专题教育专题民主生活会个人对照检查检视剖析材料(精选六篇).docx
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1、2023主题教育专题民主生活会个人对照检查检视剖析材料(共6篇)目录篇一、2023主题教育专题民主生活会个人对照检查检视剖析材料2篇二、2023年学习贯彻主题教育专题民主生活会个人对照检查材料6篇三、2023年主题教育民主生活会个人对照检查剖析材料13篇四、2023主题教育专题民主生活会个人对照检查材料发言提纲20篇五、2023年主题教育专题民主生活会“六个方面”个人对照检查材料24篇六、2023主题教育专题民主生活会个人对照检查材料发言提纲29篇一、2023主题教育专题民主生活会个人对照检查检视剖析材料根据团市委“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”主题教育检视问题工作方案要求,我深刻
2、查找自身突出问题,深入剖析问题产生根源,提出了整改方向和措施。现作以对照检查,敬请组织和各位同志提出批评意见。一、坚持问题导向,深入查摆自身不足(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题。一是理论学习不经常。在日常工作中降低了自主学习意识,日常学习不能做到持之以恒、常抓不懈。特别是对一些新理论、新知识,一般通读多、重点精读少,韧性钻劲不足,有浅尝辄止现象。面对当前出现的新情况新问题,眼界不宽,方法不活,思想境界不高,深感自己“知识恐慌”、“本领恐慌二二是理论学习不深入。学习关于青年工作的重要论述解不深入,理论联系实际少,不能很好地将学习到的理论应用到实际工作中,
3、对材料的梳理和经验的总结不及时。(二)在引导践行“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”方面存在的问题。一是理想信念有待加强。作为一名党员,听党话、跟党走的信念从来没有动摇过Q自认为平时对共产主义理想是坚定的,但是在现实生活中,又觉得共产主义社会离我们太遥远,所以坚守不够。对建设中国特色社会主义和实现中国梦是坚定的,但是看到改革开放中腐败猖獗、贫富悬殊、社会不公等又觉得问题多,有时战胜艰难险阻的强大动力和精神支柱就产生不牢固苗头;二是缺乏干事创业激情。工作活力不足、激情减退,标杆树立不高,从而出现进取意志衰退,缺乏开拓创新意识。对部分工作,只求过得去、不求过得硬,只求完成任务、不求争先创优
4、三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的问题。一是宗旨意识需不断强化。没有与时俱进地强化宗旨意识,把主要精力都集中在办公室文字工作上,忽视了对群众路线的深入思考和贯彻,站在群众的立场上想问题、办事情不够。有时认为基层干部、人民群众反映的热点、难点问题是带有个性的问题,寻求解决问题的方法和手段还不多,缺少了“急人之所急,想人之所想”的情感;二是协调配合有待加强。没有站在全局高度对工作进行把握,想问题、办事情注重份内工作多,份外事情漠不关心,对办公室集体工作或其它部门工作协助不够积极主动,害怕工作多摊上事,应付一下能交差就行,缺乏任劳任怨,尽心竭力的品质。(四)在知敬畏、存戒惧、
5、守底线方面存在的问题。一是自律意识不强。在工作中严格执行中央八项规定精神,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,但在工作和生活中还存在需要改进的地方。譬如,机关的一些规章制度执行不到位,如偶尔会漏报工作日志、忘记上下班打卡。二是风险意识还需提高。存在“共青团是清水衙门,不会出事”的思想,但近年来出现的中国青少年基金会原理事长王剑严重违纪违法案件、茅台酒集团袁仁国违法违纪案件,使我警醒,个人风险意识弱化。(五)在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面存在的问题。一是担当精神欠缺。在办公室工作管理上,存在要求不严,质量标准不高,觉得只要事情能过的去就行,怕麻烦、怕得罪人,搞无原则的一团
6、和气,小问题、小失误不愿批评,给同事压担子少、给机会锻炼的少,传帮带作用没有发挥好。二是创新意识不够强。干事创业比较保守,争创一流的意识不强,对一些重要工作,抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够,有时在艰巨繁重的工作面前有畏难情绪。三是作风不够硬朗。多年来始终在机关工作,养成按程序按制度办事的习惯,对待工作有时默守陈规,创新意识不强,争先创优意识不浓,在抓工作中部署和要求的多,个人率先垂范、身体力行的少,缺乏拓展思路和工作范围创造性开展工作的意识,以致工作特点不突出,成效不够明显。二、深刻剖析根源,把握本质直击要害第一,持之以恒抓学习的劲头不足。不能做到坚持经常的学、系统的学,没有深刻意识到业务
