2025年巡视巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料9篇.docx

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1、2025年巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料第一篇根据2025巡察整改专题民主生活会的要求，我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届二中三中全会精神，对照巡察反馈意见，认真查找自身存在的问题，深刻剖析原因，明确整改措施和努力方向。现将个人对照检查情况报告如下：一、存在的问题（一）在贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面1 .理论学习深度不够：对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习缺乏系统性和全面性，往往呈现碎片化、表面化的状态。例如，在学习党的最新政策文件时，仅仅是简单浏览主要内容，未深入探究其内涵与外延，未能充分将理论学习成果转化为实际工作的有效指导方法，

2、致使在贯彻落实党中央决策部署时，时而出现理解不透彻、把握不准确的情况，影响了工作的精准推进。2 .工作落实不够有力：在推进重点工作任务过程中，存在着重部署而轻落实的不良倾向。比如，在落实上级关于乡村振兴产业发展的政策时，虽然制定了相应的工作计划和方案，但在实际执行阶段，未能持续跟进并实施有效监督，导致部分项目进展迟缓，未达到预期成效，阻碍了政策的有效落地，削弱了政策的实际影响力。（二）在群众身边腐败问题和不正之风方面1 .服务群众意识有待加强：日常工作中，有时未能充分站在群众角度思考问题，对群众的需求和困难了解不够深入细致。例如，在处理群众信访问题时，缺乏足够的耐心倾听群众诉求，急于给出解决方

3、案，却忽略了群众的感受，使得部分群众对处理结果不满意，损害了党群干群关系，降低了群众对政府工作的信任度。2 .廉洁自律方面存在不足：尽管能够严格遵循廉洁从政的各项规定，但在一些细节方面仍不够严谨。比如，参加某些公务活动时，对是否存在超标准接待问题缺乏足够的警惕意识，有时认为只要不是自己主动要求的便无关紧要，未坚决抵制这种潜在的违规行为，反映出自身在廉洁自律方面仍需进一步提高标准，强化自我约束。（三）在基层党组织软弱涣散、组织力欠缺方面.1.党建工作重视不够：在实际工作中，有时将主要精力过度集中于业务工作，而对党建工作的关注度相对不足。例如，在党支部组织生活会上，偶尔会因工作繁忙而准备仓促,致使

4、会议质量不高，党组织的战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用未能充分彰显，削弱了基层党组织的凝聚力与战斗力，影响了党组织功能的有效发挥。2.干部队伍建设存在短板：在干部培养和选拔工作中，缺乏长远的规划以及系统的培养机制。比如，对年轻干部的培养力度不足，未能为其提供充足的学习和锻炼机会，导致干部队伍的整体素质和业务能力提升缓慢，难以适应新时代工作的多样化需求，制约了基层党组织的发展步伐，影响了工作效率和质量。二、原因分析（一）思想认识不够深刻.对政治理论学习的重要性认识存在偏差，未真正将其视为一种不可或缺的政治责任、一种崇高的精神追求以及一种常态化的生活方式。思想上存在一定的功利主义倾向，过度聚焦于

5、业务工作的实际成果，而轻视了政治理论学习对自身思想境界提升以及工作方向正确指引的关键作用，进而在贯彻落实党的路线方针政策时出现偏离正确轨道的现象。（二）党性修养有所放松.随着工作年限的递增以及工作环境的变化，自身的党性锻炼逐渐松懈，未能时刻以高标准严格约束自己。在面对各种利益诱惑以及复杂的人际关系时，未能始终坚守党性原贝L导致在服务群众和廉洁自律方面暴露出一些问题，这充分反映出自身党性修养亟待进一步加强，以增强抵御不良影响的能力。（三）担当作为精神不足在工作中缺乏攻坚克难的勇气和担当精神，面对棘手问题和困难任务时，往往存在畏难情绪和逃避心理。未能充分意识到自己作为一名党员干部所肩负的责任和使命

6、缺乏主动作为、积极进取的工作态度，从而导致工作落实不力，基层党组织建设存在薄弱环节，无法有效推动各项工作的顺利开展。三、整改措施（一）加强理论学习，提高政治站位.L深化理论学习：精心制定详细的学习计划，深入钻研习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，坚持读原著、学原文、悟原理，持续提升自身的政治理论水平。通过积极参加专题研讨、认真撰写学习心得等方式，加深对理论知识的理解与把握，确保学深悟透、融会贯通，为实际工作提供坚实的理论支撑。2.强化理论应用：高度注重将理论学习成果与实际工作紧密结合，学会运用马克思主义的立场、观点和方法去分析和解决问题。在贯彻落实党中央决策部署时，更加注重从政

