2023党风廉政建设工作总结报告材料16篇（详细版）.docx

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1、2023年度党风廉政建设工作总结报告材料（共16篇）目录篇一、2023年度党风廉政建设工作总结报告材料3篇二、统计局2023年党风廉政建设工作总结7篇三、2023年度党风廉政工作总结报告14篇四、关于全面从严治党和党风廉政建设工作总结.20篇五、2023年上半年党风廉政建设工作总结及下半年工作计划23篇六、2023年上半年党风廉政建设工作总结27篇七、2023年度党风廉政工作情况总结汇报30篇八、2023年度党风廉政工作总结报告37篇九、2023年度党风廉政工作总结报告39篇十、第一季度党风廉政建设和反腐败工作报告.43篇十一、2023年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结47篇十二、纪检干部国

2、有企业加强党风廉政建设和反腐败工作总结51篇十三、2023年全面从严治党及党风廉政建设工作会议上的报告57篇十四、2023年度党风廉政工作总结报告71篇十五、2023年党风廉政工作报告79篇十六、2023年度党风廉政建设工作总结报告材料84篇一、2023年度党风廉政建设工作总结报告材料2023年是全面贯彻落实党的二十大精神之年十四五”关键之年，做好全面从严治党工作责任更加重大。商务局2023年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实中央纪委二十届一次全会、省纪委*届*次全会、市纪委*届*次全会和县纪委第*届*次全会的部署要求，紧紧围绕商务系统腐败和作风问题重点

3、整治，切实落实巡察整改工作，压紧压实从严治党主体责任，严肃党内政治生活，强化教育监管，强化制度约束，强化风险防控，强化监督执纪问责，持之以恒抓好作风建设，不断取得全面从严治党新成效，推动商务局各项工作有序开展。一、提高政治站位，传导压实责任1.强化理论武装，确保行动自觉。将学习贯彻党的二十大、精神作为重大的政治任务和长期的工作任务，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深刻把握“两个确立”的决定性意义，树牢“四个意识”，增强“四个自信”，践行“两个维护”，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。加强党风廉政知识培训，着力培养一支政治过硬、作风优良的干部队伍。2.落实主体责任

4、强化责任担当。商务局党组要以高度的政治责任感，落实好主体责任。党组书记要切实履行“第一责任人”责任，对党风廉政建设工作负总责。班子成员认真履行“一岗双责”责任。党组书记与班子成员、分管领导与分管股室和下属单位负责人签订党风廉政责任书，将党风廉政建设与业务工作同安排、同部署、同检查，同落实。二、深化纪律教育，培育廉政文化1.学习党纪党规，筑牢思想防线。通过党课、专题辅导等形式组织党员干部学习中国共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例中国共产党党内监督条例新形势下党内政治生活若干准则等廉政法规和习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编，观看警示教育片，参观警示教育基地，举办反腐倡廉专题讲座等

5、增强学习活动的感染力、冲击力，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。2.加强提醒警示，做到警钟长鸣。紧盯元旦、春节、中秋、国庆等重大节日和重要时间节点，通过下发提醒函、明察暗访、发送廉洁短信等多种形式进一步提醒领导干部廉洁自律，明纪律，敲警钟，划红线。充分发挥反面典型警示教育作用，重点案例点名通报，达到处理一人一事、警示教育一片的效果。3,培育廉政文化，构建清廉阵地。深入推进廉政文化，营造崇尚清廉的文化氛围。建设廉政文化阵地，发挥道德讲堂、廉文化课堂、公开栏等载体的教育功能，宣传身边的正面典型,让党员干部学有榜样、行有示范、赶有目标。三、强化重点整治，狠抓巡察整改，优化政风行风1.突出重点整治。

6、有序推进商务系统腐败和作风问题重点整治工作，认真查找问题，完善制度，狠抓整改，强化国有资产监管，持续改进作风，严肃查处腐败和作风问题，强化政治建设，优化政治生态，推动全面从严治党落地生根。2 .扎实抓好巡察整改。坚定政治方向，牢记政治责任，强化政治担当，全面抓好上级巡察反馈意见的整改落实，及时召开会议研究部署，成立整改工作领导小组，严格按照巡察整改要求，制定整改方案并对照要求认真整改。针对反馈的问题，要举一反三，从根源上剖析原因，建章立制，实现源头防治，做到问题整改制度化、常态化、长效化、全覆盖；同时加大执纪监督力度，真正使制度和规矩严起来、立起来，切实做到强标固本、本固标清。3 .完善干部任