7、水平的高低对工作和质量起决定性作用,致使对政治、经济和社会生活中一些问题缺乏深入的思考和科学的分析,思想认识水平受到局限,个人素质、修养和能力的提高也受到束缚。第二,缺乏敬业精神。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。自己在业务方面存有依赖性,认为上级领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。自己没有一整套学习业务知识的计划,在开展工作中比较盲目,有时缺乏一定自信。第三,党性锤炼不够经常。理论功底不扎实,缺乏批评和自我批评勇气,不能时常清理自己的思想,反
8、思自己的行为,不能自觉接受同事的批评和建议。有时候推动工作依赖于惯性思维和经验主义,没有完全按照领导的指示和要求去办,对党章、党史、党的纪律等党内法规条纪的学习,满足于知道“是什么”,对“为什么”深层次理解不深不透。第四,自我要求标准不高。没有自觉抵制歪风邪气的侵袭,归根到底是正己修身做得不够,没有做到慎小、慎微、慎独。由于自己有自我满足思想,忽视了自身世界观改造,标准降低,要求放松,不能按照党章和党员标准严格要求,对自己要求不严,自我约束不够,作风不扎实。今后自己决心从严处要求、向实处着力,以严与实的过硬作风,推动工作上台阶、上水平。三、坚持立行立改,从严抓实整改提高一是加强理论学习。不断加
9、强学习的自觉性,工作越是繁忙,越不能放松学习。要给自己制定学习计划,认真写好自学笔记,撰写体会文章,努力克服工学矛盾。要多学习党的基本理论,掌握马克思主义立场观点方法,以此作为政治上的望远镜和显微镜;要多学习新知识,了解新事物,不断拓宽视野,提高自己的综合素质;要多学习古人语言中有生命力的东西,充分合理地继承和运用,以此适应时代发展和工作需要。二是强化党性修养。坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,讲真话、报实情,办实事、求实效,脚踏实地,埋头苦干。要努力培养大局意识、核心意识,注意倾听各方面意见,勇于开展批评与自我批评,精心维护团结,尊重领导、团结同志,合力同心把办公室的工作做好Q要正
10、确认识目前的困难和问题,树立克服困难的勇气和信心,勇敢面对当前的各种矛盾和问题,不尚空谈,不做表面文章,不搞形势主义,不弄虚作假。三是提升工作标准。立足办公室工作实践,始终把履职尽责放在首位,勤勤恳恳把材料写好,踏踏实实把领导交办的事情按时按质办好,兢兢业业做好各项工作。树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,提高工作效率,提高文稿质量,说实在话、说管用的话,把领导意图高标准贯彻落实到位,确保材料一流、领导满意。四是严格要求自己。始终牢记自己是一名共产党员,严格遵循党的各项廉政建设规定,不参与不健康活动,力戒个人主义和享乐主义。要认真执行办公室规章制度,从小节抓起、从小事做起,工作一心一意、一
11、丝不苟,做一名兢兢业业、尽职尽责、组织放心、领导肯定、群众满意的好党员。以上是我的个人对照检查情况。在以后的工作中,我会不断加强自我修养,做一名合格的共产党员。在此也恳请各位领导、各位同志多批评、多指正、多提宝贵意见!篇二、2023年学习贯彻主题教育专题民主生活会个人对照检查材料根据*局学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义主题教育专题民主生活会工作方案的要求,本人紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题,在深入学习、谈心谈话的基础上,聚焦6个方面开展对照检查,特别是对照习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求,深刻进行党性分析,找准思想根源,明确改进措
12、施。%存在问题(一)理论学习方面。一是对加强党的创新理论武装的重要性、紧迫性认识不够完整准确。在政治和全局方面,自己的站位还不够高,未能从当前我国发展面临新的战略机遇、新的战略任务、新的战略阶段、新的战略要求、新的战略环境之中,充分认清错综复杂的矛盾和问题,全面深入开展理论学习的自觉性和主动性不足,用新时代党的创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题的历史自觉与历史主动有所欠缺。二是对党的创新理论学习不够全面系统。在全面学方面存在差距,对新思想的主要内容,学习掌握得还不够完整准确,对这一重要思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法把握得还不够具体,对其科学体系、精髓要义和实践要求领会不够
