党支部专题教育开展情况总结汇报精选(共13篇)(1).docx
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1、2023党支部主题教育开展情况总结汇报(共13篇)目录篇一、2023党支部主题教育开展情况总结汇报2篇二、2023学习贯彻主题教育第一批总结暨第二批部署会议精神心得体会6篇三、市国资委关于第二批主题教育进展情况汇报7篇四、2023第一批主题教育工作总结开展情况报告13篇五、在2023年主题教育第一批总结暨第二批动员部署会议上的讲话16篇六、学习贯彻2023年主题教育第一批总结暨第二批部署会议讲话22篇七、关于某党委主题教育工作情况总结的报告25篇八、海事局在第二批主题教育阶段性工作汇报会上的发言29篇九、2023年主题教育工作开展情况阶段总结33篇十、市纪委监委第二批主题教育进展情况汇报36篇
2、十一、党支部2023主题教育开展情况总结汇报40篇十二、第二批主题教育推演调研汇报材料43篇十三、2023年主题教育开展情况阶段总结50篇一、2023党支部主题教育开展情况总结汇报党支部始终把抓好主题教育作为当前和今后一个时期的重要政治任务,牢牢把握主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总体要求,以实际行动坚定捍卫“两个确立”,坚决做到“两个维护”,坚持学思用贯通、知信行统一,通过下好“三步棋”,在“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”中不断推动主题教育走深走实、见行见效,推进财务领域各项工作高效落地,助力公司高质量“陕亮”新突破。一、精心谋划部署下好“先手棋”,学深悟透让“思想”学
3、起来支部建立全面覆盖系统学、灵活组织深入学和丰富载体广泛学的“三学”模式,开展集中学习、专题研讨、主题党日和红色教育基地主题实践等主题教育活动,在理论武装上紧跟步伐,以理论学习凝心铸魂。一是动员部署、全面覆盖“系统学”紧扣公司党委关于主题教育部署要求,召开支部动员部署会,教育引导广大党员将思想和行动统一到主题教育上来,细化责任清单,制定领导干部主题教育学习计划、普通党员主题教育学习计划、退休党员学习教育方案等一系列主题教育计划方案,通过严格部署、周密安排,推动主题教育开好头、起好步。二是集中学习、灵活组织“深入学”精心制定理论学习方案,严格落实学习要求,领导班子先后进行8次集中学习,全体党员开
4、展3次集体学习;丰富学习形式,采用“线上+线下相结合,充分运用智慧党建系统、中移网大、学习强国、人民网等平台学习资源,确保理论学习全覆盖、不留白。三是专题研讨、丰富载体“广泛学”开展主题教育专题研讨,结合财务工作特点和实际,以高质量发展为主题,从财务转型升级、提质增效、数智化赋能等角度进行主题教育专题探讨;充分利用红色资源,走进西安交通大学“西迁博物馆”,聆听“听党指挥跟党走”的西迁故事,了解上世纪50年代交大人响应党的号召从上海迁至西安的创业历程和“打起背包就出发”的执着情怀,认真领会西迁精神“胸怀大局、无私奉献、弘扬传统、艰苦创业”的深刻内涵,坚定对党忠诚、听党指挥的理想信念,并致力于将“
5、西迁精神”贯穿到财务工作始终。二、抓实调查研究下好“关键棋。加强锻炼让“党性”强起来支部深入贯彻习近平总书记关于调查研究的重要论述,坚持一切工作以调研开局、用调研开路。以“合力攻坚、助力突破”财务赋能行动为载体,支部领导班子带队开展调查研究,对口支撑省市、结对帮扶县格,形成全省财务人员上下联动的局面,发挥合力,共破发展难题。一是在调查研究中服务大局支部领导班子先后赴西安、延安、咸阳等地市,走进区县、网格一线,身挨身坐、心贴心聊,仔细询问网格关于资源使用、费用报账、营收资金管理及开票中遇到的困难,深入询问分公司及区县关于预算、资金、项目管理和系统支撑等方面的问题,共收集66项具体问题,建立6份“
6、一表三单”问题台账,及时形成问题清单、任务清单和责任清单,限期推进问题解决。二是在调查研究中锤炼作风深刻认识调查研究是锤炼党性和作风的过程,坚持实事求是的原则,真研究问题、研究真问题,坚持走进一线、扑下身子,不搞纸上谈兵、不做“表面文章:心怀眼睛向下的决心和甘当学生的精神,主动向一线学习,努力寻求破解群众急难愁盼的实招、好招。三是在调查研究中增强本领针对调研收集到的问题,三级经理、专业骨干多次研究分析,找到问题症结,提出解决问题的方法不断增强破解难题的本领。针对系统问题,申请信息技术部进行系统优化改造;针对网格广宣费采购流程长的问题,召集县公司市场部及业务主管讨论研究业务流程优化方案;针对IC
