（7篇）党支部专题教育开展情况总结报告合集.docx

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1、党支部2024专题教育开展情况总结报告主题教育活动开展以来，在*党委的统一安排部署下，在*指导组的精心指导我们紧扣”学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，科学制定指导方案，深研细化工作任务,始终坚持问题导向，带着问题学、奔着问题去、对照问题改，以强化理论学习指导发展实践，以深化调查研究推动解决发展难题，把学习和调研落实到完成党的二十大部署的各项任务中去，做到了规定动作不走样，自选动作求实效，确保了主题教育达到了预期目标。现将题教育活动开展以来主要情况总结如下：一、“四个及时”抓好筹备工作，确保主题教育活动有序开展（一）及时传达上级精神。*党支部

2、高度重视主题教育，把推动主题教育工作作为重大政治任务，作为今年工作的重中之重，要全面准确把握主题教育的总要求和根本任务，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、丰富内涵、精神实质、实践要求。以会前学习的方式，第一时间专题学习习近平总书记在主题教育工作会议上的重要讲话精神和*委实施方案，并明确主题教育正式启动前,开展学习教育、同步推进整改落实等方面要求，把开展好这一活动作为进一步加强基层党组织建设，推动各项工作健康发展的一次良好机遇，切实把此次活动作为统揽工作全局的重要工作，摆上议事日程，紧紧抓住不放。（二）及时成立工作机构。成立由主要领导任组长的主题教育工作领导小组，统筹负责主

3、题教育准备的组织领导，确保各项工作准备充分。及时召开动员部署会，对全体党员干部展开动员，要求深化思想认识，全面准确把握主题教育总要求、根本任务、具体目标和重点措施，确保主题教育各项任务不折不扣落到实处。党员领导干部充分发挥表率作用,带头在理论武装、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制上见实效，以推动工作高质量发展的新成效检验主题教育成果。（三）及时制定实施方案。制定并落实前期理论学习、动员部署、思想动员等各项工作，进一步统一思想，明确任务。认真制定主题教育工作方案，明确各阶段具体任务、目标、责任人，细化要求达到的效果以及后续整改措施等，切实做到底数清、情况明.围绕“学思想、强党性、重实践、建

4、新功”的总要求，坚持学思用贯通、知信行统一，把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。（四）及时推进整改落实。整改提高阶段是集中体现教行活动成果、检验教育活动成效的重要阶段，是确保教育活动不走过场，取信于职工群众的关键。针对主题教育的专项整治任务、巡视巡察反馈问题等，上下联动及时整改，发现问题*个，完成整改*个。树立重视基层、大抓基层的鲜明导向，全面落实大兴调研之风要求，领导干部带头到难题较大、问题矛盾突出及群众诉求相对集中基层社区、辖区企业深入调研，帮助解决难题，把“改”字贯穿

5、始终。严格把关，多方协调，坚持“能够解决、求真务实、重点推进“原则，强化责任落实，确保问题整改。切实理清普遍存在的面上的问题、工作不畅的机制问题、群众反映强烈的民生问题，集中梳理、分析和研究，确定整改整治问题*个、办实事*项，列出问题清单，做到底数清、情况明。二、以“清单化”推动理论学习，确保学习教育活动取得实效(一)层次化建立“学习清单，突出原原本本学、对标对表学、融会贯通学，细化“党组理论学习清单”，建立常态学习班与专题学习班相结合的研学机制，推动支部班子成员和领导干部领学带学促学，自觉做到“四个带头”细化“支部理论学习清单”，建立集中领学、个人自学、交流研学、主题践学等形式，确保学习融入

6、日常、抓在经常。细化“青年理论学习清单”，结合青年干部实际，研究确定“党的二十大精神”“习近平总书记关于发扬斗争精神”等主题，切实把“学思想”贯穿主题教育始终，真正学深悟透落实习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。(一)系统化建立“任务清单坚持知行合一、学以致用，把解决问题、推动发展作为重要内容，在抓好常规学习内容的基础上，以推动解决工作难题为导向，围绕业务难题建立学习清单，分类别分领域建立“工作台账”，逐项明确目标任务、推进措施。建立“学亮比晒促清单”，围绕“强基固本、质量提升”主题，部署开展“学亮比晒促”活动,梳理细化*条重点任务，逐项明确责任单

7、位、完成时限。建立“调查研究清单”，突出工作高质量发展的前瞻性、全局性、根本性问题，分解细化为*个方面研究课题，分工班子成员领题开展调研，定期进行督查督办，确保“任务清单”落实落细、取得实效。(三)项目化建立“创新清单二牢牢把握新时代新征程工作所处的历史坐标、面临的形势任务、肩负的职责使命,坚持“跳起来摘桃子”，以“争先领跑”的意识推动高质量发展。建立“创新亮点清单”，围绕党建品牌创建、重点任务突破攻坚、深化改革创新等，细化工作创新点，逐个制定推进方案，定期进行量化考评。聚焦长期未解决工作难点、疑点，采取“一个事项、一个专班”的方式，建立工作台账、逐项进行分解、实行清单管理，推动问题逐步彻底解