13、深刻,特别是没有很好地将其中蕴含的道理学理哲理融会贯通,学习成效未能达到“事半功倍二三是对党的创新理论学习方式不够科学。学习有时存在“赶进度”问题,比较追求速度,在把握重“量”和重“质”的关系上,处理得还不够均衡、合理,导致对个别的理论知识一知半解、不求甚解,没有真正掌握蕴含其中的立场观点方法,未能把学习成果全面转化为认识、分析和解决问题的“桥和船”,对照“知其言更知其义、知其然更知其所以然”的高标准要求还有一定差距。(二)政治素养方面。一是在把政治忠诚融入自身灵魂和血液方面还存在薄弱环节。世界观、人生观、价值观这个“总开关”有时拧得还不够紧,对照先辈先进,自己未能模范践行“对党忠诚,积极工作
14、为共产主义奋斗终身”的入党誓言,有时没有把坚定的政治信仰作为人生的首要课题,思想上存在“种好自己的责任田,干好自己的一摊活,过好自己的小日子”的狭隘思维,缺乏“国之大者”的政治意识,在坚决做中国特色社会主义共同理想与共产主义远大理想的坚定信仰者、积极倡导者和忠实实践者方面,还有一定差距。二是站在政治高度上看问题的意识还不够强烈Q从政治上观察、思考、解决问题的习惯尚未完全形成,与党章党规对标对表,实事求是讲,自己在时时处处事事讲政治方面有差距,特别是在日常生活中,一言一行不够严谨,没有完全做到遇事多想政治要求、办事多想政治规矩、处事多想政治影响、成事多想政治效果。三是锤炼自身政治担当持续用力不
15、足。在工作中,政治使命感还不够正、不够强,一些工作只想干的快,干出彩,未能从增强人民群众的获得感、幸福感的角度,进行政治定位,特别是对干部群众急难愁盼问题关注度不够高,对急难险重的工作存在畏难情绪,缺乏大无畏的政治品格,没有真正扛起与岗位相匹配的政治责任。政治觉悟和政治标准还不够高,主动接受政治体检,加强政治锤炼的斗争意识不足,存在打扫政治灰尘不够彻底,纠正行为偏差不够到位,自身的政治辨别力和免疫力还不够强等问题。(三)能力本领方面。一是主动增强自身能力本领的意识树得还不够牢。政治站位不够高,有时认为个人能力本领强不强只是自己的私事,未能站在建设长期执政的马克思主义政党和建设社会主义现代化强国
16、目标任务的高度上,着眼在世界百年未有之大变局中领导现代化建设能力的层面上,看待增强自身看家本领、兴本领、强国本领的极端重要性,没有千方百计地全力增强自身的能力本领,存在知识不够、眼界不宽、能力不强的问题。二是思维能力与高质量发展尚未实现同频共振。在推进中国式现代化进程中,面对高质量发展中出现的各类新情况、新问题、新挑战,自己战略思维、辩证思维、系统思维、历史思维等能力不足,在突破思想藩篱,打破打破思维定势和路径依赖方面,能力还不够强,举措办法还不多,成效还不够明显。三是担负领导现代化建设使命的专业能力有所欠缺。对照以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的要求,自己在把提升干事创业的能力本领,作
17、为一种政治责任、人生境界、终身追求方面,还有一定的差距,主动性和积极性不够高,未能及时地开辟发展新领域新赛道,塑造发展新优势。(四)担当作为方面。一是在把斗争精神落实落细到工作中还有差距。没有很好地理解和把握好团结同志和发扬斗争精神之间的关系,对一些不涉及重大原则、重大立场的决策决议,以及不是自己分管的工作,的确存在不愿动真碰硬的问题,如意识形态工作,对照心怀“国之大者”,牢记“责之重者”的政治要求,自己的斗争意识不够强烈,领导责任压得不够严实。有时乐于摘“低垂的果子”,不愿意接“难啃的骨头”,面对机遇挑战,缺少大无畏的斗争精神,知重负重的精气神不足,思想之弦绷得不够紧,有时不在斗争状态。二是
18、自我革命的内生动能力不足。革故鼎新的政治勇气锤炼得不够积极、深入和高效,缺少“仰面朝天”的自我审视,以及“提针引线”的自我修正,导致未能把自我革命精神贯穿于工作的各个方面和全过程,也没有时时刻刻保持昂扬向上的改革创新精神,面对复杂多变的国际形势和艰巨繁重的国内改革发展任务,面对错综复杂、千头万绪的工作,有时只想按部就班,不想领异标新,存在一定的思维惯性和路径依赖,不愿意以新视角研判形势、新思路推进工作、新举措破解难题,自主性改革探索的精神有所欠缺。三是政绩观树立和践行得不够牢固。在思想深处上,还没有完全解决好树什么样的政绩、政绩为谁而树、怎样树政绩的问题。在坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主
