过程,而且受社会大环境的影响很大,在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大,如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效,确实有相当难度,需要不断创新思路举措,而我们在这方面还做得不够。四、下步打算落实意识形态工作责任制是一项经常性、基础性工作,下一步,我们将重点抓好三项工作,进一步把意识形态工作责任制落到实处、抓出成效。一是抓责任“坐实二通过有效措施,把党委主体责任、第一责任人责任和分管领导直接责任真正落到实处,真正形成党委统管、书记主抓、分管领导共管的局面。二是抓工作
9、落地:通过落实已经建立起来的制度机制,保证意识形态各项工作更加扎实到位。三是抓成效“结果”。通过落实领导责任和工作制度,保证意识形态工作不断加强,干部职工的意识形态更加坚强坚定,确保不发生任何意识形态问题。篇二、2024年意识形态工作计划为深入贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神,进一步贯彻落实县委关于意识形态工作的决策部署,切实加强全局意识形态工作,严格落实意识形态工作责任制,维护意识形态领域安全,为推进统计事业发展提供思想保证和精神力量,强化统计宣传、文明创建,畅想主旋律,弘扬正能量,现结合工作实际,制定本工作计划。一、强化思想政治引领。深入学习宣传贯彻党的二十大精神
10、和党的创新理论,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想,切实抓好党组理论学习中心组和党支部的集中学习,切实提高政治意识和政治能力。运用好党史学习教育成果,常态化开展“我为群众办实事”。持续开展党员党员政治纪律和政治规矩教育,严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等党内组织生活制度。二、落实意识形态工作制。以落实意识形态工作责任制为重点,局党组每年专题研究意识形态工作不少于二次;把意识形态工作纳入年度工作要点,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,把意识形态工作同统计工作同部署、同落实、同检查。党组书记切实履行第一责任人责任,班子成员
11、加强对职责范围内意识形态工作的领导。加强“三群”管理,按“谁组建、谁负责”的原则,管好微信群、QQ群和“钉钉”工作群,防止不当信息经统计系统进行传播。三、落实意识形态主要任务。以学习党的二十大精神和习近平总书记系列重要讲话为目标,扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想“大宣讲”、“大学习”、“大培训”活动,引导广大党员干部读原文、学原著、悟原理,进一步捍卫“两个确立”、明确“四个意识”、坚定“四个自信”,自觉做到“两个维护”,激励广大干部满怀信心奋进新征程、建功新时代。充分利用好“学习强国”、干部网络学院、国家统计局在线学习网等学习平台,领导干部参加党组学习、一般干部参加支部学习的同时,积极
12、做好自学,并督促做好学习笔记,撰写心得体会。通过各种媒体,依法依规将统计法律法规、工作动态、统计数据等向社会公开,确保信息更新及时、内容准确、回应迅速、服务实用,切实提高统计影响力和公信力。四、创新意识形态工作方式。组织学习交流,认真研读党的文献、领会重要会议和讲话精神等,多请进来学习,邀请专家学者来局举办专题讲座,拓宽思维,提升效果。拓展群众性精神文明创建活动,强化服务意识,提高统计服务质量,展示文明机关形象,引导干部职工身体力行社会主义道德。五、抓好意识形态具体工作。1、党组全年不少于两次专题会议研究意识形态工作。2、分管领导每半年向党组汇报一次意识形态工作。3、领导班子和班子成员把意识形
13、态工作作为民主生活会和年度述职报告的重要内容。4、制定党组学习计划,坚持每月学习一次,把意识形态工作纳入党组学习内容。5、年底在党内通报一次形态领域工作。6、结合“三会一课”、“党员主题日”,积极抓好党员干部的集中学习。7、把意识形态工作纳入到干部年度绩效考核。8、充实文明实践站,丰富宣讲内容和活动形式。9、积极开展志愿服务活动,巩固文明城市创建成果。10、认真做好文化产业统计工作,为文化强县贡献统计力量。篇三、2024年意识形态工作计划2024年X党委意识形态工作的总体思路是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习宣传贯彻党的二十大精神,全面落实习近平总书记关于意识形态工作的