7、治高度去谋划和推进工作，确保各项工作始终沿着正确的政治方向稳步前行，切实增强工作的政治性、原则性和有效性。（二）增强宗旨意识，改进工作作风1 .密切联系群众：主动深入基层一线，走近群众身边,加强与群众的沟通交流，用心倾听群众的声音，精准了解群众的所思所想所盼。定期开展调研活动，及时掌握群众的实际需求和困难问题，并制定切实可行的针对性解决方案，全力以赴为群众办实事、解难题，持续提升群众的满意度和幸福感，筑牢党群干群关系的坚实基础。2 .加强作风建设：树立正确的政绩观和价值观，坚决摒弃形式主义、官僚主义作风。在工作中，注重真抓实干，对每一项工作任务都要明确责任主体、细化工作措施、强化跟踪落实，确保

8、各项工作取得实实在在的成效。同时，要严格遵守廉洁自律的各项规定，自觉抵制各种腐败行为和不正之风，做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家，树立良好的党员干部形象。（三）强化党建责任，提升组织力.1.落实党建工作责任制：牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念，将党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核。定期深入研究党建工作，及时发现并解决党建工作中存在的问题，切实履行好党建第一责任人的职责，充分发挥党组织的领导核心作用，为各项事业发展提供坚强的政治保障和组织保障。3 .加强干部队伍建设：制定科学合理、切实可行的干部培养和选拔计划，加大对年轻干部的培养力度。通过开展

9、多样化的培训活动、实施轮岗交流、安排挂职锻炼等方式，为干部提供更为丰富的学习和成长机会，不断提高干部队伍的整体素质和业务能力。同时，要加强干部的日常管理和监督考核，建立健全激励约束机制，充分激发干部的工作积极性和主动性，营造风清气正、积极向上的干事创业良好氛围。总之，通过本次巡察整改专题民主生活会，我深刻认识到了自身存在的问题和不足。在今后的工作中，我将以更高的标准严格要求自己，认真落实各项整改措施，持续努力提高自身素质和工作水平，为推动各项事业蓬勃发展贡献自己的全部力量。以上对照检查材料如有不足之处，请领导和同志们批评指正。第一篇根据2025年巡察整改专题民主生活会的安排，我认真深入学习了党

10、的二十大精神、党的二十届三中全会精神，特别是针对习近平总书记关于巡视工作的重要论述重要指示进行了重点学习。同时，我仔细研读了省委巡视反馈的意见，并认真学习了省委巡视整改动员部署会议的相关精神。结合自身思想动态和工作实际，我进行了深刻的自我剖析与反思。现将个人对照检查情况汇报如下。一、存在的问题根据省委巡视反馈意见，我们以高度的政治责任感和行动自觉照单全收、全面整改。在对照省委巡视反馈的过程中，我深刻认识到巡视工作对于党组织和领导干部而言，犹如一次严肃的政治“体检”。落实巡视整改要求，不仅是对个人政治忠诚的具体考验，更是检验党性修养和执行力的重要环节。面对巡视反馈的意见，必须高度重视，主动将自己

11、摆进去，从思想上、行动上深刻反思自身存在的问题，并肩负起整改落实的责任。在逐条对照反馈意见的过程中，通过细化整改措施，我发现自己在推动落实和监督整改上仍有提升空间。经过多次梳理分析，我对自身问题的认识进一步清晰，尤其是在落实巡视整改和对标中央要求的过程中，暴露出了一些深层次的不足。（一）推进专项整治不到位近年来，党中央坚持从严治党，加强基层党建工作，中央明确了7项重点任务，这些任务是党要管党的基本要求，也是提升党组织战斗力的关键。局党组对此高度重视，开展了一系列整改措施，包括专项治理党员干部作风问题、解决基层治理中的顽疾等。在这些工作中，虽然取得了一些阶段性成果，比如基层党员干部在履职过程中服

12、务意识有所增强,群众反映的部分历史遗留问题得到了有效解决，但仍然存在整治力度不够、速度不快的现象。例如，在某些具体问题上，虽然制定了专项治理方案，但由于工作机制不完善、资源配置不到位等问题，整改进度明显滞后。特别是在一些深层次问题上，整改工作仍停留在表面，没有彻底解决根源问题。这不仅反映出专项整治推进的不到位，也暴露出干部责任意识和执行力的薄弱。整改落实不仅需要方案，还需要对每一项整改内容进行细化、责任到人、严肃督办。（二）贯彻从严要求不到位坚持全面从严治党，是党中央管党治党的核心方针，而作为党组成员，严格要求自己、带头履行职责是最基本的政治责任。然而在贯彻落实从严治党要求的过程中，我发现自己

