2024年上半年党建工作情况总结汇报(共8篇).docx
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1、2024年上半年党建工作情况总结汇报(共8篇)目录篇一、2024年上半年党建工作情况总结汇报2篇二、2024年季度党建工作总结5篇三、2024上半年基层党建工作总结报告9篇四、局2024年上半年党建工作总结18篇五、2024年党建工作开展情况总结汇报23篇六、2024年上半年支部党建工作总结33篇七、2024年上半年党建工作总结报告40篇八、2024年第二季度党建工作总结46篇一、2024年上半年党建工作情况总结汇报2024年上半年以来,X省紧紧围绕学习贯彻党的二十大精神主线,紧紧围绕新时代党的组织路线和党的建设总要求,紧盯基层组织建设和2024年党建工作要点明确的重点难点任务,引导广大党员干
2、部乘势而上、奋发作为,推动全省基层党建工作实现新提升。第一,深学细悟,坚持在学习贯彻新思想上实现新跃升。省委组织部机关带头学习传达学习全X党建推进会精神,通过集体学习与个人自学、专题学习与理论研讨相结合的方式,力求学深悟透、入脑入心。组织全省党务干部开展专题学习党的二十大报告、党章、习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等,做到以身作则、率先垂范,当好标杆、走在前列。聚焦提升组织工作质量,就找准工作切入点和着力点,围绕服务中心大局,圆满完成年内组织工作,全力冲剌完成好全年目标任务,深入开展大讨论活动,不断把学习贯彻引向深入。第二,夯基垒台,坚持在建强基层战斗堡垒上实现新跃升。坚
3、持问题导向,从优秀青年、致富能手等新发展党员X人,新建X个返乡人才技能培训基地培训X余人。坚持做好基层组织建设提质增效“六大行动,动态储备X名村级后备干部,着力补齐基层组织力量较薄弱短板,不断夯实基层基础。完成X、X等4个村改居六有标准化规范化建设,推进X、X等X个基层党组织示范点规范化标准化建设,以基层治理大党建为抓手,整合便民服务事项,确保更多精力到为群众办实事、办好事中去,不断提升工作效能。第三,强化引领,坚持在教育引导党员上实现新跃升。坚持把落实省委X届X次全会、省委X届X次全会决策部署,以及全省、全省组织工作全X党建推进会议精神,纳入全省干部教育培训和各级党组织全年学习计划,有计划、
4、分批次对党员干部进行轮训,切实把全会精神传达到每一个党组织、每一位党员干部。构建党员省领导带头讲、党委(党组)书记深入讲、支部书记分别讲的三级党课体系,设立X先锋”X、党员示范岗X余个。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想同解决实际问题相结合,扎实开展我为群众办实事活动,全省X名省领导领办民生微实事X个,走访慰问X余名生活困难党员、老党员,建立党内关怀基金。第四,选育管用,坚持在打造高素质干部队伍上实现新跃升。按照省委要求,结合X实际,省委制定X年轻干部实施规划三年行动总体目标,提拔重用X干部X名,乡村振兴、高质量发展建设等重点一线干部X名,干部队伍顺心、服气、风正、劲足。进一步完善考核激励
5、制度、干部能上能下机制,开展“能上能下测评,对X名排名末位地开展教育谈,让全省干部感受压力、珍惜岗位。分层分类开办2024年度优秀年轻干部、乡村振兴专题培训班,干部综合能力不断提升。分层分类对人才提出改革完善的人才评价制度,进一步激励人才干事创业,积极协调相关专家服务团到X省开展科技下乡服务活动,为乡村振兴提供人才保障和智力支持。坚持从政治上激励、生活上关心、精神上关怀、待遇上保障,让广大基层干部安身安心安业。第五,突出重点,高质量推进2024年下半年党建工作。坚持党建工作与服务工作同频共振、互促共进,促进党建与业务工作深度融合。一是切实抓好政治建设。支部坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会
6、主义思想作为首要政治任务,深入贯彻落实党的二十大精神,抓牢抓实意识形态工作,持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育成果,不断补足党员的思想之基和精神之钙,强化党员的干事创业本领,深入推进党建工作与服务工作深度融合,让基层党支部在基层工作中唱主角、打头阵、挑大梁,建设坚强战斗堡垒。二是切实抓好组织建设。坚持推进支部制度建设经常性、创新性,进一步捋顺支部、委员、党员的职责分工,切实强化对责任落实情况的督导考核。优化党员管理制度,建立健全党员积分和先锋指数制度,鼓励党员主动担当、积极作为,根据党员的岗位特点,不断创新实践载体,用形式多样的实践载体来支撑实践平台,丰富活动内容,突出实践特色。
