领导干部2023主题教育专题民主生活会个人对照检查范文6篇汇编（9）.docx

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1、领导干部2023年度主题教育专题民主生活会个人对照检查范文6篇汇编（9）目录1 .关于2023年度主题教育专题组织生活会个人对照检查材料2 .公司机关党支部第二批主题教育专题组织生活会个人对照检查材料3 .2023年度主题教育专题民主生活会个人对照检查4 .办公室党支部主题教育专题组织生活会个人对照检查材料5 .市委班子成员2023年第二批主题教育专题民主生活会班子对照检查材料6 .主题教育专题民主生活会对照检查材料发言提纲关于2023年度主题教育专题组织生活会个人对照检查材料按照主题教育专题组织生活会的相关要求，我围绕本次主组织生活会的议题，认真学习习近平总书记在中央政治局专题民主生活会上的

2、重要讲话精神，围绕四个方面整理了存在的问题并进行深入分析,确定了未来的努力方向和整改措施。现将我个人对照查找问题的报告如下：一、主要问题（一）学习贯彻党的创新理论方面。一是在学懂、弄通、做实上下功夫不够。在学习前，自认为自己有坚定的政治信念，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，通过学习，才切实意识到要真正做到政治坚定性，做到“四个服从”,树立了“四个意识”，不仅仅是停留在纸上、一般思想的表面上，要扎实的学懂弄通做实。学习的自觉性不强，运用

3、理论去指导实际工作不够。自觉主动抽出时间学习不够。除参加上级党组织学习及有关的培训集中学习外，虽然平时自己也想多学一些，但往往是给自己找出这样那样的理由，存在得过且过的依赖思想，自觉主动地抽出时间学习政治理论方面书籍的时候不多。例如，学习中看报纸和电视新闻较多，认真坐下来读原文较少。二是理论联系实际做的不够好。在理论体系把握上和“融会贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来，对本职工作业务知识掌握得还不够深，工作能力有待进一步提高。虽然有时候也学习业务

4、专业知识，但有实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不广泛，不深刻。当前巡查工作繁重，平时对工作的投入精力多，抓政治理论学习时间少，有时就工作忙、任务重、没时间学习为由，不能自觉静下心来学习，导致效果不明显，学习和实践结合不够紧密，理论不能很好指导实际工作。（二）党性修养提高方面。党员意识是党的建设的重要内容，但是在当前，本人意识方面存在诸多问题，主要表现如下：对党的宗旨、章程以及党的历史知识掌握的不够充分，对党的方针政策缺乏熟悉，热情不足。思想滞后，由于社会发展的快速，思想落后于时代，缺乏对新发展趋势的敏感度,缺乏革新精神，无法把握机遇，应对变化。在党的

5、理论学习上要提高重视程度，提高学习效果，强化学习方法深入学习党的宗旨、章程以及党的历史知识，增强党性。今后要加强思想教育，充分认识到自己作为党员的责任和义务，要积极参与党的工作，发挥积极作用，及时学习新知识，掌握新技术，保持思想跟上时代发展，重视实践活动,在实践中获得成长，增强责任感和自信积极参与服务社会活动，发现问题，提出解决方案，增强实践能力。要提高党员的道德素质，以身作则，做到言行一致。通过不懈地努力，增强党员的意识，为党的发展做出更大的贡献。（三）联系服务群众方面。2023年我全面履行岗位职责，圆满完成上级和领导交办的各项任务，负责的业务、各项考核均达标。但为人民服务的宗旨观念不够牢固

6、表现在对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，遇到当事人反复询问的问题时，缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失,存有“事不关己，高高挂起”的思想。且创新能力需提升。创新举措欠缺，工作时间久了，产生职业厌倦的情绪，工作中求稳怕乱，总想找捷径，攻坚克难上锐气不足。谋划工作缺乏深层次的思考，缺乏创新举措，争一流、创特色的意识还需进一步加强。在工作标准上不够严格，处理问题时有时不够周全，能力提升跟不上时代发展，利用数字化、信息化手段提升治理水平的能力有待提高，推动工作举措不硬,力度不大，导致进程缓慢。（四）发挥先锋模范作用方面。作为一名监

7、管人员，我能够积极发挥模范带头作用，冲在一线,但在查摆中发现：一是抓中心议大事能力不强。主要是对什么是中心工作、如何抓中心工作把握不准，分不清哪些是重点问题，哪些是一般，该管的没管住，该放的没放开。二是主动带头作用发挥不充分。在工作作风上还是停留在完成任务阶段，没有充分发挥自我主观能动性，创新工作力求更好，其次是偶尔因为工作量增大后容易产生急躁情绪，没有起到对群众的带头作用。二、原因剖析反思存在问题的原因，主要有以下几个方面：一是理论学习还不够系统。能够持续加强理论学习，认真学习二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想但没有很好地把政治理论学习上升到坚定理想信念、保持共产党员政治本色的基本