7、用管理。坚持按程序选拔任用干部，严格把好干部选拔任用的动议、民主推荐、组织考察、讨论决定、任职等各环节。坚持德才兼备、以德为先，重实绩、重能力的用人导向，加强干部廉洁考察，对政治上不合格的“一票否决二对廉洁上有问题的坚决不用。抓“关键少数”，加强对党员干部的日常教育、管理和监督。健全干部廉政档案，严格执行个人事项报告、因私出国（境）管理等制度。四、健全制度机制，抓好风险防控1.完善内控机制。不断完善商务局党组会议议事规则和决策程序，构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系。认真梳理“三重一大”事项，清单内容列入商务局党组集体决策范围。要根据商务系统腐败和作风问题重点整治和上级巡察反馈意见

8、深入查找全体党员干部的岗位廉政风险点，针对容易滋生腐败的重点领域和权力运行的关键部位,健全风险防控制度，深化源头治理。2 .优化监管体系。全面落实党务政务公开制度，强化权力运行全过程监督。聘请党风监督员，合力推进外部监督。落实廉情分析对接会制度，抓好预警防范。3 .建立长效机制。维护制度执行的严肃性，切实做到用制度管人管事，对制度的制订和实施进行跟踪和调研。加强对各类风险防范制度落实情况的督查，积极做好风险教育、风险核查、风险处置、责任追究等工作。将廉政风险防控工作纳入党风廉政建设责任制检查考核内容。以问题为导向，推进项目化、清单化管理，接受群众监督。五、严格问责追责，净化政治生态1 .有效

9、落实好日常监督。商务局党组切实增强政治意识和履职能力，广泛听取干部职工的意见和建议，对存在或潜在的问题加强问责、加强整改，防微杜渐。对存在执行制度和重大决策不力、纪律建设责任缺失等问题的，真抓真管，严抓严管，确保管党治党政治贲任全覆盖。2 .切实运用好“第一种形态:继续把实践“第一种形态”作为常态化手段运用，综合运用好谈话、函询、组织处理等手段，对苗头性、倾向性问题及时提醒，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，抓早抓小，防微杜渐。落实好廉政谈话制度，党组主要负责同志与领导班子成员、各股室负责同志，领导班子成员与分管股室负责同志，每年开展廉政谈话不少于2次。3 .持续强化追责问责力度。严格执行问责条例

10、有报必查，查实必究。对不认真履行主体责任，导致不正之风长期滋长蔓延，或者出现重大腐败问题的，实行责任倒查。协调推动商务局党组主体责任与派驻纪检监察组监督责任的有机联动，及时邀请派驻组派员参加或列席有关会议，及时向派驻组通报本单位发生突发重大情况。积极配合纪检监察部门的监督执纪问责。自觉把党风廉政建设提升到全面从严治党政治责任的高度，营造商务局风清气正的良好政治生态。篇二、统计局2023年党风廉政建设工作总结三季度以来，县统计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻二十届中纪委二次全会、省纪委十五届二次全会、市纪委六届三次全会、县纪委十四届四次全会精神，坚持党的全面领导，压

11、紧压实从严治党主体责任，严肃党内政治生活，强化风险防控，强化教育监管，持之以恒抓好作风建设，牢记全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上，永远保持赶考的清醒和谨慎，不断取得党风廉政建设新成效，推动统计事业高质量发展。一、工作开展情况（一）深入贯彻落实党风廉政建设主体责任局党组牢牢扛起党风廉政建设政治责任，从严正风肃纪反腐，坚持党风廉政建设与统计工作“两手抓”，严格执行年度党风廉政建设工作要点，党组书记履行党风廉政建设“第一责任人”，1一3季度组织召开党组会议13次，党风廉政专题例会3次，全局党风廉政专题会议2次，专题听取党风廉政建设汇报3次，听取意识形态工作汇报2次，警示教育大会1次，切

12、实做到党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调。（二）促进权力依法规范运行。1、健全权力运行制约监督机制。加强对重点领域、重点部位、重要环节监管，特别是加强对财务支出、政府采购、国有资产管理、数据生产、重大统计调查项目实施、防范和惩治统计造假弄虚作假等方面的监督，规范工作规程，深化廉政风险防控。认真落实“三重一大”事项集体决策机制，凡属重大事项，按照集体领导、民主集中、个别酝龈、会议决定的原则，集体研究讨论决定,“三重一大”研究事项及时向所在派驻纪检监察组报告或备案，全局“三重一大”事项决策会议召开前主动邀请所在派驻纪检监察组参加。2、领导班子带头严格纪律要求。主要负责