8、决。(四)动态化建立“问题清单:坚持目标导向与问题导向相统一，边学习、边对照、边检视、边整改，确保主题教育走深、抓实、落细。建立“动态监控清单”，逐条梳理主题教育具体任务，对方案明确的“规定动作”落实情况进行动态监控，做出鉴定评估，对达不到效果的，及时纠正整改，确保质量效果。围绕“六对标六检视”深入查摆问题,动态梳理调研中发现的问题、推动发展中遇到的问题、群众反映强烈的问题，深入剖析问题原因，制定整改措施，“当下改”与“长久立”相结合抓好整改整治。将开展主题教育与改进作风专项行动一体谋划推进，及时预判、防范、克服工作中的形式主义，确保主题教育不走形、不变样，切实取得实实在在成效。三、以落实效果

9、检验实际成果，确保学习教育活动不流于形式（一）理论学习落到了心上。主题教育以来，组织学习习近平总书记关于调查研究、全面从严治党、经济发展、生态环境、树立正确政绩观等方面的重要论述，共*个专题的学习。在抓好自学基础上，着重抓好每周述学，对于学习内容，不但要看在眼里读到更要学到心里。通过主题教育的自学和“一周一主题”的系统学习，把理论学深悟透，推动深学细悟、常学常新。通过一段时间的积累，理论学习落到了心上，不断增进了对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。（二）调查研究落到了“地”上。随着学习的深入，调查研究成为理论学习向实践转化的过程，成为转变作风、增进同群众感情的过程，成为提高

10、履职本领、强化责任担当的过程。首先是精准调研选题，围绕*委确定的*个调研方向，制定完善调研计划*余份，确保下步能转化、短期能见效。其次是强化调研统筹，健全调查研究面上统筹机制，完善内部统筹、上下沟通调研机制，防止扎堆调研，切实减少基层负担。调查研究深化党员领导干部对习近平总书记关于人民至上、关了高质量发展思想的认识，带着感情学、带着问题学、带着责任学，党的创新理论更加入脑入心，调查研究落到了民政工作的“地”上。（三）推动发展落到了“实”上。坚持边学习、边对照、边检视、边整改，并努力付诸行动、见诸成效，主题教育的成果体现在各项工作的新拓展、新突破上。紧紧围绕高质量发展这个首要任务，把开展主题教育

11、与推动中心工作紧密结合起来，研究制定加强基层党建工作、助推经济高质量发展的政策举措，引导党员干部啃下硬骨头、打好攻坚战。坚持真学实干，把解决问题、推动发展作为开展主题教育的重要落脚点，扎实推进整改落实，找准工作的切入点和出发点，采取“四不两直”、典型案例剖析等方式，赴基层开展调研*余次，摸清情况、剖析问题、提实对策，让人民群众切实感受到主题教育带来的新变化。*党支部主题教育活动虽取得了一定成效，但在活动开展过程中还存在一些不足之处：一是个别单位和党员对教育活动的重要性认识不足，积极性不高，存在应付心理。二是个别党员在征求意见和参加组织生活会时存在“好人主义”，不敢大胆提问题，敢于充分利用批评与

12、自我批评的有力武器。三是个别党员整改不积极、不彻底，对存在的问题视而不见、知而不改。对于这些问题，我们将进行细致地总结和研究，在今后的巩固和扩大教育成果中认真加以解决，接受群众监督，听取群众评价，以主题教育活动不断推动和促进各项工作的扎实开展，以实际行动来检验学习教育活动的成效，让人民群众真真切切感受到主题教育带来的新变化新面貌。2024专题教育整改整治工作情况总结汇报主题教育开展以来，X党委坚持边学习、边对照、边检视、边整改，把问题整改贯穿主题教育始终。集团党委多次专题召开主题教育检视整改工作部署推进会，紧扣工作实际,认真梳理问题清单，建立问题、整改、整治、典型推广“四个一”工作机制，及时改

13、认真改、改见效，持续推动检视问题和整改整治工作走深走实。更新“一张问题清单”打好问题“狙击战”X党委坚持问题导向、成果导向，以“是问题、可整改，有期限、能见效”为原则，通过“上级点、群众提、自己查、组织找、回头看”等方式，全面梳理调研发现的问题、推动发展遇到的问题、群众反映强烈的问题、巡视巡察和审计监督发现的问题，分层分类检视出第一批问题，制定整改整治问题清单，每两周动态更新，为扎实开展整改整治找准“狙击”目标。建立“一套整改流程”打好整改“歼灭战”X党委坚持有题必答、有错必纠，班子成员主动认领清单问题，逐条制定整改措施，能改的立行立改，一时解决不了的明确具体措施、整改时限、责任分工，推动形