8、前提来认识，往往是记住的要点多，掌握的立场观点方法少。二是党性锤炼还需持久深入。认为自己是受党教育多年，潜意识里有“吃老本”的思想，在自我修养上“解怠“了，防微杜渐的警惕性不足，党性修养锻炼的主动性、警觉性有所放松。三是律己之弦没有始终绷紧。没有真正做到事事慎独慎微、时时自警自省。三、整改方向和主要措施针对自身的问题和不足，在以后的学习工作中，我一定做到以下几点：一是在坚持理论学习中锤炼党性。把经常性的理论学习作为个人爱好和生活习惯，学习中国特色社会主义理论体系，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，从中汲取政治营养，提高思想认识，涵养精神动力，强化党的意识、党员意识、纪律意识、规矩意识。二是

9、坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，提高政治敏锐性和政治“免疫力”。三是始终严格自我要求，时时提醒自己，做正派人，立身为旗、立言为范。思想上，常思贪欲之害，常怀律已之心，不断校正价值观，有意识地远离诱惑、约束欲望、收敛行为。工作中坚持守住底线红线，严格按照原则和程序开展工作，老实做人、本分做事、不越雷池。在今后的工作中，要注意思想的解放，观念的创新，真真正正做到以人民为中心，全心全意为人民服务。公司机关党支部第二批主题教育专题组织生活会个人对照检查材料一、上年组织生活会查摆问题整改情况针对上年度民主生活会查摆出了思想政治、精神状态、工作作风等方面的5个问题，我结合习近平新时代中国

10、特色社会主义思想和党的二十大精神的学习贯彻，从五个方面入手，将整改落到实处：一是进一步加强理论学习，牢固树立“四个意识”；二是进一步加强党性锻炼，始终对党忠诚老实；三是进一步强化宗旨意识，持续改进工作作风；四是进一步强化责任担当，落实全面从严治党责任。五是进一步强化纪律观念，严格廉洁自律。二、参加主题教育情况通过学习，我进一步加深了对开展党史学习教育重大现实意义和深远历史意义、重点内容和工作要求的理解和把握，进一步明确了作为一名党员在党史学习教育中应该如何立足本职岗位，将党史学习教育过程中激发出来的信念信心、热情激情，凝聚成“走在前、当表率、做示范”的工作动力，转化为立足本职、干好工作的具体行

11、动。作为一名党员干部，我将牢记总书记嘱托，坚决把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，学史明理把准学习方向，不断汲取和挖掘蕴藏在党史中丰富的政治营养和精神瑰宝，深刻感悟马克思主义的真理力量和实践力量，深刻把握贯穿其中的坚定信仰信念、鲜明政治立场、强烈责任担当、求真务实作风和科学方法论，切实增强“四个意识”、坚定四个自信”、做到“两个维护”，自觉对表习近平总书记重要讲话精神，深刻接受党的初心使命、性质宗旨、理想信念的生动教育，更好地从党的百年伟大征程中汲取前进的智慧、奋进的力量，为企业高质量发展贡献一己之力。三、问题查摆情况（一）理论学习方面。一是学习方式方法单一，学习效果不明显。对党组

12、织的学习安排比较重视，但方式方法比较单一，学习不系统、理解不深入、领会不深刻。二是学用结合不够到位。对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的巨大实践价值、科学思想发展观及方法论领会还不到位，没有真正将学习成果转化为落实工作的有力举措。（二）政治素质方面。对习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位、哲学意蕴等深刻内涵的理解还不够透彻，把握得不够精准,对其指导工作实践思考得不够全面，研究得不够彻底，还存在浅尝辄止的情况，离“学懂”“弄通”“做实”的要求还有一定的差距。有重实践轻理论的倾向，精力多放在业务工作中，在理论研究投入偏少，自觉主动利用工作空闲和业余时间抽时间静下心来深学细研不够。（三）能