7、三是切实抓好作风建设。认真执行中央八项规定精神,密切关注享乐主义、奢靡之风的新动向新表现,坚决克服形式主义、官僚主义。经常性开展党风廉政教育活动,用好组织生活这个锐利武器,充分发挥批评与自我批评的制度优势,及时扼杀各种苗头性、倾向性作风问题,不断净化政治生态。篇二、2024年季度党建工作总结2024年市直机关党建工作,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,以建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关为总目标,以“一核引领、全域联动“,推动现代化X新区一体化发展为总要求,深入实施“四项行动”,推进机关党建精细化、标准化建设,开创机关党建工作高质量发展新局面。一
8、强化政治引领,实施“铸魂”行动一是加强政治机关建设。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,持续深化政治机关建设。把坚持党中央集中统一领导作为最高政治原则,把带头践行“两个维护”作为机关党建的首要政治任务。坚决贯彻落实党中央关于党的建设部署要求,把党的领导全面系统整体落实到机关党建工作全过程各方面。二是持续深化理论武装。深入学习贯彻党的二十大精神,抓实抓好主题教育,坚持集中学习和自主学习相结合,统筹推进专题学习、宣传宣讲、教育培训、实践活动等工作,深化党的二十大精神学习成效,坚决防止学习走形式、走过场,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实。三是严肃规范党内生活。狠
9、抓组织生活制度落实,推进主题党日、“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等有机融合。开展经常性政治体检,坚持和完善重温入党誓词、组织党员过“政治生日”等政治仪式,形成具有机关特点的党内政治文化,保持事争一流、唯旗是夺的奋斗姿态。探索试行联学+联建”开放式组织生活模式,鼓励组织生活向基层延伸,把窗口一线、项目现场、攻坚阵地打造成党员党性锻炼“第一课堂”。二、夯实组织堡垒,实施“强基”行动一是抓党组织自身建设。认真落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例,加强机关基层党组织班子队伍建设,规范机关党务工作者队伍配备和管理。分层次、多渠道对机关党务干部、机关纪检干部、发展对象、普通党员开展集中轮训I
10、提升能力素质。持续加强机关基层党支部标准化、规范化建设,围绕落实党内基本制度等要求制定指标任务,开展党支部评星定级工作,指导机关基层党支部党建工作落实到位、资料齐全、记录完善、程序规范。探索推行党支部书记论坛,讲好支部故事、学好支部经验、干好支部工作。二是抓党员教育管理。坚持教育、管理、监督、服务相结合,突出党性教育和政治理论学习,推动党员教育管理抓在日常、严在经常。推进党员教育工作体系化建设,落实20192024年全国党员教育培训工作规划具体要求,不断提高党员教育培训质量。高质量做好发展党员工作,举办市直机关党员发展对象培训班。组织开展形式多样的党员志愿服务活动,引导市直广大党员积极投身城
11、市更新、文明创建等具体实践,切实发挥党员先锋模范作用。三是抓党建品牌创建和典型推树。聚焦党建赋能实体经济和招商引资、城市更新、城市建设、营商环境等重点工作,培育一批示范引领作用好、辐射带动作用强、群众认可度高、叫得响过得硬推得开的机关党建品牌。深入挖掘一批市直机关党建引领作用强、党建文化富有特色、工作亮点突出、机制务实创新、品牌特色鲜明、资料规范详实的党建工作示范单位,发挥典型引路、示范引导、辐射带动作用,全面提升市直机关党建工作整体水平。三、服务中心大局,实施“聚力”行动一是围绕中心工作聚力服务大局。紧紧围绕X新区“项目落地年”攻坚突破行动,聚焦市委重点工作,研究制定机关党建与业务工作深度融
12、合的路数打法,探索把支部建在项目上,深化“专班十临时党支部”攻坚模式,在重点工作一线组建党员“突击队”,打造党员“先锋岗”,开展各具特色的主题党日活动,用高质量发展成效检验机关党建实效。二是大力宣传推介党建工作成果。聚焦作用发挥,深入挖掘党建与业务“双优”典型,培育命名一批鲜活新颖、务实管用、彰显单位特色、融合业务紧密的党建工作品牌和党建示范点,及时总结提炼基层实践的有益经验,加强信息报送和宣传,择优向省、市宣传推介品牌成果,扩大机关党建工作的影响力。三是主动下沉积极服务基层。严格落实工委领导干部联系点、领导班子成员党支部联系点、机关党组织和在职党员“双报到、双服务”制度,推动机关组织优势、资