13、同志严格做到“五不直接分管，领导班子成员严格履行“一岗双责”,当好廉政表率，严格执行廉洁自律、廉洁从政制度规定，带头落实领导干部重大事项报告制度，自觉接受组织和群众监督，教育并管好亲属和身边的工作人员。领导班子成员要将落实主体责任、个人廉洁自律、中央八项规定精神执行情况等，作为民主生活会对照检查内容，制定务实有效的整改措施。3、做细做实日常监督。坚持党风廉政工作抓在日常，严在经常，加强党内政治生活若干准则党内监督条例问责条例的贯彻落实，加大对重大节假日期间的监督检查力度，在春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节假日前，进行廉政短信提醒，做到早提醒、早预防，做到工作职责和掌握的权力管到哪里，党风

14、廉政建设的职责就延伸到哪里。并认真做好因私出国境审批和婚庆事宜事前报告等工作,及时向派驻纪检组报备。（三）加强廉政教育1、加强理论武装。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，9月20日组织召开主题教育动员部署会，制定工作方案和学习计划，组织深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，带领干部职工深入学习党的二十大精神、习近平总书记对浙江的重要讲话重要指示批示精神和关于统计工作的重要讲话和指示批示精神，跟进学习习近平总书记最新讲话精神，加强理论武装，团结引领广大统计工作者听党话、跟党走，为实现党的二十大确定的目标任务责献统计智慧和力量。2、学习党纪党规。始终坚持把纪律

15、建设摆在更加突出位置，结合主题教育，学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，让党员、干部学纪、明纪、守纪，用党章党规党纪约束自己言行。通过党课、主题党日等形式组织党员干部学习中国共产党章程“两准则四条例”等党纪党规和A关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编，用好学习强国APP、国家网络培训、公务员网络学院等，强化党员教育管理，通过扎实的理论学习，牢固树立拒腐防变的思想道德防线。3、抓好教育警示。认真落实中央八项规定及其实施细则精神，落实廉政警示教育制度，开展专题辅导，先后3次组织召开专题会议，集中学习中央纪委国家监委对十起加重基层负担的形式主义、官僚主义典型问题进行公开通报中央纪委国家监委公开通

16、报七起违反中央八项规定精神典型问题，切实增强党员干部廉政意识和风险意识，推动从严管党治党措施落实。同时加强预防职务犯罪教育,组织开展有关重大统计违法案件的警示教育学习案例通报专题会，做到髻钟长鸣，筑牢思想防线。（四）持之以恒强化作风建设1、加强作风建设。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻“四敢”要求，深入开展纠“躺平”治“佛系”专题作风建设深化年活动，制定完善县统计局中层及以下干部职工考评办法和县统计局2023年度优秀科室考核办法，认真纠正“躺平”思想、治理“佛系”心态，不断提振全局干部职工干事创业激情，增强统计服务能力,为我县建设现代化提供坚强保障。2、加强廉洁文化建设。

17、深入推进廉政文化，营造崇尚清廉的文化氛围。学习习近平总书记关于廉洁文化建设的重要论述，教育引导干部职工积极践行社会主义核心价值观,将廉洁文化建设与社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德结合起来。加强廉政文化阵地建设，构建“统心向党”党建文化长廊。通过打造“总书记有指示”“统计成果展示”“数海清风”等子版块，展示统计党建风采，浓厚红色氛围。3、落实意识形态责任。加强意识形态责任制落实，强化网络意识形态管理，牢牢掌握党对意识形态工作的领导权，落细落实意识形态各项工作，1一3季度专题研究意识形态工作2次,制定意识形态责任清单、风险清单，及时了解支部、各科室意识形态责任制落实情况，对发现的不足和问题及

18、时分析研判，有效处置苗头性、倾向性问题隐患，切实加强意识形态阵地管理，守好意识形态安全防线。（五）扎实推进统计行风建设1、促进党风廉政建设和统计工作深度融合。将统计行风建设纳入党风廉政建设重要方面，坚决落实以行风建设带动队伍建设、促进改革发展、保证数据质量的政治责任。强化统计职业道德教育，各专业组织开展业务培训50批次,培训人数达1323人次（其中规上工业线培训6批次331人次、贸易线2批次112人次、服务业统计年报1批次17人次、房地产与投资16批次321人次、农业监测3批次45人次、粮食监测培训5次123人次，低收入培训4批次53人次、住户调查培训3批次75人次），引导基层统计工作者、企业

19、统计员坚持实事求是思想路线，牢固树立求真务实观念。自觉将统计数据质量作为统计调查工作的生命线,始终秉持“不出假数、真实可信、准确完整”的统计职业操守。2、认真开展专项治理行动。进一步压实防范和惩治统计造假、弄虚作假责任，及时发现、查处各类统计违纪违法行为，保障统计数据真实准确。坚持“有案必查，查实必处，失贲必究”的原则，通过各专业联动开展数据核查工作,从源头上提升数据质量。13季度我局开展能源核查18家次、服务业专业核查18家次、贸易专业核查25家次、房地产专业核查7家次、劳动工资专业核查19家次、名录库专业实地核查20家、工业生产者价格核查1家次、投资项目核查261个和规上工业核查24家次。