13、力本领方面。一是做事情存在虎头蛇尾的问题。公司制订的重点工作、重要事项在落实过程中没有做到统筹兼顾、整体推进,对于一些解决难度大的工作缺少敢啃硬骨头的韧劲。二是存在形式主义的问题。对一些重点工作不重视具体协调跟踪督促落实，有停留于会议、文件层面，致使一些工作流于形式。（四）担当作为方面。一是改革创新意识还不强。面对党的二是大对工作的新要求新部署，结合自身工作标准化规范化上还存在创新勇气，工作思路不够宽不够高，闯劲不足。二是服务解难不够到位。面对制约工作开展的难点堵点、群众诉求，有时深入研究不够、帮难解困不够、倾力服务不够。（五）工作作风方面。一是对照先进典型高尚的道德情操，在守初心、讲奉献方面

14、自觉看齐意识还不强，还没有真正把先进典型作为工作、学习、生活等方面的学习榜样。二是对照先进典型担当有为、奋发进取的作风形象，还缺乏追求卓越、勇于担当作为的进取精神,遇到艰难险阻还有退缩观望的念头，还缺乏自强奋进、永争第一的顽强作风。（六）廉洁自律方面。自己能自觉遵守党纪党规，树立“红线”意识和底线意识，认为只要自己不越“雷池”，不碰“红线”，就站得直、行得正，而没有将自己摆在正确位置上，没有充分发挥党员先锋模范作用，没有以一名优秀党员干部的高度去衡量、去引导和影响身边的同事，先锋模范作用发挥的还不够充分。四、问题原因剖析综合各方面提出的批评意见建议，经认真分析，个人认为自身存在问题的根源主要有

15、以下几个方面原因。一是理论武装有所松懈。主要还是自己在深学、细学上做得不到位，“总开关”拧的不够紧，“紧箍咒”不常念，放松了自我净化、自我革新、自我完善、自我提高。二是宗旨意识树立不牢固。尽管2023年做了许多工作及努力，但干工作的精气神没有以往足了，服务意识有所淡化。想问题、办事情往往从本位出发，没有解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。三是求真务实作风不够硬。没有完全把求真务实的本质要求贯穿到工作实践中，工作中自觉不自觉地表现出一定程度上的功利化倾向,干事情存在追求看得见摸得着的显绩，放松忽视长效性、难度大的潜绩的情况。四是自我约束有所放松。没有严格以党章来严格要求和检视自己的思想，更没

16、有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆，防微杜渐、警钟长鸣的自觉性不强，心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意识还不够坚定。五、整改措施针对查摆出来的问题，将结合习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习贯彻，坚持边学边改、边查边改、立行立改。一是进一步加强政治理论学习。进一步端正学习态度，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，积极主动地在党性修养上下功夫，增强理论功底，用理论知识武装头脑、指导实践、推动工作。二是进一步坚定理想信念。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，任何时候都不动摇。加强作风修养，增强忧患意识，自觉抵制“四风”，坚持集团公司“十五条禁令”要求，做好自己的

17、事。三是进一步严于律己。筑牢思想防线，切实加强纪律观念，自觉遵守国家法律法规，常思贪欲之害，常怀律己之心，确保在工作生活中不触线，不越线。强化行为规范，把纪律观念内化为行为，将纪律要求贯彻到自己的一言一行中，自重、自省、自警、自励。四是进一步务实创新，增强工作成效。在科学理论的指导下，不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。整改时限：2024年底以上是我的个人对照检查汇报材料，如有不妥之处，敬请批评指正。谢谢！2023年度主题教育专题民主生活会个人对照检查第二批主题教育启动以来，本人认真对照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，我坚持读原著学原文悟原理，认

18、真研读党的二十大报告、党章习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等指定读本，积极参加主题教育期间举办的县委读书班和县委理论学习中心组集中学习。在深入开展谈心谈话和会前集中学习研讨的基础上，紧扣会议主题，围绕七个方面突出问题和反面典型案例，认真检视自身存在的问题和不足，深刻剖析问题根源，研究制定整改措施。现将对照检查情况报告如下：一、问题查摆（一）突出问题查摆方面1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是学习不够系统。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习理解、系统消化做得不好，学习主动性不强，存在需要时主动去学，要用到主动去学的现象，未能做到主动学、深入学。比如对习

19、近平总书记发表的二。二四年新年贺词和近期召开的中央经济工作会议、中央农村工作会议学习领悟不透彻，没有做到常学常新、入脑入心。二是理论联系实际有差距。将习近平新时代中国特色社会主义思想科学辩证地运用到推进工作中还做得不好，推动思想提升、解决问题有差距，比如学习理解习近平总书记关于办公厅工作的重要讲话和指示批示精神还有很大不足，对办公室最新要求思考不够，存在重形式轻实效的问题。2 .维护党中央权威和集中统一领导方面。一是领悟把握不够精准。对党的二十大、二十届二中全会提出的新思想新论断新举措理解不深入，对国内社会主要矛盾变化带来的新特征、新要求和错综复杂的国际局势变化带来的新任务、新挑战认识不到位。

