(六篇)2024年各单位意识形态工作计划工作方案范文.docx

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1、2024年各单位意识形态工作计划工作方案规划和自然资源局意识形态工作计划工作方案为进一步加强和改进意识形态工作，落实党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态的领导权和主动权，明确领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据中央、省委、市委关于意识形态工作的决策部署，结合规划和自然资源工作实际,制定本实施方案。一、指导思想全面贯彻落实党的二十大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党管意识形态，牢牢把握正确政治方向和意识形态工作的领导权、管理权、话语权，认真落实中央、省委、市委关于意识形

2、态工作的决策部署，主动分析研判意识形态领域情况,守好阵地，管好队伍，推动全市规划和自然资源事业高质量发展，为“阳泉重塑竞争新优势,倾力打造晋东区域中心城”做出应有的贡献。二、工作任务（一）完善领导责任制，形成意识形态常态工作机制。局党组必须把做好意识形态工作作为重大政治责任，把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，与党的建设和业务工作紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核。按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则，各级领导班子对本部门本单位意识形态工作负主体责任。各党组织书记、部门主要负责人是第一责任人，应当旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带

3、头抓意识形态工作，带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。分管领导是直接责任人，协助党组织书记抓好统筹协调指导工作。其他班子成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管单位的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根，形成常态长效工作机制。（二）加强工作制度建设，提升意识形态阵地管理能力。严格落实有关规定，强化对各类意识形态阵地的管理。整合宣传手段，完善信息发布内容审核制度及规范流程，绝不给错误思想、观点和言论提供传播渠道，切实做到可管可控。通过政府门户网站、局门户网

4、站、单位微信群、QQ群、工作简报等平台强化意识形态宣传，并紧扣工作重点，开展对全市自然资源系统工作的宣传和权威发布，强化地质灾害防治、耕地保护、生态修复、用地报批、不动产登记发证、扫黑除恶等工作重点和国土资源法律法规和相关政策的宣传，及时反映工作动态,回应民众诉求，优化部门形象。（三）强化理论学习教育，增强意识形态教育影响力。持之以恒推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走，建立健全不忘初心牢记使命制度。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，党的二十大精神，习近平总书记“三篇光辉文献”，习近平总书记视察X重要讲话重要指示精神，习近平谈治国理政第四卷等和上

5、级有关意识形态工作的文件和资料，充分利用好“学习强国”、“三晋先锋”、“自然资源大讲堂”等学习平台，全面落实党组会议“第一议题”制度，以党组中心组理论学习和党支部“三会一课”为载体，党组成员学习带动全局干部学习、支部学习带科室学习、党员学习带群众学习，推动全体党员干部进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护工（四）坚决维护网络安全，掌握网络意识形态主导权。将网络意识形态工作作为意识形态工作的重要内容，充实和加强互联网信息工作力量。加强对互联网、论坛、微博、微信等涉及本单位敏感信息网络舆情的发现、预警、引导、处置能力，加大对局门户网站信息发布的审核、监管力度。严密防范网上意识形态

6、渗透，旗帜鲜明开展网上舆论斗争，及时有效处置重大网络意识形态舆情。（五）开展思想舆论斗争，提升重大问题处置能力。坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，宣传好习近平新时代中国特色社会主义思想和上级党委、政府中心工作的宣传。加强社会主义核心价值观宣传教育，提高社会主义核心价值观内容的知晓率和认知率。对人们普遍关注的问题要敢于触及、主动引导，及时发出权威声音，防止负面炒作、制造事端,确保不出现与党中央、省委、市委不一致的杂音噪音。（六）加强队伍建设，提高意识形态工作水平。牢牢把握意识形态工作的领导权主动权，培养造就“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”的意识形态工作队伍。重点抓好主要负责人及重

7、要阵地、关键岗位人员的选拔配备和使用管理,确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民、忠于马克思主义的人手里。培养壮大网评员队伍，针对社会热点难点问题，主动发声，用网民语言积极主动回应网民关切，加强正面引导，凝聚共识。三、工作机制（一）建立意识形态工作研判制度。局党组每年至少两次研究意识形态工作，分析研判意识形态领域形式，遇到突发情况,应及时分析研判，及时向上级党委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见，定期在党内通报意识形态领域情况。（二）建立意识形态工作报告制度。把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入党组及班子成员民主生活会和述职报告重要内容，接受监督和评议。各党支