20、并开展统计执法检查31家次（包括与消防部门联合的住宿餐饮企业双随机检查8家次）,顺利完成省市局相关专业数据质量检查和市队执法监督暨数据质量检查工作。3、加强风险防控。深入排查廉政风险点，建立完善县统计局廉政风险问题、落实、责任清单县统计局领导干部岗位廉政风险干预手县统计局关键岗位廉政风险点及防控措施，通过“找、防、控”，真正把对权力的监督制约贯穿于党政工作的各个方面，形成标准化防控机制和规范化处置措施。二、下一步工作计划（一）进一步加强理论武装。继承发扬党的理论工作优良传统，贯彻落实关于开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的实施方案的要求，全面深入开展主题教育，通过理论中心组学

21、习、党支部主题教育、周一学习日、党员大会、党课、支部活动、个人自学等多种形式，不断提升政治站位和理论素养，推动党务和业务深度融合，努力开创机关党建工作新格局。（二）进一步强化政治建设。始终把讲政治作为第一位的要求，把忠诚可靠作为第一位的标准，严守政治纪律和政治规矩，严守宣传纪律和工作纪律，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，旗帜鲜明地听党话、跟党走，始终做政治上的明白人。（三）切实转变工作作风。始终把作风建设摆在突出位置，坚持问题导向、实践导向和目标导向相统一，努力做到敢于担当、崇尚实干、善于创新；坚决反对四风问题特别是形式主义、官僚主义，突出实、力戒虚，不搞花架子，不做表面文章。（四）进一步推进

22、队伍建设。积极推进清廉机关建设，认真开展平时考核工作，切实增强全局干部职工的忧患意识、责任意识、质量意识、创新意识、法治意识和奉献意识，努力打造一支能力突出、作风扎实、敢打硬仗的统计队伍，确保全年统计工作有序推进。（五）进一步落实反腐倡廉。继续深入持久地开展反对官僚主义、形式主义专项整治。落实全面从严治党主体责任，坚持信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准，从严管理、从严监督，抓早抓小、抓全抓实，接受县委派驻纪检监察组的监督，坚持预防为主、抓早抓小，严肃查处党员干部违纪违规行为，努力打造干净担当、奋力作为的统计干部团队。（六）进一步防范和惩治统计造假。坚决贯彻习近平总书记

23、关于防治统计造假重要指示批示精神，坚持统计监督、多方协同、坚持从严从实、上下联动，严肃查处统计造假问题，推动严格追责问责，形成有力震慑。坚决刹住统计造假屡禁难绝歪风，加快推动形成不敢造假、不能造假、不想造假的政治生态，确保统计数据真实可信，全力助推现代化建设。篇三、2023年度党风廉政工作总结报告2023年以来，县委办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习习近平总书记考察*讲话精神和自治区党委、市委有关会议精神，坚持稳中求进、实事求是、坚持系统施治、标本兼治，充分发挥综合协调职责作用，推动加强政治监督，锲而不舍纠治“四风”顽疾，持续整治群众身边腐败问题,推动落实中央八项规定及其

24、实施细则精神，以马不离鞍、缰不松手的定力，以反复抓、抓反复的韧劲，持续纠治不正之风，大力弘扬优良作风，推动全面从严治党不断向纵深发展。将2023年工作总结如下。一、强化政治担当，压实全面从严治党责任一是坚持“四责协同”。严格落实党风廉政建设主体责任、第一责任人责任、“一岗双责”和监督责任，于今年2月召开了2023年度党风廉政建设工作会议，对全年党风廉政建设工作进行全面安排部署，做到党风廉政建设与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核、同提升。二是加强统筹谋划。按照县委、县纪委关于党风廉政建设的相关部署和要求，结合实际制定办公室机关党风廉政建设工作安排和重点任务清单，进一步明确责任领导、责任股室

25、和完成时限推动各项工作任务落实；加强督促检查和反馈报告，半年一总结、年终一报告。三是落实制度要求。坚持民主集中制，严格落实领导班子议事决策规则和主要领导“五个不直接分管”制度。严格执行重大事项请示报告、领导干部个人有关事项报告、述责述廉、请销假和外出报备等制度，自觉接受组织安排、坚决服从组织决定。二、突出政治建设，坚决做到“两个维护”一是加强思想政治引领。坚持把政治建设放在首位，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，在持续学思践悟中把握正确方向。认真落实“第一议题”制度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和最新讲话精神作为部务会第一议题、部理论学习中心组集中学习“第一课题”、主题