7、T项目效益评估问题,联合政企条线推动概预核决项目四算财经管理IeT平台落地,实现项目颗粒度业务流、系统流和数据流全过程管理。三、突出目标导向下好“制胜棋。学干融合让“新功”建起来牢牢把握2023年集团“高标党建”工作规划及公司“突破2023我最陕亮”工作要求,以党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为新征程的方法论,从中找准财务工作的坐标定位,增强责任感使命感,把主题教育成果转化为推动公司高质量发展的动力。一是聚焦部门重点工作,六大工程牵引财务领域注智赋能坚持以“陕亮”党建品牌为引领,紧扣公司“2+5+4”战略定位和发展目标,以“支撑战略、服务业务、赋能一线”为方向,聚焦数智化赋能
8、开展六大工程13个项目,完善预算管理机制,持续狠抓提质增效,统筹优化业绩考核,深化成本精细管理,加强资产效益评估,推进司库规划落地,搭建财务全要素监控体系,完善管理会计体系,提升财务智能化水平,赋能一线高效运营,坚持党建统领,深化党业融合,狠抓团队作风建设,提升财务服务的意识和支撑一线的水平。二是领题破题合力攻坚,三大课题助力公司高质量发展新突破开展“揭榜领题、攻坚授旗”领题仪式,支部班子为1个公司战略库题目、2个重点库课题授旗,领题党员表态发言作承诺,统一思想、锚定目标,吹响合力攻坚号角第一声。围绕3个认领题目,明确目标任务,制定时间清单、重点工作清单,在“实”字上下“真”功夫。截至目前,
9、拔钉攻坚,提质增效,护航高质量发展课题,已制定公司提质增效工作方案,认领集团拔钉攻坚行动课题15个,认领率100%,各条线正有序推进目标达成;赋能价值管理,构建智慧管理会计体系课题,已围绕产品管理和财务管理流程,建立重点产品财务看管体系;搭建资产效率效益评价体系,推动资产管理效能提升课题,已基于资产管理现状,从资产运营效益、投资及资源能力等六个方面搭建资产效益效率健康度评价体系。下一步,党支部将继续深入贯彻落实“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,坚持把主题教育同坚定理想信念结合起来、同财务领域重点工作结合起来,不断为公司财务领域注智赋能,以主题教育“进行时”推动公司发展“未来时”,助力
10、公司实现“陕亮”新突破!篇二、2023学习贯彻主题教育第一批总结暨第二批部署会议精神心得体会学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育第一批总结暨第二批部署会议9月5日在京召开。会议强调,要注重把准目标要求,注重加强分类指导,注重解决实际问题,注重抓好衔接联动,注重防止形式主义、官僚主义。在第二批主题教育中广大党员干部当“戒虚务实”,以高度的行动自觉推动主题教育继续走深走实、落地生根,装满收获梦筐。戒“浅尝辄止”之虚,循序渐进求得理论武装之“充实二书读百遍,其义自见。理论学习向来没有“捷径”,只有用心钻研、刻苦奋进,保持住求知若渴的学习态度、掌握好循序渐进的学习方法、激荡起求真务实的正派
11、学风,方能有“蓦然回首,那人却在灯火阑珊处”的豁然开朗之感。现实生活中,有些干部却认为第二批主题教育不过是“新壶装老酒”,按时打卡交差就完事儿,没有步步精进之心、哪来步步登高之境。广大党员干部当戒“浅尝辄止”之虚,从中华传统优秀文化的“囊萤映雪”“凿壁偷光”“悬梁刺股”等典故中汲取勤学的力量,用心做到如饥似渴学习、一刻不停提高,真正把第一批主题教育学习的收获化为第二批持续进阶的“阶梯”,在难点、盲点等部分继续用功,在循序渐进中让理论武装更“充实”。戒“复制粘贴”之虚,一步一印求得调查研究之“敦实“谁把人民放在心上,人民就把谁放在心上J第二批主题教育直面群众、贴近基层,面对的问题和考验也更加复杂
12、和严峻,用好调查研究“传家宝”,既能为基层发展找准路子、为破解难题开对方子,更能增强干群关系、凝聚奋斗力量,在基层形成“一石激起千层浪”的影响效应。虽然,我们现在调研的方式已经非常多元,有了科技、互联网、数字网格的助力,调研更便捷也更高效了起来,但“脚步丈量民情”的功夫不能丢,只有面对面、实打实方能抛开“路径依赖”之心,走出困于一隅的认知误区。广大党员干部当戒“复制粘贴”之虚,在材料和问卷之外,更要迈出步子扎根泥土,在“一竿到底”中对问题进行深度把脉、对民心进行立体画像,真正以强大的共情力感知基层急难愁盼,在一步一印中让人民群众的获得感更加“敦实戒“虎头蛇尾”之虚,步步为赢求得推动发展之“坚实