13、在实际工作中存在不到位的现象。比如，虽然平时会严格要求自己和下属党员干部，但在个别情况下，存在督导检查不够严格、执行力度不到位的问题。特别是在管理和监督下属干部时，缺乏必要的跟踪问效机制，导致有些工作落实不到位。例如，某次督办一项基层整改任务时，由于检查过程流于形式，整改效果未能达到预期，这不仅影响了工作质量，也暴露出自己在推动从严要求落实方面存在的不足。全面从严治党，不仅是对干部个人的政治考验，更是对组织效能的严峻挑战。只有坚定不移地贯彻中央从严治党的要求，才能确保党的各项决策部署落到实处，切实提高工作质量。（三）推动工作落实不到位推动工作落实是检验领导干部责任担当的关键，而在实际工作中，落

14、实效果往往决定了政策的成败。虽然近年来，单位通过加强督导调度、出台督察督办制度等手段，提升了工作的执行力和效率，但我在反思中发现，仍然存在抓而不紧、抓而不实的问题。例如，在推进某项长期任务时，虽然制定了相应的执行计划，并安排了专门的督导人员负责跟进,但由于没有定期进行细致的跟踪检查，导致工作进展缓慢，甚至出现阶段性停滞。这不仅表明了在推动落实中的松懈，还显示出对细节的关注和管理力度的不足。工作落实的关键在于细化、责任到人、严格督导。在未来的工作中，我必须进一步加强抓落实的力度，确保每一项部署都得到切实推进,并通过建立长效机制，杜绝形式主义和表面文章，真正做到责任到位、措施有力。二、原因剖析问题

15、反映在面上,但根源在思想上。通过深入反思，主要原因在以下三个方面。（一）政治站位不够高，理论武装必须再加强经过深刻反思，我认识到自己在政治站位和理论学习上还有很多不足。虽然在日常工作中对党和国家的方针政策保持关注，但在思想深处，理论武装的基础还不够牢固，导致在实际工作中容易出现“学而不精、行而不力”的现象。比如，在面对复杂的政治局势和新时期党建任务时，理论理解不够深入，导致决策和执行出现偏差。这不仅影响了政策的具体落实，也削弱了自身在重大问题上的政治敏锐性和判断力。理论上的不足还反映在对新形势新任务的把握不够，特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不够系统，导致无法从更高的政治站位上

16、准确判断和应对实际工作中的问题。要解决这些问题，必须把理论学习摆在更加重要的位置，深入学习党的理论成果，尤其是关于政治建设和全面从严治党的重要论述，提升理论素养和政治站位，从思想深处解决问题的根源。（二）担当劲头不够足，攻坚克难必须再发力面对复杂多变的形势，担当精神和攻坚克难的勇气显得尤为重要。然而，反思自身，我发现自己的担当意识和行动力度还不够到位。在实际工作中，面对一些难题，虽然能够积极参与和协调，但有时缺乏攻坚克难的坚定决心，容易出现“拖、等、靠”的心理。这种态度不仅拖慢了工作进度，也影响了队伍的整体战斗力。随着全面从严治党向纵深推进,基层党建工作中新老问题交织，诸多矛盾凸显，这些问题既

17、复杂又难以回避。例如，面对一些长期积累的基层问题，我虽然能够意识到问题的存在，但在实际解决时有时缺乏魄力,没有完全拿出破解难题的有效措施。为应对这些挑战，必须强化担当精神，勇敢面对困难，并结合具体实际，制定出切实可行的方案。同时，要通过激发团队的力量，共同推进难题的解决，从而形成攻坚克难的合力。（三）问题导向不够牢，调查研究必须再深入坚持问题导向，是我们党一贯的工作方法，也是解决实际问题的基本原则。通过深入剖析，我发现自己在工作中问题导向意识还不够强，特别是在调查研究方面，存在不够深入、表面化的问题。比如，在处理一些复杂的基层问题时，虽然进行了初步的调研，但对问题的实质性症结了解不够深入，导致

18、提出的解决方案缺乏针对性和可操作性。这不仅影响了问题的解决效率，也使得工作推进过程中遇到的困难增多。此外，有时在调研中缺乏从多角度、多层次分析问题的习惯，导致一些深层次矛盾未能及时被发现和解决。这种局限性直接影响了工作的精准性和有效性。要彻底扭转这一现状，必须加强调查研究，深入一线，了解问题的真实根源，区分不同类型的问题，制定有针对性的解决方案。同时，要在调研过程中倾听多方声音，尤其是来自基层的意见和建议,确保工作决策符合实际情况，切实解决实际问题。三、整改措施（一）树牢“四个意识”，以高度政治自觉抓整改在落实整改工作中，必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，特别是要以高度的政治

19、自觉和坚定的党性抓好巡视整改。习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神明确指出，巡视工作不仅是政治监督的重要手段，也是对党组织和党员干部政治忠诚的检验。因此，整改工作首先要从思想认识上抓起，切实将中央巡视要求与自身工作相结合，确保思想上高度统一，行动上坚决落实。具体整改措施包括：第一，深入开展专题学习，通过集中学习和个人自学相结合的方式，系统学习习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神，以及党中央的相关政策文件，确保理论学习入脑入心。第二，建立定期政治理论学习制度，确保党员干部每月有学习计划，促进政治意识的持续增强。第三，加强对照检查和反思，将“四个意识”落实到每一项具体工作中，通过专题研讨、座谈