14、成真认账、真负责、真整改氛围。同时将“持续深化整改”与主题教育整改紧密结合，对深化整改发现的共性问题及问题突出单位发出提醒函，形成“整改联动一盘棋”工作格局。建立“五级验收销号责任制”机制，责任部门落实、部门负责人确认、牵头负责人验收、主题教育领导小组办公室初审、主题教育领导小组终审，确保各项问题最大程度予以“歼灭”。聚焦”一次专项整治”打好整治“攻坚战”X党委坚持斗争精神、担当精神，对群众反映强烈、长期没有解决的突出问题，深挖问题根源，剖析症结原因，上下一心“啃硬骨头”，力求以专项整治行动“解痛、化瘀、消堵选择因政策等原因导致的一项长期挂账历史遗留问题作为重点整治内容，深入研究破题方法，制定

15、专项工作方案，分阶段拟定具体措施，调动各方力量，积极协调沟通推进，以愚公移山的精神全力以赴、步步为营，现已取得阶段性进展。推广“一批典型案例”打好成果“保卫战”X党委坚持“当下改”与“长久立”相结合，充分发挥典型示范作用，把问题整改成效转化为推动企业发展的有效举措，持续巩固深化主题教育成果。为实现科技自立自强，解决关键核心技术攻关中高层次人才短缺这一企业改革发展核心问题，主题教育开展以来，在集团党委统筹部署下,X成功获批设立国家级博士后科研工作站，为持续培养高层次、创新型青年人才，推进企业科技创新能力奠定坚实基础。X党委将把树立和践行正确政绩观贯彻到主题教育检视整改全过程，扎实有效推动整改，动

16、真碰硬推进整治，举一反三固效提升，不断开创企业高质量发展新局面。主题教育阶段性工作总结情况报告“坚持好、运用好习近平新时代中国特色社会主义思想的立场观点方法”“把学习成果转化为促进高质量发展的实际成效”深入开展学习贯彻主题教育是一种政治自觉，唯有在学思想中强化理论武装、凝心聚力铸魂，才能保持对远大理想和奋斗目标的清醒认知和执着追求，在大是大非面前把握正确方向。一段时间以来，集团公司广大党员干部深入学习贯彻习近平总书记在中央主题教育工作会议上的重要讲话精神，坚持将“学思想”摆在主题教育首位，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上下功夫，不断夯实绝对忠诚的思想根基，推动主题教育不断走深走实。一

17、以学铸魂悟真理，一以贯之“学思想，让主题教育“直达脑海”要全面、系统、深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，掌握好这一思想的基本观点、科学体系，把握好这一思想的世界观、方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，在融合贯通中，不断增进对习近平新时代中国特色社会主义思想的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。从集团公司党委，到各基层党委、党总支，再到各支部，集团各级党组织第一时间传达省委、集团党委主题教育动员会精神，及时召开主题教育动员会，对主题教育重点工作进行安排部署；及时跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示精神，深刻认识开展主题教育的重大政治意义、理论意义和实践意义,要求党员干部提

18、高抓好主题教育的政治自觉，把理论学习、筑牢忠诚贯穿始终，做到学有所思、学有所悟、学有所获。学习中，集团公司中层干部先行一步、带头示范，通过参加读书班、中心组学习研讨等形式，带头读原著悟原理，把握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系和精髓要义，深刻领悟了开展主题教育的重大意义、根本任务、目标要求和方法举措，大家一致认为主题教育是检视党性修养的“放大镜”，是必须严格推进的政治“大体检”，需要把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，以强化理论学习指导发展实践，以深化调查研究推动解决发展难题不断提高履职尽责的能力和水平，全方位推动高质量发展。二、

19、以学增智明方向，一心一意“强党性让主题教育“直抵心田”习近平总书记强调，党的理论创新每前进一步，理论武装就要跟进一步。让主题教育入脑入心，就要牢牢把握习近平新时代中国特色社会主义思想的“纲”和“魂”，准确理解其内涵实质和核心要义，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实实践者。理论上清醒，政治上才能坚定。正如集团公司党委书记X在学习中所感悟的那样，“开展理论学习，要原原本本学，认认真真悟，要把握好，学什么，怎么学S弄清楚悟什么、怎么悟；针对扎实开展主题教育，提出要协同配合高效，要在上下联通上、专业联动上、工作协同上，实现主题教育规定动作有机融合、一体推进集团公司各级党