14、重要思想、中国共产党宣传工作条例和党委意识形态工作责任制,落实党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权和话语权;教育引导广大党员、干部从思想上正本清源、固本培元,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵;树立底线思维,从维护政治安全和政权安全的高度,切实做好意识形态领域风险的防范化解工作,不断开创我本单位意识形态工作新局面。一、深化组织领导,落实意识形态主体责任1 .加强组织领导。严格落实党管意识形态责任制,把意识形态工作与党建工作、全面从严治党工作紧密结合,与本单位工作同部署、同落实、同检查、同考核。要把做好意识形态工作摆在极端重要位置,树牢底线意识,时刻绷紧意识形态安全这根弦
15、加强组织领导,强化风险意识,把工作做在前面、把问题解决在萌芽状态。明确防范化解工作举措,坚决依法及时妥善处置涉意识形态案(事)件和问题,避免非意识形态问题演化为意识形态事件。2 .加强理论学习。结合党委理论学习中心组学习计划、各党支部学习计划,通过中心组学习、“三会一课”等形式,常态化开展政治理论学习。把意识形态工作作为理论学习中心组必学内容,每年安排学习不少于4次,充分运用学习强国、共产党员网等平台,组织开展网络自学、线下宣讲学引导党员干部更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义,自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。3 .加强督导考核。坚持把意识形态工作作为党的建设的重要
16、内容,列入党建年度工作要点,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入领导班子及班子成员民主生活会和领导干部述职述廉报告重要内容,与党建等其它工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。党委、各支部全年专题研究意识形态工作,分析研判意识形态领域的风险点不少于4次,开展意识形态领域督查不少于1次,每半年向委党委专题汇报意识形态工作。二、深化宣传教育实践,营造良好向上舆论氛围1 .强化理论武装。充分发挥理论学习中心组示范带头作用,严格落实“第一议题”制度,总结学习经验。严格执行党委理论学习中心组学习制度和计划,按照中心组年度学习安排,全年至少安排12次集中学习。做好
17、做强马克思主义宣传教育工作,特别是要在学懂弄通做实深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述精神及习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫,讲清楚辉煌成就背后的理论逻辑、制度原因,更好统一党员干部思想和行动,增强信心和底气。2 .加强舆论宣传。引导党员干部坚定理想信念,把握好正确的立场方向,主动了解意识形态领域的热点前沿问题,并认清和辨识各种社会思潮利害,不断提升理论宣传的能力水平。在把握正确政治方向和舆论导向的基础上不断提升新闻舆论的传播力、引导力、影响力、公信力,为新时代改革发展营造良好的舆论氛围。密切联系群众,发挥引领群众自觉认同主流意识形态的感召力和引领力,并且善于运用大众化、口语
18、化、形象化的群众语言进行沟通交流。3 .强化阵地建设。强化新闻宣传,弘扬正能量,围绕服务中心大局,做好业务成效宣传。强化舆情管控,完善应对机制,严格24小时值班制度,定期开展分析研判,畅通网络应急处置机制,妥善处置舆情;健全本单位舆情信息员队伍建设,做好舆论引导。重视宣传工作,强化队伍建设,打造一支政治坚定、工作负责、业务精通的宣传思想文化工作队伍。三、加大管控力度,坚决维护好网络阵地安全L强化意识形杰领域风险防范化解。建立健全舆情研判工作机制,定期分析研判意识形态领域情况,每年至少形成1份意识形态分析研判报告。围绕重要时间节点和重大活动,分析研判本单位及各内设机构舆情和意识形态,作出工作安排