20、会等形式，主动查摆自身思想和行动中的不足，及时整改，以实际行动展现政治自觉。（二）强化政治担当，以强烈责任意识抓整改落实整改工作，既要认识问题，也要敢于担当，切实把责任扛在肩上。作为整改工作的直接责任人，必须以高度的责任感和紧迫感，做到即知即改、立行立改，确保整改工作不留死角。在新老问题的交织和共性与个性问题的并存情况下，整改工作必须有系统性思维，注重统筹兼顾。具体整改措施包括：第一，逐项列出巡视反馈问题清单，明确整改目标、责任人和时间节点，确保每一项问题都有具体负责人跟进落实。第二，针对重点整改任务，如涉及群众切身利益的服务质量问题，迅速成立专门工作组，深入一线调研，收集第一手材料，确保整改

21、措施精准到位。第三，建立整改督查机制，通过定期汇报和专项检查，确保整改任务按时按质完成，杜绝形式主义和表面文章。特别要针对反复出现的问题,进行深层次的剖析，找准症结，从根源上彻底解决，防止问题反弹。（三）狠抓自身建设，以自我革命的精神抓整改整改工作不仅仅是对具体问题的解决，更是党员干部自身建设和思想觉悟提升的契机。习近平总书记强调，自我革命是中国共产党最鲜明的品格。在整改过程中，必须保持刀刃向内的自我革命精神，持续加强自身建设，做到整改工作与自身建设同步推进。具体整改措施包括：第一，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，督促党员干部在整改中以身作则，严格对照党章党规党纪查找差距和不足，持续

22、增强党性修养。第二，建立领导干部定期自我批评机制，定期召开民主生活会，通过自我剖析、批评与自我批评，发现问题并即刻整改。第三，结合巡视整改，建立长效机制，在各项日常工作中加强作风建设，强化责任落实，通过设立整改反馈机制，确保每个整改阶段都有具体成效。同时，针对自身薄弱环节，特别是在理论学习和实际工作中的差距，制定个人提升计划，确保在自我革命的过程中实现思想与行动的双重进步。第二篇按照2025年巡视整改工作要求，我认真对照巡视反馈意见，深刻反思自身在工作中的问题和不足，现将个人对照检查材料报告如下：一、存在的主要问题（一）在贯彻党中央决策部署方面的不足一是理论学习的系统性不足。虽然积极学习党的各

23、项创新理论和党的二十大、二十届二中三中全会精神，但往往局限于浅层次的了解，未能系统深入地掌握相关理论知识。例如，在学习新思想时，对于如何将“以人民为中心”的发展思想贯彻到实际工作中的具体操作缺乏足够的研究和思考,导致在面对复杂社会问题时，难以有效运用理论指导实际工作。二是执行党中央决策部署的精准度有待提升。在日常工作中，虽然能够按照上级的指示精神开展相关工作，但在执行的过程中，由于对政策理解不够全面，执行标准有时出现偏差。例如，在推进某些乡村振兴政策时，过于关注短期效果，忽视了政策的长远目标，导致部分工作未能达到预期效果。三是意识形态责任意识不够强烈。对意识形态工作的极端重要性认识不足，存在被

24、动应付的情况，缺乏主动参与和前瞻性。例如，在处理媒体舆情问题时，未能及时回应群众关切，未能有效引导正确的舆论导向，导致社会情绪有所波动，损害了政府形象。（二）在工作作风和纪律方面的不足一是工作积极性有待加强。工作中有时会出现动力不足、畏难情绪，尤其在面对复杂、繁重任务时，缺乏持之以恒的精神。例如，在承担某项重点项目时，最初表现积极，但在推进过程中遇到困难时，投入热情逐渐减弱，导致工作效率下降，项目进展延迟。二是工作作风不够扎实。有时在日常工作中，存在“交差了事”的思想，工作方式较为保守，缺乏大胆创新的意识。比如，在进行政策宣传时，仍沿用传统方式，未充分利用新媒体手段，宣传效果未能充分体现。三是

25、纪律观念有所松懈。在纪律执行方面，偶尔存在松懈现象，特别是在落实八项规定精神时，存在“打擦边球”的情况，例如在公务接待中存在超标现象，对纪律要求的执行不够严格。（三）群众身边腐败问题和不正之风方面的不足一是廉洁自律意识有待强化。虽然自觉遵守廉政纪律，但在具体工作中，未能始终保持高度的警觉性。例如，在处理某些涉及利益分配的项目时，存在照顾老同事或朋友的倾向，容易产生不正之风。二是对群众利益的关切度不够。在推进某些惠民项目时,关注重点往往集中于完成任务，而忽略了项目的实际效果和群众的真实需求，未能将群众利益作为工作的出发点和落脚点。三是服务群众的能力有待提高。在面对复杂的群众诉求时，缺乏耐心，未能