20、比如在耕地流出整改等工作中片面认为是上级查找基层工作问题，没有把这些工作意义、目的与当前国内外形势联系起来。二是“政治三力”贯彻落实不够到位。主要体现在政治执行力不够坚强有力，有时缺乏政治视野和全局眼光，对重点工作相互之间的有机融合研究思考少，致使一些措施的执行落实不够及时，工作标准“打折扣”。比如在撰写工作报告时，不能将国内大循环、国内国际双循环的战略部署与*中心战略定位结合起来，导致文稿质量差、水平低。3 .践行宗旨、服务人民方面。一是密切联系群众意识弱化。“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的群众路线落实不彻底，机关思想严重，深入基层、联系群众少，陪同领导下乡调研多，对基

21、层实情实况了解知之甚少。比如在*调研过程中，发现部分县直单位没有自觉担负起主体责任，有群众反映对有关政策规定知之甚少。二是发现基层问题能力不足。长期在县、县委直部门工作,缺乏对基层直观真实地了解，群众工作欠缺，主动发现基层问题的能力有待提高。未能完全适应和掌握当前的新形势、新任务、新要求,对于当前全县委广大党员干部和群众的思想观念、行为方式、价值取向，缺少准确的认知、把握和判断，做群众工作的能力和方法已经不能满足新时代的要求。4 .求真务实、狠抓落实方面。一是敢担当的劲头不足。对自身岗位职责认识不够清晰，有时对不是自己直接分管的工作，存在不敢抓、不想抓的情绪，担心“手伸得太长”影响团结。比如*

22、发生后，仅按照应急预案在开展工作，忽视了办公室统筹协调、上下沟通的作用。二是善作敢为的能力不足。把握党的方针政策还不够准确，对上级的工作安排领悟不透，立足县情贯彻落实中央、省、市、县委各项决策部署不够有力。比如市级印发了*系列文件，没有积极主动参与县级文件制发工作，直到主要领导安排后才开展有关工作。5 .以身作则、廉洁自律方面。一是严于律己、严负其责上用心不够。对照中央八项规定及其实施细则要求，在带头严格遵守、执行落实上还需加力，表率作用没有充分发挥。对党员干部教育、监督、管理还需进一步严明，通过干部职工会议、班子会教育说教多，深入开展谈心谈话、廉政提醒不够经常。比如对今年全市警示教育中，对照

23、市级某单位的典型案例，没有想过如果是自己应该怎么做、怎么避免。二是推进新时代廉洁文化建设不力。对廉洁文化建设的统筹谋划不足,推进落实的举措办法不多，未能在分管领域、挂钩乡镇全面营造起糜续红色血脉、积极廉洁修身的价值理念和自律氛围，廉洁文化的导向、激励、约束、凝聚人心的聚合作用发挥不够充分，导致自己以及个别分管干部没有真正将廉洁自律作为一种思想境界来提升，作为一种职业操守来秉持，作为一种工作能力来培养。比如去年办公室花大力气进行了文化氛围营造，但缺少了廉洁文化内容。6,履行全面从严治党政治责任方面。一是政治纪律规矩彰显不足没有旗帜鲜明带头做到严守党的政治纪律和政治规矩，政治纪律监督具体化、常态化

24、效果不足。存在“思想上失之于怠”“落实上失之于虚监督上失之于软”等问题，组织生活表面化、形式化问题仍然存在。比如日常工作中以身作则还不到位，生活中的言行还需进一步按照党员标准严格要求自我。二是落实全面从严治党力度不够。对习近平总书记关于党的建设和全面从严治党的重要论述学深学透、以学促行做得还不到位，未能全面准确领会其中的丰富内涵和实践要求，也未能深刻感悟蕴含其中的政治品格和价值追求，导致对分管的党员干部教育管理、监督提醒还不够到位，对党风廉政建设工作指导督促少。比如平时主动与党员干部谈心谈话较少，谈心谈话沟通交流做得不够，廉政家访没有全覆盖，对涉及党员干部思想、生活的问题了解得较少。7.落实意

