(十篇)2024年市监局开展加强党员干部作风建设专项治理发言材料.docx
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1、市场监督管理系统作风建设汇报材料区市监局根据XX区加强党员干部作风建设,对“庸、懒、散、慢、拖”,不作为、乱作为等问题开展专项监督检查工作方案的部署和要求,认真地开展了专项治理监督检查工作,现将自查情况报告如下:一、开展专项监督检查情况通过自查自纠,区市监局干部职工不存在“庸、懒、散、慢、拖”,不作为、乱作为等不良行为。主要做法是:(一)成立工作机构,加强组织领导。成立以局党组书记XX、局长XXX任组长,XXX、XXX为副组长,XXX等同志为成员的治庸懒散慢拖、不作为、乱作为的领导机构,层层落实工作任务,一级抓一级。(二)明确工作职责,狠抓工作落实。区市监局的专项治理工作在局治庸领导小组的领导
2、下,由领导小组办公室具体负贲,机关各股室积极配合,领导小组办公室成员按照责任分工抓落实。坚持主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体负责、直接抓,层层抓落实。坚持领导带头自查自纠、带头改进作风、带头真抓实干,形成全局上下推进治理工作的强大合力。(三)加强监督检查,坚持边整边改。坚持把监督检查和边整边改贯穿整个治理工作的全过程。坚持边查边改,强化整改措施和整改效果。通过边整边改,以整促改,以改促建,不断解决活动中出现的突出问题,确保治理工作取得实效。(四)加强统筹协调,全面推进各项工作。坚持把开展治庸与当前的各项工作结合起来,统筹兼顾,整体推进。一是与后勤保障工作结合起来,提能去庸。二是与深入开展创
3、建学习型党组织活动结合起来,敢于揭“短”亮“丑”。三是与加强党建工作结合起来,开展创先争优,促进干部增强党性、增长才干。四是与开展党风廉政建设和反腐败斗争结合起来,廉洁自律,遵纪守法。五是与开展群众路线教育实践活动结合起来,杳问题找原因挖根源,立杳立改。通过这些方式,确保治理工作和其他各项工作有序有力统筹推进。(五)加大宣传力度,营造浓厚氛围。区市监局坚持面向群众,开门治庸,发动群众积极参与,主动接受群众监督。坚持把群众是否满意、是否赞成、是否高兴作为衡量治理工作成效的重要标准,充分发挥群众及社会舆论的监督作用。二、存在的问题通过自查自纠工作,查找本局仍然存在以下问题:一是党员干部思想作风建设
4、需进一步加强;二是服务能力建设需设要求贯穿市场监管领域投诉举报工作始终,着力打造政治过硬、业务精湛、秉公执法、人民满意的12315工作队伍,以高质高效12315工作绩效服务全市市场监管工作大局。一、围绕品牌宣传抓行风建设,群众满意度明显提升。12315是市场监管部门的重要窗口和服务品牌,为持续彰显品牌特色,获得更广泛的社会认可,我们在实现12315行政执法体系统一热线号码、统一运行平台、统一管理机构、统一制度规范、统一绩效评价的基础上,不断提升投诉举报工作的制度化、标准化、规范化水平。提升诉求受理、在线调解、智能咨询、消费警示等工作的便捷性和有效性,优化便民服务。运用大数据,综合分析研判市场动
5、态、监管难点,为日常监管和高效决策提供信息服务。收集违法线索,对突发性和倾向性、苗头性问题进行实时监控和动态预警,为市场监管执法提供案源线索。畅通的投诉举报渠道、科学的受理办理和评估反馈,以及不断形成的社会共治共享大格局,都极大地提高了“12315”的群众知晓率和满意度,群众提振消费信心的同时,更增添了对市场监管工作的关注和感知。二、围绕学习培训抓行风建设,干部业务能力不断提升。市食药信息投诉举报中心作为市市场监管局设立的专业机构,投诉举报咨询处理量大、业务涉及面广、专业化程度高、兼备提供公众服务和支撑监管执法双重属性。一直以来,我们致力于培养一支务实过硬的工作队伍,积极选派干衍塞责”等问题,