26、深入倾听群众声音，解决问题的方式简单，导致部分群众诉求未得到有效解决。例如，在处理信访案件时，存在工作力度不够的问题，导致部分案件处理拖延，群众满意度不高。二、原因分析（一）理论学习不够深入一是政治理论学习不够系统深入。虽然能够认识到理论学习的重要性，但由于工作繁忙，常常只停留在表面，未能深入领会党的创新理论的精神实质。例如，对新思想的学习，更多停留在会议学习和文件传达的层面，未能将其转化为自身的行动指南和工作方向，理论与实践结合不紧密。二是理论学习与工作结合不紧密。在实际工作中，往往将理论学习和具体工作割裂开来，未能很好地运用理论知识指导实践，导致理论学习的成果未能真正体现到实际工作中,影响

27、了工作效率和质量。（二）党性修养不足一是责任意识不够强。未能充分认识到自己在推进工作中的重要作用，缺乏强烈的责任感和使命感。例如，在面对复杂工作任务时，有时未能保持高度的责任感，导致工作推进缓慢，影响了整体工作进度。二是服务意识有所欠缺。在为群众服务方面，未能始终保持为人民服务的宗旨意识，偶尔会产生应付心理，特别是在处理一些琐碎的群众事务时，态度不够积极主动，未能真正做到为人民解忧解难。（三）纪律意识有所松懈一是自我约束力不足。在日常工作和生活中，虽然能够严格遵守党纪国法，但在一些细节问题上，存在侥幸心理,未能始终保持高度的自律性。例如，在一些公务接待和宴请中，未能严格按照规定标准执行，有时存

28、在超标现象。二是对纪律要求的重视程度不够。虽然能够认识到纪律的重要性，但在实际执行过程中，存在松懈现象，特别是在涉及到自身利益时，容易产生放松警惕的心态。三、整改措施（一）加强理论学习，提高政治站位一是坚持不懈抓好理论学习。制定系统的学习计划，深入学习新思想，坚持读原著、学原文、悟原理，特别是对党和国家的重大决策部署要及时学习领会，确保在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二是将理论学习与工作实践相结合。加强理论学习的实际运用，将学习成果运用于日常工作中，尤其是在重大决策和复杂问题处理中，要善于运用党的理论指导实践，提升工作的前瞻性和科学性。要通过理论学习，提升解决实际问题的能力，确保

29、工作方向不偏离。（二）强化责任意识，增强工作执行力一是强化责任担当，增强使命感。作为领导干部，要时刻牢记自己的责任与使命，不畏困难、勇挑重担，增强责任意识和使命感，在工作中始终保持积极主动的态度，推动各项工作有序开展。二是提升执行力，确保工作落实到位。要加强对重点工作的跟踪检查，确保各项工作能够真正落实到位，特别是在执行党中央决策部署时，要确保不打折扣、不走过场，确保政策措施落地生根。（三）改进工作作风，树立廉洁从政形象一是加强廉洁自律，严守纪律红线。要始终牢记党的纪律要求，严格执行中央八项规定精神，坚决杜绝各种“微腐败”问题，树立清正廉洁的干部形象。二是改进工作作风，密切联系群众。要始终坚持

30、以人民为中心的发展思想，把群众的利益放在首位，增强服务群众的意识，主动听取群众的意见和建议，切实为群众排忧解难,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。（四）创新工作思路，提升工作水平一是敢于创新，突破传统工作模式。在工作中，要勇于突破传统思维的局限，探索新思路、新方法，特别是在推进重大项目和处理复杂问题时，要敢于创新，不拘泥于过去的经验，努力提高工作效率和工作质量。二是加强团队协作，提升整体工作效能。要注重团队合作，发挥团队优势，带动大家共同进步。通过团队协作和智慧碰撞，不断优化工作方式，提高整体工作水平。通过此次巡视整改专题民主生活会的对照检查，我深刻认识到自身存在的问题与不足，也更加

31、明确了下一步的整改方向。我将以此为契机，进一步加强理论学习，强化责任担当，改进工作作风，严格遵守党的纪律要求，以更加坚定的信念和务实的作风，为党的事业和人民的利益贡献自己的力量。第四篇根据上级党委关于扎实开展2025年巡察整改专题民主生活会的通知精神，我深入研读了党的最新理论成果，认真领会了领导关于巡察工作的重要讲话、重要指示批示精神，细致学习了上级党委动员会关于贯彻落实巡察组反馈意见的具体要求。紧密围绕巡察反馈指出的问题和提出的意见建议，我进行了深刻的自我对照检查，力求举一反三，汲取教训，确保整改措施落实到位。现将对照检查情况汇报如下：一、存在的主要问题（一）在贯彻落实党的路线方针政策方面一