13、慎终如始,则无败事。主题教育成效当落脚于解决问题、推动发展等各个层面,最根本的是拿事实来说话,若“嘴上功夫”了得,说起规划和目标是口若悬河,但到了晾晒干货、比拼成绩的关头,却显得囊中羞涩、畏畏缩缩,自然是把主题教育浮于表面,走进了“竹篮打水一场空”的形式主义中。广大党员干部当戒“虎头蛇尾”之虚,把“善始善终、善作善成”作为信念来坚守,在常常回望第一批主题教育成果和经验中,形成更具价值的“问题账本”“责任清单”“方法目录”,学会在挂图作战中明确奋斗目标、清晰考核节点、摆正担当形象,主动在难题、矛盾、考验中挑大梁,真正在一茬接着一茬干中成就非凡,在步步为赢中让高质量发展更加“坚实篇三、市国资委关
14、于第二批主题教育进展情况汇报第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作开展以来,市国资委深入谋划部署、加强督促指导,推进主题教育高站位谋划、高标准组织、高要求落实,用实际行动、工作实效推动国资干部在主题教育中走在前、当先锋。一、强化组织领导,贯彻国资纲市国资委践行“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,念好“快,“实,“新,,三字经迅速制发方案、列明任务、敲定责任,确保主题教育高起点高标准开局。(一)部署突出“快二市国资委第一时间部署安排,组织召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议,邀请市委主题教育第十巡回指导组组长白涛到会指导,主要领导亲自动员部署,结
15、合实际明确开展要求确保活动高起点开展。(二)安排突出“实制定印发实施方案,成立由党委主要负责同志为组长的主题教育领导小组,制定工作配档表,明确主题教育全过程59项具体任务,确保活动推进路径明确、责任明晰。抽调专门人员成立主题教育专班,及时调度梳理主题教育开展情况,印发工作简报义期,向巡回指导组报送主题教育信息X篇,在各级媒体刊发国资系统主题教育稿件X余篇.推动主题教育走深走实。(三)载体突出“新创办X国资、开设“国资叮咚”微信公众号,呈现X国资国企改革发展成就和国资国企新技术、新赛道、新方向,邀请专家学者、企业外部董事等发表观点文章,安排各科室负责人深入探讨开展调查研究的思路举措,打造国资国企
16、对外展示形象的窗口.搭建社会与政府沟通桥梁。组织开展市国资委“一刊一号”首发上线仪式,在市国资委网站开设主题教育专栏,不断深化主题教育成果二、深化理论学习,营造国资味市国资委紧扣主题教育主线,将学习贯穿始终,在个人自学、集体学习的基础上,分专题开展学习研讨,开展“送学上门”主题党日活动坚持学思践悟、细照笃行,把稳思想之舵。(一)党委班子带头学。党委理论学习中心组成员充分发挥示范带头作用,聚焦学习主题率先开展集体学习和交流研讨,严格落实第一议题制度,切实提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。(二)结合职能深入学。编印习近平关于发展国有经济及视察X、视察义义论述摘编.结合工作实际和职责任务
17、系统研学习近平总书记对X、对义X工作的重要指示要求和对国资国企发展的重要论述。举办读书班2期,赴合肥开展干部素质能力培训1期,进一步加强我市国资系统党员干部思想淬炼和专业训练,着力提高干部业务水平和履职能力,助推国资国企高质量发展。(三)丰富形式融合学。面向机关党员干部配发学习书籍,指导机关党支部与企业党组织开展主题党日活动,营造协同联动、互促共学的浓厚氛围;组织开展国资系统“中国梦新时代新使命”百姓宣讲活动,选拔优秀宣讲员开展理论宣讲;开展“书香国资送学上门”主题党日活动将主题教育书籍资料送到退休干部家中,共同学习研讨、分享心得体会,切实推动机关党员干部提高思想认识,打牢理论根基。三、抓实
18、调查研究,钻研国资题重视调查研究,是我们党一以贯之的优良传统。市国资委由领导班子带头深入一线调查研究机关干部着眼市属国资系统“八大专项行动”开展调查研究,不断推动调查研究的过程成为理论学习向实践运用转化的过程。(一)抢抓“第一时间”。开展“大调研强服务、解难题、促发展”调查研究,制定印发关于大兴调查研究的实施方案,在加强理论学习深入一线问计等基础上,坚持问题导向,聚焦创新驱动高质量发展“八大专项行动”,明确领导班子成员和各科室“调研清单”,细化调研方向,不断推进具体问题解决。(二)紧扣“第一要务工聚焦主题教育要求审计监督、12345热线和市委巡察组对市国资委反馈的问题,紧扣市国资委“1238”