25、识形态工作方面。一是正确政绩观树得不够牢固。对习近平总书记关于树立正确政绩观一系列重要论述学习不够及时，对于“什么是正确的政绩观”“政绩观偏差有哪些表现”“为什么要树立和践行正确政绩观”思考不深，没有自觉把正确政绩观贯穿到推动*经济社会高质量发展实践中。比如在指导挂联单位工作时，站位不够高、思想不够解放，导致工作进度不够及时。二是对照新时代好干部标准有差距。面对社会上形形色色的思潮和现象，有时是非观念淡薄，正义感退化，对社会上的不良风气、不道德行为不愿不敢挺身抵制。有时在工作中缺乏斗志和激情，党员作用发挥不充分，党员义务履行不主动。比如生活中在短视频平台看到各种“杂音”噪音”时会举报、反馈，但

26、缺乏在评论区批评、指正的主动意识和引导能力。二、原因剖析（一）思想认识改造不深入。对主题教育重视程度不够，在读原著、学原文、悟原理上做得不到位，自身思想实际与理论学习结合得不紧密，没有切实做到用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，对马克思主义的精神实质和科学内涵认识不到位、理解不深刻，没有做到深学、细照、笃行。（二）政治品格锤炼不过硬。面对新形势新变化，没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本，主要是把政治理论学习当成了“软指标”，静不下心，抓得不

27、紧，以干代学，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。（三）组织观念树得不牢靠。对新时代党的伟大建设和党的组织制度建设重要性认识不够，存在时紧时松的问题，落实“双重组织生活会”不彻底，批评与自我批评的武器运用得不经常、不充分，存在“老好人思想”，揭短亮丑比较少，离“红脸出汗”还有差距。（四）作风意识培育不经常。“人民至上，生命至上”理念没有筑牢，运用群众工作方法、密切联系服务群众的作风欠缺。扑下身子深入基层群众一线的时间不多，掌握实情、了解民情不够。对照先进典型、身边榜样，自身带头表率作用发挥不足，工作中存在求稳怕变思想，担当作为和“钉钉子”精神不足。（五）纪律要求执行不严格

28、对党风廉政建设的重要性、艰巨性和长期性认识不足，在执行党的政治纪律、组织纪律等方面存在差距,自我要求不严、标准不高。对纪律规矩执行的重要性认识不够，落实中央八项规定及实施细则精神没有真正内化于心、外化于行，在大问题上能守好廉洁自律底线，但在落细落小上存在不足。三、整改措施（一）提高思想认识。一是在思想上保持高度一致。系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、马克思主义经典著作，不断接受马克思主义哲学智慧的滋养，自觉坚持和运用辩证唯物主义世界观和方法论，不断武装头脑，打牢政治思想理论基础，克服模糊认识所造成的各种束缚，做政治上、纪律上、规矩上的明白人。二是在行动上保持高度一致。始终把党性锻炼作

29、为保持先进性的必修课，持续巩固深化主题教育成果，深刻领会和准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的重大意义、丰富内涵、核心要义、实践要求，忠诚拥护“两个确立“、坚决做到“两个维护”。（二）强化政治担当。一是不折不扣落实上级决策部署。坚持和加强党的全面领导，把执行上级决策部署和领导任务安排作为践行“两个维护”的具体检验，增加工作落实的统筹性、系统性、协调性，严格按照时间节点、任务节点推动各项工作。二是切实增强“政治三力”。把初心和使命落实到本职岗位上、一言一行中，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强政治敏锐性和政治鉴别力，始终在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定，在原则问题上寸步不让。

30、三）践行群众路线。一是走实群众路线。始终牢记“民心是最大的政治”，在“我为群众办实事”“双报到”等为民活动中积极参与、认真谋划、争作表率，坚持俯下身子、深入基层，以实际行动践行全心全意为人民服务的根本宗旨。二是为民排忧解难。牢固树立宗旨意识，急群众所急，想群众所想，强化调查研究的问题导向，调查结束后进行深入细致地思考和讨论，坚决杜绝走马观花、蜻蜓点水式的调研，切实做到察实情、出实招、办实事、求实效，努力创新关工委教育引导青少年的方式方法。（四）坚持苦干实干。一是增强敢抓敢管的大局意识。在困难面前勇挑重担、敢于负责，紧紧围绕全县委中心工作、办公室重点任务，积极履职尽责，勇敢担当作为，精准精细、

31、苦干实干。二是积极主动敢作善为。认真学习政策、把握方向，深入思考党中央、省市县委关于“一老一小”的决策部署如何在*得到贯彻、在乡镇部门如何具体落实，大胆履行关工委职能职责，认真配合有关单位做好留守儿童、留守老人关心关爱工作。（五）强化廉洁自律。一是严格落实党风廉政建设责任制。坚持分管工作与党风廉政建设工作两手抓、两促进，压紧压实“两个责任”,落实好谈心谈话和廉政家访制度，做到问题早发现、早提醒、早制止，全面加强不想腐、不能腐、不敢腐的教育引导。二是切实做到以身作则。牢记共产党员是第一身份，以党章党规党纪为标尺，以刀刃向内的勇气、自我革命的精神，从政治、思想、组织、作风、纪律等方面深刻对照检视自