13、源优势在社区对接转化。深入开展“人人都是发展环境个个都是开放形象”活动,聚焦优化提升营商环境,开展比本领、比服务、比实绩“擂台比武”等活动,全面实施“戴党员徽章、亮党员身份”行动,设置党员先锋岗、划定党员责任区,树好机关“第一窗口”形象。四、落实从严治党,实施“凝心”行动一是压实从严治党主体责任。加强对市直机关党建工作的统一领导,聚焦落实机关党建工作责任制,开展机关党建集中督导调研,加强日常跟踪问效和个别指导督促。落实党建联系点工作法,对所属X个机关党委(总支、支部)实施全覆盖,集中组织召开党建例会,工委书记和班子成员每人确定1个片区作为联系点,每年深入联系点不少于2次,帮助解决突出问题,提升
14、党建水平。二是健全完善工作推进机制。坚决落实主体责任、监督责任,把抓机关党建功夫用在平时,加强对下属党组织的分类指导、分级管理。建立健全“年底综合考评十年度述职评议+平时动态考核”机制,实行机关党建督导考核闭环工作制度,通过评比交流、评估反馈、评议考核,持续压紧压实工委督导、机关党委主体、机关党支部落实“三级责任”,倒逼机关党建责任落地落实。三是加强机关党建研究交流。牢牢把握机关党建规律特点,深入开展调查研究,加强成果转化运用,推动机关党建创新发展。强化“大党建”理念,加强工委与部门党组(党委)横向沟通互动,探索实施机关党建协作共建机制,按照有利于互学互鉴、便于分类指导的原则,完善片组交流制度
15、搭建互学互动平台,增进片组单位交流沟通,广泛凝聚机关党建强大合力。篇三、2024上半年基层党建工作总结报告基层党建工作是党执政大厦的地基、执政安全的基石,是党的生命力的根基,是推进国家治理体系和治理能力现代化的基础。今天,我们组织召开基层党建工作重点任务推进会,目的就是根据中央及省市关于近期党建工作重点任务安排,树牢大抓基层鲜明导向,强化党建引领,立足长远抓基础,突出重点抓落实,找准短板抓提升,推动基层党组织在高质量发展等工作中发挥战斗堡垒作用。刚才,部分单位就近期党建重点工作完成情况进行了分享交流,总体来说,能够落实主体责任,突出重点,努力打造亮点。希望各单位能够把今天分享的好的经验做法带
16、回本单位,互相借鉴学习,把基层党建工作抓得更牢更实。下面,就抓好近期基层党建重点工作,我再强调几点意见。第一,持续抓好党纪学习教育,牢牢把握重点和关键,推动基层党组织和广大党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”。在全党开展党纪学习教育,是今年的一项重要政治任务,党员干部要认真学习领会、全面贯彻落实,高质量组织开展好党纪学习教育。在这里我再强调三点要求:一是把持续深入学习条例贯彻始终。深入学习贯彻修订后的条例,是党中央部署这次党纪学习教育所明确的重点学习内容。要准确把握条例修订的主旨要义,深刻领会条例在严明政治纪律和政治规矩,加强全方位管理和经常性监督,引导激励党员干部敢于担
17、当、积极作为,坚持党性党风党纪一起抓,促进执纪执法贯通等方面树立的鲜明导向,逐章逐条把各项纪律规定搞清楚,把为什么修订、改了哪些地方、修订背后的考量等弄明白,真正使学习党纪的过程成为增强纪律意识、提高党性修养的过程。要下真功、苦功、硬功、实功,紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律深钻细研,边学习、边对照、边检视、边整改,在自觉用心学纪中把牢政治方向,在全面准确知纪中校正思想行动,在对标立规明纪中保持清醒坚定,在严格遵规守纪中时刻自警自省。二是把树立正确政绩观贯彻始终。学习党纪的关键在把准方向,树立正确的权力观政绩观事业观。权力观、政绩观、事业观是世界观、人生观、价
18、值观的重要体现,直接影响党员干部立身处世、从政干事的人生选择,决定能否创造经得起历史和人民检验的实绩。党员干部涵养正确权力观政绩观事业观是一个细水长流、永远在路上的过程,中国共产党纪律处分条例等党纪国法也对党员干部树立正确权力观政绩观事业观提出了要求。具体到党员干部而言,要更加准确掌握中国共产党纪律处分条例,解决好政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩的问题,做事情、干工作,既有利于国家,又有利于人民,既符合国家和人民眼前利益,又符合国家和人民长远利益,不断促进经济社会发展、促进国家富强和人民幸福。三是把严守纪律规矩贯彻始终。加强党纪学习教育,核心关键在于引导广大党员干部深刻领悟“两个确立