8、部要每半年向局党组专题汇报一次意识形态工作，在发生意识形态领域重大问题时，要第一时间向局党组汇报。（三）建立意识形态工作考核制度。局党组对各支部落实意识形态工作责任制情况进行严格考核，并将考核结果纳入年度考核体系，作为评价使用和奖惩重要依据。要把落实中央、省委和市委关于意识形态工作决策部署情况，纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩监督检查的范围。四、责任追究领导干部有下列情形之一的，应当追究责任，视情节轻重,给予提醒、批评教育，责令作出书面检查、进行通报批评，给予组织处理和纪律处分。（一）对党中央或上级党委组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的；（二）在处置意识形态

9、领域重大问题上，各级党组织书记、部门主要负责人没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的；（三）管辖范围内发生由意识形态领域问题引发群体性事件的；（四）对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的；（五）所属媒体出现严重错误导向的；（六）管辖范围内公开发行的出版物和对外报送的资料、出台的制度规定等在意识形态方面有严重错误导向的；（七）丧失对管辖范围内宣传思想文化阵地的领导权和实际控制权的；（八）管辖范围内网络意识形态安全出现严重问题的；（九）管辖范围内举办的报告会、研讨会、讲座、论坛等有否定党的领导、攻击中国特色社会主义制度言论，造成严重影响的；（

10、十）其他未能履行工作职责、造成严重后果的的情形。2023年度意识形态工作总结及2024年工作计划2023年，X党支部严格贯彻落实上级各项关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，坚持把意识形态工作摆在重要位置，现将有关工作自查如下：一、主要工作（一）坚持“三个把握”，压实主体责任把握意识形态工作新形势。紧跟X党委意识形态工作部署，定期专题学习研究意识形态工作，把意识形态工作与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育及其他业务工作相结合，不断提高党员对意识形态工作高度敏感和充分重视。把握意识形态工作新特征。把意识形态工作纳入支部平时考核的重要内容，引导党员深刻领会意识

11、形态工作在政治、思想、纪律、作风等领域的新表现、新特征，进一步增强阵地意识，提高防范能力。把握意识形态新要求。明确意识形态工作由专人负责，支部书记为第一责任人，支部委员会落实抓意识形态工作的主体责任，支委成员成员按照“一岗双责”，将意识形态工作作为支部政治生活的重要内容，接受监督和评议。（二）落实“三个强化”，加强组织领导强化理论武装。加强对支部党员的党性教育和爱国主义教育，传导意识形态工作的极端重要性，牢固树立社会主义核心价值观。以主题教育为契机引导党员增强职业认同感和归属感。强化风险意识。支部书记带头管阵地、把导向、带队伍，严格落实党员“八小时外”禁止性规定，全方位加强党风党纪教育。强化管

12、控措施。强化对舆情敏感性分析研判，落实重点人和敏感事件的关注和防范机制，做到实时关注动态，定期研究分析，及时强化管控措施。（三）管好“三个阵地”，巩固工作成果管好人才阵地。支部多名党员参与舆情管控网评员队伍,积极参与各类舆情事件的监测和处置工作。新闻中心、信息科全体党员作为新闻宣传工作骨干，在传播正能量、传递X声音、说好X故事上发挥重要作用。管好网络阵地。切实管好X网、综合信息网等宣传阵地，实行信息发布逐级审核制度，全年政务新媒体、信息调研、政务宣传等工作获得佳绩。管好学习阵地。通过深入政治学习，加强对党员的社会主义核心价值观教育，培养爱党爱国爱民情怀。二、存在问题（一）思想站位不够高个别党员