6、既是群众深恶痛绝的,也是工作纪律坚决不允许的。在窗口单位的干部,更要时刻把纪律要求摆在首位,增强改进行风的思想自觉和责任担当。对群众的服务态度、文明用语、办事时效等,都是能力素质和行业风貌的具体体现。日常工作中,我们组织干部以普通群众身份亲身体验办事程序,用群众的视角审视窗口建设中存在的问题,用群众的期盼和建议明确整改的目标和措施,使窗口干部真正换位思考,坚持把群众需求作为第一导向。对投诉举报热线接听座席员岗位,要求做到轮流值守“零空档”、与群众对话“零距离”、服务群众零失误、整改问题“零容忍”,在个人年度考核时,把平时表现的“一言一行”、“一桩一事”转化为考核的“一分一值”,直接挂勾,批评教
7、育错误问题,宣传先进典型事迹,力促干部学有榜样、做有标杆。行风建设攻坚专项行动开展以来,我们定期组织全体干部传达学习总局关于行风典型问题的通报,特别是与投诉举报工作有关的典型问题,仔细剖析,对照检查,要求引以为戒,坚决不出现类似问题。后期,我们将继续强化学习,筑牢思想根基,拉高警戒红线,做优良行风的“传承人”、文明窗口的“形象人”、服务群众的“贴心人”。市场监督管理系统作风建设汇报材料全市高质量发展动员暨干部作风建设大会的召开,吹响了全市高质量发展的集结号。市局动员会议以强作风讲担当、精业务提效能为主题,为我们市场监管系统勇争一流、敢担当善作为、全面提升专业技能指明了方向。市质量计量院将坚决贯
8、彻落实会议精神,通过提高标准、正视问题、狠抓落实,集中整改单位自身存在的作风新问题,推动全院作风建设走深走实,为全市争先进位和高质量发展贡献技术力量。一、提高标准,干到极致认真学习XX书记讲话提出的作风建设三大重点、八种作风和六项措施,以青岛专利代办处“想到穷尽,干到极致”的工作作风为榜样,坚持从严从实立标准,力求每天都有新进步。综合部室要立足工作实际,在牵头抓总、上传下达、活动保障工作中全力实现新作为;科技部室要在统筹科研力量、探索管理机制、推进全院科技创新工作向更高层次发展;业务部室要在质量控制、能力建设、任务完成及时性等方面不断取得新突破,在标准提升中不断锤炼出坚强的党性、过硬的作风、堪
9、当重任的素质能力,实现全院部室检验检测“零差错”的新飞跃。二、正视问题,攻坚克难坚持问题导向,勇于自我革命,对照市直部门台账,班子和干部队伍问题清单,紧紧围绕作风纪律“大起底”问题台账开展整改工作。一是针对干部队伍融合发展“缓慢”问确保单位长远发展的关键,作风建设没有休止符,只有进行曲,支队将以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引,坚决落实市委、市政府、市局作风建设工作部署,强化担当、狠抓落实,实现工作首季开门红!市场监督管理系统作风建设汇报材料深化能力作风建设“工作落实年”活动开展以来,市市场监督管理局作为“一号工程”加力推进,局党组班子成立了领导小组、办公室和X个工作专班
10、明确了时间表、路线图,以“创先争优”为导向,以“四个体系”为抓手,提能力、转作风、抓落实,全力推进“工作落实年”活动落地见效,在全市深化能力作风建设考核中,市市场局位列执法类考核第三名。我们主要从三个方面抓落实:第一个方面,就是以学促干提能力。首先是树立政治机关意识,严格落实“第一议题”等制度,教育引导干部职工提高政治站位,坚定人民立场,严守政治纪律。二是进一步解放思想,以“学案例、找差距”活动为载体,开展了五轮专题研讨,组织各层次集体学习XX余次,推动干部转换思路、更新观念,转化成果、促进发展。三是强化岗位练兵。修订市场监管业务知识手册,举办X期业务大讲堂,X次岗位业务大竞赛,XXX人次参
11、加培训。涌现了全省食品安全考核A类,全国XXXXX技能大赛一等奖等一大批荣获表彰的先进集体和个人,队伍素质明显提升。第二个方面,就是求真务实转作风。局党组班子带头,深入基层一线和窗口单位“走流程”,以治低、治粗、治差、创优“三治一创”为抓手,解决“能力不足、作风不优”问题XX个,市场主体“办事难”问题XX件。特别是,XXXX年我们针对群众关注的焦点问题,主动出击,积极作为,无偿为企事业单位检定各类计量器具XXXXX台(件),其中,民用三表(水表、电表、燃气表)XXXXX件,电子计价秤XXXX台(件),加油机XXX余台,加油枪XXXX条,严厉打击“缺斤短两”和计量作弊等违法行为,查办案件XX件,
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