19、的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。从学习党纪、遵守党纪入手,将党纪内化于心、外化于行,把遵守政治纪律和政治规矩落实到自己的全部工作中去。在办事情、作决策之时,多想一想“合不合法”,多问一问“依不依规严守权力“边界”切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。在守纪律、讲规矩的前提下,敢担当、勇作为。当前,经济社会发展正处在攻坚克难、闯关夺隘的重要阶段,迫切需要更多忠诚干净担当的“硬核”干部,把铁的纪律转化为日常习惯和自觉遵循,在价值上持守正道、在修养上坚持正派、在作风上弘扬正气,以不懈的奋斗、无畏的担当做好每一件小事、完成好每一项任务、履行好每一项职责,把该
20、干的事干好、干到位。第二,坚持党建引领,为基层明责、为基层赋能、为基层整合资源,破解基层治理问题,不断提升基层治理质效。习近平总书记在湖南考察农村基层减负情况时强调:“党中央明确要求为基层减负,要坚决整治形式主义、官僚主义问题,精兵简政,持之以恒把这项工作抓下去。“破解”小马拉大车”难题,是当前提升基层治理效能的一项紧迫任务。城乡社区是党和政府联系、服务群众的“最后一公里”,群众对党和政府的满意度很大程度上取决于对基层施政满意不满意。这就要求,必须让更多权限和各类人财物资源向基层下沉,为基层干事创业提供优质公共服务创造更好条件。一是着力解决基层人才短缺问题。盘活现有资源,加强社区干部队伍建设,
21、巩固提高教育培训先进性系统性,提升党建引领城市基层治理能力。要把那些成长性好、综合素质强的干部,放在基层一线历练锻炼,与老百姓面对面解决问题、提升能力,培养与人民群众的感情。依托到社区报道、把党旗插在网格里等活动,下沉党员干部,全面参与各项重点工作任务,为基层工作增强力量,有效解决基层治理工作力量不足问题。二是着力解决事项重复加码问题。要深入开展好“减担子”专项行动,通过清牌子、减担子,有效减少基层“属地管理”事项,让基层职能归好位,进而有更充足的时间和精力为民办事解忧。要从基层实际情况出发,制定详细的“减负清单”和“落实程序”,使得负担往下减有抓手、有依据,既减轻基层干部的工作压力,又让人民
22、群众到村、到社区办事更加高效,让“只跑一次”落地见效,真正为基层减负增效。三是着力破解积压难题问题。在明责赋权扩能上见真章,给予基层充分的信任与权力,进一步厘清基层街道(乡镇)与上级职能部门之间的职责边界,指导其制定职责清单,明确基层治理各项任务的主体责任和配合责任,找准各自位置,真正做到知责明责。强化系统思维,构建边界清晰、分工合作、权责一致、运行高效的基层管理体制,从根本上解决权责脱节的问题。强化向基层赋能的资源保障,推动更多社会资源、管理权限和民生服务下放基层,赋予基层干部与其服务范围相匹配的职权,让基层干部有力做事、有人做事、有权做事、有心做事,工作起来更有底气、更加主动。此外,各基层
23、党组织要认真实施党员教育培训工作规划、分级分类开展党员专题培训I,加强和改进流动党员管理、稳妥处置不合格党员,推动党组织和党员在网络空间发挥作用,持续加强乡村班子和干部队伍建设,推动发展壮大村级集体经济,推动新业态、新就业群体党建工作有明显提升,加强行业协会、学会、商会党建工作,提高机关企事业单位党建工作质效。第三,坚决整治形式主义、为基层减负,让基层减负为干部赋能,使基层干部有更多时间精力抓落实、干实事。基层是国家治理的基础,是党的政策方针路线落实的最后一公里。基层干部缺乏干劲、缺乏时间、缺乏斗志,就容易让基层工作虚浮,对事业长远发展产生不利影响。要让基层干部知重负重、履职尽责,切实把群众的
24、事情办实、办好,就需要在“减”上着力,为他们解开束缚干事创业的“枷锁”。真正地回归主责、回归本质,也才能把时间和精力都用在做有意义的事情上。要聚焦思想减负。在基层减负的过程中解决“一刀切”的问题,避免层层加码、层层甩锅的问题出现,以层层压实责任、层层履职尽责的方式推动干部转变作风。多措并举推动基层减负工作落实,让基层干部看到减负的决心,才能够卸下思想包袱,把对上负责和对下负责统一起来。要聚焦形式减负。树立实干实绩的用人导向,通过基层减负为基层干部“瘦身”,让他们轻装前行,把更多的精力用在办实事上。要聚焦工作减负。厘清权责清单,既避免乱压担也避免不挑担。明确自己的使命职责,才能在各自岗位上真抓实
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