32、是学习贯彻党的最新理论成果不够深入系统。在学习党的最新理论成果时，我有时仅满足于完成规定的学习任务,缺乏主动性和深入性。例如，在学习党的创新理论时，我常常被动地参加集体学习，而主动学习的时间较少，且学习内容多局限于上级要求的范围，没有做到全面系统地学习。此外，我在学习过程中，往往只关注与自身工作直接相关的内容，而对于其他重要理论则缺乏深入思考和融会贯通，导致在运用理论指导实践时存在不足。二是“四个意识”和“四个自信”树得不牢。在日常工作中，我虽然能够参加党委组织的各项学习活动，但自觉主动学习的意识不强，特别是对于党的最新理论成果和党的历史等方面的学习不够深入。例如，我很少利用业余时间主动学习党

33、的理论书籍，更多的是通过浏览新闻、阅读报纸等方式了解党的方针政策，导致对党的理论认识不够深刻。同时,我在工作中有时缺乏大局意识和全局观念，没有将个人工作融入到乡镇发展大局中去，导致在贯彻落实党的路线方针政策时存在偏差。三是对分管领域的工作落实不够到位。作为党委委员，我在分管领域的工作中，有时存在重部署轻落实的现象。例如，在推进乡村振兴和脱贫攻坚工作中，我虽然制定了详细的工作计划和方案，但在具体实施过程中，由于缺乏对基层工作的深入了解，导致一些工作措施没有得到有效落实。同时，我在与基层党员干部的沟通交流中也存在不足，没有充分听取他们的意见和建议，导致在工作中存在一些问题没有得到及时解决。（二）在

34、贯彻落实全面从严治党战略方面一是全面从严治党主体责任落实不力。作为党委委员，我在落实全面从严治党主体责任方面存在不足。例如，在推进党风廉政建设工作中，我有时只满足于召开会议、下发文件等形式上的工作，而对于基层党组织的落实情况缺乏有效的监督和指导。同时，我在对党员干部的教育管理上也存在宽松软的问题，对于一些苗头性、倾向性问题没有及时发现和纠正，导致一些党员干部在思想上和行动上出现了偏差。二是严管就是厚爱的理念树立不够牢固。在加强对分管领域党员干部的教育管理监督上，我有时存在畏难情绪和好人主义思想。例如，在面对一些党员干部的违纪违法行为时,我有时出于保护干部的角度出发，没有严格按照党纪国法进行处理

35、而是采取大事化小、小事化了的态度，导致一些违纪违法行为没有得到应有的惩处。同时，我在对党员干部的日常监督管理中也存在不足，没有做到经常性地开展谈心谈话和批评教育，导致一些党员干部在思想上出现了松懈和滑坡。三是加强党风廉政建设和反腐败工作的重要性认识不足。在日常工作中，我有时缺乏对党风廉政建设和反腐败工作重要性的深刻认识。例如，在参加党风廉政建设和反腐败工作会议时，我有时只是被动地听取汇报和安排工作，而没有主动思考如何更好地推进这项工作。同时，我在对基层党风廉政建设的指导和监督上也存在不足，没有做到经常性地深入基层了解实际情况和发现问题，导致一些基层单位在党风廉政建设方面存在薄弱环节。四是发挥

36、党员领导干部模范带头作用不够突出。作为党委委员和分管领导，我在工作中有时缺乏担当精神和创新意识。例如，在推进重点工作和重大项目建设时，我有时只是按照上级的要求和安排进行工作，而没有主动思考如何更好地完成任务和创造亮点。同时，我在与基层党员干部的沟通交流中也存在不足，没有充分发挥自己的模范带头作用，导致一些基层党员干部在思想上和行动上缺乏积极性和主动性。（三）在贯彻落实新时代党的组织路线方面一是党建责任落实不够到位。作为党委委员和分管领导,我在履行党建责任方面存在不足。例如，在推进基层党组织建设工作中，我有时只关注于完成上级下达的任务和指标，而对于基层党组织的实际情况和存在问题缺乏深入了解和掌握

37、同时，我在对基层党组织的指导和支持上也存在不足，没有做到经常性地开展调研和指导工作，导致一些基层党组织在建设中存在困难和问题。二是没有做到党建工作和业务工作统筹兼顾。在日常工作中，我有时存在重业务工作轻党建工作的现象。例如，在面对一些紧急任务和重要工作时，我往往将主要精力放在业务工作上，而忽视了党建工作的重要性和紧迫性。同时，我在对基层党组织的考核和评价中也存在不足，没有将党建工作纳入考核体系之中，导致一些基层党组织在党建工作中缺乏积极性和主动性。三是抓组织功能发挥不够有力。在推进基层党组织建设工作中，我有时存在对组织功能发挥不够重视的问题。例如，在开展党员教育管理和组织生活制度落实等方面的