32、身，树牢底线意识、筑牢思想防线，真正让党的纪律和规矩入脑入心、见行见效。（六）全面从严治党。一是做政治上的“明白人”。深入学习习近平总书记关于严明党的纪律和规矩的重要论述，坚定正确政治方向不动摇，在大是大非、重大原则问题上，保持高度的政治警惕，对于一些自由化言论、违纪违规言行进行深入的抵制和批判，划清是非界限、澄清模糊认识。二是认真落实全面从严治党新要求。深刻认识全面从严治党永远在路上，认真落实党风廉政“一岗双责”，加强对权力运行制约和监督的思考，强化对分管党员干部的日常监督和教育引导，不断锤炼党性，改进工作作风，把党的全面领导落实到关心下一代工作各方面全过程。（七）抓好意识形态。一是深刻认识

33、意识形态工作的极端重要性。深刻理解“意识形态是党的一项极端重要的工作”，以习近平文化思想为引领，持续巩固壮大主流思想舆论，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，及时发现和纠正不良思潮苗头，敢于同不良言论作斗争，有效防范化解意识形态领域风险。二是发挥关工委教育引导作用。以培育和践行社会主义核心价值观为主线，以理想信念、思想道德、传统文化、科技素养和法治教育为重点，充分发挥办公室干部在教育引导和关爱保护青少年方面的优势作用，促进青少年健康成长成才。四、2022年度民主生活会整改措施落实情况带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。带头深

34、刻感悟“两个确立”的决定性意义，切实把“两个确立”的政治共识转化为“两个维护”的行动自觉，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察四川重要讲话精神，自觉运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。带头坚持和加强党的全面领导方面。认真学习贯彻习近平总书记关于民主集中制的重要论述，认真贯彻执行民主集中制，狠抓制度落实，强化监督管理。带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面。坚持理论联系实际，围绕县委第七次党代会、县委七届四次全会决定所确定的目

35、标，找准*高质量跨越式发展的突破口。带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。深刻把握和理解“国之大者”，不断增强防范化解重大风险的政治自觉、思想自觉和行动自觉，时刻保持慎终如始、如履薄冰的谨慎，牢固树立底线思维。带头落实全面从严治党政治责任方面。深入贯彻落实习近平总书记关于全面从严治党重要论述，认真落实全面从严治党政治责任，严格落实党风廉政建设责任制，严格落实“一岗双责”。五、关于有关情况的说明（一）个人重大事项。（二）本人不存在群众反映、巡视巡察反馈、组织约谈函询和党纪政务处分的情况。以上是本人的自我对照检查和剖析，不足之处，请同志们批评指正，我将虚心接受，认真整改。办公室党支部主题教育专题

36、组织生活会个人对照检查材料按照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题组织生活会总体要求，自己紧密联系思想、工作、生活和作风实际，深入查摆问题，认真剖析根源，明确努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下：一、查摆的主要问题1.学习贯彻党的创新理论情况。一是对党的创新理论在学“深”上有差距。对党的创新理论有一的学习距离“带着信仰学，带着感情学”的政治要求还定差距，存在把学习当成政治任务和硬性要求的现象，日常学习仅仅满足于参加室务会务会学习和集中学习，有时把“学过了”当“学会了”，把“知道了”当“学懂了”，缺乏深钻细研的精神，自觉加强学习的理性认同、价值认同和情感认同还有较大差距。

37、二是对党的创新理论在站“高”上有差距。学习党的创新理论缺乏总结意识，不善于总结新经验、探索新规律、提出新对策，对于如何在本职岗位上履行好新的历史使命，总结不出特别有效方法和途径，运用理论解决实际问题的能力亟待提高。学习还有懒惰思想，对于党的创新理论中，尤其是“两个结合”“六个必须坚持”等等一些新思想、新理论学习不够积极深入，对这些“高深论”的晦涩理论知识存在畏学心理，缺少勤学苦学的精神，导致对党的最新理论知之不深。2 .党性修养提高情况。一是理想信仰还需进一步纯粹。缺乏“国之大者”的政治意识，世界观、人生观、价值观这个“总开关有时拧得还不够紧，思想上存在“种好自己的责任田，干好自己的一摊活，过