19、建立重大舆情和突发事件舆论引导机制,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题有针对性地进行引导,每年至少在党内通报1次意识形态领域情况,每年向委党委专题汇报1次意识形态工作。4 .维护网络意识形态安全。严格落实中央办公厅印发的党委(党组)网络意识形态工作责任制实施细则,明确网络意识形态工作分管领导和责任人员,对涉及重大舆情事件做到“第一时间发现、第一时间研判、第一时间报送、第一时间处置对本单位上下使用微信、QQ等使用情况开展自查,针对造谣传谣、炮制有害信息、恶意炒作等突出问题,坚决打击,从严处置。要进一步加强建立网络评论员队伍,提高网络宣传、舆论引导和舆情处置能力。5 .着力营
20、造清朗网络空间。坚持正能量是总要求、管得住是硬道理,用得好是真本事,加强互联网管理运用,打好网络意识形态攻坚战。加强网上正面宣传,旗帜鲜明坚持正确政治方向、舆论导向、价值取向,发展积极向上的网络文化,鼓励创作格调健康的网络文化作品,形成网上正面舆论强势。6 .做好意识形态领域重大问题处置。对本单位上下发生的意识形态重大问题、重要事件进行及时妥善处置。党委成员要带头批评错误观点和错误倾向,做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。要对同党中央精神相违背的言论,非议党的理论和路线方针政策以及重大决策部署,散布传播政治谣言的党员、干部,依规依纪进行严肃处理。7 .加强铸牢中华民族共同
21、体意识宣传教育。深入学习宣传贯彻习近平总书记关于民族工作的重要论述,开展马克思主义宗教观、中华民族共同体意识宣传教育活动,及时了解掌握本单位上下是否存在民族分裂势力、宗教极端势力等问题。四、工作要求1 .进一步统一思想,提高大局意识。坚持党管意识形态,、党委、各党支部要认真贯彻落实中央和X委、X委关于意识形态工作的指示精神,牢牢把握正确的政治方向,坚决维护党中央权威,在思想上、政治上和行动上,时刻同党中央保持高度一致,牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权和话语权,建立意识形态工作责任制,由党委书记作为主要责任人,其他党委成员按照“一岗双责”的原则负责各自分管领域的意识形态工作。以同等重要性来安排
22、部署和检查意识形态工作,与业务工作同步进行,以确保工作的全面展开和有效推进。2 .进一步健全机制,促进工作落实。党委把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,把意识形态工作责任制考核与党建、党风廉政建设考核同部署、同落实、同检查,推动考核工作规范化、制度化和常态化,每月25日和季度末,各支部按要求报送月报、季报表,以确保意识形态工作在本单位上下落实落地。统筹好意识形态工作与本单位工作,紧紧围绕主责主业,找准意识形态工作定位,增进共识、坚定信心、鼓舞干劲,为推动X事业发展创造良好思想氛围、舆论氛围。3 .进一步明确责任,用好奖惩机制。把防范化解意识形态领域风险作为一
23、项重要的政治任务,健全完善工作体制机制,扎实做好各项工作,明确责任,严格奖惩,切实落实党员干部意识形态工作责任,坚持有错必纠、有责必问,强化问责刚性,把抓意识形态工作成效和表现作为干部评价使用和奖惩的重要依据。将意识形态工作纳入党的纪律监督范围,将责任制考核与党建、党风廉政建设考核同步推进,推动考核工作规范化和常态化,以确保各项工作真正落实。落实党员干部意识形态工作责任,坚持纠错问责,将意识形态工作成效作为干部评价和奖惩的重要依据,对意识形态问题实行“一票否决”,严肃追究责任。篇四、2024年第二季度意识形态分析研判报告为进一步加强文广旅系统意识形态阵地建设和管理,县文广旅局对照“三清单、四机
24、制”等各项工作要求,结合本单位工作实际,对第二季度意识形态领域面临的形势、工作隐患、风险挑战进行分析研判,现报告如下。一、本季度工作总结(一)党组中心组理论学习方面对意识形态工作提示,安排专人及时接收转发,“一把手”宣读学习。结合县“惠民实践团”六进宣讲等活动要求,采取“党组统领、党员带头、全员参与”的学习形式,坚持及时跟进学、联系实际学。学习小组具体负责确定学习篇目,制定学习进度,安排主持人、主讲人和记录人,定期组织检查学习笔记、学习感悟,确保学习走深走实,不走过场。结合深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,第二季度组织集中学习X次,主要学习了党的二十大精神、中国共产党章
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