26、党日“第一主题”，常学常新、笃信笃行，不断增强党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。立足组织部门政治机关的特点，把旗帜鲜明讲政治作为践行“两个维护”的具体行动、作为全体党员干部的第一要求，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。二是严守政治纪律和政治规矩。持续加强党章党规学习,加强政治纪律和政治规矩教育，教育引导部机关党员干部从思想上解决好信仰、信念和信心问题，把遵守党的政治纪律和政治规矩落实到全部工作中去，始终做到在任何情况下政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，坚决清除“两面派”“两面人”，防止“低级红”“高级黑”等问题。三是坚决贯彻各级决策部署。

27、认真贯彻落实党的十九届五中全会精神，围绕贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展、常态化疫情防控等重大决策，落实县委对党风廉政工作定位、工作目标和工作要求，找准办公室工作围绕中心、服务大局的切入点和突破口，开创办公室工作高质量发展新局面。三、强化宣传教育，营造良好政治生态一是认真组织全体党员干部学习贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神，特别是对*工作的重要指示批示精神。认真贯彻落实党中央决策部署和自治区党委、市委、县委工作要求。召开三重一大”决策会议5次、党风廉政会议2次、民主生活会1次、组织生活会1次。二是持续加强警示教育。充分发挥反面教材的警示教育作用,加大警示教育工作力度，向党员干

28、部传递正风肃纪的强烈信号，坚决维护党的纪律的刚性约束力，使纪律真正内化于心、外化于行。结合违纪违法案，深入开展以案促改工作，从反面典型中举一反三，防微杜渐，以案为戒、警钟常鸣，组织全体机关党员干部观看警示教育片，运用形象、生动、直观的视觉冲击让党员干部形成心灵触动，并引以为戒。四、坚持正风肃纪，持续深化作风建设一是持续纠正“四风”问题。把深入贯彻落实中央八项规定精神及实施细则、持续纠正“四风”作为一项政治任务经常抓、深入抓、持久抓，针对形式主义、官僚主义的新表现、新动向，开展自检自查1次，坚决防止反弹回潮。认真落实基层减负工作要求，严控机关文件会议，规范各种督促检查，持续纠治发文开会不切实际、

29、多头重复向基层派任务和要表格等困扰基层的问题,防止层层加码增加基层负担“贯彻落实习近平总书记对制止餐饮浪费行为的指示精神，自觉节约粮食、坚决制止餐饮浪费行为。加强节假日和8小时外的监督，注重对干部业余生活情况的了解,通过组织监督、群众监督等方式，重点纠治办公室机关干部违反组织人事纪律规定各种行为。二是强化监督执纪。深化运用“四种形态”，对头性、倾向性问题及时提醒纠正、批评教育，对轻微违纪问题及早处置，对违反党的政治纪律、廉洁纪律、严重违反中央八项规定及其实施细则精神、严重违反组织人事纪律规定的，给予相应党纪和政务处分。五、落实全面从严治党要求，坚持融合促进，确保工作取得实效一是织密贲任体系。办

30、公室班子成员、各股室长、全体干部职工进一步提高政治站位、强化思想认识，认真履职尽责、层层压实责任，将党风廉政各项工作与业务工作、中心工作有机结合起来，做到两手抓、两手硬，两不误、两促进。二是坚持问题导向。坚持问题导向、结果导向，紧盯重点部位、薄弱环节和苗头性、倾向性问题，常态化开展监督提醒，进一步增强自觉接受监督、正确对待监督、主动开展监督的思想自觉和行动自觉，着力解决短板弱项，确保取得实效。三是利用“三会一课”、民主生活会、组织生活会等组织形式，深入分析查找廉洁自律方面问题并推动解决；把党风廉政建设责任制落实情况作为干部日常监督管理上，严格落实干部选拔任用选人用人制度，持续抓好“带病提拔”、

31、漏报瞒报个人有关事项等专项整治，推动形成常态化监督机制。四是严格执行“三重一大”集体决策制度，遇重大事项均召开集体会议研究，并邀请派驻纪检组参会指导。按时在“三务”公开平台进行公开，不存在不公开、慢公开、假公开和公开不到位的情况。五是利用元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等重要节日开展党风廉政建设自查自纠，教育引导全体党员干部带头把纪律挺在前面，带头用党的纪律和规矩约束言行,自觉抵制不正之风，筑牢思想防线。六、存在问题（一）党风廉政建设方面问题一是对党风廉政建设有关要求贯彻执行力度不够，只限于开会学习，没有从工作中、行动上深抓深究。书面或口头强调的多,具体抓落实的少，没有经常性地对干部职