38、工作中，我有时只是按照上级的要求进行安排和部署，而没有根据实际情况进行创新和调整。同时，我在对基层党组织的指导和监督上也存在不足，没有做到经常性地开展检查和评估工作,导致一些基层党组织在组织功能发挥上存在不足和短板。四是选人用人上存在不足。在选人用人工作中，我有时存在注重业务能力而忽视党性修养和道德品质的问题。例如,在选拔任用干部时，我往往更关注于干部的业务能力和工作表现，而对于其党性修养和道德品质等方面的考察不够深入和全面。同时，我在对干部的日常管理和监督中也存在不足，没有做到经常性地开展谈心谈话和批评教育工作，导致一些干部在思想上和行动上出现了偏差和滑坡。（四）在上级巡察、审计等监督发现问

39、题整改方面一是查找和解决突出问题不够深入。在上级巡察和审计工作中，我有时存在对反馈问题整改不够重视的问题。例如，在收到巡察反馈意见后，我有时只是简单地召开会议进行传达和学习，而没有进行深入剖析和举一反三的工作。同时，我在对反馈问题的整改措施制定和执行上也存在不足，没有做到针对性和实效性相结合，导致一些问题没有得到彻底解决和根治。二是整改措施落实不够到位。在推进巡察整改工作中，我有时存在对整改措施落实不够重视的问题。例如，在制定整改措施时，我有时只是根据上级的要求进行简单罗列和安排，而没有根据实际情况进行细化和完善。同时，我在对整改措施的落实情况进行监督和检查时也存在不足，没有做到经常性地开展跟

40、踪问效和评估工作，导致一些整改措施没有得到有效落实和持续推进。二、原因剖析（一）理想信念不够坚定作为党委委员和分管领导，我在理想信念方面存在不足。例如，在学习党的理论和方针政策时，我有时缺乏主动性和深入性，导致对党的理论和方针政策认识不够深刻和全面。同时，我在面对一些困难和挑战时，有时缺乏坚定的信念和决心，导致在工作中出现动摇和退缩的现象。这些问题的根源在于我缺乏坚定的理想信念和革命意志，没有时刻校准思想之标、调正行为之舵、绷紧作风之弦。（二）政治站位不够高在日常工作中，我有时缺乏大局意识和全局观念，没有将个人工作融入到乡镇发展大局中去。例如，在推进重点工作和重大项目建设时，我有时只关注于自己

41、分管的领域和任务，而忽视了其他领域和部门的工作进展和实际情况。这些问题的根源在于我缺乏较高的政治站位和战略思维能力，没有全面站在党执政兴国的高度想问题、做决策、办事情。（三）党性修养有所放松作为党委委员和分管领导，我在党性修养方面存在不足。例如，在日常工作中，我有时缺乏自我净化、自我完善、自我革新和自我提高的意识，导致在思想上和行动上出现了松懈和滑坡的现象。同时，我在对基层党员干部的教育管理监督上也存在不足，没有做到经常性地开展谈心谈话和批评教育工作，导致一些党员干部在思想上和行动上出现了偏差和滑坡。这些问题的根源在于我缺乏较强的党性修养和党性锻炼意识，没有时刻牢记自己的党员身份和职责使命。（

42、四）宗旨观念有所淡化在日常工作中，我有时缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。例如，在面对群众的诉求和问题时，我有时存在推诿扯皮、敷衍塞责的现象，导致群众的利益没有得到及时有效的维护。同时，我在对基层工作的指导和支持上也存在不足,没有做到经常性地深入基层了解实际情况和发现问题，导致一些基层群众在生产和生活中遇到了困难和问题没有得到及时解决。这些问题的根源在于我缺乏较强的宗旨意识和群众观念，没有时刻将群众的利益放在首位。（五）巡察整改工作不够深入在推进巡察整改工作中，我有时存在对整改工作不够重视的问题。例如，在制定整改措施时，我有时只是简单地根据上级的要求进行罗列和安排，而没有根据实际情况进行细化和

43、完善。同时，我在对整改措施的落实情况进行监督和检查时也存在不足，没有做到经常性地开展跟踪问效和评估工作，导致一些整改措施没有得到有效落实和持续推进。这些问题的根源在于我缺乏较强的责任感和担当精神，没有将巡察整改工作作为检验自己工作能力和水平的重要机会和平台。三、整改措施及努力方向（一）坚定理想信念，增强政治定力作为党委委员和分管领导，我将坚定理想信念作为自己的首要任务。我将深入学习党的理论和方针政策，不断提高自己的政治觉悟和思想认识。同时，我将积极参加各种学习培训活动，不断拓宽自己的知识面和视野。此外，我还将加强对党的历史和优良传统的学习和研究，从中汲取智慧和力量。通过这些措施的实施，我将进一