20、组织牢牢把握这次主题教育的“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持把主题教育作为加强党的建设的重要载体，将业务工作与党建日常工作密切联系起来，用党的理论、党的教育实践思想指导实际工作，切实做到以实践活动促进党的建设，使二者相得益彰。”作为企业的党务工作者，我们在主题教育中，要特别注重从思想上正本清源、固本培元，树立正确的事业观、价值观，不断增强责任感和使命感，用勤奋工作体现忠诚，用工作成效体现落实，努力在高质量发展中体现新担当、展现新作为、作出新责献。”集团公司党委副书记X如是说。与此同时，在深入学习中牢固把握“高质量发展”这个核心要义，抓住国企改革的战略机遇，学习借鉴精益化管理的工作经

21、验，使广大党员干部的思想认识、发展思路、工作措施始终跟上“高质量发展”的要求；更加深刻理解“两个根本”“两个至上”这一核心，始终把安全生产、高质量发展摆在十分突出的位置，把主题教育活动转化为推动企业高质量发展的实践成果。三、以学促干冲在前，一竿到底“建新功”，让主题教育“直面群众”“作为化工企业，我们除了要做好核心主业，还能通过发挥自身优势，拓展增量效益做些什么？如何布局谋篇，我们能为国家未来做些什么、留下些什么？我们如何进一步增强责任意识、担当精神和为民情怀？”在主题教育读书班上，集团公司党委书记、董事长、总经理X给出三道“思考题”，引导学员进一步解放思想、开阔视野，共同思考谋划美好未来。科

22、学理论是推动工作、解决问题的“金钥匙二在主题教育推进中，集团公司领导干部比党性、比境界、比责献，出实招、办实事、求实效，围绕国有企业“三大责任”，聚焦转型发展、安全生产、科技创新、扭亏脱困、降本增效等制约企业高质量发展的堵点难点，深入学习研讨，深入基层一线，从思想上尊重职工群众、感情上贴近职工群众、工作上依靠职工群众、行动上回应职工群众，着力从根本上、系统上、长效上发现存在问题、解决实际问题、提升管理水平。用好用活主题教育民生清单载体，集团公司在关爱员工的小事中凝聚发展力量、在积极作为的事业中创造新的价值,及时把学习成果用于解决员工民生问题上，了解掌握员工的思想、生活和工作状况，从员工角度出发

23、切实找准、解决、办实员工“急、难、愁、盼”问题，多措并举提升全员幸福感和归属感，不断增添各种福利以改善员工生活质量，确实把主题教育成果转化为解决具体问题、加快公司转型发展工作的实际成效。主题教育开展情况评估情况报告主题教育开展以来，紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚持学思用贯通、知信行统一，深入开展调查研究,统筹推进各项重点工作，做到了规定动作不走样,自选动作求实效，确保了主题教育达到了预期目标。对主题教育开展情况进行了评估，现将评估情况报告如下。一、主题教育开展情况（一）关于组织保障情况。自觉把主题教育作为重大政治任务紧紧抓在

24、手上，统筹谋划铺排，精心组织推进，确保T主题教育稳扎稳打、步步为营。一是坚持高站位把牢方向。自觉提高政治站位，始终做到第一时间学习传达中央、省委关于主题教育工作精神，牢牢把握总要求和目标任务，确保了主题教育沿着正确方向开展。严格遵循目标要求，突出主题教育总体方案统筹性、实施方案指导性、调查研究方案操作性，研究形成主题教育“总设计图”“路线图”和“施工图认真践行目标要求，细化明确个方面项重点任务，着力推动中央决策部署落地，省委部署要求落实。二是坚持高标准履行责任。成立主题教育领导小组及其办公室,市委书记主动扛起第一责任人职责，先后召开次市委常委扩大会专题研究主题教育工作，次主题教育领导小组会议部

25、署任务项，次领导小组办公室会议分析情况、制定措施条，制定领导小组文件份,确保了责任领导到位、工作推进到位。市委常委认真履行“一岗双责”，带头领学促学、调查研究、检视问题，牵头推进个专项整治，以实际行动作出示范。领导小组成员单位充分发挥职能作用，主动承接重点任务，协调推进项重点措施落实。首批单位部门及领导人员主动对标对高、自我加压，形成了上下联动抓教育的良好局面。三是坚持高质量组织推进。加强督促指导，抽调名精干力量组成4个巡回指导组，坚持源头把关、过程参与、结果倒查，过程参与学习次、调研次、调研成果交流会场、讲党课场，发现纠偏问题余个。建立工作机制，坚持领导小组办公室与指导组周碰头制度，推行自上