19、义思想凝心铸魂,并把这一思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量还有差距。对于紧紧围绕新时代新征程党的中心任务,牢牢把握高质量发展这个首要任务,真抓实干、务求实效,聚焦问题、知难而进还有不足。(五)工作作风方面。一是运用创新理论开展调查研究存在薄弱环节。在促进理论创新与实践创新不断相结合、相统一方面,未能充分发挥出调查研究的纽带与桥梁作用,自己在开展调查研究时,对标对表新思想和重大决策部署不够及时和全面,一些调研方向准度不够、调研内容新度不够、调研成果转化不够,导致自身对迅速变化的客观实际了解不深、感知不真,在通过调研实践深化理论学习成果、摸清社情民意,回答人民之问、时代之问
20、助推中国式现代化建设方面,还存在一定的差距。二是满足干部群众各方面诉求和多层次需要不够有效。在推进中国式现代化建设的进程中,自己未能完全适应和掌握当前的新形势、新任务、新要求,对于时代潮流下干部群众的思想观念、行为方式、价值取向,缺少准确的认知、把握和判断,做群众工作的能力和方法已经不能满足新时代的要求,导致自己未能全面把握干部群众的新期盼、新需求、新诉求,所制定的政策、策略和措施,有时没有完全解决好干部群众最关心、最直接、最现实的实际问题和利益问题,在让现代化建设成果更多更公平惠及干部群众方面,落实落细还不够到位。三是对工作标准的要求不够统一和均衡。在谋划和推进重点工作和常规性工作有思想落
21、差,对于一些常规性工作,主观认为不容易出成绩,打造亮点难,因而缺少“如烹小鲜”的工作标准和干则干好、干到完美、干到极致的“工匠精神二(六)廉洁自律方面。一是表率作用发挥不够。日常学习不够,理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。总是在单位统一组织学习时,才被动认真学习一下,对“三个代表的学习理解和把握上就只限于知道其内容,但对其深刻的内涵知之甚少:业务知识学习只停留在学过,看过,学习不深不透,特别是在理解和实践上都有一定的差距。二是家风家教有所忽视。学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话不足,对示范引领,推动本单位廉洁文明家风建设不足,传承中华优秀文化,汲取传统家规家训精髓还不到位,对从严
22、管教和监督家人,筑牢家庭防线还需提升.三是贯彻落实一岗双责做的不够好。理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识还有差距。工作中减少了搞好党风廉政建设和反腐贤工作的主励性,存在老好人现象,平时重事务、轻学习,觉得自身工作核心是抓好贯彻,缺少学习的压力感和急切感。二、思想根源一是开拓创新意识不够。有时认为只要工作中坚持原则,遵照上级部署落实,不出差错,按部就班完成上级安排的任务就可以,锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分。二是形式主义、官僚主义依然存在。深入基层虽然较多,与干部交流谈心多,与普通群众交流较少。调查研究不够全面深入,通过调研来改进工作、创新方法
23、的办法措施不多。日常与同事实际沟通交流少,听取的意见建议不够广泛。三是党性修养不够。理论武装不彻底,对理论知识的学习不够系统、全面,开会学习多,平时学习少,集中学习多,独自学习少,对新事物、新知识学习掌握不够好,理论与实践联系的紧密型、有效性不强。四是优良传统传承不够。对党在长期实践中形成的优良传统坚持和弘扬不够,纪律和规矩意识有所弱化,勤俭朴素、艰苦奋斗理念没有树牢,没有时刻对照党章党规约束自身、做出表率。三、整改措施(一)在强化学习中增强党性修养。把学习作为责任和追求,妥善处理工作和学习的关系,在学习上挤时间、拼态度、赛成果,通过学习凝神聚气、强身健体。坚持读原著、学原文、悟原理,原原本本
24、地学、仔仔细细地读,下一番真功夫、苦功夫,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,做到学思用贯通、知信行统一。要惜时如金,争分夺秒,发扬“挤”和“钻”的精神,发挥年轻优势,强读强记,常学常新。(一)在担当实干中提高服务意识。牢记全心全意为人民服务宗旨,坚持服务、求精、担当理念,聚焦主责主业,增强责任意识,大力攻坚克难,提高落实效率,推动工作高质量发展。坚持服务对象优先,全面解放思想,继续精简环节、简化程序,努力提供更加精良优质服务。坚持提高工作质量,决策前加强调查研究、主动征求意见,决策时坚持民主集中、科学有效推进,决策后强化检查督促、确保落实成效。坚持勇于探索实践,充分研读政策,宣传政策,
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