32、工的廉洁自律情况开展检查。二是在干部党风廉政建设工作上一些突出问题，有待加强解决，比如一些年轻干部因为身份问题，不愿担当，失去了年轻人的激情。部分干部存在干得多错得多的心理，工作积极性受挫。（二）专项治理工作开展方面的问题一是三会一课“召开形式、内容不符合制度要求。二是开展“我为群众办实事”实践活动形式不丰富，创达学习多，迈开腿下基层解决实际问题少。制定了定期到钢铁社区清扫环境卫生和看望慰问了困难党员，但清扫环境卫生和看望慰问了困难党员次数较少，对切实解决困难党员的一些实际问题需继续加强。（三）日常工作中的问题一是细化完善了县委办各项规章制度，但在执行落实的过程中还不够具体细致。在日常工作中，

33、全体党员干部都能够认真遵守各项规章制度和纪律要求，但对自我要求还不够严格，有时存在被动应付和畏难情绪。二是工作做的还不够扎实。在“快”字的体现上还不够，只争朝夕的要求还未达到，比如微信工作群多，看似减少了文件，但变相的从徼信群中发布任务，工作效率并未提高。在“深”字的体现上还不够。在“严”字的体现上还不够，高标准、严要求、高效率的意识还不到位。在“实”字的体现上还不够，工作抓细、抓实、抓具体实干精神不够。七、下一步工作计划（一）进一步改进作风，脚踏实地做好常规工作。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民利益至上。教育引导全体干部职工进一步正确对

34、待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受。在工作上多深入基层，加强对基层的调研指导，多倾听群众意见，多为基层办实事办好事，不断提高为民服务的能力。（二）强化廉政教育，营造良好舆论氛围。利用支部学习会、县委办例会、专题党课，组织开展党风廉政建设相关内容的学习,通过观看警示教育片、剖析典型案例、用身边事教育身边人等方式，教育引导全体党员干部筑牢思想防线，严守道德底线，坚决抵制不正之风。篇四、关于全面从严治党和党风廉政建设工作总结一、履行党组织的领导责任,传导压力，激发主动作为。有责任才会有担当,有担当才能有作为。支部重视并全面落实从严治党主体责任，按区党委要求，制定目

35、标，分解任务，明确班子党内分工、责任范围和要求，强化领导的主体责任，抓班子带队伍，强作风抓落实，履职尽责开展好工作。及时传达学习党委关于党风廉政建设、作风建设、师德建设等文件精神，开展“办事难专项整治大会”，制定回族幼儿园不担当不作为问题清单和廉政风险点排查及监督措施9项54条，增强党员干部的纪律意识和规矩意识，严肃党内政治生活。健全党内生活制度，严格党的组织生活，突出基层支部的政治功能。把学习贯彻十九大精神作为首要政治任务来抓,组织党员教师两个层面深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，在思想行动上自觉同以习近平同

36、志为核心的党中央保持高度一致。强化意识形态建设管理，做好阵地宣传，维护网络安全。二、履行党组织的政治责任,抓实学习，增强作为能力。习总书记强调，中国共产党依靠学习走到今天，也必然要依靠学习走向未来。支部强化思想教育功能，构建党员教育管理平台，营造学习氛围，合理安排时间，丰富内容和形式，确保学习质量，提升党员干部能力素质。支部以“三会一课”组织生活为基本形式，以党员教育管理为目标，制定学习计划，通过集中学习、专题讨论、主题党课、组织生活会等形式，宣传领会党的十九大精神、习近平的治国理政、在辽宁大连的重要讲话、学党章党内政治生活准则，用扎实的学习活动推动学习教育各项任务的有效落实。学习中，从组织领

37、导、学习研讨、严肃党的组织纪律、宣传优秀师德典型、创优完成工作任务等方面传导学习教育责任，坚持领导班子带头学、党员教师积极学、教职员工主动学。定期召开党员工作会议，书记带头上好专题党课，提高党员觉悟，提升修养，并将学习成果应用到实际工作中，做立足本职，爱岗敬业、规范自我，为幼儿全面健康发展的党性强、作风正、素质高的新时期合格共产党员。三、履行党组织的实践责任,创新载体,搭建作为平台。定期召开党员大会，总结部署支部工作，开展教育活动。签订廉洁师德承诺书，进行年度民主评议。同时，教育活动与做好岗位履职、服务社会结合起来，开展党员双培养工程,围绕幼儿园中心工作，培养党员成为业务骨干，培养业务骨干成为