26、而下工作提示制度，建立归口管理问题销号制度，先后指导排除疑难问题个，发出提示卡期，确认整改销号问题多个，有效推进重点工作落实。强化宣传引导，运用新闻报道、信息简报等形式，及时反映主题教育进展成效，先后刊发动态信息条，编发工作信息期，总结上报典型做法个,持续营造良好的主题教育氛围。（二）关于理论学习情况。坚持把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重贯穿全过程，严格对标中央要求开展学习教育，推动学深悟透、融会贯通、真信笃行。一是领导班子示范带头。市委领导班子带头推行“集体集中学+个人自己学”学习制度，认真学习了习近平著作选读党的自我革命等重点书记，跟进学习习近平总书记最新重要讲话

27、文章篇，学习过程中，划出重要观点，写下体会感悟。带头坚持领学解读、交流研讨、重点发言全覆盖，利用个半天进行集中学习研讨，共同分享学习体会，确保学习教育一次比一次深入，带动首批单位部门领导人员原原本本学、主动加压学，累计集中学习次，研讨多次。领导人员普遍感到边学边感悟，越学越想学，越学越清醒。二是拓展丰富学习形式。坚持规定篇目与自选教材相结合，用好省委统一配发的四本书的同时，先后邀请中央党校教授等专家讲座4次，开展主题党日次、形势政策教育次、先进典型教育次、警示教育次，利用井冈山等红色资源开展学习教育次，受众人数达人次，有效增强了学习教育的实效性感染力。（三）关于调查研究情况。坚持把调查研究作为

28、重要途径，注重从实际出发，着眼解决实际问题，推动调研成果转化为解决问题的具体行动。一是精准确立主攻方向。立足中央最关注、省委重点部署、全市发展最需要、人民群众反映最强烈的现实问题，通过定方向、定路径、定课题，市委书记率先组织市委班子研究确定21个调研课题，明确个重点问题，分别细化调研方案。首批单位、部门领导人员选定调研课题个，优化调整23个，确保抓住关键点、瞄准真问题。二是深入基层摸准实情。综合运用蹲点调研、分层座谈、访谈问计等方式，一竿子插到底了解实情，带着问题解剖麻雀，累计调研次，深入机关部门和基层单位多个,直插村镇65个，召开座谈会多场,访谈党员群众多人，面对面听取意见建议条，发现问题仝

29、多个，有的为了搞清楚1个问题深入调研次，有的深入个乡镇、个村反复调研，有力推动调查研究走向深入。三是积极转化调研成果。积极做好调查研究“后半篇”文章，系统梳理调研情况，认真撰写调研报告，市委班子率先召开调研成果交流会，并针对短板弱项提出整改措施条。首批单位、部门召开调研成果交流会场，交流调研成果多个。紧密结合学习和调研成果讲党课，聚焦讲稿质量、授课组织、教育效果三个关键，市委书记审阅提出党课讲稿意见条，督促修改稿以上，切实以高质量带动领导人员讲党课多场，覆盖党员众多人。党员听了党课普遍感到入脑入心受鼓舞，任何情况都不忘本、护住根。（四）关于检视问题情况。坚持把开好专题民主生活会作为一次政治体检

30、打牢思想基础，立起体检标杆，推动专题民主生活会开出高质量新气象。一是坚持开门纳谏。在“面对面”征求意见的基础上，采取“背靠背”下发征求意见表方式，广泛征求对市委领导班子意见条，对班子成员意见众多条，对首批单位部门领导人员意见余条。坚持把问题解决在会前，领导人员集中时间深入开展谈心交心余人次，开诚布公、坦诚交流，谈透了问题，谈开了矛盾，谈通了思想，为帮助领导人员搞好政治体检提供了第一手资料。二是深刻检视剖析。正视存在问题，系统梳理学习研讨认识等个方面问题，汇总梳理上年度民主生活会尚未整改到位的问题等个方面情况，逐条列出已经解决、正在推进、持续解决问题。深入剖析问题根源，党员领导人员自己动手撰写

31、检视剖析材料，自我画像、自揭伤疤，人均检视问题条以上，为开展政治体检奠定了坚实基础。三是严肃开展批评。领导人员拿起批评与自我批评的武器，开展积极健康的思想斗争,抛开面子自我亮丑，直指要害批评同志，共查摆个人问题众多条，提出批评意见多条，领导人员普遍接受了严格的党性锻炼。（五）关于整改落实情况。坚持把问题整改贯穿始终，聚焦实际工作和现实问题，以自我革命精神、从严从实作风、科学有效方法抓整改，不断用解决问题成效强化主题教育效果。一是对标指示批示精神抓整改。对照习近平总书记重要指示批示精神，结合实际深入查找在经济发张、医保改革、城市建设、教育质量等方面的工作短板，逐条梳理贯彻落实不到位问题翁个，专门