13、对意识形态工作重视不足，存在一定认识偏差和麻痹思想，理论学习不深，政治敏感性还不够强，意识形态领域斗阵意识不足。（二）工作体系不够全支部意识形态工作责任划分不够细致，尚未做到专人专事，从事意识形态工作的同志多为兼职，导致工作衔接不够,工作跟进不紧，推动业务工作和意识形态工作融合力度不大,考评的抓手运用不到位，导致意识形态工作责任制落实存在抓手不足。（三）管理举措不够实在贯彻落实上级意识形态工作部署要求过程中，存在落实力度不够、风险意识不强等问题，特别是在定期分析研究重大舆情、重点情况等方面还不够及时规范，研究部署意识形态方面的工作不能完全做到专题、专项和专事。对支部党员思想动态、利益诉求把握不

14、准，特别是对青年党员的思想顾虑、困惑掌握不清。对以微信朋友圈、微信群等新兴网络舆论阵地管理有漏洞，还没有形成严密、全面、全覆盖的管理网络，处理网络舆情的实战经验不足，应急处置机制不健全，个别党员缺乏主流舆论的鉴别力。三、下一步计划（一）抓责任落实，形成意识形态工作合力坚持把政治建设放在首位，认真学习贯彻习近平总书记关于政治建设和意识形态工作的重要论述，围绕党管意识形态的原则，进一步加强领导，始终掌握意识形态工作领导权和主导权。进一步强化政治意识，把意识形态工作纳入重要议事日程，建立健全意识形态工作责任制，形成在党委领导下的良好高效意识形态工作格局。（二）抓阵地建设，扩大意识形态工作影响力进一步

15、抓好X网、踪合信息网等宣传阵地，不断完善阵地建设。充分发挥好网络作用，使之成为宣传X工作、展示队伍风采的阵地，进一步提高意识形态工作影响力。（三）抓宣传队伍，提高舆论宣传工作战斗力加强支部结构合理、素质较高、适应宣传思想工作要求的干部队伍建设，着重提高学习能力、服务能力、协调能力、管理能力和创新能力，努力建设坚强有力的宣传思想工作队伍，提高队伍的整体工作水平和整体战斗力，确保意识形态2023年意识形态工作总结及2024年工作计划2023年，坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，认真贯彻落实公司党委关于意识形态工作要求，以宣传思想工作为载体,不断加强和

16、改进意识形态工作。现将有关情况报告如下。一、主要做法和成效（一）加强组织领导，狠抓责任落实X严格执行意识形态工作要求，着力担负起意识形态工作主体责任。年初，研究部署了2023年意识形态工作计划，6月份，对上年度意识形态工作情况进行了总结。支部班子成员按照“一岗双责”要求，抓好分管班组意识形态工作。通过支委会定期分析研判意识形态领域情况，辨析X日常工作中的突出问题，对重大事件、重要情况、员工思想动态中的苗头倾向性的问题进行严格把控。班子成员将意识形态工作责任制落实情况作为年终工作述职考评、党支部书记抓基层党建工作述职的必要内容,确保意识形态工作责任有效落实。（二）夯实理论武装，筑牢信仰之基坚持把

17、思想建设作为意识形态工作的根本任务，以开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为主线，推动理论教育持续走深走实。将学习党的二十大精神纳入每月理论学习计划，党员每月撰写学习笔记，讲授专题党课宣讲X余场次,培训党员X余人次,党员受教育率100%。及时跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,开展“第一议题”学习X次，骨干理论学习共X次。按月向管理技术人员、班组长、党员发布学习计划，不断提升干部员工理论素养。（三）加强宣传引导，营造舆论氛围加强党对宣传思想工作的全面领导。加强正面宣传，提高舆论引导能力，在公司微信公众号上刊发稿件X篇；组织党员、班组班长视频学习二十大精神X次。持续深

18、化网络阵地建设，实时监控职工舆情动态，包保党员主动对班组职工“三微一端”排查X次，涉及X全员。党员向班组职工进行宣传教育，以群团统战工作为抓手，全面掌握职工思想动态,排查X少数民族、无党派人士、民主党派、归国华侨、政协委员X次，进一步加强正面宣传和教育引导，X现有少数民族X人。（四）弘扬企业精神，推进文化引领党员深入一线，宣传劳模精神、劳动精神和工匠精神,制定宣传任务和计划，将作业的亮点工作宣传出去。组织党员带领职工参观红色教育基地、观看先进典型宣传片等多种手段，提升职工责任感和使命感。积极参与公司组织先进个人表彰活动，X职工荣获“先进个人X名，”先进生产者X名先进团员2名，优秀师傅2名”，以