19、工作思路和八大专项行动,确定调研课题。截至目前,共收集涉及数字经济与实体经济、新一轮国企改革深化提升行动、国有企业债务风险防控等调研课题19个,涵盖范围广,问题指向清。(三)深入“第一现场:围绕实施党委“1238”工作思路,结合党委成员调研课题,市国资委班子成员领任务、划重点,分别到齐鲁财金、神思电子、领秀城热电厂、X文旅发展集团、山水集团、X水发集团、省环保发展集团等开展调研工作,广泛了解企业发展状况和职工群众需求,着力解决困难和问题,助推国资国企高质量发展。四、推动学用结合,答好国资卷市国资委紧紧围绕高质量发展这个首要任务,按照“1238”工作思路,紧盯国资国企高质量发展、党建引领提质发展
20、省市贯通全面发展以推动高质量发展、提高人民生活品质的新成效检验主题教育成果(一)紧盯国资国企高质量发展。坚持学以致用,以推进市属企业数字化和实体经济发展为切入点,成立我市国有企业数字经济和实体经济攻坚工作专班,开展实体经济调查摸底和20212023国企改革发展情况中期评估,研究分析“十四五”中期经济指标,为我市国有企业改革提升奠定基础。(二)紧盯党建引领提质发展。聚焦推进国企党建与生产经营深度融合,开展“党建+”活动举办市属国有企业“十大党建品牌”发布会,着力打造市属国企党建品牌矩阵;聚焦新时代廉洁文化建设,召开市属企业廉洁文化建设推进会议暨警示教育大会,开展廉洁文化展演活动,推进廉洁文化主
21、题展成果进党校、进网站;围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,打造“1231”党员教育体系,开展“我来讲党课”活动深度赋能企业高质量发展。(三)紧盯省市一体推动发展。发挥联系服务省属企业指挥部作用,助力省属企业座谈会顺利召开,不断深化与省属企业沟通对接,帮助解决企业在济发展遇到的困难问题,引导省属企业加强在济投资、深化合作,凝聚共识、砥砺奋进持续优化营商环境,激发企业家干事创业热情为建设“强新优富美高”新时代社会主义现代化强省会贡献国资力量。五、创新工作形式,打造国资队市国资委不断创新工作形式,坚持边学习边对照、边检视、边整改,建立月调度工作机制.市国资委党委每月听取主题教育专题汇报一
22、次,党委班子成员带队组建指导组,对机关各党支部主题教育开展情况进行督导,通过建立健全工作制度,一体化推进主题教育,不断推动主题教育走深走实。(一)打造一支国资督导队。制定印发市国资委党委开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育指导组工作手册,成立由委领导任组长、一级调研员任副组长、部分科室骨干任联络员的7个指导组,对市国资委机关各党支部和齐鲁财金投资集团有限公司党委主题教育开展情况进行指导。(二)打造一支国资青年队。组织国资委机关工作人员、区县国资监管机构负责人和有关企业中层以上干部共49名同志到合肥举办素质能力培训班。出台关于建立年轻干部导师帮带工作的实施方案(试行)和国资系统干
23、部实践锻炼工作办法(试行),持续发挥青年理论小组作用,以诵读原著、交流研讨的方式深化理论学习,多措并举提升机关干部理论素养、业务能力和工作作风,打造本领过硬、作风优良的高质量国资国企干部队伍。(三)打造一支国资攻坚队。深入推进“大起底、大排查、大整改”活动,开展市国资委主题教育“回头看”,对排查出的突出问题台账式管理、项目化推进;组织召开多次专题会议,研究2022年度高质量发展综合绩效考核问题整改工作,对巡察、审计监督反馈的问题进行全面复盘,检视问题,制定措施,形成台账整改落实。委主题教育指导组跟踪督促指导问题整改,确保落实到位(四)打造一支国资,长跑”队。坚持“当下改”与“长久立“相结合,针
24、对问题注重从制度上找原因,查漏补缺、堵塞漏洞,防止反弹。自主题教育开展以来,先后制定出台加强党的建设、优化干部培育等制度规定4个,其他5个优化国资监管、深化国企改革等方面的系列制度正在密集征求意见,力求通过建立巩固深化主题教育成果长效机制,形成一批实践成果、理论成果、制度成果。下一步,市国资委将继续按照“1238”工作思路,紧密结合自身实际,用心把规定动作做到位,努力让自选动作添光彩,以国资国企改革发展的成效彰显主题教育的功效。篇四、2023第一批主题教育工作总结开展情况报告根据学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组印发的关于做好第一批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想
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