32、建立工作台账，一条一条推动整改落实问题个。二是聚焦专项整治抓整改。坚决落实党中央和省委提出的专项整治任务，从主题教育一开始，结合实际研究制定个专项整治方案，确定个方面个重点整治问题,制定整治措施条，通过实施目标化管理，推动领导班子成员协同联动、牵头领导与责任部门同频联动、机关基层纵深联动，完成整改措施项。三是立足自身实际抓整改。坚持从实际实情实效出发，紧盯矛盾最突出、意见最集中、能够立行立改问题抓整改，主题教育期间立行立改解决问题多个，集中整改销号问题个，解决职工群众利益问题多个，形成制度成果个。对一时解决不了的问题，区分实际工作、群众利益诉求、思想政治等不同类别，全部纳入问题库盯住改、持续改

33、二、存在的主要问题主题教育开展以来，虽然取得了一定的成绩，但我们也清醒地认识到存在的差距和不足，今后将以改进不足为重点,推动主题教育更好开展。一是学习浮于表面，不深入不具体，效果不理想。个别党员对主题教育重要性认识不足，有时忙于工作，存在以业务学习代替理论学习、缩小范围选择性学习的现象，政治理论学习缺乏主动性，图完成任务，学深悟透、知行合一做得不好。二是理论学习研讨深度不够，不能活学活用，用理论指导实际工作。有的党员学习研讨被动应付，将理论分析得多，结合实际具体工作的少，没有真正将理论知识应用于实践，没有真正用党的最新理论创新工作思路，解决实际问题。三是调查研究不深不细，了解情况不具体，解决

34、措施不明确。有的党员还没有真正沉下心来，带着问题到一线了解实际情况，存在以座谈、走访代替调研的情况，了解实际情况不细致，没有真正发现实际问题。针对问题拟定的措施针对性不够，解决问题还不彻底。三、下步打算下一阶段，将继续按照主题教育要求，发挥班子成员以及党支部书记等“关键少数”的示范带动作用，深化学习教育,加强调查研究，全面检视整改，着力解决一批员工关切热点难点问题，扎实推动主题教育。一突出问题导向进一步抓实主题教育。重点围绕理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制，贯通起来、有机结合、一体推进，原原本本学好必读篇目、扎扎实实搞好研讨交流、持之以恒抓好常态教育，确保理论学习取得新进步、达

35、到新高度。二是突出整改落实进一步抓实主题教育。对照6个方面问题,广泛听取意见建议,扎实做好自我查摆，拉出问题清单，切实把问题症结找准找全。从根本态度改起,从具体问题改起、确保主题教育取得实实在在的成效。三是突出联动效应进一步抓实主题教育。坚持主题教育与生产经营管理有机融合，紧紧围绕“”的工作思路，进一步增强紧迫感责任感，对照目标找准差距、细化措施，补齐业务短板，狠抓管理，切实以主题教育实效助推各项工作落实。专题教育问题整改“回头看”情况报告一、坚持责任担当，直面问题明确责任巡察组反馈意见中指出的问题，客观中肯，对推动我街道全面发展意义深远。街道党工委按照问题导向、标本兼治、务求实效的原则，充分

36、筑牢做好巡察整改工作的思想基础和政治基础，以巡察整改的实效推动街道各项事业发展。（一）压实领导责任组织召开专题会议，认真学习关于对街道党工委巡察反馈意见，成立以党工委书记为组长，街道办事处主任为副组长，分管领导为主要成员的整改落实工作组，要求工作组所有成员切实履行职责，加大工作落实力度。（二）抓实责任分解对照区委巡察组提出的四个方面、15个主要问题，精心制定街道党工委关于落实区委第四巡察组反馈意见整改方案，逐项明确责任领导、责任科室和整改期限。各责任科室按照各自承担的任务，主动“对号入座”，认真分析问题原因，进一步细化工作责任和工作措施，确保每项反馈问.题处理到位、改到实处。（三）严格督导检查

37、加强对整改工作的督促检查，狠抓问题的整改落实，对问题的解决进行跟踪督办。党工委对相关责任科室的整改落实情况加强督促检查。对工作不到位、整改不力的，及时有效跟踪督办，确保全面落实，确保整改效果。二、坚持问题导向，扎实开展整改落实（一）强化思想建设，全面加强党的领导1.深抓学习，持续提升思想认识。始终坚持党的领导，全面提升思想政治素质。一是坚决做到“两个维护二把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，认真学习领会“两个确立”的重大意义，坚决维护捍卫党的核心领袖。二是坚持政治理论学习和交流。依托中心组学习，在真学真僮、真抓真信、真干真用上下功夫，坚持完善党工委“第一议题”制度，筑牢宗旨意识，切实