19、精神文化力量感染员工团结奋进。积极参观酒钢展览馆，学习贯彻习近平文化思想，对“二十大精神”入心入脑。根据生产特性，X党支部在“X”与“X”的理念基础上，确定了支部特色，从宣讲教育、廉洁建设、安全生产、成本管理、技术创新等6个方面制定措施、落实责任，党建工作取得明显的提升。党员职工参加公司二十大精神和党史知识竞赛荣获第一名，推选党员职工代表公司参加公司、X市、X省二十大精神和党史知识知识竞赛，荣获第一名的优异成绩。二、存在的问题一年来，X意识形态工作取得了一定成果，但也存在一些不足，需要在今后的工作中加以改进。一是意识形态工作合力尚待增强。意识形态工作涉及每名党员、每位职工。目前，支部党员缺乏对

20、班组意识形态工作推进过程的有效监督和指导，每月仅完成相关制度的宣讲,职工宣讲内容的掌握程度不高。二是对意识形态工作的认识不够清晰，认为意识形态工作比较抽象，找不到工作切入点，把意识形态工作简单等同于理论学习，对班组职工来讲，仅认为意识形态工作就是不能再网络平台上发表不当言论。三是意识形态工作方式创新不够。宣传教育多以灌输式、平面式、阶段式为主，方式方法单一。三、下一步工作安排下一步，X党支部将贯彻落实习近平总书记对宣传思想文化工作作出的重要指示精神和公司党委关于意识形态工作部署，切实加强和改进意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作的领导权。一是提升政治站位，严格落实责任。认真贯彻落实习近平总书记关

21、于意识形态工作重要讲话、指示批示精神，创新意识形态工作方法，多采用可视化培训手段，加强职工对理论的掌握程度。认真落实支部安排部署，提升党员、班组长和民管组长的协作配合，形成工作合力。二是强化理论学习，坚定正确方向。以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为契机，引导党员干部坚持读原著、学原文、悟原理，注重创新“线上+线下”学习教育方式，增强学习教育的吸引力和实效性。三是强化舆论引导，加大宣传力度。积极宣传公司发展成就、工作亮点、创新经验。提升班组职工对新媒体应用和网络舆情引导的能力和水平，了解网络不是法外之地，全力防范化解网络安全风险。四是抓好文化建设，凝聚团结力量。采用班前会、班务会加大对

22、二十大精神和公司工会第四次代表大会上的报告宣传教育力度，团结职工群众坚定不移听党话、跟党走。2024年意识形态工作要点工作计划按照*委宣传部关于进一步加强意识形态和宣传思想工作的部署和要求，为深入贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神，切实加强党对意识形态工作的领导，全面落实意识形态工作责任制，推动新形势下司法行政系统意识形态和宣传思想工作任务的落实，结合实际,现将司法局2024年度意识形态工作安排如下：一、加强组织领导，明确意识形态工作管控责任要明确领导班子分工中抓意识形态的责任，党组负总责，党政齐抓共管，党组书记和局长履行第一责任人职责，各党政班子成员按照“一岗双责”分别

23、履行分管责任。意识形态监管责任实行层级管理，逐级推动落实。认真教育干警增强政治敏锐性和鉴别力，不造谣、不传谣、不信谣，形成上下协调、共同联动、齐抓共管、整体推进的工作格局。牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权，确保司法局意识形态领域总体安全平稳可控。要及时召开会议部署年度意识形态和宣传思想工作，每年专题研究意识形态工作不少于2次，及时对意识形态领域情况综合分析研判，每年形成1份意识形态分析研判报告，上报*委宣传部。局领导班子成员、科级非领导干部落实意识形态工作述职报告制度，在年度述职报告中对分管领域意识形态落实情况如实报告。二、明确指导思想，把握工作方向和着力点以习近平新时代中