44、步增强自己的政治定力和理想信念，确保在思想上和行动上始终与党中央保持高度一致。（二）提升政治站位，明确正确导向。我们要坚决强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，全面、准确地执行党中央、自治区及公司党委的各项决策部署,确保行动一致，纪律严明。在负责财务管理、资产管理、工程建设及销售等经济工作的同时，我还将切实履行作为公司党委委员的职责，加大对基层党建工作的投入，将党建工作作为重要任务，真正将其放在心上、抓在手中、落实到行动o我们将严肃党内政治生活，严格执行民主生活会、组织生活会及“三会一课”等八项组织生活制度，特别是要勇于开展批评与自我批评，真诚交流，不做“两面人”，让相互提醒、

45、红脸出汗成为常态。对于同事提出的批评与建议，我将虚心接受，并迅速采取行动，立即整改。（三）深化“四个意识”，筑牢“四个自信”。我们将不忘初心，牢记使命，不断增强党员身份意识，加强党性锻炼，保持忠诚老实、品行高尚、心胸开阔。我将带头树立并巩固“四个意识”，坚定“四个自信”，落实“两个维护”，将党员领导干部的先进性和纯洁性体现在实际工作中，自觉接受党纪国法约束、群众监督和社会监督。同时，我将认真执行民主集中制，积极调动公司党委委员的积极性，增强班子团结，提升公司党委的战斗力、凝聚力和向心力。我将严格遵守党的纪律，确保在工作和生活中不越红线、不触底线。（四）强化工作能力，严守工作纪律。我将以本职工作

46、为核心，创新工作思路和方法，在财务管理、资产管理、工程建设及销售等领域，面对新挑战、新问题，积极寻找并抓住机遇，因势利导，发挥自身优势，将创新转化为提高工作效率的新动力。我将保持积极向上的工作态度，树立高标准的工作要求，勇于担当，敢于碰硬，提高工作质量。对于公司党委布置的任务，我将持续指导、督促和检查，确保工作取得实效。同时，我将积极参与公司改革发展大局，解放思想，树立正确的权力观、政绩观和利益观，积极解决公司发展难题，应对风险挑战。我将坚持以人民为中心的发展理念,以推动工作落实为评价标准，深入研究公司改革发展中的新问题，创新工作模式。在分管工作中，我将严格管理、制定规矩、严肃问责，保持从严治

47、党、从严治警的高压态势。（五）强化巡视整改，确保工作落实。我将把巡视整改作为检验“四个意识”的标尺，全面查找自身问题，解决风险隐患。对于巡视反馈中的共性问题，我将逐条对照、深入排查、切实整改。对于个性问题，我将深刻剖析原因，举一反三，做好防范，避免同类问题再次发生。我将带领分管部门根据巡视反馈意见进行深入自查，特别是在农业产业和项目工程专项资金使用、征收拆迁赔偿等领域，提醒工作人员提高警惕，守住底线，迅速建立长效机制，确保整改措施落实到位。虽然目前分管部门中未发现“圈子文化”现象，但我将保持高度警惕，全面加强监管，一旦发现苗头立即纠正。以上是我个人的检视剖析，如有不当之处，请同志们批评指正。第

48、五篇根据巡察整改工作要求，我认真学习了习近平总书记关于巡视工作的重要论述，深刻领会察组巡察反馈局党组反馈会议精神。这不仅是一次思想上的“加压泵”，更是行动上的“导航仪”。在此基础上，通过精准认领巡察反馈问题、开展多层次谈心谈话和广泛征求意见，深挖问题根源、精准查摆不足。现将对照检查情况报告如下：一、存在的主要问题（一）聚焦党的决策部署落实情况方面一是学深悟透有“浅滩”。虽能紧跟党的创新理论和习近平总书记重要讲话精神的学习步伐，但学习的“深度”和“温度”仍显不足。事务繁忙时易以任务应付学习，主动性和自觉性缺乏，未能真正做到学以致用。例如，对关于高质量*助推经济发展的指示精神未完全融会贯通，存在学

49、习表面化、落实不到位的现象。二是执行部署有“偏差”。对重大决策和上级指示的理解和执行不够精准，学习浅尝辄止，执行中难免“走样”。部分工作受制于畏难情绪或实用主义倾向，难以全面推进。例如，在推动*政策时侧重企业纳税，却忽视运营质量，未能有效提升区域经济发展的整体动能。三是意识形态有“空档”。对意识形态工作的重要性和责任感认识不足，监督检查不到位，缺乏系统性工作机制。例如，未明确网络安全第一责任人，未制定网络安全应急预案，且年度网络安全检查工作存在缺失，导致意识形态领域防线薄弱。（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风一是干事劲头有“弱项”。工作热情有所减退，面对困难和复杂问题时，攻坚克难的韧劲不足。例如，在谋划*工