38、好自己的小日子”的狭隘思维，在坚决做中国特色社会主义共同理想与共产主义远大理想的坚定信仰者、积极倡导者和忠实实践者方面,还有一定差距。二是锤炼党性修养的自觉性还不够。在党性上的自省度还有差距，无形中忽略了持续加强党性修养的重要性，总认为按时参加理论学习，干好本职工作就可以了，没有真正意识到党性修养要在理论学习的基础上，在实际中去锤炼，在投身到攻坚克难的工作中去锻炼。比如，虽然能经常与同事交流，给领导汇报，但大多是针对具体工作，真正敞开心扉谈思想、讲问题较少，在这方面仍需改进加强。3 .联系服务群众情况。一是深入基层力度不够。在学习和践行时以人民为中心发展思想时，往往只停留在口头上、止步于思想环

39、节，没有将其体现在日常工作的各个方面和全过程，在进村入户过程中，没有真正走到群众中去，与群众面对面谈话、谈心的力度不够，对群众所思所想了解的不多，对群众的意愿掌握不够具体，在一定程度上影响了工作效果。二是为群众解决的实际问题还不够多。由于忙于具体事物，眼睛向上看得多，向下看得少，对群众的疾苦关心的程度不够，为群众解决实际问题还不够多。比如，在结对关爱活动中，与关爱对象电话交流多，实地走访少，了解客观情况多，思想动态掌握少，满足于少量的物质帮扶，导致工作效果大打折扣，也给群众留下了不好的形象。4 .发挥先锋模范作用情况。一是进取意识还需要增强。开展工作时习惯于用过去的经验来解决问题，自认为从事财

40、务相关工作多年,能够很好地做好各项工作，缺少了忧患意识和进取意识，当工作中出现新情况、新问题时，用创新性的思路来解决问题的方法不多，求创新、求突破的意识不强。二是工作标准还不够高。“差不多就行”、“反正有领导把关”的惰性思维依然存在，精品意识和优秀标准没有得到体现。表率作用还不够明显，在一些攻坚克难的工作中，没有像优秀党员一样冲在前面，按部就班操作的现象客观存在，把自己的工作表现等同于普通群众。二、产生问题的原因分析一是理论学习缺乏深度性。自己高度重视党的创新理论的学习，坚持抽挤时间加强习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大以及各项方针政策的学习，也常把习近平著作选读习近平新时代中国特色

41、社会主义思想专题摘编作为案头卷反复研读、认真领会,越是深入学习，越是联系实际，越是对照检查，就越感觉到自己在政治理论学习方面确实还有差距，在坚定理想信念、用党的最新理论成果指导工作实践的能力方面还需要下更大的功夫。二是党性锤炼缺乏持久性。自认为经历不同岗位锻炼，平时也注重向领导和同事学习，总认为自己在党性修养方面是合格的。但面对繁重的工作任务，往往把主要精力投入到抓具体工作落实上，忽视了自身的党性锤炼，对持之以恒自我净化、自我完善、自我革新、自我提高有所放松，将锤炼党性修养贯穿到行动和工作中仍有差距。三是为民服务缺乏示范性。一直以来，觉得自己出身农村，熟悉农村情况，对农村群众的感情是很深厚的，

42、但随着岗位的变动，到村社与农户的交流次数少了，深入了解群众的急难愁盼少了。本质上是宗旨意识、群众观念有所弱化，表现在具体工作中，进村入户只注重了解自己想要知道的问题，对群众所思、所盼关注得不够多，为民服务的意识还需进一步强化。四是从严律己缺乏斗争性。自己能够严守党的政治纪律和政治规矩，坚决做到对党忠诚老实、对工作尽心尽力。但在纪律方面或多或少地存在放松要求的问题，没有时刻对照党章、对照先进模范来检视自己的思想和行为，没有在党性党风党纪方面为自己树立更高标杆,在“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题上时时检讨反省不够。三、今后努力方向和整改措施一是进一步加强理论学习。树立终身学习理念，在“深、细、钻”

43、上下功夫，深入研读原文，带着信念学、带着感情学、带着使命学，坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践Q坚持理论联系实际的学风，不断丰富自己的知识储备，开阔自己的视野，提升工作能力。主动对照党的大政方针，及时对工作思路、工作举措、工作方法进行调整优化，自觉用党的最新理论成果破解发展难题。坚决贯彻执行中央和省市决策部署，进一步坚定信心、鼓足干劲、谋实举措，推动各项工作取得新的成效。二是进一步提升政治素养。认清新形势下党员干部肩负的责任,增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚决维护党中央和全党的核