38、党员。开展党员活动，请五老志愿者张雷云做十九大专题讲座；组织“落实八项规定，反对四风”及“重实干，强执行、抓落实”专题组织生活会，并与平时的谈心工作相结合，提高干部基本素质，指导他们更好地开展工作。七一前，开展党员“佩戴党章，亮明身份”的宣誓活动；党员进万家的走访慰问活动；走进社区参加岗位奉献服务日活动，提升党员党性修养和无私奉献精神，引导党员在履职尽责上作表率、在奉献教育中立标杆、真学真做上创先进。四、履行党组织制度责任，班子成员严格要求，廉洁自律。健全完善党内制度，完善党务政务公开制度。强化舆论引导，支部发挥微信平台的宣传作用，将学习十九大，爱生好典型通过平台进行宣传，彰显回幼教师群体的良

39、好形象，自觉接受家长社会的监督。积极开展廉政文化进校园、红色知识进校园活动，释放廉政及红色文化正能量。认真落实党风廉政建设责任制，增强“一岗双责”意识，调整完善班子结构及分管工作，把党风廉政建设责任制的具体要求与教育教学工作同部署、同落实，层层签订责任书。利用廉政教育基地、专题组织生活会，校级干部建廉政个人档案及年终廉政述职等工作，增强党员领导干部廉洁从政的自觉性，严明党规党纪，在政治纪律执行情况的监督检查下,保证党的路线方针政策贯彻好，落实好。认真贯彻中央“八项规定”，纠正“四风”，落实好市区纪委的专项治理工作，严格执行财务公开制度的意见财务管理工作意见及园内津贴发放原则及要求。对于重大项目

40、建设及大额度资金的使用，经班子集体讨论作出决定，并按照规定程序运作。加强对财务监督，严格财务管理，确保幼儿园财务公开透明，资金使用合理。五、不足之处及努力方向不足：支部学习内容和形式比较单一；对党员的理想信念、党性教育不够深，支部战斗堡垒及党员先锋作用发挥不够强；创新发展、品牌建设缺少深入思考。努力方向：强化责任意识，全面落实主体责任，打造一支服务意识强、思想作风好、业务水平高的党员队伍。通过支部带党员，党员带群众，实现幼儿园的再发展，回族幼儿园党支部为这一目标将一直努力下去。篇五、2023年上半年党风廉政建设工作总结及下半年工作计划2023年上半年以来，X系统上下认真贯彻全面从严治党求，坚持

41、把从严治政摆在突出工作位置，规范权力运行，加强作风建设，加大惩治腐败力度，以永远在路上的坚韧与执着，努力打造廉洁、高效的人民满意机关，有力推动了党风廉政建设和政风转变。按照工作安排，现将2023年上半年党风廉政建设工作总结如下：一、工作开展情况及主要做法一是始终坚持狠抓主体责任落实。把学习宣传贯彻党的=+大精神作为首要政治任务，持续深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果。坚决贯彻中央和省、省委部署求,把党风廉政建设贯穿工作全过程，全面落实“一岗双责”，压实主体责任，逐级签订责任状，一级抓一级的工作格X机关进一步巩固强化。持之以恒纠“四风”，开展了X次作风纪律大整顿、基层“微腐

42、败”专项整治活动，我们坚持即知即改、立行立改、边查边改，推动了行风政风持续好转。二是始终坚持把政治建设摆在首位。旗帜鲜明讲政治、顾大X机关，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，深刻学习领悟“两个确立”的决定性意义，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。认真落实“一岗双责”的主体责任，把党风廉政建设和业务工作同部署、同落实，“一把手”管好班子、带好队伍，其他班子成员主动抓好分管科室的廉政建设，真正做到工作职责管到哪里，廉政建设的职责就延伸到哪里，形成全面从严治党的强大合力。三是始终坚持强化干部担当作为。持续教育引导干部增强干事创业的责任感、使命感，放

43、开手脚大胆闯、大胆试，把手中的权力用好，把肩上的责任担好，善始善终、善做善成。创新开展“X下基层访民意察民情”活动，把本地、本部门情况摸清，把中央、省、省的政策搞清楚，认真研究谋划工作推进措施，有针对性地开展工作，切实增强思路引领和工作引领。持续突出问题导向，各级把破解难题作为推进工作的切入点，领导带头，专班推进，一个问题一个办法加以解决，特别注重划清干事创业和懒政庸政的界线，落实好“三个区分开来”，保护好干部改革创新、干事创业的主动性和创造性，努力形成“有为有位、不为让位”的良好X机关面。四是始终坚持驰而不息正风肃纪。X党委班子以身作贝L始终坚持作风建设永远在路上，必须紧盯不放，常抓不懈，全