24、国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”，拥护“两个确立”，坚持稳中求进工作总基调，立足新发展阶段,贯彻新发展理念，构建新发展格局，以推动高质量发展为主题，从党领导意识形态、党管意识形态的高度，加强政治教育、理论武装、思想引领、舆论宣传、阵地建设、媒体平台和网络安全等管控措施，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权。结合依法治理、法治宣传等业务工作，围绕培育和践行社会主义核心价值观、促进和维护民族团结、铸牢中华民族共同体意识、推广普及国家通用语言文字和全面推行使用国家统编教材，创新宣传方式和宣传载体，扩

25、大新闻外宣，唱响主旋律、坚守主阵地、凝聚正能量，发出好声音，为司法工作创新开展提供强大的思想保证、精神动力和舆论环境。三、加强理论武装，筑牢思想意识形态防线（一）加强习近平新时代中国特包社会主义思想学习，提高政治站位。要在学原著悟原理上下功夫，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走，把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。按照“全面系统学、深入思考学、联系实际学”的要求，认真学习习近平谈治国理政、习近平总书记关于全面依法治国重要论述、习近平总书记系列重要讲话和指示精神等，锤炼忠诚干净担当的政治品格，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做

26、到“两个维护”，拥护“两个确立“，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。（二）加强马克思主义意识形态思想理论的教育，用党的最新理论武装头脑。引导干警深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神，以及党的二十大和二十届历次全会精神，要强化学习的融合性、全面性，把学习有关意识形态工作方面的理论与涉及政治站位的党中央指示精神相结合，与党的民族理论政策、法律法规、党纪条规、党风廉政相结合，与司法行政业务相结合，在党组理论学习中心组、党支部、机关周例会开展集中学习。理论学习中心组集体学习全年不少于12次，集中开展专题研讨不少于2次。利用“学习强国

27、法宣在线”、公务员在线学习、“法润*”、微信公众平台，加强意识形态相关知识的学习，引导司法干警、法律服务工作者，把握正确的政治方向，引领正能量的社会思潮。组织开展理论宣讲、讲座内容严格履行社科理论阵地活动报备制度。四、创新宣传形式，强化舆论正面宣传和引导积极配合*委宣传部做好党的指导思想、政策理论精神宣传，形成正面的强大舆论声势。积极报送工作亮点和新闻线索，助推提升新闻舆论质量。加强意识形态阵地建设，坚守传统阵地，拓展新兴阵地，加快网络、新媒体等平台建设，不断巩固壮大主流思想舆论，弘扬主旋律，传播正能量，激发全社会团结奋进的强大力量。一要加强建设新型学习平台。通过建设好“法润*”宣传平台

28、打造法治乌兰牧骑等创新方式，学习宣传党的最新理论、路线、方针、政策及法律法规知识，提升社会宣传效果，巩固意识形态阵地。二要积极发挥网络志愿者力量。加强*司法局网络正能量队伍建设,充分发挥基干网评员、正能量志愿者人员正面宣传作用，及时通过微信等新媒体宣传党的政策，积极转发网信办相关宣传内容。五、培育和践行社会主义核心价值观，助推精神文明建设把社会主义核心价值观融入法治、生活、社会，围绕24字方针，积极培育和践行社会主义核心价值观。一要认真贯彻落实指导意见。深入贯彻落实国办印发关于进一步把社会主义核心价值观融入法治建设的指导意见，积极推进“法德共进”工作，切实发挥法治引领、规范和保障作用。二要大

29、力弘扬社会主义法治精神，深入开展法治宣传教育。将“八五普法”与社会主义核心价值观主题实践活动的“七进三融入”相结合，贴进群众采用喜闻乐见多种形式，开展法律宣传活动，推动全社会树立法治意识、增强法治观念，形成守法光荣、违法可耻的社会氛围，使全体人民都成为社会主义法治的忠实崇尚者、社会主义核心价值观的自觉践行者。三要积极开展新时代文明实践法律服务志愿服务工作。认真落实阿拉善盟驼乡百千雷锋志愿服务行动”，发挥*法律服务志愿服务队的作用，积极开展司法调解纠纷、化解矛盾、服务群众志愿服务活动。四要积极开展“四德”建设实践活动，推荐道德模范典型。五要积极开展“最美家庭”“文明家庭”评选推荐活动。六要广泛开