38、增强全局观念和责任意识。三是开展政治监督，推动省委、市委、区委各项重大决策部署落地见效，并在深学笃信践行上下功夫，紧密联系实际创造性抓好落实，真正做到知行合一。2,传导压力，严格落实主体责任。一是深化认识，强化责任。以巡察整改为契机，通过理论学习，进一步提升班子成员对“两个责任”的认识，抓好党的建设，逐步增强基层党组织的战斗力。二是细分责任,主动作为。把从严治党与经济建设、改革发展稳定工作同步考虑、同步部署、同步实施、同步检查。街道党工委组织召开重点工作安排会，以党建引领各项工作，由社区书记和骨干党员牵头，优化“党建+”工作模式，分解细化科室任务18类、78条，分解细化社区任务8类，56条，并

39、定期召开推进会，及时沟通协调重点和难点。3党建引领，提升基层治理效能。坚持党建引领，完善班子成员和党员干部包联社区与非公党组织相关制度，落实党建工作指导及日常工作监督常态化、制度化。加强党建带团建，街道党工委定期召开会议专题研究团委工作，加强党组织对共青团工作的指导；本着“党有号召，团有行动”的原则开展工作；积极组织开展各类主题活动，通过党建引领，推动团建活动更加严肃规范。各社区团支部通过电话、微信等渠道，点对点督促团费收缴管理。街道以抓党建促基层治理能力提升专项行动为契机，细化任务分解，围绕“物业党建”“网格党建”“楼宇党建”等内容扎实推进，打造红色商圈专属网格、“社情通”智慧平台等特色基层

40、治理新模式并广泛推广。4,严谨规范，充分发扬党内民主。一是切实增强全局观念和责任意识，进一步严明党的组织原则和党内政治生活准则，守纪律、讲规矩，发扬民主、善于集中、敢于担责；二是根据新时期基层工作的形势及要求，修订完善“三重一大”等议事原则、议事范围、议事程序、议事纪律等制度，并坚决贯彻执行；三是坚持重大问题充分酝酿和讨论。涉及资金使用、人员选用、人事调整、评先评优等工作均上会集体研究，班子成员对决策事项逐个明确表态及说明理由，形成会议记录后再组织实施。（二）强化组织建设，筑牢坚强战斗堡垒1 .多措并举，加快基层党建共融共建。一是加强对社区“两委”干部的专题培训，在各社区设立专职党务工作人员，

41、推动软弱涣散党组织常态化整顿，及时发现问题，解决问题。二是充分发挥企退党员政治优势、经验优势，依托小区、网格党支部，从威望高、能力强、能奉献的企退党员中选优配强支部班子。二是及时关注企退党员的思想动态和精神需求，强化“邻里服务驿站”等党建阵地建设，结合7.1等重要节点开展党建活动，丰富退休党员精神文化生活。三是开展常态化走访，走访行动不便的退休党员了解实际困难、询问需求，并开展送学上门，传递关怀，确保学习教育“不掉队、不漏学”，日常生活有关怀有温度。2 .把好关卡，加强队伍建设。一是年初制定本年度发展党员工作计划，严格贯彻落实发展党员新十六字方针，加强非公支部、村改居社区等发展党员工作指导，做

42、到均衡发展。二是建立健全街道党员发展台账。各社区均积累一定数量的入党积极分子，形成入党申请人、入党积极分子、重点发展对象阶梯式管理。三是坚持标准，严格把关，确保发展党员工作规范化。加强各社区发展党员流程培训，强化日常指导，提高党务工作者业务素质,严格做到规范发言、规范记录、规范表决。3 .标准先行，落实落细“三会一课二一是组织工作培训会。对各社区党务工作人员”三会一课”规范化落实进行专题培训。二是定期对各支部“三会一课”执行情况进行监督检查，对不定期落实和落实情况不佳的通报批评，限期整改；对落实情况较好的予以表扬，并组织参观学习，推广先进经验。三是坚持“三会一课”与主题党日等活动相结合，突出政

43、治学习和教育，突出党性锻炼,注重提升质量，注重形式多样化，提升吸引力和影响力。4 .强化机制，规范党费收缴。一是加强教育，提升组织观念。通过学习党章和有关党费工作政策规定，使广大.党员认识到缴纳党费的意义、作用。二是加强党务工作人员党费收缴业务培训，规范党费收缴台账的填写，做到一支部一台账。三是严格监督管理,要求党员提供收入证明，无法提供的由其本人向党组织递交收入承诺书，以此作为党费核算基础，对无正当理由六个月不交纳党费的党员，按不合格党员处置。5 .全力提升组织生活会质量。一是加强组织领导。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，切实提高政治站位。二是加强培训学习，从根本上提升党员党