44、心地位、维护党中央的权威和集中统一领导，时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”，始终保持正确思想导向，在大是大非面前旗帜鲜明、头脑清醒、立场坚定、态度坚决。三是进一步转变工作作风。增强本领恐慌意识，克服求稳和保守思想，高标准严要求，敢闯敢干、创先争优，以敬畏之心和进取之心对待本职工作，始终保持锲而不舍、精益求精、务求实效的良好工作作风，发扬“钉钉子”精神，迎难而上、勇于担当、敢闯敢拼，经常深入基层一线调查、指导，倾听基层的意见建议和呼声需求，切实了解真实情况，拿出实在措施，解决实际问题。四是进一步强化宗旨意识。把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一标准，深入基层，拓宽社

45、情民意反映渠道，着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，准确把握群众的期盼愿望，深入了解群众的忧虑疾苦，自觉与人民群众同呼吸、共命运、心连心。坚持深入基层调查研究，真正沉下去，静下心，摸实情，出实招，坚决为群众解决实际困难，主动接受群众对工作的评判，以诚恳的态度接受群众的批评监督。持续改进工作作风，努力提高为人民服务的质量。市委班子成员2023年第二批主题教育专题民主生活会班子对照检查材料按照中央和省委、市委、县委关于开展主题教育专题民主生活会的要求，会前通过开展集中学习研讨、个人自学、书面征求意见和谈心谈话等方式，认真对照“六个方面”重点内容深入查找问题，深刻剖析根源，现对照检查如下：

46、一、查摆的突出问题（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面一是在学深悟透上有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想核心要义、丰富内涵、精神实质学习还不够深入，理解还不够透彻，对其时代特征、历史地位和理论价值认识还不够到位，把握还不够精准，距离学懂弄通做实还有差距。比如，大多都是依托理论学习中心组集中研讨学习，班子成员个人学习自主性和积极性方面有懈怠；对党的政治建设、组织建设等方面学习的内容较多，对经济建设、生态文明建设等方面内容有忽视。二是在理论学习中心组学习按计划执行上有差距。中国共产党党委（党组）理论学习中心学习规则落实程序还不够，更多注重跟进学习中央、省委、和市委的新部署新要

47、求，研讨交流的质量和频次还需要进一步提升，学习收获和预期目的还有一定差距。比如，全年开展理论学习中心组学习8次，但个别班子成员研讨发言只有2次，其余均因工作冲突，采取提交书面研讨材料代替会上发言讨论，研讨质量距离预期设定目标有差距。三是在学用结合上有差距。在运用所学理论指导实践工作上切合不够，没有很好做到学思用贯通、知信行统一，将习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定思想、锤炼党性和指导实践、推动工作上还不够。比如，在抓党建促乡村振兴的工作中，虽集体学习了相关文件和理论知识，但个别班子成员没有将理论很好的与实践相结合，多以平时积累的经验抓各项工作，对基层一线存在的具体性、差异性问题分析调研

48、不不多，剖析分析总结不深。（二）维护党中央权威和集中统一领导方面一是践行两个维护还有差距。主要表现在个别班子成员还不善于在大局中找定位、定目标，不能从政治高度、大局角度综合考虑问题，比如，在综合办公、贯通协调、上传下达等过程中，与上级战略部署结合不够紧密，在政治素养方面还不够高，政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强，缺乏政治的敏锐性和洞察力。二是政治能力还有所欠缺。在运用政治眼光观察和分析问题的能不够强，从综合办公中体现政治导向、政治要求做得还不到位，对标增强“八种本领”提高“七种能力”要求还有差距。比如，在深入分析办公运转上下联动、办文办会、事务管理等方面产生问题原因上还存在工作研究不透

49、规律把握不准的问题，透过业务工作发现政治问题端倪的能力还需提升。三是在“政治三力”的强力执行上有差距。在落实方针政策和上级重大决策部署上，还存在思路不广、措施不多、结合得不紧密等问题，特别是在一些工作推进落实上还没有真正做到抓底扣细。比如，面对新定位新使命新形势，对本地体制机制改革、基层治理改革的情况调研和分析还不够，还停留在规划阶段，对如何服务中心大局、贯彻新发展理念、破解深层次问题缺乏研究。（三）践行宗旨、服务人民方面一是宗旨意识淡化，群众观念淡薄，不愿联系群众。受拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀，淡化了全心全意为人民服务的宗旨，有的党员领导干部对群众意愿关注不够，对群众利益漠不关心，高高在上，疏远群众。比如，对群众反映较为强烈的医疗报销问题，召开1次专题会研究相关措施后就交由专班推动，导致总体进度较为缓慢