30、展学习先进典型人物事迹活动。学习和弘扬先进精神，增强司法干警的责任感和使命担当意识，激励党员干警对标先进典型找差距，激发学先进、赶先进、争当先进的工作热情，在各自岗位创造出新的业绩。2024年意识形态工作要点2024年是贯彻落实党的二十大精神的关犍之年，是实施“十四五”规划的攻坚之年，是全面复兴*之都、奋力打造品质*的启航之年，*市科学技术局深入贯彻落实上级关于意识形态工作的决策部署和指示精神，始终把意识形态工作摆在极端重要住品。结合工作实际，制定2024年意识形态工作计划如下：一、总体要求坚持不懈学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，全面学习贯沏习近平

31、新时代中国特色社会主义思想，坚持读原著、学原文、悟原理，做到自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、驾信笃行学，着力在学懂弄通做实上下功夫，不断加深对“两个确立”决定性意义的认识，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，以高度的政治责任感和饱满的精神状态做好迎接、学习、贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会和省第*党代会、*市第*次党代会各项工作。二、重点任务（一）切实加强组织领导认真落实意识形态工作责任制，签订意识形态工作责任书，党组书记负第一责任人责任，分管班子成员负直接责任,其他班子成员按照“

32、一岗双费”的要求负职责范围内的领导责任。党组每年至少专题研究意识形态工作四次，党组成员每季度就分管领域意识形态工作情况向党组书记汇报。党组织书记及班子成员要把履行意识形态工作职前情况作为年度述职的重要内容，将意识形态工作摆上重要议事日程，列入年度工作计划，与科技业务工作同安排、同部署、同捡查。（二）大力推进理论武装制定中共*市科学技术局党组2024年党组理论学习中心组学习计划，将意识形态作为重要内容纳入中心组学习计划，及时传达学习习近平总书记系列重要讲话、上级党组织关于意识形态工作的决策部署和文件精神，全年至少召开专题学习会12次，其中集中学习研讨不少于4次，确保集体研讨有思考、有深度、有见地

33、推广“学习强国”APP,要求全局干部每日在“学习强国”学习平台学习，每季度排名晾晒。（三）积极姐织宣讲行动组织动员全局青年干部参与新时代理论学习宣传实践,加大宣传力度，创新宣传方式，精心策划设计，助力培育“剑汇青年说”理论宣讲品牌，在全局形成“大学习、大调研、大宣讲”的浓厚氛围。组织青年科技宣讲团到地宸科普馆、浙西南科创基也与科技政策讲解相结合进行理论宣讲。（四）扎实抓好宣传引导始终坚持党管媒体原则，不断壮大主流思想舆论，把握正确舆论导向，唱响主旋律，守好主阵地。积极做好各项科技法规、政策的宣传解读，抓好科技工作指导和释疑解惑。利用政务公开平台，及时发布科技工作新动态。积极配合宣传部门做好主

34、题宣传，多层次、多角度宣传报道科技工作好经脸、好做法、好成效。充分借助人民日报、浙江日报、丽水日报、今日林、掌上*等主流媒体刊播、刊发反映科技工作成果的新闻稿件。（五）深化精神文明建设开展形式多样的科技服务，组织党员干部进社区、街道、企业开展志愿服务，深入联系小梅镇大梅村开展扶贫帮困等工作，增强干部职工责任意识和奉献意识。充分利用“三八”“五四，七一，“国庆，等节庆日，开展主题工会活动，发挥传统节日的思想熏陶和文化教育功能，丰富干部职工精神文化生活，同时增强职工团队意识和凝聚力。开展全民阅读活动，积极营造爱读书、读好书、善读书的机关新风尚。（六）加疆网络舆论管理着力强化网络意识形态工作，牢牢把

35、握网络意识形态主导权。完善本单位快速应对和网络舆情定期研判、预警处置机制，做好网络舆情报送工作。增强网络风险防控意识，不断提高对互联网规律的把握能力，以问题为导向自查排查舆论阵地、信息化网络化对科技领域意识形态形成挑战等主要风险点，积极有效化解我市科技领域新闻热点、难点问题，维护稳定大局。三、工作要求（一）提南主动性，增强责任感。把学习作为政治费任、作为第一需要，树立全员学习、终身学习的理念，深刻认识学习水平在很大程度上决定着工作能力。领导干部要自觉学,带头学，以自身模范行动带动学习热潮，在学习中提升人生境界、实现自我超越。（二）粘式多样化，增融吸引力。在抓好主题学习、交流研讨的基础上，综合运