44、性修养，明确组织生活的重要性。三是强化督导检查，对无故不参加组织生活或对组织生活执行不到位的支部和个人进行通报批评等组织处理。（三）强化作风建设，推动能力质效同升1 .创新统筹高质量发展，优化营商环境。紧紧围绕优化营商环境重点工作，把优化营商环境作为街道“一号工程”，坚持党建引领，形成街道主要领导既挂帅又出征、合下一盘棋的工作格局。一是定期碰头。以“三个坚持”凝聚思想共识，以“五个深化”提升暖心服务，定期组织召开优化营商环境专题推进会，通报阶段性工作情况。二是责任包联。结合辖区实际细化分工，突出重点、抓住关键，分行业、分领域，按照每周至少“走访一家、解决一个困难”的工作方法，由街道班子成员与业

45、务骨干专职包片负责，制定服务清单，全过程跟进企业在发展过程中存在的问题和困难。三是创新楼宇经济。主动挖掘潜力企业，大力发展楼宇经济、总部经济和人才引进，对达到入统条件和规模的企业主动对接，应统尽统。2 .全方位监督管理，提振担当作为。一是完善干部管理办法，细化签到签退、请销假、重要事项过会等规定，紧密结合实际，及时更新内容。对照党规党纪，不断净化思想，校正行为。对新入职社工，统一使用专职社工请假表，严格审批，认真落实请销假制度。二是完善干部考核评价机制，精准设置考核事项，坚持定性定量相结合，通过常态化监管、季度民主测评、走访调研、年度述职评议等，对新一届“两委”队伍建设、为民服务和履职情况进行

46、考核打分，逐步提高各社区“两委”班子的战斗力和凝聚力。三是加强民主管理。社区党委积极支持社区监督委员会开展工作，将社区监督委员会建设纳入社区组织建设的工作重点，规范民主决策、科学管理、优质股务、廉洁自律等行为。四是加强监督落实。严格开展“四议两公开”工作，在“3.15”村务公开期间，针对四个“村改居”社区村务公开民主管理工作进行监督检查，对落实不到位的情况，立即下发整改通知，明确整改方向，做到立行立改,长期坚持。3 .加强矛盾排查化解，有效破解发展难题。一是深化认识，提高维稳责任意识。全面落实“一个责任单位、一名包案领导、一个工作班子、一份会议纪要、一项稳控措施”的信访“五个一”工作措施，积极

47、做好信访维稳工作。二是加大沟通力度，逐案分析研判，积极做好源头预防，寻找突破口，及时就地解决问题，并教育引导信访群众依法维权，依法信访，文明信访，将隐患化解在属地和初始阶段。对于不可化解的老上访户，从情、理、法角度做耐心说服教育工作，努力把上访人员稳控在当地。三是加大化解力度，坚持“重心下移，向下用力”，由副科级以上领导干部包保案件，根据“三到位一处理”的工作思路，将群众合理诉求解决到位，推动息诉罢访。在案件化解过程中，由律师介入，提供专业法律意见，提高案件化解专业化、法治化水平。四是加大处置力度，坚持一手抓化解，一手抓打击，对于扰乱信访秩序、组织煽动他人上访行为，积极配合公安、司法机关依法处

48、置。4 .严格审批制度，规范财务管理。按照整改措施，已责成南屯、南上庄、新庄、小王相关人员作出深刻检查并予以纠正。一是严格按照财务规定，按期办理财务报销手续；严格执行财经纪律，按照业务流程严格把关，坚决杜绝不合规票据。二是对村、社区主干及财务报账员进行基层财务管理等专题培训，切实提高村级财务人员综合素质和业务水平。三是严格实行“村财乡管”，村级开支履行民主程序，定期进行财务公开，严格执行村集体财务会签制度，从源头杜绝不合规财务行为发生。5,转变文风会风，杜绝形式主义。一是提升认识，主动落实。认真贯彻落实中共中央办公厅关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知以及省委关于严格落实“无会周”制度的通知等文件精神，以解决问题为目标，防止用形式主义做法解决形式主义问题。二是严格控制发文，对现行文件已有部署且仍然适用的，不再重复发文；日常工作中，主要以公函方式与同级部门协调工作，不再以正式文件印发。三是加强会议管理，对会议进行统一登记和安排，没有实质性内容、能不开的会议一律不开；提倡运用微信、QQ等平台，加强信息沟通，提升工作效率。四是加强档案管理。严格按照要求，完善全国档案事业统计调查信息管理系统的填报，并做好日常档案的整理、查阅等工作。（四）强化纪律建设，全面从严管党治党1.积极履行“一岗双责”。班子成员在分管工作中，能自觉履行岗位职责，围绕街道