44、面落实中央八项规定，以省X机关联动监督评议为契机,持续开展纠正“四风”和作风纪律专项整治，切实解决群众和企业反映强烈的突出问题，特别是对一些在高质量发展、教育医疗民生福祉、城市更新和环境治理等重点难点工作中存在的推诿扯皮、效率低下、吃拿卡等不正之风，坚决予以严肃查处，绝不姑息。切实解决躲避责任“不想落实”、推诿拖沓“不急落实”、打折变通“不全落实”、能力不足“不会落实“、体制不顺“不利落实”等问题，坚决遏制以文件贯彻文件、以会议贯彻会议的形式主义,祛除“中梗阻”，打通“经脉二五是始终坚持加大建章立制的力度。全力推进X政治氛围和政治生态氛围营造专项行动，党风廉政机制和中心工作“双向提升”等制度改

45、革重点工作，按照省X机关“三张清单”工作“部署一落实一督查”闭环工作要求，突出导向引办和领导代办，紧紧围绕省、省安排部署，对每项重点工作制定详细的督查事项清单，明确分管领导、责任科室、工作求、完成时限等具体内容，使“任务项目化、项目责任化、责任具体化“。同时，坚决执行跟踪推进和督促检查，对列入督查督办范围的重点工作开展情况每月通报，确保任务高质量完成。研究制定X机关关于强化新时代干部担当履职尽责推动工作落实的实施意见，在全X机关推行周例会、旬调度、月督导、季总结、年述职考评的工作机制。按照“谁主管谁负责“谁牵头谁协调”的原则，制定或修订相关工作制度、办法，切实推进各项工作落实到位。二、工作中存

46、在的问题及不足之处在看到成绩的同时，我们还要清醒地看到，当前我们的党风廉政建设还存在一些问题和不足。一是有的地方主体责任落实不到位，执行党章党规党纪不够严格。二是一些单位和个人贯彻党的路线方针政策和中央、省、市决策部署不坚决，缺乏担当精神，压力传导存在层层递减现象。三是一些单位和个人工作标准不高，作风疲沓，懒政怠政现象突出。所有这些都表明，党风廉政建设任重道远，必须引起高度重视，坚持问题导向，久久为功，下大力认真加以解决。三、下半年工作打算一是在压实主体责任上再发力。始终坚持把管党治党作为第一职责，列入一把手工程，严格落实全面从严治党主体责任，完善党组主体责任、纪检组监督责任、党组书记第一责任

47、班子成员“一岗双责”四责协同、合力运行的责任体系，形成齐抓共管的良好X机关面。注重层层传导压力，层层落实责任，确保把主体责任传导到基层单位，传导到每个岗位、每名工作人员，真正形成横向到边、纵向到底的责任链条。二是在对照问题抓整改上再发力。把省委X反馈意见整改落实作为严肃的重大政治任务，对于省委X反馈的意见问题，主动认领、建立台账，立行立改、迅速落实，坚决做到问题不解决不放过、整改不彻底不松手，强力推动X整改任务“见底清零”、整改到位。同时，针对省委X反馈的问题和意见，健全完善制度,建立长效机制，避免问题反弹。三是在常态化做好廉政风险排查上再发力。紧盯人、财、物重点岗位和关键环节，抓好廉政风险

48、防范，着力防范和化解易发生腐败的问题。严厉惩处腐败行为，始终保持反腐倡廉高压态势,营造风清气正的良好干事环境。教育引导干部职工自觉维护监察法权威，自觉接受法律监督、审计监督、民主监督、社会监督和舆论监督，从严从紧求自己，学会并习惯在监督下履行职责，在监督下行使权力，在监督下工作和生活，形成敢于接受监督、善于接受监督的良好氛围。篇六、2023年上半年党风廉政建设工作总结今年来，我镇党风廉政建设和反腐败工作，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，落实科学发展观，以县纪委工作会议精神和“作风建设年”活动为着力点，围绕中心，服务大局，充分发挥职能作用，切实维护群众利益，切实保障党员干部民主权利，为反腐倡廉建设服务，为维护社会和谐稳定服务。主要做了以下几个方面的工作：一、以廉政文化“六进”为抓手，实现廉政教育经常化。把村级党员干部教育培训纳入规划，采取分批分期培训方式，对农村党员干部进行廉政培训教育，坚持开展主题教育。今年组织开展了“转变干部作风促进突破发展”集中教育活动，组织开展了“讲党性、重品行、做表率、促发展”集中教育活动。镇上出资建成廉政文化墙、政务公开栏，各村建立党风廉政室，使村级党风廉政建设活动开展有了固定的阵地。刷写固定性党风