36、用多种载体，丰富学习形式，增强理论学习的针对性和吸引力。采用集中学习与个人自学相结合、学习研讨与专题辅导相结合等方法，丰宏学习内容，克服以研究工作来代替学习、抓而不紧、学而不遂的现象。（三）工学两促进，增强实效性。聚焦企业和群众急、难、愁、盼的问题，深入基层调查研究，坚持学习与思考相结合、与运用相结合、与创新相结合，大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风，注重调查研究，学有所思、学有所用、学有所成，努力把学习成果转化为领导科学发展的能力、应对各种危机的能力、推进创业制新的能力。医院2023年意识形态工作总结今年上半年以来，我院把意识形态工作作为党的建设重要内容，列入党建年度工作要点，与医院业务工

37、作紧密结合，同部署、同落实，同考核，切实做好意识形态各方面工作，现将有关情况汇报如下：一、主要工作（一）强化组织领导。充分认识意识形态工作的极端重要性，守好意识形态工作这块“责任田”，高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入综合考评中并认真落实党意识形态工作述职制度，实行“一把手”负总责，班子成员各负其责，定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，分清主流支流，对重大事件、重要情况中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。（二）狠抓学习教育。将意识形态工作纳入学习计划，及时传达学习党中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，认真学习党的二十大精神及习近平总书记系列讲话，

38、大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是开展党风廉政建设宣传教育活动。围绕坚持用新发展理念引领发展行动，坚持全面从严治党开展专题讨论，学习党章和党的纪律规定及党的光辉历史等知识。二是认真学习党的二十大精神及习近平总书记系列重要讲话精神。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，深入理解中国特色社会主义思想，全面贯彻党的二十大精神，坚决维护党中央权威，在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，从行动上真正理解党,推动党的政策落地生根。（三）加强

39、思想政治工作。一是扎实推进学习型党组织建设。抓好全体干部职工集中学习以及“两学一做”学习教育制度化常态化，突出理想信念教育，提高政治鉴别力。做好宣传思想政治工作，为我院全体职工提供丰富多彩的文化活动，创新活动方式，不断推进思想政治工作的进一步深入。二是积极开展主题教育。开展革命传统教育、警示教育、廉政教育、责任意识教育和忧患教育活动，增强了党员干部宗旨意识。三是加强干部培训。采取“请进来”与“走出去”的方式，加强干部培训，不断提升干部理论素养。（四）坚持正确舆论导向。一是加强舆论引导和舆论斗争。进一步唱响主旋律，传播正能量，大力宣传时代楷模、身边好人，传承中华优秀传统文化，弘扬时代精神，增强宣

40、传的的吸引力感染力。二是牢牢掌控网络意识形态主导权。切实维护网络意识形态安全，严禁在微信群、微信圈等发布反动消极的言论、低级庸俗的图片、视频。三是大力推进党务公开。建立党务公开制度，认真开展党务公开工作，依托医院网站、宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。四是及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。（五）创新方式方法。积极开展党内关怀活动。春节前，积极开展了退休职工和部分困难职工慰问活动，并解决一些生活实际困难，使广大职工切实感受到单位的温暖和关怀。二、存在不足及下一

41、步打算医院在工作虽有一些成绩，但也存在很多不足，主要表现在四个方面：一是理论学习坚持不够经常。存在以干代学,以忙挤学现象，不能持之以恒，理论联系实践有差距;二是工作抓得不到位。工作上存在薄弱环节，安排部署多，督办检查力度不够;三是缺乏深入调查研究的精神。仍需提高难点问题解决的能力，仍需加大解决实际问题的力度。四是心系群众、为民执政意识还存在一定差距。下一步，主要做好以下三方面工作：一是加强看齐意识和责任意识。牢牢把握好正确的政治方向，向党中央看齐,向习总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，并把意识形态工作纳入到工作报告、纪律检查、干部考核，以及考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识。加强正面宣传，加强精神文明建设，做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传，真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识。以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板，做好创新工作。